下载文档原格式
关于印发防暑降温措施管理办法的通知安监总安健〔2012〕89号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局、卫生厅（局）、人力资源社会保障厅（局）、总工会，各省级煤矿安全监察局：近年来，由于夏季高温天气导致从事户外作业的劳动者中暑甚至死亡的事件时有发生，给劳动者身体健康和生命安全造成了严重损害，成为社会各界共同关注的重要问题。
为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对《防暑降温措施暂行办法》（〈60〉卫防钱字第207号）进行了修订，制定了《防暑降温措施管理办法》，现印发你们，请认真遵照执行。
国家安全生产监督管理总局中华全国总工会二〇一二年六月二十九日防暑降温措施管理办法第一条为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、行政法规的规定，制定本办法。
第二条本办法适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位。
第三条高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿（相对湿度≥80%RH）相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数（WBGT指数）超过规定限值的作业。
高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气。
高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。
工作场所高温作业WBGT指数测量依照《工作场所物理因素测量第7部分：高温》（GBZ/T189.7）执行；高温作业职业接触限值依照《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2）执行；高温作业分级依照《工作场所职业病危害作业分级第3部分：高温》（GBZ/T229.3）执行。
国家安监局四部委关于防暑降温措施管理办法国家安全生产监督管理总局卫生部人力资源和社会保障部中华全国总工会关于印发防暑降温措施管理办法的通知安监总安健[2012]89号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局、卫生厅（局）、人力资源社会保障厅（局）、总工会，各省级煤矿安全监察局：近年来，由于夏季高温天气导致从事户外作业的劳动者中暑甚至死亡的事件时有发生，给劳动者身体健康和生命安全造成了严重损害，成为社会各界共同关注的重要问题。
为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对《防暑降温措施暂行办法》（〈60〉卫防钱字第207号）进行了修订，制定了《防暑降温措施管理办法》，现印发你们，请认真遵照执行。
防暑降温措施管理办法第一条为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、行政法规的规定，制定本办法。
第二条本办法适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位。
第三条高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿（相对湿度≥80%RH）相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数（WBGT指数）超过规定限值的作业。
高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气。
高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。
工作场所高温作业WBGT指数测量依照《工作场所物理因素测量第7部分：高温》（GBZ/T189.7）执行；高温作业职业接触限值依照《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2）执行；高温作业分级依照《工作场所职业病危害作业分级第3部分：高温》（GBZ/T229.3）执行。
转发国家四部门关于印发防暑降温措施管理办法的通知各区县安全生产监督管理局、卫生局、人力资源和社会保障局、总工会：为加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益。
国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对•防暑降温措施暂行办法‣（†60‡卫防钱字第207号）进行了修订，制定了•防暑降温措施管理办法‣。
并于日前下发了•关于印发防暑降温措施管理办法的通知‣（安监总安健…2012‟89号），现将该通知转发给你们，请结合各辖区实际情况，认真贯彻落实，并就有关工作提出以下要求：一、提高认识，高度重视防暑降温工作。
防暑降温工作是一项季节性很强的劳动保护工作，直接关系到劳动者身体健康和企业生产安全。
各有关部门要把防暑降温工作作为当前保障和改善民生、加强和创新社会管理的一件大事来抓。
要针对高温天气带来的不利影响，结合本辖区实际，针对不同工作种类制定措施，督促用人单位根据国家有关规定，合理布局生产现场，改进生产工艺和操作流程，采用良好的隔热、通风、降温等措施，切实做好防暑降温工作，保证工作场所符合国家职业卫生标准要求，确保劳动者健康并维护其权益，严防高温酷暑引发各类事故。
要大力宣传做好防暑降温工作的重要意义以及防范高温中暑的基本知识和方法，增强广大从业人员和社会公众的自我保护意识。
二、督促指导用人单位结合实际，做好防暑降温工作。
要强化用人单位防暑降温第一责任人意识，督促用人单位切实做好各项防暑降温工作。
凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位，要认真落实有关法律法规和•工作场所物理因素测量第7部分：高温‣（GBZ/T189.7）、•工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素‣（GBZ2.2）等规定，用人单位应当建立、健全防暑降温工作制度，采取有效措施，加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，确保劳动者身体健康和生命安全；在高温天气期间，用人单位应根据生产特点和具体条件，采取合理安排工作时间、轮换作业、适当增加高温工作环境下劳动者的休息时间和减轻劳动强度、减少高温时段室外作业等措施。
防暑降温措施管理办法（全文）正式实施2012年6月29日，国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对1960年公布的《防暑降温措施暂行办法》进行修订，制定了《防暑降温措施管理办法》，自发布之日起施行。
全文如下：防暑降温措施管理办法安监总安健〔2012〕89号第一条为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、行政法规的规定，制定本办法。
第二条本办法适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位。
第三条高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿(相对湿度≥80%RH)相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数(WBGT指数)超过规定限值的作业。
高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气。
高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。
工作场所高温作业WBGT指数测量依照《工作场所物理因素测量第7部分：高温》(GBZ/T189.7)执行；高温作业职业接触限值依照《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》(GBZ2.2)执行；高温作业分级依照《工作场所职业病危害作业分级第3部分：高温》(GBZ/T229.3)执行。
第四条国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门、人力资源社会保障行政部门依照相关法律、行政法规和国务院确定的职责，负责全国高温作业、高温天气作业劳动保护的监督管理工作。
县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门、卫生行政部门、人力资源社会保障行政部门依据法律、行政法规和各自职责，负责本行政区域内高温作业、高温天气作业劳动保护的监督管理工作。
第五条用人单位应当建立、健全防暑降温工作制度，采取有效措施，加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，确保劳动者身体健康和生命安全。
防暑降温措施管理办法2012-06-29 安监总安健[2012]89号批准文件：各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局、卫生厅（局）、人力资源社会保障厅（局）、总工会，各省级煤矿安全监察局：近年来，由于夏季高温天气导致从事户外作业的劳动者中暑甚至死亡的事件时有发生，给劳动者身体健康和生命安全造成了严重损害，成为社会各界共同关注的重要问题。
为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对《防暑降温措施暂行办法》（〈60〉卫防钱字第207号）进行了修订，制定了《防暑降温措施管理办法》，现印发你们，请认真遵照执行。
她含着笑，切着冰屑悉索的萝卜，她含着笑，用手掏着猪吃的麦糟，她含着笑，扇着炖肉的炉子的火，她含着笑，背了团箕到广场上去晒好那些大豆和小麦，大堰河，为了生活，在她流尽了她的乳液之后，她就用抱过我的两臂，劳动了。
大堰河，深爱着她的乳儿；在年节里，为了他，忙着切那冬米的糖，为了他，常悄悄地走到村边的她的家里去，为了他，走到她的身边叫一声“妈”，大堰河，把他画的大红大绿的关云长贴在灶边的墙上，大堰河，会对她的邻居夸口赞美她的乳儿；大堰河曾做了一个不能对人说的梦：在梦里，她吃着她的乳儿的婚酒，坐在辉煌的结彩的堂上，而她的娇美的媳妇亲切的叫她“婆婆”…………大堰河，深爱她的乳儿！大堰河，在她的梦没有做醒的时候已死了。
她死时，乳儿不在她的旁侧，她死时，平时打骂她的丈夫也为她流泪，五个儿子，个个哭得很悲，她死时，轻轻地呼着她的乳儿的名字，大堰河，已死了，她死时，乳儿不在她的旁侧。
大堰河，含泪的去了！同着四十几年的人世生活的凌侮，同着数不尽的奴隶的凄苦，同着四块钱的棺材和几束稻草，同着几尺长方的埋棺材的土地，同着一手把的纸钱的灰，大堰河，她含泪的去了。
这是大堰河所不知道的：她的醉酒的丈夫已死去，大儿做了土匪，第二个死在炮火的烟里，第三，第四，第五而我，我是在写着给予这不公道的世界的咒语。
2020年防暑降温措施管理办法《防暑降温措施管理办法》为国家安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和社会保障部、中华全国总工会四大部门联合下发的，其主要目的就是维护劳动者健康及其相关权益，确保劳动者在高温环境下安全健康工作。
2020年《防暑降温措施管理办法》还是按照2012年的执行。
【政策文件】：《防暑降温措施管理办法》【发文字号】：安监总安健[2012]89号【执行时间】：2012629办法正文内容第一条为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、行政法规的规定，制定本办法。
第二条本办法适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位。
第三条高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿(相对湿度≥80%RH)相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数(WBGT指数)超过规定限值的作业。
高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气。
高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。
工作场所高温作业WBGT指数测量依照《工作场所物理因素测量第7部分：高温》(GBZ/T189.7)执行;高温作业职业接触限值依照《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》(GBZ2.2)执行;高温作业分级依照《工作场所职业病危害作业分级第3部分：高温》(GBZ/T229.3)执行。
第四条国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门、人力资源社会保障行政部门依照相关法律、行政法规和国务院确定的职责，负责全国高温作业、高温天气作业劳动保护的监督管理工作。
县级以上地方人民政府安全生产监督管理部门、卫生行政部门、人力资源社会保障行政部门依据法律、行政法规和各自职责，负责本行政区域内高温作业、高温天气作业劳动保护的监督管理工作。
全国防暑降温费发放标准2017防暑降温费是指企业发放的用于给员工抵御酷暑的高温补贴。
那么2017防暑降温费的发放标准是什么？下面店铺分享了2017全国防暑降温费发放标准，一起来了解吧。
2017国家防暑降温费规定1、江苏如果企业安排职工在6月、7月、8月、9月这四个月安排职工在33度以上高温天气(环境)工作的，要向劳动者支付高温补贴，具体的标准按照江苏省的规定，是每人每月200元。
2、上海企业每年6月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，应当向劳动者支付高温季节津贴，标准为每月200元。
3、河南劳动者在日最高气温达35℃以上的天气下露天工作，可享受企业发放的每人每工作日10元的高温津贴。
4、天津35℃下露天工作并不能采取有效措施将工作场所温度降到33℃以下的，21元/天。
5、北京每年6-8月，室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于120元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员，高温津贴每人每月不低于90元。
6、广东广东省高温津贴标准为每人每月150元;如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天6.9元。
发放时间为6月至10月。
7、东莞不能采取有效措施将作业场所温度降至33℃以下的(不含33℃)，用人单位6～10月需按月发放高温津贴，标准为每人每月150元，如需按天数折算，则每人每天6.9元。
8、湖南夏季高温期间(7月1日至9月30日)，凡有高温作业和露天作业的用人单位，在气温和工作场所温度达到37℃以上时，用人单位不能采取有效降温措施的，应停止作业。
气温和工作场所温度超过35℃的，要配备相应的防暑降温防护设备和用品，采取有效措施，预防中暑，同时支付防暑津贴。
防暑补贴标准原则上不低于每人每月150元。
9、浙江高温作业人员160元/月;非高温作业工人130元/月;一般工作人员110元/月。
发放时间为6月-9月共4个月。
10、江西：室外作业和高温作业人员120元/月;非高温作业人员100元/月;行政单位和企事业单位的其他人员80元/月。
关于印发防暑降温措施管理办法的通知安监总安健〔2012〕89号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局、卫生厅（局）、人力资源社会保障厅（局）、总工会，各省级煤矿安全监察局：近年来，由于夏季高温天气导致从事户外作业的劳动者中暑甚至死亡的事件时有发生，给劳动者身体健康和生命安全造成了严重损害，成为社会各界共同关注的重要问题。
为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对《防暑降温措施暂行办法》（〈60〉卫防钱字第207号）进行了修订，制定了《防暑降温措施管理办法》，现印发你们，请认真遵照执行。
国家安全生产监督管理总局卫生部人力资源和社会保障部中华全国总工会二〇一二年六月二十九日防暑降温措施管理办法第一条为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、行政法规的规定，制定本办法。
第二条本办法适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位。
第三条高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿（相对湿度≥80%RH）相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数（WBGT指数）超过规定限值的作业。
高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气。
高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。
工作场所高温作业WBGT指数测量依照《工作场所物理因素测量第7部分：高温》（GBZ/T189.7）执行；高温作业职业接触限值依照《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2）执行；高温作业分级依照《工作场所职业病危害作业分级第3部分：高温》（GBZ/T229.3）执行。
关于印发防暑降温措施管理办法的通知安监总安健〔2012〕89号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局、卫生厅（局）、人力资源社会保障厅（局）、总工会，各省级煤矿安全监察局：近年来，由于夏季高温天气导致从事户外作业的劳动者中暑甚至死亡的事件时有发生，给劳动者身体健康和生命安全造成了严重损害，成为社会各界共同关注的重要问题。
为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，国家安全监管总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会对《防暑降温措施暂行办法》（〈60〉卫防钱字第207号）进行了修订，制定了《防暑降温措施管理办法》，现印发你们，请认真遵照执行。
国家安全生产监督管理总局中华全国总工会二〇一二年六月二十九日防暑降温措施管理办法第一条为了加强高温作业、高温天气作业劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国工会法》等有关法律、行政法规的规定，制定本办法。
第二条本办法适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体经济组织等用人单位。
第三条高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿（相对湿度≥80%RH）相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数（WBGT指数）超过规定限值的作业。
高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气。
高温天气作业是指用人单位在高温天气期间安排劳动者在高温自然气象环境下进行的作业。
工作场所高温作业WBGT指数测量依照《工作场所物理因素测量第7部分：高温》（GBZ/T189.7）执行；高温作业职业接触限值依照《工作场所有害因素职业接触限值第2部分：物理因素》（GBZ2.2）执行；高温作业分级依照《工作场所职业病危害作业分级第3部分：高温》（GBZ/T229.3）执行。
全国各地高温补贴标准以及发放时间全国各地高温补贴标准以及发放时间（一览）那么你知道全国各地高温补贴标准以及发放时间吗？高温津贴，是指企业单位依照省级人力资源和社会保障部门要求，给予在高温天气环境下工作的劳动者的劳动津贴，属于法定劳动津贴。
下面是小编给大家整理的全国各地高温补贴标准以及发放时间，希望大家喜欢!全国各地高温补贴标准及发放时间一览1、山东山东发放时间：6月、7月、8月、9月;发放标准：室外作业和高温作业人员每人每月300元;其他作业人员每人每月180元。
全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发，列入企业成本费用。
2、浙江室外作业人员每人每月300元;室内作业人员每人每月200元。
发放时间为6月-9月共4个月;3、江西江西发放时间：6月、7月、8月、9月;发放标准：从事室外作业和高温作业的劳动者，每人每月高温津贴不低于300元;室内非高温作业的劳动者，每人每月高温津贴不低于200元。
4、天津天津发放时间：每年6月到9月;发放标准：职工上年日平均工资的12%确定，实行动态调整。
5、广东广东发放时间：6月至10月期间。
发放标准：为每人每月300元;如按照法规需按天数折算高温津贴的，每人每天13.8元。
6、陕西陕西每人每天25元。
北京每年6-8月，室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员，高温津贴每人每月不低于120元。
8、海南海南发放时间：4月1日到10月31日期间;发放标准：每人每天10元的标准发放高温津贴。
9、河南河南劳动者在日最高气温达35℃以上的天气下露天工作，可享受企业发放的每人每工作日10元的高温津贴。
10、湖北湖北发放时间：6、7、8、9月;发放标准：用人单位对在岗职工发放高温津贴的标准为每人每天12元。
11、福建福建发放时间：5-9月;发放标准：5月份按实际高温天数12元/天计发、6-9月按260元/月计发或按实际高温天数12元/天计发。
全国总工会：不得以防暑降温饮料和必须药品充抵津贴
作者：
来源：《北京广播电视报》2019年第24期
6月14日，全国总工会下发《关于认真做好2019年职工防暑降温工作的通知》（以下简称“通知”）。
“通知”中再次强调，各级工会要督促用人单位按规定发放高温津贴，不得以防暑降温饮料和必须药品充抵高温津贴。
据了解，根据2012年人社部等四部门联合颁布的《防暑降温措施管理办法》，领取高温补贴的条件为：用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。
北京2019年底前取消8个高速公路省界收费站
记者从北京市交通委获悉，《北京市深化收费公路制度改革取消高速公路省界收费站实施方案》（以下简称《方案》）已经市政府批准。
据悉，《方案》明确了2019年底前取消8个高速公路省界收费站的工作目标、时间节点，以及收费系统建设和改造、大力推广ETC应用、修订完善收费政策、做好人员分流安置4个方面主要工作和相应的保障措施。
北京市交通委相关负责人介绍，年底前将新增121万辆ETC用户。
对ETC用户实行不少于5%的车辆通行费优惠政策，推动高速公路ETC的应用发展。
便民
大兴机场高速将于6月底建成
6月17日，服务于大兴机场的两大重点交通保障项目——大兴机场高速公路和大兴机场北线高速公路（中段）传来好消息，它们将于6月底建成，并具备通车条件。
大兴机场高速是市区前往大兴机场的主要通道，从南五环出发预计20分钟可到达机场。
为了方便车主通行，大兴机场高速101条车道全部设置ETC车道，车主可快捷通行。
国家卫生健康委明确社区医院标准——社区医院标配床位不少于30张
北京市统计局和国家统计局北京调查总队最新公布一项调查显示：有74%的受访者把社区卫生服务机构作为自己就诊首选。
什么样的社区医院才能更好地满足居民看病就医的需求？国家卫生腱康委公布《社区医院基本标准（试行）》，明确社区医院必须达到的标准。
依据标准，社区医院要具备常见病、多发病、慢性病的门诊、住院诊疗综合服务能力。
符合条件的，可提供适宜的手术操作项目;开展基本公共卫生服务，承担辖区的公共卫生管理和计划生育技术服务工作，能够提供健康管理、康复指导等个性化的签约服务;具备辖区内居民基层首诊、双向转诊等分级诊疗功能，开展远程医疗服务，提供部分常见病、慢性病的在线复诊服务。
社区医院实际开放床位数至少30张，可按照服务人口1.0至1.5张/千人配置。
主要以老年、康复、护理、安宁疗护床位为主，鼓励有条件的设置内科、外科、妇科、儿科等床位。
床位使用率至少达到75%。
社区医院非卫技人员比例不超过15%，医护比达到1：1.5，每个临床科室至少配备1名具有主治医师及以上职称的执业医师;全科医师不少于3名，公共卫生医师不少于2名，并配备一定比例的中医类别执业医师。
社区医院至少设置全科医疗科、康复医学科、中医科，应当设置内科、外科、妇科、儿科、口腔科、眼科、耳鼻喉科、精神（心理）科、安宁疗护（临终关怀）科、血液净化室等专业科室中的5个科室，有条件的可设置感染性疾病诊室（发热门诊）、老年医学科等科室;公共卫生科室至少设置预防保腱科、预防接种门诊、妇儿保健门诊、健康教育室、计划生育技术服务室，有条件的可设置“优生优育优教中心（三优指导中心）”、营养科。
标准要求社区医院业务用房建筑面积至少3000平方米。
每床位净使用面积不少于6平方米。
便民
西南二环水系步道启动连通
北京西南二环水系步道连通工程即将于近日启动。
未来两年内，通过打通17座跨河桥下的步道，实现28.5公里滨河步道的全线贯通，并串起玉渊潭、陶然亭、天坛、大观园等景区。
届时，市民沿着河边小路，可从颐和园一直沿河步行抵达东便门，近距离欣赏到斜晖脉脉水悠悠的古都美景。
工程预计在今年9月开工，年底完成8座跨河桥步道改造的主体工程。
明年，菜户营桥、白纸坊桥等其他9座跨河桥步道的改造也将启动。
地铁7号线有望试点“同车不同温”
从本周开始，北京地铁6号线尝试“同车不同温”模式，前四节为“强冷车厢”，后四节为“弱冷车厢”，乘客可按需乘车。
记者从地铁运营部门了解到，7号线也有望成为下一条试点强弱冷车厢线路。
提示
北京世园会“山东省日”活动举办
北京世园会“山东省日”活动将于6月20日至6月22日在北京世园会举办。
6月21日，在世园会同行广场多功能厅举行2019北京世园会“东营日”活动;6月22日，在世园会同行广场多功能厅举行2019北京世园会“济南日”活动。
南海子文化讲座进首图每周六上午开讲
“东方新围门魅力南海子”首图讲坛·南海子历史文化讲座暨“古苑宸迹”特展近日在首都图书馆开幕。
讲座和展览地点设在首都图书馆B座第一展厅，展览将持续到7月21日，讲座则于每周六上午开讲。
“冬病夏治”三伏贴6月21日开贴
2019年北京中医医院儿科“冬病夏治”三伏贴治疗将于6月21日正式开始。
一周文娱推荐
献礼新中国成立70周年：上海芭蕾舞团《白毛女》时间：6月25日、26日19：30场馆：围家大剧院一歌剧院看点：上海芭蕾舞团成立于1979年，其历史可以追溯到1964年组成的大型芭蕾舞剧《白毛女》剧组。
《白毛女》作为尝试芭蕾民族化的重要作品之一，为上海芭蕾舞團的建立奠定了基础，同时也确立了上海芭蕾舞团国内一流的地位。
《白毛女》曾荣获中华民族20世纪舞蹈经典作品金像奖并久演不衰，是上海芭蕾舞团的扛鼎之作，在今天仍旧感动着每一位台下的观众。
文化瑰宝学海方舟——新中国文物出版70周年展
时间：即日起至11月3日
场馆：首都博物馆
看点：展览分三个单元，共展出图书约98本，图片100余幅，较全面地展示了新中国成立以来文物图书出版成长、繁荣的历程。
从另一个视角反映了中国文物事业70年来不平凡的发展进程，折射出博大精深、璀璨夺目的中华优秀传统文化。
