第六讲 公共关系调查和策划
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公共关系的工作流程调查、策划、实施、评估1)公共关系调查是运用科学的方法,有计划、有步骤地搜集相关信息,综合分析相关的因素及其相互关系,以考察组织的公共关系状态,了解组织面临的公共关系方面的实际问题,从而为组织的形象设计、公共关系活动的策划提供依据。
公共关系调查是公共关系工作的基础,它在整个公共关系活动中起到举足轻重的作用。
通过公共关系调查,可以帮助组织了解其在公众心目中的形象和地位,开展公关工作的条件、困难及竞争对手的情况,实现目标的可能性等,为组织决策提供科学依据,从而增强公关活动的针对性,提高公关活动的成效。
2)公共关系调查使组织获得了客观的社会形象地位,但从组织的发展来讲,组织应在社会公众中不断完善自身的形象和进一步提高自己的形象地位。
这就需要根据公共关系存在的主要问题确定公共关系活动目标,制定公共关系活动方案,寻求解决问题的方法和途径,也就是需要开展公共关系策划工作。
策划一般可以理解为"出谋划策"。
而公共关系策划就是指公关人员根据组织形象的现状和目标要求,分析现有条件,设计最佳活动方案的过程。
公关策划的目的在于:通过科学的策划思想和方法,设计和选择出有效的公关活动方案,从而增强组织公关活动的目的性、计划性、有效性,提高组织开展公关活动的成功率,最终在社会公众中不断提高和完善组织的形象地位。
3)正确地制定具有创意的公共关系计划方案固然重要,但更重要的是将公共关系计划付诸实施,才可能真正产生效用。
公共关系实施是在公共关系计划方案确定后,将方案所确定的内容变为现实的过程,它是整个公共关系工作的中心环节,也是最为复杂、多变的一个关键环节。
它要借助调查与策划的双翼,通过实施而开始腾飞。
从某种意义是讲,一项公共关系的实施,甚至比计划制订更为重要。
4)公共关系评估报告是评估工作的最终成果,它主要说明的是"我们做得怎么样?为什么会这样?"评估工作实质上也是一种调查工作,是对整个公共关系活动的调查。
公共关系调查和策划方案引言:在当今竞争激烈的商业环境中,公共关系(Public Relations,简称PR)的重要性日益凸显。
公共关系旨在营造积极的企业形象,塑造良好的企业声誉,促进企业与其利益相关方之间的有效沟通。
本文将对公共关系的调查和策划方案进行详细阐述,以帮助企业更好地理解和运用公共关系的原则和方法。
一、公共关系调查公共关系调查是一个关键的环节,可以帮助企业了解利益相关方对该企业的看法和态度,以及他们对企业所提供产品或服务的需求和偏好。
以下是公共关系调查的步骤:1. 确定调查目标:在开始调查之前,需要明确调查的目标和计划。
例如,企业希望了解客户对其产品的满意度,或者希望知道员工对企业文化和福利计划的看法。
2. 设计问卷:根据目标确定需要调查的内容,设计一份完整的问卷。
问卷可以包括选择题、填空题和开放性问题,以从不同角度获取信息。
3. 选择调查对象:根据目标选择调查的对象,例如客户、员工、合作伙伴和供应商等。
可以采用随机抽样和现场访谈等方式进行调查。
4. 收集数据:在调查过程中,要确保问题清晰明了,收集到的数据准确可靠。
可以选择在线调查工具和调查软件,以便更高效地收集和分析数据。
5. 数据分析:收集到数据后,对数据进行分析和整理,了解不同受访者的意见和看法。
6. 撰写调查报告:最后,将调查结果进行整理和总结,撰写一份详细的调查报告。
报告应明确指出问题和改进措施,以便后续的公共关系策划。
二、公共关系策划方案公共关系策划方案是根据调查结果和企业定位制定的计划,旨在改善企业形象和促进与利益相关方的良好关系。
以下是公共关系策划方案的主要步骤:1. 目标设定:在制定策划方案之前,需要明确策划的目标和时间范围。
例如,企业希望提高公众对其产品的认知度,并在一年内增加销售额。
2. 制定策略:根据企业定位和调查结果,制定相应的公共关系策略。
策略应围绕着企业形象塑造、品牌推广、社交媒体增长等方面展开。
3. 确定目标受众:根据策略确定目标受众,并了解他们的需求和偏好。