煤矿安全检查情况汇报

国庆节前安全检查情况汇报

为了落实关于做好“国庆节”期间的安全工作安排等安全专题会议精神，确保节日期间项目施工的安全，9月26日，项目经理部、监理部一行对工程施工单位等参建单位的项目驻地、施工驻地以及施工现场进行了详细的检查，召开现场会议总结，并对节日期间重点的安全工作做进一步的强调，现将有关情况汇报如下：

一、检查情况

1、各单位已落实节前自查，并对查出安全隐患和问题落实了整改；

2、各单位召开专题会议，按照要求对参与项目工作的所有人员进行了安全教育；

3、各单位结合自身的情况做好了节日领导干部以及现场看守人员值班安排；

4、对节日期间的车辆值班已排好，凡没有安排出行任务的车辆已做了封存工作；

5、其他

二、存在问题

1、少数单位驻地厨房的消防器材配置不足，在总结会上已提出批评，并要求在2日内足额配置完毕，报检。

2、

3、

4、其他

三、节日期间的重点工作 1、节日期间必须落实好各岗位的值班制度，加强各辖区内的管线、设备巡回检查，落实防盗、保护工作；

2、各参建单位领导要做好要害部位、关键部位以及施工现场抽查和检查；

3、必须落实驻地防火、防盗、防中毒（食物、燃气）措施；

4、加强节日期间人员的管理工作，随时掌握员工的动态情况，所有人员不得参加有碍社会稳定、和谐的一切活动；

5、必须加强车辆的管理工作，落实“两交一封一定”工作，值班车辆驾驶员严禁饮酒、疲劳驾驶等；

6、切实做好员工“四不伤害”的教育，确保人身安全，要特别关注外出人员；

7、做好相关信息的报送工作，发生应急事件、事故等应按照有关规定及时报告。

8、

9、

10、其他

项 目 经 理 部

监 理 部

20 年9月26日

汇报材料

根据公司安全发展的需要，做好职工安全培训工作，公司成立了在以公司党委副书记为主任的职工培训中心，采取外引内培相结合等措施，提高矿建施工和煤炭生产（运营）职工队伍的素质。2010年公司通入600余万元对职工教育培训中心进行了升级扩建，把职工培训的教务、教学、考试、餐饮、住宿、娱乐等集中到一栋楼内，足不出楼，全面服务。此外，公司还对培训相关的实验器材进行了进一步的充实，对考试用计算机升级换代，购置了最新高配置电脑30台；购置了一批最新的煤矿专用的图书及音像光盘、图书课件等；对培训相关的办公设置全部换新。另外，为了符合国家、省市对煤矿“三项岗位人员”的培训考试要求的“教考分离，上机考试”的要求，公司对相关设备进了采购：购置网络服务器、网络监控摄像头、摄像机、基层考试用笔记本20台。以上种种措施，体现了公司对安全培训工作的重视。

公司培训中心比照国家对安全培训的相关法律要求，在公司领导的亲切关怀和指导下，创新方法，革新培训理念，学习新的培训途径，对培训中心的相关制度要求进行重新梳理、完善、新制、汇总。

1、对管理人员及技术人员采取“走出去、请进来”的培训方式，加大继续教育和知识更新力度；对技能人才主要采取认证和现场操作培训为主的培训方式，以提高安全操作技能和应急处置能力、控制职业危害。

2、根据公司年度培训计划，开展培训工作。每月15日召开月度培训工作会议，总结上月工作，制定下月培训计划。培训总结由培训中心负责行文，并以文档或电子档格式发放到有关单位（部门、项目部）。

3、培训中心严格按《培训机构认定和复审标准》的要求执行；按教学大纲要求的时间和内容实施培训；每年开展4次以上培训教学研讨活动，并撰写调研报告；建立参加培训人员的培训记录（培训教学档案和学员档案），培训情况和考核结果及证件发放有记录；组织培训部门开展教学研究和信息交流，对培训过程的教学情况进行检查、总结、改进。

4、完善培训组织。针对公司施工的特点和需求，进一步完善职工培训的课程设计，及时更新培训内容，切实增强培训的针对性和实效性（安全培训应增加事故应急救援、演练及防范措施等内容）。继续开展三、四级培训机构联动，分级和分层次、集中和现场培训相结合，充分发挥各级培训机构和社会培训资源的作用，采取请进来、送出去、走下去等方式，开展全员安全培训工作。通过创新方式方法，灵活运用讲授、研讨、案例、模拟等多种方法开展培训，提高安全培训质量。

各位领导：我首先代表xx矿全体干部职工向检查团各位领导莅临我矿检查指导工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢！下面，将我矿的基本概况和安全程度评估工作开展情况向各位领导作一简要汇报：一、xx煤矿基本概况Xx煤矿位于肥城煤田的中西部，于1979年建成投产，原设计生产能力30万吨/年，后经矿井改扩建，矿井设计生产能力提高到90万吨/年，20xx年核定生产能力130万吨，设计服务年限为70年。矿井开拓方式为立井多水平分区式开拓，全矿分三个水平，—150水平、—250水平两个生产水平，—430水平为延伸水平，—150水平主要开采下组煤，—250水平开采上组煤；全矿有五个立井筒，其中两个回风立井，分别担负—150水平、—250水平和—430水平回风；两个付立井，担负两个水平的上下人及辅助提升；一个主井，装备6吨箕斗提升；我矿为低瓦斯矿井，通风方式为中央边界抽出式通风。现主要开采煤层有三层、七层、八层、九层、十层，其中三层煤为主采煤层，最厚达5米，平均厚度为3.2米。全矿有四个采煤区队、五个掘进区队、六个井下辅助生产区队、六个地面单位、一个多经公司。全矿共有职工4448人。近年来，我们按照集团公司“发展、发展、快发展”的总体要求，坚持科学的发展观，以安全生产为重点，以结构调整为主线，以构建“和谐、文明、安全”白庄矿和本质安全型矿井为目标，向改革要活力，向管理要效益，向科技进步要新的经济增长点，向提高职工素质要效率，通过全面实施“3612”工程，不断增强企业的生机和活力，实现了年年盈利且经济效益逐年提高，继续保持了一年一个变化，一年一个台阶，一年比一年好的发展势头。特别是今年新班子调整以来，各项工作齐头并进、全面发展，主要生产经营指标项项超计划、项项再创历史或近年来的同期最好水平，继续在集团公司保持了领先地位。我矿先后被中煤政研会命名为“全国文明煤矿”，被省国资委表彰为“省管企业文化建设示范单位”。二、安全程度评估工作开展情况自煤矿安全程度评估活动开展以来，我们认真按照《煤矿安全程度评价办法》的要求，坚持高境界定位、高标准运作，高起点创新，不断强化安全基础工作，狠抓现场动态安全质量管理和事故隐患的排查治理，全面推行精细化管理模式，实现了由被动应付抓安全到积极主动抓隐患的转变，有力推动了我矿安全生产形势的持续稳定发展。截止到8月31日，全矿杜绝了水、火、瓦斯、顶板等重大事故，连续实现安全生产1162天。今年我矿成功迎接了国务院安委会的安全检查，顺利通过了国家局一级安全质量标准化核准。工作中，我们主要做了以下几个方面：（一）、提高思想认识，强化组织领导，保证了煤矿安全程度评估工作的顺利开展。省局《煤矿安全程度评价办法》下发后，我矿在思想上高度重视，成立了领导小组，多次召开专题会议，反复学习文件精神，研究制定贯彻措施，细化了标准，落实了责任。并对照标准，从制度建设、现场管理落实及各方面的工作标准要求都逐一落实到分管部门、分管人员，对不落实的人和事以工作简报的形式在全矿进行通报。各单位也都相应成立了以区队长、书记为组长的领导小组，全矿形成了自上而下的安全程度评估工作领导体系，从而为我矿安全评估工作顺利开展打下坚实的基础。（二）、健全完善制度，狠抓责任落实，为煤矿安全评估工作的开展奠定了坚实的基础。为切实巩固提高煤矿安全评估“A级矿井”的成果，我们在强化学习的基础上，结合现场实际，进一步修改完善了各项安全管理制度，制定了六个评分标准，修改完善了六个管理办法和九个支持性文件，并在全集团公司率先修定完善了包含25个职能部门、66类管理人员、62个工种近30万字的《xx煤矿安全生产责任制》，明确了全矿所有岗位的安全责任，形成了一级抓一级、层层抓落实的安全目标责任保证体系。为确保责任制落到实处，我们以推行层次管理，健全责任体系为重点，明确各专业副总对本专业的安全生产全面负责，生产科室专业人员分工负责。为使各级安全管理人员的责任制体现的更加具体，我们对副总以下各级安全管理人员实行了“痕迹”管理和“绩效”考核，按照“安全状况、工程质量、制止三违、安全学习”四大项、十五个方面内容进行考核，对评选出的优秀管理人员和较差人员分别进行奖励和考核。同时按照“六个落实到现场”的要求，加大了考核力度，实行了工程质量“差异管理”办法，要求各专业副总每月必须对本专业内安全质量标准化活动开展较差的两个单位按合格品或不合格品进行考核，并联责考核包区队人员。通过强化标准学习，健全完善制度，狠抓责任制落实，促进了安全评估工作的深入开展。

1 沁源县煤炭工业局

开展煤矿安全生产大检查情况汇报

尊敬的杨县长及各位领导：

地方监管的27座矿井中，已复产复工24座。其中生产矿井9座（沁新、新源、新达、安神、孟子峪、太岳、马军峪、曙光、地宝），建设矿井15座，另外3座矿井未复工的原因是：安达煤业更换施工项目部，梅园嘉元煤业变更主体，祥云煤业至今仍未办理任何证件。截止7月底，全县原煤累计产量422.76万吨，比去年同期下降7.7%。7月10日太岳煤矿发生一起顶板事故死亡一人。下面，对近期我局开展安全生产大检查及所做的主要工作汇报如下:

一、开展安全生产大检查情况：

根据国务院及省、市政府安全生产电视电话会议精神，结合我县政府的安排布置，我局及时制定了《开展全县煤矿安全生产大检查工作方案》，并以沁煤发〔2013〕125号文下发到各主体企业、煤矿，召开了两次主体企业总经理和煤矿矿长会议安排部署，为使煤矿及各级检查人员深刻领会检查内容，我们把检查项目分解成检查表格，明确了煤矿必查20项，在安排6个包矿巡查组和3个安监站对照标准检查的基础上，县局成立了4个检查组，分别由局领导带队对26座矿井进行了专项检查，6月份检查235矿次，局、站、组共查处安全隐患1109条，7月份检查256次，共查处安全隐患1170条。对太岳煤矿6月9日零点班违章爆破，崩坏从中央变电所通往二采区轨道下山采区变电所的 2 10KV电缆，造成矿井停电停风13分钟，导致井下瓦斯超限，间断报警37分钟的情况进行了立案调查，按重大安全事故对待，处罚煤矿50万元、矿长3万元，相关责任人进行了责任追究；对6月11日新源煤矿南山立风井主扇停风25分钟引起瓦斯超限报警进行了落实；要求沁新集团对发电厂有关责任人进行了经济处罚和责任追究；对马军峪煤业6月28日90105预抽工作面回风巷2#联络巷向轨道巷回收电缆时造成风流短路，导致90105预抽面回风巷瓦斯超限，我局及时组织人员调查并对有关责任人给予了责任追究和罚款；对常信煤业在行人斜井延伸到9+10#煤层，穿越8#煤层时遇裂隙瓦斯涌出，全井筒内瓦斯达到报警临界值，我局及时派总工和通风股人员现场盯守协助排放瓦斯，采取立即停工措施，一方面要求煤矿安装地面临时抽放系统，一方面聘请河南理工大专家到矿分析原因，在行人斜井260米处开联络巷与原1#煤层旧系统贯通，利用措施井主扇通风，形成全风压，瓦斯浓度得到有效控制；对不严格执行探放水制度的新超、马军峪、梗阳、金晖隆泰等煤矿责令严格按照《防治水规定》重新探放水，并对负责探放水的有关人员由煤矿进行责任追究；对沁新煤矿南采区布置有22001综采面和22002备采面，新达煤业1923综采面和1921高挡普采面布置在采区同一翼，要求严禁两回采面同时作业；对梗阳煤业轨道暗斜井采用单体液压支柱作为临时支护等要求重新制定支护措施；对留神峪煤业2#回风斜井延伸到9+10#煤层遇到陷落柱涌水增大造成巷道积水达2700m3，聘请霍州煤电地质防治水专家现场指导，摸清了水的来源，安装了4套排水管路，布置了临时水仓，严格执行探放水， 3 确保有效预防水灾；对沁新煤矿在省煤炭厅突查组检查时提出的59条问题，我局多次到矿督查，8月1日督查时己整改56条，还有3条在继续整改（安装自动挡车器、瓦斯抽放系统升级改造、井下未实现以太环网）。