职务代理授权表

销售经理职务授权委托合同范本合同合同编号：[合同编号]甲方：[委托方名称]乙方：[经理人名称]鉴于甲方为了有效管理销售业务，并提升销售业绩，需要委托一位合格的销售经理来负责销售团队的管理和业务拓展，现甲乙双方经友好协商，达成如下委托合同：一、职位描述1.乙方被授权担任甲方销售经理职务。

乙方须履行销售经理的职责，包括但不限于：–制定销售策略和计划，制定销售目标，并监督销售团队的执行情况；–指导销售团队，包括招聘、培训、激励和管理销售人员；–监控销售业绩，定期向甲方汇报销售情况和业绩进展；–协助甲方制定销售政策和流程，推动销售流程的改进和优化；–参与制定销售预算，并负责控制销售成本与费用；–维护与客户的良好关系，处理客户反馈和投诉；–其他甲方要求的与销售管理相关的工作。

2.乙方承诺遵守甲方的规章制度和管理要求，服从甲方的领导和安排。

二、职权与职责1.甲方授权乙方行使销售经理的职权，包括但不限于：–签署与销售业务相关的合同、协议、报价单等文件；–确定销售团队的组织结构和人员编制，提出招聘和解雇建议；–制定销售奖惩措施和激励政策；–确定销售目标和销售计划，并负责监督目标的实施；–领导并协调销售团队的工作，确保销售业绩的达成；–负责与客户的重要业务谈判与洽谈；–其他甲方委派的与销售经理职务相关的职权。

2.乙方应按照甲方的要求，履行销售经理的职责和职权，维护甲方的利益。

三、履行义务1.乙方应保持高度的工作敬业精神，全心全意为甲方服务，尽职尽责地履行销售经理职务。

2.乙方应保守甲方的商业机密和客户信息，不得泄露给任何第三方。

3.乙方应遵守法律法规和职业道德，不得从事违法、违规或损害甲方利益的活动。

4.如乙方因工作原因发生违法行为或损害甲方利益的行为，甲方有权采取相应的法律措施，并有权终止本合同，乙方应承担相应的法律责任。

四、报酬和福利1.乙方的报酬由甲方支付，并按照甲方的薪酬制度进行调整。

2.乙方享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险等，具体按照甲方企业员工福利制度执行。

劳动仲裁代理人授权委托书
劳动人事争议仲裁委员会：
兹委托受理与我(单位)的劳动争议一案，依照法律规定，特委托下列人员为我(单位)的代理人：
(1)姓名：，工作单位：
职务：年龄：性别：电话：
公民身份证号码：住址：
(2)姓名：，工作单位：
职务：年龄：性别：电话：
公民身份证号码：住址：
现就委托事项和权限如下：
一般代理的权限包括：
1、代为陈述劳动争议仲裁请求或反请求及事实理由；
2、代为答辩；
3、代为申请回避；
4、代为举证(包括申请调查取证、鉴定)和质证，询问证人；
5、代为辩论，接受询问或告知，发表意见；
6、代为协商约定或确定包括不公开审理、采取书面或其它方式进行审理、仲裁期间的鉴定机构并签署相关协议，向鉴定人提问；
7、代为签收通知、告知、决定书、裁决书等仲裁文书。

特别代理的权限包括：
1、一般代理的所有委托事项和权限；
2、代为提出、撤回劳动争议仲裁申请或反申请；
3、代为承认、撤回、放弃、增加、变更仲裁请求或反请求；
4、代为调解和签署、签收调解书或调解笔录。

委托人：
(签字/公章)
受委托人：
(签字/公章)
年月日
附注：
委托代理人代为承认、放弃、变更仲裁请求，进行调解、和解，提起诉讼，必须有委托人的特别授权。

职务代理管理程序一、目的保证公司、部门业务管理及岗位职责正常、持续、高效运转，解决中层以上领导干部因公出或休假不能履行岗位职责，造成工作停滞或延缓，推诿、懈怠现象频出等管理问题；通过职务代理，发现并挖掘管理漏洞，降低运营风险；培养管理技能，提高履职能力，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司中层以上领导干部（含控股子公司）。

定义1、职务代理：是指领导干部离岗期间，为确保岗位工作接续而由他人代为行使职权或执行工作任务。

2、职务代理人和被代理人：职务代理人是指代他人行使职权或执行工作任务的人；被代理人是指授权代理的人。

职务代理人与被代理人的代理关系建立在一定的岗位职务或职责之上，代理权依据所担任的岗位职责而产生。

四、职责1、总经办负责本制度制定、修订，负责建立职务代理档案，对代理过程中资料进行备案。

行政人力资源部负责程序执行、过程与结果跟踪。

2、被代理人负责按制度要求履行代理程序，确定职务代理人，及时对代理人进行业务培训指导，使代理人切实履行代理职责。

3、职务代理人在代理期间，负责行使被代理人岗位工作职责和执行相应工作任务，对代理期间职责的履行和工作结果负责。

职务代理人于被代理人返岗后，负责将代理期间职责履行情况及工作任务进展结果，包括期间重大事项，向被代理人进行详实的汇报。

五、职务代理人选择与确定（一）职务代理人选择原则及方式1、职务代理人的选择原则上逐级确定。

2、职务代理人在具备职务代理权限的人员中选取并采取轮流代理方式。

（二）职务代理人确定1、董事长职务代理人为总经理。

2、总经理职务代理人为公司副总经理（含总经理办公会成员）。

3、副总经理（含总经理办公会成员）职务代理人为同级别其他副总经理。

4、部门正职职务代理人为本部门副职，未设副职的由本部门主管领导任职务代理人；部门副职职务代理人为本部门同级别其它副职，未设其它副职的，副职职务代理人为部门正职。

无正职的职务代理人为本部门主管领导。

六、管理内容（一）职务代理产生与终止1、因公出差（含外派学习）、休假或其他原因暂离工作岗位在三日以上（含公休日、法定节假日，“十一”、“春节”除外），即启动职务代理机制。

代理人授权委托书代理人授权委托书1授权委托书委托人：姓名：____职务：____工作单位：____性别：____年龄：____住址：________电话：________ 受委托人：姓名：____职务：____工作单位____电话：____ 现委托上列受委托人在我与____因____纠纷一案中，作为我的____诉讼代理人。

代理人____的代理权限为：代理人____的代理权限为：委托人：________________(签名)________年________月________日范例：授权委托书委托人：________________市________________公司________市________区法定代表人：________职务：________受委托人：________律师事务所律师电话：________现委托上述受委托人在我方与________市________运输公司因运输合同纠纷一案中，作为我方一般授权诉讼代理人。

代理人________的代理权限为：代为调查、取证、答辩、出庭应诉。

委托人：________市________公司(盖章)代理人授权委托书2委托人：____公司受托人：姓名，性别、年龄、住址、身份（公司员工）。

委托事项：在某某一案中，委托其代为领取法律文书。

授权范围：代为领取法律文书。

委托人（公司盖章）法定代表人（签名）年月日代理人授权委托书3陈先生没有律师执业资格证。

20__年6月9日，陈先生与某公司签订了民事诉讼委托代理协议书，约定由陈先生代理该公司诉讼，胜诉后由该公司给付陈先生劳务费70万元，并约定了违约金的计算方法。

后来，双方发生纠纷，陈先生起诉至法院，要求某公司给付劳务费、违约金，并承担诉讼费用。

法院经审理后认为，律师行业是市场准入行业，未取得律师资格的个人不得以营利为目的从事法律服务。

陈先生属于“没有取得律师执业证书的人员”，他与某公司签订的《民事诉讼委托代理协议书》属于有偿法律服务合同，故人民法院对此不予保护。

委托代理书
本授权委托书声明：本人（姓名）系（单位名称）法定代表人，现授权委托（姓名），（身份证号）为我司代理人，参加中国海洋石油总公司采办业务管理与交易系统线上投标活动，代理人在投标、开标、合同谈判、数字证书及电子签章办理中所签署的一切文件和处理与之有关的一切事物，本人均予以承认。

授权有效期：2024 年 2 月20 日至2025 年3 月10 日（注：授权有效期需大于数字证书及电子签章有效期）
特此委托。

代理人（签字）：
法定代表人（签字）：
委托单位名称（章）：
授权日期：年月日。

保证公司、部门业务管理及岗位职责正常、持续、高效运转，解决中层以上领导干部因公出或者休假不能履行岗位职责，造成工作停滞或者延缓，推委、懈怠现象频出等管理问题；通过职务代理，发现并挖掘管理漏洞，降低运营风险；培养管理技能，提高履职能力，特制定本制度。

本制度合用于公司中层以上领导干部(含控股子公司)。

1、职务代理：是指领导干部离岗期间，为确保岗位工作接续而由他人代为行使职权或者执行工作任务。

2、职务代理人和被代理人：职务代理人是指代他人行使职权或者执行工作任务的人；被代理人是指授权代理的人。

职务代理人与被代理人的代理关系建立在一定的岗位职务或者职责之上，代理权依据所担任的岗位职责而产生。

1、###和###部共同负责本制度制定、修订，负责建立职务代理档案，对代理过程中资料进行备案。

###部负责程序执行， ###负责过程与结果跟踪。

2、被代理人负责按制度要求履行代理程序，确定职务代理人，及时对代理人进行业务培训指导，使代理人切实履行代理职责。

3、职务代理人在代理期间，负责行使被代理人岗位工作职责和执行相应工作任务，对代理期间职责的履行和工作结果负责。

4、职务代理人于被代理人返岗后，负责将代理期间职责履行情况及工作任务发展结果，包括期间重大事项，向被代理人进行详实的汇报。

1、职务代理人的选择原则上逐级确定。

2、职务代理人在具备职务代理权限的人员中选取并采取轮流代理方式。

1、董事长职务代理人为总经理。

2、总经理职务代理人为公司副总经理(含总经理办公会成员)。

3、副总经理(含总经理办公会成员) 职务代理人为同级别其他副总经理。

4、部门正职职务代理人为本部门副职，未设副职的由本部门主管领导任职务代理人；部门副职职务代理人为本部门同级别其它副职，未设其它副职的，副职职务代理人为部门正职。

无正职的职务代理人为本部门主管领导。

1、因公出差(含外派学习)、休假或者其他原因暂离工作岗位在三日以上 (含公休日、法定节假日，“十一”、“春节”除外)，即启动职务代理机制。

代理委托授权书代理授权书篇一供方（以下简称甲方）：需方（以下简称乙方）：甲乙双方经友好协商，以自愿、平等、互利为原则，达成以下协议：第一条：代理原则1、甲方授权乙方为销售代理商。

2、乙方在代理甲方产品过程中，不得以任何形式损害甲方的声誉和利益。

3、乙方可以对甲方的工作做出评价和投诉，具体事宜与甲方联系。

4、乙方代理的市场区域为。

第二条：甲方的权利和义务1、甲方拥有产品价格的制定权及发布权。

2、甲方负责产品的广告宣传工作。

3、甲方有权根据本协议的有关规定监督、检查乙方的协议执行情况，并在一定时间内考核乙方所完成的。

工作进度和市场行为，并有权决定是否保持其代理资格。

4、甲方负责向乙方或其客户提供技术支持，协助乙方做好宣传、销售、培训和售后服务工作。

5、甲方对产品不断的升级，保证其产品的先进完善性，并提供给乙方及其客户。

6、甲方确保产品的质量，派合格的现场服务人员，保保证所供产品安全/及时供货。

（具体规定详见《商务流程与规定》）。

7、对于乙方提供的关于产品功能或其他方面的合理化建议，甲方认可后将对产品进行升级，无偿进行更改并提供升级产品给乙方及其客户。

8、甲方若对产品代理价进行更改，须提前半个月以书面的形式通知乙方。

甲方：公司盖章：甲方授权代表：盖章：乙方授权代表：签约日期：年月日第三条：乙方的权利与义务1、乙方可获得甲方的销售培训及电话技术支持。

2、配合甲方跨地区性或全国销售宣传活动，努力开拓市场。

3、乙方有义务遵守有关的商业秘密，并以书面形式每月一次向甲方书面或电子信件汇报当地的市场动态及其行销计划和策略。

4、乙方在媒体上刊登的代理产品价格和销售价不得低于甲方定制的统一市场零售价。

如有证据证明乙方违反甲方的限价规定（如低价销售现象）并不能改正的，甲方有权要求乙方赔偿，情节严重的，甲方有权终止对乙方的代理授权，并取消其区域代理资格。

第四条：协议期限乙方的代理期限为年约日至年月日第五条：争议解决在协议执行期间如果双方发生争议。

劳动局授权委托书范本一、委托人信息委托人：×××劳动局法定代表人：×××职务：局长联系电话：×××××××××住址：××省××市××区××路××号二、受委托人信息受委托人：×××性别：男/女职务：×××（如：劳动监察大队队长/律师）工作单位：×××劳动局联系电话：×××××××××住址：××省××市××区××路××号三、授权事项现委托上列受委托人在我局与×××公司（或个人）的劳动争议一案中，作为我局的代表人。

代理人的代理权限为：1. 代为出庭参与庭审活动、答辩、举证、质证、发表辩论意见、发表最后意见；2. 代为提出管辖权异议；3. 代为承认、放弃或者变更仲裁请求；4. 代为提起反请求；5. 参与调解、进行和解；6. 代为签署、领取本案法律文书；7. 代为提起诉讼，特别授权全权代理。

四、代理期限委托期限自××年××月××日至××年××月××日。

五、法律责任委托人（×××劳动局）授权受委托人在委托权限范围内签署的有关文书，我局均予承认，并承担相应的法律责任。

六、其他1. 委托人应预付处理委托事务的费用。