安全管理学_习题集(含答案)

安全管理教育考试试题答案一、选择题1. 安全管理的基本原则是什么？A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 所有以上原则答案：D2. 以下哪项不是安全生产的基本要求？A. 遵守安全生产法律法规B. 忽视个人防护C. 定期进行安全培训D. 配备必要的安全设施答案：B3. 企业应当如何开展安全生产教育？A. 定期组织B. 针对性强C. 形式多样D. 所有以上方式答案：D4. 安全隐患排查的目的是？A. 及时发现和消除隐患B. 增加工作负担C. 形式主义检查D. 推卸责任答案：A5. 安全生产责任制的核心内容是什么？A. 明确责任B. 强化监督C. 落实措施D. 所有以上内容答案：D二、判断题1. 企业可以根据自身情况决定是否开展安全生产教育。

（错）2. 安全生产法律法规是保障员工生命安全和身体健康的重要依据。

（对）3. 个人防护装备可以随意穿戴，不必按照规定使用。

（错）4. 安全隐患排查和治理是预防事故的有效手段。

（对）5. 安全生产责任制可以提高员工的安全意识和自我保护能力。

（对）三、简答题1. 简述安全生产的重要性。

答：安全生产关系到员工的生命安全和身体健康，是企业稳定发展的基础。

通过实施安全生产，可以有效预防和减少事故发生，保障企业和员工的利益，同时也是企业履行社会责任的体现。

2. 列举三种常见的安全隐患。

答：常见的安全隐患包括：机械设备的保护装置缺失或损坏；工作场所缺乏必要的安全警示标识；员工未按规定使用个人防护装备。

3. 描述企业应如何建立安全生产责任制。

答：企业应首先明确各级管理人员和员工的安全生产职责，确保责任到人。

其次，应定期对员工进行安全教育和培训，提高他们的安全意识和技能。

再次，企业应建立健全监督和考核机制，对安全生产工作进行定期检查和评估，确保责任制的落实。

四、案例分析题某工厂在进行设备检修时，由于未按规定进行安全防护，导致一名工人不慎触电身亡。

请分析该事故的原因及应采取的预防措施。

安全管理试题及答案一、单项选择题（每题2分，共10分）1. 根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有（）责任。

A. 全面B. 直接C. 间接D. 部分2. 企业安全生产管理的“三同时”制度是指（）。

A. 同时设计、同时施工、同时验收B. 同时规划、同时实施、同时监督C. 同时设计、同时施工、同时投产使用D. 同时规划、同时实施、同时评价3. 以下哪项不是安全生产事故的直接原因？（）A. 人的不安全行为B. 物的不安全状态C. 管理上的缺陷D. 自然灾害4. 企业安全生产标准化建设的目的是（）。

A. 提高企业形象B. 降低生产成本C. 提高安全生产水平D. 增加产品竞争力5. 根据《消防法》，下列哪项不是消防安全责任人的职责？（）A. 组织制定消防安全操作规程B. 组织进行消防安全教育和培训C. 定期组织消防安全检查D. 负责消防设施的维护和更新二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 以下哪些属于生产经营单位安全生产管理的基本内容？（）A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 安全生产教育培训2. 企业安全生产事故应急预案应包括哪些内容？（）A. 应急组织和职责B. 应急响应程序C. 应急资源和装备D. 事故调查和处理3. 根据《职业病防治法》，用人单位应当采取哪些措施预防职业病？（）A. 定期进行职业健康检查B. 提供符合职业卫生要求的工作环境和条件C. 为劳动者提供职业卫生教育和培训D. 建立职业病危害因素监测制度4. 以下哪些属于生产经营单位安全生产的“四不放过”原则？（）A. 事故原因未查清不放过B. 责任人员未处理不放过C. 整改措施未落实不放过D. 事故教训未吸取不放过5. 企业安全生产检查中，以下哪些属于检查的重点内容？（）A. 特种设备的安全状况B. 危险化学品的储存和使用C. 消防设施和器材的完好性D. 员工的安全防护用品使用情况三、判断题（每题1分，共10分）1. 企业安全生产管理的“五同时”制度是指同时设计、同时施工、同时验收、同时投产使用、同时制定应急预案。

安全管理人员安全培训试题附参考答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 下列哪项不属于我国安全生产法规定的安全生产基本方针？（）A. 安全第一B. 预防为主C. 综合治理D. 质量第一参考答案：D2. 下列哪种行为不属于安全生产违法行为？（）A. 未按照规定进行安全评价B. 未按照规定配备安全生产管理人员C. 未按照规定培训从业人员D. 自愿停工参考答案：D3. 下列哪种设施不属于安全设施？（）A. 安全防护装置B. 报警装置C. 消防设施D. 生产设备参考答案：D4. 下列哪种情况不属于紧急情况？（）A. 火灾B. 爆炸C. 泄漏D. 正常生产参考答案：D5. 下列哪种行为不属于违章操作？（）A. 未佩戴劳动防护用品B. 擅自离岗C. 操作设备时未按照操作规程进行D. 未按照规定进行安全培训参考答案：B6. 下列哪种说法不属于应急预案的目的？（）A. 减少事故损失B. 防止事故发生C. 及时控制事故D. 尽快恢复生产参考答案：B7. 下列哪种措施不属于事故处理的基本要求？（）A. 迅速组织抢救B. 消除事故原因C. 做好事故报告D. 追究事故责任参考答案：D8. 下列哪种行为不属于法律责任的形式？（）A. 行政处罚B. 行政处分C. 刑事责任D. 经济赔偿参考答案：D9. 下列哪种情况不属于职业病？（）A. 尘肺病B. 噪声聋C. 振动病D. 感冒参考答案：D10. 下列哪种说法不属于职业健康监护的目的？（）A. 早期发现职业病B. 早期诊断职业病C. 早期治疗职业病D. 保证生产进度参考答案：D二、多项选择题（每题5分，共30分）1. 下列哪些属于安全生产法律？（）A. 中华人民共和国安全生产法B. 中华人民共和国劳动法C. 中华人民共和国消防法D. 企业安全生产标准化规范参考答案：ABC2. 下列哪些属于安全生产管理人员的主要职责？（）A. 组织安全生产教育和培训B. 组织安全生产检查C. 组织制定安全生产规章制度D. 组织应急预案演练参考答案：ABCD3. 下列哪些属于生产过程中的危险源？（）A. 机械设备B. 化学物品C. 作业环境D. 人的行为参考答案：ABCD4. 下列哪些属于安全生产投入的主要内容？（）A. 安全生产培训B. 安全设施建设C. 安全生产科研D. 事故处理参考答案：ABC5. 下列哪些属于事故报告的主要内容？（）A. 事故发生的时间、地点B. 事故发生的简要经过C. 事故已经造成或者可能造成的伤亡人数D. 事故发生的原因参考答案：ABCD6. 下列哪些属于职业病危害因素？（）A. 生产性粉尘B. 生产性噪声C. 生产性毒物D. 生产性辐射参考答案：ABCD三、判断题（每题2分，共20分）1. 我国安全生产法规定的安全生产基本方针是“安全第一、预防为主、综合治理”（）2. 安全生产管理人员可以兼职其他工作（）3. 生产过程中的危险源可以完全消除（）4. 事故处理的基本要求是迅速组织抢救、消除事故原因、做好事故报告、追究事故责任（）5. 职业健康监护可以保证生产进度（）6. 应急预案的目的是减少事故损失、防止事故发生、及时控制事故、尽快恢复生产（）7. 安全生产投入主要包括安全生产培训、安全设施建设、安全生产科研、事故处理（）8. 安全生产法规定的安全生产基本方针不包括质量第一（）9. 事故报告的主要内容包括事故发生的时间、地点、事故发生的简要经过、事故已经造成或者可能造成的伤亡人数、事故发生的原因（）10. 职业病是指在生产过程中因接触生产性有害因素引起的疾病（）参考答案：1. √2. ×3. ×4. √5. ×6. √7. ×8. ×9. √10. √四、简答题（每题10分，共30分）1. 请简述我国安全生产法规定的安全生产基本方针。

安全管理试题及答案一、选择题1. 安全管理的基本原则不包括以下哪一项？A. 预防为主B. 综合治理C. 以人为本D. 利润最大化答案：D2. 以下哪项不是安全管理的主要内容？A. 安全生产B. 环境保护C. 职业健康D. 产品质量答案：D3. 安全生产“三同时”制度指的是什么？A. 同时设计、同时施工、同时投产B. 同时计划、同时执行、同时检查C. 同时设计、同时施工、同时验收D. 同时计划、同时执行、同时总结答案：A二、判断题1. 安全生产责任制是安全生产管理的核心。

（）答案：正确2. 安全生产许可证是企业安全生产的法律保障，但不是强制性要求。

（）答案：错误3. 企业发生安全事故后，应立即报告并采取措施，不得隐瞒不报。

（）答案：正确三、简答题1. 简述企业如何建立安全生产责任制？答案：企业建立安全生产责任制应遵循以下步骤：首先，明确各级管理人员和员工的安全责任；其次，制定安全生产规章制度，并确保其得到有效执行；再次，定期进行安全检查，及时发现并解决安全隐患；最后，对违反安全生产规定的行为进行处罚，强化安全意识。

2. 描述“四不放过”原则的内容及其在安全管理中的应用。

答案：“四不放过”原则包括：事故原因未查清不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、教训未吸取不放过。

在安全管理中，这一原则要求企业在发生安全事故后，必须彻底调查事故原因，明确责任归属，采取有效整改措施，并从事故中吸取教训，防止类似事故再次发生。

四、案例分析题某企业在进行设备检修时，由于操作不当导致一名员工受伤。

请分析该事故的原因，并提出相应的预防措施。

答案：该事故可能的原因包括：员工安全意识不强，操作规程执行不到位；设备检修前未进行充分的安全教育和培训；现场安全管理存在漏洞，未能及时发现并纠正不安全行为。

预防措施包括：加强员工的安全教育和培训，提高安全意识；严格执行操作规程，确保每一步操作都符合安全要求；加强现场安全管理，及时发现并纠正不安全行为，确保作业环境的安全。

安全管理的试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 安全管理的首要任务是（）。

A. 制定安全规章制度B. 进行安全教育C. 预防和控制事故D. 建立安全组织机构答案：C2. 安全生产责任制的核心是（）。

A. 领导负责B. 谁主管谁负责C. 谁操作谁负责D. 谁检查谁负责答案：B3. 安全生产法规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负（）责任。

A. 直接B. 间接C. 领导D. 管理答案：A4. 根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位应当对从业人员进行（）。

A. 安全教育B. 技能培训C. 健康检查D. 心理辅导答案：A5. 安全生产“三同时”制度是指建设项目的安全设施必须与主体工程（）。

A. 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B. 同时规划、同时施工、同时验收C. 同时设计、同时验收、同时投入生产和使用D. 同时规划、同时施工、同时设计答案：A6. 特种作业人员必须经过专门的安全作业培训，并取得（）。

A. 合格证书B. 培训证书C. 特种作业操作证D. 安全生产许可证答案：C7. 根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位应当建立健全（）。

A. 安全生产责任制B. 安全生产规章制度C. 安全生产操作规程D. 安全生产监督检查制度答案：A8. 安全生产事故调查处理应当坚持的原则是（）。

A. 四不放过B. 谁主管谁负责C. 谁检查谁负责D. 谁操作谁负责答案：A9. 根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的安全生产管理人员应当具备（）。

A. 相应的学历B. 相应的职称C. 相应的安全生产知识和管理能力D. 相应的工作经验答案：C10. 安全生产监督管理部门应当加强对生产经营单位安全生产的（）。

A. 监督B. 管理C. 指导D. 服务答案：A二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 安全管理的基本原则包括（）。

A. 预防为主B. 以人为本C. 依法管理D. 持续改进答案：ABCD2. 安全生产责任制的内容包括（）。

安全管理学试题及答案一、选择题1. 安全管理学是一门研究什么的学科？A. 经济学B. 管理学C. 法学D. 心理学答案：B2. 安全管理的最终目标是什么？A. 提高生产效率B. 降低成本C. 保障人员安全和健康D. 增加利润答案：C3. 以下哪项不是安全管理的基本原则？A. 预防为主B. 综合治理C. 以人为本D. 利润最大化答案：D二、填空题1. 安全管理的“三同时”原则指的是______、______、______。

答案：同时设计、同时施工、同时投入生产和使用2. 安全生产责任制的核心是______。

答案：明确责任3. 安全文化建设的目的是提高员工的______和______。

答案：安全意识、安全技能三、判断题1. 安全管理学只适用于工业生产领域。

（）答案：错误2. 安全生产法律法规是安全管理工作的重要依据。

（）答案：正确3. 安全生产事故的发生完全是不可预测的。

（）答案：错误四、简答题1. 简述安全管理的“四不放过”原则。

答案：安全管理的“四不放过”原则指的是事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、教训未吸取不放过。

2. 什么是安全生产标准化，它包括哪些主要内容？答案：安全生产标准化是指企业在安全生产管理中，按照国家和行业的安全生产法规、标准，建立和实施一套科学、系统的安全生产管理体系。

它主要包括安全生产责任制、安全生产教育培训、安全生产检查、事故隐患排查治理、事故应急管理等内容。

五、案例分析题某企业在进行设备检修时，一名员工未按规定佩戴安全帽，结果在检修过程中头部受伤。

请分析此事故的原因，并提出相应的预防措施。

答案要点：1. 事故原因分析：- 员工安全意识不强，未遵守安全操作规程。

- 安全教育培训不到位，员工对安全规程理解不深刻。

- 安全监管不严，未能及时发现并纠正违规行为。

2. 预防措施：- 加强安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力。

- 严格执行安全操作规程，确保每位员工都能正确佩戴安全防护用品。

安全管理员安全培训考试题带答案（最新）单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:____ 满分:100一、单选题(30题每题1分，共30分)1.积极改善职工的劳动环境，对噪声影响职业健康安全的设施设备采取必要的（）措施。

A.消音B.短暂停机C.防护罩D.停产2.新《中华人民共和国安全生产法》自（）起施行。

A.2002年9月1日B.2002年10月1日C.2014年12月1日3.设备操作人员因违反操作规程，出现人为损坏设备或造成（）的，根据损失情况决定处罚额度和其他责任。

A.较小损失B.中等损失C.较大损失4.焊接时跟踪回火的加热温度应控制在( )度之间。

A.900—1000B.700—800C.1200—14005.风险评价是对系统存在的危险进行定性或定量的分析，得出系统发生危险的可能性及其后果( )的评价。

A.完好程序B.危险程度C.严重程度6.监督劳动者上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者，应及时（），并依法妥善安置A.调离原岗位B.让其下岗C.劝退D.办理病休7.设备归属部门需制定( )应急维修方案，由单位负责人签字确认后实施，该方案在设备发生突发事故或故障时执行。

A.一类设备B.二类设备C.三类设备8.用钢筋切断机切断（）毫米以内的短料时，不得用手直接送料。

A.20毫米B.30毫米C.40毫米9.电焊时，若有其它人在场，应采取下列哪项安全措施?( )A.放置警告牌以示警惕B.放置警告牌，在工作场所周围设置屏幕C.放置警告牌，在工作场所周围设置屏幕10.《安全生产法》第一百零四条规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予( )。

A.行政处罚B.处分C.追究刑事责任D.批评教育11.由于行为人的过失引起火灾，造成严重后果的行为，构成( )。

安全管理专业考试题目与答案第一部分：选择题1. 安全管理的目标是什么？- A. 保护人员安全- B. 预防事故发生- C. 保护财产安全- D. 执行法律法规答案：A、B、C、D2. 安全管理体系的核心标准是什么？- A. OHSAS- B. ISO- C. ISO 9001- D. ISO答案：D3. 安全风险评估的目的是什么？- A. 确定可能导致事故的危险因素- B. 制定安全管理措施- C. 评估事故发生的可能性和影响- D. 提高员工的安全意识答案：A、C4. 安全事故调查的目的是什么？- A. 确定事故原因- B. 追究责任- C. 防止类似事故再次发生- D. 向保险公司报告事故答案：A、B、C第二部分：简答题1. 请简要说明安全管理体系的重要性。

答案：安全管理体系是一种系统化的管理方法，可以帮助组织预防事故的发生，保护员工和财产的安全。

通过建立和实施安全管理体系，组织可以识别、评估和控制潜在的安全风险，并采取相应的措施进行预防和应对。

安全管理体系还可以提高员工的安全意识和参与度，促进组织的持续改进和研究。

2. 请简要描述安全风险评估的步骤。

答案：安全风险评估的步骤包括以下几个方面：- 风险识别：识别可能导致事故的危险因素和潜在的风险源。

- 风险评估：评估事故发生的可能性和影响，并确定风险等级。

- 风险控制：制定并实施相应的风险控制措施，减少风险的发生和影响。

- 风险监控：监控和评估已实施的风险控制措施的有效性，及时调整和改进。

3. 安全事故调查的基本原则是什么？答案：安全事故调查的基本原则包括以下几点：- 客观公正：调查应客观、公正，不受个人情感和利益的影响。

- 全面深入：调查应全面、深入，追溯事故发生的各个环节和原因。

- 及时有效：调查应及时、有效，以便及时采取措施防止类似事故再次发生。

- 责任追究：调查应追究事故责任，确定责任人并采取相应的纠正措施。

第三部分：论述题请论述安全管理对企业的重要性。

安全管理学试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 安全管理的核心是（）A. 风险评估B. 安全培训C. 事故预防D. 应急响应2. 根据安全法规，企业应定期进行（）A. 财务审计B. 员工体检C. 安全检查D. 产品测试3. 安全事故的“四不放过”原则包括（）A. 不查清原因不放过B. 不处理责任人不放过C. 不整改到位不放过D. 所有选项4. 安全生产“三同时”制度是指（）A. 同时设计、同时施工、同时投产B. 同时规划、同时实施、同时检查C. 同时计划、同时执行、同时总结D. 同时分析、同时改进、同时评估5. 以下哪项不是安全生产的“五到位”内容？（）A. 责任到位B. 培训到位C. 资金到位D. 检查到位6. 安全文化建设的目的是（）A. 提高员工福利B. 增强员工安全意识C. 增加企业利润D. 扩大企业规模7. 以下哪项不是安全检查的内容？（）A. 设备安全检查B. 员工健康检查C. 作业环境检查D. 安全制度检查8. 安全生产标准化建设的目的是（）A. 降低生产成本B. 提高生产效率C. 规范安全生产行为D. 增加产品种类9. 安全生产许可证的有效期一般为（）A. 1年B. 3年C. 5年D. 10年10. 安全生产责任制的核心是（）A. 明确责任B. 强化管理C. 定期检查D. 严格处罚二、判断题（每题1分，共10分）1. 安全生产责任制是安全生产管理的基础。

（）2. 企业可以自行决定是否进行安全培训。

（）3. 安全生产许可证是企业安全生产的法律保障。

（）4. 安全文化建设可以提高员工的安全意识和技能。

（）5. 安全检查可以及时发现和消除安全隐患。

（）6. 企业安全生产标准化建设是提高企业竞争力的有效途径。

（）7. 安全事故处理的“四不放过”原则是指不查清原因不放过、不处理责任人不放过、不整改到位不放过、不总结经验不放过。

（）8. 安全生产“三同时”制度是指同时设计、同时施工、同时投产。

安全管理试题题库及答案一、单选题1. 安全管理的核心是（）。

A. 安全生产B. 安全文化C. 安全技术D. 安全法规答案：A2. 企业安全管理的最终目标是（）。

A. 减少事故B. 预防事故C. 减少损失D. 提高效益答案：B3. 以下哪项不是安全管理的基本要素？（）A. 安全文化B. 安全制度C. 安全技术D. 经济效益答案：D二、多选题1. 安全管理包括以下哪些方面？（）A. 安全生产B. 安全教育C. 安全检查D. 安全监督答案：ABCD2. 安全管理的基本原则包括（）。

A. 预防为主B. 以人为本C. 综合治理D. 持续改进答案：ABCD三、判断题1. 安全管理是企业管理的首要任务。

（）答案：正确2. 安全管理只关注生产过程中的安全问题。

（）答案：错误四、简答题1. 简述安全管理的重要性。

答案：安全管理是确保企业生产活动顺利进行的基础，它关系到员工的生命安全和企业的财产安全。

通过有效的安全管理，可以预防和减少事故的发生，提高生产效率，降低企业运营风险。

2. 描述安全管理的基本流程。

答案：安全管理的基本流程包括：安全规划、安全教育与培训、安全检查与监督、事故预防与应急处理、安全评价与持续改进。

五、案例分析题某企业在进行设备检修时，由于安全管理不到位，导致一名员工在检修过程中受伤。

请分析该事故的原因，并提出相应的安全管理改进措施。

答案：事故原因可能包括：安全教育不到位、安全制度执行不严格、安全检查不全面、应急预案不完善等。

改进措施包括：加强员工安全教育和培训、完善安全管理制度、定期进行安全检查、制定详细的应急预案等。

安全管理学课后思考题答案第一章1.研究安全管理学有什么重要意义？2.简述安全管理及安全管理学的定义？3.简述安全管理学的研究对象及主要内容。

4.试述我国安全管理的发展历程及其未来的发展趋势。

答案：1.鉴于安全管理对预防、控制事故及促进经济发展具有不可替代的巨大作用，同时安全管理学也是一门发展中的新兴学科，所以需要我们不断认识、继承、总结并发展安全管理学的原理和方法。

只要人类掌握科学的安全管理原理与方法，充分发展并利用安全管理学这一强有力的武器，社会严峻的安全形势就会得到极大改善，重大事故的发生将会得到遏止，社会、经济的发展、稳定也必将基于更加坚固的基础之上，人民生活将更加平安、健康、快乐。

这就是研究并推广安全管理学的根本目的及意义所在。

2.安全管理的定义：安全管理是管理者对安全生产进行的计划、组织、监督、协调和控制的一系列活动。

安全管理学的定义：安全管理学是研究安全管理活动规律的一门学科。

3.安全管理的定义：安全管理是管理者对安全生产进行的计划、组织、监督、协调和控制的一系列活动。

安全管理学的定义：安全管理学是研究安全管理活动规律的一门学科。

4.我国安全管理的发展历程：建立和发展阶段、停顿和倒退阶段、恢复和提高阶段、市场经济下的高速发展阶段。

第二章1.简述典型的事故致因理论。

2.思考经典管理理论对安全管理工作的启示。

3.管理新理论对安全管理研究和实践具有哪些新作用和影响？答案：1.（1）事故因果连锁理论：海因里希因果连锁理论、博德事故因果连锁理论、亚当斯事故因果连锁理论、北川彻三事故因果连锁理论。

（2）能量意外转移理论：第一类伤害是由于转移到人体的能量超过了局部或全身性损伤阈值而产生的；第二类伤害则是由于影响局部或全身性能量交换引起的。

（3）基于人体信息处理的人失误事故模型：威格尔斯沃思模型、瑟利模型（危险出现和危险释放）、劳伦斯模型（4）动态变化理论：扰动起源事故理论、变化—失误理论（由于管理者或操作者没有适应生产过程中物的或人的因素的变化，产生了计划错误或人为失误）（5）轨迹交叉论：伤害事故是许多相互联系的事件顺序发展的结果。

安全管理人员安全培训试题含答案【完整版】单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:______ 满分:100一、单选题（25题每题1分，共25分）1.《安全生产法》规定：生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；造成重大事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

（）A.√B.×2.钢丝蝇压扁变形及表面起毛刺严重者应:( )A.换新B.继续使用3.我国消防组织除了公安消防队和义务消防队外，还有一种( )形式。

A.职业消防队B.业余消防队C.专职消防队4.监视和测量设备的检定或校准证书由设备归属部门负责保管，形成《检定校准证书管理记录表》（附件9），保存期应不低于（）年。

A.3B.2C.65.灭火器的压力表指针指在( )位置时，压力为正常。

A.红区B.黄区C.绿区6.以下( )属于化学性危害因素。

A.工业毒物B.振动C.高温7.集团各单位（部门）应建立各自的安全检查记录并（）组织自查A.定期B.随时C.随时D.不定时8.企业应对工厂的( )负责，在对重大危险源进行辨识和评价后，应对每一个重大危险源制定出一套严格的管理制度，采取技术措施和组织措施对重大危险源进行严格的控制和管理。

A.职工B.安全生产C.财产9.采取适当的措施，使燃烧因缺乏或断绝氧气而熄灭，这种方法称作( )。

A.窒息灭火法B.隔离灭火法C.冷却灭火法10.下列哪种颜色代表禁止、危险（）。

A.红色B.绿色C.蓝色11.关于《安全生产法》的立法目的，下列表述中不准确的是( )。

A.加强安全生产工作B.保障人民群众生命和财产安全C.防止和减少生产安全事故D.提升经济发展速度12.当监视和测量设备经检定或校准，通过维修等手段仍然无法保证其原有的精度级别要求和限用要求时，应对其进行（）。

A.报废处理B.继续使用C.间隔使用13.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、（）、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

安全管理学试题及答案以下是安全管理学试题及答案的正文：第一部分：选择题1. 安全管理学的定义是：A. 研究保障人员安全的管理知识和技术B. 基于法律法规的安全保障机制C. 管理人员工作中的安全知识和技能D. 建立安全管理体系的原则和方法答案：A. 研究保障人员安全的管理知识和技术2. 安全文化的核心包括以下哪些要素？A. 领导、绩效、责任B. 质量、环境、成本C. 市场、策略、创新D. 沟通、学习、持续改进答案：D. 沟通、学习、持续改进3. 安全风险管理的基本步骤是：A. 识别风险、评估风险、控制风险、监测风险B. 预测风险、规避风险、回避风险、应对风险C. 分析风险、计划风险、实施风险、防范风险D. 整合风险、优化风险、调整风险、维持风险答案：A. 识别风险、评估风险、控制风险、监测风险第二部分：填空题1. 安全管理的目标是保障员工的安全和______。

答案：健康2. 安全生产的基本原则是______和预防第一。

答案：人防3. 事故隐患排查治理制度的核心内容是______和______。

答案：排查、治理第三部分：简答题1. 请简要介绍安全管理体系的组成部分。

答案：安全管理体系主要包括政策与目标、组织与职责、计划与实施、检查与改进等四个方面。

其中，政策与目标是制定明确的安全管理方针和目标。

组织与职责是明确责任、指定管理职责和职权。

计划与实施是制定安全管理计划和具体的实施措施。

检查与改进是通过检查评估和持续改进来确保安全管理体系的有效性。

2. 请解释“风险评估”的概念及其重要性。

答案：风险评估是指对潜在风险进行识别、分析和评价的过程。

通过风险评估，可以确定可能造成损害的危险源和存在的风险程度，从而为制定风险控制和管理方案提供依据。

风险评估的重要性在于帮助组织全面了解风险状况，预先识别潜在的风险，为应对风险做好准备，有效预防和控制事故的发生，最大程度地保护人员和财产的安全。

结束语：本文介绍了安全管理学试题及答案，涵盖选择题、填空题和简答题三个部分，旨在帮助读者了解安全管理学的基本概念、原则和方法。

安全管理学试题及答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 安全管理的核心是（）。

A. 安全生产B. 经济效益C. 环境保护D. 社会责任答案：A2. 安全管理的目的是（）。

A. 提高员工福利B. 减少生产成本C. 预防和减少事故D. 提高产品质量答案：C3. 下列哪项不是安全管理的基本要素？（）A. 安全文化B. 安全责任C. 经济利益D. 安全制度答案：C4. 安全管理的四不放过原则是（）。

A. 不放过责任人B. 不放过事故原因C. 不放过事故隐患D. 不放过事故后果答案：ABCD5. 安全生产责任制的核心是（）。

A. 明确责任B. 落实责任C. 监督责任D. 追究责任答案：A6. 安全生产“三同时”制度是指（）。

A. 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B. 同时规划、同时实施、同时检查C. 同时计划、同时组织、同时控制D. 同时培训、同时考核、同时奖惩答案：A7. 安全生产“五同时”制度是指（）。

A. 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用、同时检查、同时总结B. 同时规划、同时实施、同时检查、同时总结、同时奖惩C. 同时计划、同时组织、同时控制、同时检查、同时总结D. 同时培训、同时考核、同时奖惩、同时检查、同时总结答案：A8. 安全生产“三级教育”制度是指（）。

A. 企业级、部门级、班组级B. 企业级、车间级、班组级C. 企业级、部门级、个人级D. 企业级、车间级、个人级答案：B9. 安全生产“四不伤害”原则是（）。

A. 不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害B. 不伤害自己、不伤害他人、不伤害设备、保护他人不受伤害C. 不伤害自己、不伤害他人、不伤害环境、保护他人不受伤害D. 不伤害自己、不伤害他人、不伤害设备、保护环境不受伤害答案：A10. 安全生产“三不违”原则是（）。

A. 不违反操作规程、不违反劳动纪律、不违反安全规定B. 不违反操作规程、不违反劳动纪律、不违反生产计划C. 不违反操作规程、不违反安全规定、不违反职业道德D. 不违反劳动纪律、不违反安全规定、不违反生产计划答案：A二、多项选择题（每题3分，共15分）1. 安全管理的基本原则包括（）。

安全管理学试题及答案一、单项选择题（每题1分，共10分）1. 安全管理学中的“安全”是指在生产和生活中，通过有效的预防和控制手段，达到（）。

A. 无事故B. 无损失C. 无风险D. 无隐患2. 安全生产的“五同时”原则不包括以下哪项？（）A. 同时设计B. 同时施工C. 同时投入生产和使用D. 同时规划3. 根据安全管理学，以下哪项不是事故隐患排查的内容？（）A. 设备设施B. 操作规程C. 员工情绪D. 作业环境4. 安全生产责任制的核心是（）。

A. 预防为主B. 安全第一C. 综合治理D. 责任明确5. 在安全管理中，海因里希法则认为，每330起无伤害事故背后，会有（）。

A. 29起轻伤事故B. 30起轻伤事故C. 1起重伤事故D. 1起死亡事故6. 安全生产标准化的核心是（）。

A. 制定标准B. 执行标准C. 监督标准D. 评估标准7. 以下哪项不是安全生产检查的方法？（）A. 常规检查B. 突击检查C. 定期检查D. 自我检查8. 安全生产中，PDCA循环中的“D”代表的是（）。

A. 计划B. 实施C. 检查D. 处置9. 以下哪项不是安全生产教育培训的内容？（）A. 安全生产法律法规B. 安全操作规程C. 员工心理健康D. 事故应急处理10. 安全生产许可证的有效期为（）年。

A. 1B. 3C. 5D. 10二、多项选择题（每题2分，共10分）11. 安全管理的基本内容包括（）。

A. 安全文化建设B. 安全生产责任制C. 安全教育培训D. 安全生产检查12. 以下属于安全生产事故处理原则的有（）。

A. 四不放过原则B. 科学严谨C. 实事求是D. 依法处理13. 安全生产事故应急预案中通常包括的要素有（）。

A. 应急组织和人员B. 应急物资和设备C. 应急演练D. 事故报告和调查14. 以下属于安全生产事故隐患的有（）。

A. 设备老化B. 操作不当C. 管理混乱D. 自然灾害15. 安全生产法律法规体系包括（）。

安全管理人员安全培训试题含答案（完整版）单位:_______ 姓名:_______ 时间:_______ 分数:______ 满分:100一、单选题（25题每题1分，共25分）1.焊条的直径及焊接的位置相同时，酸性焊条的焊接电流( )。

A.等于B.大于C.小于2.可燃气体混合物的初始温度越高,使爆炸下限,上限增高,爆炸极限范围增大;（）。

A.降低B.增高C.不变3.任何单位、( )都有参加有组织的灭火工作义务。

A.公民B.少年儿童C.成年公民4.受限空间安全工作票有效期不应超过（）小时A.24B.12C.16D.85.新《中华人民共和国安全生产法》自（）起施行。

A.2002年9月1日B.2002年10月1日C.2014年12月1日6.依据《安全生产法》第九十二条的规定：生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全( )事故的，由安全生产监督管理部门依照下列规定处以处上一年年收入百分之四十的罚款：A.发生一般事故的;B.发生较大事故的;C.发生重大事故的;D.发生特别重大事故的。

7.按照《安全生产法》的规定，国务院安全生产监督管理部门依照本法，对全国安全生产工作实施（）。

A.综合管理B.综合监督管理C.监督管理8.公安消防人员在灭火过程中，应当( )。

A.优先救人B.优先抢救财物C.优先灭火9.监督劳动者上岗前、（）、离岗时的职业健康检查，发现有与所从事职业有关的健康损害的劳动者，应及时调离原岗位，并依法妥善安置A.转岗前B.下班时间C.在岗期间10.个人过失引起火灾，尚未造成严重损失的，将被处（）。

A.警告、罚款或十日以下拘留B.拘留或劳动教养C.行政处分11.某小区主排水管道发生堵塞，S物业公司委托W管道工程公司实施新建污水井与原有污水管线连通作业。

W管道工程公司作业班长甲某，在未采取有效安全措施的情况下，贸然下井对原有污水管线进行开孔作业，突然被熏倒，从原有污水管线上跌至井底(落差2m，井口到井底共3.8m)，乙某第一时间对甲某进行施救。