江门市蓬江区劳动合同.

广东省江门市劳动合同（精选3篇）广东省江门市劳动合同篇1甲方(用人单位)乙方(劳动者)出生年月：住址：居民身份证号码：甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在平等自愿，协商一致的基础上签订本合同，以资共同遵守。

一、合同期限第一条本劳动合同期限为年，自年月日至年月日。

二、工作任务第二条乙方负责牌号为的汽车驾驶工作。

第三条乙方应爱惜单位的车辆，注意车辆的平时保养，经常检查车辆的主要机件。

每周实施定期检查及保养，以维护机件的寿命，确保行车安全。

第四条乙方应每天清理所驾车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

第五条出车前，要例行检查车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、轮胎及其它部件的性能是否正常；发现不正常时，要立即加补或维修。

出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油。

第六条乙方发现所驾车辆有故障时，要立即检修；不能自行检修的，应立即报告党政办，提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。

第七条乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

三、工作时间和休息休假第八条因工作性质特殊，乙方需机动作业。

经双方协商同意，乙方实行不定时工作制。

第九条乙方在合同期限内按国家规定休假(值班除外)。

四、劳动报酬第十条甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为元。

五、社会保险第十一条乙方因工负伤的待遇，按国家和当地政府的有关规定执行。

第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗期及其待遇，按国家和当地政府以及甲方的有关规定执行。

第十三条乙方因工或非因工死亡的丧葬补助金、供养直系亲属一次性工亡补助金或救济费、供养直系亲属的抚恤金或定期生活补助费等，按国家和当地政府的有关规定执行。

六、劳动纪律第十四条未经批准，不许私自出车或公车私用，不许私自将车辆送维修厂维修。

第十五条出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位臵，不能在“不准停车的路段”或“危险地段”停车。

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二、本合同应由甲方的法定代表人（主要负责人）或委托代理人和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章（或劳动合同专用章）。

三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。

四、本合同的未尽事宜，可依法另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

五、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。

六、劳动合同文本由甲乙双方各执一份，并由劳动者本人在《劳动合同签收公示表》上签名确认。

用人单位应当建立职工名册备查。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省、市等有关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，共同遵守。

一、合同期限双方同意选择以下第种方式来确定本合同期限：(一)固定期限：从年月日起至年月日止。

(二)无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。

(三)以完成一定工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止。

本合同试用期（试用期包含在合同期限内）从年月日起至年月日止。

(劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同, 试用期不得超过六个月。

)二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作岗位（部门、工种或职务）为。

编号：江门市蓬江区劳动合同书甲方（用人单位）名称：乙方（劳动者）（男、女）：：生产经营地址：户口所在地：法定代表人（主要负责人）：现居住地址：经济类型：就业失业手册编号：联系：联系：江门市蓬江区人力资源和社会保障局编制使用说明一、本合同书供甲方（用人单位）与乙方（劳动者）签订劳动合同使用。

二、本合同应由甲方的法定代表人（主要负责人）或委托代理人和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章（或劳动合同专用章）。

三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。

四、本合同的未尽事宜，可依法另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

五、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。

六、劳动合同文本由甲乙双方各执一份，并由劳动者本人在《劳动合同签收公示表》上签名确认。

用人单位应当建立职工名册备查。

根据《中华人民国劳动法》、《中华人民国劳动合同法》和国家及省、市等有关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，共同遵守。

一、合同期限双方同意选择以下第种方式来确定本合同期限：(一)固定期限：从年月日起至年月日止。

(二)无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。

(三)以完成一定工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止。

本合同试用期（试用期包含在合同期限）从年月日起至年月日止。

(劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同, 试用期不得超过六个月。

)二、工作容和工作地点（一）乙方的工作岗位（部门、工种或职务）为。

（二）乙方服从甲方的正常工作安排，工作地点在。

（三）甲方因生产经营需要或其他原因调整乙方工作岗位，应协商一致，并办理劳动合同变更。

三、工作时间和休息休假（一）甲方实行国家规定的标准工时制度。

即每日工作不超过小时，每周工作不超过40 小时。

广东江门劳务合同范本甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________一、合同主体1.1 甲方：指在中华人民共和国境内注册，具有独立法人资格的单位，具备合法经营资质。

1.2 乙方：指具备劳动能力的自然人，愿意为甲方提供劳务。

二、合同期限2.1 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.2 合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约合同。

三、工作内容（详细描述乙方的工作内容、职责及要求）四、工作地点4.1 乙方的工作地点为：________________。

五、工作时间5.1 乙方的工作时间为：每日工作____小时，每周工作____天，具体作息时间按照甲方规定执行。

六、劳动报酬6.1 乙方的劳动报酬为：每月人民币____元（大写：_________________________元整），按月支付，支付时间为每月____日。

6.2 甲方应根据国家相关法律法规，为乙方缴纳社会保险。

七、劳动保护7.1 甲方应按照国家有关法律法规，为乙方提供符合安全、卫生标准的劳动条件。

7.2 乙方在合同期间，应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

八、合同解除和终止8.1 在合同期限内，如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同。

8.2 在合同期限内，如甲方违反合同约定，乙方有权要求解除合同。

8.3 合同期满，双方未续约，本合同自动终止。

九、争议解决9.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

名词解释：1. 劳务合同：指用人单位与劳动者之间，就劳动者为用人单位提供有偿劳动而订立的合同。

2. 用人单位：指在中华人民共和国境内注册，具有独立法人资格的单位。

3. 劳动者：指具备劳动能力的自然人。

4. 劳动报酬：指用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴、补贴等。

5. 社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，通过立法强制实施的社会保障制度。

编号：江门市蓬江区劳动合同书甲方（用人单位）名称：乙方（劳动者）（男、女）：身份证号码：生产经营地址：户口所在地：法定代表人（主要负责人）：现居住地址：经济类型：就业失业手册编号：联系电话：联系电话：江门市蓬江区人力资源和社会保障局编制使用说明一、本合同书供甲方（用人单位）与乙方（劳动者）签订劳动合同使用。

二、本合同应由甲方的法定代表人（主要负责人）或委托代理人和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章（或劳动合同专用章）。

三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。

四、本合同的未尽事宜，可依法另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

五、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。

六、劳动合同文本由甲乙双方各执一份，并由劳动者本人在《劳动合同签收公示表》上签名确认。

用人单位应当建立职工名册备查。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省、市等有关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，共同遵守。

一、合同期限双方同意选择以下第种方式来确定本合同期限：(一)固定期限：从年月日起至年月日止。

(二)无固定期限：从年月日起至法定终止条件出现时止。

(三)以完成一定工作为期限：从年月日起至工作任务完成时止。

本合同试用期（试用期包含在合同期限内）从年月日起至年月日止。

(劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同, 试用期不得超过六个月。

)二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作岗位（部门、工种或职务）为。

（二）乙方服从甲方的正常工作安排，工作地点在。

（三）甲方因生产经营需要或其他原因调整乙方工作岗位，应协商一致，并办理劳动合同变更。

三、工作时间和休息休假（一）甲方实行国家规定的标准工时制度。

江门市劳动合同书下载甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

第一条劳动合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2 试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，在____岗位，从事____工作。

2.2 工作地点为甲方的注册地或甲方指定的其他地点。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方执行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2 甲方应保证乙方依法享有法定节假日、年休假等休息休假权利。

第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为____元，甲方应于每月____日前支付上月工资。

4.2 乙方加班的，甲方应依法支付加班工资。

第五条社会保险和福利待遇5.1 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2 乙方享有甲方提供的福利待遇，具体内容按照甲方的相关规定执行。

第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2 甲方应告知乙方工作过程中可能产生的职业危害，并采取相应的防护措施。

第七条劳动合同的变更、解除和终止7.1 劳动合同的变更应经甲乙双方协商一致，并采用书面形式。

7.2 劳动合同的解除和终止应按照法律规定执行。

第八条违约责任8.1 甲乙双方违反劳动合同约定的，应依法承担相应的违约责任。

第九条争议解决9.1 甲乙双方因履行劳动合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

第十条其他约定10.1 本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商确定。

编号：江门市蓬江区劳动合同书甲方（用人单位）名称：乙方（劳动者）（男、女）：身份证号码：生产经营地址：户口所在地：法定代表人（主要负责人）：现居住地址：经济类型：就业失业手册编号：联系电话：联系电话：江门市蓬江区人力资源和社会保障局编制使用说明一、本合同书供甲方（用人单位）与乙方（劳动者）签订劳动合同使用。

二、本合同应由甲方的法定代表人（主要负责人）或委托代理人和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章（或劳动合同专用章）。

三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“／”。

四、本合同的未尽事宜，可依法另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。

五、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。

六、劳动合同文本由甲乙双方各执一份，并由劳动者本人在《劳动合同签收公示表》上签名确认。

用人单位应当建立职工名册备查。

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省、市等有关规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，共同遵守。

一、合同期限双方同意选择以下第种方式来确定本合同期限：(一)固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止。

(二)无固定期限：从 年 月 日起至法定终止条件出现时止。

(三)以完成一定工作为期限：从 年 月 日起至 工作任务完成时止。

本合同试用期（试用期包含在合同期限内）从年月日起至年月日止。

(劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同, 试用期不得超过六个月。

)二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作岗位（部门、工种或职务）为。

（二）乙方服从甲方的正常工作安排，工作地点在。

（三）甲方因生产经营需要或其他原因调整乙方工作岗位，应协商一致，并办理劳动合同变更。

三、工作时间和休息休假（一）甲方实行国家规定的标准工时制度。

江门市劳动合同模板通用版这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！江门市劳动合同模板通用版甲方（用人单位）：江门市XXX有限公司乙方（员工）：____________________鉴于甲方是一家依法成立的用人单位，乙方愿意加入甲方，双方遵循平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条 劳动合同期限1.1 本劳动合同期限为____年，自2021年1月1日起至____年12月31日止。

1.2 除非双方另有约定，否则本劳动合同期满后自动终止。

第二条 工作内容2.1 乙方同意在甲方从事____工作，具体职责和要求如下：（详细工作内容由甲方根据乙方的实际情况和能力进行分配）第三条 工作时间与休息休假3.1 乙方每周工作时间不超过40小时，实行标准工时制度。

具体工作时间由甲方根据生产经营需要合理安排。

3.2 乙方享有国家法定的节假日休息权利，具体休假安排由甲方根据生产经营需要制定。

第四条 劳动报酬4.1 乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准和发放方式如下：（详细工资待遇由甲方根据乙方的实际情况和能力进行制定）4.2 甲方每月____日前按时足额支付乙方工资，否则应支付迟延支付工资的赔偿金。

第五条 社会保险5.1 甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 乙方应承担本人应缴纳的社会保险费用部分，甲方在支付乙方工资时代扣代缴。

第六条 劳动保护与劳动条件6.1 甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。

6.2 甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。

第七条 保密协议7.1 乙方同意在合同期限内和解除合同后一定期限内，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。

江门劳动合同范本《劳动合同》甲方（用人单位）：单位名称：______________________法定代表人：______________________注册地址：______________________乙方（劳动者）：姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________户籍地址：______________________通讯地址：______________________联系电话：______________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。

2. 工作地点：______________________ 。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过_____小时，平均每周工作不超过_____小时的工时制度。

因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律法规的规定支付加班加点工资。

2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。

甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。

四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元。

2. 乙方在试用期间的工资为_____元。

3. 甲方支付乙方的工资不得低于江门市最低工资标准。

甲方应在每月_____日前支付乙方上月工资。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和江门市的有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____ 。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

江门市劳动合同书甲方（用人单位）：[公司全称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（劳动者）：[劳动者姓名]性别：[性别]身份证号码：[身份证号码]住址：[劳动者住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同，共同遵守。

第一条合同期限1.1 本合同为固定期限劳动合同，自[起始日期]至[终止日期]。

1.2 试用期自[试用期起始日期]至[试用期终止日期]。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，在[具体岗位或部门]岗位工作。

2.2 乙方的工作地点为[具体工作地点]。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2 乙方依法享有国家规定的节假日、年假等休息休假。

第四条劳动报酬4.1 甲方按照国家规定和本单位工资制度，支付乙方工资。

乙方的月工资为[具体数额]元。

4.2 甲方应于每月[具体日期]前支付乙方上月工资。

第五条社会保险和福利5.1 甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条劳动合同的变更、解除和终止7.1 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同内容。

7.2 双方应依法解除或终止本合同。

第八条违约责任8.1 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

8.2 违约方应赔偿对方因此遭受的损失。

第九条争议解决9.1 因履行本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以依法申请仲裁或提起诉讼。

第十条其他10.1 本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。

10.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________法定代表人（签字）：____________日期：___________乙方（签字）：____________日期：___________请注意，这只是一个模板，具体内容需要根据实际情况进行调整和完善。

劳动合同范本江门一、合同主体1.2 员工：指具有完全民事行为能力的中华人民共和国公民，具体姓名为【员工姓名】，身份证号码为【员工身份证号码】。

二、合同期限2.1 本合同自【签订日期】起生效，有效期为【合同期限】。

2.2 合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约合同。

三、工作内容3.1 乙方在甲方担任【职位名称】，具体工作内容为【工作内容描述】。

3.2 乙方应按照甲方的工作安排，认真履行职责，努力完成工作任务。

四、工作时间与休息休假4.1 乙方的工作时间为【工作时间】，具体为【工作时段】。

4.2 乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权益。

五、劳动报酬5.1 甲方应按月支付乙方工资，工资标准为【工资标准】。

5.2 甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、劳动保护与福利6.1 甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境和条件。

6.2 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品。

七、劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

7.2 乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意不得向第三方泄露。

八、合同解除与终止（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；（2）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作；（3）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任；（4）甲方因经营不善等原因，需要裁减人员。

8.2 双方解除或终止本合同，应按照国家有关法律法规办理。

九、争议解决9.1 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2 如协商不成，任何一方均有权向江门市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

名词解释：1. 雇主：指与员工建立劳动关系的主体，负责支付员工工资、缴纳社会保险和提供劳动条件等。

2. 员工：指与雇主建立劳动关系的个人，负责履行职责、完成工作任务等。

3. 劳动合同：指雇主与员工之间关于劳动关系的书面协议，包括双方的权利、义务和责任等。

江门劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（劳动者）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________1. 劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

2. 工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方[部门名称]担任[职位名称]工作。

2.2 乙方的工作内容包括但不限于[具体工作职责]。

2.3 乙方的工作地点为[工作地点]。

3. 工作时间和休息休假3.1 甲方实行[工作时间制度]，乙方应遵守甲方的工作时间安排。

3.2 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。

4. 劳动报酬4.1 乙方的月工资为[具体工资]元。

4.2 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。

4.3 乙方的工资可能会根据甲方的绩效考核制度进行调整。

5. 社会保险和福利待遇5.1 甲方按照国家和地方政府的规定为乙方缴纳社会保险。

5.2 甲方为乙方提供[其他福利待遇]。

6. 劳动保护和工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

7. 合同的解除和终止7.1 双方可以协商解除本合同。

7.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；[其他解除合同的情形]。

7.3 有下列情形之一的，本合同终止：本合同期满的；乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；甲方被依法宣告破产的；甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；法律、行政法规规定的其他情形。

劳动合同范本江门一、合同双方甲方：[公司名称] 地址：[公司地址] 法定代表人：[法定代表人姓名] 联系电话：[联系电话]乙方：[员工姓名] 地址：[员工地址] 身份证号码：[身份证号码] 联系电话：[联系电话]二、合同期限本劳动合同自[合同起始日期]起开始执行，期限为[合同期限]年。

三、工作内容及薪酬1.乙方将按照甲方的安排和要求，全面负责完成相关岗位的工作，包括但不限于：–[具体工作内容1]–[具体工作内容2]–[具体工作内容3]2.乙方的月薪为人民币[薪酬金额]元整，薪酬支付方式为[薪酬支付方式]，具体发放时间为每月的[发放时间]日。

3.乙方还享有其他福利待遇，具体内容另行协商。

四、劳动时间和休假1.乙方每周工作时间为[工作时间]小时，具体工作时间安排由甲方决定。

2.乙方享受法定的年休假、婚假、产假、病假等休假制度，具体情况按照国家相关法律法规执行。

3.乙方如需请假，应提前[请假提前通知时间]向甲方提出书面请假申请，并经甲方批准。

五、保密义务1.乙方在工作期间和解除劳动合同后仍有保守甲方商业秘密的义务，不得泄露、散布或利用甲方的商业秘密，违者承担相应的法律责任。

2.乙方签订保密协议，具体内容另行约定。

六、违约责任1.如甲方或乙方违反本合同项下的任一条款，违约方应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方提前解除合同的，应提前[提前解除合同通知时间]书面通知甲方，否则应赔偿甲方因此造成的损失。

七、解除合同1.甲方或乙方有下列情形之一的，对方有权单方解除合同：–甲方/乙方严重违反本合同约定，经对方书面通知后，在规定的期限内未能改正；–甲方/乙方因自身原因无法继续履行合同义务，经对方书面通知后，在规定的期限内未能解决。

2.解除合同应提前[解除通知时间]书面通知对方。

八、其他约定事项1.本合同的任何修改、补充、终止或解释，均需经双方协商一致，并以书面形式作出。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

江门市劳动合同江门市劳动合同是指在江门市行政区域内，用人单位与劳动者之间依法订立的，明确双方权利和义务的书面协议。

劳动合同是保障劳动者合法权益的重要法律文件，对维护劳动关系的稳定和促进社会和谐具有重要意义。

劳动合同的订立劳动合同的订立应当遵循平等自愿、协商一致的原则。

用人单位与劳动者在签订劳动合同前，应当充分了解对方的基本情况，包括但不限于工作内容、工作条件、劳动报酬等。

劳动合同的内容劳动合同应当包括以下条款：1. 用人单位和劳动者的基本信息：包括名称、住所、法定代表人或主要负责人等。

2. 工作内容和工作地点：明确劳动者的岗位职责和工作地点。

3. 工作时间和休息休假：包括工作时间安排、休息日、法定节假日等。

4. 劳动报酬：明确劳动者的工资标准、支付方式和支付时间。

5. 社会保险和福利：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

6. 劳动保护和劳动条件：保障劳动者在安全、健康的环境下工作。

7. 劳动合同期限：包括固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限的合同。

8. 违约责任：双方违反劳动合同所承担的责任。

9. 其他约定事项：双方认为有必要约定的其他事项。

劳动合同的类型劳动合同分为以下几种类型：1. 固定期限劳动合同：约定了明确的起始和终止日期。

2. 无固定期限劳动合同：没有明确的终止日期，除非符合法定解除条件。

3. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同：以完成特定工作任务为合同期限。

4. 非全日制劳动合同：适用于非全日制用工形式。

劳动合同的解除和终止劳动合同的解除和终止应当遵循法律规定，包括但不限于以下情形：1. 协商一致解除：双方协商一致，可以解除劳动合同。

2. 劳动者单方解除：在符合法定条件下，劳动者可以单方解除劳动合同。

3. 用人单位单方解除：在劳动者违反劳动合同或法律规定的情况下，用人单位可以解除劳动合同。

4. 劳动合同期满终止：劳动合同期满，双方未续签的，合同自然终止。

江门劳动合同电子版下载甲方（用人单位）：_____________________地址：_________________________________法定代表人：___________________________联系电话：_____________________________乙方（劳动者）：_____________________身份证号码：_________________________住址：_________________________________联系电话：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

第一条合同期限1.1 本合同为固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点2.1 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位工作。

2.2 乙方的工作地点为__________。

第三条工作时间和休息休假3.1 乙方实行标准工作制，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

3.2 乙方享有国家规定的节假日和带薪年假。

第四条劳动报酬4.1 甲方每月支付乙方工资为人民币__________元。

4.2 甲方应于每月的第______日前支付乙方上月工资。

第五条社会保险和福利5.1 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

5.2 乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件6.1 甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。

6.2 甲方应定期对乙方进行职业健康检查。

第七条劳动纪律7.1 乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

7.2 乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚。

第八条合同的变更、解除和终止8.1 合同一经签订，双方应严格遵守。

如需变更，应经双方协商一致。

8.2 合同期满或双方约定的解除条件出现，合同即行终止。

江门劳动合同范本甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方招用乙方事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 试用期____个月，自合同生效之日起计算。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方安排的工作地点从事____岗位的工作。

2. 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位，乙方应予以配合。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行标准工时制度，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2. 甲方保证乙方按照国家规定享受法定节假日和休息日。

四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2. 甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素调整乙方的工资。

五、保密与竞业限制1. 乙方在合同期间及合同终止后____年内，不得泄露甲方的商业秘密。

2. 乙方在合同终止后____个月内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。

六、合同的解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方在试用期内提前3日通知甲方，可以解除本合同。

3. 甲方违反合同约定，乙方有权解除本合同。

七、违约责任1. 甲乙双方违反合同约定的，应承担违约责任，向守约方支付违约金。

2. 乙方违反保密与竞业限制约定的，应支付甲方违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。

八、争议解决1. 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________。

合同是为了确定各自的权利和义务而订立的共同遵守的条文。

生活中我们经常要用到合同，租房合同、买房合同、买车合同，跟交易合作相关的基本都要涉及到合同。

合同的条款和事项一般是比较严谨的，而且要考虑到各种情况，对于普通人在需要使用合同时，可以找相关的合同模板，在模板基础上进行对应的修改即可。

如果涉及到大额财产或很重要的事项约定，最好让律师来把关，以保证合同条款的有效性。

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现在所有的工作，都会签劳动合同，劳动合同是一个工作保障，但是签合同的时候一定要仔细阅读哦!下面是整理的广东省江门市劳动合同范本，仅供参考希望能够帮助到大家。

广东省江门市劳动合同范本1雇佣单位(甲方)：_______________________________________________________雇员(乙方)：___________________身份证号码：____________________________电话：________________________住址：__________________________________甲乙双方本着友好合作精神，根据国家有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

第一条合同期限1.合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月______日止，合同期满聘用关系自然终止。

2.聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

教师用________元作为押金。

3.需要辞职的，需前一个月向学校负责人打招呼，否则扣除押金。

4.需要请假的，需提前向负责人打招呼。

为了杜绝月月都有请假现象，现制定一月内有请假一次月底扣除________元工资。

需要请假的请及时与家长沟通并进行调课工作。

第二条乙方的权利1、按约定取得_____人民币/月的授课报酬;甲方按月支付授课报酬。

劳动合同范本江门甲方（用人单位）：单位名称：法定代表人：地址：联系电话：乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系电话：一、劳动合同期限（一）本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从____年__月__日起至____年__月__日止。

（二）试用期，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容及要求乙方同意在甲方____部门，从事____工作。

甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。

乙方须按照甲方确定的岗位责任，按时、按量完成工作任务。

三、劳动报酬及支付方式与时间（一）甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。

（二）甲方每月__日以货币形式发放工资。

四、社会保险和福利待遇（一）甲方应为乙方购买社会保险。

（二）乙方在患病或非因公负伤的医疗期内的工资标准以及医疗待遇，按照国家和地方有关规定执行。

（三）乙方患职业病或因公负伤的待遇，按国家和地方有关规定执行。

（四）甲方为乙方提供的福利待遇，按照甲方规章制度执行。

五、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，按照相关法律法规执行劳动保护规定。

六、劳动纪律乙方应严格遵守甲方的各项规章制度。

七、劳动合同的解除（一）经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：1. 在试用期间被证明不符合录用条件的；2. 严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的；3. 严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。

（三）具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：1. 在试用期内的；2. 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3. 甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

（四）因其它原因解除劳动合同，须提前__天书面通知对方。

八、违反劳动合同的责任甲乙双方任何一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。

江门市劳动合同书甲方（用人单位）：名称：_____________________地址：_____________________法定代表人（主要负责人）：_____________________联系电话：_____________________乙方（劳动者）：姓名：_____________________性别：_____________________身份证号码：_____________________联系电话：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方单位工作事宜，签订本劳动合同。

第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年/月。

第二条工作内容和工作地点乙方同意根据甲方的工作需要，在甲方指定的工作地点从事____岗位（工种）工作。

第三条工作时间和休息休假乙方工作时间按照国家规定的标准工作时间执行，即每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

甲方保证乙方享有法定节假日和带薪年休假。

第四条劳动报酬乙方的月工资为____元，甲方应于每月____日前以货币形式支付乙方工资。

乙方加班的，甲方应按照国家规定支付加班工资。

第五条社会保险和福利待遇甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享有相应的社会保险和福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。

第七条劳动合同的变更、解除和终止甲乙双方应遵守国家有关劳动合同变更、解除和终止的规定，任何一方需要变更或解除本合同，应提前____天书面通知对方。

第八条违约责任甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

第九条争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以依法申请调解、仲裁或提起诉讼。