消防安全有奖举报办法
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消防投诉举报告知制度一、背景消防安全涉及每个人的生命财产安全。
在日常生活中,我们经常会发现一些消防安全隐患,如消防通道被堵塞、消防设施损坏等。
如果不及时处理,消防安全隐患可能会引发重大事故,危及人民群众的生命财产安全。
因此,为了提高消防安全意识,加强对消防安全隐患的治理,各地纷纷建立了消防投诉举报告知制度。
二、消防投诉举报方式消防投诉举报方式一般分为以下几种:1.电话举报消防安全隐患举报电话一般为“119”或“12345”。
2.网络举报各地公安部门和消防部门都设有消防安全隐患网上举报平台,民众可以通过网上举报平台进行举报。
3.书面举报民众也可以通过信函或邮寄的方式向当地消防部门进行消防安全隐患举报。
三、消防投诉举报告知流程消防安全隐患举报之后,消防部门会按照一定的流程进行处理,对存在的消防安全隐患进行治理。
1.接收举报消防部门接收到民众的消防安全隐患举报之后,会记录下来,包括举报人姓名、联系方式、举报事项、举报时间等信息,并为民众提供举报回执单。
2.核实举报消防部门接收到消防安全隐患举报之后会安排专人前往现场进行核实,查看是否存在消防安全隐患。
3.处理隐患经过核实之后,如果发现存在消防安全隐患,消防部门将按照要求对隐患进行处理,包括整改或责令改正等措施。
4.告知结果消防部门对消防安全隐患进行处理之后,会通知举报人相应的处理结果,告知民众处理结果。
四、消防投诉举报的重要性消防投诉举报有着极其重要的意义。
一方面,消防隐患只有被发现并及时处理,才能有效避免安全事故的发生。
另一方面,消防投诉举报也可以激励民众参与到消防安全治理中来,提高民众的消防安全意识和责任感。
五、总结建立健全消防投诉举报告知制度,是当前加强消防安全治理的必要措施。
各地消防部门应当积极宣传消防投诉举报渠道,引导民众参与消防安全治理,共同维护广大人民群众的生命财产安全。
火灾隐患举报投诉奖励制度
是指对于积极参与火灾隐患举报投诉的个人或单位给予一定的奖励。
该制度的主要目的是鼓励民众积极参与火灾隐患的检查和举报,提升火灾预防工作的效果和覆盖面,减少火灾事故的发生。
具体的奖励制度可以根据实际情况进行设计,以下是一些可能的奖励方式:
1. 财政奖励:对于有效的火灾隐患举报投诉,可以给予一定的财政奖励,比如现金奖励、礼品或者代金券等。
2. 认可奖励:对于有效的火灾隐患举报投诉,可以予以认可和表彰,发放荣誉证书或者奖牌等。
3. 奖品赞助:可以寻求商业合作伙伴的支持,提供一些实际奖品,比如电器、家居用品等,作为奖励。
4. 积分制度:建立火灾隐患举报投诉积分制度,参与者可以通过累积积分获取一定的奖励或者兑换特定的商品或服务。
5. 举报者专属权益:对于积极参与火灾隐患举报投诉的个人或单位,可以享受一定的优惠或者特殊权益,比如优先获得相关培训、服务或者参与相关决策。
需要注意的是,这些奖励制度应当建立在举报投诉的真实性和有效性的基础上,且奖励的形式和领取办法应当合理、透明。
同时,还应当加强对举报人员的保护,保证其个人信息的保密和安全。
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消防安全有奖举报办法范本一、背景简介随着社会的不断发展和进步,人们的生产和生活方式也在不断改变和升级。
然而,由于一些人员的不当行为、设备设施的问题以及其他因素,火灾事故仍然时有发生。
为了进一步加强消防安全意识,提高全民的消防意识和能力,保障人民生命财产安全,我们制定了本《消防安全有奖举报办法范本》。
二、奖励政策为了鼓励广大群众积极参与消防安全的工作,促进社会各界的共同参与,我们特别设立了奖励政策,以激发人们的主动性和积极性。
1. 举报火灾隐患线索,经查证属实的,奖励人民币2000元;2. 举报违法违规行为,导致火灾事故的,经查证属实的,奖励人民币3000元;3. 举报涉及重大火灾隐患、火灾犯罪线索,经查证属实的,奖励人民币5000元;4. 对配合举报并协助查处火灾事故的行为,根据举报协助工作的具体情况,奖励额度另行确定。
三、举报渠道和办法1. 举报渠道:(1)消防部门举报电话:12365;(2)消防安全监督举报电话:XXXX;(3)邮寄举报信函至当地消防部门或相关部门。
2. 举报办法:(1)提供举报人的基本信息(姓名、联系方式),保证举报人的个人隐私;(2)清晰、详细地描述举报事件的时间、地点、人物、事实等相关内容;(3)提供相关证据和线索,如照片、视频等;(4)对举报的前因后果进行合理的推算和解释;(5)在举报中对自己的主张和诉求进行明确表述;(6)对于举报人提供的信息和线索,消防部门将进行严密的调查核实,并按照奖励政策给予合理奖励。
四、奖励发放方式1. 奖励资金将由相关部门负责核发,并通过银行转账或现金方式发放到举报人指定的账户;2. 奖励资金的发放将在核实举报事实后的15个工作日内完成;3. 奖励资金一经核发,不得退回或更改发放方式。
五、奖励实施监督为保证奖励政策的公平公正、公开透明,我们将采取以下措施进行监督:1. 消防部门将进一步加强对奖励政策的宣传,确保广大群众都能了解举报有奖的机制和政策;2. 消防部门建立奖励资金发放的管理制度,确保奖励资金的合理使用和安全发放;3. 设立专门的奖励核查小组,对举报事项进行严格核实,并向社会公开公示核实结果;4. 接受社会和群众的监督,对奖励政策实施过程中出现的问题,我们将积极作出回应并加以解决。
消防举报投诉处理制度一、目的为加强消防安全管理,及时发现和消除火灾隐患,预防火灾事故的发生,保障人民群众生命财产安全,根据《中华人民共和国消防法》等法律法规,制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本市行政区域内火灾隐患和消防违法行为的举报投诉处理工作。
三、举报方式1. 电话举报:拨打当地消防报警电话119或者12345政务服务便民热线进行举报。
2. 书面举报:通过信函、电子邮件等形式向当地消防救援机构提出。
3. 现场举报:直接到当地消防救援机构进行举报。
四、举报内容1. 火灾隐患:如占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防设施损坏、火源管理不当等。
2. 消防违法行为:如未经审批擅自举办大型群众性活动、违法使用消防产品、占用消防车道等。
3. 其他涉及消防安全的违法行为。
五、举报处理1. 消防救援机构接到举报后,应当及时进行登记,并按照法律法规的规定进行处理。
2. 对属于本部门管辖的举报,应当立即进行实地核查,并根据核查结果依法处理。
3. 对不属于本部门管辖的举报,应当告知举报人向有关部门进行举报,并做好记录。
4. 消防救援机构应当在核查处理完毕后,将处理结果及时告知举报人。
六、举报人保护1. 消防救援机构应当为举报人保密,不得泄露举报人的个人信息。
2. 举报人举报属实,对消防安全工作有重大贡献的,应当给予奖励。
七、违规处理1. 消防救援机构及其工作人员不得泄露举报人个人信息,不得打击报复举报人。
2. 举报人应当如实举报,不得捏造、歪曲事实,不得诬告、陷害他人。
3. 举报人违反本规定的,依法承担相应的法律责任。
八、附则本制度自发布之日起施行,由消防救援机构负责解释。
根据法律法规的变化和实际情况的需要,可以适时对本制度进行修订。
通过以上制度范本,可以充分发挥社会舆论和群众监督作用,及时发现和消除火灾隐患,预防重大火灾事故特别是群死群伤火灾事故发生。
同时,也能提高人民群众的消防安全意识,加强消防安全管理,保障人民群众生命财产安全。
消防安全有奖举报办法消防安全一直是我们生活中不容忽视的重要方面之一。
一旦发生火灾事故,不仅会造成财产损失,更可能会危及生命安全。
因此,消防安全的重要性不言而喻。
为了进一步加强消防安全工作,很多地方都开展了消防安全有奖举报办法,旨在通过奖励和激励,促使广大群众积极参与消防安全工作,发现隐患和举报违规行为,共同构建安全防线。
举报方式通常情况下,消防安全有奖举报办法采用多种方式,如短信、电话、网上投诉等方式。
这些举报渠道都是保持匿名的,能够有效地保护举报者的合法权益。
举报内容消防安全有奖举报办法的举报内容通常涉及以下几个方面:违反禁止性规定行为的举报消防安全管理条例中明确规定了一些禁止性规定,如禁止在木质结构建筑物上加装推拉式阳台门,禁止使用难燃和不易着火的建筑材料等。
如果发现有单位或个人违反上述规定,群众可以通过有奖举报的方式举报,并获得相应的奖励。
防火安全隐患的举报防火安全隐患是造成火灾事故的重要原因之一。
如果发现有单位或个人存在防火安全隐患,如电路老化、明火操作等,建议及时向相关部门举报。
消防设施缺失或不完善的举报消防设施的齐全和完善程度直接关系到火灾事故的扑救效果。
如果发现有单位或个人的消防设施缺失或不完善,可通过有奖举报的方式向相关部门反映。
举报奖励通常情况下,消防安全有奖举报办法都设有相应的举报奖励,奖励力度比较大,旨在鼓励群众更积极地参与消防安全的工作。
举报奖励主要包括以下几种:现金奖励现金奖励是最为普遍的一种举报奖励方式。
对于举报线索确凿、能够取得明显的防火、灭火效果的,通常可以获得一定数额的现金奖励。
物质奖励在一些地方,举报者可以获得相关防火、灭火物资作为奖励,如灭火器、安全带等。
积分奖励积分奖励可以在积分兑换商城中兑换各类物品,既能够激发群众的积极性,同时也增加了奖励的实际价值。
总结消防安全有奖举报办法通过奖励和激励,促进了广大群众参与消防安全工作,加强了安全防线。
然而,在举报过程中,群众仍需要保持理性、客观、真实的态度,不能随意捏造事实,制造假情况,从而造成不良影响。
火灾隐患举报投诉奖励制度
为了加强火灾隐患的举报和投诉工作,提高社会参与度,可以实行火灾隐患举报投诉奖励制度。
具体安排如下:
1. 奖励对象:任何单位或个人都可以进行火灾隐患的举报和投诉。
2. 奖励内容:对于有效的火灾隐患举报和投诉,可以给予一定的奖励,包括但不限于物质奖励和荣誉奖励。
3. 奖励方式:可以根据具体情况采取线上线下结合的方式进行奖励,包括现金奖励、礼品奖励、证书奖励等。
4. 奖励标准:根据火灾隐患的严重程度和举报的准确性来确定奖励的金额或级别,可以设立多个级别的奖励标准。
5. 奖励程序:奖励程序应该规范、公开、透明,需要设立专门的审核机构或委员会,对举报和投诉进行认真审核,评选出符合条件的奖励对象。
6. 奖励宣传:要积极宣传奖励制度,提高社会对火灾隐患举报和投诉的关注度和积极性,通过媒体、宣传栏等渠道广泛宣传,并及时公布获奖名单和奖励情况。
通过实行火灾隐患举报投诉奖励制度,可以激发社会力量参与火灾隐患监督和管理,提高火灾防控工作的效果和效率。
同时也能够加强火灾隐患的发现和整改,确保人民群众的生命财产安全。
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消防安全有奖举报办法为充分调动社会各界参与消防工作的积极性,及时发现和消除火灾隐患,预防和减少火灾事故,根据《中华人民共和国消防法》、《消防监督检查规定》等法律法规,结合本市实际,制定本办法。
一、奖励对象本办法适用于举报本市行政区域内的火灾隐患和消防安全违法行为,以及消防设施设备损坏、停用等消防安全问题。
二、奖励条件(一)举报人应当提供真实的姓名、联系方式和有效证据,以便核查和奖励。
(二)举报内容应当具体、明确,能够准确描述火灾隐患或消防安全违法行为的地点、性质和危害程度。
(三)举报人应当积极配合消防部门进行调查取证,不得捏造、歪曲事实或提供虚假信息。
三、奖励标准(一)对举报火灾隐患或消防安全违法行为的,根据举报内容的重要程度和处理结果,给予举报人一定数额的奖金。
(二)对举报消防设施设备损坏、停用等消防安全问题的,根据问题的严重程度和处理结果,给予举报人一定数额的奖金。
具体奖励标准如下:1. 举报重大火灾隐患或消防安全违法行为,经查证属实,给予举报人1000元以上5000元以下的奖金。
2. 举报一般火灾隐患或消防安全违法行为,经查证属实,给予举报人500元以上1000元以下的奖金。
3. 举报消防设施设备损坏、停用等消防安全问题,经查证属实,给予举报人200元以上500元以下的奖金。
四、奖励程序(一)举报人可以通过拨打消防举报电话、发送电子邮件、邮寄信件等方式进行举报。
(二)消防部门收到举报后,应当及时进行调查核实,并在规定时间内将处理结果告知举报人。
(三)对查证属实的举报,消防部门应当在15个工作日内按照本办法的奖励标准给予举报人奖金。
(四)奖金通过银行转账或现金方式支付给举报人。
五、保密措施(一)消防部门对举报人的个人信息严格保密,不得泄露给任何单位和个人。
(二)消防部门对举报内容进行调查时,应当采取保密措施,避免泄露举报人的个人信息。
六、法律责任(一)消防部门应当认真对待每一条举报信息,对举报内容进行认真调查核实,不得敷衍了事。
举报管理制度(消防版)一、概述为加强消防工作的社会监督,鼓励公众积极参与火灾隐患举报,及时发现和消除火灾隐患,保障人民群众生命财产安全,根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规,制定本举报管理制度。
二、举报范围1.违法行为:违反消防法律法规、消防技术标准和管理规定的行为。
2.火灾隐患:可能导致火灾发生或危害增大的潜在因素。
3.消防设施设备问题:消防设施设备不齐全、损坏、故障或不能正常使用等问题。
4.消防安全疏散问题:安全出口、疏散通道、疏散指示标志、应急照明等不符合规定要求。
5.消防安全培训与演练问题:未按规定开展消防安全培训、演练或培训、演练不符合要求。
6.消防安全责任落实问题:单位消防安全责任人、消防安全管理人未履行消防安全职责。
三、举报途径1.电话举报:拨打全国统一的火灾隐患举报电话“96119”。
2.网络举报:登录消防部门官方网站或微信公众号,在线填写举报信息。
3.来信来访:将举报材料邮寄至当地消防部门或直接到消防部门进行举报。
4.其他途径:通过新闻媒体、人大代表、政协委员等渠道进行举报。
四、举报处理1.受理:消防部门接到举报后,应当在24小时内进行受理,并向举报人反馈受理情况。
2.调查:消防部门对举报内容进行调查核实,依法采取相关措施。
3.处理:对查实的火灾隐患,消防部门应依法责令单位或个人立即整改;对违法行为,依法予以处罚。
4.反馈:消防部门在处理完毕后,将处理结果告知举报人,并为举报人保密。
五、举报奖励1.举报属实且符合奖励条件的,消防部门根据火灾隐患的危害程度、举报人的贡献等因素,给予举报人一定的奖励。
2.奖励标准及程序按照当地消防部门的规定执行。
3.举报人不得恶意举报或故意虚构火灾隐患,一经查实,依法追究法律责任。
六、附则1.本举报管理制度解释权归各级消防部门所有。
2.各级消防部门应根据本制度,结合实际情况,制定具体实施细则。
3.本制度自发布之日起施行。
重点关注的细节:举报处理举报处理是举报管理制度中的核心环节,它直接关系到火灾隐患能否被及时发现和消除,以及举报人的积极性能否得到有效保护和激励。
消防安全有奖举报办法范本第一章总则为了更好地加强社会消防安全管理工作,提高消防安全防范意识,有效防止和减少火灾事故的发生,鼓励广大群众积极参与到消防安全工作中来,特制定本办法。
第二章举报方式1.投诉电话:设立专门的24小时热线电话(12345),接受公众的火灾隐患举报和投诉。
2.网上举报:设置官方消防安全举报平台,在互联网上提供举报通道。
公众可以通过填写在线表格、上传相关证据等方式进行举报。
3.书面举报:公众可以直接向本地消防安全管理部门递交书面举报材料。
第三章举报内容1.火灾隐患:公众可举报发现的火灾隐患,包括未按照规定安装和使用防火设施、消防通道被堵塞、消防设施损坏或失效等问题。
2.违法违规行为:公众可举报违法违规行为,如私搭乱建、违规经营、违规使用易燃易爆物品等。
3.其他涉及消防安全的问题:公众可举报其他与消防安全相关的问题,如消防演练不及时、人员疏散不及时等。
第四章举报保密1.对公众的举报内容和个人信息,消防安全管理部门将严格保密。
2.举报人如需举报保密,可选择匿名举报。
但匿名举报将不能享受有奖举报的权益。
第五章奖励措施1.对经核实举报的火灾隐患或违法违规行为,给予举报人一定的奖励。
奖励金额将根据举报的重要性和隐患程度进行评定,在举报后15个工作日内发放。
2.奖励形式可以是现金奖励、奖励证书、消防宣传物品等。
第六章处理程序1.接到举报后,消防安全管理部门将组织力量调查核实,并在举报后15个工作日内给予反馈。
2.对核实属实的举报,将及时通知相关部门进行整改,并追究责任。
3.如有必要,消防安全管理部门可要求举报人提供相关证据或提供进一步的调查协助。
第七章奖励的公示1.消防安全管理部门将定期公示举报的核实情况、奖励金额、奖励方式等信息,并记录在消防安全管理部门的官方网站上,供公众查看。
第八章附则1.本办法自发布之日起实施,有效期为三年,到期后可适时进行修订。
2.本办法解释权归本地消防安全管理部门所有。
文件编号:GD/FS-9031(管理制度范本系列)消防安全有奖举报办法详细版The Daily Operation Mode, It Includes All Implementation Items, And Acts To Regulate Individual Actions, Regulate Or Limit All Their Behaviors, And Finally Simplify The Management Process.编辑:_________________单位:_________________日期:_________________消防安全有奖举报办法详细版提示语:本管理制度文件适合使用于日常的规则或运作模式中,包含所有的执行事项,并作用于规范个体行动,规范或限制其所有行为,最终实现简化管理过程,提高管理效率。
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第一条为充分发挥社会舆论和群众监督作用,及时发现和制止消防违法行为,消除火灾隐患,预防重特大火灾事故特别是群死群伤恶性火灾事故发生,根据《中华人民共和国消防法》等有关消防法律法规和《浙江省公众聚集场所消防安全八条常态严管措施》、《温州市严厉打击消防违法违规行为十条常态严管措施》等规定,特制定本办法。
第二条本办法适用的有奖举报是指存在下列消防违法行为或者火灾隐患,可能导致重大人员伤亡或者财产损失的情形:(一)公众聚集场所未经消防安全检查合格擅自投入使用、营业的,一律责令停产停业,并从重罚款。
(二)公众聚集场所违反规定储存、燃放烟花爆竹,危及公共安全的,一律对责任人处十五日拘留。
(三)公众聚集场所营业期间违反规定进行电焊、气焊等明火作业的,一律对指使者处十五日拘留,对作业人员处五日拘留。
(四)公众聚集场所违反规定,大量采用聚氨酯泡沫塑料等易燃、可燃材料装修装饰,一律临时查封。
(五)公众聚集场所建筑消防设施严重损坏,不再具备防火灭火功能的,一律临时查封,处三万元以上的罚款;拒不改正的,一律对责任人处五日拘留。
消防安全有奖举报办法第一条为充分发挥社会舆论和群众监督作用,及时发现和制止消防违法行为,消除火灾隐患,预防重特大火灾事故特别是群死群伤恶性火灾事故发生,根据《中华人民共和国消防法》等有关消防法律法规和《浙江省公众聚集场所消防安全八条常态严管措施》、《温州市严厉打击消防违法违规行为十条常态严管措施》等规定,特制定本办法。
第二条本办法适用的有奖举报是指存在下列消防违法行为或者火灾隐患,可能导致重大人员伤亡或者财产损失的情形:(一)公众聚集场所未经消防安全检查合格擅自投入使用、营业的,一律责令停产停业,并从重罚款。
(二)公众聚集场所违反规定储存、燃放烟花爆竹,危及公共安全的,一律对责任人处十五日拘留。
(三)公众聚集场所营业期间违反规定进行电焊、气焊等明火作业的,一律对指使者处十五日拘留,对作业人员处五日拘留。
(四)公众聚集场所违反规定,大量采用聚氨酯泡沫塑料等易燃、可燃材料装修装饰,一律临时查封。
(五)公众聚集场所建筑消防设施严重损坏,不再具备防火灭火功能的,一律临时查封,处三万元以上的罚款;拒不改正的,一律对责任人处五日拘留。
(六)人员密集场所疏散通道堵塞、安全出口上锁,不能立即改正的,处二万元以上的罚款;拒不改正的,一律强制执行。
(七)人员密集场所在疏散通道的门窗上设置影响逃生和灭火救援的铁栅栏等障碍物,不能立即改正的,处五千元以上的罚款;拒不改正的,一律强制执行。
(八)住宿与生产、储存、经营合用一个建筑(“三合一”)不符合消防技术标准的,一律责令停产停业,并处二万元以上的罚款。
(九)在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟的,一律处五日拘留。
(十)擅自拆封或者使用被公安机关消防机构查封的场所、部位的,一律对责任人处十五日拘留。
第三条获得本办法规定的有奖举报应当同时具备以下条件:(一)举报的消防违法行为或者火灾隐患事先未被公安机关消防机构掌握;(二)举报的消防违法行为或者火灾隐患经查证属实,并依法处罚的;(三)举报人系非专职从事消防管理的工作人员;(四)举报奖励对象限于实名举报。
2024年消防安全有奖举报办法第一条为充分发挥社会舆论和群众监督作用,及时发现和制止消防违法行为,消除火灾隐患,预防重特大火灾事故特别是群死群伤恶性火灾事故发生,根据《中华人民共和国消防法》等有关消防法律法规和《浙江省公众聚集场所消防安全八条常态严管措施》、《温州市严厉打击消防违法违规行为十条常态严管措施》等规定,特制定本办法。
第二条本办法适用的有奖举报是指存在下列消防违法行为或者火灾隐患,可能导致重大人员伤亡或者财产损失的情形:(一)公众聚集场所未经消防安全检查合格擅自投入使用、营业的,一律责令停产停业,并从重罚款。
(二)公众聚集场所违反规定储存、燃放烟花爆竹,危及公共安全的,一律对责任人处十五日拘留。
(三)公众聚集场所营业期间违反规定进行电焊、气焊等明火作业的,一律对指使者处十五日拘留,对作业人员处五日拘留。
(四)公众聚集场所违反规定,大量采用聚氨酯泡沫塑料等易燃、可燃材料装修装饰,一律临时查封。
(五)公众聚集场所建筑消防设施严重损坏,不再具备防火灭火功能的,一律临时查封,处三万元以上的罚款;拒不改正的,一律对责任人处五日拘留。
(六)人员密集场所疏散通道堵塞、安全出口上锁,不能立即改正的,处二万元以上的罚款;拒不改正的,一律强制执行。
(七)人员密集场所在疏散通道的门窗上设置影响逃生和灭火救援的铁栅栏等障碍物,不能立即改正的,处五千元以上的罚款;拒不改正的,一律强制执行。
(八)住宿与生产、储存、经营合用一个建筑(三合一)不符合消防技术标准的,一律责令停产停业,并处二万元以上的罚款。
(九)在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟的,一律处五日拘留。
(十)擅自拆封或者使用被公安机关消防机构查封的场所、部位的,一律对责任人处十五日拘留。
第三条获得本办法规定的有奖举报应当同时具备以下条件:(一)举报的消防违法行为或者火灾隐患事先未被公安机关消防机构掌握;(二)举报的消防违法行为或者火灾隐患经查证属实,并依法处罚的;(三)举报人系非专职从事消防管理的工作人员;(四)举报奖励对象限于实名举报。
区消防安全隐患举报奖励办法为进一步加强全区“九小场所”安全管理,强化监督,充分调动群众参与消防工作的积极性,及时发现和消除火灾隐患,依法制止和惩处消防安全违法行为,预防和减少火灾事故,根据《安全生产法》《消防法》等法律法规规定,区消安委会决定实行消防安全隐患举报奖励办法。
一、举报内容:1、消防设施未按要求配置或未保持完好有效(消火栓无水,火灾自动报警系统停用,防火门、防火卷帘损坏);2、擅自改变防火分区,容易导致火势蔓延、扩大的:3、违法储存和销售易燃易爆危险品;4、公众聚集场所违反消防技术标准,采用易燃、可燃材料装修的;5、公众聚集场所未经消防安全检查(未作出消防安全承诺)或者经检杳不符合消防安全要求(消防安全承诺失实),擅自投入使用、营业的;6、消防安全出口锁闭、堵塞、消防安全疏散通道狭窄、数量不足的:7、生产、储存、经营场所内违规住人、用火、用气的“三合一”“多合一”场所:8、门窗违规设置影响逃生和灭火救援的防盗窗(网)、广告牌、设有门禁系统且在发生紧急情况不能由内往外自动开启的设施等:9、在人员密集场所燃放烟花爆竹或者违反消防安全要求进行电焊、气焊、油漆粉刷等具有火灾危险施工、维修作业的:10、随意乱拉乱接电线,擅自增加大功率用电设备,电动车入店、入户楼道违规充电;11、使用燃气的部位未按规定安装可燃气体探测器及燃气紧急切断阀:12、使用不符合市场准入的、不合格的消防产品或者国家明令淘汰的消防产品的:13、损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材的;14、其他消防安全隐患。
二、举报办法:举报人可以采用当面、电话、书面等形式向区消安委办(甲地区消防救援大队院内)举报,区消安委办将严格保护举报人信息。
举报人应当对举报内容的真实性负责。
三、举报奖励:对举报投诉消防安全隐患违法行为,经核查属实并符合奖励条件的,每起可获奖励100元(举报同一线索只奖励第一起举报)。
四、举报受理电话和地址:联系电话:略。
火灾隐患举报投诉中心运行制度第一章总则第一条为规范火灾隐患举报投诉中心工作运行机制,大力整治火灾隐患,并依托情报机制研判火灾形势,坚决遏制重特大火灾事故和群死群伤火灾事故发生,特制定本制度。
第二条公安消防机构负责对火灾隐患的监督促改工作,依照现行法律法规要求,履行法律程序,用足法律手段,督促整改火灾隐患。
第二章火灾隐患的收集与研判第三条举报投诉的形式:(一)拨打“96119”电话举报投诉的火灾隐患;(二)群众通过来信、来访、邮件、网络等形式举报投诉的火灾隐患;(三)新闻媒体曝光的火灾隐患;(四)公安机关其他警种和政府其他部门移送的火灾隐患;(五)上级公安机关、公安消防机构交办的火灾隐患。
县级以上公安机关消防机构应当向社会公布举报电话、邮政地址、网站网址、电子信箱等举报渠道和途径。
第四条火灾隐患举报投诉中心接到群众举报投诉、上级转办、相关部门移送和新闻媒体曝光的火灾隐患,应当及时受理、登记,并按照《公安机关办理行政案件程序规定》第三十八条的规定处理。
第五条公安机关消防机构应当按照下列时限,对举报投诉的消防安全违法行为进行实地核查:(一)对举报投诉占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口或者其他妨碍安全疏散行为,以及擅自停用消防设施的,应当在接到举报投诉后二十四小时内进行核查;(二)对举报投诉本款第一项以外的消防安全违法行为,应当在接到举报投诉之日起三个工作日内进行核查。
核查后,对消防安全违法行为应当依法处理。
处理情况应当及时告知举报投诉人;无法告知的,应当在受理登记中注明。
第六条公安机关消防机构在对举报投诉的火灾隐患、消防安全违法行为核查后,情况属实的,应当在依法责令整改的同时,于24小时内录入火灾隐患情报信息系统,系统建成前,应建立纸质档案,并留存相关文字、影像资料.第七条火灾隐患举报投诉中心对收集的举报投诉案件应每周进行梳理,确定突出火灾隐患、整改难度较大和重大火灾隐患;每月进行综合研判,查找分析本地区火灾隐患现状和问题,向本级政府和公安机关书面报告,提出有针对性的工作意见和建议,提请实施专项或综合治理;每季度召开会议通报火灾隐患分析研判情况。
火灾隐患举报投诉嘉奖制度一、背景与目的为了确保企业的员工和资产安全,加强火灾隐患的排查和整改工作,鼓舞员工乐观参加火灾隐患的举报投诉工作,提高火灾防控意识,特订立本《火灾隐患举报投诉嘉奖制度》。
该制度的目的是激励员工发现并乐观举报、投诉火灾隐患,加强企业内部火灾安全管理,减少火灾事故的发生。
二、适用范围本制度适用于本企业的全体员工。
三、嘉奖内容及标准1.嘉奖范围:–发现火灾隐患并及时举报的员工;–提出有效建议促进火灾隐患整改的员工;–捐赠或组织参加火灾防控相关活动的员工。
2.嘉奖形式:–奖金:依据举报隐患的严重程度和对整改的贡献,予以不同额度的奖金;–嘉奖证书:颁发嘉奖证书予以表扬;–荣誉称呼:评比优秀举报人员的,予以荣誉称呼。
3.嘉奖标准:–对火灾隐患的举报,视其严重程度和对整改工作的贡献程度,嘉奖金额最高不超出员工当月基本工资的10%;–提出有效建议促进火灾隐患整改的员工,嘉奖金额最高不超出员工当月基本工资的5%;–捐赠或组织参加火灾防控相关活动并取得显著成绩的员工,可依据实际情况予以适当嘉奖。
四、评比程序1.火灾隐患举报投诉嘉奖的评比由企业职能部门负责。
2.投诉举报评比程序:–接收投诉举报:企业职能部门负责接收员工的投诉举报,并对投诉举报进行初步核实;–评比构成:企业职能部门组织相关人员构成评比小组;–评比标准:评比小组依据投诉举报的严重程度、有效举报隐患的数量和隐患整改的贡献情况等因素进行评比;–评比结果:评比小组依据评比结果,确定最终的嘉奖名单。
3.评比时限:–对于火灾隐患的举报,应在接收举报后15个工作日内进行评比;–对于提出有效建议促进隐患整改和组织参加火灾防控活动的员工,评比结果应在30个工作日内公布。
五、嘉奖管理1.发放流程:–奖金发放:奖金应在评比结果确定后的7个工作日内发放到员工的个人银行账户;–颁发嘉奖证书:评比结果确定后,颁发嘉奖证书予以表扬;–颁发荣誉称呼:评比结果确定后,公布并颁发相应荣誉称呼。
怎么向消防部门投诉
在日常生活中,我们可能会遇到一些消防安全问题,需要向消防部门进行投诉,以确保社会的消防安全。
以下是一些向消防部门投诉的方法和注意事项:
报警电话
1.普通火警报警电话:119
2.森林火警报警电话:12119
3.点击传播类产品火灾报警电话:12357
4.其他相关火警报警电话:12122
投诉途径
1.电话投诉:可以直接致电消防部门的投诉电话,详细描述问题并留
下联系方式,等待处理。
2.书面投诉:可以书面撰写投诉信函,说明投诉的原因和现场情况,
寄送至消防部门相关部门。
3.在线投诉:有些地区消防部门也设置了在线投诉通道,可以通过官
方网站或相关应用进行投诉。
注意事项
1.描述清楚:在投诉时,要详细描述问题发生的地点、时间、原因等
信息,以便相关部门能快速了解情况。
2.保持理性:在投诉过程中要保持冷静和理性,避免情绪过激影响解
决问题的效果。
3.遵守规定:在投诉时要遵守相关法律法规和消防部门的规定,避免
出现不必要的麻烦。
4.跟进处理:投诉后要及时跟进处理进展,如果长时间未得到回应,
可以再次联系消防部门了解情况。
通过以上方法和注意事项,我们可以更有效地向消防部门投诉问题,提高社会
的消防安全水平,保障公众的生命财产安全。
希望每个人都能关注消防安全问题,共同努力营造一个安全的生活环境。
消防安全有奖举报办法消防安全举报是指公众向有关部门举报火灾隐患和违法行为,为了提高公众对消防安全的重视程度,许多地方采取了有奖举报办法。
有奖举报既能够激励公众参与到消防工作中来,也能够通过发现和查处火灾隐患和违法行为,减少火灾事故的发生。
下面,我们将围绕消防安全有奖举报办法展开,阐述它的具体内容和意义。
一、消防安全有奖举报的内容1. 建立奖励机制为了鼓励公众参与消防工作,可以设立奖励机制,通过有奖举报的方式,让公众积极参与到消防安全工作中来。
这种奖励机制可以设立奖金、奖品、荣誉等多种形式,以便不同的参与者都能够得到相应的奖励,激发他们的积极性和热情。
2. 清晰的举报渠道为了方便公众进行举报,应当建立清晰的举报渠道。
这些渠道可以包括电话举报、网络举报、邮寄举报等多种方式,以便公众能够通过自己最为便捷的方式进行举报。
同时,还应当设立专门的举报接待点,为公众提供咨询和指导,保障他们的权益。
3. 举报内容范围消防安全有奖举报的内容应当包括但不限于以下几个方面:(1)火灾隐患举报:公众可以通过举报方式报告一些存在火灾隐患的场所,如居民区、商场、工厂、学校等。
这些举报有助于及时发现并解决潜在的火灾危险。
(2)违法行为举报:公众可以通过举报方式报告一些违法行为,如私拉乱接电线、占用消防通道、阻碍消防检查等。
这些举报能够帮助有关部门及时查处违法行为,促进社会的法治建设。
(3)消防宣传教育举报:公众可以通过举报方式报告一些存在宣传教育不到位的单位,如企事业单位、社区、学校等。
这些举报有助于督促有关单位加强对消防安全的宣传和教育,提高公众的消防安全意识。
二、消防安全有奖举报的意义1. 提高公众对消防安全的关注度通过有奖举报,可以增加公众参与到消防安全工作中的积极性。
公众通过举报火灾隐患和违法行为,不仅能够帮助相关部门及时排查和解决问题,还能够提醒其他人注意消防安全,提高整个社会对消防安全的关注度。
2. 预防火灾事故的发生有奖举报不仅可以及时发现和整治火灾隐患,还可以减少违法行为的发生,从而预防火灾事故的发生。
消防举报流程详解
一、确定举报事项
在开始消防举报流程之前,首先要明确所要举报的消防安全问题或违法行为。
这可以包括但不限于:火灾隐患、消防设施损坏、消防通道被堵塞、消防安全责任制不落实等。
二、收集证据
在进行举报之前,为了使举报更有说服力,需要收集相关的证据。
这可以包括照片、视频、目击证人证词等。
请确保所收集的证据真实、准确,并尽可能详细地记录下来。
三、联系消防部门
在确定要举报的事项并收集到相关证据后,下一步是联系当地的消防部门。
可以通过拨打当地的火警电话或者前往当地的消防部门进行举报。
在联系时,需要向消防部门的工作人员说明要举报的事项,询问具体的举报流程和要求。
四、填写举报表
按照消防部门的指示,填写举报表。
举报表通常会要求填写举报人的姓名、联系方式、被举报人的姓名或单位、举报事项、证据等信息。
请仔细阅读填报表的要求,并准确、完整地填写信息。
五、提交举报
将填写好的举报表以及收集到的证据提交给消防部门。
可以通过现场提交或者邮寄的方式进行提交。
提交后,消防部门会对举报进行调查处理。
六、等待调查
提交举报后,需要耐心等待消防部门的调查结果。
在此期间,请保持联系方式畅通,以便消防部门的工作人员能够及时联系到您。
同时,也请配合消防部门的调查工作,提供必要的协助。
七、配合调查
如果消防部门的工作人员需要进一步了解情况或者进行现场调查,请积极配合。
这有助于加快调查进程,并确保举报得到及时处理。
同时,也要尊重工作人员的指示和要求,保持冷静和耐心。
消防安全有奖举报办法
消防安全是社会稳定和人民群众生命财产安全的重要组成部分。
为了更好地推动消防安全工作,激励广大市民积极参与消防安全的宣传和举报工作,一些地方政府和社会组织推出了消防安全有奖举报办法,以提高社会的警惕性和合作性,共同维护城市的消防安全。
一、制定有奖举报办法的意义
1. 提高社会的消防安全意识
消防安全有奖举报办法的推出,可以通过奖励机制激发人们的积极性,提高人们对消防安全的重视程度,增强个人和群体的消防安全意识。
在日常生活中,人们会更加留意和关注周围的消防安全隐患,及时向有关部门进行举报,减少和预防火灾事故的发生。
2. 增强社会的合作性和责任感
有奖举报办法可以让广大市民参与到消防安全工作中,通过自己的观察和举报,发现和制止火灾隐患,将火灾前的事故风险消除在萌芽状态。
这不仅会增强人们的责任感,也会加强社会的团结合作精神,形成全社会关注和参与消防安全的良好风气。
3. 提高火灾防控工作的效率和准确性
有奖举报办法的推行,可以通过广泛的宣传和奖励机制,吸引更多的市民参与到消防安全的举报工作中。
这样就可以扩大社会监督的范围,提高火灾防控工作的效率和准确性,促使相关部
门更加及时地发现并处理消防安全隐患,有效遏制火灾的发生和蔓延。
二、消防安全有奖举报办法的实施
1. 指定奖励制度
消防安全有奖举报办法首先要明确相应的奖励制度。
对于积极参与消防安全举报的市民,可以按照不同的情况给予不同的奖励。
比如,对于提供真实有效举报的人员,可以给予一定的经济奖励或者其他物质奖励;对于提供特别重要、重大的举报线索的人员,可以给予较高的奖励;还可以对连续多次举报消防安全隐患并取得一定成绩的人员,给予一定的奖章奖杯等物质奖励。
2. 宣传推广
宣传推广是消防安全有奖举报办法得以顺利实施的重要环节。
可以通过多种途径,如电视、广播、报纸、网络等媒体,以及社区、学校等场所,广泛宣传消防安全有奖举报办法的政策内容和操作流程,以提高市民的知晓度和参与度。
宣传推广还可以结合现场演练、消防知识宣讲等形式,让更多的市民了解消防安全的意义和举报的重要性。
3. 搭建举报平台
为了方便市民进行消防安全举报,并及时处理和回应市民的举报,可以统一建立消防安全举报平台。
通过该平台,市民可以通过电话、短信、微信、APP等多种方式进行举报,相关部门可以快速接收和处理市民的举报信息,并给予及时回应。
同时,举报
平台还可以设置专门的举报受理人员,为举报人提供咨询和指导,确保举报工作的顺利进行。
4. 加强协同合作
消防安全有奖举报办法的实施需要相关部门的协同合作。
各级政府要加强对消防安全举报工作的组织和领导,制定相应的政策文件,明确各个部门的职责和任务,确保举报工作的顺利进行。
同时,要积极配合相关部门做好奖励资金的落实和发放工作,确保奖励制度的严肃性和公正性。
三、消防安全有奖举报办法的效果评估
1. 市民参与度的提高
消防安全有奖举报办法的实施,可以激发广大市民对于消防安全的关注和积极参与。
市民通过自己的观察和举报,能够及时发现和制止火灾隐患,有效防止火灾事故的发生。
有奖举报办法的推行,可以提高市民参与消防安全工作的积极性和主动性,形成全社会共同关注和参与消防安全的良好局面。
2. 消防安全防控水平的提升
有奖举报办法的实施,可以扩大社会监督的范围,增强火灾防控工作的有效性和准确性。
通过广泛宣传和有效奖励机制,可以吸引更多的市民参与到消防安全的举报工作中,及时发现和报告消防安全隐患,减少火灾事故的发生。
相关部门在接到市民的举报后,能够及时处理和回应,提高工作的效率和质量。
3. 社会消防安全氛围的形成
消防安全有奖举报办法的实施,可以通过奖励机制,激发人们参与消防安全工作的热情和积极性,形成全社会共同关注和参与消防安全的良好局面。
这样就能够提高社会的警惕性和合作性,形成人人关注消防安全的氛围,有效预防和减少火灾事故的发生。
总之,消防安全有奖举报办法的实施是提高市民参与消防安全工作的积极性和主动性的有效手段,也是推进社会消防安全工作的重要举措。
通过制定明确的奖励制度,加强宣传推广,搭建便捷的举报平台,加强协同合作,可以提高社会的消防安全意识,增强社会的合作性和责任感,提高火灾防控工作的效率和准确性。
消防安全有奖举报办法的实施将为城市的消防安全工作注入新的活力和力量,为人民群众的生命财产安全提供强有力的保障。