人事转正申请书范文

新员工转正申请书新员工转正申请书（精选45篇）转正申请书是以书信的格式来写的，所以要有称谓，在写转正申请书的时候，要把自己进入公司的时间、从事的工作、在实习工作期内自己的工作情况怎样，是否有能力完成自己的工作写清楚。

下面是小编收集整理的新员工转正申请书，欢迎参考。

新员工转正申请书篇1尊敬的领导：您好！我是xx部门的xx，于xx年xx月xx日成为公司的试用员工，到今天已经有三个月，试用期已满。

在这段时间里，我工作努力，表现突出，完全能够胜任工作，根据公司的规章制度，现申请转为正式员工。

在这段时间里，我主要的工作是xx，通过锻炼，我熟悉了xx的整个操作流程。

在工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧。

工作方面不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。

当然，初入xx（部门），难免出现一些小差小错需要领导指正，但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。

在此，我要特地感谢公司的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

公司宽松融洽的工作氛围，团结向上的企业文化，使我在较短的时间内适应了这里的工作环境，同时让我很快与同事们成为了很好的工作伙伴。

经过这三个月，我现在已经能够独立处理本职工作，当然我还有很多不足的地方，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己的能力。

我很喜欢这份工作，这三个月来我学到了很多，感悟了很多。

看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。

在此我提出转正申请，恳请各位领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！此致敬礼！申请人：20xx年x月x日新员工转正申请书篇2尊敬的领导：您好！我于xxx年六月二十五日进入公司，根据公司的需要，目前担任xxx一职，负责总经办内勤管理工作。

试用期满申请转正申请书（8篇）试用期满申请转正申请书1敬重的领导：我于20xx年x月x日成为公司的试用员工，到今日3个月试用期已满，依据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担忧不知该怎么与人共处，该如何做好工作；但是公司宽松融洽的工作气氛、团结向上的企业文化，让我很快完成了从同学到职员的转变。

在轮岗实习期间，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟识了公司的整个操作流程。

在本部门的工作中，我始终严格要求自己，仔细准时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧；专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，盼望能尽早独当一面，为公司做出更大的奉献。

当然，初入职场，难免消失一些小差小错需领导指正；但前事之鉴，后事之师，这些经受也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。

在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和关心，感谢他们对我工作中消失的失误的提示和指正。

经过这三个月，我如今已经能够处理公司的门卫的日常工作。

当然我还有许多缺乏，处理问题的阅历方面有待提高，团队协作力量也需要进一步增添，需要不断连续学习以提高自己业务力量。

这三个月来我学到了许多，感悟了许多；看到公司的迅进展我深深地感到傲慢和骄傲，也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，表达自己的人生价值，和公司一起成长。

在此我提出转正申请，恳请领导给我连续熬炼自己、实现抱负的机会。

我会用虚心的看法和饱满的热忱做好我的本职工作，为公司制造价值，同公司一起展望美妙的将来！申请人：日期：试用期满申请转正申请书2敬重的xx领导：您好！我是客服部的xx，从今年x月x日入职到如今已经工作了x 个月之久了，符合合同中的转刚要求，因此特申请转为正式的员工，盼望公司领导能够同意我的申请，让我能够以一个正式的员工身份来为我们xx公司的事业效力。

而我在这里也感谢领导在这几个月之中对我的照看和教育，让我从一个新人到如今的老手，进步如此之快的同时自然离不开领导的教育有方，更离不开我们客服部可爱可敬的各位前辈了。

职员试用期转正申请书(15篇)职员试用期转正申请书1尊敬的人事部：我于8月5日进入贵公司，根据贵的需要，目前担任设计师一职，负责室内设计的工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学x课程，计划报考x，以期将来能学以致用，同x共同发展、进步。

三个多月来，我在x、x和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从；二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的'要求还有一定的距离；四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

根据规章制度，即可被录用成为正式员工。

因此，我特向x申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从11月起，转正工资调整为4000元/月。

来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。

我明白了x的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，公司的美好明天更辉煌。

在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

此致敬礼!申请人：__x__年__月__日职员试用期转正申请书2尊敬的领导：初到公司，作为一个，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作，但在公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的文化中，让我很快完成了从学生到职员的转变。

人事主管转正申请书（精选10篇）人事主管转正申请书篇1尊敬的x经理：我于__月__日进入公司，根据公司的需要，目前担任人事文员一职，主要负责内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

一个多月来，我在x经理、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，但是我觉得还有以下的不足：一、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；二、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离；在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度，试用人员在试用期满一个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。

因此，我特向x经理申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪资福利，从9月23号起，转正工资调整为__元/月。

来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。

我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。

在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

人事主管转正申请书篇2尊敬的公司领导：您好！不知不觉我来公司快2个月了，自从选择加入公司，一种与公司共成长的理念就深深植入我的脑海，也期待这里是我职业生涯的另一个起点。

在平日的工作中我丝毫不敢懈怠，兢兢业业地做着自己的工作，为了能很快的适应公司，适应自己所任职的岗位，我认真的熟悉部门各种工作流程，研究公司以前的各种规章制度，以便在以后工作中能做到心中有数，作为人力资源部经理，我深知沟通的重要性，对公司相关部门，相关人员也作了充分的了解。

个人转正申请书(通用15篇)个人转正申请书1尊敬的人事部：我于__月__日进入公司，根据公司的需要，目前担任__一职，负责总经办内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

三个多月来，我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。

因此，我特向潘总申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从__年10月起，转正工资调整为____元/月。

来到这里工作，我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。

我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。

在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

2024年员工转正申请书范文尊敬的领导：我于____年____月____日成为公司的试用员工，到今天____个月试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，现将这三个月的工作情况总结如下：一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团队中。

二、对工作认真负责，任劳任怨，与同事配合默契，平时刻苦钻研，不断创新，能够在规定时间内出色的完成任务，保证公司项目进度，做到让客户、领导、自己都满意。

三、协助领导带新员工，虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工，但在____月份，还是积极主动的协助领导带新人，将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给____总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协调。

在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己的业务水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。

此致敬礼申请人：________年____月____日2024年员工转正申请书范文（2）申请书标题：2024员工转正申请书尊敬的XXX公司人力资源部：我是XXXXX部门2024年入职的员工，就贵公司非常规模和企业文化给予我深刻的印象。

在过去一年的工作生涯中，我不断学习、成长，并逐渐适应并融入公司的工作环境。

感谢公司对我一直以来的支持与信任，我深感荣幸。

随着时间的推移，我希望向您提出申请，争取被公司转正。

在我加入公司的这一年里，我一直秉持着积极进取、勇于担当的心态，努力工作。

在各种业务和项目中，我始终保持着高效率和高质量的工作表现，努力为公司创造价值。

在团队合作中，我能够与同事们良好沟通，共同协作完成任务。

同时，我还能独立思考，寻找解决问题的方法，不断提升自己的能力。

人事转正申请书范文（精选6篇）人事转正申请书范文（精选6篇）随着社会在进步，我们每个人都可能要用到申请书，申请书是承载我们愿望和请求的专用书信。

相信许多人会觉得申请书很难写吧，下面是小编整理的人事转正申请书范文（精选6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

人事转正申请书1尊敬的公司领导：我叫，于20___年__月__日进入本公司，在组件担任文员一个月，根据公司需要，现担任人事专员一职。

经过将近三个月月的磨合，我已经能胜任这份工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；有较强的团队协作能力；责任感强，认真完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

当踏出了大学这扇门，就意味着要踏上职业生涯的道路，对于应届生的我来说，还没有足够的社会经验，经过了这几个月我学到了很多，感悟了很多；特别是在公司领导和同事的关心和指导下，我学会了很多技能，增加了相关的经验。

当然我还有很多不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己办事能力。

我希望能成为公司的一名正式员工，凭着自己的能力，与公司全体员工一起创造公司辉煌的明天！此致敬礼！申请人：____ 20___年__月__日人事转正申请书2尊敬的经理：我于20___年__月__日进入公司，根据公司的需要，目前担任人事文员一职，主要负责内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

一个多月来，我在舒经理、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，但是我觉得还有以下的不足：一是有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；二是工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离；在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

人事的转正申请书6篇人事的转正申请书篇1尊敬的各位领导：您好我于xxxx年x月xx日加入xxx，任职人事主管一职。

自入职以来，遵守公司各项规定，在公司领导以及部门经理的带领下，积极完成各项工作任务，至今3个月试用期已满，现根据公司的规章制度，申请转为公司正式员工。

在这几个月的日子里，在公司领导的安排下参加了集团组织的相关业务知识培训，使我在工作技能上有了较大的提高。

也深深感受到xx公司的企业文化，非常感谢各位领导各位同事对我工作上的支持和帮助！现结合近几个月来完成的工作总结如下：一、人员招聘根据各部门的人员需求，以网上招聘、内部推荐等方法，积极开展人员招聘工作。

二、员工培训为进一步规范公司培训流程，在部门经理的大力协助下，顺利完成《培训管理制度》的草拟、修订、审核和报批工作。

将系统的培训搭建起来，建立员工培训档案，认真组织开展员工培训工作，加强公司员工的专业技能、职业素养，稳定员工队伍，并且积极配合集团做好年度培训计划。

根据各部门实际需求，积极开展培训活动，提高员工综合素质。

三、考勤公司的请假等手续流程不完善，经过对考勤制度的规范和认真执行，使各部门的考勤有很大的改善。

同时在核对员工考勤时清晰明了，使每月员工考勤方面零错误。

对全体员工的年假和积假进行了清理和确认，通知各部门及时安排员工休息，避免员工成片休假的情况发生。

四、薪酬调查因公司薪酬标准为xxxx年版本，为获取最新市场同行业薪酬动态，与部门同事积极参与市场薪酬调查，为制订新的薪酬标准提供良好的数据支持。

五、员工关系经常与各部门负责人沟通，时时关注员工思想动态，对于员工的困惑及时解决，让员工感到自己的价值被认可，提高员工工作积极性。

六、日常人事管理工作人事工作是项服务性工作，为各部门提供良好的服务，配合各部门的工作，为每位员工建立家的温馨，让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。

例如为过生日的员工庆祝生日也是建立企业文化的一部分，使员工感受到亲人的关怀，家人的温暖。

员工转正申请书范文7篇忙劳碌碌的试用期即将过去了，在转正的时候，不要遗忘要写转正申请，那（转正（申请书））该怎么下笔写呢?以下是我整理的员工转正申请书，盼望可以供应给大家进行参考和借鉴。

员工转正申请书篇1敬重的领导：您好！我是公司人事部的一名员工，我叫__。

从到公司工作为止到今日，时间已经过去了三个月了，在公司工作的试用期立刻就要结束了。

因此我正式的向领导提交我的转正申请，请领导能够抽时间看看，下面是我对这三个月以来工作上的简洁（总结）。

我的工作岗位是人事专员，是负责公司人事方面的事情，其中包括有聘请、培训、（劳动合同）的签订、员工薪酬方面的数据统计和整理。

这些都是属于人事方面的工作。

我在刚进入公司的时候，由于初来乍到，也没有什么工作（阅历），就从最简洁的工作做起。

最开头我接触的是聘请方面的工作，主要是负责用手机或微信和求职者取得联系，预约时间来公司进行进一步的沟通和了解。

前期我做这方面的工作也是为了熬炼我的语言表述力量，可以更好的与求助者沟通。

之后我渐渐的接触到别的方面，员工薪酬数据的统计和整理，这方面的工作要员工更加认真和仔细，任何的差错都不能有，我努力的仔细的学习向同事们请教，学会他们的丰富的阅历，熟能生巧，几天之后，对于数据的整理我也能做得又快又好，几乎没有失误。

对于我来说，最需要花时间的就是培训方面的工作了。

这个主要针对的是对新员工进行简洁的岗前培训。

要能很好的完成这方面的工作，自己对培训的内容要很熟识才行，所以我每天除了完成自己的手头工作之外，我在业余时间也是不停的学习，扩充自己的学问面，更加全面和认真的了解公司的整体进展和（企业（文化）），自己要更加的精通才能去给别人培训。

这是我这三个月以来的全部工作内容，也很感谢关心我的同事，能够使我更快的上手我的工作，也是黄天不负有心人，在试用期的这三个月，我通过自己的努力，每天到公司（面试）的人平均有__个，给新人的岗前培训，我也能开头独立的应对了。

员工转正申请书范文(6篇)员工转正申请书范文（篇1）尊敬的领导：您好，我叫__，于11月28日入职，在财务部担任出纳一职，至今工作已满一个月，根据公司人事管理制度，现申请转为公司正式员工。

首先感谢领导能给我这样的一个工作机会，我很荣幸能够成为公司的一员。

虽然来公司只有短短的一个多月的时间，但我已深深感受到了这里和谐的氛围！领导平易近人，同事间互相帮助、相处融洽，大家工作积极主动，到处洋溢着温暖的气息！我真的很喜欢这里，早已融入了这个优秀的集体！自入职以来，我严格遵守公司的各项规章制度，一直秉着踏实认真的工作态度，学习财务制度、查阅会计凭证、积极学习各项业务技能，虚心向同事请教不懂的问题。

为了能尽快掌握出纳工作内容，我将出纳各项工作的流程和要求都进行了详细的记录，每天翻看，随时总结工作经验；为了提高自己的点钞水平，我买了点钞练功券，每晚练习；为了熟悉《银行/现金日记账》摘要的写法，我反复查看以前的日记账；为了提高自己ecel操作水平，我买了相关书籍，加强学习如今在自己的不懈努力和同事的耐心帮助下，我已熟悉出纳工作流程，掌握出纳工作基本技能，已从一个财务的门外汉迈入了财务工作的大门，我相信凭借自己踏实认真、谨慎细致、虚心好学的工作态度，一定可以将出纳工作做实做好！当然，我深知自己在财务技能上还存在着很多的不足，与一名真正合格的财务人员还有很大的距离，我会加强财务知识的学习，用心工作，努力提升自身的财务水平，争取早日成为一名优秀的财务人员，为公司的发展献出自己的力量！此致敬礼！申请人：____月__日员工转正申请书范文（篇2）尊敬的领导：您好！我是__，我来到__这里有半年的时间了，我实在是感觉非常的充实，我认为自己能够在__这里有足够多的进步，对于个人学习来讲，我还是希望可以做的更好一点的，到了这转正之际我也希望自己能够做出更好的成绩来，这也是我对自己应该要有的态度，我希望自己在转正之后能够继续做出好的成绩来，为公司创造更多的价值，这是作为一名__员工应该要有的态度，回想这段时间以来的工作我确实也是感触深刻，我应该要对自己各方面做好总结，在此，我郑重的向公司提出转正申请：首先我在工作当中，一直都是非常认真的，我也清楚在自身各方面所作出的成绩如何，半年来的时间，我也清楚接下来应该要去做好哪些事情，无论是做什么事情都应该要有好的心态，我对自己的工作是比价认真的，虽然在一些事情上面自己还是出现了一些问题，但是我也应该要做的更加细心一点，并且对此我也是感触非常深刻的，在学习当中我也一直感觉自己需要认真合理的去做好本职，在这转正之际，我还是觉得自己缺少一些进步，到了工作当中，我更加是清楚了自己和周围同事的差距。

试用期满员工转正申请书(5篇)试用期满员工转正申请书(5篇)经过了漫长的试用期，已经适应了公司的工作模式，学到了公司的工作经验了吧。

那么该如何申请转正呢？以下是小编整理的试用期满员工转正申请书，希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

试用期满员工转正申请书篇1尊敬的领导：您好！我是公司人事部的一名员工，我叫。

从到公司工作为止到今天，时间已经过去了三个月了，在公司工作的试用期马上就要结束了。

因此我正式的向领导提交我的转正申请，请领导能够抽时间看看，下面是我对这三个月以来工作上的简单总结。

我的工作岗位是人事专员，是负责公司人事方面的事情，其中包括有招聘、培训、劳动合同的签订、员工薪酬方面的数据统计和整理。

这些都是属于人事方面的工作。

我在刚进入公司的时候，因为初来乍到，也没有什么工作经验，就从最简单的工作做起。

最开始我接触的是招聘方面的工作，主要是负责用手机或微信和求职者取得联系，预约时间来公司进行进一步的沟通和了解。

前期我做这方面的工作也是为了锻炼我的语言表述能力，可以更好的与求助者沟通。

之后我慢慢的接触到别的方面，员工薪酬数据的统计和整理，这方面的工作要员工更加仔细和认真，任何的差错都不能有，我努力的认真的学习向同事们请教，学会他们的丰富的经验，熟能生巧，几天之后，对于数据的整理我也能做得又快又好，几乎没有失误。

对于我来说，最需要花时间的就是培训方面的工作了。

这个主要针对的是对新员工进行简单的岗前培训。

要能很好的完成这方面的工作，自己对培训的内容要很熟悉才行，所以我每天除了完成自己的手头工作之外，我在业余时间也是不停的学习，扩充自己的知识面，更加全面和仔细的了解公司的整体发展和企业文化，自己要更加的精通才能去给别人培训。

这是我这三个月以来的全部工作内容，也很感谢帮助我的同事，能够使我更快的上手我的工作，也是黄天不负有心人，在试用期的这三个月，我通过自己的努力，每天到公司面试的人平均有个，给新人的岗前培训，我也能开始独立的应对了。

公司员工转正申请书范文尊敬的某某公司人事部门：我是某某部门的一名员工，我非常荣幸地能在公司这个大家庭中工作了一段时间。

通过这段时间的工作，我深切地感受到公司给予每个员工的关怀和良好的工作环境，我对公司的发展和未来充满信心。

在入职公司后，我经过不断地学习和培训，已经掌握了该部门相关工作的技能和知识，我也积极地参与了各项工作，并能独立完成分配的任务。

同时，在公司的领导和同事的指导和帮助下，我不断地提高自己的工作效率和业务水平，并取得了一定的成绩。

在工作中，我遇到了许多困难和挑战，但我都能积极面对并应对。

我善于沟通和合作，能够与同事保持良好的合作关系，也能适应快节奏的工作环境。

此外，我还注重自身的提升和学习，不断地通过自主学习和参加相关培训来不断提高自己的能力。

除了在工作中的表现，我还积极参与公司的一些活动和社区服务，关心并帮助有需要的人。

我相信员工不仅要在岗位上表现出色，也应该为公司和社会做出一定的贡献。

在过去的时间里，我深刻地感受到了公司对员工的关心和尊重。

公司提供了良好的工作环境和晋升机会，通过一系列的福利和培养计划，激励员工不断进取。

我相信公司的发展也离不开我们每个员工的努力和奉献。

转正对我来说，不仅仅是一种身份和地位的象征，更是一种责任和动力。

转正后，我会更加严格要求自己，不断提高自己的专业知识和技能水平，为公司的发展贡献自己的力量。

我会以更高的效率和更好的态度完成分配的任务，并不断寻找创新的方式来改进工作流程。

同时，我也希望公司能给予我更多的机会和挑战。

我愿意担任更多的责任，接受更多的工作压力，不断超越自己。

我相信在公司的培养和帮助下，我会变得更加专业和成熟。

最后，我真诚地希望能够得到公司的认可和支持，公司能为我提供转正的机会。

如果获得转正，我将继续为公司的发展贡献自己的力量，与公司一同成长和进步。

谢谢！此致敬礼XXX公司员工转正申请书范文（二）尊敬的公司领导：您好！我是贵公司的一名员工，现在我非常荣幸地向您递交我的转正申请书。

员工个人转正申请书范文6篇尊敬的领导：我叫**，于*年*月*日进入公司，根据公司的需要，目前担任**一职，负责**********工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

我自*年*月工作以来，一直从事*************工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司、以及有关工作的基本情况，马上进入工作。

现将工作情况简要总结如下：在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。

当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。

这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。

在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。

在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。

我相信我一定会做好工作，成为优秀的闻天人中的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在一年的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。

**公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。

在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

转正申请书简短范文6篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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新员工转正申请书15篇新员工转正申请书1尊敬的人事部：根据公司的需要，目前担任__x一职，负责总经办内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

三个多月来，我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从；二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离；四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。

因此，我特向潘总申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从x年1月起，转正工资调整为____元/月。

来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。

我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。

在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

试用期员工转正申请书范本尊敬的人事部：我于____年____月____日进入公司，根据公司的需要，目前担任____一职，负责总经办内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的职责心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情。

性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作潜力。

职责感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作。

用心学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间透过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

三个多月来，我在潘总、公司领导和同事们的热心帮忙及关爱下取得了必须的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从。

二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己。

三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有必须的距离。

四、业务知识方面个性是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的职责心和自信心，必须能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。

因此，我特向潘总申请：期望能根据我的工作潜力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利状况，从____年____月起，转正工资调整为____元/月。

来到那里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作潜力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。

我明白了企业的完美明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的完美明天更辉煌。

在以后的工作中我将更加努力上进，期望上级领导批准转正。

新员工转正申请书通用15篇新员工转正申请书1尊敬的人事部：我于x月x日进入公司。

根据公司的需要，目前担任一职，负责总经办内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用下班时间通过培训学习，来提高自己的综合素质，目前正自学日语课程，计划报考全国研究生硕士，以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

三个多月来，我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没做到谦虚谨慎，尊重服从;二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度，试用人员在试用期满三个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。

因此，我特向潘总申请：希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价，使我按期转为正式员工，并根据公司的薪金福利情况，从10月起，转正工资调整为x元/月。

来到这里工作，我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高，也激励我在工作中不断前进与完善。

我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造，相信在全体员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。

在以后的工作中我将更加努力上进，希望上级领导批准转正。

人事主管转正申请书7篇人事主管转正申请书1尊敬的各位领导：您好我于____年x月__日加入__x，任职人事主管一职。

自入职以来，遵守公司各项规定，在公司领导以及部门经理的带领下，积极完成各项工作任务，至今3个月试用期已满，现根据公司的规章制度，申请转为公司正式员工。

在这几个月的日子里，在公司领导的安排下参加了集团组织的相关业务知识培训，使我在工作技能上有了较大的提高。

也深深感受到__公司的企业文化，非常感谢各位领导各位同事对我工作上的支持和帮助！现结合近几个月来完成的工作总结如下：一、人员招聘根据各部门的人员需求，以网上招聘、内部推荐等方法，积极开展人员招聘工作。

二、员工培训为进一步规范公司培训流程，在部门经理的大力协助下，顺利完成《培训管理制度》的草拟、修订、审核和报批工作。

将系统的培训搭建起来，建立员工培训档案，认真组织开展员工培训工作，加强公司员工的专业技能、职业素养，稳定员工队伍，并且积极配合集团做好年度培训计划。

根据各部门实际需求，积极开展培训活动，提高员工综合素质。

三、考勤公司的请假等手续流程不完善，经过对考勤制度的规范和认真执行，使各部门的考勤有很大的改善。

同时在核对员工考勤时清晰明了，使每月员工考勤方面零错误。

对全体员工的年假和积假进行了清理和确认，通知各部门及时安排员工休息，避免员工成片休假的情况发生。

四、薪酬调查因公司薪酬标准为____年版本，为获取最新市场同行业薪酬动态，与部门同事积极参与市场薪酬调查，为制订新的薪酬标准提供良好的数据支持。

五、员工关系经常与各部门负责人沟通，时时关注员工思想动态，对于员工的困惑及时解决，让员工感到自己的价值被认可，提高员工工作积极性。

六、日常人事管理工作人事工作是项服务性工作，为各部门提供良好的服务，配合各部门的工作，为每位员工建立家的温馨，让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。

例如为过生日的员工庆祝生日也是建立企业文化的一部分，使员工感受到亲人的关怀，家人的温暖。

人力资源转正申请书优质8篇人力资源转正申请书篇1尊敬的领导：我于__年6月毕业离校后，怀着对这份职业的美好憧憬来到公司，10月3日成为公司的试用员工，并担任人力资源专员一职，截止目前，6个月的试用期已满，根据公司的规章制度，现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生，初来公司，曾经担心不知道该如何做好工作，不知道如何将学校里学到的知识和实际工作完美结合；但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化、对新员工循序渐进的培训和指导模式，让我很快完成了角色转变。

当工作中遇到相关问题需要请教时，总有领导、个人导师、办公室同事的细心讲解，这使我在短短半年时间迅速成长，现已经可以很好的配合各部门完成各项工作，并可独立处理公司人力资源相关事项，整理部门内部各种资料，进行税务申报，协助进行资金分析，从整体上把握公司的财务运作流程。

需要特别说明的是，现在从事的工作也正是我的兴趣所在，曾经在学校里的时候就梦想有朝一日能将自己的关于管理的理解与想法付诸实践，如今能拥有这样一份工作，我深感荣幸，并且也很珍惜这样一份工作机会。

希望在自己的努力下、在同事们的热心帮助下、在领导关怀下，我可以尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。

六个多月来，我在__总、公司其他领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足：一、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离；二、有时候办事不够干练，言行举止没注重约束自己；三、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的.还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。

公司给了我这样一个发挥自己能力实现理想的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。

这半年来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。

人事经理转正申请书5篇第1篇示例：尊敬的领导：您好！今天我写这封信是为了申请人事经理转正，认真的经营公司事务，对公司全方位了解，为公司各项工作做出了贡献，希望获得公司的认可和支持，谢谢！一、个人工作情况：我从入职人事部门开始，一直以高度的责任感和敬业精神投入到工作之中。

在工作中，我坚持以公司利益为先，积极主动地承担各项工作，努力为公司做出一份力所能及的贡献。

在担任人事经理的期间，我全面负责公司的人力资源管理工作，并且取得了一定的成绩。

我尽职尽责，严格管理，确保了公司的人力资源工作有序进行。

在我所负责的工作中，我为公司招聘了一批优秀的人才，为公司的发展壮大提供了有力的保障。

我积极组织开展各项培训工作，提高了员工的综合素质和专业技能。

我深知一个企业的发展离不开员工的支持和努力，而一个优秀的员工队伍也需要通过不断的培训来提升自己。

我特别注重员工培训的工作，努力为公司打造了更加优秀的团队。

二、工作目标与规划：我也将继续加强员工关系的维护和管理工作，积极传达公司的文化和理念，加强与员工之间的沟通和交流，构建和谐的企业文化，努力为员工营造良好的工作氛围。

我希望能够通过自己的努力和不懈的探索，推动公司整体管理水平的提高，促进公司各项工作的蓬勃发展。

三、充实自我，不断进步：作为人事经理，我深知自己的不足之处，我将不断学习，不断进取，不断充实自己。

我将加强对各项管理知识的学习，不断提高自己的综合素质和专业能力，不断适应公司发展的需要，为公司的高效运转贡献自己的力量。

我还将积极参加各种培训和学习，提高自己的管理水平和综合素质，努力成为一名优秀的人事经理，为公司的发展壮大贡献自己的力量。

四、请求转正的理由：我在人事管理工作中积极进取，踏踏实实，且以积极的态度投入到了工作中，对公司提出了许多有价值的建议，对公司的发展有很大的帮助。

并且部门领导对我的工作表现也比较肯定。

我一直以来都在认真的对待，并且不断的给自己提出一些要求，以致能够更好的适应公司的发展。