2018-写好求职信的几大要点-范文word版 (3页)
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求职信应做到哪三重点第一篇:求职信应做到哪三重点要记住,求职信最重要的在于它与履历表起着不同作用,许多履历表中的具体内容不应在求职信中重复。
例如,工作经历、学历或是个人目标。
履历表告诉别人有关你个人、你的经历和你的技能。
而求职信告诉别人“为什么你是这份工作的最佳人选。
”一份求职信应做到以下三点:1.自我介绍和写求职信的理由信的首段要抓住招聘经理的注意力。
说明你为何寄履历表,你对公司有兴趣并想担任他们空缺的职位。
可以通过暗示你与公司雇员的亲属关系来表达你对公司的兴趣。
要说明你干的是同一行业,有着同样的工作兴趣,或者你一直通过新闻了解公司或者这个行业。
如果你由一位朋友或同事介绍给公司,就在信中提起他们;因为招聘经理会感到有责任回复你的信(但是不要夸大其辞,如果你对公司或者这行业叙述不正确,招聘者会一眼就看穿的)。
当你要求担任公司空缺时,要说得越具体越好。
不要只说起工作职位,还应谈谈这个职位的要求。
2.自我推荐信的第二部分要简短地叙述自己的才能,特别是这些才能将满足公司的需要。
没有必要具体陈述,因为履历表将负责这些。
这部分你应强调你的才能和经验将会有益于公司的发展。
不要在信中表示你会因聘用而收益多少,面对桌上一大堆履历表和许多空缺职位,招聘经理关心的不会是你的个人成就。
尽可能地少用人称代词“我”,要让人感到你想表达的是“我怎样才能帮你。
”3.制定计划信的结尾要表明你的下一步计划。
不要让招聘者来决定,要自己采取行动。
告诉招聘者怎样才能与你联络,打电话或者发E-mail,但不要坐等电话。
要表明如果几天内等不到他们的电话,你会自己打电话确认招聘者已收到履历表和求职信并安排面试。
语气肯定但要礼貌(一些应聘者会用一段话来解释履历表中不清楚的地方,比如就业经历中没有工作的阶段)。
求职信的格式没有正式的格式,但在写信时要记住一些基本的规则。
信的左上角或者右上角要留出三行,用以填写家庭地址、国家、城市、邮政编码和日期。
求职信应当注意的事项
在写求职信时,应当注意以下几个要点:
1. 格式要规范:求职信一般包括信头、称呼、引言、主体、结尾、署名等部分。
格式要求简洁明了,遵循常规排版规则。
2. 语言要用词得当:求职信应当用正式的语言表达自己的意图和特长,不要使用口语化的词汇和术语。
3. 重点突出特长:在求职信中,要突出自己的优势和特长,说明为何适合该岗位,措辞要具体,并且举例说明。
4. 适当表达求职动机:求职信中要明确表达求职动机,说明为什么对该岗位感兴趣,怎样可以为公司创造价值。
5. 注意用词准确:在求职信中不仅要注意用词得当,还要注意用词准确,避免语法错误等问题。
6. 注意文风得体:要注意求职信的文风得体,既要真诚诚恳,又要不卑不亢,展现出自信和诚信。
7. 审查细节:在写完求职信之后,务必进行审查,检查拼写和语法错误,避免在重要信件中出现低级错误。
8. 诚信为本:在求职信中要保持诚信,不夸张自己的能力和经历,避免夸大其词,以免给对方留下负面印象。
写好求职信的几大重点(1)求真务实。
写求职信务必本着实事求是的态度, 切不可弄虚作假。
有些毕业生为了增加自己在人才市场的竞争力, 弄虚作假, 自欺欺人, 涂改自己的学习成绩, 夸大自己的特长, 在是否当学生干部一栏自封几个头衔, 在奖惩一栏凭空捏造几项荣誉, 这些错误思想和做法都很不足取。
要想在激烈的人才市场上脱颖而出, 仅在求职信上做文章远不够, 功夫在”信”外, 大学阶段应惜时如金, 苦练”内功”, 充实硬件, 培养真才实学, 做好充分的准备, 为就业创造条件。
(2)突出个性, 巧妙包装。
成功的求职信成功之处在于在坚实的基础上通过独具匠心的构思, 别具一格的包装, 达到不同凡响的效果。
求职信内容忌陈词滥调, 要推陈出新;忌千篇一律, 要标新立异;忌面面俱到, 要短小精悍。
因为写求职信的目的就是要向用人单位巧妙表达一种有利信息, 同样的内容, 不同的语言表达会有不同的效果。
写求职信忌酸溜溜的官样文章、八股文。
使用修辞手法, 虚实辉映, 使你的求职信文采飞扬。
许多人在信的末尾写上”请贵单位领导考虑我的请求”云云, 显得俗气平淡, 用拟人手法改成”我渴望成为您麾下的一枚小卒子”, 就显得生动活泼了。
(3)掌握分寸, 措词得体。
首先, 写求职信应做到正确介绍自我, 对自己的特长应有恰如其分的评价, 对自己的未来应有切合实际的打算。
第二, 写求职信应态度谦虚,语气委婉, 同时要表现出信心, 做到自信而不妄自尊大, 自谦而不妄自菲薄。
第三, 注意点面结合, 适当多摆事实而少下结论, 通过自己的叙述让用人单位下结论, 形容词要用比较级, 不要用最高级, 如”很好”、”十分优秀”等等。
第四, 称呼应为尊称, 用”您、阁下、先生、小姐”等。
(4)有的放矢。
写求职信应讲究分寸。
首先应该了解自己想去的单位的情况, 且尽可能多地搜集该单位的信息资料并消化吸收, 求职信中可写点对单位的印象, 认识及看法, 表达自己对加盟到该单位的渴望和对单位真诚的关心, 你对单位历史、现状、未来的认识或对领导投其所好的关心将赢得单位对你的好感。
求职信突出重点内容(nèiróng)要点第一篇:求职信:重点(zhòngdiǎn)突出求职信考前须知(xūzhī)(1)实事求是(shí shì qiú shì),恰如其分地介绍自己的能力和特长,既不吹嘘自己,又不贬低自己。
(2)重点突出,有条理,有针对性,篇幅以2―3页,1500字以内为好。
过长,使人厌烦;过短,显得不严肃、不认真,给人留下(liú xià)印象不深。
(3)文笔要流畅,表达要准确,字迹要工整、漂亮。
这实际上是首次考试,如果你写得一手好字,就要认真地写,并在署名后注明“亲笔敬上〞等字样;如果你的字写得不好,你最好打印或请人代写,尽管这样做效果不好,但总比歪歪扭扭、难以认识的“天书〞要好。
(4)精心选择照片,以便招聘单位目测。
无论是免冠半身照,还是全身照,都要近期的,图象要清晰、柔美,不失真,可事先请亲朋好友参谋一下,选自己最好的照片寄去。
(5)学会用多种文字书写求职信。
比方中、英文对照,或中、日文对照等,这既说明你的外语能力,又表示你对招聘单位的尊重。
(6)书写时最好使用钢笔、毛笔,圆珠笔也可以,但不能使用红笔和铅笔。
因为,在国外红笔书写表示绝交,铅笔书写表示对人不尊重。
书写完结后,最好仔细检查几遍,确认没有错别字和重漏字。
(7)信纸和信封,一定要选择较好的来使用,不要用太薄、太黄、粗糙的信纸和信封,在信封正面,最好贴上一张精美的邮票,以引起对方的注意。
第二篇:求职信突出重点要诀1求职信要突出重点根据中原专业人事参谋公司董事总经理周绮萍小姐强调,大家要认清求职信与履历表的分别:「两者各自发挥不同的用途。
」求职信的作用是求职者sell〔推销〕过去的经验、技能,怎样符合应征职位的要求,简单一句就是:「话畀雇主知,为何要考虑你申请」。
而履历表那么是factual〔根据事实〕,将求职者所有专长完整地罗列其中。
求职信写作需明确的四要点(5篇)第一篇:求职信写作需明确的四要点第一部分写明你要申请的职位和你是如何得知该职位的招聘信息的。
第二部分说明你如何满足公司的要求,陈述个人技能和个性特征。
第三部分表明你希望迅速得到回音,并标明与你联系的最佳方式。
第四部分感谢对方阅读并考虑你的应聘。
每封求职信应以针对适合雇主而精心设计,以此表明你明白该公司的需要。
求职信还应包括与你所取得的成果及解决的问题的事例,这些事例与你所申请的工作类型相关。
求职信应是寄给有职位的某一特定的人,使用高档纸书写,仔细校对,避免打字或语法方面的错误,要自存副本档案。
第二篇:求职信写作要点求职信的写作要点1.介绍消息来源首先介绍求职的消息来源,说明自己具体应聘哪个职位。
2.表明求职心愿介绍完消息来源后,应向求职单位表明自己的求职心愿和写信的目的。
3.介绍个人简历求职单位需要新人,求职者也有求职心愿,但这并不意味着这项工作非你莫属。
如果你没有做好这项工作的能力,也是难以胜任的。
因此,必须向求职单位介绍个人的学历和工作经验。
4.说明求职优势只有工作经历而没有自身的优势和特长,也很难找到称心如意的工作。
因此,求职时应表明自己除了具有一定的工作经历之外,还具有一定的优势和特长,这样才能稳操胜券。
5.获得职位后的工作态度和计划丰富的工作经验,一定的优势和特长,只能代表求职者过去的情况。
如果求职者获得职位后安于现状,从此高枕无忧,那也得不到用人单位的认可。
因此表明自己努力工作的决心是打动用人单位领导的重要环节。
6.请求答复和联系如果单位领导同意了求职者的请求,必然会与求职者取得联系,以便与求职者约定时间,到用人单位应聘或报到。
所以,求职者还应提供详细的通讯地址或者电话号码。
7.表达感激之情无论求职者的请求是否得到满意的答复,出于礼貌和尊重,求职者都应当向对方表达感激之情。
第三篇:求职信写作目标要明确1、求职目标:明确你所向往的职位;2、个人特点的小结:吸引人来阅读你的简历而不要重复简历;3、表决心——简单有力地显示信心。
求职信书写注意事项求职信是求职者向用人单位发出的一封自我介绍信件,是求职过程中至关重要的一部分。
一份好的求职信可以帮助求职者更好地展示自己的优势和能力,提高被录用的机会。
下面是几点求职信书写的注意事项。
1. 规范格式:求职信的格式要规范,包括信头、称谓、正文、落款等。
信头中一般包括个人姓名、地址、电话、邮件等联系方式。
称谓要写明对方的姓名和头衔,比如"尊敬的XX先生"等。
正文结构要清晰,包括自我介绍、求职动机、个人能力与经验等内容。
最后用礼貌的语言表达希望得到机会,落款时要署上自己的真实姓名。
2. 突出亮点:求职信中的自我介绍要突出自己的亮点和特长,突出与岗位要求的匹配度。
可以从教育背景、实习经历、项目经验等方面展示自己的能力和成就。
同时,也要注意避免夸张和虚假宣传,实事求是地介绍自己的情况。
3. 简练明了:求职信要简洁明了,避免冗长和废话。
用简练的语言表达自己的求职动机和理由,注意控制篇幅,一般应在一页纸左右。
要注意语言流畅,避免出现拗口的表达和错别字。
4. 求职目标明确:求职信中要明确表达自己的求职目标,说明为什么对该职位感兴趣以及选择该公司的原因。
可以对公司的发展和文化进行了解,并针对性地表达自己的认同和期望。
5. 注意态度和诚意:求职信要展示积极的态度和诚意,表达自己对该岗位的热情和渴望。
同时,也要尊重对方的时间和选择权,不要过于强求和催促。
在表示感谢并期待回复时,用礼貌的语言表达,并留下自己的联系方式。
6. 重视细节和错误:求职信的细节要注意,比如信纸的选择、排版的合理性、标点符号的正确使用等。
同时,也要注意避免语法错误和拼写错误,特别是对求职信的重要内容要进行多次校对和修改。
7. 个性化和适应性:求职信不要泛泛而谈,尽量根据公司和岗位的特点进行个性化的撰写,突出与用人单位的匹配度。
尽量避免使用模板和大众化的措辞,使求职信更具个性和吸引力。
8. 注意封闭信封:求职信一般需要封装成信封,要注意信封的整洁和格式的统一。
写好求职信五大要点_求职信求职信是求职过程中非常重要的一环,能够帮助我们向招聘者展现自己的才华和优势,让HR 看到你的能力和潜力,从而提高你获得面试的机会。
因此,写一封优秀的求职信至关重要。
本文将为你总结五大要点,帮助你写好求职信。
一、注意格式规范首先,求职信的格式要规范、整洁。
文字排版要整齐、利落,不能出现错别字、标点符号的错误。
我们建议使用较为简洁明了的版式,不要用太多夸张的颜色和字体,这部分尽量朴素而大方。
求职信篇幅最好不要超过一页。
二、展现自身能力求职信的核心目的是展现自身的能力。
因此,在求职信中需要充分展示自己的经验和技能,尤其体现与目标职位相关的经验和技能。
求职者可以通过举例证明自己的音乐、经济、IT等方面的相关经验和技能。
三、了解公司和职位在写求职信之前,我们需先了解招聘公司的情况以及具体岗位的描述。
求职人员需要理解目标岗位所要求的技能、工作经验和企业文化等因素,针对性地展示自己的应聘优势。
同时,要展示自己对公司的了解和研究,这样能够给HR 一个很好的印象。
四、真诚、直接而积极即使求职信的重点是展示自己的技能和经验,也不意味着不能袒露自己的情感。
写求职信的时候,有时会有一些情感上的互动。
在向求职者展示自己的经验和技能的同时,要让HR 看到自己的真诚和积极性。
直白明了的叙述语言,让自己真实地展示出来。
五、关注细节求职信中的细节很重要。
如果你试图在自己的求职信中展示专业技能,那么在信中摆出有关以往工作经验的数据会非常有效。
有时,你的个人驱动力和对招聘公司的情感理解可以使该公司为你提供额外的机会。
在求职信的换句话说,好求职信中的每个细节都能够起到关键性作用。
需要时刻注意文字表述的准确性、逻辑性和感性。
总之,以上就是写好求职信的五大要点。
在写求职信之前,最好多阅读一些样本,针对性地进行词汇和表达方面的准备。
写求职信,就如同自我展示的舞台,或许你能够很容易地被公司注意到,获得面试机会。
求职信的几个方面要点
尊敬的先生/女士:
我是XXX,从XXX大学(或者其他学校)XXXX专业毕业,现在对贵公司的招聘信息非常感兴趣,我希望能够申请该岗位并成为贵公司的一员。
首先,我想通过这封求职信向贵公司表示我的诚意和热情。
我在学校期间取得了优异的成绩,并且在实习经历中积累了丰富的经验和技能。
我相信这些经验和技能将会对我在贵公司的工作表现起到积极的作用。
其次,我对贵公司的发展前景和企业文化非常认同。
我了解到贵公司在行业内拥有良好的口碑和声誉,致力于为客户提供优质的服务和产品,这也正是我所向往的地方。
我相信我能够与贵公司的团队成员共同努力,在工作中取得更好的成绩。
同时,我个人拥有较强的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
在之前的工作和学习中,我不仅学会了如何与同事合作,有效地沟通,还培养了解决问题的能力。
这些技能将会使我在贵公司的工作中更加出色。
最后,我相信我具备的专业知识和技能将会为贵公司的发展和壮大贡献一份力量。
我愿意接受挑战,不断学习,努力工作,为贵公司的发展贡献自己的一份力量。
最后感谢阁下耐心阅读我的求职信,我真诚希望有机会与贵公
司共同成长,并为贵公司的发展贡献自己的一份力量。
如果有贵公司进一步的面试机会,我将不胜感激,并会尽力展现自己的实力和能力。
谢谢!期待能够得到贵公司的回复。
此致
敬礼
XXX。
求职信的三大要点尊敬的招聘经理:我是XXX,是一名来自XX的应届毕业生。
我于XX年毕业于XX大学XX专业。
在我学习的过程中,我深刻认识到了对自己的要求和设立了自己的职业目标。
我对贵公司的XX职位表现出浓厚的兴趣,并希望能在未来的工作中为公司发展做出贡献。
我相信我的专业知识和实践经验,将使我成为贵公司的一员。
首先,我认为作为一名优秀的应届毕业生,我有着扎实的专业知识和良好的学习能力。
在大学期间,我努力学习专业知识,并且取得了不错的成绩。
在XX专业的学习中,我学到了许多有关XX的专业知识,并积累了一定的实践经验。
我熟练掌握XX软件,并且能够熟练运用XX技术进行XX。
我也参加过XX比赛,其中取得了不错的成绩。
我相信这些经验和能力,将能够让我在贵公司的工作中脱颖而出。
其次,我具备良好的团队合作精神和沟通能力。
在大学期间,我主动参加了许多团队项目,通过与同学合作完成任务,我学会了如何与人合作、如何协调不同意见,并且取得了不错的成绩。
而在实习经历中,我与团队成员共同解决问题,通过有效的沟通和协作,成功完成了任务。
我相信在一个和谐的工作团队中,每个人都能够发挥自己的优势,取得更好的成绩。
最后,我对贵公司的XX职位充满热情和憧憬。
我对贵公司的发展前景和文化氛围有着清晰的了解,我愿意为贵公司的发展努力奋斗,不断提升自己的专业素养,努力实现个人职业目标。
我相信,通过自己的努力和奋斗,能够为贵公司的发展带来新的活力和创新力,实现共同的成功。
在此,我诚恳地希望能有机会成为贵公司的一员,为公司的发展贡献自己的一份力量。
我将竭尽全力完成公司交代的任务,提升自己的个人能力,并与团队成员共同努力,为公司的长远发展贡献自己的一份力量。
再次感谢您考虑我的简历,我期待与您的进一步沟通和面试机会!XX谨上(以上内容为虚构,仅供参考)。
写求职信时需要注意什么
在撰写求职信时,需要注意以下几个方面:
1. 清晰明了的结构:求职信应该包括引言、介绍自己的能力和经验、表达对岗位的兴趣和适应能力、感谢对方考虑等部分。
每个部分之间要有明确的连接,让读者能够很容易地理解你的意图。
2. 突出个人优势:在介绍自己的能力和经验时,要突出自己的优势和特长,展示自己的价值和具有竞争力。
3. 合适的语气和语言:求职信要用正式、得体的语气和语言表达,不宜过于随便和口语化。
要注意语法和拼写错误,保持专业素质。
4. 诚恳和自信:表达对岗位的兴趣和适应能力时,要表现出诚恳和自信。
展现出对公司和岗位的热情和信心,让对方对自己有一个积极的印象。
5. 注意信函格式:求职信的格式要符合常规的商务信函格式,包括日期、收信人姓名、收信人职务、正文、结尾等部分。
要注意格式的规范和正确性。
6. 用词恰当得体:在求职信中要避免使用口头语言和俚语,尽量使用正规的商务用语和专业词汇。
用语要得体,不要太过随意或过于热情。
总的来说,撰写求职信需要起初就要仔细思考和筛选,不能草率行事。
要注意语言的得体和专业性,慎用修辞手法和形容词,要以表达清晰和简练为主要目标。
只有这样,才能使求职信更具有说服力和吸引力,提高自己的成功率。
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写好求职信的几大要点
不用赘言,大家都知道,写求职信的最后目的在获得职位。
但是,现在的公司老板很少是看信不看人雇用求职的人。
一封求职信无论如何文辞并茂,令人心动,公司人事主管非见到这个人的外表是不会给予工作机会的。
因此,
求职信的目的在于获得面谈的机会。
的几大要点呢?
写求职信的要点
公司的老板大多认为,注重小节的人对重大的事务也会谨慎行事。
一个人
做人做事是否谨慎可以从一封求职信中看出端倪来。
你别看轻了短短的一封信,一封求职信可以显露出一个人的嗜好、鉴别力、教育程度以及人格特性。
下列几个要点便是泄露一个人‘机密‘的地方。
因此,写信人非格外留意不可。
抓
住表现自己!
1.纸张的选用:最好使用品质优良,白色的信纸。
信封要配合信纸的质
料和颜色。
2.书写:求职者常需用亲手写信,字体要写得清洁可辩,龙飞凤舞的字迹无疑是自寻绝路。
如果可能的话,使用打字机把信打出来。
这样看起来比较
具有商业气息。
3.格式:信文要适当地排列在信纸中,格式要一致,如采用齐头式(或
斜线式)便需全部一致,不可中途改变
4.语法、标点和拼写:正确无误的语法、标点和拼写使读信人感到舒畅,错误的语法或拼写则十分明显,一望即知,予人坏印象。
尤其要注意的是,绝
不可把收信人的姓名或公司名号拼错了。
5.信封:信封上面的地址要完整,称谓要合时宜,信纸的折叠要适当,
大小适合信封。
6.附件:求职信函通常不须附加推荐信,除非招聘广告有此要求。
遇
到这种情形,只须附上复印件即可。
求职函内附加邮票或回址信封,强迫对方答覆的作法不足效法,除非对方有此要求。
信函的内容
不一定要按照所谓的标准要求,要有所创造,有所个性。
但不应该离题了。
在了解之后,我们应该明白求职信的内容最好不要写偏写无关内容。
而求职
信函内容应包括那些?通常根据所欲谋求的工作性质而定。
基本上,可以包括
下列几项:
1.写这封信的目的或动机:通常求职信都是针对报纸上招聘广告而写的。
若此,信中便须提到何月何日的报纸,有时‘工作机会‘是从朋友或介绍
所(如青辅会就业辅导中心)听来的,有时是写信人不知某机构、公司有工作
机会,毛遂自荐而写的信,不论是哪一种,求职信上一定要说明写信的缘起和目的。
2.个人资料:写信人应述明自己的年龄或出生年月,教育背景,尤其是
和应征的职位有关的训练或教育科目、工作经验或特殊的技能;如无实际经验,略述在学类似经验亦可。
3.备询人员或推荐人:正常的顺序是先获得这些人同意后再把他们的姓名、地址列入信中,推荐人二至三名即可。
4.结尾:求职信的结尾在希望并请求未来的雇主允以面谈的机会,因此,信中要表明可以面谈的时间。
使用的句子要有特性、避免软弱、老生常谈的滥调。
应该就包含以上的内容,但只是合格的,要做到优秀还得下点苦工。
机智和良好的判断
写求职信要有机智和良好的判断,下列几点可供参考。
1.陈述事实,避免表示意见:与训练和经验有关的事实可以陈述出来,
但应避免表示意见说这些训练和经验对所应征的工作将有怎样的关系或好处。
2.不要批评他人:如果你要离开现职,可以说出原因但不要用批评的方式,雇主想要了解你,而非你的工作机会。
3.不要过份渲染自我:你当然认为有能力,够资格才要申请某一职位,
但不要过份夸大自己的能力或表现过份信心,尤其不要说出与事实不符的能力
或特性来。
4.留意底薪:有的雇主要你提到希望的待遇。
你要作良好的判断,写出你觉得可行的最低薪。
开始就业的人应知道,与其寻得一份高薪的工作倒不如找待遇尚可而有升迁机会的工作。
应该有一个度,有所分寸才得到企业的赏识。
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当撩开窗的刹那,当推开门楣的倥偬,当抬头仰望天空时刻,秋阳光芒,总是令你防不胜防,把它光和热,幻化成清晰影子,将你打得,招架难熬,只有默默承受,从早到晚,变为它之囚徒,渴望于之脱逃。
但它还是温情脉脉,一早一晚,总会搅起微凉,让一丝丝风儿,轻轻吹拂,漫过肌肤,沁入骨髓,透进心灵,将凉之感觉和寓趣,成为相伴你欣慰舒朗。
在艳阳的秋高气爽,正以闲情逸致放飞畅想,思绪飘零,以平生芳华,一颦一笑,走出蜗居,到大自然里,旅游行走,穿街过巷,沟过河,感受秋的五彩缤纷,树木,植被,丛林,蒿草,河流,山川,田园,……一切只要人能寻觅处所,均可潇洒而去,而非徒走过场。