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街道社区文化工作计划(5篇)街道社区文化工作计划范文第1篇一、社区建设成就突出（一）领导高度重视自街道成立以来，街道领导一直高度重视社区建设，成立了由街道党工委书记任组长的街道社区建设领导小组，全面负责街道的社区建设工作。
每年把社区建设作为街道党工委的核心工作，编制街道五年发展规划，指导街道社区建设。
（二）发展规划布局合理在完成“街道总体规划”和“社居委分布规划”的基础上还编制了新村、南村、苑、等小区的规划，街道在规划的指导下，取得了良好的经济效益和社会效益。
（三）基础设施日臻完善在区管委会和区直有关部门的大力支持下，街道多渠道筹集资金，加大投入，高标准完成了路、路、路和路等主干道的建设和20余条小区水泥路的路面硬化；以创建全国安全文明小区为契机，深入开展绿化工作，街道绿化覆盖率和人均公共绿地面积均大幅增加；进一步完善城市供电、供水、邮政和通讯等基础设施，新安装路灯150盏，使街道城市供水普及率达100%；另外，街道还增加投入，大大改善办公环境。
目前，我街道现有办公活动用房方米。
（四）市场建设规模空前在充分发挥大市场主导作用的同时，街道建设了一批专业市场。
其中，文具市场面积1.5万平方米，入驻商家116家，年交易额7亿元；五金电线电缆市场占地2.15万平方米，入驻商户180家，年交易额可达15亿元以上。
许多专业市场的建设为街道的经济发展注入了新的活力，使我街道成为全省最大的商品集散地。
二、党建工作精心布署（一）组织网络完善健全街道党工委对社区党建组织网络提出了“多方位、多层次、宽领域”的定位，并由此形成加强社区党建的三种组织网络体系。
在横向上扩大覆盖面，坚持党建联席会制度，加强社区各级党组织之间的联系，把社区各类不同隶属关系的党组织资源整合到社区党建中来；加强“两新”和新建生活小区党组织的培育和建立工作。
在纵向上加强社区党支部的建设和建立以生活小区和楼宇为单位的党员活动组织，将在职、下岗、离退休和流动党员纳入社区党组织的管理和服务范围之中。
街道办事处社会管理创新工作方案策划方案咱们得明确一下社会管理的内涵。
社会管理不仅仅是政府对社会事务的行政管理，还包括了社会服务、社区建设、民生保障等方面。
那么，街道办事处作为基层政权，社会管理创新自然要从这些方面入手。
一、方案目标1.提高街道办事处工作效率，实现精细化、智能化管理。
2.优化社区服务，提升居民满意度。
3.推动社区治理创新，构建和谐社区。
二、方案内容1.精细化管理（1）建立数据管理系统。
通过采集人口、房屋、企业等信息，实现数据的实时更新和共享，为决策提供数据支撑。
（2）推行智能化管理。
利用、大数据等技术，对社区内的各类事务进行自动识别、预警和处置。
2.优化社区服务（1）设立一站式服务窗口。
整合各部门资源，简化办事程序，提高办事效率。
（2）开展线上线下互动。
利用互联网、等平台，提供在线咨询、预约、办理等服务，方便居民生活。
（3）引入社会力量参与。
鼓励企业、社会组织参与社区服务，形成政府、企业、社会三元共治格局。
3.社区治理创新（1）构建多元化治理体系。
充分发挥党组织、居民自治组织、物业企业等各方作用，共同参与社区治理。
（2）开展社区文化活动。
通过举办文化活动、志愿服务等，提升社区凝聚力。
（3）实施网格化管理。
将社区划分为若干网格，实现一格一长多员，提高管理效率。
三、实施方案1.成立工作小组。
由街道办事处主任担任组长，相关部门负责人为成员，负责方案的实施和协调。
2.制定实施方案。
根据方案内容，明确各部门职责，制定详细的时间表和任务分解表。
3.开展培训和宣传。
对全体工作人员进行培训，提高对社会管理创新的认识和能力。
同时，加大宣传力度，让居民了解并参与社区治理。
4.实施过程中，定期进行督查和评估。
对存在的问题及时调整方案，确保方案的实施效果。
四、预期成果1.提高街道办事处工作效率，实现精细化、智能化管理。
2.优化社区服务，提升居民满意度。
3.推动社区治理创新，构建和谐社区。
4.形成可复制、可推广的经验，为其他街道办事处提供借鉴。
街道办事处工作计划范文总体要求是：以____届代表大会和____为指导，全面落实省、市、区党代会和“____”精神，继续紧紧围绕打造首善街区、建设幸福青园的奋斗目标，坚持干字当头，着力服务民生，借力“智慧城市”、“互联网+政务服务”，“塑五型增五力”，努力创建更干净、更安全、更幸福、更文明的街道，让人民更满意、让民生更幸福，在创建国家中心城市、实现南城崛起的历史机遇中展示省府驻地街道的应有担当，为助力“融城核心、璀璨天心”建设作出新贡献。
具体目标是：全面从严治党责任进一步压实，基层党组织建设的整体水平进一步提高，党建工作在街道各项工作中的龙头引领作用进一步发挥；街道区域内经济综合实力进一步增强，财税收入同比增长____%以上，稳定在全区第一方阵；常态城市管理水平进一步提升，文明创建成果进一步巩固，市民文明素质进一步增强，在文明创建中争先创优；利民惠民实事办理进一步提标，党员干部作风进一步转变，居民群众满意率进一步提高；安全生产力争零事故、服务群众力争零差错、政策落实力争零失误、党员干部力争零投诉，全年绩效考核进一类。
工作举措是：“塑五型增五力”，重点抓好五个方面的工作，进一步提升服务省级行政中心的工作水平。
（一）重点抓好开放型经济建设，增强青园实力。
壮大总部企业，做强楼宇经济，发展现代服务业，需要我们以更加开放的姿态和更加包容的胸怀做好发展文章。
一是优化发展环境。
进一步完善辖区的功能配套，优化政务服务环境，对破坏经济发展环境的行为坚决依法处理，营造重商亲商的浓厚氛围，保持“亲、清”的政商关系。
二是强化精准服务。
实行企业诉求清单管理，完善工委领导联楼宇、联企业、联项目制度，对市区关于楼宇经济发展的政策加大宣传力度，对楼宇企业招商提供及时有效的信息，对企业提出的问题加强协调处理。
着力培育亿元楼宇，重点打造标志楼宇、中欣国际、运城大厦等几座商务楼宇，确保入驻企业既符合产业导向，又依法诚信经营，培植成为稳定财源。
街道办事处工作计划及创新思路街道办事处工作计划及创新思路一、工作目标和目标规划：1. 提高街道社区居民的生活质量和环境卫生水平；2. 加强社区服务，落实“以人民为中心”的发展理念；3. 做好社区基础设施建设，加强公共文化服务，发挥社区的职能作用。
二、工作任务和时间安排：1. 加强社区环境卫生管理，每日巡查社区环境，并定期进行环境卫生整治活动；2. 实施“帮扶计划”，开展社区居民权益保障、文体娱乐活动、职业技能培训等活动；3. 针对社区基础设施建设，加强对社区物业管理公司的监管，执法力度不断加大；4. 针对社区公共文化服务，加强社区志愿者队伍建设，不断提升社区服务质量。
三、资源调配和预算计划：1. 资源调配方面，采用“开放式部署”的方式，充分发挥参与社会各界的积极性和创造力；2. 预算计划方面，按照“精打细算”的原则，优化预算结构，采用“中长期规划+年度预算”相结合的方式，科学合理制定预算。
四、项目风险评估和管理：1. 建立项目评估和风险管理机制，对重点项目进行评估和风险分析；2. 加大对项目中发现的问题处理力度，坚决防控各类风险事件的发生；3. 每季度对项目进行风险评估和管理，并及时调整措施。
五、工作绩效管理：1. 建立社会信用体系，对相关人员进行评估和绩效考核；2. 结合社区发展实际情况，制定合理的绩效考核标准，并落实到各个具体工作环节；3. 加强对绩效考核结果的使用和反馈，实现绩效管理的动态化和全面化。
六、作沟通和协调：1. 加强社区居民和组织的沟通，充分听取社区居民的意见和建议；2. 加强街道与社区，政府与市场、企业与社会之间的协调和沟通，形成共建共治的良好局面；3. 通过参与社区议事会、政府部门联合会、社会组织联合会等渠道，不断提高沟通和协调的效果。
七、工作总结和复盘：1. 定期进行工作总结和复盘，反思工作中存在的问题，并及时采取措施加以改进；2. 结合社区发展实际情况，制定合理的绩效考核标准，并落实到各个具体工作环节；3. 加强对绩效考核结果的使用和反馈，实现绩效管理的动态化和全面化。
一、前言社区街道文化是城市文化建设的重要组成部分，对于提升社区居民的文化素养、丰富居民精神生活、促进社区和谐稳定具有重要意义。
为了更好地开展社区街道文化管理工作，特制定以下工作计划。
二、工作目标1. 提高社区居民对社区文化的认同感和归属感。
2. 丰富社区文化生活，满足居民多样化的文化需求。
3. 增强社区凝聚力，促进社区和谐稳定。
4. 建设具有特色的社区文化品牌。
三、工作内容1. 组织策划社区文化活动（1）定期举办社区文化节、社区艺术节、社区运动会等活动，丰富居民文化生活。
（2）开展各类讲座、培训，提高居民的文化素养。
（3）举办社区文艺比赛、书法比赛、摄影比赛等，激发居民参与社区文化的热情。
2. 建设社区文化设施（1）完善社区图书馆、文化活动室、健身场所等文化设施，为居民提供良好的文化环境。
（2）推动社区文化设施向居民开放，提高利用率。
3. 开展社区文化宣传（1）利用社区宣传栏、广播、网络等渠道，宣传社区文化政策、活动信息等。
（2）邀请专家学者、文化名人到社区开展讲座、座谈，提升社区文化氛围。
4. 加强社区文化队伍建设（1）选拔、培养社区文化志愿者，组建社区文艺团队。
（2）开展文化培训，提高社区文化队伍的业务水平。
5. 深化社区文化内涵（1）挖掘、传承社区优秀传统文化，打造具有地方特色的社区文化品牌。
（2）开展社区文化交流，促进社区与周边社区的互动。
四、工作措施1. 加强组织领导，成立社区文化管理工作领导小组，负责统筹协调各项工作。
2. 制定详细的工作计划，明确工作目标、内容、措施和时间节点。
3. 加大投入，确保社区文化工作经费的落实。
4. 强化宣传，提高社区居民对社区文化工作的认知度和参与度。
5. 加强监督检查，确保工作计划落到实处。
五、预期效果通过实施本计划，力争在一年内实现以下目标：1. 社区文化活动丰富多彩，居民参与度高。
2. 社区文化设施完善，利用率高。
3. 社区文化氛围浓厚，居民文化素养得到提高。
2024年街道办事处文化工作计划一、背景介绍作为城市的基层组织，街道办事处在推动文化事业的发展和提升全民的文化素养方面扮演着非常重要的角色。
本文将依据2024年的实际情况，制定街道办事处文化工作计划，旨在促进全民的文化参与和社会发展。
二、目标和原则1. 目标：(1) 提升街道居民的文化素养，增加文化自觉和文化自信；(2) 建设和完善街道的文化设施和服务体系，满足居民的文化需求；(3) 推动文化创新，培育和推广优秀的文化作品和艺术家；(4) 弘扬社会主义核心价值观，凝聚全民力量，建设和谐社区。
2. 原则：(1) 多元发展：鼓励和支持各类文化形式和艺术形态的发展；(2) 积极引导：有效引导居民积极参与和享受文化活动；(3) 扁平管理：减少冗余环节，提高工作效率；(4) 公平公正：确保资源分配公平、透明。
三、重点工作1. 文化活动丰富多彩(1) 组织开展主题文化节庆活动，如春节文化庙会、中秋文化晚会等，通过群众参与活动，丰富居民的文化生活；(2) 发起文化交流活动，邀请各地文化艺术团体来街道办事处进行表演和交流，拓宽居民的文化视野；(3) 创新文化形式，开展街头艺术和文化市集，为居民提供丰富多样的文娱活动，增加文化消费。
2. 文化设施建设与完善(1) 加大对文化设施的投入，改善街道办事处文化场馆的硬件设施，提升室内外演出场所的舞台设备、灯光音响等设施水平；(2) 配置专业的文化设备和器材，为居民提供更多实践和体验的机会，如音乐教室、画室、剧本编写室等；(3) 加强对文化设施的日常维护和管理，保障设施的正常运转和使用。
3. 文化创新和人才培养(1) 开展文化创新项目，扶持和推广文化创新企业和个人，鼓励他们挖掘和传承地方文化资源，培育具有影响力的文化品牌；(2) 组织开展各类培训和教育活动，提高居民的文化素养和艺术修养，培养并选拔优秀的文化人才；(3) 建立和完善人才评价和激励机制，吸引更多的文化人才到街道办事处工作和创新。
街道文化工作总结与工作计划
工作总结：
在过去的一段时间里，我认真负责地开展了街道文化工作。
通过与社区居民的交流和
调研，我对街道文化形态和发展需求进行了全面的了解，并根据实际情况制定了相关
的工作计划。
在工作中，我注重与社区居民建立密切的联系，定期组织文化活动和交流会，增强了
居民之间的互动和友谊。
同时，我也积极与各个文化社团和机构合作，举办多样化的
文化活动，丰富了街道的文化生活，提升了居民的文化素养。
此外，我还组织了一系列的文化培训和讲座，提供了丰富的文化知识和技能培训机会。
这些培训和讲座不仅满足了居民的文化需求，也促进了他们的个人发展和职业提升。
工作计划：
1. 继续加强与社区居民的沟通和联系，定期组织文化活动和交流会，增进居民之间的
互动和友谊。
2. 拓展与文化社团和机构的合作，举办更多多样化的文化活动，丰富街道的文化生活，提升居民的文化素养。
3. 继续组织文化培训和讲座，提供丰富的文化知识和技能培训机会，满足居民的文化
需求。
4. 加强与其他街道的交流和合作，共同推进街道文化的发展和交流，提高整个地区的
文化水平。
5. 建立街道文化档案和文化传承机制，记录和保护街道的文化遗产，传承和发扬优秀
的文化传统。
综上所述，我将继续努力开展街道文化工作，不断提升工作质量和水平，为居民提供
更好的文化服务和体验。
街道办事处文化的工作计划范文
尊敬的领导：
为了加强街道办事处文化工作，提高居民文化素质，促进社区和谐发展，制定了以下
工作计划：
1. 组织文化活动：策划举办各类文化活动，如书画展、文艺演出等，吸引居民参与，
丰富社区文化生活。
2. 宣传推广：利用各种渠道宣传街道办事处的文化工作成果和活动信息，提高居民对
文化工作的关注度和参与度。
3. 举办培训班：开设各类文化培训班，如音乐、舞蹈、书法等，提高居民文化水平，
培养文化兴趣爱好。
4. 开展志愿者活动：组织文化志愿者队伍，开展社区服务和文化传播工作，增强社区
凝聚力和文化自信心。
5. 建设文化设施：改善和完善文化设施，如音乐广场、文化中心等，为居民提供更好
的文化活动场所。
以上是我们街道办事处文化工作的工作计划，希望得到领导的支持和指导，共同努力，为推动文化事业的发展贡献力量。
谨启
街道办事处文化工作部门主任【您的姓名】。
2024年街道办事处工作计划一、立足全市发展大局，服务协调市委、市政府工作我街道的重要职能之一是承接市委、市政府中心工作，市委、市政府重点工程、中心工作的落实就是街道自身的发展。
因此，我们将继续坚持服务第一、稳定第一的原则，无条件地做好占地摸排和被占地户的思想工作，支持全市重点工作、重点工程，通过服务大局，促进街道的快速发展。
二、加强环境治理，营造生态宜居环境1、大气污染防治工作。
明年我街道将以提升大气环境质量为目标，继续推进大气污染防治，促进生态环境有新改变、空气质量有新提升、人居环境有新改善。
一是高度重视大气污染治理工作，加强领导、加大投入、狠抓治理，确保效果。
二是严格执行大气污染防治法规及农作物秸秆综合利用和禁烧规定，有力防控烟尘、粉尘对大气环境的影响。
三是继续加大燃煤、污染企业排查力度，严格落实大气污染防治工作责任制，强化工作监督与目标考核。
四是严格执行《街道办事处重污染天气应急预案》，启动大气污染应急处置预案时，辖区内突发的扬尘污染问题，按照责任区域划分和工作职责立即处置。
2、城乡建设。
在市委、市政府的坚强领导下，全力做好创建园林城市工作，落实符合全市发展大局的中长期规划，配合住建部门搞好城市建设，提高城市建设质量，改善城市居民和辖区农民居住环境和生活质量。
一是以今冬明春城乡绿化为突破口，全面实施城乡绿化工程，高标准完成街道办庭院绿化，辖区各村、尤其是城中村的绿化工作;立足自身职责，针对绿化占地工程，全力做好群众思想工作。
二是在住建、交通部门的指导下，协调配合，形成合力，进一步加大城区容貌及路域环境整理力度，切实提升居民生活质量。
三是以农村面貌改造提升为重点，在继续抓好____年度沿高速____个村改造工作的同时，下大力抓好____年度省级示范村村的改造提升工作，按照上级要求高起点规划、高标准实施、高质量建设，争取达到小流村等高标准示范村的标准。
三、实施项目攻坚，实现良好经济发展环境充分利用现有机制体制，加快新兴产业培育引进和三产商贸配套富民，努力保持经济平稳运行。
街道办事处文化工作计划范文与街道办事处社会管理创新工作计划汇编街道办事处文化工作计划范文xx年龙泉街道的社区文化工作围绕区委、区政府的中心工作，加强和完善社区文化工作的组织和领导，加大文化工程和文化基础设施建设，抓好文化骨干队伍的培养与管理，拓宽渠道，利用多种有效载体，开展形式多样的文体活动，繁荣社区文化，丰富群众精神文化生活，使龙泉街办文化事业更上一台阶。
一、指导思想坚持以党十六大精神和“三个代表”思想为指导，优化社区文化资源配置，提高居民的文化素质。
要充分调动社会各方面的参与与支持，开展丰富多彩的文化活动；深入开展先进社区的创建工作，不断提升社区的文化品味；加大文化体育基础设施的投入和文艺、体育骨干队伍的培养，使社区文化建设健康、有序地发展，促进社区精神文明建设与物质文明快速发展。
二、主要工作任务1、加大投入，拓展社区文化阵地。
各社区依照实际制定分步实施计划。
拓展资金渠道，采用向上争取一点、街道出一点、自己筹一点的办法筹措资金。
积极争取社会的支持，开展形式灵活的文化合作机制，筹措基本建设资金，扩大社区文化的阵地。
2、加强引导，活跃群众文化社团。
群众文化组织是一种民间组织，他是社区居民根据自己的爱好组建而成。
根据调查摸底，我街道现有群众文化组织27个。
各社区要加强引导，健全组织网络体系和建立文化社团人员花名册，发挥这些社团的作用，让其形成社区文化活动的主力军，并在创建“先进社区”的活动中起到中坚作用。
由街道牵头，成立社区文化工作领导小组，社区及街道创设舞台，由其来唱戏，并逐步达到活动系列化，组织网络化，发展目标化，繁荣社区群众文化艺术。
3、拓宽载体，丰富社区文化内涵。
街道社区文化工作领导小组负责指导、研究有效的文化载体，构建以社区为主的文化活动载体。
xx 年，围绕区委、区政府的要求，重点做好“五个一”工程建设，即“一先、一节、一会、一校、一廊”建设。
“一先”即深化社区做好“市先进社区”创建工作，立足社区实际，创品牌特色社区，力争在今年按照创建文件要求，推出滨河社区为市先进社区的创建工作。
“一节”即举办一年一度的桃花节。
桃花节要立足社区，面向外来游人。
“一会”即举办社区运动会，以增强人们科学健身意识，提高科学健身水平和增强凝聚力，达到体育竞技与社区凝聚的双丰收。
“一校”即与辖区各校：(开发区实验学校、龙三小、龙三中、成人教育中心等学校)加强联系，充分利用学校教育资源举办市民学校，定期举办理论学习、电脑网络、家政知识、法律常识、书画笔会、戏曲沙龙等形式的文体培训活动。
“一廊”即建设一条社区文化长廊，每个社区利用文化长廊、黑板报等宣传阵地，开展“个、十、百、千、万”工程，“个”即确定一个文化主题，“十”即每个社区开展十次文化活动，“百”即百米文化长廊，“千”即刊出千版黑板报，“万”即参与群众达万人以上，让健康、积极的文化去感染人、影响人。
三、主要工作措施1、切实加强对社区文化工作的领导和管理。
社区文化工作要纳入社区党支部和居委会主任的任期目标和考核内容，各社区要有文化发展规划和年度工作计划，年末要对各社区的文化建设进行一次全面考核评估，并制订出相应的奖惩措施，以推进社区文化建设。
2、增加文化事业专项资金投入和文化设施的建设。
街道将根据自身财力，制定发展规划设立专项资金文化建设，各社区要广开渠道，多方筹措资金，用好社区资源，为文化事业的可持续发展打好基础。
要积极主动与社区“六个一”联系领导和联系部门、单位联络沟通、群策群力，努力发展社区文化，力争做到一年一小变，三年一大变。
3、加强学习，提高社区干部的群体素质，构建新的文化队伍建设。
引进人才，设专职街道文化员，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，文化员是落实的组织网络。
4、加强文化建设的档案管理，各社区要建立文化活动档案，文化活动做到“五有”即：有计划、有安排、有资料素材（图片、音像等）、有总结。
街道每年进行汇总存档，并汇编街道文化活动年鉴，同时也有利于对各社区的文化活动考核。
街道办事处社会管理创新工作计划为深入贯彻落实科学发展观，加快推进全街道社会管理创新，提升社会服务管理水平，根据区委、区政府部署要求，结合街道实际，特制定本方案。
一、指导思想、工作目标和时间步骤1、指导思想。
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照“党委领导、政府负责、社会协同、公众参与”的总要求，紧紧围绕区委“高点定位再提升”的总基调，以实施社会建设“五项工程”为载体，不断探索和创新社会管理的理念、机制和方法、手段，全面提升社会管理服务水平，为街道经济文化建设实现新提升营造良好的社会环境。
2、工作目标。
社会管理控制能力明显增强;社会管理服务水平明显提高;社会治安稳定形势明显好转;经济社会发展环境明显优化;人民群众安全感和满意率明显上升。
3、时间步骤。
安排三个阶段：第一阶段为动员部署阶段(XX年2月)。
召开动员大会，出台总体实施方案。
第二阶段为实施推进阶段(XX年3月至XX年1月)。
全面推进社会管理创新，指导落实各项任务项目，集中实施好社会管理创新具体任务。
第三阶段为总结验收阶段(XX年1月至XX年3月)。
对任务项目进行考核验收，召开总结大会，研究建立长效工作机制，推动全街道社会管理工作实现新提升。
二、主要任务(一)推进社会保障体系创新1、推进社会保险体系建设。
加快新型农村社会养老保险试点推进力度，确保全街道60岁以上农村人口全部享有基本养老保险。
推进居民基本医疗保险、职工基本医疗保险和新型农村合作医疗制度建设，提高医疗保险待遇。
完善失业保险制度，扩大工伤保险覆盖面，积极探索社会保险管理服务社会化。
2、切实做好就业再就业工作。
积极开展“创业工程”，完善政策扶持、项目引导、培训提升、服务保障、部门联动“五位一体”工作模式。
每年定期组织创业培训，扶持自主创业人员，培养创业带头人，实现创业带动就业。
3、推进社会救助体系建设。
全面建立以城乡最低生活保障、农村五保供养、孤儿救助、医疗救助、教育救助、司法援助等为基本内容的城乡社会救助体系，实现社会救助零缝隙全覆盖。
4、推进医药卫生体制改革。
促进基本公共卫生服务均等化，加强公共卫生体系建设，建立疾病预防控制联防联控机制，加强食品药品安全监管，提高突发公共卫生事件应急处置机制。
5、实施教育优先发展战略。
认真贯彻国家《教育规划纲要》，着力促进教育公平。
提高全街道学前教育质量和水平，学前三年教育普及率全面提高。
不断加强街道中小学基础设施建设，优化配置师资力量，推进义务教育均衡发展。
大力实施“质量效益双高工程”，全面提高教育教学质量。
(二)推进村(社区)公共服务管理体系创新1、推进村(社区)组织建设。
深入贯彻落实全区社会管理创新暨平安建设大会的精神，围绕村(社区)党组织和居民自治组织建设、基层基础建设、公共服务体系建设、工作运行机制建设、村(社区)工作者管理和经费保障等方面，加快村(社区)规范化建设步伐。
2、推进社区网格化管理。
建立完善网格化社会服务管理模式，科学划分管理单元网格，以网格为基础，科学整合社会服务管理力量，把人、地、物、房、情、事、组织全部纳入网格进行管理，实现社区管理的扁平化、精细化、高效化和社区服务的全覆盖、全天候、零距离，夯实村(社区)管理基础。
3、推进村(社区)服务体系建设。
整合村(社区)公共服务职能和人员、资源，形成一个窗口接待、一条龙服务的基层村(社区)公共服务管理平台。
全面推进村(社区)实有人口、实有房屋管理，建立“两实管理”信息采集平台，全面掌握村(社区)人口动态。
(三)推进社会动态协调体系创新1、建立社会稳定风险评估机制。
进一步加强矛盾纠纷源头预防工作，建立完善社会风险评估预警机制，将社会稳定风险评估作为重大决策、项目、事项出台的前置程序和必要条件，防止因为决策不当引发社会矛盾。
2、健全完善社情民意诉求表达机制。
健全以领导干部公开接访为龙头的接访机制，建立“信、访、网、电”四位一体的诉求表达格局，畅通社情民意诉求表达渠道。
3、健全完善应急指挥和处置机制。
完善处置重大突发事件联合指挥机制，加强信息预警和形势分析研判工作，对各类突发事件做到早发现、早处置、早平息。
加强应急队伍和装备建设，确保关键时刻反应迅速、部署到位、处置得当。
提高对突发事件的现场指挥、依法处置、舆论引导能力。
完善处置突发事件的各项预案，增强实效性。
4、推进大调解体系建设。
积极构建党委统一领导，，综治办组织协调，人民调解、行政调解、司法调解、民间调解既各自发挥作用、又相互衔接的社会矛盾纠纷大调解工作机制。
(四)推进社会重点特殊人员群体服务管理创新1、建立健全重点特殊人员群体管理台账。
以街道综治工作中心为依托，搭建重点人员管控平台，建立定期排查和日常监管制度，全面摸清辖区刑释解教人员、社区矫正对象、吸毒人员、“法轮功”人员、易肇事肇祸精神病人、社会闲散青少年等重点特殊人员群体的底数，落实教育、服务、管理和帮教措施，最大限度地减少违法犯罪。
2、做好五类重点青少年群体帮教服务和犯罪预防工作。
通过建立阳光课堂、完善青少年“红黄绿”管理机制、实行未成年人轻罪记录封存消灭制度、开展“五帮一”结对帮教等措施，全面做好重点青少年群体工作，探索预防青少年违法犯罪的新路子。
(五)推进社会治安防控体系创新1、推进社会治安防控网络建设。
健全完善社会治安视频监控系统，实施技防“村村通”工程，实现视频监控全天候、全覆盖。
健全完善街面、村(社区)、单位内部、治安防控网络建设，打造“巡防队员全天候巡逻，技防中心全方位监控，人防技防无缝隙衔接”的治安防控体系。
2、扎实开展社会治安重点区域排查整治。
坚持定期排查整治治安混乱区域、场所和部位，落实“打击、整治、防范、教育、建设”综合措施，适时组织区域性统一行动或专项斗争，提升整治效能。
强化对“两抢一盗”、传销等违法犯罪活动集中区域的整治力度，增强群众的安全感和满意度。
3、加强对特种行业管理。
加强对娱乐业、旅馆业、废旧回收业、爆炸物品业等特殊行业的管理、引导和服务，强化日常监管、营业登记措施，促进特种行业健康发展。
(六)推进“两新组织”(新经济组织、新社会组织)管理创新1、加强对新经济组织的管理。
推动在新经济组织中建立党团组织和工会组织，健全安全保卫机构，严防安全稳定事故的发生。
加强对新经济组织的教育引导，不断强化其社会责任，规范经营行为，自觉依法经营、严格自律。
2、加强对新社会组织的管理。
制定社会组织服务管理办法，实行审批登记制度改革。
创新业务主管单位和登记管理机关“双重负责、分级登记管理”体制。
(七)推进基层基础工作创新1、深化街道综治工作中心建设。
通过相对集中办公、联合开展工作、一个窗口接待等形式，实现社会事务联合管理、矛盾纠纷联合调解、社会治安联合防控、重点工作联勤联动、突出问题联合治理的目的。
