安全监督检查制度2

客运公司安全生产监督检查制度由于客运公司涉及到人员和财产的安全，因此安全生产一直是其重要的工作内容。

为了确保客运公司的安全生产工作得到有效的监督和检查，制定一套科学严谨的检查制度是非常必要的。

本文将介绍客运公司安全生产监督检查制度，旨在提高客运公司的安全生产水平。

一、安全生产监督检查的目的和原则1.目的：保障客运公司的安全生产，预防和减少事故的发生，保障人员的生命财产安全。

2.原则：（1）综合性原则：综合运用法律法规、制度、技术、经济等手段，全方位、多角度、多层次地进行监督检查。

（2）预防性原则：以预防为主要任务，早发现、早防范，将潜在风险消灭在萌芽状态。

（3）信息化原则：运用先进的信息技术手段，实现监督检查的信息化、数字化、网络化，提高监督效率和精确性。

（4）公正性原则：依法依规进行监督检查，坚决维护公正、公开、公平的原则。

二、安全生产监督检查的主要内容和方式1.主要内容：（1）安全制度落实情况：检查客运公司是否建立了健全的安全制度，制度的执行情况如何。

（2）安全生产措施执行情况：检查各项安全生产措施是否得到了有效执行，是否存在违规操作行为。

（3）安全设施设备状况：检查客运公司的安全设施是否完好、运行是否正常。

（4）安全生产培训情况：检查客运公司是否定期组织安全生产培训，员工的安全意识和应急处置能力如何。

（5）危险源管理情况：检查客运公司对危险源的识别、评估、控制情况，危险源是否得到有效管理。

（6）事故应急演练情况：检查客运公司是否定期组织事故应急演练，准备和应对突发事故的能力如何。

2.主要方式：（1）定期检查：按照预定时间和计划进行固定周期的监督检查，包括日常检查、月度检查、季度检查等。

（2）特殊检查：针对特定情况进行的检查，如突发事故后的检查、举报案件的核查等。

（3）专项检查：针对特定问题进行的检查，如危险源检查、安全隐患整改检查等。

（4）联合检查：多个部门联合开展的检查，确保监督检查工作全面、准确。

安全生产日常巡查、专项检查制度一、任务与要求1、安全生产巡检是指生产过程及安全管理中可能存在的隐患、有害与危险因素、缺陷等进行查证，以确定隐患或有害与危险因素、缺陷的存在状态，以及它们转化为事故的条件，以便制定整改措施，消除隐患和有害与危险因素，确保生产安全。

2、安全生产巡检的任务是查证各种有害与危险因素、缺陷和隐患，督促整改，监督各项安全规章制度的实施，坚决杜绝违章指挥，违章作业。

3、安全生产巡检应贯彻领导与群众相结合的原则，通过采取有____的、个别的、日常的巡视方式来实现，是经常性的安全检查。

4、安全生产巡检必须有明确的目的，要求内容和具体计划，并制定《安全检查表》。

5、必须建立由企业领导负责和有关职能人员参加的安全巡检____，做到边检查边整改，及时总结和推广先进经验。

二、安全生产巡检的内容1、安全巡检对象的确定应本着突出重点的原则，对于危险性大、易发生事故、事故危害大的生产系统、部位、装置设备等应加强检查。

2、检查重点。

重点检查项目安全生产责任制落实情况、各种安全文明施工制度的执行情况和各种有关方案、措施的实施情况。

三、安全生产巡检的方法1、安全生产巡检采用安全检查表法。

2、安全检查表法是为了系统地找出系统中的不安全因素，事先把系统加以剖析，列出各层次的不安全因素，确定检查项目，并把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查和评审。

四、安全生产巡检的形式1、定期安全检查（1）中心的安全主管或现场安全员，每天跟班进行安全检查，1并填写安全日志。

对查出的问题要立即处理，为夜班和次日安全生产创造条件。

（2）各中心领导下，每月进行若干次文明安全生产跟班。

（3）各中心要加强现场安全文明施工管理，抽查和验收检查。

2、专业安全检查（1）专业安全检查的实施以项目专业人员（包括总分包两级专业人员）为主，结合现场实际情况进行定期和不定期检查。

（2）专业安全检查包括以下内容：1）设备安全防护；2）工程用电；3）劳动防护用品的购置和使用等。

2024年公司安全生产监督检查管理制度一、为加强企业安全生产的监督检查管理，坚持“安全第一、预防为主”的方针，树立“管生产必须管安全”的原则，严格执行《企业安全管理标准》，防止伤亡和其他安全生产事故的发生，切实保证生产安全的顺利进行，依据《中华人民共和国建筑法》、《国营建筑企业安全生产工作条例》、《施工现场安全防护用具及机械设备使用监督管理规定》、《省建筑安全生产监督管理办法》、《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99的有关规定，特制定本安全监督检查管理制度。

二、本制度仅限于总承包工程及其所属企业单位及人员遵照执行。

三、公司生产部是所属企业安全生产监督检查归口管理部门。

其工作职责是：1、贯彻执行国家和自治区有关安全生产的法律、法规及方针、政策，贯彻落实上级主管部门和企业的安全生产目标、制度、标准。

2、做好日常安全生产的监督检查和管理工作，总结、改进、交流、推广先进经验。

3、坚持深入施工企业监督检查，落实安全生产责任制，督促安全生产各项措施的落实及方案的执行。

监督控制各生产单位的安全生产指标，并负责进行考核。

4、指导工程管理人员进行安全生产管理工作，了解掌握安全生产动态，监督解决生产过程中的不安全隐患和不能保证进行安全生产活动的行为，监督检查施工现场的安全达标和文明施工。

5、配合各级安全值班领导组织安全活动和定期安全检查。

参加总承包工程审定施工组织设计(施工方案)中的安全技术措施，并对贯彻执行过程进行监督检查。

6、协助有关部门共同做好新工人和特殊工种工人的安全技术培训、考核、发证工作。

7、进行工伤事故统计、分析和报告，配合主持并组织实施工伤事故的调查处理.8、制止违章指挥和违章作业，对严重险情有权暂停施工，并及时报告主管领导。

9、对违反相关安全制度、标准和有关安全技术、劳动法规等不安全行为规定的，经说服劝阻无效时，有权按规定进行相应的经济处罚或报请有关领导进行处理。

10、安全员由生产部负责归口管理。

安全生产监督检查管理制度范文一、目的和依据1、为加强企业安全生产工作，保障员工人身安全和财产安全，制定本管理制度；2、本制度依据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规；3、本制度适用于所有企事业单位。

二、安全生产监督检查的内容及程序1、安全生产监督检查的内容包括：生产设备（机器、设备、工具等）的安全性检查、作业场所的安全环境检查、操作人员的安全意识培养、安全生产管理制度的执行情况等；2、监督检查应由专业人员负责，要求定期进行，不得间断；3、监督检查的程序包括：准备工作、现场检查、问题整改、记录与通报。

三、安全生产监督检查的准备工作1、制定监督检查计划，明确检查的时间、地点、范围等；2、编制监督检查表格，明确检查的内容、标准与要求；3、组织监督检查人员进行培训，提高其专业素质和检查技能；4、通知被检单位，告知检查的目的和要求。

四、安全生产监督检查的现场检查1、现场检查时，监督检查人员应佩戴工作证件，提前与被检单位负责人进行沟通，取得配合与支持；2、现场检查应注重细节，全面、彻底地检查，发现潜在的安全隐患；3、针对发现的问题，要提出整改要求，并制定整改措施和时限；4、对安全管理制度执行情况进行评估，提出改进意见。

五、安全生产监督检查的问题整改1、被检单位在规定的时限内完成整改，并及时向监督检查人员汇报；2、监督检查人员对整改情况进行审核，并对整改不到位的，要求补救措施；3、对于严重违反安全生产法律法规或者发生重大安全事故的单位，应立即采取停产整治等措施。

六、安全生产监督检查的记录与通报1、监督检查人员应做好检查记录，包括检查时间、地点、内容、问题、整改要求等；2、对于发现的重大隐患和整改不到位的单位，应及时向上级主管部门进行通报；3、对于整改到位的单位，可以给予表扬和奖励。

七、监督检查的监督和评估1、监督检查人员应定期报告检查情况，接受上级主管部门的督导和指导；2、上级主管部门应定期对检查情况进行评估，进行总结与反馈，提出改进意见。

安全生产监督检查管理制度一、总则1.1 目的安全生产监督检查管理制度（以下简称“本制度”）的制定旨在规范安全生产监督检查工作，加强对安全生产的监督和管理，保障生产经营单位员工和公众的生命财产安全。

1.2 适用范围本制度适用于所有生产经营单位的安全生产监督检查工作，包括但不限于工业企业、矿山、建筑工地等。

二、基本要求2.1 法律依据安全生产监督检查应当遵守国家有关法律法规，如《安全生产法》、《劳动法》等相关法律法规的规定。

2.2 监督检查机构监督检查工作由相关部门设立的安全生产监督检查机构负责组织实施，保证其独立性和公正性。

2.3 检查周期生产经营单位应按照规定定期进行安全生产监督检查，确保隐患及时发现和整改。

三、监督检查程序3.1 检查计划制定监督检查机构应编制年度、季度安全生产监督检查计划，并报相关主管部门备案。

3.2 检查内容监督检查内容应涵盖生产经营单位的安全生产各方面情况，包括安全生产制度落实情况、安全设施设备完好性等。

3.3 检查方式检查可以采取定期抽查、专项检查等方式，重点关注隐患整改情况和落实情况。

四、监督检查结果处理4.1 检查报告监督检查机构应及时编写检查报告，记录检查情况和存在的问题，并要求生产经营单位限期整改。

4.2 处罚措施对于发现的违法违规行为，监督检查机构应当及时依法采取相应处罚措施，并记录在案。

4.3 整改复查生产经营单位应在规定的时间内完成整改，监督检查机构对整改情况进行复查，确保问题彻底解决。

五、督促落实5.1 督促机制监督检查机构应建立督促落实机制，对整改情况进行跟踪督办，确保整改到位。

5.2 奖惩制度对于整改到位、安全生产工作得到有效推进的单位，可以给予表彰奖励，对于未按规定整改的单位，则采取相应的惩罚措施。

六、附则6.1 本制度自发布之日起正式执行，如有需要修改，应经相关主管部门批准后方可生效。

6.2 本制度解释权归相关主管部门所有。

2024年安全督查（检查）制度安全是企业的生命线，是保证生产和管理JlI页利开展的基础。

为了落实企业安全生产的责任和义务，有效预防和控制生产安全事故的发生，加强对企业安全生产的监管，安全监管部门制定了安全督查制度，对企业的安全生产进行严格的监督和检查。

本文将详细介绍安全督查制度的内容和实施情况。

一、安全督查制度的内容安全督查制度是指针对某一特定领域的安全生产工作范围、目标、标准、程序、方式及责任等，由有权部门按照法律、法规和相关规定,对被监管单位进行法律监督、技术监督和管理监督的一种制度。

1.安全生产工作的范围安全生产工作的范围包括设计、施工、运营、维护等方面。

安全监管部门要对企业的安全生产工作全方位、多领域、全过程进行监督和检查。

从工艺流程、安全设备、安全操作、教育培训、应急预案等方面逐一审核，以发现安全隐患和问题，防范安全事故发生。

2.安全生产工作的目标安全生产工作的目标是按照国家规定的技术标准和安全标准，确保企业的生产经营活动符合法律法规，消除安全隐患、预防事故发生、降低安全事故的危害和损失。

为了实现这一目标，安全监管部门要制定相应的监督计划和工作方案，定期进行监督和检查，对安全工作目标的达成情况进行评1古。

3.安全生产工作的标准和程序安全生产工作的标准和程序是指企业在生产经营活动中必须遵循的安全要求和规范。

安全监管部门要对企业的标准制定、标准执行情况、整改措施等进行审查，以确保企业的安全生产工作符合国家安全标准和要求，达到预防事故发生的目的。

4.安全生产工作的方式安全生产工作的方式包括现场检查、随机抽查、突击检查、定期监督等方式。

安全监管部门要依据实际情况和风险程度，灵活设计和选择相应的检查方式，针对企业的具体情况和问题进行监管和管理，确保企业的安全生产工作得到有效的保障和落实。

5.安全生产工作的责任安全生产工作的责任是企业和安全监管部门共同负担的。

企业要落实企业主体责任，把安全生产工作放在重要位置，建立完善的安全组织架构和管理体系，确保安全生产工作的落实。

安全检查监督制度范本一、概述本制度旨在规范和加强单位安全检查监督工作，确保单位各项工作活动的安全进行。

本制度适用于我单位所有部门和岗位，所有员工必须遵守并执行本制度。

二、安全检查监督职责及权限1. 领导班子：1.1 负责建立并不断完善单位安全检查监督制度；1.2 负责定期组织安全检查，发现并解决可能存在的安全隐患；1.3 负责安排人员开展安全检查，并进行记录及统计。

2. 相关部门：2.1 制定安全检查的工作计划和方案；2.2 组织安全检查人员进行安全检查，并进行汇报；2.3 协助领导班子整改发现的安全问题。

3. 岗位负责人：3.1 负责组织本岗位的安全检查工作；3.2 发现安全隐患时及时报告，并协助整改；3.3 监督本岗位人员的安全行为，指导并检查岗位人员安全操作。

4. 员工：4.1 遵守相关安全操作规程，确保自身行为安全；4.2 发现安全隐患时及时报告，协助解决；4.3 配合安全检查工作，接受安全督导。

三、安全检查方法与内容1. 定期安全检查：1.1 按照工作计划，定期组织安全检查；1.2 对单位各部门、岗位进行轮流检查，确保全面覆盖；1.3 重点检查各种设备、电气线路、消防设施等安全设备的使用情况。

2. 不定期安全检查：2.1 针对特定场所、特定岗位或特殊工种进行抽查；2.2 根据上一次检查发现的问题，进行随机检查。

3. 安全检查内容：3.1 各部门、岗位的安全操作规程是否得到遵守；3.2 安全设备的使用是否符合标准，并是否进行有效维护；3.3 是否存在安全隐患，并及时采取措施进行整改；3.4 安全培训的开展情况，员工是否接受了相关培训。

四、安全检查报告及问题整改1. 安全检查报告：1.1 安全检查后，按照检查情况填写安全检查报告；1.2 报告内容包括被检查部门、岗位、时间、检查人员、检查内容、发现问题等；1.3 报告需留存备查，不得隐瞒或遗漏重要信息。

2. 问题整改：2.1 安全问题发现后，由被检查部门或岗位负责人立即制定整改方案；2.2 按照整改方案，规定整改责任人、整改期限及整改措施；2.3 整改完成后，由岗位负责人核实并按照规定汇报。

安全生产的监督检查制度安全生产的监督检查制度，是指为了保障安全生产，对生产经营单位进行监督检查的一系列制度和程序。

建立和健全安全生产的监督检查制度，对于预防和减少事故的发生，维护人民群众的生命财产安全具有重要意义。

以下是安全生产监督检查制度的相关内容。

一、监督检查机构的职责和权限1.组织安全生产监督检查活动，制定监督检查计划和制度。

2.进行日常巡查、定期检查和专项检查，对生产经营单位的安全生产情况进行全面监督和检查。

3.对发现的安全隐患和违法行为，及时进行整改和处理，并追究责任。

4.定期对安全生产的监督检查工作进行总结和评估，提出改进意见和建议。

二、监督检查的内容和方式1.生产环境检查：包括厂房、设备、工艺、电气线路等的安全状况检查。

2.安全管理制度检查：对企业的安全管理制度和操作规程进行检查，包括应急预案、安全生产教育培训等。

3.安全设施和防护措施检查：对企业的安全设施和防护措施是否符合标准进行检查。

4.作业人员的安全操作检查：对作业人员的安全操作是否规范进行检查。

5.应急救援准备检查：对企业的应急救援准备情况进行检查，包括应急设备、应急通道等。

6.监测仪器设备的使用情况检查：对企业的监测仪器设备是否正常工作进行检查。

三、监督检查的程序1.监督检查计划的制定：监督检查机构要根据生产经营单位的特点和风险等级，制定年度和季度的检查计划，并及时公布。

2.检查前的准备工作：监督检查机构要对被检查单位的基本情况进行核实和了解，并准备好相应的检查工具和材料。

3.实施监督检查：按照计划进行监督检查，对生产经营单位的各项安全情况进行检查，对发现的问题进行记录和整改要求。

4.检查结果的通报和处理：将检查结果及时通报给被检查单位，并要求其及时整改。

对于严重违法违规行为，可以采取行政处罚措施。

5.检查后的跟踪督办：对整改要求进行跟踪督办，确保问题得到及时解决，并采取必要的监督措施。

四、监督检查的法律保障1.依法行政：监督检查机构必须严格按照法律法规进行监督检查，不能滥用职权或者违法行使职权。

安全生产监督检查制度
安全生产岗位检查、日常安全检查和专业性安全检查
制度
安全生产监督检查制度是公司安全生产工作的重要措施之一，安全生产制度落实到各部门可以及时发现和消除安全生产隐患，降低事故的发生率，真正做到“防患于未然”。

为增强核心竞争力，做好安全生产工作，加大安全检查、整改、复查的力度，建立日常安全检查秩序，实现安全生产的本质安全，结合实际制定检查制度如下：第一条成立安全检查小组要有计划、有步骤的进行检查，明确检查内容和方法，促进各项安全生产制度、措施的落实。

第二条定期与不定期开展安全检查（每月不得少于一次）并做好记录。

第三条安全检查主要内容：对安全生产重点部位、重点车辆、人员进行全面检查。

第四条检查中发现安全隐患的要及时整改并做好记录。

第五条监督各生产部门认真贯彻落实安全生产工作，从源头杜绝安全事故的发生，防范于未然。

第六条做好出车前、停车后的准备、检查工作，确保行车安全，发现隐患要及时修复后方可出车。

第七条装货时严查超载和擅自改装载危险品。

第八条检查驾驶员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程。

第九条检查消防设施是否安全有效。

第十条建立安全生产奖惩制度,依制度进行奖惩。

安全检查及隐患整改制度范本为加强安全管理，发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。

结合公司实际情况，特制定本制度。

一、安全检查的组织形式内容1、综合性安全检查是以落实岗位安全责任制以重点，各专业共同参与的全面检查。

(1)公司级安全检查，由公司总经理负责组织有关人员进行，每月不少于一次。

(2)班组级安全检查，由仓库负责人组织有关人员进行。

检查每周不少于一次，并将检查结果和整改情况上报综合办公室。

2、专业性安全检查(主要按电气设备、特种设备、安全装置、危险化学品、厂房建筑等以及防火防爆防中毒等专业开展检查)、季节性安全检查(根据各季节特点开展防雷、防静电、防洪防汛、防冻保暖、防火防爆等检查)可与公司级综合性安全检查结合进行。

3、节日前检查。

节日前应组织人员进行一次安全、保卫、消防等针对性检查，以消除隐患，确保节假日期间安全生产。

4、日常安全检查。

操作人员必须严格进行交接班检查和作业过程中的巡回检查，认真执行操作规程，认真填写原始记录，发现问题及时报告公司领导。

5、各级安全检查均应编制安全检查表，内容应包括检查的项目、标准、结果等，以便于为检查热源提供依据，规范安全检查，减少检查的随意性。

二隐患整改1、各级检查组织和人员，对查出隐患和不安全因素，要逐项分析研究并落实整改措施，下达《隐患整改通知书》，做到“四定”(即定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限)、2、对所有的隐患问题和不安全因素都必须立即整改，不得拖延。

有些限于物质技术条件暂时不能整改的问题，必须采取应急的防范措施或监督使用，并纳入计划，限期解决，做到条条有落实，件件有交待。

3、对严重威胁安全生产的重大隐患项目应立即安排整改，对暂不具备整改条件的重大隐患，必须采取应急的防范措施，并书面向安监部门报告。

4、安全隐患及整改情况应由安全管理人员汇总并存档。

安全检查及隐患整改制度范本（2）一、背景介绍为了加强本单位的安全管理工作，减少事故发生率，确保员工的生命安全和财产安全，制定了本制度。