罪犯劳动改造学复习资料

第一部分选择题—、单项选择题：本大题共30小题，每小题1分，共30分。

在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的，请将其选出。

1、劳动是罪犯作为人的内在本质的要求，是罪犯生命存在和运动的形式之一，这是罪犯劳动的A.法学属性B.经济学属性C•哲学属性D•社会学属性2、罪犯劳动改造学不仅要从理论上论证和阐明罪犯劳动改造活动的科学依据、功能、性质、原则等，还要探索并回答其A.科学性问题B.实效性问题C.规律性问题D.方法性问题3、我国监狱组织罪犯劳动的目的是为了改造罪犯成为A.优秀公民B.〃四有〃新人C.守法公民D.守法市民4、从罪犯个体劳动改造的后期与前期比较的角度，反映罪犯个体的劳动改造进步程度的指标是A.劳动增长率B.劳动生产率C.劳动质量水平D.劳动观念更新程度5、坚持罪犯劳动改造的法律化、制度化、正规化，这一经验的形成时期是在罪犯劳动改造制度的A.创建时期B.全面发展时期C.挫折时期D.恢复与发展时期6、1981年，第八次全国劳改工作会议所总结的三十年来罪犯劳动改造实践经验包括正确贯彻执行"改造第一，生产第二"的方针、罪犯劳动改造要依靠党的领导、罪犯劳动改造要与教育相结合及A.采取正确的政策和方法组织好生产劳动，进行科学的生产管理B.大力推行改造、生产双百分考核制度C.坚持全抓改造、抓劳动、抓生活D.强化罪犯生产技术学习7、罪犯劳动改造的内容是A.学习劳动技能B.培养罪犯劳动习惯C.改造罪犯思想D.改变罪犯劳动态度8、新型罪犯劳动改造模式既要强化监狱职能，又要兼顾客观事实，并需要满足三个条件即有利于监管改造罪犯、确保罪犯有活干和A.避免市场风险B.有利于监狱安全C.有利于罪犯教育D.保护罪犯权益9、罪犯劳动初期，生理机能的发动是A.积极的B.被动的C.主动的D.活跃的10、主体运用已有的知识经验，通过练习而形成的复杂的操作系统被称之为A.技巧B.技艺C.技术D.技能11、动作技能和智力技能的完整性、稳定性得以提高，两种信号系统的协调性得以发展，能够完成规定的生产任务，劳动效率有所提高，这是在罪犯劳动技能形成的A.泛化阶段B.分化阶段C.强化阶段D.巩固阶段12、再社会化的主要场所是监狱等特殊的改造机构，其主要的特征是A.被动性B.消极性C.强制性D.严厉性13、罪犯思想转化和行为矫正的基本手段是A.心理治疗B.个别谈话C."三课〃教育D•生产劳动14、恩格斯在《自然辩证法》中指出，劳动是整个人类生活的第一个基本条件，而且达到这样的程度，以致我们在某种意义上不得不说：A.劳动创造了人本身B.劳动是罪犯改过自新的唯一手段C.劳动创造了文化D.劳动创造了历史15、罪犯劳动改造指导思想的核心内容和本质要求是A.贯彻经济效益第一的思想B.贯彻社会效益第一的思想C.贯彻经济效益和社会效益并重的思想D.贯彻思想政治工作第一的思想16、罪犯在劳动改造中接受着多种外力的影响，构成了对个体的A.连续刺激B.选择刺激C.隐性刺激D.复合刺激17、揭示罪犯劳动改造的因果作用性状，表明罪犯劳动改造是一项从结果看具有多向功能、多个结果的发展趋势的活动的特点是A.不可选择性B.主、客体互塑性C.潜移默化的影响性D.功能多向性18、按照罪犯劳动改造条件发挥作用的范围，可以把罪犯劳动改造条件分为A.生活需要条件和劳动需要条件B.内部条件和外部条件C.物质条件和人文条件D.历史条件和现实条件19、监狱选择适宜的劳动项目是顺利进行罪犯劳动改造的重要条件，需遵循有利于改造的原则、有利于生产的原则和A.有利于教育的原则B.有利于监管的原则C.有利于保护的原则D.有利于组织的原则20、在罪犯劳动改造过程中，对劳动对象的选择、采购、保管、使用等一系列活动的组织和协调活动被称之为A.罪犯劳动目标管理B.罪犯劳动方向管理C.罪犯劳动对象管理D.罪犯劳动手段管理21、实行公平的罪犯劳动报酬和奖惩制度属于A.罪犯劳动工效管理措施B.罪犯劳动手段管理措施C.罪犯劳动对象管理措施D.罪犯劳动组合管理措施22、罪犯劳动改造保护除了监狱机构对罪犯劳动中的人身安全、心理与身体健康的保护外还包括A.劳动改造成果的保护B.劳动改造内容的保护C.劳动改造制度的保护D.劳动改造技术的保护23、罪犯劳动保护制度包括属于生产行政管理方面的制度和A.属于安全操作规程方面的制度B.属于罪犯安全生产责任制方面的制度C.属于罪犯安全教育方面的制度D.属于生产技术管理方面的制度24、在劳动改造过程中罪犯享有的学习劳动生产技能的权利是A.罪犯劳动改造权B.罪犯劳动权C.罪犯劳动改造习艺权D.罪犯劳动学习权25、14~16岁的未成年人的劳动负重量一般不宜超过A.20千克B.25千克C.35千克D.40千克26、维护监狱生产秩序的中心环节是A.罪犯劳动保护B.组织罪犯劳动C.罪犯劳动考核D.罪犯劳动管理27、罪犯对劳动所特有的具有一定结构和比较稳定的内在心理状态被称为A.罪犯劳动意识B.罪犯劳动心理C.罪犯劳动态度D.罪犯劳动意愿28、监狱人民警察通过语言、文字、电影、电视、书报等媒介来传播有关侑息，以达到改变罪犯劳动态度的目的的方法是A.环境影响法B.实践法C.直传教育法D.心理疏导法29、罪犯在劳动中敷衍凑合，出工不出力，投机取巧，破坏生产或以自伤、自残以及逃跑的方式来逃避劳动改造的行为，属于A.罪犯个体积极行为B.罪犯群体消极行为C.罪犯群体积极行为D.罪犯个体消极行为30、科学、准确评估罪犯劳动改造质量的前提是A.研究罪犯劳动改造质量的目的B.建立罪犯劳动改造质进评估体系C.确立罪犯劳动改造质量评估方法D.探索罪犯劳动改造的规律二、多项选择题：本大题共10小题，每小题2分，共20分。

《罪犯劳动改造学》复习资料1、劳动有利于促进罪犯的再社会化，这是因为：(1)劳动改造是监狱机关的三大改造手段之一。

三大改造手段在罪犯改造中相互凭借、相互支持，缺一不可，尤其是劳动改造，它不但有利于使罪犯养成劳动习惯、掌握劳动技能，而且还有助于转变罪犯思想观念，形成社会所期待的角色意识。

(2)劳动的社会性特征是罪犯再社会化的有力保证劳动的社会性特征。

要求罪犯在劳动生产过程中应从集体和组织的角度思考问题，要求罪犯相互配合、协调一致，这对于重建罪犯社会规范观念是十分有利的。

(3)教育与生产劳动相结合是造就全面发展的人的手段。

劳动改造包含着教育的成分，教育改造也必然依靠劳动改造才能达到令人满意的效果。

只有将教育与生产劳动结合起来，才能达到不但养成劳动习惯、形成劳动技能，而且还能改造思想的目的。

也只有这样才能培养全面发展的人。

2、罪犯劳动改造的指导思想是：（1）坚持马克思主义关于劳动改造人的原理。

（2）遵循生产劳动的一般规律。

（3）贯彻社会效益第一的思想。

3、如何培养健康向上的罪犯劳动集体？（1）确立明确的罪犯劳动集体目标，指定严格的罪犯劳动集体规范；（2）培养罪犯的集体意识和集体主义精神；（3）监狱人民警察要自始至终控制着罪犯集体的舆论导向。

4、如何科学贯彻和实施社会主义人道主义原则?(1)所谓社会主义人道主义原则是指在罪犯劳动改造中要给予罪犯以人道主义待遇，依法保障罪犯在劳动中的各项合法权利，从而展示社会主义劳动改造制度的文明与进步。

(2)正确处理好社会主义人道主义与强制劳动的辩证关系。

(3)尊重罪犯人格，不用劳动体罚：虐待罪犯。

(4) 合理安排劳动时间，保证罪犯劳动负荷合理化，不搞超体力劳动。

(5)搞好罪犯生活卫生管理工作，加大劳动改造保护的力度。

5、罪犯劳动改造是指国家刑罚执行机关通过有计划地依法强制组织有劳动能力的服刑罪犯从事创造社会财富的实践，以促使其不断转变思想观念、发展能力、增强体质的活动。

一、监狱体制改革下的“监企分开”的意义和内容 “全额保障，监企分开，收支分开，规范运行” 二、“监企分开”后劳动改造组织和管理定位的思考
（一）监狱生产发展资金定位 （二）监狱生产产业结构定位 （三）国家对监狱生产扶持定位
（四）监狱生产经济效益定位
罪犯劳动改造原理与运作
三、“监企分开”后对劳动改造组织和管理提出的新要求
罪犯劳动改造原理与运作
第二节 罪犯劳动改造的管理
一、罪犯劳动改造管理的概念和内容 罪犯劳动改造管理是监狱为实现劳动改造目标、 完成劳动改造任务而对罪犯直接进行的管理活动。
罪犯劳动改造原理与运作
罪犯劳动改造管理的内容的内容主要包括：
（一）加强罪犯劳动对象管理
（二）加强罪犯劳动手段管理
（三）加强罪犯劳动组合管理
罪犯劳动改造原理与运作
三、罪犯劳动改造的考核与奖惩
(一)罪犯劳动改造考核
1.罪犯劳动改造考核的概念内涵
罪犯劳动改造考核是监狱对罪犯在劳动改造过程
中的劳动态度、劳动纪律、劳动技能、劳动实绩
及思想改造表现等情况进行考查、总结、评审的
一项活动，是监狱劳动改造罪犯工作中一个改造的组织与管理
第一节 罪犯劳动改造的组织
一、国外罪犯劳动组织的种类
（一）狱内劳动与狱外劳动 （二）合同形式的罪犯劳动 （三）租用形式的罪犯劳动 （四）计件形式的罪犯劳动 （五）经济核算形式的罪犯劳动 （六）公益性的罪犯劳动 （七） 限定产品流向的罪犯劳动
罪犯劳动改造原理与运作
二、中国罪犯劳动改造组织的基本形式
（一）从宏观层面看，其主要表现在：
1.监狱企业运行机制要适应改造罪犯的需要 。
2.“确保监狱生产的劳动改造功能得到全面发挥”，
是监狱生产“特殊属性”的内在要求。

1.什么是劳动改造？答：劳动改造，是指国家刑罚执行执行机关通过有计划的依法强制组织和指导有老动能力的服刑罪犯从事创造社会财富的实践，以促使其不断转变思想观念，提高能力，增强体质的活动。

2.什么是罪犯劳动改造的对象？答：研究劳动改造活动的科学性，-研究劳动改造活动的规律性，研究劳动改造的实效性3劳动改造的主要研究对象是：劳动改造学要为劳动改造实践提供精神武器，为提高罪犯劳动改造的效能，要不断完善学科理论体系。

4、本书探讨的的罪犯；劳动改造学研究体系包括：方法论研究方式具体研究技术上篇1.罪犯劳动改造的依据：实践法律理论2.罪犯改造具有长期性、艰巨性，党中央的领导与重视是罪犯劳动改造得以建立的根本保证3、21世纪罪犯劳动改造面临的新形势：国际人权斗争形势严峻：国际人权斗争形势严峻监狱经济困境突出押犯构成出现新变化4.劳动改造的方针是“改造第一，生产第二”。

5．罪犯劳动技能形成的有效条件是：明确练习目的、正确的练习方法、了解练习的结果、适当分配练习时间6、简答罪犯劳动改造的性质？（1）罪犯劳动改造具有法定性、（2）劳动改造具有刑事强制性。

（3）、劳动改造具有执行刑罚的实践性。

（4）/罪犯改造具有思想和行为改造性。

（5）/罪犯劳动改造具有经济补偿性。

7、罪犯改造的目的（简答、论述）答：(1)、揭示罪犯的真实思想和行为动机。

（２）消除罪犯的犯罪意识。

（３）、矫正罪犯的不良心理与行为习惯。

（4）、培养罪犯回归社会的适应能力。

（5）、充实罪犯的劳动的改造生活，增进身心健康。

（6）、强化监管改造和教育改造功能。

8、科学正确把握罪犯劳动改造的目的（了解）答、（1）促进社会主义物质文明和精神文明教案设的活动。

（2）转变罪犯的犯罪意识，培养罪犯正确劳动意识的活动，（4）强化监管改造和教育改造能力。

9、罪犯劳动改造指导思想的基本内容：（1）坚持马克思主义关于劳动改造的原理，（2）贯彻社会效益第一的思想；（3）遵循生产劳动的一般规律。

2022罪犯劳动管理复习题单项选择题1、关于罪犯的劳动组织管理机构系统包含三个要素，其中组织罪犯生产劳动的依据和动因是（B）A机构组合要素B管理目标C管理结构形式D职能科室3、监狱人民警察运用国家赋予的权利对罪犯的整个劳动改造过程进行组织和指导决不允许他人代为实施是指（C）A社会主义人道原则B劳动改造与劳动教育相结合原则C民警直接管理原则D区别对待原则2、在组织罪犯劳动时，根据女犯的特点安排精细型劳动强度小的劳动项目是指（D）A社会主义人道原则B劳动改造与劳动教育相结合原则C民警直接管理原则D区别对待原则4、罪犯的劳动改造质量的评估，必须在同类监狱同一劳动项目之间进行，这是指罪犯劳动改造质量评估的（C）A客观性原则B目标性原则C 可比性原则D适用性原则5、在制定罪犯改造质量评估体系时，要充分考虑各项指标的考核计量和评估是否具有可操作性是否符合监狱的改造工作实际是指罪犯劳动改造质量评估的（D）A客观性原则B目标性原则C可比性原则D适用性原则6、易燃易爆高危高强度的劳动项目不应作为监狱的劳动项目符合（A）的要求A监狱安全B矫正需要C罪犯习艺D经济性原则7、罪犯的劳动项目应该与罪犯的劳动能力的符合性标准相适应是（B）评估标准层的要求A监狱安全B矫正需要C罪犯习艺D经济性原则8、罪犯的劳动定额的制定必须保证绝大多数罪犯能够完成是指定额的（C）A全B准C先进合理D快9、制定罪犯劳动定额时，要求简便、工作量小，能迅速制定是指定额的（D）A全B准C先进合理D快10、工作环境管理法的顺序是A整顿B整理C清扫D清洁11、5S管理发是对(A)的管理A工作环境B设备C作业方法D工艺纪律12、（）要求在劳动现场监督管理中，干警要掌握罪犯的思想、行为现状及变化趋势特别要掌握重点罪犯的思想行为A全面监控与重点监控相结合B干警亲自指导示范C全方位D全过程13（A）要求在劳动现场监督管理中，干警要掌握罪犯的思想、行为现状及变化趋势特别要掌握重点罪犯的思想行为A全面监控与重点监控相结合B干警亲自指导示范C全方位D全过程14、按规定干警在罪犯劳动现场必须保证（A）清点一次人数A半小时B一小时C两小时D根据情况决定15、对接触危险性大的作业人员进行专门的安全技术知识培训属于监狱安全教育的（A）教育A特种作业人员教育B新入监罪犯的教育C经常性安全教育D劳动规程教育16、监狱劳动现场的安全检查属于（C）的一种形式A特种作业人员教育B新入监罪犯的教育C经常性安全教育D劳动规程教育17、罪犯劳动素养是指（C）A、保持环境整洁B、形成规章制度C、人和环境相统一D、不用的东西坚决扔掉18、人和环境的统一是指DA整理B清洁C清扫D素养19、（B）是罪犯劳动管理的首要指标A、质量B、安全C、均衡D、效率20、对罪犯劳动现场的特殊设备由（）管理A、罪犯专人B、随机安排罪犯C、干警D、表现好的罪犯多项选择题1、罪犯劳动项目的选择必须体现（ABCD）原则A监管安全原则B对罪犯实施矫正的基础性原则C罪犯习艺的前提性原则D经济效益原则2、罪犯劳动项目选择必须符合罪犯习艺的原则是指（BD）A项目辅导人员性别与安全符合B项目具有社会区域倾向性，有利于罪犯刑释就业C项目与罪犯的考核标准相适应D有让罪犯提高生产技能的前瞻性3、对罪犯劳动现场的工具，下列哪些做法是正确的？ABCA民警直接管理B钝器日领日收C锐器随领随收DC类工具由罪犯小组长管理4、对罪犯劳动现场的锐利工具必须（AC）A民警直接管理B日领日收C随领随收D犯人小组长代为保管5、清扫是指ABCA将油污、灰尘扫干净B检查设备的运转状况C检查有无跑、冒、滴、漏D物品归类存放6、将现场的油污灰尘清、扫干净，并且要做好设备的点检、润滑、工作属于（C）工作A整理B整顿C清扫D清洁7、对罪犯劳动现场的安全帽、绝缘手套、消防器材等安全用具要实行ABCA特别存放B特别标示C特殊管理D无需特别8、仓库的定置管理要求ABCA四号定位B五五摆放C易燃易爆特别定制D所有物品堆放9、罪犯劳动现场监督的内容有ABCDA清点人数B检查工具C检查设备D防范突发事件10（ABCD）属罪犯劳动现场监督的工作范围A清理与工作无关之物B现场卫生情况C检查门窗的完好程度D检查工具固定状况11、罪犯岗前培训的内容包括（BCD）A职业观念的培训B职业道德C基本技能D岗位职责和权利12、罪犯通过岗前培训应该做到（ABCD）A会操作B懂程序C懂安全知识D明确质量要求13、对未成年罪犯的特殊劳动保护是指在劳动中(ABCD) A尊重其人格尊严B充分考虑机体特点C保护和教育相结合D劳动环境适应其身心发展14、特殊罪犯的劳动保护是指对（AB）的劳动保护A未成年犯B女犯C老年犯D病犯15、均衡安排生产是安全生产的前提，均衡生产是指（AB）A、平均分配，B、小幅度连续增长C、直线增长D、随市场需求的变动而变动（4）过硬的业务能力（5）良好的心理素质7、简述在罪犯劳动组织与管理中如何处理与教育和监管的关系（1）在罪犯改造工作中，劳动改造和监管改造、教育改造一起构成罪犯改造的三大基本手段。

罪犯劳动改造学练习题Ⅰ一﹑单项选择题（本大题共30小题，每小题1分，共30分）：在每小题列出的四个选项中只有一个正确选项，请将正确选项前的字母填在题后的括号内。

1．C 2. A 3. D 4. D 5. A 6. A 7. D 8. B 9. C 10. A11. C 12. B 13. B 14. C 15. D 16. A 17. B 18. A 19. D 20. D21. D 22. C 23. A 24. C 25. D 26. C 27. B 28. A 29. B 30. C1.罪犯劳动技能形成的基本过程包括泛化、分化和（）A. 强化B. 刺激C. 巩固D. 考核2．罪犯劳动改造过程是全面体现罪犯心理活动的全貌，有着深刻的心理学依据，主要包括改造罪犯的不良认知、情感、意志和（）A. 个性B. 动机C. 需要D. 价值观3．超出必要劳动范围所进行的劳动是（）A. 必要劳动B. 有效劳动C. 无效劳动D. 剩余劳动4．按照条件反射的理论，罪犯劳动改造主要是一种复杂的（）A. 无条件反射活动B. 防御反射活动C. 定向反射活动D. 条件反射活动5．促进了人类意识和自我意识的产生的是劳动的（）A. 社会性B. 艰苦性C. 原始性D. 分工6．作为个体的生物人成长为社会人，并逐步适应社会生活的过程，经过这个过程，社会文化得以累积和延续，社会结构得以维持和发展，人的个性得以形成和完善。

这个过程称为A. 社会化B. 基本社会化C. 继续社会化D. 再社会化（）7．下列选项中，不属于精神文明范畴的是（）A. 教育B. 文化科学C. 思想道德D. 劳动技能8．罪犯劳动改造是国家与（）作斗争的基本决策。

A. 罪犯B. 犯罪C. 犯罪分子D. 违法行为9．罪犯劳动改造是一种刑事强制活动，具有（）A. 惩罚性B. 斗争性C. 不可选择性D. 政治性10．罪犯劳动改造是以（）为形式的改造活动。

A. 生产劳动B. 技术教育C. 脑力劳动D. 监狱管理11．罪犯劳动改造，一个重要的指导思想就是要坚持马克思主义关于（）的基本原理。

罪犯劳动改造原理与运作
第二节
罪犯劳动改造保护
一、罪犯劳动改造保护概述 （一）罪犯劳动改造保护的概念 罪犯劳动改造保护是指监狱在罪犯劳动改造过程 中对罪犯的人身安全、身体健康等合法权益依法 予以保障，以更好地促进罪犯劳动改造的制度和 措施。
罪犯劳动改造原理与运作
（二）罪犯劳动改造保护的意义
1．保障罪犯的合法权利
4.罪犯劳动报酬的使用
5.罪犯劳动报酬的管理
罪犯劳动改造原理与运作
二、罪犯劳动工伤的处理 （一）罪犯工伤的法律适用
（二）罪犯工伤的构成
(三)罪犯工伤的范围与认定程序 1.罪犯工伤的范围 2.罪犯工伤的认定程序 （四）罪犯工伤的补偿与救济 1.罪犯工伤的补偿 2.罪犯工伤的救济
罪犯劳动改造原理与运作
2．促进劳动改造目的的实现 3．调动罪犯劳动改造积极性、创造性 4．提升监狱的良好形象，有利于争取社会支持
罪犯劳动改造原理与运作
二、罪犯劳动改造的主要内容 （一）罪犯应有的合法权利的保护 （二）罪犯劳动改造的人身安全保护 （三） 罪犯劳动改造的卫生
罪犯劳动改造原理与运作
三、女犯、未成年犯和老病残犯的特殊劳动保护 （一）女犯的特殊劳动保护
第八章 罪犯劳动改造行为控制
第一节 罪犯劳动改造中的行为分析 一、罪犯劳动改造中个体积极行为和消极作为
（一）罪犯劳动改造中个体积极行为
罪犯在劳动改造中的个体积极行为源自罪犯在劳
动改造中的积极心理
罪犯个体处于萌发状态的积极行为，最突出的特
点是不稳定性、可变性
罪犯劳动改造原理与运作
第十章
罪犯劳动改造的条件与保护
1. 实行罪犯劳动报酬是现代行刑理念的充分体现
2. 实行罪犯劳动报酬有利于保护罪犯人权 3. 实行罪犯劳动报酬有利于监狱场所的稳定和调 动罪犯劳动改造积极性

罪犯劳动管理复习题罪犯劳动管理复习题作为一个社会，我们对罪犯的管理和处罚一直是一个重要的议题。

劳动管理作为一种罪犯改造的手段，被广泛应用于各个国家的监狱系统中。

那么，你对罪犯劳动管理有多少了解呢？下面，就让我们来进行一次罪犯劳动管理的复习吧！1. 罪犯劳动管理的目的是什么？罪犯劳动管理的目的是通过劳动让罪犯学习技能、改造自己，培养他们的劳动意识和责任感，减少他们的再犯率，为他们的重返社会做好准备。

2. 罪犯劳动管理的原则有哪些？罪犯劳动管理的原则包括：依法管理、分类管理、改造为主、综合治理、人本关怀、激励约束等。

3. 罪犯劳动管理的形式有哪些？罪犯劳动管理的形式包括：生产劳动、服务劳动、教育劳动、农牧劳动、文化劳动等。

根据罪犯的性质和能力进行分类和安排。

4. 罪犯参与劳动管理有哪些好处？罪犯参与劳动管理可以培养他们的劳动技能，提高他们的自我管理能力和责任感。

同时，劳动也可以让罪犯学会合作、尊重他人，培养他们的团队意识和社会适应能力。

5. 罪犯劳动管理中的安全问题如何解决？在罪犯劳动管理中，安全问题是非常重要的。

监狱系统应该加强对罪犯的安全教育，提高他们的安全意识。

同时，监狱也应该建立完善的安全管理制度，加强对罪犯的监管和控制，确保劳动过程的安全。

6. 罪犯劳动管理中的激励机制如何设计？激励机制是罪犯劳动管理中的重要环节。

监狱可以通过奖励制度来激励罪犯，例如给予劳动成果的奖励、提供学习和培训机会等。

这样可以增加罪犯的工作积极性和改造的动力。

7. 罪犯劳动管理中的监督机制如何建立？监督机制是罪犯劳动管理中的关键环节。

监狱应该建立起严格的监督制度，确保罪犯的劳动行为符合规定和要求。

同时，监狱也应该加强对监管人员的监督，确保他们的执法行为合法、公正。

8. 罪犯劳动管理对罪犯的改造有何作用？罪犯劳动管理可以帮助罪犯改造自己，培养他们的劳动意识和责任感。

通过劳动，罪犯可以学习到技能，增加自信心，改变过去的错误行为。

罪犯劳动组织学一、罪犯劳动的现状罪犯劳动的现状是关于罪犯劳动在当前社会环境和监狱行刑环境中所呈现的实际状态，它反映罪犯劳动历史演变的现实水平，也包含罪犯劳动未来发展选择的各种资料（一）罪犯劳动目标的实践运行与其定位的偏差罪犯劳动作为监狱机关教育改造罪犯的基本手段之一，其基本目标是使罪犯养成劳动习惯、习得劳动技能、树立劳动观点、遵从社会规范、成为守法公民。

这种状况，需要从体制上斩断至少是要减弱监狱经费对罪犯劳动的高度依赖，完全确立起国家队监狱的财政保障和投资保障体制（二）罪犯数量的增加与劳动场所供给不足的冲突近年来因为多种因数的影响，我国的犯罪现象一直较为严峻，加之投入不足，监狱及其劳动场所增加无几，超容关押和拥挤劳动现象相当突出（三）罪犯劳动与市场竞争的矛盾我国的就业形势相当严峻，罪犯劳动产品在优惠政策下通过市场竞争实现，必然冲击社会劳动者的就业岗位，引起他们的强烈不满（四）罪犯劳动实现形式的单一性与所处经济环境变化的非协调性分别随着市场经济、国有经济以及多种所有制经济的发展加上国际资本成为我国经济投资的重要力量，而罪犯劳动的特殊性，尤其是组织形式的单一性，制约或妨碍着外部资本的介入（五）罪犯劳动物质资料的构成的低质性与改造罪犯要求之间的非适应性现有劳动资料经过多年甚至几十年的运行，大多数都已经陈旧老化，与科技进步和社会生产力的快速发展极不协调，与劳动改造罪犯的宗旨要求极不相称，失去了对犯罪的吸引力，弱化了劳动改造罪犯的能力，二、罪犯劳动发展趋势罪犯劳动的发展趋势是指罪犯劳动在内部因素和外部环境作用下的演进趋向（一）劳动作为改造罪犯的基本手段之一将长期存在和发展劳动对罪犯改造的这种功用，决定了它在监狱行刑中具有无可替代的地位。

因此，无论今后怎样变革，作为监狱活动的内容和改造罪犯的基本手段之一，它都将长期存在和发展（二）罪犯劳动目标更加纯化现代监狱组织罪犯劳动，是为了追求最大的社会效益，我国政府和有关部门已对此有了明确的认识，并正在采取措施加以纠正，这将促使罪犯劳动目标不断纯化，把改造人的社会效益作为根本取向（三）罪犯劳动实现形式将更加多样化（1）与劳动改造罪犯的稳定性要求相适应，扩大公益性的劳动在犯人劳动中的比重（2）与社会资本力量不断壮大、行刑社会化日益发展相适应，通过多种组织形式，吸纳或借助社会力量实现犯人劳动（3）与监狱职能单一化相适应，也是为了克服监狱不善经营的劣势，可设立独立于监狱，专门为罪犯提供劳动项目或场所的经营公司或企业，并建立起两者之间有效地运行机制。

第九章劳动改造第一节劳动改造的概念与特征一、劳动改造的概念劳动改造是指监狱以改造人为目的，组织服刑罪犯从事有益于社会的劳动的职能活动。

这一概念有以下几方面的含义：（一）劳动改造是监狱的一项法定职能《监狱法》第4条规定：“监狱对罪犯应当依法监管，根据改造罪犯的需要，组织罪犯从事生产劳动对罪犯进行思想教育、文化教育、技术教育。

”由此可见，监狱的狱政管理、劳动发行和教育改造，是监狱法定的基本职能。

其中劳动改造在监狱法定职能中占有举足轻重的地位。

（二）劳动改造的内容是监狱组织罪犯参加有益于社会的劳动在监狱执行自由刑的过程中，劳动是一个执行的要素，而不再是独立的刑罚种类。

我国监狱几十年改造罪犯最基本的成功经验，就是组织罪犯从事有益于社会的生产劳动，坚持劳动与教育相结合，充分发挥劳动在改造罪犯中不可替代的积极作用。

（三）劳动改造是改造罪犯的基本手段劳动改造是我国监狱改造罪犯的基本手段之一，在促使罪犯树立正确的劳动观念、养成劳动习惯，矫治恶习、掌握劳动技能、顺利回归社会，寻求自我发展等方面都有不可替代的积极作用。

二、劳动改造的特征（一）改造性罪犯劳动与社会劳动的区别在于：第一、社会劳动带有谋生和谋求自我发展的特性，而罪犯的劳动则是监狱改造罪犯的一种手段，罪犯参加劳动是为了在劳动实践中得到改造和自新在改造中谋求自我发展。

第二，社会劳动强调的是自愿原则，罪犯劳动则带有强制性。

第三，社会劳动者与用人单位形成劳动关系，受国家的劳动法所调整；罪犯与监狱则是一种特殊的行刑关系，罪犯劳动是监狱行刑的一个要素。

罪犯劳动受监狱法的调整。

监狱法在涉及罪犯劳动时，一般是自行规定但在某些方面则参加劳动法的规定处理如罪犯劳动工时的规定；在某些方面，则是执行劳动法的规定，如对罪犯的劳动保护等。

（二）强制性监狱组织罪犯劳动带有法律强制性。

这种强制性主要体现在以下几点：第一，罪犯参加劳动的强制性。

有劳动能力的罪犯必须服从安排，参加监狱组织的各种劳动，如果拒不参加劳动或者以自伤自残手段逃避劳动，监狱可以根据《监狱法》第58条的规定给予警告、记过或者禁闭。

罪犯劳动改造《罪犯劳动改造学》练习题（一）一、单项选择题1.为了适应新的社会角色，学习和掌握新的技能和社会规范，建立和巩固价值观，这种社会化被称为基本社会化持续社会化再社会化强迫再社会化。

中国劳动改造罪犯的最终目的是（）正确执行刑罚B.惩罚和改造罪犯C.改造罪犯D.报复罪犯3．从事罪犯劳动改造所应遵循的根本方针和总体思路，被称之为()a．罪犯劳动改造的指导思想b．罪犯劳动改造的基本原则c．罪犯劳动改造的一般特点d．罪犯劳动改造的一般规律4．罪犯劳动改造是国家与()作斗争的基本决策。

a．罪犯b．犯罪c．犯罪分子d．违法行为5．罪犯劳动改造是监狱执行刑罚中的()a．主体性活动8．实践性活动c．客体性活动d．条件性活动6.罪犯劳动改造是一种改造活动。

它的主要形式是（a）生产劳动B.技术教育C.脑力劳动D.监狱管理7．劳动改造为罪犯向守法公民的跨越提供了现实基础，因为它构建了狱内新的()a、社会模式B.生存模式C.沟通模式D.转型模式8．贯彻社会效益第一的思想，要求始终放在全部劳动改造工作的首位的是()a．改造人、造就人的工作b．惩罚人、改造人的工作c．提高经济效益的工作d．提高罪犯生产技能的工作9．揭示罪犯劳动改造一般特点的客观依据不包括()。

a．严格的执法活动b．依法强制作为的活动c，重在经济效益的活动d．有着持续影响力的活动10．罪犯劳动改造规律是指()a、罪犯如何工作以获得最大经济利益的法律b．罪犯劳动改造发展过程中内在的、本质的、稳定的联系和必然的趋势。

c．如何培养罪犯劳动技能的规律d、如何创造一个工作环境，让罪犯充分发挥他们的技能。

刑事劳动保护主要是保护罪犯（）。

a．劳动时间的制度b．劳动岗位的制度c．劳动兴趣的制度d．安全与健康的制度12、劳改范围除一般劳动保护外，还包括特殊的保护内容，即围绕（）的各个方面进行保护。

a．劳动现场b．劳动改造c．危险工种d．劳动的量13．工、矿业劳动卫生的工作要点主要是防尘、防毒、()。

—、单选题：本综合题共30小题，每小题一分，共30分。

在每小题列举的备选择项中仅有一项是最合乎题型规定的，请将其挑选出。

1、劳动者是罪犯做为人的本质实质的规定，是罪犯性命存有和健身运动的方式之一，它是罪犯劳动者的A.法律学属性B.社会经济学属性C.社会学属性D.社会心理学属性2、罪犯劳动改造学不但要从理论上论述和表明罪犯劳动改造主题活动的科学论证、作用、特性、标准等，也要探寻并回应其A.合理性难题B.针对性难题C.周期性难题D.方式性的问题3、在我国牢房机构罪犯劳动者的目地是以便更新改造罪犯变成A.出色中国公民B.”四有”新手C.守法公民D.遵纪守法群众4、从罪犯个人劳动改造的中后期与早期较为的视角，体现罪犯个人的劳动改造发展水平的指标值是A.劳动者年增长率B.劳动效率C.劳动者品质水准D.劳动者观念更新水平5、坚持不懈罪犯劳动改造的法律化、系统化、规范化，这一工作经验的产生阶段是在罪犯劳动改造规章制度的A.建立阶段B.全面的发展阶段C.挫败阶段D.修复与发展趋势阶段6、1981年，第八次全国各地劳改工作报告所小结的三十年来罪犯劳动改造社会经验包含恰当贯彻落实”更新改造第一，生产制造第二”的战略方针、罪犯劳动改造要借助党的组织建设、罪犯劳动改造要与文化教育紧密结合及A.采用恰当的现行政策和方式机构好生产制造劳动者，开展科学研究的企业生产管理B.全力实行更新改造、生产制造双百分考核机制C.坚持不懈全抓更新改造、抓劳动者、抓日常生活D.加强罪犯生产制造技术培训7、罪犯劳动改造的內容是A.学习培训劳动技能B.塑造罪犯劳动者习惯性C.更新改造罪犯观念D.更改罪犯劳动态度8、新式罪犯劳动改造方式既要加强牢房职责，又要兼具真理的客观性，并必须考虑三个标准，即有益于管控更新改造罪犯、保证罪犯有活干和A.防止经营风险B.有益于牢房安全性C.有益于罪犯文化教育D.维护罪犯利益9、罪犯劳动者前期，生理学功能的启动是A.积极主动的B.处于被动的C.积极的D.活跃性的10、行为主体应用现有的专业知识工作经验，根据训练而产生的繁杂的电脑操作系统被称作A.方法B.手艺C.技术性D.专业技能11、姿势专业技能和智力技能的一致性、可靠性得到提升，二种通信系统的灵活性得到发展趋势，可以进行要求的生产制造每日任务，劳动生产率逐步提高，它是在罪犯劳动技能产生的A.广泛环节B.分裂环节C.加强环节D.推进环节12、再社会性的关键场地是牢房等独特的更新改造组织，其关键的特点是A.消极性B.消极性C.强制D.严格性13、罪犯观念转换和行为干预的基础方式是A.心理疗法B.个别谈话C.”三课”文化教育D.生产制造劳动者14、马克思在《自然辩证法》中强调，劳动者是全部人们日常生活的第一个基础标准，并且做到那样的水平，以至我们在某种程度上不得不承认：A.劳动创造了人自身B.劳动者是罪犯悔过自新的唯一方式C.劳动创造了文化艺术D.劳动创造了历史时间15、罪犯劳动改造指导方针的具体内容和实质规定是A.落实经济收益第一的观念B.落实社会经济效益第一的观念C.落实经济收益和社会经济效益并举的观念D.落实政治思想工作中第一的观念16、罪犯在劳动改造中接纳着多种多样外力作用的危害，组成了对个人的A.持续刺激性B.挑选刺激性C.潜在性刺激性D.复合型刺激性17、表明罪犯劳动改造的因果关系功效特性，说明罪犯劳动改造是一项从結果看具备多向作用、好几个結果的发展趋向的主题活动的特性是A.不能可选择性B.主、行为主体互塑性变形C.耳濡目染的危害性D.作用多向性18、依照罪犯劳动改造标准充分发挥的范畴，能够把罪犯劳动改造标准分成A.生活需要标准和劳动者必须标准B.內部标准和外界标准C.物质生活和历史人文标准D.历史时间标准和实际标准19、牢房挑选适合的劳动者新项目是顺利开展罪犯劳动改造的关键标准，需遵照有益于更新改造的标准、有益于生产制造的标准和A.有益于文化教育的标准B.有益于管控的标准C.有益于维护的标准D.有益于机构的标准20、在罪犯劳动改造全过程中，对劳动对象的挑选、购置、存放、应用等一系列主题活动的机构和融洽主题活动被称作A.罪犯劳动者的目标管理B.罪犯劳动者方位管理方法C.罪犯劳动对象管理方法D.罪犯劳动手段管理方法21、推行公平公正的罪犯劳务报酬和奖罚制度归属于A.罪犯劳动者功效管理方法对策B.罪犯劳动手段管理方法对策C.罪犯劳动对象管理方法对策D.罪犯劳动组合管理方法对策22、罪犯劳动改造维护除开牢房组织对罪犯劳动者中的生命安全、心理状态与身心健康的维护外，还包含A.劳动改造成效的维护B.劳动改造內容的维护C.劳动改造规章制度的维护D.劳动改造技术性的维护23、罪犯劳动防护规章制度包含归属于生产制造行政部门管理工作的规章制度和A.归属于安全性安全操作规程层面的规章制度B.归属于罪犯安全性生产责任制层面的规章制度C.归属于罪犯安全知识教育层面的规章制度D.归属于生产工艺管理工作的规章制度24、在劳动改造全过程中罪犯具有的学习培训劳动者生产制造专业技能的支配权是A.罪犯劳动改造权B.罪犯劳动权C.罪犯劳动改造习艺权D.罪犯劳动者学习培训权25、14~16岁的未成年的劳动者负净重一般不适合超出A. 20千克B. 25KgC. 35KgD. 40Kg26、维护保养牢房公共秩序的重要环节是A.罪犯劳动防护B.机构罪犯劳动者C.罪犯劳动者考评D.罪犯劳动者管理方法27、罪犯对劳动所独有的具备一定构造和相对稳定的本质心态被称作A.罪犯劳动者观念B.罪犯劳动者心理状态C.罪犯劳动态度D.罪犯劳动者意向28、牢房民警根据語言、文本、影片、电视机、书报刊等媒体来散播相关侑息，以做到更改罪犯劳动态度的目地的方式是A.环境危害法B.实践活动法C.点对点传输教育法D.心理指导法29、罪犯在劳动者中敷衍了事将就，出工不出力，钻空子，毁坏生产制造或以自残、自虐及其逃跑的方法来躲避劳动改造的个人行为，归属于A.罪犯个人积极主动个人行为B.罪犯人群消沉个人行为C.罪犯人群积极主动个人行为D.罪犯个人消沉个人行为30、科学研究、精确评定罪犯劳动改造品质的前提条件是A.科学研究罪犯劳动改造品质的目地B.创建罪犯劳动改造质进评定管理体系C.建立罪犯劳动改造品质评价方法D.探寻罪犯劳动改造的规律性二、多项选择题：本综合题共10小题，每小题2分，共20分。