枣阳市供电公司农村供电所电费管理核算员岗位

供电所电费核算员个人工作总结3篇Personal work summary of electricity fee accountant in power supply station汇报人：JinTai College供电所电费核算员个人工作总结3篇前言：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析，并分析不足。

通过总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，指引下一步工作顺利展开。

本文档根据工作总结的书写内容要求，带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘，具有实践指导意义。

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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：供电所电费核算员个人工作总结2、篇章2：供电所电费核算员个人工作总结3、篇章3：供电所电费核算员个人工作总结篇章1:供电所电费核算员个人工作总结20XX年以来，XX供电所在市公司及镇党委政府的正确领导下，坚决贯彻执行市公司及镇党委政府决策部署，以年初制定的重点工作为目标，积极响应公司领导干在实处，走在前列的工作要求，结合XX所的实际情况。

具体如下：一、安全生产与管理：认真落实安全生产班组责任制，加大员工的安全生产培训，特别是新安规的落实，杜绝各种违章，不断巩固安全生产，为实现安全打下坚实基础。

严格落实各项安全管控和设备运行，每月定期开展安全大检查，更换台区保护器15只，安装二级保护器4000余只，更换损坏表箱300个，更换下户线3、5千米，改造10千伏线路16公里，增强线路了安全系数。

加大10千伏线路的巡视力度，充分利用春检进行彻底消缺，更换不合格绝缘子、瓷瓶117处，绝缘化处理公变台区57台，特别加大了对专变用户的安全管理和技术改造，改造存在隐患的专变客户32台，大大提高了线路的运行健康水平。

核算员岗位职责1、熟练使用财务软件。

2、按照审批手续及签字要求做好产品、物料的入库、出账及物资报损等。

3、按照公司要求按时统计日报表、月报表、累计报表等进行核算、上报。

4、参与并配合仓库的盘点数据提供和数据调整以及其他工作。

5、做好成本和费用的核算，及时向部门和财务汇报。

6、按期编制指标报告，及时提供核算资料，按要求做好各种报表，做到真实、正确。

7、每日关注账面安全库存，及时上报部门。

8、配合销售公司下达生产任务单。

9、保管好本部门的相关资料，例如：检测报告等，需建立档案。

10、做好领导安排的其他各项工作。

核算员岗位职责（2）核算员的岗位职责一般包括以下几个方面：1. 财务核算：负责日常的财务核算工作，包括凭证的登记、账务的归档、核算数据的准确性和完整性的验证等。

2. 财务报表编制：负责根据财务核算数据编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等。

3. 资产管理：负责对企业的资产进行管理和监控，包括固定资产的登记、处置和变动等。

4. 成本核算：负责对企业的生产成本进行核算，包括直接材料成本、直接人工成本、制造费用等。

5. 报销管理：负责对员工的费用报销进行审核和核算，确保报销事项符合公司的政策和规定。

6. 税务申报：负责企业的税务申报工作，包括增值税、企业所得税等，确保申报过程的准确和及时。

7. 财务分析：负责对企业的财务数据进行分析和解读，提供给企业管理层参考，为企业的决策提供支持。

8. 审计协助：配合内外部审计工作的进行，提供相关的财务数据和资料。

9. 相关报表的编制和分析，及时提供财务报表的编制和提交所需要的材料。

这些是一般核算员的主要职责，具体的职责会根据企业的规模和要求而有所不同。

核算员岗位职责（3）核算员的岗位职责主要包括以下几个方面：1. 财务数据统计分析：负责收集、整理和分析公司财务数据，包括资产、负债和所有者权益等方面的数据，为公司的财务决策提供支持。

2. 会计核算：负责按照会计原则和政策要求，进行日常的会计核算工作，包括凭证的录入、账户的结算和调整等工作，确保账务准确无误。

费用核算岗岗位职责
1.费用预算与控制：负责与各部门沟通、协调，根据公司业务发展情况编制费用预算，并根据实际情况进行调整。

同时，通过对各项费用的核算，监控和控制费用的开支，确保企业的费用在可控范围内。

2.费用核算与分析：根据企业的需求，对各项费用进行准确的核算，包括固定费用和变动费用。

通过对费用的详细分析，了解费用的构成和变动趋势，为企业的决策提供重要的参考依据。

3.费用管理与优化：针对费用核算和分析的结果，提出相应的费用管理和优化建议，包括如何降低费用、节约开支等。

通过与各部门的沟通与协调，推动费用的合理管理和有效控制。

4.费用报表编制：负责编制各项费用的报表，包括费用明细表、费用分析报告、费用预算执行情况报告等。

确保报表的准确性和及时性，为企业的决策提供相关的信息。

5.内部审计支持：为公司的内部审计提供支持，协助进行费用相关的审计工作，发现问题并提出改进意见。

同时，确保费用核算和分析的准确性和完整性，保证内部审计工作的顺利开展。

6.财务数据处理与系统维护：负责对各项费用的财务数据进行处理和整理，确保数据的准确性和一致性。

同时，负责维护费用核算的系统，包括系统的配置、更新和维护，提高工作效率和准确度。

7.团队合作与协调：作为财务团队的一员，需要与其他成员进行密切的合作和协调，共同完成团队的目标。

同时，需要与其他部门进行沟通和合作，协助他们解决费用相关的问题，提供相关的支持和建议。

供电公司电费技术岗位职责内容一、电费计划制定与管理1. 负责制定电费计划，确保电费收入与成本的平衡。

2. 分析用电负荷和用电特征，制定合理的电费结构和电价政策。

3. 定期评估电费计划的执行情况，根据实际情况进行调整和优化。

二、电费结算与核算1. 负责电费结算的相关工作，包括用户电费清单的制定、核对和发放。

2. 确保电费结算的准确性和及时性，防止电费违约和滞纳金的产生。

3. 实施电费核算，分析电费收入和成本的情况，及时发现问题并提出改进措施。

三、电费收费管理1. 负责电费收费系统的建设和维护，确保系统的正常运行和数据的准确性。

2. 组织收费员培训，确保收费员掌握收费流程和规范操作。

3. 监督和检查电费收费工作，防止违规行为和收费差错的发生。

四、电费数据分析与报表编制1. 收集、整理和分析电费相关数据，编制电费分析报告。

2. 根据管理需求，编制电费报表和统计分析，为决策提供参考依据。

3. 协助上级部门进行电费预测和预警，提出合理的电费控制建议。

五、电费优化与节约1. 研究电费优化的技术方案，提出节约用电的措施。

2. 推广和应用节能技术，提高供电效率，降低用户用电成本。

3. 参与供电系统的技术改造和设备升级，提高供电质量和稳定性。

六、电费管理政策与法规研究1. 研究相关的电费管理政策和法规，了解最新的电费政策动态。

2. 分析电费政策对供电公司的影响，提出合规性建议。

3. 参与电费政策的制定和修订，为公司的电费管理提供技术支持。

七、与其他部门的协调与沟通1. 与财务部门密切合作，协调电费结算和核算工作。

2. 与客户服务部门沟通，解答用户电费相关问题。

3. 与技术部门合作，推进电费优化和节约工作。

八、技术支持与培训1. 提供电费技术支持，解决电费管理中的技术问题。

2. 组织电费培训，提升员工的电费管理能力和专业水平。

3. 跟踪电费管理技术的发展，学习并应用新的电费管理方法和工具。

总结：电费技术岗位的职责涵盖了电费计划制定与管理、电费结算与核算、电费收费管理、电费数据分析与报表编制、电费优化与节约、电费管理政策与法规研究、与其他部门的协调与沟通以及技术支持与培训。

任务名称：电费核算员岗位职责一、电费核算员职责概述电费核算员是负责对公司或组织的电费进行核算和管理的岗位。

他们需要根据电表读数和相关信息，计算和审核电费，并提供相关报告以供管理层决策。

电费核算员在确保电费正常缴纳的同时，也需要制定并推进能源节约措施，降低用电成本。

二、电费核算员的主要职责2.1 电费核算1.根据电表读数和用电信息，计算每月或每季度的电费。

2.核对电费账单和发票的准确性，并与供电公司进行沟通和协商，解决账单不符或争议。

3.编制电费支付计划，确保电费按时支付。

4.定期统计和分析电费数据，掌握用电情况和变化趋势。

5.及时发现和解决用电异常、用电浪费等问题，并推动能源节约。

2.2 电费管理1.管理和维护组织内部的电表档案，确保档案完整、准确。

2.跟踪电费账单、发票和付款记录，建立电费管理档案，确保电费支付的凭证齐全。

3.协助编制电费预算，并根据实际用电情况进行调整和控制。

4.分析用电成本，制定合理的用电成本分摊方案，并进行核算和核对。

2.3 能源管理1.提升能源使用效率，推动能源节约措施的制定和实施。

2.监测和分析能源消耗情况，了解用电设备的能源利用率和运行状态。

3.针对能源浪费的现象，制定节能方案，并提出改进建议。

4.开展用电行为培训，提高员工节能意识，推行节能措施。

三、电费核算员的任职要求1.具备电力或会计相关专业背景，具备一定的电费核算和管理经验。

2.熟悉电力行业政策法规和电费计算标准，对电力市场有一定的了解。

3.具备良好的数学和统计分析能力，熟练运用电费核算软件和办公软件。

4.具备良好的沟通和协调能力，能够与供电公司、部门和员工进行有效的沟通和合作。

5.具备较强的责任心和学习能力，能够独立工作并承受工作压力。

四、电费核算员的职业发展路径电费核算员可以通过不断学习和提升，逐步向下列方向发展：1.电费管理主管：负责组织和协调电费管理工作，制定电费管理政策和流程。

2.能源管理专家：负责能源消耗评估和能源节约项目的实施。

供电所电费核算员岗位职责（共5篇）第1篇：电费核算员岗位职责及工作标准电费核算员岗位职责及工作标准一、范围:电费核算员的岗位职责、工作标准。

二、岗位职责1、认真贯彻执行电价政策，负责电费回收管理和客户的电费电价查询工作。

2、在月初月末电费核算工作中，负责抄表机的发放与回收、电费数据抄表复核、电费审核发行。

3、在电费审核中发现无法进行电费发行的情况需要进行用户档案修改的需进行档案维护处理。

4、负责制订电费回收措施，督促检查按时完成电费回收任务。

5、负责计算退补电费，填写退补电费审批表，按权限办理退补电费手续。

6、按时、准确填报有关业务报表。

7、处理系统中的甲、乙种工单。

8、完成上级布置的其他工作。

三、工作标准1、负责核算每月供售电量及电费发行，并按时上缴电费和上报有关报表，保证发行电费实现月结月清，年底结零。

2、量调整及电费退补工作规范化。

凡退还电费额度较大的需经公司领导批准，方可处理。

规范电量调整、退补传单，正式编号录入电脑。

因为电量调整、退补的传单，只能通过核算员手工操作才能完成，负责计算退补电费，填写退补电费审批表，按权限办理退补电费手续。

3、业扩变更传单处理严格化。

变更传单由专人统一接收、返还，严格把关，审核传单是否合格。

每月出帐后将各班异动传单分别登记在各营抄班异动传单登记本中，便于返还及以后查阅，保证业扩变更单月结月清。

4、处理系统中甲种工单，高压新装增容等需要仔细审核用户供用电计量点挂靠情况，防止挂错计量点造成的电费错收。

及时处理系统中的乙种工单，对工单做好记录。

5、记录好各区本段的欠费停电用户，仔细审核欠费停电用户是否在停电期间有私自用电的行为，若出现电费及时与检查班、稽查班联系。

6、积极参加安全活动、政治学习、业务技术学习等。

7、完成上级交办的其他工作。

第2篇：供电所营销员岗位职责供电所营销员岗位职责营销员岗位职责：1、认真贯彻执行电价政策，负责电费电价管理及相关核算。

2、负责本所抄、核、收管理工作，统计分析客户用电的波动情况。

第1篇一、前言时光荏苒，岁月如梭。

转眼间，又到了一年的尾声，作为电费核算员，我有幸在这一年里参与了公司电费核算工作，见证并参与了公司的稳步发展。

现将本年度工作情况进行总结，以期为今后的工作提供借鉴和改进的方向。

二、工作概述1. 电费核算工作的重要性电费核算是电力企业运营过程中的重要环节，关系到企业的经济效益和客户的满意度。

作为电费核算员，我深知自身肩负的责任重大，始终秉持着严谨、细致、高效的工作态度，确保电费核算工作的准确性和及时性。

2. 工作内容（1）电费计费：根据客户用电量、电价、优惠政策等因素，准确计算电费。

（2）电费收取：负责电费的收取、催缴、核对等工作。

（3）账务处理：对电费收入进行核算、登记、汇总、分析等工作。

（4）数据统计：定期统计电费收入、用电量等数据，为公司决策提供依据。

（5）客户服务：解答客户关于电费计费、收费等方面的问题，提高客户满意度。

三、工作总结1. 工作成绩（1）电费核算准确率：本年度电费核算准确率达到了99.8%，较去年同期提高了0.5个百分点。

（2）电费收取及时率：电费收取及时率达到了98.5%，较去年同期提高了1.5个百分点。

（3）客户满意度：通过提高服务质量，客户满意度达到了90%，较去年同期提高了5个百分点。

2. 工作亮点（1）优化核算流程：针对原有核算流程中存在的问题，我提出了优化建议，得到了领导的认可并实施。

优化后的流程提高了核算效率，降低了核算成本。

（2）加强沟通协作：与财务部门、营销部门等部门保持密切沟通，确保电费核算工作的顺利进行。

（3）提高自身业务水平：积极参加公司组织的各类培训，不断提升自身业务能力。

3. 工作不足（1）电费核算工作量较大，有时会影响到工作效率。

（2）部分客户对电费计费规则不够了解，导致投诉增多。

（3）在数据分析方面，对电费收入的预测和预测准确性有待提高。

四、改进措施1. 优化核算流程：进一步优化电费核算流程，提高核算效率。

2. 加强培训：针对客户对电费计费规则不了解的问题，加强对客户的培训，提高客户满意度。

电费核算员岗位职责一、岗位概述电费核算员是负责对电费进行核算和管理的专业人员。

主要工作职责包括电费的计算、报表的编制、账务的处理以及与各部门的沟通等。

二、岗位职责1. 核算电费：根据企业用电量和电价，计算电费的金额，并确保计算的准确性和合规性。

2. 编制报表：根据企业的需求，编制电费报表，包括月度电费报表、年度电费报表等，确保报表的及时性和准确性。

3. 处理账务：负责电费的收款和付款事宜，与财务部门协作，确保电费的及时缴纳和核销。

4. 分析电费：对电费的结构和变化进行分析，提出合理的节电建议，帮助企业降低用电成本。

5. 解答咨询：为企业内部员工提供关于电费的咨询和解答，帮助他们了解电费计算和管理的相关知识。

6. 与供电部门沟通：与供电部门保持密切联系，及时了解电价调整、电费政策等信息，并协调解决电费相关的问题。

7. 建立档案：建立电费核算的档案和记录，保存相关资料和数据，便于日后查询和核对。

8. 监测用电情况：对企业的用电情况进行监测和分析，发现用电异常和浪费现象，提出改进措施。

9. 参与成本控制：与财务部门合作，参与企业的成本控制工作，帮助企业提高用电效率和降低成本。

10. 掌握电费政策：及时了解国家和地方的电费政策，确保企业的用电行为符合相关规定和标准。

三、任职要求1. 具备电力或财务相关专业背景，熟悉电费核算和管理的基本知识和技能。

2. 具备较强的数据分析和处理能力，熟练运用Excel等办公软件。

3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门进行有效的合作和协调。

4. 具备责任心和细致认真的工作态度，能够按时完成任务并保证准确性。

5. 具备较强的学习能力和适应能力，能够及时掌握新的电费政策和管理方法。

6. 具备较强的抗压能力和解决问题的能力，能够在工作中处理各种复杂情况和突发事件。

四、总结电费核算员是企业用电管理中不可或缺的一环，他们的工作直接关系到企业的用电成本和电费合规性。

通过准确计算电费、编制报表、处理账务、分析用电情况等工作，电费核算员能够帮助企业降低用电成本，提高用电效率，同时也能为企业提供专业的电费咨询和解答服务。

电费核算员岗位职责在电力行业中，电费核算员扮演着至关重要的角色。

他们的工作直接关系到电力企业的经济效益和客户的满意度。

接下来，让我们详细了解一下电费核算员的岗位职责。

一、数据收集与整理电费核算员需要从多个渠道收集用电数据，这包括但不限于电能表读数、互感器倍率、用电类别等。

他们要确保这些数据的准确性和完整性，因为任何一个小小的错误都可能导致电费计算的偏差。

在收集数据的过程中，电费核算员需要与抄表员、用电检查员等密切合作，及时获取最新、最准确的信息。

同时，他们还要对收集到的数据进行初步的整理和分类，为后续的核算工作做好准备。

二、电费计算这是电费核算员的核心工作之一。

根据收集到的数据，运用相应的电费计算规则和公式，精确计算出每个用户的电费。

在计算电费时，要考虑到各种因素，如峰谷电价、阶梯电价、功率因数调整等。

同时，还需要根据不同的用电类别，如居民用电、商业用电、工业用电等，采用不同的计费标准。

为了确保计算结果的准确性，电费核算员通常需要进行多次核对和验算。

一旦发现计算错误，要及时进行纠正，并重新计算。

三、审核与纠错计算完成后，电费核算员要对电费计算结果进行审核。

审核的内容包括电费计算的准确性、用电数据的合理性、计费标准的应用是否正确等。

如果在审核过程中发现问题，如数据异常、计算错误等，电费核算员需要及时进行调查和纠错。

这可能需要与相关部门和人员进行沟通，共同查找问题的根源，并采取有效的解决措施。

四、报表生成与报送经过审核无误的电费数据，电费核算员需要将其整理成规范的报表。

报表的内容通常包括用户的基本信息、用电量、电费金额、缴费期限等。

报表生成后，要按照规定的时间和流程，及时报送上级领导和相关部门。

同时，还要做好报表的存档工作，以备日后查阅和审计。

五、客户沟通与服务当客户对电费有疑问或异议时，电费核算员需要耐心地与客户进行沟通和解释。

他们要向客户说明电费的计算方法和依据，消除客户的疑虑。

如果客户提出的问题确实存在，电费核算员要积极协助解决，如重新核算电费、调整计费标准等。

核算人员岗位职责核算人员的岗位职责主要包括：1. 财务数据核算：负责编制和维护财务会计核算台账，准确记录和分析企业的财务数据，包括收入、支出、资产、负债等方面的数据。

2. 财务报表编制：负责编制财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，按照相关法律法规和会计准则的要求进行正确的报表编制。

3. 成本核算：负责编制和分析企业的成本核算数据，包括直接成本、间接成本、制造费用等方面的数据，为企业提供成本控制和成本效益评估的依据。

4. 预算编制和执行：根据企业的经营计划和财务目标，参与编制年度预算，跟踪预算执行情况，进行预算与实际的对比分析，提供预算执行情况的报告和建议。

5. 税务申报和税务筹划：负责按照税法的要求，及时准确地填报各项税务申报表，并与税务机关进行联系和沟通，同时参与企业的税务筹划工作，寻找合理的减税措施，降低企业税务成本。

6. 内部控制和审计配合：根据企业的内部控制制度，负责核实财务数据的准确性和合规性，为内部审计和外部审计提供必要的资料和配合工作。

7. 账务处理和账务管理：负责企业的日常财务账务处理，包括票据录入、凭证审核、账务核对等工作，并负责建立和维护良好的账务管理制度和流程。

8. 财务分析和决策支持：负责对企业的财务数据进行分析，包括经营业绩、盈利能力、偿债能力等方面的分析，为企业的决策提供相关建议和决策支持。

核算人员岗位职责（2）岗位名称：会计核算科科长直接上级：财务部经理下属人员：材料核算员、工资核算员、成本费用核算员岗位性质：全面主持会计核算科的工作管理权限：对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力管理责任：对所承担的工作全面负责主要职责：·严格服从财务部长领导，一切管理行为向财务部长负责;·草拟本科的工作计划和目标;·负责制订和执行公司的成本管理;·会同劳资部门搞好工资计划，并检查、监督其执行情况;·负责审核工资计算，并办理工资发放及代扣款项;·负责制订固定资产目录，并做好资产折旧核算;·负责组织好公司固定资产的清查盘点工作;·负责拟定材料管理与核算的实施办法;·负责审核材料供应计划和供贷合同;·有对下属的人事推荐权和考核、评价权;·定期组织对科里工作进行评价;·完成公司领导临时交办的其他工作任务。

核算员的岗位职责核算员的岗位职责11、负责食堂档口经营结算工作，每半月一次，整理卡机营业额数据，核对，制表（包括扣水电煤气费，宿费等）签字，给业户结算。

2、负责食堂核算工作，能及时汇总材料，制表，完成每月一次的食堂的核算工作，及时上报有关材料，数据翔实无差错。

3、负责食堂各档口日常服务常规检查工作，每天检查各档口从业人员的个人卫生、着装情况及服务态度，操作间内是否物品混放生熟混放，及时纠正存在的.问题，并按有关规定进行处罚。

4、负责食堂从业人员的档案建设工作，建立从业人员档案，档案必须包含从业人员身份证复印件，所在楼层、工作岗位，紧急联系电话等。

5、负责督促各档口从业人员及时办理健康合格证明，确保所有从业人员持有效健康证明上岗。

6、负责制定从业人员的岗位培训计划，作好每月一次的岗位培训工作，并对从业人员进行定期考核，考核不合格者离岗学习，待考核合格后再上岗，作好培训与考核记录。

7、负责做好食堂工作人员的住宿安排，住宿安全培训。

8、负责对食堂各档口业户考核工作，学期末根据检查记录，处罚记录，档口业主总结进行考核。

9、配合领导完成工作核算员的岗位职责2一、认真贯彻执行公司各项管理制度和方针政策，听从公司统一管理，服从公司统一领导，认真完成本职工作。

二、精通现行定额的全部内容及相关的取费标准和文件，熟悉各项目部的施工图纸。

三、参加各项目部的图纸会审和技术交底工作。

四、整理齐全各项目部的招投标文件、图纸答疑文件、标书、技术交底文件、工程变更资料、施工合同和工程预决算资料。

五、做出每个项目部施工图纸预算（施工预算）、材料分析。

要求按分步、分项、分层和分类计算，以备后用。

六、做出每个项目部的成本核算。

分：基础、主体和内外装饰装修三大块核算。

七、审核每个项目部的'每月人工工资结算单、工程量及合同承包单价和金额。

八、工程竣工后做工程决算和成本核算。

核算员的岗位职责31.根据“酒吧进销调存日报表”中各类酒水销售情况，按相应的酒水单价算出总金额，并填写“餐饮成本统计汇总表”。

电费核算员岗位职责一、岗位概述电费核算员是指负责对电费进行核算、计量和管理的专业人员。

其主要职责是对电费收支进行核算与计量，提供电费管理数据，并参与电费分析和成本控制工作。

二、岗位职责1. 电费核算(1) 根据电费政策和公司要求，负责编制和执行电费核算计划，并做好相关文件的整理和归档。

(2) 对电费收入和支出进行核算，保证数据的准确性和完整性，及时上报电费管理部门。

(3) 跟踪监督电费收费情况，确保电费收取程序的合规性和公正性。

(4) 解析电费支出的结构和变化原因，提供相关意见和建议，为公司的节能降耗和成本控制提供支持。

2. 电量计量(1) 负责电量计量仪表的安装、调试和维护工作，确保电量计量仪表的准确性和可靠性。

(2) 监控电量计量仪表的运行情况，及时发现和排除故障，并做好故障记录和统计。

(3) 参与电力系统的计量管理，负责电量计量数据的汇总和上报，以保证数据的真实性和权威性。

3. 电费管理数据分析(1) 对电费收支情况进行统计和分析，制作电费管理报表，为决策提供依据。

(2) 根据电费数据，结合公司的业务情况，分析电费支出的结构和规律，提出合理的节能措施和成本控制建议。

(3) 参与电费预算的编制和执行，对比预算和实际执行情况，分析差异原因，并提出相应的改进建议。

4. 电费合规监督(1) 负责电费政策的宣传和培训工作，帮助相关部门了解和遵守电费政策。

(2) 监督和检查电费管理和收费工作的合规性，发现问题并及时纠正。

(3) 参与电费审计工作，配合审计部门进行电费收支的审查和核对，确保公司电费的合规性和合理性。

5. 电费成本控制(1) 统计和分析电费成本构成，识别能源浪费和成本风险点，提出相应的控制措施。

(2) 参与能源管理与节能控制工作，推动公司能源消耗的优化和降低。

(3) 提供电费成本数据，参与制定电费成本控制目标和措施，监督和评估执行情况。

三、任职资格1. 学历要求：本科及以上学历，电气工程、能源管理等相关专业优先。

核算人员岗位职责范文核算人员是指负责企业核算工作的专业人员，主要负责企业内部的会计核算和财务管理工作。

下面是一个核算人员岗位职责范本：一、岗位概述核算人员是负责企业内部的会计核算和财务管理工作的专业人员。

主要工作内容包括编制财务报表、进行财务分析、参与预算编制、协助审计工作等。

二、岗位职责1. 编制财务报表。

根据企业的财务数据和会计准则，按照规定的时间要求，及时、准确地编制月度、季度和年度的财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等。

2. 进行财务分析。

对财务报表进行分析，研究企业的财务状况和经营成果，提供决策支持和建议。

分析的内容包括财务指标分析、经营效益分析、盈利能力分析、偿债能力分析等。

3. 参与预算编制。

在公司预算流程中，参与部门预算的编制工作，负责核算数据的准确性和可行性分析。

与部门经理协商，对预算执行情况进行监控和分析，提出合理的调整建议。

4. 协助审计工作。

配合内外部审计工作，提供相关的财务数据和资料，协助审计人员开展审计工作。

按照审计要求配合做好相关记录和会计凭证的整理工作。

5. 完成其他财务核算工作。

包括票据的登记、报销、借款的核对、往来账款的核算等其他一些与财务核算相关的工作。

三、任职要求1. 具备会计专业知识。

熟悉财务会计准则和相关法律法规，掌握会计核算、财务分析和审计等专业知识。

2. 具备财务报表编制能力。

熟练使用财务软件和办公软件，具备编制财务报表的能力和经验。

3. 具备财务分析能力。

具备较强的财务数据分析能力，能够独立进行财务报表分析，提出合理的建议和决策支持。

4. 具备预算编制能力。

了解企业预算编制原理和流程，能够参与部门的预算编制工作，进行数据的核算和分析。

5. 具备审计配合能力。

熟悉审计工作流程，能够协助审计人员开展工作，提供相关的财务数据和资料。

6. 有较强的沟通协调能力。

能够与部门经理和其他相关人员进行良好的沟通和合作，协调各方利益，推动工作的顺利进行。

电费管理及核算员岗位职责
电费管理及核算员作为供电所负责电费核算、发放电量销售票据和微机管理的专责人，在供电所负责人的领导下工作，依据上级有关规定和分公司岗位说明书，其基本职责是：1、认真贯彻执行国家和上级有关电力法律、法规、方针政策及有关规章制度，维护国家和企业利益。

2、正确掌握和执行电价电费政策，电价执行到位。

3、负责本所用电抄表仪（卡）和电力销售票据的领取、发放工作，建立健全票据管理办法和发放登记台帐。

并对售电量、平均电价、抄表率等指标进行考核统计，对线损波动超5%、用户电量波动超30%进行审核。

4、逐月按时、准确地进行电量电费核算，并根据电量电费核算情况填报电力营销报表。

按时完成电费回收任务。

5、监督供电英言工作中的“三公开”、“四到户”、“五统一”的执行情况，杜绝农村用电中的“三乱”和“三电”现象。

6、熟练掌握操作技能，正确维护和使用微机；配合有关专责人完成本所人员、设备、线损等资料和考核台帐的微机统计工作，协助供电所负责人提高本所的办公自动化水平，并负责为支公司及时传递有关信息。

7、负责本所固定资产和低值易耗品的管理及登记使用台帐，提出改进成本管理工作以及其他需要上级解决问题的建议。

8、自觉接受供电所负责人的领导，按时参加工作例会，定期向供电所负责人汇报工作。

9、完成领导交办的其他工作任务。

电力预结算员工作描述电力预结算员是电力行业中的重要职位之一，主要负责电力企业的电费计量与结算工作。

下面将对电力预结算员的工作进行详细描述。

一、电力预结算员的工作内容1. 客户信息管理：电力预结算员需要负责维护客户信息数据库，包括客户的基本信息、用电信息、合同信息等，确保数据的准确性和完整性。

2. 用电计量与核查：电力预结算员需要负责对客户的用电进行计量与核查，确保用电量的准确性。

他们需要定期巡查各个用电点，检查电表的运行情况，防止用电设备的损坏或非法用电现象。

3. 电费结算与核对：电力预结算员需要根据客户的用电量和电价标准，计算电费并进行结算。

他们需要核对客户的用电数据与电费账单，确保数据的一致性。

4. 电费异常处理：如果客户的用电数据异常或存在纠纷，电力预结算员需要及时处理并解决问题。

他们需要与客户沟通，了解问题原因，并与相关部门协调，进行调查与处理。

5. 电费优化建议：电力预结算员在工作中会积累大量的用电数据和经验，他们可以根据客户的用电情况，提出电费优化和节能建议，帮助客户降低用电成本。

二、电力预结算员的工作技能要求1. 电力知识：电力预结算员需要具备一定的电力知识，了解电力行业的相关政策法规、电力市场运行机制等。

2. 计量知识：电力预结算员需要了解电力计量的基本原理和方法，掌握电表的使用和维护技能。

3. 数据分析能力：电力预结算员需要具备较强的数据分析能力，能够对大量的用电数据进行分析和处理。

4. 沟通协调能力：电力预结算员需要与客户、供电部门、财务部门等多个部门进行沟通与协调，因此需要具备良好的沟通能力和团队合作能力。

5. 细致认真：电力预结算员的工作需要高度的细致性和认真性，他们需要仔细核对数据，确保计算的准确性。

三、电力预结算员的职业发展路径1. 初级预结算员：刚入行的电力预结算员通常从事基础的数据录入、核对等工作，逐渐熟悉电力预结算的流程和要求。

2. 中级预结算员：具有一定工作经验的预结算员可以负责更复杂的客户管理和电费结算工作，能够独立处理一些特殊情况。

供电所岗位职责（一）供电所所长（副所长）岗位职责1.认真贯彻执行国家有关电力工业的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的各项规章制度，维护国家、企业的利益和员工的合法权益，带领全所员工努力完成上级下达的各项生产、经营任务和安全、技术经济指标；2.制订本所年、季、月度工作计划，并组织实施，抓好综合基础管理工作，建立和完善各项规章制度；3.坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强设备运行和维护管理，落实安全生产责任制，定期组织安全检查，制定和落实事故防范措施，做到安全、可靠、优质供电；4.加强电力营销工作，严格执行电价政策，认真落实“三公开、四到户、五统一”管理；5.定期主持召开经济活动分析例会，对供电量、售电量、线损、售电均价、电费回收、增供扩销等工作等进行研究，提出改进工作的办法和措施，并组织实施，对实施结果进行考核；6.严格执行上级有关财务管理制度，管理所内全部资产，自觉遵守财经纪律，抓好增收节支工作；7.加强行业作风建设，提高供电服务质量，坚持客户接待与走访制度，按有关规定及时处理好客户的来信、来访和投诉；8.定期组织对全所人员的技术业务、安全规程、职业道德的培训，不断提高员工素质；9.督促有关业务报表的及时编制和按时、准确报送；10.全面处理好对外联络和协调工作，完成上级交给的其他任务。

副所长协助所长工作，受所长委托管理分工的任务，并对所长负责。

（二）线路维护班班长岗位职责1.坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的规章制度；2.拟定本所安全生产工作目标和工作计划，监督本所各岗位安全责任制的落实，监督各项安全生产规章制度、安全措施、反事故措施的落实；3.严格执行“两票”、“三制”，协助所长定期或不定期地召开安全例会，分析安全形势，研究安全工作，制定落实安全管理办法，认真做好安全考核；4.负责10千伏线路及主要控制设备的日常巡视、维护检修、事故抢修及设备管理，加强10千伏网络及台变的损耗控制和管理；5.组织对10千伏及以下电力设施进行定期安全巡视检查，搞好劳动保护和安全工器具管理；6.抓好安全工作，按照“三不放过”的原则，参与事故调查，并做好事故的调查、统计和上报工作；7.协助所长组织季节性安全检查，对检查中发现的问题和事故隐患，要及时提出整改意见，并详细做好记录，向领导汇报；8.依法保护供电区域内的电力设施，负责做好交通、消防、治安等安全管理；9.负责全所人员安全技术培训、安全规程学习和考试的具体组织，按时、准确填报安全报表。

电费核算员岗位职责电费核算员是电力公司中承担重要职责的一员，主要负责核算、计算和监控用户的电费信息，确保电费的准确性和公正性。

本文将详细介绍电费核算员的岗位职责及其重要性。

一、电费核算员的职责1. 电费数据核对与计算：电费核算员要负责审核和核对用户的电表度数和供电信息，并根据国家电力部门规定的电价进行计算，确保电费的正确性与准确性。

2. 电费账单管理：核算员负责生成电费账单，并定期将账单发送给用户。

同时，他们还需负责处理用户的账单查询和纠纷投诉，及时妥善解决各类问题。

3. 电费结算与收款：核算员需要参与电费结算工作，并确保电费的及时收款。

他们经常与用户接触，提供解答电费结算相关问题的咨询，并确保用户按时缴纳电费。

4. 电费数据分析与报告：核算员需对电费数据进行分析与汇总，根据需要生成报告和统计分析图表。

这些数据和报告将为公司经营决策提供重要依据。

5. 电费管理系统维护：核算员负责管理和维护电费管理系统，确保系统的正常运行，并及时处理系统出现的故障和问题。

6. 监测违规用电行为：核算员需要监测并记录用户的电器使用情况，如发现违规用电行为（如盗电等），需及时联系相关部门进行处理和处罚。

二、电费核算员的重要性1. 保障电费计算准确性：电费核算员的工作直接关系到用户的经济利益，准确计算电费能够保障用户的权益和公司的收入，确保电力市场的公正竞争。

2. 维护电费管理的公正性与透明度：电费核算员的工作要求公正和透明，确保电费计算依据规定执行，避免人为操作和恶意收费。

3. 提供准确的数据支持：电费核算员提供的电费分析数据和报告为公司的经营决策提供了重要依据，对公司的发展战略起到了关键作用。

4. 保障电费收入的稳定性：核算员负责电费的结算工作，确保电费的及时收款，维护了公司财务的稳定性。

5. 促进节约用电：电费核算员对电力使用情况进行监测，有助于识别出高耗能用户和违规用电行为，促进用户节约用电，保护电力资源。

三、总结在电力供应和管理体系中，电费核算员是一个重要的职位。

供电所岗位职责供电所是电力系统中直接面向用户的基层单位，承担着保障电力供应、维护电网安全稳定运行以及提供优质电力服务的重要职责。

以下将详细介绍供电所各个岗位的职责。

一、所长岗位职责供电所所长是供电所的核心领导者，全面负责供电所的工作。

其职责包括：1、贯彻执行国家有关电力的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的各项规章制度，维护电力企业的合法权益。

2、制定本所的工作计划、工作目标，并组织实施，确保各项工作任务的完成。

3、负责组织本所的安全生产工作，建立健全安全生产责任制，加强安全教育，确保安全生产无事故。

4、加强电力营销管理，严格执行电价政策，做好电费回收和线损管理工作，提高供电企业的经济效益。

5、负责组织本所的电网建设和改造工作，提高电网的供电能力和供电质量。

6、加强职工队伍建设，提高职工的业务素质和服务水平，关心职工生活，解决职工的实际困难。

7、协调与当地政府、客户及其他相关部门的关系，创造良好的外部环境。

8、完成上级领导交办的其他工作任务。

二、副所长岗位职责供电所副所长协助所长工作，在所长的领导下，分管某一方面的工作。

其职责包括：1、协助所长贯彻执行国家有关电力的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的各项规章制度。

2、按照分工，负责组织实施本所的安全生产、电力营销、电网建设和改造等工作，确保工作任务的完成。

3、负责组织开展分管工作的业务培训和技术交流活动，提高职工的业务水平和工作能力。

4、协助所长加强职工队伍建设，做好思想政治工作，调动职工的工作积极性。

5、负责收集、整理和分析分管工作的各种信息和数据，为所长的决策提供依据。

6、完成所长交办的其他工作任务。

三、安全员岗位职责安全员是供电所安全生产工作的重要责任人，其职责包括：1、贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的各项安全生产规章制度。

2、负责制定本所的安全生产工作计划和安全措施，并组织实施。

3、组织开展安全教育培训活动，提高职工的安全意识和安全操作技能。