采购成本控制制度
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采购成本控制制度
第一章 总则
第一条 目的
为加强对采购成本的控制,降低公司成本支出,提高公司市场竞争力,特制定本制度。
第二条 适用范围
本制度适用于采购成本控制目标的制订、采购成本控制的实施、采购成本控制评估与奖励等工作。
第三条 权责划分
1、采购部负责采购成本控制工作的组织、实施、监督工作。
2、财务部负责审批采购预算、确定采购成本控制目标、采购价格管控、采购成本核算等工作。
第四条 术语解释
采购成本包括维持成本、订购成本、缺货成本,具体界定说明如下。
1、维持成本是指维持物资原有状态而产生的费用支出,包括:资金成本、管理费用、保险费用、折旧费用、仓储成本、运输成本等。
2、订购成本是指从发出订单到收到物资整个过程中所产生的费用支出。
3、缺货成本是指因物资供应中断造成的损失。
第二章 确定采购成本控制目标
第五条 采购计划的制订与审批 采购部根据各部门提交的采购申请、物资需求计划、物资库存情况制订物资采购计划,上报采购经理审核、总经理审批。
第六条 采购预算的制定与审批
采购部根据采购计划编制采购预算,并将采购预算上报财务部。财务部进行采购预算试算平衡,经总经理审批通过后,采购部执行采购预算。
第七条 确定采购成本控制目标
财务部制定采购成本控制目标,作为是否同意采购部提交的“采购申请”的依据之一,报经财务经理审核、总经理审批。
第三章 采购成本控制实施
第八条 采购订货量控制
1、采购部应审查各部门请购单中的请购数量是否在其控制限额的范围内。
2、对于需大量采购的物资,采购部应先分析采购数量对采购成本的影响。
3、仓储部应填写“物资库存日报表”,及时向采购部反馈库存信息。
4、采购部搜集未达物资信息,填写“未达物资日报表”,并对订单信息进行实时跟踪。
5、采购部通过现有库存量、物资安全库存量、未达物资信息、已分配物资量、货源情况、物资需求量等因素,通过运用定量订货或定期订货等方法,确定最佳物资订货量和订货周期。 第九条 采购价格管控
1、采购部经理应根据事先核定的物资采购底价审核供应商报价。
2、采购部根据公司经营情况、业务需求选择适宜的采购方式,降低公司采购成本。
3、采购部、财务部事先采用成本加成法、市价法、投资报酬率法等方法确定物资价格,以便精准确定底价。
(1)物资价格包括厂价、出厂价、现金价、净价、毛价、合约价、现货价等。
(2)物资价格的计算公式为:物资价格=物资生产制造所需材料×所需材料的单价+物资生产制造所需的标准时间×(单位时间工资率+单位时间费用)+企业预期利润。
4、采购部确定采购物资定价流程,主要包括询价、比价、估价和议价环节,具体内容如下:
(1)询价:采购部通过多种渠道搜集物资价格信息
(2)比价:采购部通过供应商报价、物资规格和品质等信息,建立比价体系
(3)估价:采购部、财务部、技术部估算物资底价
(4)议价:采购部根据底价、市场行情、采购批量等信息,议定采购价格确定采购物资定价流程
5、议价小于或等于采购底价时,采购部即可执行采购活动;议价高于采购底价时,应由财务部审核、总经理审批后,采购部方可执行采购活动。 6、采购物资价格若低于采购底价,公司应给予采购人员一定比例奖励。
第十条 订单下达控制
1、采购部应预算对订单进行编号,并在发出订单前,确认订单的有效性和准确性。
2、采购部在向供应商发出订单前,应复查供应商的主要文件资料、价格、数量等信息。
3、订购手续完成后,应填写订单,订单一式三联。
第十一条 供应商日常管控
1、公司鼓励供应商早期参与,选择让与公司合作较为密切且具有较高信誉度的供应商参与产品设计,实现降低采购成本的目的。
2、采购部在与供应商沟通的过程中,应协助供应商不断完善生产技术,促进采购成本的下降。
3、实现供应商管理信息化,降低管理成本。
4、与供应商建立长期合作关系,节约合同签订成本。
5、采购部鼓励供应商之间的良性竞争。
6、采购部在于供应商签订订单时,应明确包装和运输要求。
7、采购部可适当延长向供应商的付款时间,为公司争取更多的现金流。
第四章 采购成本控制评估与奖惩
第十二条 采购成本控制评估
财务部需组织采购部、人力资源部共同对采购成本控制情况进行评估。
1、财务部对采购成本进行核算,包括:订购成本核算、维持成本核算和缺货成本核算。
2、财务部将核算后的采购成本与预先确定的采购成本控制目标进行对比,确认采购成本是否在目标控制的范围内。
3、采购部向人力资源部反馈成本控制执行情况,并提供相应的文档、资料。
第十三条 实施奖惩
人力资源部、采购部、财务部根据采购成本控制执行情况及采购成本对比结果,制定采购成本控制奖惩方案,方案经人力资源经理、采购经理、财务经理审批通过后实施。