苏州新劳动合同范本(完整版)

苏州新劳动合同范本「工业园区」4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1苏州新劳动合同范本「工业园区」序言随着时代的发展和产业的转型升级，工业园区逐渐成为了经济发展的重要引擎。

苏州作为中国经济腹地和重要的制造业基地，拥有众多工业园区，吸引了大量企业和劳动力前来发展和就业。

为了规范工业园区内的劳动关系，保护劳动者的权益，特制定了本《苏州新劳动合同范本「工业园区」》。

第一章总则第一条适用范围本合同适用于在苏州工业园区工作的劳动者与用人单位之间的劳动关系。

第二条定义1.劳动者：指根据本合同规定，为用人单位提供劳动力而取得报酬的个人。

2.用人单位：指在苏州工业园区注册成立并开展生产经营的企业法人、事业单位或其他社会组织。

第三条合同签订1.劳动者与用人单位之间的劳动合同应当采用书面形式，确保双方权利义务清晰明了。

2.工业园区内的劳动合同应当符合苏州市相关的劳动法规和政策要求，不能违反国家法律法规。

第四条合同内容1.劳动合同应当包括双方当事人的基本信息、工作内容、工作时间、工资待遇、工作保障、劳动纠纷处理等条款。

2.用人单位应当在劳动合同中明确规定劳动者的权利和义务，保障劳动者的合法权益。

第五条签订方式1.劳动合同的签订可以通过电子合同、纸质合同等形式，双方应当在签订之前予以确认并保留相关证据。

2.苏州工业园区的劳动合同签订应当符合国家有关规定，保证合同的真实性和有效性。

第六条合同期限1.劳动合同的期限可以根据劳动者的工作岗位和用人单位的需求进行分别约定，期限内的合同应当双方遵守。

2.合同期限届满，双方可以根据需要进行续签或解除，续签时应当遵循劳动合同法的相关规定。

第二章劳动保障第七条工资支付1.用人单位应当按照国家规定的最低工资标准和工作量支付劳动者的工资，不能低于当地最低工资标准。

2.工资支付应当按照最近一个月的工作量进行计算和结算，确保劳动者的工资合法、及时、足额。

第八条社会保险1.用人单位应当为劳动者购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险等。

苏州劳动合同范本8篇第1篇示例：苏州劳动合同范本一、签订日期：____年____月____日二、甲方（单位）：_______________统一社会信用代码：_______________注册地址：_______________法定代表人：_______________职务：_______________联系电话：_______________甲方是依法成立并有效存在的主体，具有法人资格，有能力为劳动者提供合法的劳动岗位，并支付相应的劳动报酬。

乙方保证所提供的个人信息真实有效，具有享受劳动合同权利和履行劳动合同义务的完全民事权利能力和民事行为能力。

乙方将在甲方单位担任_______________工作，工作地点为_______________，工作内容及工作标准详见《职责说明书》。

五、劳动合同期限及试用期：本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月，试用期内甲方有权终止劳动合同。

六、工作时间及休假制度：乙方工作时间为每周工作____小时，工作时间为_______________至_______________。

另行约定_______________。

乙方享受国家法定节假日休假及年休假。

请假须提前_______________小时申请，如无特殊情况，应提前经甲方批准。

七、工资及福利待遇：乙方的工资及福利待遇将根据《薪酬福利方案》执行，具体标准_______________元/月。

甲方支付工资的方式为_______________，工资发放日为每月的_______________日。

如遇国家法定节假日工资发放时间顺延至之后的一个工作日。

八、社会保险及经济福利：乙方须依法参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方依法为乙方购买相关社会保险并支付相关费用，具体比例和标准详见《社会保险方案》。

乙方享受甲方提供的经济福利待遇，包括_______________。

苏州市劳动合同范本苏州市劳动合同范本精选4篇（一）以下是苏州市劳动合同的一个范本：劳动合同甲方（雇主）: ______________________________住所地：________________________________法定代表人：_____________________________电话：____________________身份证号码：____________________________营业执照注册号：____________________________乙方（雇员）: ______________________________电话：____________________身份证号码：____________________________住所地：________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成以下劳动合同：一、工作内容1. 甲方聘请乙方从事以下工作：（具体描述工作内容）2. 乙方应遵守甲方制定的工作规章制度，服从甲方的管理和指挥。

二、工资和福利1. 乙方的基本工资为 ________ 元（人民币）/ 月。

2. 乙方的工资将于每月的 __ 号支付。

3. 乙方享受法定的带薪年休假、婚假、丧假等休假制度。

三、工作时间和加班1. 乙方的工作时间为每周 ________ 小时，每天工作 ________ 小时，休息________ 小时。

2. 如甲方需要乙方加班，应按照相关法律法规的规定支付加班工资。

四、劳动保护和安全1. 甲方负责为乙方提供必要的劳动保护和安全措施，建立健全的劳动保护制度。

2. 如乙方因工作原因发生事故或患病，甲方应承担相应的责任和赔偿。

五、违约及解除合同1. 甲方或乙方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任并赔偿对方因此所造成的损失。

2. 甲乙双方在下列情况下可以解除合同：a. 乙方严重违反工作纪律或公司规章制度；b. 乙方严重失职，造成严重经济损失；c. 乙方长期患病不能履行劳动合同；d. 乙方职业技能不适应工作需要，经过培训和调整后仍不能胜任工作。

苏州劳动合同范文甲方(用人单位)：_____地址：_____法定代表人：_____乙方(职工)：_____身份证号码：_____住址：_____联系电话：_____甲方因生产(工作)需要，按国家和本市有关招用外地职工的规定，招收乙方。

双方根据有关劳动管理规定，按平等自愿、协商一致的原则，签定本合同，以明确双方权利、义务，并共同遵守执行。

一、合同期限(一)本合同期限不得超过一年。

(二)本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

(其中头____天为试用期)(三)本合同甲乙双方各存____份，鉴证时还需交鉴证机构____份。

二、工作任务和岗位(一)乙方工作岗位(工种)__________________________。

(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。

三、劳动时间与休假(一)甲方实行国家规定的每日工作____小时，平均每周工作不得超过____小时的工时制度。

甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点，但每个工作日不得超过____小时，每月累计不得超过____小时;确需加班加点的必须经乙方和工会同意。

四、劳动报酬(一)甲方执行本市最低工资标准规定，保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。

(二)乙方工资形式、标准：1、乙方的工资形式：________________________________;2、乙方的工资标准：____元/月(或____元/时);3、乙方月工资收入，由甲方按本单位工资管理制度，根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况，考核发放。

(三)甲方每月____日如期发放工资。

如超过规定日期的，从第六日起，甲方每天按拖欠工资额____%赔偿乙方。

(四)甲方安排乙方加班加点，无法安排补休的，按国家规定发给加班工资。

(五)非因乙方原因所致的停工、停产，甲方按国家、省、市规定给予乙方停工待遇。

五、保险待遇(一)乙方因工死亡，按本市工伤保险的有关规定，一次性发给其家属丧葬补助费、抚恤金。

苏州新劳动合同范本「工业园区」4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1《苏州新劳动合同范本「工业园区」》第一章总则第一条：为规范劳动关系，确保用人单位和劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规，制定本合同。

第二条：本合同所称用人单位是指在苏州工业园区注册登记的企业，劳动者是指在用人单位工作的正式员工。

第三条：本合同是用人单位与劳动者之间订立的劳动合同，双方应当严格遵守合同的约定，共同维护合同的权利和义务。

第二章劳动合同的签订第四条：用人单位应当按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定与劳动者签订书面劳动合同，并在入职时提供劳动合同一式两份，双方各持一份。

第五条：劳动合同应当包括以下内容：1. 劳动合同双方当事人的基本情况；2. 劳动合同的签订日期、起止时间和类型；3. 工作内容、工作地点和工作时间；4. 劳动报酬及支付方式；5. 工作期限和试用期情况；6. 劳动保护和劳动条件；7. 福利待遇和社会保险；8. 解决劳动纠纷的方式。

第六条：劳动合同的签订应当遵循自愿、平等、公平、诚实原则，不得违反国家法律法规。

第七条：劳动合同的变更、解除应当符合《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定。

第三章劳动保护和劳动条件第八条：用人单位应当为劳动者提供符合国家规定的劳动保护条件，保障劳动者的身体健康和生命安全。

第九条：用人单位应当为劳动者购买社会保险，包括养老保险、医疗保险等，保障劳动者的基本权益。

第十条：用人单位应当为劳动者提供培训和晋升机会，提高劳动者的职业技能和岗位能力。

第十一条：用人单位应当遵守国家劳动法律法规，不得违法裁员或实行不合理的劳动制度。

第四章福利待遇第十二条：用人单位应当为劳动者提供符合公司规定的工资福利待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等。

第十三条：用人单位应当为劳动者提供带薪休假、节假日福利，保障劳动者的休息时间和权益。

第十四条：用人单位应当为劳动者购买商业保险，保障劳动者在工作期间的意外风险。

苏州非全日制劳动合同范本6篇篇1苏州非全日制劳动合同范本甲方（雇主）：______________ 乙方（劳动者）：______________依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经过友好协商，就乙方在甲方单位的非全日制劳动关系达成如下协议：一、工作内容1.乙方同意在甲方单位从事_____________工作，具体工作内容为_____________。

2.工作时间为每周_____天，每天工作_____小时，具体工作时间由甲方负责安排。

二、工资待遇1.甲方每月向乙方支付工资为______元（大写：______元）。

2.乙方工资将于每月____日发放。

3.乙方若加班工作，将按照国家相关规定支付加班费。

三、劳动保护1.甲方承诺提供良好的工作环境和必要的劳动保护设施，确保乙方的身体健康和人身安全。

2.甲方将为乙方购买工伤保险及其他相关保险，确保乙方在工作期间的权益。

四、劳动纪律1.乙方应当严格遵守甲方单位的规章制度，服从调配，认真履行职责，不得迟到早退。

2.乙方不得私自调休或擅自请假，如有特殊情况需请假，应提前告知甲方并得到甲方的批准。

五、保密条款1.乙方在履行本合同期间，应当保守甲方单位的商业秘密、技术机密及其他机密信息，不得私自泄露给他人。

2.乙方离开甲方单位后，应当如实交还单位所有资料和文件，不得擅自带走或复制相关文件。

六、解除合同1.本合同终止前三十天，任何一方均有权单方面通知对方提前解除劳动合同。

2.若乙方无故违反劳动合同规定，经甲方书面警告仍不改正的，甲方有权解除合同并保留追究乙方违约责任的权利。

七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字之日起生效，至合同约定期限届满终止。

3.本合同如有争议，甲乙双方协商解决，协商不成时可向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方（单位）：_____________（盖章）乙方（劳动者）：_____________签订日期：_____________篇2苏州市非全日制劳动合同范本甲方（单位）：_____________ 乙方（劳动者）：_____________根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）、《苏州市非全日制劳动合同制度实施细则》等相关法律法规规定，甲乙双方经协商一致，就乙方在甲方单位的非全日制劳动关系达成如下协议：一、工作内容1. 乙方在甲方单位的工作内容包括但不限于：_______________________。

苏州市劳动合同范本3篇篇一苏州市劳动合同范本甲方（用人单位）：_______________________法定代表人或委托代理人：________________地址：_______________________________电话：_______________________________乙方（劳动者）：_______________________性别：_______________________________身份证号码：_________________________现住址：____________________________联系电话：__________________________一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。

合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。

2. 工作地点：_______________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。

因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。

2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。

四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。

2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。

3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。

2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。

六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。

苏州新劳动合同范本「工业园区」3篇篇1苏州新劳动合同范本「工业园区」第一篇：引言随着经济的发展和劳动力市场的变化，劳动合同已经成为员工与雇主之间非常重要的一份文件。

而在工业园区这样的特殊经济区域内，劳动合同更是需要根据具体情况进行调整和优化。

为了更好地保护劳动者的权益，同时促进企业的发展和经济的增长，苏州新劳动合同范本「工业园区」应运而生。

本文将针对这一特殊需求，就工业园区内的劳动合同范本进行详细介绍和解读。

第二篇：合同主体1.甲方：雇主/企业名称2.乙方：员工姓名3.合同签订地点：苏州工业园区第三篇：合同内容1. 劳动合同期限本合同的期限为从□ 年□ 月□ 日起至□ 年□ 月□ 日止，共计□年□ 月□ 天。

劳动合同期满后，如果双方无异议，可自动续签。

2. 工作内容乙方应遵守公司的工作制度和规章制度，按时完成工作任务。

如有违反，应承担相应的责任。

3. 工资待遇雇主将根据乙方的工作表现和其他因素，每月支付相应的工资。

具体的薪酬标准将另行确定。

4. 工作时间乙方应按照公司规定的工作时间表进行工作，如有特殊情况需加班的，应提前与雇主协商并获得同意。

5. 保密条款乙方在工作期间及离职后应依然遵守公司的商业秘密和保密协议，不得泄露公司机密信息。

6. 基本福利乙方享有法定的社会保险和福利待遇，同时公司还提供其他额外福利待遇，具体以公司规定为准。

第四篇：附则1.其他本合同中未涉及的问题，另行协商解决。

2.争议解决因本合同引起的争议，双方应友好协商解决。

若无法协商一致，可向有关部门申请调解或仲裁。

第五篇：总结苏州新劳动合同范本「工业园区」正是为了适应特殊经济区域的需求而设计的一份合同模板。

在签订劳动合同时，双方应根据具体情况进行合理的调整和优化，以实现劳动者和雇主的最大利益。

通过本文的介绍和解读，相信读者已经对苏州工业园区劳动合同范本有了更清晰的认识。

希望这份范本能够为员工和雇主在工作中提供更多的保障和权益，促进企业的可持续发展和经济的繁荣。

苏州劳动合同范本最新整理版5篇篇1苏州劳动合同范本最新整理版一、甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联系电话：统一社会信用代码：二、乙方（劳动者）：姓名：性别：身份证号：联系电话：户籍地：鉴于甲方拟录用乙方为______________________，双方经友好协商达成以下协议，共同遵守和执行：第一条工作内容及职责乙方应当按照甲方的安排，认真工作，完成分给的工作任务，保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三人。

第二条工作时间和地点乙方每天工作时间为______小时，休息时间为______小时，具体工作时间由甲方安排。

工作地点为甲方所在地。

第三条工资及津贴乙方每月底薪为人民币______元，其他相关福利及津贴由双方另行协商确定。

第四条保险及福利甲方应为乙方购买社会保险并按规定缴纳相关费用。

双方另行协商，确立其他相关福利。

第五条工作规范乙方应当严格遵守甲方的工作制度，服从管理，不得违反甲方的规章制度。

第六条合同期限本劳动合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______个月。

第七条合同解除1. 若乙方在试用期内不符合甲方要求，甲方可以随时解除劳动合同。

2. 若乙方在试用期满后不符合甲方要求，甲方也可随时解除劳动合同，但需提前______天通知乙方。

3. 若因双方约定终止劳动合同，需提前______天书面通知。

第八条争议解决双方因本合同履行所发生的争议，应友好协商解决，协商不成的可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

第九条其他本合同未尽事宜，依法有关规定执行。

第十条生效本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：附：______份（一式两份，甲、乙双方各保存一份）篇2苏州劳动合同范本最新整理版第一条甲方为用人单位：单位名称：______________单位地址：______________法定代表人：______________联系电话：______________第二条乙方为劳动者：姓名：______________性别：______________身份证号码：______________户籍所在地：______________联系电话：______________通讯地址：______________第三条甲乙双方本着平等、自愿、互惠互利的原则，根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的相关规定，就乙方加入甲方单位工作事宜订立本劳动合同。

苏州劳动合同范本最新整理版6篇篇1《苏州劳动合同范本最新整理版》第一章总则第一条乙方在本市参加社会保险，工资支付按照国家规定的当地最低工资标准执行。

第二条乙方未经甲方同意，不得利用本合同中约定的技术、商业秘密、专利技术、著作权等进行其他经济活动。

第三条乙方在劳动中保护环境、爱护劳动工具、设备，不损害甲方的利益。

第四条乙方应严格遵守甲方公司的规章制度，服从管理，职责范围内的事项上应遵从甲方的安排。

第五条乙方应认真执行甲方的工作安排，完成每月工作任务，并保证遵守合同期限。

第六条乙方在劳动过程中，应保密公司的商业秘密，不得将公司的商业情况对外泄露。

第七条乙方违反本合同内容之一，甲方有权解除本合同。

第八条本合同自双方签字之日起生效。

第九条本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

第十条本合同之履行因双方协商一致之调整或补充的附加条款，经双方签署生效。

第二章合同期限和试用期第十一条本合同从年月日起至年月日止。

第十二条本合同试用期为月，试用期满，经本公司考核合格，签发正式劳动合同。

试用期内，甲方有权随时解除合同。

第十三条乙方在试用期内享受待遇为（正式员工）。

第十四条乙方在试用期内表现不佳，甲方有权解除合同。

第十五条试用期满，乙方入职公司后，享受公司制定的相关待遇。

第十六条本合同期满前，应提前一个月与公司联系续签或解除合同。

第十七条本合同期满后，甲方有权终止本合同，双方需要提前一个月的书面通知。

第三章付款方式和奖励第十八条甲方按照国家规定支付乙方的薪酬，乙方的薪酬应按月支付。

第十九条乙方如出现无正当理由迟到、旷工等现象，甲方有权中止支付。

第二十条乙方如因工作表现突出，甲方将根据实际情况给予奖励。

第二十一条乙方应按时向甲方交纳社会保险、公积金等相关费用。

第四章离职知识产权义务及法律责任第二十二条乙方在离职前，应将公司物品归还公司，包括设备、文件等一切公司资料。

第二十三条离职后，乙方不得以公司名义进行商务活动，违者侵犯公司知识产权。

2024年苏州劳动合同范本8篇篇1甲方：[单位名称]（以下简称“用人单位”）地址：[单位地址]法定代表人：[法人姓名]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]（以下简称“劳动者”）住址：[员工住址]联系方式：[联系方式]身份证号码：[身份证号码]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议：一、劳动合同期限第一条本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条乙方应在甲方规定的岗位从事[岗位名称]工作。

乙方的工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行标准工时工作制，工作时间原则上不超过每周____小时。

如工作需要超出正常工作时间的，甲方将按照法律规定支付加班工资或安排调休。

乙方享有法定的节假日和带薪年休假等休假权利。

具体安排按照甲方规定执行。

四、劳动报酬第四条甲方根据法律法规的规定及公司的薪酬制度，按照乙方的工作岗位及工作绩效核定乙方的月薪为人民币____元整（税前），其中试用期工资按相应标准的____%计发。

甲方有权根据企业经营状况调整薪酬制度及乙方工资水平。

工资发放按照甲方规定执行。

五、社会保险和福利第五条甲乙双方应按照国家及苏州市的相关法律规定参加社会保险并缴纳社会保险费，乙方有义务配合甲方办理社会保险相关手续。

除社会保险以外，甲方可为乙方提供其他福利待遇。

具体内容依据甲方相关规章制度及劳动合同约定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第六条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行必要的安全教育培训。

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省会南京，位于长江三角洲地区，中国大陆东部沿海。

下面是小编为大家带来的最新江苏省劳动合同（8篇范本），希望大家能够喜欢！江苏省劳动合同1用人单位(甲方)：法定代表人：受聘用人(乙方)：身份证号：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律、法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就确立劳动聘用关系事宜，自愿签订本合同，以资共同遵守本合同所列条款：一、劳动合同期限、试用期第一条本合同期限为年期限合同。

本合同生效日期从年月日起至年月日止。

其中前个月为试用期，年月日起至年月日止。

二、工作岗位、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要在部门岗位(工作)从事职务，并兼任工作。

第三条乙方按照甲方确定的岗位职责要求，认真履行自己的职责，按时完成工作任务，达到规定的工作标准。

简易劳动合同书范本第四条甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和工作能力有权对乙方的工作岗位或职务进行调整，如工作需要也可安排乙方在甲方住所所在地以外的地方工作。

乙方愿意服从甲方的工作安排与管理。

第五条乙方不能胜任或不适应本岗位(职务)工作时，甲方有权决定对其进行培训或调整工作岗位(职务)。

三、工作时间和休息、休假第六条甲方依法执行标准工时制，乙方每日工作时间8小时，加延长工作时间平均每周工作不超过44小时。

第七条甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点工作时，甲方依据国家规定，安排乙方同等的休息时间或依法支付加班工资。

第八条乙方按国家及甲方规定享有带薪年假、配偶探亲假、婚丧假、产假、哺乳假、及法定节假日的休假权并实行周六、周日双休制度。

四、劳动报酬第九条工资报酬按照甲方的工资制度及考核制度执行。

苏州新劳动合同范本「工业园区」4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1苏州新劳动合同范本「工业园区」一、乙方________(姓名)______(工号)______身份证：__________________________地址：__________________________联系电话：__________________________签订时间：_______________二、乙方是一名劳动者，具备与劳动岗位相适应的健康身体和工作能力，有从事约定劳动工作的意愿。

甲方是一家注册于苏州市工业园区的企业，具有正当经营资格，涉及劳动合同的内容属于工业园区劳动合同的范畴。

三、双方本着诚信原则和平等自愿、协商一致的原则，经过友好协商，达成以下劳动合同：1. 乙方从事的劳动岗位、工作内容、工作地点：2. 乙方工作时间：3. 乙方工资待遇、奖金、福利、保险等待遇：4. 乙方的培训、考核、晋升机制：5. 乙方的工作纪律和行为规范：6. 其他事项：七、劳动合同期限：劳动合同期限为___年，自____年____月____日起至____年___月____日止，劳动合同期满，经双方同意，可以续签。

八、劳动合同的解除：1. 本合同期满时失效；2. 经双方协商一致解除；3. 乙方违反合同规定，严重违纪的；4. 其它法律法规规定解除劳动合同的情况。

九、劳动合同变更和解释：1. 本合同经双方协商一致变更；2. 本合同的解释权归甲乙双方。

十、其他约定事项：1. 本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲、乙双方各持一份；2. 其他补充事宜：甲方(企业)：_____________________(盖章)乙方(劳动者)：_____________________(签字)日期：____年____月____日以上为苏州市工业园区的新劳动合同范本，仅供参考。

希望双方遵守劳动法律法规，友好协商解决劳动合同中出现的问题，共同促进企业的发展和劳动者的权益保障。