高星级酒店安全部规章制度新编已审批精编版

第一章总则第一条为确保酒店的安全稳定，保障酒店员工、宾客的生命财产安全，提高酒店安全管理水平，特制定本制度。

第二条本制度适用于酒店全体员工，包括但不限于安全部、客房部、餐饮部、前厅部等相关部门。

第三条安全部负责全酒店的治安、消防、安全巡查、应急处理等工作。

第二章组织架构与职责第四条安全部设置以下岗位：1. 安全经理：负责全面领导安全部工作，制定安全管理制度，监督各项安全措施的落实。

2. 安全部主管：协助安全经理开展工作，负责具体的安全管理工作。

3. 保安员：负责酒店的安全巡逻、门卫管理、监控录像、应急处理等工作。

第五条各岗位职责：1. 安全经理：（1）制定酒店安全管理制度，并监督执行；（2）组织开展安全培训，提高员工安全意识；（3）定期检查各部门安全设施设备，确保其正常运行；（4）协调各部门开展安全工作，确保酒店安全稳定。

2. 安全部主管：（1）协助安全经理开展工作，落实安全管理制度；（2）负责日常安全巡查，发现问题及时整改；（3）组织应急演练，提高员工应急处理能力；（4）协调各部门安全工作，确保酒店安全稳定。

3. 保安员：（1）负责酒店安全巡逻，维护酒店秩序；（2）负责门卫管理，控制酒店出入口；（3）监控酒店监控录像，及时发现异常情况；（4）参与应急处理，确保宾客和员工安全。

第三章安全管理措施第六条火灾安全管理：1. 制定火灾应急预案，明确应急处理流程；2. 定期检查消防设施设备，确保其完好有效；3. 加强员工消防安全培训，提高员工消防安全意识；4. 定期进行消防演练，提高员工应急处理能力。

第七条治安安全管理：1. 加强酒店内部治安巡逻，确保酒店安全；2. 配备专业的保安人员，提高治安防范能力；3. 建立健全门卫管理制度，严格控制人员进出；4. 定期开展安全检查，及时发现并消除安全隐患。

第八条安全巡查：1. 每日进行安全巡查，发现问题及时整改；2. 定期检查酒店各区域的安全设施设备，确保其正常运行；3. 加强对重点区域的安全管理，如厨房、机房、仓库等。

高星级酒店安全部规章制度新一、概述高星级酒店拥有大量的客房和各种设施，为了确保员工和客户的安全，维护酒店的秩序和形象，酒店安全部需要建立一套完善的规章制度。

本制度是高星级酒店安全部的基本规范，旨在明确员工的职责和行为准则，确保酒店整体安全。

二、员工入职培训1.所有新员工在入职时，需经过安全培训，包括酒店安全政策、紧急情况应对措施、防火、防盗等相关知识。

2.培训期间，需进行相关考试，合格后方可上岗。

三、员工职责1.保持警惕：员工应时刻保持警惕，发现可疑人员、物品或不寻常行为，应及时向上级汇报。

2.防止安全隐患：员工应维护酒店设施的完好，及时报修损坏设备，防止安全隐患。

3.安全管理：员工应主动参与酒店安全管理工作，按照规定执行安全操作，确保安全措施的有效实施。

四、酒店安全设施1.紧急出口：酒店内所有楼层和公共区域都应设有明显标识的紧急出口，保证人员在紧急情况下的迅速疏散。

2.灭火设施：酒店各楼层配备灭火器、消防栓等灭火设施，保持设备状态完好，易于操作。

3.监控系统：酒店应配备完善的监控系统，监测酒店内外的活动情况，并保护客户和员工的安全。

4.门禁设备：酒店应安装门禁系统，限制未经许可的人员进入，确保客房和重要区域的安全。

5.接警设备：酒店应配备专业的接警设备，确保警报的及时响应。

五、临时人员管理六、紧急情况处置1.火灾：发现火灾后，员工应立即按照火灾应急预案进行疏散和报警，保护好自己和客人的安全。

2.涉及财务安全、恶意破坏等事件：员工应立即向上级或安全办公室报告，配合相关部门进行调查并采取相应措施。

七、员工纪律1.禁止私自开放房门：员工严禁随意开放房门或让陌生人进入客房，必须遵守开房登记程序和相关规定。

2.保密工作：员工应确保客户信息和酒店内部资料的保密，不得擅自泄露给外部人士。

3.禁止私自带外人进入酒店：员工私自带外人进入酒店，需事先申请，并在安保办公室登记记录。

八、员工奖惩制度1.安全工作表现优秀的员工将获得奖励或晋升的机会。

第一章总则第一条为了加强本酒店的安全管理，保障酒店员工、客人的人身和财产安全，维护酒店正常经营秩序，根据国家有关法律法规，结合本酒店实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本酒店所有员工、客人以及酒店范围内的所有设施、设备。

第三条本酒店安全管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。

第二章组织机构及职责第四条本酒店设立安全管理部门，负责酒店安全管理的全面工作。

第五条安全管理部门的主要职责：1. 制定和完善酒店安全管理制度，并组织实施；2. 负责酒店安全检查、隐患排查和整改；3. 负责员工安全教育培训和考核；4. 负责火灾、盗窃、恐怖袭击等突发事件的处理；5. 负责与公安、消防等相关部门的沟通与协调；6. 负责酒店安全工作的总结和报告。

第六条各部门负责人对本部门的安全管理工作负直接责任。

第三章安全检查与隐患排查第七条安全管理部门定期对酒店进行全面安全检查，重点检查消防安全、治安安全、设施设备安全等方面。

第八条各部门应定期对本部门负责的区域内进行安全检查，发现安全隐患及时上报安全管理部门。

第九条安全管理部门对排查出的安全隐患，要及时制定整改措施，并跟踪整改落实情况。

第四章安全教育培训与考核第十条安全管理部门负责组织员工进行安全教育培训，提高员工安全意识和安全操作技能。

第十一条员工应参加安全教育培训，并通过考核。

第十二条安全管理部门对员工的安全教育培训和考核情况进行记录，并定期进行评估。

第五章突发事件处理第十三条酒店发生火灾、盗窃、恐怖袭击等突发事件时，各部门应立即启动应急预案，采取有效措施进行处置。

第十四条安全管理部门负责协调各部门开展突发事件处置工作，确保事件得到及时、有效的处理。

第十五条突发事件发生后，安全管理部门应及时向酒店领导和上级主管部门报告。

第六章奖惩第十六条对在安全管理工作中表现突出的员工，给予表彰和奖励。

第十七条对违反安全管理规定，造成安全事故的员工，依法依规进行处罚。

第七章附则第十八条本制度由安全管理部门负责解释。

第一章总则第一条为了确保酒店的安全稳定，保障酒店客人、员工的生命财产安全，提高酒店服务质量，特制定本制度。

第二条本制度适用于酒店安全部全体员工，以及其他与酒店安全工作相关的人员。

第三条安全部应遵循“预防为主，防治结合”的原则，全面负责酒店的安全管理工作。

第二章组织架构与职责第四条安全部设部长一名，副部一名，下设保安队、消防队、监控室、安全巡查组等部门。

第五条安全部各部门职责如下：1. 保安队：负责酒店的安全保卫工作，包括门卫、巡逻、值班等。

2. 消防队：负责酒店的消防安全工作，包括火灾预防、消防器材管理、消防演练等。

3. 监控室：负责酒店监控系统的运行、维护，确保监控设备正常工作。

4. 安全巡查组：负责对酒店各区域进行安全巡查，发现安全隐患及时上报并整改。

第三章安全管理制度第六条火灾安全制度1. 定期对酒店消防设施进行检查、维护，确保其正常运行。

2. 对员工进行消防安全培训，提高员工的消防安全意识和应急处理能力。

3. 制定消防应急预案，定期组织消防演练。

4. 严格执行火源管理，禁止在酒店内吸烟、使用明火。

第七条安全巡查制度1. 每日对酒店各区域进行安全巡查，及时发现并处理安全隐患。

2. 对重要部位和重点区域加强巡查，确保安全。

3. 对巡查中发现的问题，及时上报并整改。

第八条安全培训制度1. 定期对员工进行安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。

2. 新员工入职前必须进行安全培训，合格后方可上岗。

3. 对安全培训不合格的员工，进行复训，直至合格。

第九条保安制度1. 保安员应严格遵守国家法律法规，忠于职守，尽职尽责。

2. 保安员应着装整齐，仪容端庄，精神饱满，坚持文明礼貌执勤。

3. 保安员应加强巡逻，维护酒店秩序，保障酒店客人、员工的生命财产安全。

第四章应急预案第十条制定酒店突发事件应急预案，包括火灾、自然灾害、恐怖袭击等。

第十一条定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

第十二条在发生突发事件时，迅速启动应急预案，确保客人、员工的生命财产安全。

第一章总则第一条为了加强宾馆的安全生产工作，保障宾馆员工和顾客的生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合本宾馆实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于宾馆所有员工、承包商、临时用工人员以及宾馆范围内的所有经营活动。

第三条宾馆安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，实行全员安全生产责任制。

第二章组织机构与职责第四条宾馆设立安全生产委员会，负责宾馆安全生产工作的组织、领导和监督。

第五条安全生产委员会下设安全管理部门，负责宾馆安全生产的具体实施和管理工作。

第六条各部门、各岗位应明确安全生产责任人，落实安全生产责任制。

第三章安全生产管理制度第七条安全生产培训教育制度（一）宾馆应定期对员工进行安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和操作技能。

（二）新员工上岗前必须经过安全生产培训，并取得上岗资格。

（三）从业人员应每年参加至少一次安全生产培训。

第八条安全检查制度（一）宾馆应定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

（二）各部门应定期对本部门的安全隐患进行检查，发现问题及时整改。

（三）安全生产管理部门应不定期对宾馆进行全面安全检查。

第九条应急救援制度（一）宾馆应制定应急预案，明确事故报告、救援、疏散等程序。

（二）宾馆应定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

（三）发生事故时，应立即启动应急预案，及时采取措施控制事故扩大。

第十条设备设施安全管理制度（一）宾馆应定期对设备设施进行检修、保养，确保设备设施安全运行。

（二）禁止使用不符合安全标准的设备设施。

（三）对存在安全隐患的设备设施，应立即停用并进行整改。

第四章奖惩与责任第十一条对在安全生产工作中表现突出的个人和集体，给予表彰和奖励。

第十二条对违反安全生产规定的个人和集体，视情节轻重给予批评教育、经济处罚或纪律处分。

第十三条对因安全生产责任不落实导致事故发生的，依法依规追究相关责任人的责任。

第五章附则第十四条本制度由宾馆安全生产委员会负责解释。

第一章总则第一条为确保酒店安全生产，保障员工生命财产安全，提高酒店整体管理水平，特制定本制度。

第二条本制度适用于酒店所有员工，包括管理人员、服务人员、工程人员等。

第三条酒店安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。

第二章安全生产责任制第四条酒店成立安全生产领导小组，负责酒店安全生产的全面工作。

第五条酒店各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，负责本部门安全生产工作的组织实施。

第六条各岗位员工对本岗位安全生产工作负责，严格遵守安全生产规章制度。

第三章安全生产管理内容第七条安全教育培训1. 酒店对新员工进行岗前安全教育培训，确保员工了解安全生产知识和操作规程。

2. 定期组织员工进行安全生产知识培训和考核，提高员工安全意识和技能。

第八条安全检查与隐患排查1. 定期开展安全检查，发现安全隐患及时整改。

2. 建立安全隐患排查治理制度，对排查出的隐患制定整改措施，落实责任人。

第九条设备管理与维护1. 定期对酒店设备进行保养和维护，确保设备安全运行。

2. 对新设备进行验收，确保设备符合安全标准。

第十条消防安全管理1. 配备完善的消防设施和器材，定期检查维护。

2. 制定消防应急预案，定期组织消防演练。

3. 加强员工消防安全教育，提高消防安全意识。

第十一条贵重物品管理1. 建立贵重物品寄存制度，确保客人财物安全。

2. 定期检查贵重物品寄存区域，防止失窃事件发生。

第十二条交通安全管理1. 保障酒店内部交通安全，设置明显的交通标志和警示标志。

2. 加强对车辆的管理，确保车辆行驶安全。

第四章奖惩与责任追究第十三条对在安全生产工作中表现突出的个人和部门给予表彰和奖励。

第十四条对违反安全生产规定，造成安全事故的，依法追究相关责任。

第五章附则第十五条本制度由酒店安全生产领导小组负责解释。

第十六条本制度自发布之日起施行。

通过以上制度的实施，旨在确保酒店安全生产，保障员工和客人的生命财产安全，为酒店创造良好的经营环境。