甲方代表聘用合同精编
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工程项目甲方代表聘用合同甲方(雇主):[公司全称]乙方(甲方代表):[个人姓名或代表人姓名]鉴于甲方拟委托乙方作为其在[具体工程项目名称]中的甲方代表,双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,达成如下合同条款:一、职责与义务1. 乙方应全面负责工程项目的日常管理,包括但不限于工程质量、进度、成本和安全等方面的监督管理。
2. 乙方需定期向甲方汇报工程进展情况,并提出合理化建议。
3. 乙方应确保工程按照合同约定的质量、工期要求完成,及时处理工程中出现的问题。
4. 乙方有权对施工单位的工作进行监督检查,并要求其纠正不符合规定的行为。
二、权利与保障1. 甲方应按时支付乙方约定的报酬,并为乙方提供必要的工作条件。
2. 乙方有权获取与其职责相关的所有信息和文件。
3. 甲方应尊重乙方的专业判断和决策,不得无故干涉乙方的正常工作。
三、合同期限与解除1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,至工程项目竣工验收合格且相关结算工作完成后终止。
2. 若一方违反合同条款,另一方有权提前终止合同,并要求违约方承担相应的责任。
3. 因不可抗力导致无法履行合同时,双方应及时协商解决。
四、保密与竞业限制1. 乙方应对在任职期间获知的甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务。
2. 乙方在合同期内及离职后一定期限内,不得从事与甲方利益相冲突的活动。
五、争议解决合同执行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成时,可提交至甲方所在地人民法院诉讼解决。
六、其他事项1. 本合同未尽事宜,由双方协商补充。
2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_________________ 日期:____年__月__日乙方(签字):_________________ 日期:____年__月__日。
企业聘用合同范本6篇篇1企业聘用合同范本一、甲方:(公司名称)法定代表人:(法定代表人姓名)地址:(公司地址)电话:(联系电话)二、乙方:(员工姓名)身份证号码:(身份证号码)户口所在地:(户口所在地)联系电话:(联系电话)三、聘用岗位:(员工岗位)四、工作内容:(详细描述工作内容)五、薪酬待遇:1. 基本工资:(具体金额)2. 绩效奖金:(具体金额或百分比)3. 加班工资:按国家规定支付4. 其他福利待遇:如五险一金、年终奖、带薪休假等六、工作时间:根据公司规定七、试用期:(具体天数),试用期内双方如有不满可提前终止合同八、违约责任:1. 乙方如未履行合同义务,甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任2. 甲方如违反合同约定,应向乙方支付违约金或承担其他相应的赔偿责任九、保密条款:乙方在任职期间和离职后需对公司商业机密和业务秘密进行保密十、解除合同:双方达成一致意见或依法解除合同十一、其他事项:1. 本合同一式两份,甲乙双方各持一份2. 本合同自双方签字生效3. 本合同未尽事宜,双方协商解决甲方(盖章):乙方(签字):日期:日期:以上为企业聘用合同范本,双方请仔细阅读并签字确认。
祝双方合作愉快!篇2企业聘用合同范本一、甲方(单位)单位名称:__________________________地址:_____________________________法定代表人/经办人:_______________联系电话:__________________________邮编:_____________________________统一社会信用代码:__________________二、乙方(个人)姓名:_____________________________身份证号码:_______________________联系电话:__________________________户籍地址:__________________________一、基本信息甲方与乙方双方经友好协商,就乙方加入甲方工作单位,订立本合同。
建设工程甲方代表聘用合同甲方代表(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)就甲方在建设工程项目中的代表聘用事宜,经双方友好协商,达成如下协议:第一条聘用内容1.1 乙方应根据甲方的委托,在建设工程项目中充分发挥代表作用,负责与施工单位、监理单位、相关部门等进行沟通协调,解决项目中出现的问题。
1.2 乙方应按时参加项目会议,提交相关报告和资料,配合甲方做好工程项目管理工作。
1.3 乙方应遵守甲方规章制度,恪尽职守,维护甲方利益。
第二条聘用期限2.1 本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为1年,至期满自动终止。
2.2 若需延长聘用期限,须提前30天书面通知对方,并经双方协商一致后签订书面补充协议。
第三条报酬及福利3.1 甲方按照乙方工作表现给予相应的工资报酬,具体标准双方另行协商确定。
3.2 乙方享有甲方为其购买的社会保险、医疗保险等福利待遇。
第四条保密义务4.1 乙方应当对甲方的商业秘密、项目资料等保密,不得擅自向外泄露。
4.2 乙方应当妥善保管与工作相关的资料和信息,不得将其带离工作地点。
第五条违约责任5.1 若乙方违反本合同约定,致使甲方遭受损失的,应当承担相应的法律责任。
5.2 若乙方擅自解除合同或未完成工作任务的,甲方有权要求乙方赔偿相应的经济损失。
第六条其他6.1 本合同未尽事宜,双方可书面协商,另行约定。
6.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。
甲方代表:(签名)日期:(年月日)乙方:(签名)日期:(年月日)1.乙方个人信息表2.工作任务分解表3.报酬标准协议法律名词解释1.委托: 指甲方授权乙方代表其在建设工程项目中进行相关工作的行为。
2.有效期: 指合同生效并持续的时间段。
3.违约: 指一方未履行合同义务或者履行不完全,导致合同目的未能实现或者实现程度较低。
4.保密义务: 指在合同期间或终止后,一方应当对另一方的商业秘密、机密信息等进行保密处理,不得擅自泄露或利用。
简单聘用协议范本(精品8篇)简单聘用协议范本篇1编号:甲方名称:法定代表人(主要负责人):联系电话:注册经营邮政编码:乙方:性别:联系电话:户籍类型:□城镇□农村身份证号码:户口甲方(签章)乙方(签字)年月日年月日根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款。
一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。
二、聘用期限:本协议期限自年月日起至年月日止。
三、工作内容:甲方聘用乙方从事部门岗位工作。
具体工作内容包括但不限于:。
四、工作时间:甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原则按甲方要求完成,工作时间按照甲方公司的作息时间执行,每周至少休息一日。
五、聘用报酬:甲方每月日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。
乙方每月劳务报酬按元/月执行。
劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。
六、其他待遇(一)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。
(二)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。
七、规章制度:(一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;(二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;八、协议的变更、解除、终止:(一)协议期限届满,本协议终止。
(二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。
(三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。
(四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。
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1.2 乙方应在甲方授权范围内行事,超出授权范围的事项需事先征得甲方的书面同意。
二、乙方的权利和待遇2.1 乙方有权按照甲方的规定获得相应的报酬和福利。
2.2 乙方有权在授权范围内自主决策,并享受甲方提供的必要支持和资源。
三、甲方的权利和义务3.1 甲方应按照约定向乙方支付报酬和提供福利。
3.2 甲方应对乙方在授权范围内的事务给予充分的支持和协助。
3.3 甲方应对乙方的个人隐私和商业秘密予以保密,未经乙方同意不得向第三方披露。
四、合同期限4.1 本合同自双方签字之日起生效,有效期为【起始日期】至【终止日期】。
4.2 合同期满前,如双方同意续约,应签订书面续约协议。
五、违约责任5.1 任何一方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任,并向守约方支付违约金。
5.2 违约方应赔偿因此给守约方造成的直接经济损失。
六、争议解决6.1 对于本合同的履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决。
6.2 如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他约定7.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
7.2 本合同未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方(盖章):______________ 乙方(签字):______________签订日期:【签订日期】请您根据自己的需求,仔细阅读并修改上述合同内容,以确保其符合您的实际情况。
聘用合同书简单甲方(法人名称):_____法人代表或委托代理人:_____乙方(被聘方):_____一、甲、乙双方协商同意,在签订聘用合同后,签订本合同书作为上岗合同,双方共同信守合同条款。
二、在聘用期内,甲方聘任乙方为:_____部门_____岗位_____专业技术职务:_____聘任时间:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日三、甲方提供乙方岗位工作条件,明确职责,按月支付乙方所在岗位的应得报酬。
乙方应遵守岗位制度,履行职责。
四、聘用期间,聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动,甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。
若双方未另行签约,则视为聘用期内原聘任岗位的延续。
五、双方商定的其它事宜1._____2._____3._____六、甲乙双方因变更聘任岗位,发生争议,应先在聘用合同书规定的范围内进行调解,调解不成的,可向有关部门提出调解、仲裁。
七、本合同一式二份(甲、乙双方各执一份),经甲乙双方和组织人事部门盖章、签章后生效。
甲方(章)_____法人代表或委托代理人_____(签章)组织人事部门鉴证(章)_____乙方(签章)__________年_____月_____日聘用合同书简单(二)甲方(法人名称):_____法人代表或委托代理人:_____乙方(被聘方):_____一、甲、乙双方协商同意,在签订聘用合同后,签订本合同书作为上岗合同,双方共同信守合同条款。
二、在聘用期内,甲方聘任乙方为:_____部门_____岗位_____专业技术职务:_____聘任时间:_____年_____月_____日至_____年_____月_____日三、甲方提供乙方岗位工作条件,明确职责,按月支付乙方所在岗位的应得报酬。
乙方应遵守岗位制度,履行职责。
四、聘用期间,聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动,甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。
若双方未另行签约,则视为聘用期内原聘任岗位的延续。
甲方代表聘用合同名称:【甲方名称】地质:【甲方地质】名称:【乙方名称】地质:【乙方地质】鉴于甲方需要聘请乙方作为甲方代表,乙方愿意接受聘请,根据《合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方代表聘用事宜,达成如下协议:第一条聘用期限1.1本合同的聘用期限自【合同开始日期】起至【合同结束日期】止。
1.2若双方同意延长聘用期限,应签订书面补充协议,并按照补充协议的约定执行。
第二条职位与职责2.1甲方聘用乙方担任甲方代表,具体职位为:【乙方职位】。
2.2乙方的主要职责包括但不限于:【乙方职责】。
第三条工作地点与工作时间3.1乙方的工作地点为:【乙方工作地点】。
3.2乙方的工作时间为:【乙方工作时间】。
第四条薪酬与福利4.1甲方支付给乙方的薪酬为:【乙方薪酬】。
第五条保密条款5.2保密义务的期限自乙方接触保密信息之日起至保密信息成为公开信息之日止。
第六条竞业限制条款6.1乙方在聘用期限内及解除或终止本合同后【竞业限制期限】内,不得在与甲方相同或相近的业务领域内,从事与甲方相同或相近的经营活动,或以任何形式参与与甲方相同或相近的经营活动。
6.2乙方违反竞业限制条款的,应向甲方支付违约金,违约金的数额为:【违约金数额】。
第七条解除与终止7.1本合同的解除或终止应符合《劳动合同法》等相关法律法规的规定。
7.2甲乙双方均有权根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定解除本合同。
第八条争议解决8.1对于本合同的签订、履行、解释及争议解决等事项,应适用的法律。
8.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权将争议提交【甲方所在地】人民法院诉讼解决。
第九条其他条款9.1本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商并签订书面补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):乙方(签字):法定代表人(或授权代表):法定代表人(或授权代表):签订日期:【合同签订日期】附件:相关法律法规及规章制度=====本合同更广泛的场景,特设场景及条款=====特殊应用场合及增加条款:1.特殊应用场合:涉及国际业务增加条款:国际差旅:明确乙方在国际差旅中的职责、费用报销、签证办理等事宜。
聘用方合同范本三篇篇一甲方(聘用方):名称:______________________法定代表人:________________地址:____________________联系电话:________________乙方(受聘方):姓名:____________________性别:____________________身份证号码:________________地址:____________________联系电话:________________一、聘用岗位及工作内容1. 甲方聘请乙方担任[岗位名称]工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于[具体工作职责]。
二、聘用期限1. 本合同的聘用期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
2. 试用期自[试用起始日期]起至[试用结束日期]止,试用期包含在聘用期内。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为[具体工作时间安排],每周工作[工作日数量]天。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
四、劳动报酬及福利待遇1. 乙方的月工资为人民币[具体工资数额]元。
2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方工资。
3. 乙方享受的福利待遇包括但不限于[列出具体福利待遇,如社保、公积金、补贴等]。
五、工作条件和保护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和必要的劳动保护用品。
2. 甲方应按照国家规定对乙方进行职业培训和职业健康检查。
六、双方的权利和义务1. 甲方的权利和义务有权根据工作需要安排乙方的工作任务,并对乙方的工作进行监督和考核。
按照合同约定向乙方支付劳动报酬和提供福利待遇。
为乙方提供必要的工作条件和职业培训机会。
遵守国家法律法规和劳动政策,保障乙方的合法权益。
2. 乙方的权利和义务有权获得劳动报酬和享受福利待遇。
有权要求甲方提供必要的工作条件和劳动保护。
按照甲方的工作要求和规章制度,认真履行工作职责,完成工作任务。
聘用合同范本完整版5篇篇1聘用合同甲方(公司):地址:法定代表人:联系电话:乙方(员工):身份证号码:联系地址:联系电话:鉴于甲方需聘用乙方担任公司的某职位,并对双方权利义务做出如下约定:一、聘用岗位甲方聘用乙方担任公司的(职位名称),在公司从事(工作内容)工作。
二、聘用期限本合同自(日期)起生效,至(日期)止,共计(天/月/年)。
期满后可协商续签或终止合同。
三、工作地点乙方的工作地点为甲方公司的(办公地址),如有变动,甲方需提前通知乙方。
四、工作内容乙方应按照公司的安排,认真履行职务,完成工作任务,服从公司的管理和领导。
具体工作内容详见公司的岗位说明。
五、工作时间乙方的工作时间为每周(天数),每日工作时间为(具体时间段)。
如需加班,需经甲方同意。
六、薪酬待遇甲方将按照乙方的工作表现和公司规定发放薪酬。
具体薪酬数额为(具体金额),支付方式为(月/季度/年结),具体发放日期为(日期)。
七、社会保险乙方在公司上班期间,甲方将为其购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
八、福利待遇除了薪酬外,乙方还享有公司提供的其他福利待遇,包括但不限于带薪年假、节假日福利、员工培训等。
九、保密义务乙方必须保守公司的商业秘密和机密信息,不得泄露给他人,否则需承担法律责任。
十、解除劳动合同双方如需解除劳动合同,应提前30天书面通知对方,并经过协商达成一致意见。
遵守国家相关法律法规,不得随意解除合同。
十一、争议解决因履行本合同所发生的争议,双方应友好协商解决。
如无法协商解决,可依法向有关部门申诉或提起诉讼。
十二、其他事项本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:以上为聘用合同的范本,双方应在签署合同前仔细阅读并严格执行。
祝愿双方合作愉快,共同发展。
篇2聘用合同范本完整版甲方(雇主):_________________乙方(雇员):_________________甲乙双方本着平等自愿、公平诚信的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,经协商,就甲方聘用乙方为__________职位(以下简称“本合同”)等相关事宜达成一致意见,特订立如下合同:第一条职位和工作内容1.1 乙方应按照甲方的安排,认真、负责任地完成本合同所约定的工作。
聘用合同范本5篇聘用合同范本一甲方(聘用单位):法定代表人:地址:联系方式:乙方(受聘人员):姓名:性别:身份证号码:地址:联系方式:鉴于甲方业务发展的需要,决定聘用乙方为其员工,经双方友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及职责乙方同意在甲方______部门,担任______职务。
二、聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
三、工作时间和休息休假按照甲方规定执行。
四、劳动报酬乙方的月工资为______元。
五、社会保险和福利待遇按照国家和地方有关规定执行。
六、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。
七、合同的解除和终止双方按照法律法规的规定执行。
八、保密和竞业限制乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密负有保密义务,未经甲方书面同意,不得在任何时候以任何方式向第三方披露或使用。
九、违约责任双方应严格履行本合同约定,任何一方违反合同约定给对方造成损失的,应承担赔偿责任。
十、争议解决本合同在履行过程中发生的争议,由双方协商解决;协商不成的,可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他事项本合同未尽事宜,可由双方协商补充。
甲方(盖章):法定代表人或授权代表(签字):____年__月__日乙方(签字):____年__月__日聘用合同范本二甲方(用人单位):名称:地址:法定代表人:联系电话:乙方(劳动者):姓名:性别:身份证号码:联系电话:一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点乙方同意根据甲方工作需要,担任______工作,工作地点为______。
三、工作时间和休息休假甲方实行______工作制,乙方享有国家规定的节假日、年假、病假等休息权利。
四、劳动报酬甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资,工资为______元/月。
法定代表人聘用合同(模板)7篇第1篇示例:法定代表人招聘合同甲方(聘用单位):_____________法定代表人:_____________(身份证号码:_____________)(以下简称甲方)乙方(聘用人):_____________身份证号码:_____________(以下简称乙方)为明确甲方与乙方之间的权利和义务,经双方自愿协商一致,订立本合同。
第一条聘用内容甲方聘用乙方担任__________一职,主要职责为_____________。
具体工作内容由甲方安排,乙方应服从甲方的工作安排和指挥。
第二条聘用期限本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日终止。
期满后,甲方有权根据乙方的工作情况决定是否续聘或解除合同。
第三条试用期乙方进入聘用单位后,应按照甲方规定的试用期进行试用。
试用期为____个月,期间甲方有权对乙方的工作表现进行评估。
在试用期内,双方发现不适合继续合作的,可以随时解除合同。
第四条待遇乙方的工资待遇为_______元/月,具体发放时间为每月的______日。
乙方在执行工作过程中发生因工作而必须的费用,由甲方承担。
第五条工作时间和休息乙方的工作时间为每周工作______小时,具体工作时间由甲方安排。
乙方享有法定节假日和年休假等休假权利。
第六条保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密和其他具有保密性质的信息,不得擅自泄露给任何第三方。
如有违反,应承担相应的法律责任。
第七条解除合同在合同期内,双方若有解除合同的情形,应提前____天书面通知对方。
解除合同后,双方应按照《劳动合同法》的相关规定履行相应的义务。
第八条争议解决因本合同引起的争议,双方应友好协商解决。
协商不成的,可以向有关行政部门或仲裁机构申请解决。
第九条其他约定本合同未尽事宜,双方可另行协商约定。
第十条合同变更本合同经双方协商一致可以进行变更。
变更时应经双方签字盖章确认。
第十一条附则本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字生效。
法定代表人聘用合同(模板)7篇篇1甲方(聘用方):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,就甲方聘用乙方作为法定代表人一事达成以下协议:一、聘用背景及目的甲方因业务需要,决定聘请乙方担任其法定代表人,代表甲方行使法定职权,承担相应职责。
乙方同意接受甲方的聘用,担任甲方的法定代表人。
二、聘用期限本合同自双方签字(盖章)之日起生效,有效期为_____年,自____年__月__日至____年__月__日止。
三、工作职责及权限1. 乙方作为甲方的法定代表人,应依法行使职权,维护甲方的合法权益。
2. 乙方应代表甲方处理外部事务,包括但不限于签署合同、参与谈判等。
3. 乙方应在职责范围内行使职权,不得越权或滥用职权。
4. 乙方应遵守甲方的规章制度,忠实履行义务,维护甲方的利益。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方在聘用期间的薪酬为:基本工资+绩效薪酬。
基本工资为每月_____元,绩效薪酬根据甲方业绩及乙方工作表现确定。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假。
3. 乙方享有社会保险及住房公积金等福利待遇。
五、保密义务及竞业禁止1. 乙方在任职期间及离职后,应保守甲方的商业秘密,不得泄露甲方商业机密。
2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为_____年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
六、违约责任1. 若乙方在任职期间违反合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
2. 若乙方在离职后违反保密义务或竞业禁止约定,应按甲方因此受到的损失承担赔偿责任。
七、其他约定1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。
3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
4. 本合同如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可提交仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。
企业聘用合同书简洁版甲方:法定代表人:甲方地址:乙方:性别:学历:身份证号码:甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方兼职工作一事达成如卜协议,本协议一经双方签字,即具有法律效力,未经对方许可,任何一方不得擅自更改。
第一条甲方将聘请乙方从事兼职工作,本协议白____年____月____日至____年____月____日有效。
第二条公司将为乙方提供的薪资标准为转正前为税前____元人民币,转正后为税前____元人民币,试用期为____个月,公司也将保留根据乙方工作表现给予适度调整的权力。
第三条乙方的工作报酬将在此聘用协议结束时一次性结算。
乙方薪资应按国家规定由甲方代扣应缴纳的个人所得税。
第四条双方可根据公司实际情况协商续签聘用协议或提前解除此聘用协议,任何一方欲提前终止本协议需提前3个工作日通知对方。
终止本协议时请做好工作交接以及离职会签工作。
第五条本协议期间甲方为乙方上意外伤害保险,乙方将不享受公司正式职工享受的相关福利以及养老、医疗、工伤、失业等保险和公积金待遇。
第六条乙方需遵守公司有关管理规章制度,遵守职业道德。
第七条本协议之未尽事宜,由双方协商解决;如协商解决不成,可依据国家相关法律规定执行。
第八条本协议一式两份,双方各执一份。
甲方(公司印章)日期:乙方(签字):企业聘用合同书简洁版(二)甲方(聘用单位):乙方(受聘人):甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期:自____年____月____日至____年____月____日止(其中____年____月____日至____年____月____日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。
聘用合同范本(集合15篇)聘用合同范本1字第号根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[]35号)和_______________________ 的有关规定,我单位与_____于___年___月___日终止___年___月___日双方签订的聘用合同(编号: )。
特此证明。
甲方(盖章)法定代表人或委托代理人(签字盖章)年月日聘用合同范本2甲方(聘方):乙方(受聘方):甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下会计聘用合同条款,共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限本合同期限为年,自年月日至年月日止。
二、聘用岗位甲方聘用乙方在财务部门从事会计岗位的工作。
三、工资福利(一)甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。
乙方工资标准元/月。
四、聘用合同的变更(一)甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
五、聘用合同的解除(一)甲方、乙方双方经协商一致,可以解除本合同。
(二)有下列情形之一的,乙方可以随时单方面解除本合同:1、在试用期内的;2、考入普通高等院校的;六、聘用合同的续签本合同期满前,甲乙双方协商一致,可以按照规定的程序续签聘用合同。
七、本合同一式两(2)份,聘方、受聘方各持一(1)份。
甲方(公章):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日乙方(公章):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日聘用合同范本3甲方(聘用方):法定代表人:乙方(受聘方):身份号:住址:联系电话:根据《中华人民共和国合同法》及相关的法律法规的规定,经双方友好协商,特就甲方聘请乙方为其CFO之事宜,达成如下合同条款,以兹双方共同遵照执行。
一、聘用岗位根据甲方长期发展及公司运营需要,甲方特聘请乙方为其CFO。
二、薪资报酬及福利待遇(一)甲方就该工作岗位实行固定薪酬+工作绩效+年终奖金报酬制度,在本合同聘用期间甲方依照元/月(人民币)的薪资标准,定期向乙方支付薪资报酬,同时甲方将依据公司运营情况及乙方的工作实绩给予乙方工作绩效奖金和年终奖金等津贴;(二)甲方为乙方提供用车便利;(三)乙方享受国家规定的法定节假日、探亲假、婚假、丧假等休假安排。
聘用劳动合同模板5篇篇1聘用劳动合同模板一、甲方:××公司法定代表人:××× 职务:××× 地址:××× 联系电话:×××二、乙方:××(身份证号码:××××××××××××××)联系地址:××××××× 联系电话:×××××××三、甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,就乙方聘用为甲方公司×××××××一事,达成如下协议:一、聘用事项1. 乙方自愿应聘甲方公司×××××××岗位,经双方协商一致,现聘用乙方为×××××××,工作地点为×××××××,试用期×个月。
2. 乙方应按照甲方规定的工作时间和工作要求,在规定时间内准时到岗,认真履行工作职责,服从公司安排和管理。
3. 乙方从事的工作性质、条件、报酬等,均按照甲方公司规定执行。
二、工资和福利待遇1. 乙方的工资标准为××元/月,支付日期为每月×日;2. 提供社会保险(医保、养老保险等)、住房公积金等相关福利;3. 具体福利待遇以公司规定为准。
三、劳动纪律1. 乙方应当严格遵守公司的各项规章制度,服从公司领导的管理,不得利用公司资源从事违法违纪行为;2. 乙方应保守公司的商业秘密,不得擅自转移、泄露公司机密信息。
企业用工合同协议书精编版甲方(雇用单位):_____ 法定代表人:_____ 地址:_____乙方(受雇职工):_____性别:出生日期:____年____月____日家庭住址:_____文化程度:_____根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条.本合同生效日期____年____月____日,合同期为壹年,其中试用期_____壹____月。
本合同至终止。
二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事_____门窗安装_____工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_____优良_____三、劳动报酬第四条甲方每月以货币形式支付乙方工资,基本工资为元。
其中试用期间工资为_____2400____元。
四、劳动保护和劳动条件第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时。
第六条乙方在工作期间请假一天将扣除壹佰元全勤奖,再次请假一天将扣除全部全勤奖。
旷工一天将不享受全勤奖并罚款壹佰元。
第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要发给乙方;劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第八条乙应遵守的劳动纪律是:甲公司的规章制度。
五、劳动合同的变更、解除、终止、续订第九条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。
第十条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致命本合同无法履行的,经甲方双方协商同意,可以变更本合同相关内容。
第十一条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1.试用期间,被证明不符合录用条件的;2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的4.在本公司工作期间去其他同类企业服务的。
5.被依法追究刑事责任的6.被发现严重偷产量的。
7.发现偷盗行为的。
8.勾结外人来厂打架的。
9.有以上情况被解除合同的将不结算当月工资。
建设⼯程甲⽅代表聘⽤合同篇⼀:甲⽅代表协议聘⽤甲⽅代表协议书委托⼈:甲⽅代表:经双⽅协商⼀致,签订本协议。
⼀、⼯程概况委托⼈委托甲⽅代表监理的*********(以下简称“本⼯程”),概况如下:⼯程名称:⼯程地点:⼯程时间:暂定为2014年3⽉25⽇⾄2014年8⽉25⽇(共153天)⼆、协议实施细则1、委托⼈的权利(1)委托⼈有对⼯程规模、设计标准、规划设计和设计使⽤功能要求的认定权,以及对⼯程设计变更的审批权。
(2)甲⽅代表因私⾃请假或他⼈替换须事先征得委托⼈的同意。
(3)委托⼈有权要求甲⽅代表提交监理⼯作⽇志及监理业务范围内的专项报告。
(4)当委托⼈发现甲⽅代表不按协议履⾏职责,或对⼯程造成损失,委托⼈有权终⽌协议并要求甲⽅代表承担相应的赔偿责任或连带赔偿责任。
2、委托⼈的义务(1)委托⼈应当在双⽅约定时间内免费向甲⽅代表提供与⼯程有关的⼯作资料。
(2)委托⼈应当在约定的时间就甲⽅代表书⾯提交并要求作出决定的⼀切事宜作出书⾯决定。
(3)委托⼈应免费向甲⽅代表提供必要的办公⽤房和其他办公设施。
3、甲⽅代表的权利(1)⼯程建设的相关事项(包括规划设计、项⽬实施、使⽤功能、项⽬变更等)向委托⼈的建议权。
(2)事先征得委托⼈同意对⼯程设计中的技术问题,按照安全和优化的原则,向委托⼈提出建议,发现⼯程设计不符合国家颁布的⼯程质量或设计约定的质量标准时,有权书⾯报告委托⼈并要求设计⼈更正。
(3)审批⼯程实施的组织设计和技术⽅案,按照保质量、保⼯期、保安全和降低成本的原则,向施⼯单位提出建议,并向委托⼈提出书⾯报告。
(4)对于不符合设计要求和协议约定及国家质量标准的构配件、设备,有权通知施⼯单位停⽌使⽤;对于不符合规范和质量标准的⼯序,分项⼯程和不安全施⼯作业,有权通知停⼯整改、返⼯。
(5)⼯程实施进度的检查、监督权,以及⼯程实际完成⽇期提前或超过⼯程实施协议规定的完成期限的签认权。
4、甲⽅代表的义务(1)保证签订协议时起⾄履⾏完毕本协议项下全部义务时⽌,始终具备符合国家法律法规、部门规章规定的执⾏本协议所必需的资质。
甲方代表聘用合同精编 Document number:WTT-LKK-GBB-08921-EIGG-22986
甲方代表聘用合同
招聘人:(以下称甲方)
被聘用人:
身份证件号码:联系电话:(以下称乙方)
经甲乙双方协商,在公平、公开、自愿、协商一致、诚实信用的原则下订立本合同。
一、劳动合同期限
合同期从年月日起。
二、工作地点、内容、职责
1、乙方的工作地点为甲方所建设的工程地点。
岗位职务为甲方代表。
2、乙方的职责:
⑴监督施工进度、质量、安全文明施工,以月报的形式定期向公司汇报。
⑵监督的执行情况向公司汇报。
⑶监督监理合同的执行情况向公司汇报。
⑷代表甲方驻现场解决与甲方独立的问题。
⑸代表甲方驻现场解协调周边关系包括但不限于质检站、安检站、派出所等一些政府部门。
⑹代表甲方驻现场解决现场技术图纸问题、问题。
⑺代表甲方请质检、安检、、人防办、设计院相关人员到施工现场进行的相关会议。
⑻检查承建单位建立健全质量管理体系,审核施工方案和施工方法。
加强对工程现场的巡视和监督检查,对违章操作现象及时进行纠正,做好工序交接检查和隐蔽工程的检查验收工作。
⑼审核承建单位提交的甲供材料计划。
对进场材料、设备按设计要求及相关规范进行检查验收,确保进场材料、设备质量。
⑽对承建单位编制的总进度计划中所采取的具体措施、进度控制方法、进度目标实现的可能性及风险分析进行检查论证,并在实施过程中控制执行,保证合同工期的实现。
⑾明确投资控制的重点,预测工程风险及可能发生索赔的诱因,制定防范措施,减少索赔的发生。
对索赔发生的原因进行分析、论证,明确责任。
⑿加强对施工现场安全生产和文明施工的管理,对存在的安全隐患及违章作业及时纠正。
⒀协助分管领导、职能部门对设计变更的统一管理。
对涉及投资的变更,重视多方案选择。
⒁配合审计部门,完成对工程项目的结算审计工作。
及时做好变更工程量的计量,真实、完整地提供审计资料。
⒂组织工程验收,协助办理工程竣工资料移交和备案工作。
⒃做好竣工工程使用回访工作,对存在质量问题,协调承建单位及时返修。
三、工作时间和休息休假
1.乙方每天工作上下班时间与建筑工人工作时间同步,不得无故迟到旷工。
2.乙方回办公室做资料的时间要尽量避开重要施工时段,做到现场管理和做资料两不误。
3.甲方因生产(工作)需要可以延长工作时间,乙方不得拒绝,不得提出额外补偿。
四、劳动报酬
1、乙方正常工作时间的工资为人民币元/月(含医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金、通讯及交通费用)。
一年按照12个月支付。
试用期1-3个月,试用期待遇2500元/月。
2、甲方每月底发放本月工资。
如遇法定休假日或休息日,则提前或滞后到最近的工作日支付。
五、社会保险和福利待遇
1、合同期内,甲方不为乙方办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险的手续。
由乙方在劳动报酬中自行办理。
2、甲方每年为乙方购买元/年/人意外险一份。
六、合同的变更
甲乙双方经协商一致,可以变更本合同,并办理书面变更手续。
变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。
七、合同的解除和终止
(一)解除
1.经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。
2. 所负责工程完成竣工验收后,本合同解除。
3.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度的;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方造成重大损害的;
(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
(4)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事本合同约定的工作;
3.若甲方未及时足额支付劳动报酬的,乙方可以解除本合同。
乙方应当提前10日以书面形式通知甲方。
(二)终止
本合同期满或法定终止条件出现,本合同即行终止。
八、调解与仲裁
双方履行本合同如发生争议,可先协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向甲方劳动争议调解机构申请调解。
甲方(盖章)(或负责人签字):乙方(签章):
年月日年月日。