7.迟到一分钟

仓库员工管理制度员工守则十准十不准(七篇)仓库员工管理制度员工守则十准十不准篇一1、员工必须清楚地了解本店的经营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍本店情况。

2、在接待本店内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒犯对方。

3、在任何场合应用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声喧哗。

4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时间）办公室内应保证有人接待。

5、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用本店电话时间太长。

6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时，必须时刻注重本店形象，按照具体规定使用本店统一的名片、本店标识及落款。

7、员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。

8、员工要注重个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰须大方得体。

1、员工应严格按照本店统一的工作作息时间规定上下班。

2、作息时间规定上班时间早8：30午休12：00——13：00下班时间晚21：00迟到10分钟的将扣除30元，迟到30分钟的80元，迟到1小时的将扣150元3、员工上下班施行签到制，上下班均须本人亲自签到，不得托、替他人签到。

4、员工上下班考勤记录将作为本店绩效考核的重要组成部分。

5、员工如因事需在工作时间内外出，要向主管经理请示签退后方可离开本店。

6、员工遇突发疾病须当天向主管经理请假，事后补交相关证明。

7、事假需提前向主管经理提出申请，并填写，经批准后方可休息。

1、员工须每天清洁个人工作区内的卫生，确保地面、桌面及设备的整洁。

2、员工须自觉保持公共区域的卫生，发现不清洁的情况，应及时清理。

3、员工在本店内接待来访客人，事后需立即清理会客区。

4、办公区域内严禁吸烟。

5、正确使用本店内的水、电、空调等设施，最后离开办公室的员工应关闭空调、电灯和一切本店内应该关闭的设施。

6、要爱护办公区域的花木。

1、工资每月月底发放，每一个员工工资压后15天工资，辞职提前15天给老板或店长申请，同意后方可，如没有按照这样的要求我们将扣除半月的工资。

迟到了一分钟作文
迟到了一分钟。

迟到了一分钟，对于有些人来说可能只是一个微不足道的小事，但对于我来说却是一件非常让人遗憾的事情。

因为迟到了一分钟，
我错过了一个重要的会议，错失了一个难得的机会。

那天早上，我本来早早就起床准备好了，因为我知道今天有一
个重要的会议要参加。

我一直以为我会准时到达的，但没想到在出
门的时候，我发现自己迟到了一分钟。

这一分钟的迟到让我非常焦
急和不安，我知道我错过了一个重要的机会。

在我赶到会议室的时候，会议已经开始了，我只能站在门口默
默地听着。

我知道自己错失了一个难得的机会，因为在会议上领导
们做了重要的决定，而我却没有参与其中。

我心里非常后悔和自责，因为这一分钟的迟到让我错过了一个重要的机会。

这件事情让我深刻地认识到了时间的重要性，一分钟的时间对
于一个人来说可能意味着很多。

我以后一定会更加珍惜时间，严格
要求自己，不再允许自己出现任何迟到的情况。

因为我知道，迟到
了一分钟可能会让我错失更多的机会。

迟到了一分钟，让我深刻地认识到了时间的珍贵，也让我更加
珍惜每一分每一秒。

我相信通过这次教训，我会变得更加严格要求
自己，不再允许自己出现任何迟到的情况。

因为我知道，时间就是
金钱，一分钟的时间对于一个人来说可能意味着很多。

所以，我会
更加珍惜时间，严格要求自己，不再允许自己出现任何迟到的情况。

技师日常工作规范及奖罚制度1.每天晚上7点，准时例会（罚20元）。

上班不得迟到或早退，每迟到或早退一分钟罚款一元，超过30分钟买一钟（99元工资扣）.待钟前四排不得随意离开，违者罚款200。

2.上班期间必须穿戴整齐，戴好工牌，统一黑色高跟鞋，上班前必须化好淡妆，不得留指甲，不戴戒指，男技师必须保持形象整洁，以上有违者，一项罚款10元.3.叫号上钟的技师.3—5分钟内必须进房间，按正规程序操作，若态度不好，偷钟，上钟看电视，玩手机，私自窜房，逗留，接听电话，上钟用方言相互聊天等.轻者罚30元，重者100元4.进房间不得挑客人（按先里后外顺序)，怠慢客人，任何时候在店内遇到客人,老板及上司领导，必须停下脚步并予微笑问好，违者罚款50元/次。

5.技师休息或请假必须提前一天，以书面形式申请，由管理签批方可，违者不算请假，按旷工处理，旷工一天扣200元，旷工三天者算自动离职。

6.技师不得诋毁其他技师，透露别人隐私，诋毁店，不可以跟客人谈店内事情。

违者罚款50.7.技师有熟客预约可留牌，留牌要通知相关人员方可生效，留牌时间不得超过半小时，超过半小时取消留牌，并打后牌处理或自行买钟。

8.店内物品不得私自使用，如有需向上级申请，违者罚款20元9.休息室不得带非本公司人员进入，贵重物品保管好，丢失自负。

10.技师辞职需提前一个月，且一个月只批一个，必须写辞职信。

11.所有技师必须遵守店内所有规定，听从领导安排，违者轻罚款50元/次，重者罚款200元/次.有闹事，罢工，散布谣言，导致店内正常运行者罚500元/人/次，带头者罚1000元，工资延发，并追究法律责任。

12无理由拒绝跳企业舞蹈，20:30前未上钟须门迎，两个一组，违者罚款50—200元.13.保底6000元/月-14000元/月，两天休，不可以拒钟，不可以迟到早退，有违一条无保底，全勤奖每人100元/月，拿保底必须做满1年，否则退回。

14.工龄奖：技师做满一年者，以后每个月工资加200元，满两年者加300元/月，以此类推。

三一文库（）初二作文
迟到一分钟_450字
迟到一分钟带来的是一种危害，带来的更
是一种对学习，对你未来的一种最大的波折，
因为这样的一分钟会让你失去很多。

一分钟不算长，但一分钟的后果却是截然
不同的，一分钟有可能成一件事，更有可能败
一件事，这一分钟看上去简单却拥有这更大的
一种强悍了，和让人无法想象到的后果，千万
不要迟到一分钟。

一分钟之内能做的事情还很多。

假如要是
有人在谈论事情，就这一分钟之内会说多少话，你根本不会知道，这一分钟之内的说话内容有
可能是最重要的，这一分钟之内的事情更是你
所不能了解到的，这一分钟可绝非是简单的一
分钟，更多的是一个让你失去更多的一分钟。

但往往失去了就会有收获什么。

收获到一分钟
的东西，那更不是一件简单的事情。

这一分钟
能接受的东西更是未知。

所有请遵守时间。

就
像谈生意约好了时间之后，你迟到了一分钟，
这一分钟之内就又可能会有其他的生意伙伴插
20 × 20。

台球厅员⼯管理细则⼯作要求及奖惩制度台球厅作为⼀个休闲娱乐场所，服务⼈员⾯对⼴⼤的顾客群，直接影响着台球厅的声誉和形象。

良好的硬件和外部环境的⽀持，只有通过规范优质的服务，才能造就⼀家优秀的台球厅。

本⼿册的⽬的是对台球厅全体服务⼈员的服务过程做⼀个指导，使其在短时间内提⾼⼯作质量，为顾客提供规范、优质的服务，提⾼台球厅的美誉度，并养成⼀定的责任⼼和服务意识。

记分奖惩说明：每⽉扣分不⾜50分（含50分）的予以⼝头警告，扣分超过50分以上时每分扣1元。

每⽉奖励不⾜50分（含50分），予以通报表扬，奖励超过50分的，每分奖励1元。

以下条例未作明确规定的，酌情奖励或处罚，特殊情况另⾏处理。

每⽉满分者可获得绩效奖50元。

每⽉扣分达到100者降为试⽤期⼯资，⼀个⽉观察期，若⽆改进开除处理。

以下制度适⽤于现场所有⼯作⼈员，⾮当班⼯作⼈员在现场逗留，⼀样要遵守以下规定，请领班以公正、公平的原则去落实以下规定，各⼈员互相监督，如发现有违反规定⽽隐瞒不报者受连带责任。

⼀、⼯作状态：1、上班睡觉扣20分/次；2、上班不得⽆故串岗，离岗，离岗时应通知领班，允许或有⼈顶岗后才可离开（当班同时只允许1位营业员离岗），凡离开领班规定的⼯作区域均属离岗，包括吃饭、去洗⼿间、帮客⼈买东西等，违者扣5～20分/次；3、正确使⽤并按时领取对讲机，(如发现有故障极时更换)，对不随⾝携带者，呼叫不回应者以及在对讲内讲与⼯作⽆关事情者，扣罚10——20分/次；4、上班时间接听⼿机，以3分钟为限，违者扣20分/次；5、上班时间除规定的吃饭时间外不得⾷⽤任何⾷物，违者扣罚20分/次，⾮当班⼯作⼈员除外；6、领班安排⼯作有异议的先服从⼯作后再向经理提出申诉，如有当场反驳30分/次；7、公共电脑要爱惜，使⽤完摆放整齐，违者扣10分；8、恶意破坏公司财物者酌情处理；9、尊重及关⼼同事，与同事和睦相处，在现场争吵者每⼈扣罚50分/次，打闹者扣罚100分/次，情节严重者开除处理。

员工迟到早退管理制度（通用12篇）员工迟到早退管理制度 1为了维护公司良好的经营秩序，提高工作效率，保障公司的正常经营运作，加大执行力度，做出此处罚规定：一、考勤对象本公司全体员工。

二、考勤时间公司正常工作时间为上午8:00-12:00，下午12:30-4:30(办公室上午8:00-12:00,下午1:00-5:00)，原则上每日工作时间为八小时，如生产需要加时，由公司临时安排决定。

三、考勤1、公司实行员工上、下班打卡考勤制度，员工应严格按照公司规定的作息时间按时打卡；上班打卡时间为8:00点之前，下班打卡时间为4:30分（办公室为5：00）之后，午休时间不必打卡；2、员工上下班而未打卡者，除有正当理由经直属主管签字核准，报总务处外，其它视同旷工一日处理；3、员工应提前到岗，禁止迟到、早退；上班时间已到而未到岗者。

即为迟到；未到下班时间而提前离岗者即为早退；工作时间未经领导批准离开工作岗位者，即为擅离职守；四、考勤管理部门1、总务部负责管理考勤记录，督促员工按规定考勤，按月将考勤记录转交公司财务部。

2、公司财务部是考勤结果的'执行部门，根据总务部上报的考勤记录，依据考勤管理规定对违纪人员的罚款额进行核算，并从当月工资中给予扣除。

五、违纪处罚1、迟到、早退10分钟以内（含10分钟），每次罚款5元，每月累计三次者扣罚30元，超过三次后每次加罚5元；2、迟到、早退10分钟以上半小时以内，每次罚款10元，每月累计三次者按旷工一日处理；超过三次后每次加罚10元；3、迟到、早退半小时以上2小时以内者按旷工半日处理，迟到、早退2小时以上者按旷工一日处理；4、月迟到、早退次数不得超过五次，如超出五次，按相应的处罚外，另追加旷工一日处理；5、旷工半日扣罚员工本人当月工资总额的5%，旷工一日扣罚员工本人当月工资总额的10%，连续旷工二日或当月累计旷工三日者公司将给予辞退。

员工迟到早退管理制度 2为了人事管理工作的规范化、制度化、统一化，使公司员工有章可循，提高员工的工作效率，特制订本制度、适用范围：公司所有员工。

迟到一分钟怎么看写作文可以有很多种写法啊其一：迟到一分钟，进教室的一瞬间应该有很多想法吧，把想法写下来。

我记得有人用三个成语来写他迟到后的情况：鲤鱼打挺狼吞虎咽风驰电掣其二：可以写迟到一分钟而导致浪费二十分钟的连锁反应。

举个例子，闹钟响了，你在想睡一分钟，只是一分钟而已，但是就是这一分钟，过人行道时遇到了红灯，所以等了一分钟，错过了校车，只有走路上学，到教室的时候足足迟到了二十分钟。

结尾再写自己所得的教训以及时间的宝贵。

先就这两种想法吧，你看能不能行。

祝你作文越写越好。

迟到一分钟最近，我看了一档节目，看完后，我心中久久不能平静。

那是一对住在深山中的出生时间只差一分钟的孪生兄弟，父母早亡，兄弟俩由多病爷爷照顾。

先出生的哥哥自觉理所应当担起家中的责任，而迟到了一分钟出生的弟弟，则理所当然的得到家人更多的照顾。

家中贫寒，只能够供一个人上学，哥哥义不容辞地将上学的机会让给弟弟。

然而，迟到一分钟带给弟弟的好处和幸运远远不及这些。

突然有一天，一个意想不到的好事落到了这个家庭，这个家庭被选上节目“变形记”，其中的一个孩子有机会到大城市富裕家庭中的主人公家生活一个月。

这个抉择，太难了。

哥哥吃了太多的苦，他多么想松一口气，看看外面的世界，体会一下城市的生活，看一眼从来没见过的高楼大厦。

但最终他还是将机会让给了弟弟，弟弟很高兴的接受了。

看到哥哥低下的头，眼中无比的无奈和失落，我十分同情他。

十四年来，哥哥将所有的机会和好一点的东西都让给了弟弟，正是这一次次的承担和退让，也许就会决定哥哥只能够待在农村一辈子。

对于弟弟来说，他迟到的这一分钟，是幸运的，得到了很多的机会，也许能够给他成功的可能。

但是，是不是就可以说，每次的迟到一分钟，对于当事人来说，都是幸运的吗？有时，事情恰恰相反。

迟到一分钟，就会失去很多很多。

比如，参加应聘，你迟到了一分钟，你就失去了这次机会。

所以，在需要抓紧时间的事情当中，不要迟到一分一秒，要积极参与，速战速决，才能够得到成功。

迟到了一分钟全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：迟到了一分钟，听起来似乎是微不足道的小事，但是在现代社会中，时间被看作是一种非常宝贵的资源，因此迟到一分钟可能会给人们带来不同的影响。

本文将探讨迟到一分钟所带来的种种影响，以及如何有效应对这种情况。

迟到一分钟可能会给他人造成不愉快。

在工作场合，迟到一分钟可能会导致会议或者其他工作安排的延误，进而影响整个团队的效率和工作进度。

在日常生活中，迟到一分钟可能会让约会对象或者朋友感到焦虑和不耐烦。

即使只是迟到一分钟，也可能会给他人带来不必要的困扰和烦恼。

迟到一分钟也可能会给自己带来一些负面影响。

在工作场合，迟到可能会影响自己在团队中的形象和地位，给人一种不负责任或者不重视工作的印象。

在个人生活中，迟到可能会让自己错过一些重要的时刻，比如演出的开始或者朋友的重要活动等，进而影响自己的人际关系和社交机会。

那么，面对迟到一分钟这种情况，我们该如何有效应对呢？第一点，我们需要注意时间观念，认识到时间的重要性。

要养成严格遵守约定时间的习惯，确保自己可以准时到达目的地。

在出门前，可以提前规划好时间，给自己充足的准备时间，以避免因为意外情况而造成迟到。

我们可以适当提前到达目的地，预留一些缓冲时间。

如果我们约定在8:00见面，可以提前15分钟到达，这样即使出现交通拥堵或者其他意外情况，也能保证自己能够准时到达。

我们还可以选择一些更为准时的交通工具，比如地铁、公交等，以避免因为交通拥堵而迟到。

遇到迟到的情况，我们应该及时向他人致歉。

无论是迟到一分钟还是更长时间的迟到，我们都应该对他人的等待表示歉意，并且承担起自己的责任。

我们也要认识到自己的问题所在，尝试找出迟到的原因，并且努力改正这些问题，避免再次出现迟到的情况。

迟到一分钟可能会给人们带来不同的影响，因此我们应该认识到时间的重要性，养成严格遵守约定时间的习惯，及时向他人致歉，并且努力改正自己的问题，以避免迟到所带来的不愉快和影响。

一分钟课文内容一分钟课文内容《一分钟》是人教版小学语文二年级上册第二单元第7课的课文，录音由晓澄朗读[。

这课文讲的是多睡一分钟，带来的是20分钟的迟到，是一路焦急的等待和不停的叹息，是步行的辛苦和脸红的尴尬，是深深的后悔和宝贵的教训。

下面请欣赏小编为大家带来的一分钟课文内容，希望对大家有所帮助~一分钟课文内容丁零零，闹钟响了。

元元打了个哈欠，翻了个身，心想：再睡一分钟吧，就一分钟，不会迟到的。

过了一分钟，元元起来了。

他很快地洗了脸，吃了早点，就背着书包上学去了。

走到十字路口，他看见前面是绿灯，刚想走过去，红灯亮了。

他叹了口气，说：“要是早一分钟就好了。

”他等了好一会儿，才走过十字路口。

他向停在车站的公共汽车跑去，眼看就要跑到车站了，车子开了，他又叹了口气，说：“要是早一分钟就好了。

”他等啊等，一直不见汽车的影子，元元决定走到学校去。

到了学校，已经上课了。

元元红着脸，低着头，坐到了自己的座位上。

李老师看了看手表，说：“元元，今天你迟到了20分钟。

”元元非常后悔。

延伸阅读——一分钟教学反思教学目标：一、会认9个生字，会写8个字。

二、正确、流利、有感情地朗读课文。

三、知道时间的宝贵，懂得严格要求自己，珍惜时间。

教学重点：认识9个生字，会写8个生字。

教学难点：有感情地朗读课文，知道时间的宝贵，懂得严格要求自己，珍惜时间。

教学时间：课本第-页教学准备：生字卡、课件、教学过程：第一课时一、听故事《一分钟》思考：那个青年人从著名教育家本杰明那里受到了什么教育？懂得了什么道理？二、导入新课《7 一分钟》看配音课件动画片或图片《一分钟》，边看边想：这个故事讲了一件什么事？元元为什么后悔了？三、初读课文，识记生字。

（一）自由读课文，划出生字新词，圈出意思不懂的词语。

（二）同桌合作轮读课文，一个人读时，另一个同学注意帮助纠正错误。

（三）当热心的小老师，提醒小朋友哪些字易读错？告诉小朋友你用什么好办法来记这些生字？（四）全班齐读课文，要求读正确、通顺。