履职考核量化评分标准表-2012修订
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贾汪区2012年任职资格评审标准及评分办法(2012年6月)一、分值权重学识水平 10%;教育工作 25%;教学工作 50%;教研科研工作 15%。
二、评分标准1、学识水平(1)学历:申报中学高级专业技术职务在2011年12月31日前取得本科及以上毕业证书、申报小学高级教师和中学一级教师专业技术职务在2007年12月31日前取得毕业证书,按下表积分项标准积分。
申报小学高级教师和中学一级教师专业技术职务在2007年12月31日后且在2011年12月31日前取得毕业证书的,按下表加分项标准加分:项目学历类别积分或加分标准积分项套档学历研究生学历或硕士学位90分本科毕业85分专科毕业80分中师毕业75分。
加分项双学历学教一致加1分,学教不一致不加分高一级学历学教一致加3分,学教不一致加2分2、教育工作(1)基本条件:申报中学高级教师专业技术职务的,任教以来担任班主任工作5年以上,或担任辅导员、课外活动小组指导教师等其他教育管理工作7年以上,其中任现职以来担任班主任2年以上,或担任辅导员、课外活动小组指导教师等其他教育管理工作3年以上;申报小学高级或中学一级教师专业技术职务的,从教以来担任班主任或少先队辅导员3年以上,或课外活动小组指导教师等教育管理工作4年以上,其中任现职期间从事教育管理工作2年以上。
(2)量化标准:任现职期间担任教育管理工作2年以上,并在上述教育管理活动取得良好成绩,可评72分;任现职以来担任班主任工作满4年或担任其他教育管理工作满6年的可评73分,满6年或担任其他教育管理工作满8年的可评74分,8年及以上或担任其他教育管理工作满10年以上的可评76分。
(3)加分项:①任现职以来获得劳动模范、先进教育工作者等综合荣誉称号的,按下表量分(镇校级指局直管学校或教育中心校):奖级基层小学中心校教育局(镇政府)区级市级省级国家级加分值 5 10 15 25 35 说明: 2009年贾汪教育局盖章的优秀教育工作者为区级综合奖。
初三(4)班学习、行规考核标准2011、09.06学习:1、早读不认真记诵(扣5分)。
2、受老师批评或者点名(每人次扣5分)3、顶撞或不尊重老师(扣20分)4、不严格要求自己(比如讲话、接话、打闹、传东西扣5分)5、自习讲话离位,上课自由散漫(上课故意去厕所、去医务室)(扣5分)6、上课写其他科作业、看课外书、吃东西(扣5分)7、上课被班主任老师发现听课不认真(扣10分)8、无故不完成作业一次(扣5—10分)9、不认真乱写,受批评(扣5—10分)10、抄作业(扣双方各20分)11、作业出色的(加3---10分)12、考试(月考或小考)进步者(加2---20分)行规:1、早锻炼迟到(扣5分)据性质罚跑1—3圈2、课间操不认真、扰乱、不到位(扣5分)3、不听寝室长指挥(扣5分)4、不尊重、不听生活老师(扣10分)5、寝室长带头不遵守纪律(扣10分)6、课前迟到(扣5分)大叫或严重打闹(扣5-10分)7、不按照规定的时间打球(扣10---20分)8、班级、寝室值日扣分(五倍扣分)9、值日生不认真或者不打扫重新值日,扣5分10、乱丢垃圾、不摆椅子(扣5分)11、就餐插队(扣5分)12、一次不吃饭(扣5分,罚当天零食)13、桌面、地面脏、不摆椅子(依据学校扣分)14、乱动电脑、电视,包括课间,课前(扣10分)15、、打架(双方扣10-20 分)16、给班级争、丢荣誉(5倍加扣分)17、受老师表扬(学习表现、行规)(加2---10分)18、被评为先进,星级寝室的加10分,免除周五大扫除一次。
注:1、全班公平竞争,全体监督,值日班长不按照班规记分的,免除职务。
2、值日班长工作由季绍彬、王佳佳监督。
纪律季绍彬管理,值日班长负责扣分,每天上报。
3、每天学习分数、行规分数统计:值日班长分数汇总:季绍彬(周一上午上交)4、每月评2次,每周一结算。
未尽事宜讨论后续行1。