财务报账记录表(财务人员个人经办账目表)

关于财务人员现实表现材料（6篇）材料120x2023年，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，现将本人一年以来的个人工作总结报告如下：一、在学习上，注重提升个人修养1、通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，不断提高了政治理论水平，加强政治思想和品德修养。

2、认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事。

3、努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作。

4、不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高。

5、全力融入单位组织开展的各项业务技能活动，在领导的带领和同事们的帮助下挖掘了自己的潜力，增长了业务知识，开阔了自己的视野，提升了政治业务能力。

二、在思想上，认真履行廉政建设作为一名财务工作者，我在工作中能认真履行岗位职责，坚守工作岗位，遵守工作制度和职业道德，做好财务工作计划，乐于接受安排的常规和临时任务，如完成单位领导离任审计、廉政专项治理、自查自纠情况报告及清房相关事项等。

三、在工作上，扎实做好本职工作一年来，本人以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。

由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。

对待来报账的同志，能够做到一视同仁，热情服务、耐心讲解，做好会计法律法规的宣传工作。

个人日常报账表格模板
以下是一个个人日常报账表格模板：
日期 | 类别 | 项目 | 金额（元）| 备注
---------|---------|---------|------------|---------
1月1日|餐饮|午餐|35|和同事一起吃饭
1月2日|交通|公交车|3|上班
1月2日|购物|生活用品|88.5|购买洗发水、牙刷等
1月3日|娱乐|电影票|50|和朋友一起看电影
1月4日|餐饮|晚餐|70|请客吃饭
1月5日|医疗|看病|200|看医生开药
1月6日|交通|打车|20|回家
1月7日|购物|服装|150|购买一件外套
1月8日|娱乐|游乐园门票|120|和家人去玩
请根据自己的需要修改或增加表格内容，例如新增列来记录收入、用途等。

同时，根据实际情况，选择适当的类别和项目，帮助你更好地管理个人开支情况。

财务人员42套工作常用财务单据excel模板作为财务人员，我们在日常工作中经常需要使用各种财务单据进行记录和处理财务数据。

这些财务单据帮助我们记录业务流水，保证财务数据的准确性和透明度。

在实际工作中，我们可以使用Excel软件来制作和管理这些财务单据模板，以提高工作效率和减少错误的发生。

下面是42套常用的财务单据Excel模板。

1.付款凭证模板：用于记录企业付款的相关信息，如付款日期、付款对象、付款金额等。

2.收款凭证模板：用于记录企业收款的相关信息，如收款日期、收款对象、收款金额等。

3.报销单模板：用于记录员工的差旅费用报销情况，包括交通费、餐费、住宿费等。

4.借款单模板：用于记录员工的借款情况，包括借款金额、借款事由等。

5.费用申请单模板：用于记录员工申请费用预算的情况，包括预算金额、费用用途等。

6.销售发票模板：用于记录企业的销售收入情况，包括商品名称、销售数量、销售金额等。

7.采购发票模板：用于记录企业的采购成本情况，包括商品名称、采购数量、采购金额等。

8.费用发票模板：用于记录企业支出的各类费用，如租金、办公用品购买等。

9.资金计划模板：用于记录资金的计划使用情况，包括资金来源、资金用途等。

10.资金调拨单模板：用于记录企业内部资金调拨情况，包括调拨金额、调拨对象等。

11.固定资产验收单模板：用于记录企业购置的固定资产的验收情况，包括资产名称、资产数量等。

12.固定资产折旧表模板：用于记录企业固定资产的折旧情况，包括资产名称、折旧金额等。

13.月度经营报表模板：用于记录企业每月的经营情况，包括销售收入、成本费用、利润等。

14.年度经营报表模板：用于记录企业每年的经营情况，包括销售收入、成本费用、利润等。

15.财务报表模板：用于编制企业的财务报表，包括资产负债表、现金流量表、利润表等。

16.现金日记账模板：用于记录企业的现金收支情况，包括收入、支出、余额等。

17.银行存款日记账模板：用于记录企业的银行存款情况，包括存款、支取、余额等。

代理记账档案管理制度代理记账是指企业委托专业会计机构或个人，进行企业财务会计、报税、财务分析等工作。

随着市场的发展，越来越多的企业选择委托代理记账，来降低企业的财务成本、提高效率。

然而，代理记账工作需要遵守一定的规范和制度，以确保代理记账的质量和合规性。

代理记账档案管理制度就是其中之一，它是指在代理记账过程中对相关档案进行管理的规章制度。

下面将详细介绍代理记账档案管理制度的内容和要点。

一、档案的基本管理原则1. 完整性原则：代理记账机构应建立健全完整的档案管理体系，包括档案的存储、整理、传递等环节，确保档案的完整性和准确性。

2. 保密性原则：代理记账机构应严格遵守有关财务信息保密的法律法规，妥善保管客户的财务信息，确保客户信息的安全性。

3. 时效性原则：代理记账机构应及时、准确地处理客户的财务信息，确保代理记账工作的时效性。

4. 独立性原则：代理记账机构应在处理客户的财务信息时保持独立性，不受他人的影响并依法履行职责。

二、档案的分类与归档1. 档案的分类：代理记账机构应将档案根据不同的类型进行分类，包括财务会计档案、税务档案、人事档案等。

2. 档案的命名：代理记账机构应对每个档案进行命名，并按照一定的规范进行命名，以方便后续的查找和管理。

3. 档案的归档：代理记账机构应按照时间顺序将档案进行整理和归档，确保档案的有序存放。

三、档案的保存期限1. 财务会计档案：代理记账机构应根据《企业会计准则》的规定，保存财务会计档案的原始凭证和相关会计文件，保存期限不少于10年。

2. 税务档案：代理记账机构应根据税务法规定，保存税务档案的相关材料和报表，保存期限根据税务机关的要求决定。

3. 人事档案：代理记账机构应保存雇员的人事档案，保存期限根据劳动法规定和企业政策决定。

四、档案的保管和传递1. 档案的保管：代理记账机构应设置专门的档案保管室，确保档案的安全与可靠，采取适当的措施防止档案的丢失和损坏。

2. 档案的传递：代理记账机构应确保档案在传递过程中的安全性和完整性，采取相应的措施降低档案的遗失和泄露风险。

公司工会财务管理办法为加强工会财务管理，规范会计核算行为，保证会计信息质量,根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国会计法》、《工会会计制度》及《会计基础工作规范》等国家法律、法规有关规定,结合本工会实际情况，制定本办法。

1、工会是依法独立的会计核算体系。

设置会计机构配备会计人员，会计人员按照国家法律、法规有关规定对工会经济活动进行会计核算，实行会计监督。

2、会计人员的配备按照不相容职务相分离的原则，会计岗位不得兼任出纳岗位工作，出纳岗位不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。

3、财务专用章设专人保管，个人印鉴由本人或者其授权人保管.不得一人保管支付款项所需的全部印章；不得由一人办理货币资金业务的全过程。

4、工会经费收支实行工会委员会集体领导下的工会主席一支笔审批责任制度。

根据工会业务量的需要设置财务机构，配备会计人员或者兼职会计人员。

未取得会计从业资格证的人员不得从事会计工作.会计人员调动或者离职必须将本人所管的会计工作移交给接替人员，没有办清交接手续,不得调动或者离职。

严格按照《会计基础工作规范》、《工会财务会计制度》及国家法律、法规有关规定对工会经济活动进行会计核算，实行会计监督。

(1)建立会计帐套、设置会计科目、审核原始凭证、填制会计凭证、算账、记账、对帐、结账及编制会计报表，做到数字真实、计算准确、内容完整，証证、账证、账实、账表相符。

(2)定期对库存现金、有价证券进行抽查、盘点.在出纳人员在场的前提下，进行实地盘库、核对有价证券,盘点结果填写《盘点报告表》，对盘库发现的问题书面上报工会主管领导等待处理结果，待处理结果决定进行账务处理。

(3) 编制工会年度收支预算和年终决算，定期并向工会负责人报告财务收支情况，接受上级工会及经费审查委员会对工会经费收支情况的审查.(4)负责工会经费收入专用收据的领购、发放、使用、保管与稽核工作。

指导出纳工作、管理财务专用章，定期打印装订会计凭证、帐薄及会计报表,严格按照《会计档案管理办法》保管会计档案。

会计财务移交表第一篇：会计财务移交表会计财务移交表（管账人）1.资产负债表张2.债权明细表3.债务明细表4.会计资料（1），会计账簿（2），会计凭证共移交人：接交人：监交人：张张本（其中总张册册至年本，明细账册。

月日本，现金日记账本）第二篇：财务移交表大屯营乡村财务移交表移交时间：移交地点：参加人员：移交内容：一、资金账面余额：元银行存款元。

移交现金元，存款元，票据元。

二、账簿现金账（）银行账（）总分类账（）往来明细账（）固定资产明细账（）应付明细：（）三、收据、有价证券收据本，支票张，其他四、合同、档案资料五、公章、印鉴。

行政章（）财务章（）其他章（）六、其他移交人：接交人：鉴证人：村委会（盖章）年月日第三篇：工作及财务移交表工作及财务移交表一、会计人员的交接，主要包括以下几个方面：1、将尚未处理完毕的业务，处理完毕，工作及财务移交表。

一般将交接截至期放在月末，这就是说，将月底之前的凭证、帐簿、报表等编制登记完毕。

2、整理保管的各种会计资料(如凭证、帐簿、报表等)和各种会计物品(如证件、发票、印章、电算化密码等)，并列示于交接清单上。

3、整理尚无法处理的业务，列示于交接清单上，注明已处理的程度、相关的凭证资料等。

4、交待其他相关事宜，比如相关工作联系部门(包括企业内部和外部)联系人的联系方式、相关会计处理的流程方法等等。

这些内容视你的具体情况而定，以将你工作的内容交待清楚为准。

5、打印交接清单，一式三份。

按照交接清单交接工作，交接无误后，由移交人、接交人、监交人各自签章，各执一份交接清单。

二、会计人员办理移交手续前，必须及时作好移交准备1、已经受理的经济业务尚未填制会计凭证，应当填制完毕，工作总结《工作及财务移交表》。

2、尚未登记的帐目，应当登记完毕，并在最后一笔余额后加盖经办人印章。

3、整理应该移交的各项资料，对未了事项写出书面材料。

4、编制移交清册，列明应当移交的会计凭证、会计帐簿、会计报表、印章、现金、有价证券、支票簿、发票、文件、其它会计资料和物品;实行会计电算化的单位，从事该项工作的移交人员还应当在移交清册中列明会计软件及密码、会计软件数据磁盘及有关资料、实物等内容。

财务报销管理制度及流程财务报销管理制度及流程（通用6篇）随着时代的发展，财务报销的趋势是必然的，在面临一系列问题之时，我们要把可能出现的问题先前做好预案,以备不时之需。

下面店铺整理的财务报销管理制度及流程，供你参考。

财务报销管理制度及流程篇1第一章总则第一条为加强发票管理和财务监督，促进发票直接、快速、合理的批报，规范发票报销标准和程序，特制定本规定。

第二条江苏XX房地产发展有限公司及其下属分公司、控股子公司、项目部的发票报销，必须遵守本规定。

第二章细则第三条经办人员对客户填开的发票必须认真审核，保证所取得发票的完整性、有效性与合法性。

(一) 发票必须内容真实，项目齐全，字迹清楚，不得有涂改现象。

购买商品较多时，可开商品统称发票，但必须附上盖有销售方印章的发票清单。

(二) 发票必须按照规定的时限、号码顺序填开，全份一次复写，各联内容完全一致。

发票合计栏必须大小写俱全，大小写金额相符。

(三) 发票上必须有国家税务总局规定套印的全国统一的发票监制章，以及开票单位或个人加盖的单位财务印章或发票专用章。

(四) 收款收据视为白条，经办人员有权拒绝，并不得做为发票报销。

国家行政事业性收费收据除外，但必须是套印财政监制章的收据，且该收据仅使用于收取行政事业性收费方为有效。

特殊情况开具收款收据的，视金额大小要经过财务负责人、总经理批准同意。

(五) 经办人员要取得相应行业的发票，拒绝接受客户用第四条差旅费报销应严格遵守有关差旅费报销的规定，取得的费用发票应当真实有效。

(一) 车票。

计程车票原则上不予报销，特殊情况确需搭乘的要注明起止地点和事由。

公交车票单人连号不得报销，多人同行的连号票必须由当事人签字确认，公交车票要注明起止地点，不注明者不予报销。

(二) 住宿。

发票上必须写明时间、人数、单价、金额、公司名称，缺一不可。

入住宾馆若有多项消费的，必须附上盖有宾馆印章的消费明细单，不得统开住宿费。

(三) 报销。

出差发票，该次出差的所有费用一次性报销，不得零散分次报销。

第一章总论案例一王先生准备办一家企业，他有10万元存款，租了一间办公室，花费3000元作为一年的租金，支付各种办公费用6000元，用银行存款购入8万元商品，同时全部卖出收到货款99000元，贷款已经存入银行。

请问王先生的公司在经过这些经济活动以后是否还符合会计恒等式？答：企业的资产与权益是相互依存的，有一定数额的资产，必然有相应数额的权益；反之亦然。

所以，在数量上任何一个企业的所有资产与所有权益的总额必定相等。

用公式表示为：资产=负债+所有者权益。

王通先生的公司在经过这些经济活动以后仍然符合会计恒等式。

各项经济业务对会计恒等式的影响如下：(1)10万元存款租用办公室，减少了10万元银行存款但增加了10万元待摊费用，资产类项目总额保持不变，从而会计恒等式仍然平衡。

(2)花费3 000元作为一年的租金，待摊费用减少了3000元，同时管理费用增加了3000元。

由会计等式资产=负债+所有者权益+（收入-费用）可得：资产+费用=负债+所有者权益+收入。

这笔业务导致资产类项目减少3000元，同时费用类项目增加3000元，会计等式仍然平衡。

(3)支付各种办公费用6 000元，银行存款减少了6000元，同时管理费用增加了6000元。

由会计等式资产=负债+所有者权益+（收入-费用）可得：资产+费用=负债+所有者权益+收入。

这笔业务导致资产类项目减少6000元，同时费用类项目增加6000元，会计等式仍然平衡。

(4)用银行存款购入8万元商品，减少了8万元银行存款但增加了8万元存货，资产类项目总额保持不变，从而会计恒等式仍然平衡。

(5)卖出商品收到货款99 000元，银行存款增加了99000元，同时存货减少了8万元，资产类项目总额增加19000元；这一业务能够为企业带来收入19000元（99000-80000）。

由会计等式资产=负债+所有者权益+（收入-费用）可得：资产+费用=负债+所有者权益+收入。

这笔业务导致资产类项目增加19000元，同时收入类项目增加19000元，等式两边同时增加相同的数量，会计等式仍然平衡。

《农民专业合作社财务会计制度(试行）》讲解《农民专业合作社财务会计制度(试行)》由财政部制定,并已于2008年1月1日起正式施行。

它是依据《中华人民共共和国农民专业合作社法》和《中华人民共共和国会计法》精神,专门针对农民专业合作社这一新型市场主体制定的财务会计制度,是农民专业合作社发展进程中的一件大事。

当前，学习宣传好《农民专业合作社财务会计制度（试行）》,是农民专业合作社制度建设的一项重要任务，是有效提高合作社财务管理水平，推进农民专业合作社依法规范发展的一个重要抓手。

因此,各级农经部门都要重视搞好培训工作，强化业务指导，确保合作社财务会计制度顺利实施.《农民专业合作社财务会计制度(试行）》总共包括五个部分：一、总则；主要明确了这项制度制定的目的、适用范围、会计人员要求、会计核算方法、会计期间、信息披露、会计管理等内容.二、会计核算的基本要求；主要明确了合作社应建立健全那些内部控制制度；三、会计科目；主要明确了合作社日常会计核算需要用到的37个会计科目及其含义;四、会计报表；五、会计凭证、会计账簿和会计档案.下面，我把五部分糅合成三个部分讲：第一讲，合作社会计基础，主要包括了《农民专业合作社财务会计制度(试行）》中的第一、四、五部分的主要内容。

第二讲，合作社内部控制制度，主要包括了《农民专业合作社财务会计制度（试行）》中的第二部分的主要内容。

第三讲，会计核算。

主要包括了《农民专业合作社财务会计制度（试行）》中的第三部分的主要内容.一、《农民专业合作社财务会计制度（试行）》实施的重要意义没有规矩,不成方圆.农民专业合作社作为独立的市场主体，引导其健康运行和有序发展，必须要组织好各项资金活动，处理好各种财务关系，准确记录和反映合作社生产运营状况和财务运行情况。

通过合作社的财务会计制度，规范合作社财务会计活动,准确核算合作社的各项经济业务和资产状况，对于加强农民专业合作社内部管理，明晰合作社及其成员的产权关系，保护合作社及其成员的合法权益，保护与之相关的其他市场主体的合法权益，依法促进合作社规范健康发展，建立公平有序的市场竞争机制都具有重要意义。

财务部内部管理及工作流程规范二、部门职能1、在财务总监的直接领导下，组织编制公司年度财务预算、监督检查预算执行情况、分析产生差异的原因、提出改进意见。

2、编制资金计划、合理调度和安排资金，提高资金使用效率。

3、加强财务管理，控制成本费用，进行税收谋划，增加企业效益。

4、加强资产管理、确保公司资金及财产的安全、实现公司资产的保值增值。

5、加强财务核算，及时、准确、完整地记账、算账、报账。

6、正确地反映企业财务状况和经营成果。

7、提供可靠的财务信息和经济信息，当好领导参谋。

三、岗位职责（一）财务经理1、受财务总监直接领导，负责集团财务部日常管理工作，定期、不定期的进行财务状况分析工作。

2、严格执行公司制订的预算制度、财务管理制度、会计核算制度。

3、负责研究、设计与改进预算制度财务管理与会计制度。

4、负责拟订、检讨及修订财务计划，报主管领导审批。

5、负责日常财务处理工作，负责资金进出的安全。

6、负责审核采购部门的《采购成本利润申请表》,负责油品价格信息的收集工作。

7、负责向决策层提供准确、可靠的财务信息。

8、负责主持报表年审、税务检查、协助工商年检等工作。

9、负责组织安排资产的清查及盘点等工作。

10、负责年度预算的汇编、控制以及草拟预算执行结果分析报告，负责财务决策工作。

11、指导和检查集团及下属公司的财务情况，综合分析集团财务情况及经营成果，编写财务状况说明书，进行财务预测。

12、负责与银行、税务关系的协调。

13、负责对业务合作伙伴、客户的资信调查。

14、负责对有关经营合同的财务审查工作。

15、完成领导交办的其他工作。

（二）经理助理1、在部门经理的领导下，对部门经理负责。

2、具体负责跟进、指导、协调并监督部门日常业务的开展与执行，确保各项工作正常化、规范化。

3、协助部门经理编制本部门工作计划、资金使用计划表。

4、按时审核费用审批单、记账凭证。

5、审核每日上报的《资金余额表》并汇总、统计上报。

6、定期对财务软件进行维护管理，确保财务软件稳定运行。

浴场账目表格篇一：洗浴业管理规范之第五篇财务收银管理第一章财务部洗浴业管理规范之第五篇财务收银管理第一章财务部第五篇财务收银管理第一章财务部财务部是浴所总经理对公司全面经营管理工作的参谋和管家，负责公司资金总核算，管理资金、物料、账务，指导业务部门增加营业收入，节约费用收支，提高经济效益的重要职能机构。

第一节职责范围和组织机构一、财务部职责范围(一)严格执行国家颁布的会计准则和财务制度，根据总经理的指示，负责制订和健全公司的财务管理制度、现金管理制度、仓库管理制度、财产管理制度等。

(二)严格遵守财经纪律，并督导财务人员遵章守法，做好财务会计]：作。

(三)收集、综合公司的经营活动、营业收入、费用开支、资金运作等资料，定期做好财务分析，向总经理汇报。

了解同行经营信息和市场动态，提出改善经营管理、提高经济效益的建议和措施，当好总经理经营管理的参谋和管家。

(四)负责及时收缴营业款项，及时完成收支核算，做好财务记载，正确核算营业成本、费用、利润，按时准确地提供财务报表，做出财务分析。

债权、债务清楚、准确，并及时清算。

(五)负责浴所资金运用的组织调度工作，管理控制好各项资金，做好资金收支计划、平衡工作，严格检查备用金的使用，严格执行库存现金限额制度，对应收应付款项，要按协议催办，并定期或随时把资金变化情况向总经理报告。

(六)负责对公司各项财产的登记、核对、抽查、调拨，并按规定摊销折旧费用，以保证资产的资金来源，达到财产更新换代的目的。

(七)检查、督促财务部人员严格执行各项财务制度和财经纪律，按会计法办事。

(八)负责公司电脑系统的管理、维护、使用和改进。

充分发挥电脑系统自动化管理功能，使财务管理工作更快捷、更严谨。

(九)负责财务部人员的业务培训工作，定期考核，使其胜任本职工作。

二、机构设置（380页）三、岗位设置财务部设经理一位；会计主管—·位，会计二人；出纳主管——位，出纳二人；仓管部设部长一位，领班一人，仓管员二人；采购供应部设部长一位，采购员二人；收银部部长·一位，前厅收银组领班一人，休闲洗浴领班一个，收银员若干。

财务管理制度及流程第一章总则第一条为进一步强化公司财务管理，完善财务管理制度，合理控制费用支出，规范公司的会计核算工作和财务报销行为，使公司财务管理制度化、规范化和可控性，发挥财务在公司经营管理中的作用，以保障提高公司的经济效益，特制定本制度。

第二条公司各部门和职员办理财会事务，必须遵守本规定。

第二章财务机构与财务人员第三条公司财务部门的职能是:一)认真贯彻执行国家有关的财务管理制度。

二)建立健全财务管理的各种规章制度，编制财务计划，加强经营核算管理，反映、分析财务计划的执行情况，检查监督财务纪律。

(三)积极为经营管理服务，促进公司取得较好的经济效益。

(四)厉行节约，合理使用资金。

五)合理分配公司收入，及时完成需要上交的税收及管理费用。

(六)对有关机构及财政、税务、银行部门了解，检查财务工作，主动提供有关资料，如实反映情况。

七)完成公司交给的其他工作。

第四条公司财务部由财务部长、会计、出纳和付款人员组成。

第三章财务人员岗位制度及流程第五条财务主管负责组织本公司的下列工作:一)编制和执行预算、财务收支计划，拟订资金筹措和使用方案，开辟财源，有效地使用资金;二)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;三)建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析:四)承办公司领导交办的其他工作。

第六条会计的主要工作职责是:一)按照国家会计法，在公司财务负责人的指导、监督下做好记帐付帐报帐工作；二)按照财务制度审核原始凭证和记帐凭证，建立并完善财务凭证；（三）在财务部长的监督下进行财务核算，计划、控制工作，编制各种财务会计报表，组织公司日常会计核算工作，发现问题及时查实和向有关领导汇报；四）认真执行会计制度，按时做好记账、算账、报账工作，如实全面地反映公司资金活动情况，做到手续完备，内容真实，数据准确，帐目清楚，按期结报；五）负责公司费用、销售成本及利润的核算；六）定期核对往来账款，及时清算应收应付款；七）妥善保管财务帐簿，会计报表和会计资料，保守财务秘密；（八）按照规定，定期（月、季、年）核对账目、结账、编制会计报表，并做到报表数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。

财务支出制度财务支出制度（通用5篇）财务支出制度1为了加强所机关的财务管理，严格经费支出的审批程序，根据国家财政、财务工作的有关规定以及市局的要求，制定本制度。

一、经费支出的审批原则各项经费支出，必须依照有关的财经和财务制度的规定，实行一支笔审批，坚持勤俭节约、专款专用、先批后支的原则，对超出预算定额的费用支出，不予审批。

二、经费支出的审批权限1、日常办公经费的支出（包括购买办公用品用具等），500元以下的，由需购买部门提出申请，经主管领导批准后，由财务人员执行。

2、大额会议费支出，根据财政预算定额标准由财务人员核定会议费支出标准，经主管领导批准后执行。

3、各类专项经费的支出，有关部门需列出详细支出科目，经分管所长同意后，由所长批准，由财务人员执行。

4、差旅费的支出和一般性的支出，根据出差单和出差发票，由财务人员审核后报所长批准；确因工作需要超标准的，事前需经所长同意。

5、定额内的业务招待费的支出，因工作需要，确需开支的，经所长批准后，由财务人员执行。

定额内机动车燃料费、修理费、司机出车补助的支出、房租费、水电费、食堂伙食补助费和修缮费的支出，需由经办人提出，经所长审批后，由财务人员执行。

6、办公设备购置费支出，由所需部门负责人提出书面申请，经所长或所长办公会通过后，由财务人员执行。

7、职工教育经费支出，包括学费、奖学金及其它有关支出，经所长或所长办公会讨论通过后，由财务人员执行。

三，财务报销有关规定1，取得的发票、票据及其他原始单据须以真实交易为基础，票据填写规范准确，项目齐全，字迹清楚，不得涂改。

报销票据必须由经办人、部门领导、所长签字后，财务部门才能予以报销。

2，所内办公用品和劳保用品采购、保管和发放，由办公室专人负责，各部门可根据工作需要提出采购计划，报办公室审核后统一采购、领用。

对所内办公用发生的电话费、水电费、煤气费、食堂补助等由办公室集中支付。

3，机动车消耗费用支出，由办公室专人统一管理。

财务人员考核管理办法财务人员考核管理办法财务人员的岗位职责1.凭证管理凭证录入，凭证查找，凭证审核。

凭证登账，结转，期末结账，逐月打印凭证，各科目打印。

2. 账簿管理总账，科目明细账，数量金额账，固定资产台账，固定资产明细账，多栏账，增值税账。

3. 报表管理资产负债表，利润表（损益表），库存月报表，自定义报表。

4. 企业资料管理科目设置，企业资料设置，凭证向导设置，凭证摘要设置，用户权限设置，行业类别及税率设置。

5. 系统功能维护操作员授权，用户密码修改，备份数据，报表设计等。

财务人员考核管理办法财务考核是促使企业全面完成财务计划，监督有关单位与个人遵守财务制度，落实企业内部经济核算制的手段。

下面是小编为大家整理的财务人员考核管理办法，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

财务人员考核管理办法1为了规范公司财务人员经办的每一笔业务，督促财务人员不断提高自身的业务素质，特制定财务人员考核条例。

一、原始凭证1、自制原始凭证漏填单位或个人名称、日期、项目、计量单位、业务内容的每项扣1分。

2、漏填、错填数量或金额及金额大小写不相符的原始凭证不准入账，应重新开具违者扣10分。

3、付款凭证无负责人签字，坚决不准入账，违者追究当事人10-50%的罚款。

4、不按《财务手续管理规定》办理相关业务，每发现一次扣5分。

5、对外取得原始凭证丢失，应向原单位取得证明，并经单位负责人签字认可方可报销；如因特殊原因，无法取得原单位证明，则需本单位共同出差人写出书面证明，并经单位负责人签字认可，方可报销。

如无人能证明，则不能入账报销违者扣5分。

6、销货退回时，要填写红字发票，并办理退回产品的入库手续，不符合规定的扣5分。

7、报销凭证中只能用发票联报销，不能用其他联代替违者扣2分。

8、发票、收据要按编号顺序使用，作废的发票、收据要加盖“作废”章或写“作废”字样后，粘在存根上，不得撕毁。

如出现发票、收据丢失或撕毁，每份罚款100元（增值税发票除外）。

关于财务帐表不一致情况说明1.供货价格有差异财务教不了帐开一个状况说明有没有范文训练部、国家语委发布的《第一批异形词整理表》（2002年3月31日试行）的正文10:“账”是“帐”的分化字。

古人常把账目记于布帛上悬挂起来以利保存，故称日用的账目为“帐”。

后来为了与帷帐分开，另造形声字“账”，表示与钱财有关。

“账”、“帐”并存并用后，构成了几十组异形词。

……“账”、“帐”二字分工如下：“账”用于货币和货物出入的记载、债权等，如“账本、报账、借账、还账”等；“帐”专表用布、纱、绸子等制成的遮挡物，如“蚊帐、帐篷、青纱帐（比方用法）”等。

《现代汉语词典》（2002年增补本）只要“账户”词条，而无“帐户”词条，对“账户”的解释是：会计上指账簿中对各种资金运用、来源和周转过程等设置的分类。

经国家语委等修改而成的《图书编校质量差错认定细则》中的第七条列举了“常见的较难界定的别字”，其中有“欠账（帐）、账（帐）簿”等，并特殊说明“括号里的字是错的”。

新华社2002年印发的《新华社采编人员手册》“旧事报道中简单用错的字词”这部分内容中，也明确说明，表示“财物出入的记载”和“债”的义项时，不能写作“帐”。

新近颁布的《会计法》中有关帐簿的帐字，《人民日报》刊发时用的是“帐”字而未用“账”字；而在财政部会计司新近印发的一些文件中见到的是“账”字而不是“帐”。

既然《现代汉语词典》中说“帐”通“账”，帐簿、帐本、帐目中的“帐”字，用帐、账均可。

不过，在通篇财务报告、报表附注中应力求全都2.关于帐实不符你现在需要确定一个时点，做一个彻底的财产清查，将清查结果和处理方案上报公司领导批示。

清查和处理的准绳就是以实为准，以账为补充，账实不符的、无法查明缘由的，要求经办人员写状况说明，挂待处理财产损益，这样你接受之后的账务才会清楚。

1、现金。

以盘点为准。

2、银行存款。

以银行对账单为准。

3、往来。

（1）函证对方单位，要求业务员必需取到对方回函（2）查阅每笔往来发生原始凭据，如合同、发票、出库、入库4、库存。

报账员岗位职责报账员岗位职责11、按会计中心要求设置“收入缴存登记簿”、“收支明细登记簿”、“固定资产登记簿”、“债权债务登记簿”、“公积金明细登记簿”和“票证领缴登记簿”。

2、办理各项收入的收缴及报账业务。

按规定对日常收取的各项收入直接缴存财政专户；填制“单位收入结算单”，连同所附原始凭证向会计中心报账。

3、办理现金（转账）支付及报账业务。

根据会计中心确定的本单位备用金数额，领取本单位备用金；按照规定对单位所有支出原始凭证进行审核，办理付款业务；填制“单位支出报账单”，连同所附原始凭证报送会计中心审核，办理补充和抵减单位备用金业务。

4、办理单位临时专项用款申请业务。

对超备用金限额的`临时用款或先付款后取得发票的专项用款，填制“会计中心临时专项用款申请单”办理用款手续。

5、负责本单位财政统发工资有关资料的上报、审核、呈批和工资信息反馈等工作。

6、负责办理与政府采购相关的事宜。

7、办理单位预算编制及调整业务。

在单位负责人组织安排和财政部门的指导下，做好本单位综合财政预算编制工作；负责本单位支出预算追加、追减的调整申报工作，并及时将财政“追加（追减）通知单”送会计中心。

8、根据单位综合财政预算执行情况，向财政部门提出综合财政预算指标计划申请。

9、做好本单位固定资产的管理和债权债务清理回收工作。

10、根据会计中心编制的各种报表，及时与相关登记簿进行核对，并根据单位需要，做好相关会计信息的反馈工作。

报账员岗位职责21、按规定完成各种奖酬金及各种补贴的制表工作，交由领导签字后到计财科领取并发放。

2、每月10日前协助计财科完成上月财务报表。

每月1-12日统计计算幼儿出勤及伙食费，做好收费单据，算好幼儿出勤率。

每月13-20日按规定收取幼儿各种款项，及其他各项收费并及时上交计财科。

3、对发生的`每项经济业务，按规定进行登记、核对，无经手人及领导签字的发票一律不予报销。

4、保管好各种收据、凭证，定期向园长报告经费收支情况，协助园长做好幼儿园财务管理工作。