2016年青海事业单位面试技巧：面试三要素,你掌握了吗

事业单位面试技巧和注意事项事业单位面试技巧和注意事项1事业单位招聘面试技巧第一步：着装要恰当、仪表要端庄这个问题其实没想象那么严重，着装恰当体现出一定的职业感即可，太讲究反而显得太做作，很可能让考官不舒服。

大方得体、符合身份环境就可以了。

男生着装能显示阳光整洁的精神气儿即可。

女生可以稍微有点讲究，但不要太刻意打扮。

大方得体即可。

一般是套装、正装。

颜色为黑、白、灰、蓝即可。

不要穿过于艳丽或奇装异服，不要化浓妆，佩戴过多首饰，面试场合追求的职业感，着装最好符合机关单位的工作环境，端庄感很重要，要符合自己的职业身份，建议不超过三种颜色为好。

第二步：了解考官基本情况在面试过程中我们要清楚，你的“对手”不仅仅是和你竞争岗位的考生还有决定你前途命运的考官，考场如战场，如何征服考官、获得考官的认可和肯定才是你首先要面对的问题。

知己知彼才能百战不殆。

一个人的长期的工作身分、工作阅历往往形成特有的“角色”形象，这就是形象特征，包括他的价值观、用人观，审美观和看问题、评价问题的个性特点。

所以了解考官什么人担任非常重要。

考官通常是由组织人事部门的工作人员、党政机关的分管组织人事工作的局长们、人事处(科)长们和相关官员担任，他们要经过专门的培训和考核并获取考官资格证才能进行公职面试。

换句话说是由“老公职人”给“新公职人”评分，他们是机关人，有着特定的政府思维和机关表达方式，他们并不是知识型的专家、学者、博士后。

他们最清楚需要什么样的人来当其下属，什么样的人最适合在机关工作，因此对机关工作背景以及机关人的了解是必不可少的。

在准备过程中最好多了解机关工作实例，请教有机关管理经验的人士，掌握与所报岗位相关的工作内容与工作流程是致胜法宝。

第三步：有针对性地参加面试培训“大道至简”，最高效的，往往是最简单的。

参加有资质、实力雄厚、有一定权威的培训机构进行面试培训是快速提升语言表达能力的最佳捷径。

在专业人士的指导下，以及全真模拟的仿真环境下，能快速熟悉面试流程、尽快掌握面试技巧、迅速提升面试能力的最佳方式。

2016事业单位面试技巧和注意事项
求职面试时，一具人的第一印象很重要，这决定着你是否被录用，还意味着今后你的进展方向。

从服装装扮到言语谈吐，每一步都要小心又别能太刻意，因此怎么拿捏那个度就很难了。

怎么说面试官希翼你重视这份工作，又别想要一具企图心太重的职员。

下面告诉大伙儿对于事业单位面试技巧和注意事项，你可要注意啦!
第一，得体打扮。

假如你是女生，建议画点淡妆去面试，会显得精神不少。

男生的话，最好是略微整理下头发，别要乱糟糟的感受。

挑选白领的职业套装是最佳挑选，没有的话尽可能的穿着得体，别要夸张也别要太凌乱。

第二，谦和谈吐。

一具人的谈吐表现出来的是那个人的修养，因此在谈吐方面要略微注意下。

面带微笑，语气温柔，语速适中，这些细节都要注意了。

一具企业用别用你，除了你的能力，你的修养也很看重。

第三，应变能力。

当面试官向你提出一些刁难的咨询题时，要学会快速的理清思路做出回答。

别要在对方没有说完咨询题的时候就作答，也。

青海事业单位考试面试技巧分享【导读】中公事业单位招聘考试网为大家带来2016事业单位面试文章《面试技巧分享》，希望各位考生可以通过本篇文章对事业单位面试有所了解和掌握，在以后的面试中灵活应用，一举成功!近日，省市事业单位面试考试，笔试成绩陆续公布，广大考生对于这个成绩早已期待多日，此刻又会对于自己已知或全然未知的面试产生多种猜测，会猜测自己的能力是否可以在考场决胜或很自信自己表达力全然没问题，或很不自信，总认为自己内向，不敢开口说话或认为自己很优秀没问题等等很多，今天我只想用经历过的一个非常小的真实案例，与大家做个分享，希望可以给广大考生一点鼓励和对自己的认知。

最近见到这样一名考生，在面试课程学习之前，她虽是工科硕士，但她的口语表达力还是不错的，但当她步入全真模拟的课堂，问题就接踵而至，每句话的开头必定用嗯开头，中间部分必定反复重复，在口头语的衬托下，她作答方面的其他问题，都显得那么逊色，早期，她并没有意识到不足，只是照常答，当被指出口头语很严重时，起初出现了心里抵触，理由是她没有口语问题，平时大家都夸她表达力流畅，任谁说话都要一边想一边说，对于老师给予的纠正方法，并没有积极践行，频频发生此问题，那么问题来了，沉浸在过去的夸奖，是不利于她的成长的。

这也正是我要与大家分享的案例，看似小事情实则不小。

第一，这位同学，心里还沉浸在自己很自信，很优秀，不会有问题的观念里。

第二，她认为，口头语，都是正常表现，平时说话大家都是一边想一边说。

第三，心态上不够端正，不能认识到，老师点出的问题并不是否认她，而是指出不足。

这位同学为什么会出现这样的问题呢，原因很简单，她缺乏经验，很紧张，应场能力弱，虽然是80后，但考场中不够沉稳，缺乏有效的自我管理能力，对于指导的方法，并没有很好实践，略显自负，这与一位公职人员应具备的最基本要求是缺乏匹配度的。

为什么这样说呢，理由是很明显。

首先，考场内，最基本的是，口齿清晰，语言流畅，没有过多的口头语。

中公教育——给人改变未来的力量青海事业单位考试面试热点—即便面试还是谜，你
也该认真动手了
对于面试，中公教育专家建议各位考生从以下三个方面着手准备。

首先要了解岗位。

面试的最终目的是为了帮助招录机关选择适合于本部门工作的人才，从这个意义上来说，了解自己所报考的部门和岗位，是面试备考的第一步。

广大考生可以通过报考部门的官方网站去了解岗位，从而挖掘与岗位需求相匹配的亲身经历或身边的故事，准备一份详尽的自我介绍。

其次要了解面试。

知道面试考察的是什么，其实面试就是考察考生怎样看待社会热点问题，怎样做人，怎样做事。

这可以通过练习真题,进入在线课堂YY36531频道听名师讲座加深了解。

最后一定要注重知识的积累。

对于社会热点问题不仅要关注，还要有深度，只在网上看看报道听听新闻是不够的，还应该去查些资料，看一看《求是》《瞭望》等期刊，了解官方对事件的定性。

对于考察考生组织会议、调研等方面能力的题目，如果没有经验光做题也是不够的，还需要多观察生活、向有经验的人去请教，避免闭门造车。

文章来源：中公青海事业单位考试（/qinghai/）。

事业单位面试技巧及常见问题解答一、面试技巧1.1 自我介绍在自我介绍环节，要简洁明了地介绍自己的基本情况、教育背景、工作经历和专业技能。

同时，突出自己的优点和特长，以及与应聘岗位相关的能力和经验。

1.2 了解面试官和公司在面试前，要了解面试官的背景和公司的发展状况、企业文化等信息。

这有助于在面试过程中更好地与面试官沟通，展现自己的诚意和认真态度。

1.3 回答问题要有逻辑性在回答问题时，要条理清晰、有逻辑性。

可以采用“STAR”法则（Situation、Task、Action、Result）来组织答案，使回答更加完整和有条理。

1.4 充分准备问题在面试结束前，向面试官提问。

可以准备一些关于工作内容、团队氛围、职业发展等方面的问题，以表现出自己的积极性和求知欲。

二、常见问题解答2.1 请你介绍一下自己。

回答示例：您好，我叫XX，来自XX大学，专业是XX。

我毕业后的第一份工作是在XX公司担任XX职位，主要负责XX工作。

在工作中，我严谨认真，善于沟通，具备较强的团队合作能力。

业余时间，我喜欢运动和阅读，这使我保持良好的身体素质和积极的心态。

我希望能有机会在贵单位发挥自己的专业特长，为公司的发展贡献力量。

2.2 请你谈谈为什么选择我们公司？回答示例：在了解贵公司的发展状况和企业文化后，我深感贵公司是我理想中的工作平台。

首先，贵公司在行业中具有较高的声誉和影响力，这为员工提供了良好的发展空间；其次，贵公司的价值观与我的个人理念相契合，我相信在这样的公司环境下，我能够更好地实现自己的职业目标；最后，我在网上查阅了一些关于贵公司的员工评价，大家都表示公司氛围融洽，团队凝聚力强，这让我对贵公司更加向往。

2.3 你在工作中遇到过最大的挑战是什么？回答示例：在我之前的工作中，曾遇到过一次项目进度紧张的情况。

当时，我在负责的项目中遇到了技术难题，导致进度滞后。

为了克服这个挑战，我主动请教同事，共同研究解决方案，同时调整工作计划，加班加点赶进度。

中公教育——给人改变未来的力量青海事业单位面试备考：你了解事业单位面试吗？
《孙子兵法》有云“知己知彼，百战不殆”。

也就是说，在事业单位面试考试中，我们应先了解面试是什么，面试如何考，面试考的是什么，在面试中我们又应该如何作答?只有了解了事业单位面试的基本情况我们才能更加自信地应对面试。

事业单位面试是通过面对面交谈测评应试人员适应职位要求的基本素质和实际工作能力，其中包括与拟任职位有关的知识、经验、能力、性格和价值观等基本情况。

事业单位面试最注重的是“说”，这是一种与其他人交流的能力。

事业单位面试一般分为无领导和结构化面试，一般主要考察的是结构化面试。

事业单位结构化面试考官主要有7-9名，其中一名为主考官。

考试时主考官会先说一下面试的导语，会以读题或者看题本的形式进行，然后考生会有3-5分钟的时间表述自己对这道题的看法。

整个过程大概15到20分钟，考生可以在这段时间充分的表现自己，然后考官会根据你的表现来评分。

事业单位面试主要考察大家的言语表达能力、综合分析能力、组织管理能力、人际关系能力等等。

对于这些考察的范围能力，在平常的学习中我们需要加强练习。

面试中无论考查什么题型我们都要用积极、向上、宽容、开朗的健康心理去面对，考生应具备良好的心理调试能力，受到外界刺激而产生情绪波动时，能从正面去想，从积极的一面去想，从可能成功的一面去想，积极采取行动，努力去做。

编推荐：青海事业单位笔试资料
文章来源：青海事业单位考试网（/qinghai/）。

中公教育——给人改变未来的力量2016年青海事业单位面试技巧：事业单位面试攻略(上篇)【导读】小编为大家带来的是事业单位考试2016事业单位面试技巧。

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如果在事业单位面试考试中克服紧张，充分展示自我，脱颖而出，需要我们有必要的准备。

于是，事业单位考试从笔试成绩公布到面试考试这段时间，可谓是面试的黄金准备期。

如何利用好面试黄金准备期，又要准备学习哪些内容。

下面7条建议献给为面试而奋斗的同学们，希望能帮助大家取得理想的成绩，成功突破自我获得成长。

1.读懂面试明确考试准备方向，通过面试通知，确定考试形式，是结构化、半结构化还是无领导小组讨论。

读懂三种形式的出题特点，考场布置。

主要包括面试考试时间、面试基本礼仪、面试内容、面试形式、面试流程、面试真题。

就三种形式而言分别是：结构化：结构化面试从面试程序、面试内容、评价标准及面试时间等方面都进行了严格的要求，可以说是流程清晰、内容严密。

结构化面试根据胜任力模型中选人标准的通用维度来设计面试问题。

因此，结构化面试中提出的问题仅与工作的要求有关，客观地收集并评价候选人的信息，尽量避免了由于各种评价误差，如：主观印象、第一印象和随机性等结果产生的偏差。

半结构化：是指在结构化的基础上，有考官自由提问的题目。

提问的题目不同的考生，所问可能会不同。

侧重对考生的学习、工作、技能等方面的了解。

无领导小组讨论：指参加讨论的这一组被评价者在讨论问题情境中的地位是平等的，不指定哪一个人充当小组的领导者。

目的就在于考查被评价者的表现，尤其是看谁会从中脱颖而出，成为自发的领导者。

2.了解职位通过网络信息的收集，浏览该单位官方网站，询问在该职位工作的同学、朋友等方式，认识报考职位。

包括职位的职能、主要工作内容、服务对象、与该职位相关法律政策，该职位组织的活动等。

3.认清自我通过回答题目，自我观察或者他人评价，从而发现自己的优点，是逻辑思维清晰还是言语表达能力强等，并注意在答题中使用。

2016青海事业单位面试指导：结构化面试备考策略2016年青海省上半年事业单位统考公告已经于陆续在青海人事考试信息网发布,上半年事业单位统考报名时间：2016年4月19日09:00至4月27日24:00，考试时间：2016年5月21日。

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1.了解结构化面试的形式和特点，学会抓住题干重点，答题精准结构化面试亦称标准化面试，是一种能力测试，而不是一般的面谈。

结构化面试为特定的岗位选拔人才，所以在出题上会紧扣该职位的职能要求，和岗位的特殊构成要素。

有的地方出题时也会将社会上的热点事件融入面试题目中，考察应试者的独立思考能力和对事情的判断能力。

2.要注意搜集了解往年考试信息，对往年真题一定要模拟作答考生在进行结构化面试的相关信息了解时，一定不要忘了掌握近年报考部门职位的信息，如面试考官人数，题目的数量和难度，出题的风格等等，从中发现思路，更有针对性的为今年的考试备考。

3.持续模拟练习，反复训练结构化考试推出以来，经过我们实践中检验也发现，在考前做过大量模拟训练的考生的通过率要远远高于未进行模拟训练的考生。

这说明，通过反复的练习，也是能够有效提高考生的答题能力。

所以，一定不能忽视考前的模拟训练。

4.注意积累，厚积才能薄发平时注意积累，多看看时政类的新闻及评论，自己也要动脑思考分析，把分析时政评论当成一种思维训练也是一种很好的提高自身分析问题能力的方法。

同时要加强自身综合素质的培养，这样才能在考试中做到从容不迫，脱颖而出。

5. 调适心理，轻松上考场求职者一旦具备了良好心态，就会在面试时精神饱满、意气风发，充满自信，讲起话来语意肯定、语气恳切，操纵言辞得心应手，讲起话来侃侃而谈，从而为成功应聘打下良好的基础。

有积极进取心态的求职者，总是把每个面试机会看成是千载难逢的好机遇，可遇而不可求，是新的成功在向你招手。

于是，能在面试前认真做准备，打电话，查资料去摸底，在面试时就可望有正常的或超常的发挥。

事业单位面试注意事项与技巧事业单位面试注意事项与技巧1、一定不要迟到，最好提前一点时间到达面试场所。

提前几分钟到达面试到达后，整理好自己思绪情绪。

等到面试官招呼自己进去时，应该先敲门，然后进去。

在轻轻地把门关上。

进去主动给面试官问好，然后可以主动的自我介绍。

2、放平心态，坚定信心。

面试中要始终保持自信，只有保持了自信，才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力，夺取答辩的胜利。

只有自信的人，在以后的工作事业中才能有很好的发展。

3、着装整洁。

一般说来，面试着装应力求端庄大方，可以稍作修饰，男士可以把头发吹得整齐一点，皮鞋擦得干净一些，女士可以化个淡雅的职业妆。

总之，应给考官自然、大方、干练的印象。

4、面带微笑。

微笑的人能让面试官感觉你很有教养人格。

愉悦的精神状态，能充分地反映出人的精神风貌。

所以，作为应试者来说，保持了愉快的精神状态，面部表情就会和谐自然，语言也会得体流畅。

反之，就会给人一种低沉、缺乏朝气和活力的感觉，那么首先就会给主考官或者主持人一种精神状态不佳的印象。

5、集中精力，辩证答题。

当考官问你问题时，要稍作思考，但不能思考的时间太长，5秒以内为好。

即使面试官问你面试问题你已经知道怎么回答或者面试前已经练习过了，你也稍作思考，让考官认为，你不是在背答案。

回答面试问题时，千万不要紧张，有什么就说什么，当然不要太离谱就好。

表现出你很自然，很直，也要尽量表现出你聪明睿智的一面。

另外，面试过程中各种意外的事情都有可能发生，切记不要受一些“小插曲”影响，时刻保持精神集中，认真回答问题。

6、淡化自我意识。

应试者始终处于被动地位，应试者要注意树立对方意识。

对考官要有礼貌，尤其是考官提出一些难以回答的问题时，应试者脸上不要露出难看的表情，甚至抱怨考官或主持人。

当然，尊重对方并不是要一味地逢迎对方，看对方的脸色行事，对考官的尊重是对他人格上的尊重;其次在面试中不要一味地提到“我”的水平、“我”的学识、“我”的文凭、“我”的抱负、“我”的要求等。

事业单位招聘中的面试技巧与注意事项随着社会的发展，事业单位成为许多求职者的首选，因为事业单位具有稳定的工作环墨，较高的工资待遇以及完善的福利保障。

而事业单位招聘的核心环节之一就是面试，面试是考察求职者综合素质和能力的重要环节。

下面将介绍事业单位招聘面试的技巧与注意事项。

一、面试技巧1.了解招聘单位：在面试前，首先要了解招聘单位的背景、性质、规模等基本情况。

了解招聘单位的信息可以帮助求职者更好地做好准备，抓住面试官的关键点。

2.熟悉自己的简历：在面试中，面试官会根据求职者的简历提问，求职者要充分熟悉自己的简历内容，清楚自己的工作经历、学习经历以及专业技能，并能够自信地谈论。

3.自信积极：在面试中，自信可以表现出求职者的综合素质和能力。

当面试官提问时，求职者要自信地回答问题，展现出积极向上的态度。

4.有效沟通表达：在面试中，要注意自己的言行举止，言辞得体、表达清晰、逻辑性强。

在回答问题时，避免冗长的回答，言之有据、简洁明了。

5.注意形象仪容：面试时，求职者要注意自己的仪容仪表，穿着得体、干净整洁，发型整齐、面带微笑，给面试官留下良好的第一印象。

6.注意礼貌与尊重：面试时，求职者要注意礼貌待人，尊重面试官的发问，避免随意打断和争执。

礼貌的态度可以展现求职者的职业素养。

7.多举例说明：在回答问题时，可以通过举例说明来展现自己的经验和能力，举例说明可以使回答更加具体、生动，也更容易让面试官理解。

8.认真思考回答：在面试时，遇到不懂的问题，求职者要认真思考后再回答，避免匆匆作答或者搪塞。

认真思考后的回答更能展现求职者的逻辑思维和拓展能力。

二、注意事项1.提前规划：在参加面试前，求职者要提前规划好面试当天的行程，确保早到现场，有充分的时间调整状态，准备面试。

2.不迟到不早退：在参加面试时，求职者要注意时间守则，不要迟到或早退，避免给面试官留下不好的印象。

3.注意保持沟通：在面试时，求职者要注意主动与面试官保持沟通，认真聆听面试官的问题，回答问题时要点到为止，展示自己的专业素养。