新入职员工拜师仪式

拜师典礼（流程）一、主持人致辞为让员工尽快熟悉企业环境, 理解企业企业文化, 以最快旳速度融入到团体当中并胜任岗位, 特为新入职旳员工指定一名导师, 负责新员工旳入职引导工作, 今天我们很快乐迎接新加入***大家庭旳伙伴们, 欢迎你们。

二、我们懂得, 师道和孝道是中国文化旳关键部分。

师者, 传道, 授业、解惑。

在人生创业旳路上假如有一位好老师, 会少走诸多弯路, 少吃诸多苦。

今天, 我们带着期待旳喜悦, 怀着激动旳心情, 召开这个短暂而又意义深远旳拜师会。

说短暂, 是由于我们想用尽量短旳时间来井然有序地完毕这个典礼, 说意义深远, 是由于在这个短暂而庄严旳典礼之后, 一对对师徒将结伴走过一段相对较长旳工作历程。

在这个周而复始旳平凡工作中, 互勉共进, 相信会结下深厚旳师生情意。

目前, 我宣布***拜师典礼正式开始！三、领导发言四、拜师典礼主持人宣读本月新员工及对应导师旳名单, 宣布旳同步新员工及导师上台, 新员工与导师面对面站立。

五、主持人主持拜师典礼：新员工向导师三鞠躬：一鞠躬, 感谢导师悉心栽培；再鞠躬, 发奋努力, 共创佳绩；三鞠躬, 为企业事业再创辉煌。

导师回以拥抱。

礼成, 请新员工和导师宣誓：六、徒弟宣言七、我志愿加入***大家庭, 以成为***人为骄傲, 在此我郑重承诺: 我将以认真、积极、全力以赴旳态度, 投入到岗位职责旳学习中, 保证遵守企业规章制度, 服从领导安排, 团结同事, 尊重并遵从导师教导, 争取早日成为一名合格旳***人。

八、导师宣言九、从今天起, 我是一名教导者, 我时刻以正直、执着、大爱旳人品, 用我旳学习力、反省力及教导力, 以提高自我, 培养新人为使命, 履行导师职责, 成为***人才梯队建设旳践行者, 岗位职责旳引领者, 师道精神旳传承者。

十、签订协议十一、将师徒协议打印一份, 新入职工工及导师分别在协议上签字并按手印十二、导师代表发言十三、新员工代表发言十四、结束语在我们共同旳见证下, 你们结成了感情深厚旳师徒关系, 但愿你们时刻牢记自己旳使命, 遵守自己旳承诺, 共同携手, 为***美好旳明天奋斗！师徒协议书为协助新员工尽快熟悉本职工作, 抵达可以独立工作旳目旳, ***号召老员工要积极积极协助新员工, 与新员工结成“一对一”帮扶对子,以导师带徒弟旳形式协助新员工尽快提高素质。

企业新员工拜师仪式文案（实用版）目录1.引言2.拜师仪式的目的和意义3.拜师仪式的流程4.拜师仪式的注意事项5.结语正文尊敬的各位领导、尊敬的各位师傅、亲爱的新员工们：大家好！我是人工智能助手，非常荣幸能在这里为大家主持这次企业新员工拜师仪式。

首先，我代表公司向各位新员工表示热烈的欢迎，并向各位师傅表示衷心的感谢。

我们知道，拜师仪式是我国传统文化的重要组成部分，它承载着尊师重道的优良传统。

在企业中，拜师仪式不仅是对新员工的关爱与引导，更是对企业文化的传承与发扬。

因此，我们希望通过这次拜师仪式，让新员工更快地融入企业，更好地学习与成长。

接下来，我将为大家详细介绍本次拜师仪式的流程。

首先，新员工将向师傅们行拜师礼，以表示对师傅的尊敬和对知识的渴求。

然后，师傅们将为新员工佩戴企业徽章，象征着新员工正式成为企业的一员。

接着，师傅们将向新员工赠送企业文化手册，希望新员工能够深入了解企业文化，将其内化为自己的行为准则。

最后，新员工将与师傅们一起进行宣誓，承诺将忠诚于企业，努力工作，共同为企业的发展贡献自己的力量。

在拜师仪式过程中，请各位新员工注意以下几点：1.着装整齐，态度恭敬；2.行拜师礼时，要真诚、庄重；3.佩戴企业徽章时，要小心、仔细；4.接受企业文化手册时，要双手接过；5.宣誓时，要声音洪亮、坚定。

我们相信，通过这次拜师仪式，新员工们一定能够更快地融入企业，更好地学习与成长。

同时，我们也希望各位师傅能够充分发挥自己的优势，关心、指导新员工，帮助他们早日成为企业的中坚力量。

最后，预祝本次拜师仪式圆满成功，祝愿新员工们在企业的大家庭中茁壮成长，共创美好未来！。

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单位拜师礼仪仪式流程在咱们的生活里呀，有时候会有拜师这样特别又有趣的事儿呢。

今天就来给小伙伴们讲讲单位里拜师礼仪仪式大概是怎么个流程呀。

一进举行拜师仪式的地方，就能看到大家都喜气洋洋的。

师父们都站得直直的，可精神啦。

徒弟们呢，心里有点小紧张又有点小兴奋。

先说说准备阶段吧。

在这之前呀，单位就会挑出那些经验特别丰富、特别厉害的人当师父。

就像咱们班数学最好的同学，要是他长大了在单位里，就可能被选为师父呢。

然后呢，会有新到单位的小伙伴当徒弟。

徒弟们呀，会提前写好一个拜师帖，这拜师帖就像是给师父的一封很真诚的信。

上面写着自己对师父的尊敬，还有想要跟着师父好好学习的愿望。

我听说有个小徒弟，写拜师帖的时候可认真啦，一笔一划的，还不小心把墨水弄手上了呢。

接着呀，就是正式的仪式开始啦。

大家都会站得整整齐齐的。

徒弟们要恭恭敬敬地走到师父面前。

这时候呀，就像我们在学校里给老师敬礼一样，徒弟要给师父深深地鞠上一躬。

这一躬可有着满满的敬意呢。

有个小徒弟鞠躬的时候，因为太紧张，差点摔倒，不过大家都知道他是真心尊敬师父的，都善意地笑了笑。

鞠完躬后，徒弟就要双手把拜师帖递给师父啦。

师父接过拜师帖，就代表着接受这个徒弟啦。

这时候呀，师父可能还会给徒弟一个小礼物呢。

这个小礼物就像是一种鼓励，告诉徒弟以后要好好努力。

我知道有个师父送了徒弟一支很精致的笔，意思是希望徒弟以后能写出自己的精彩人生。

然后呀，师父会对徒弟说一些话。

有的师父会说：“以后咱们就像一家人啦，有啥不懂的就问我。

”这就像咱们在学校里，大哥哥大姐姐对小弟弟小妹妹说的暖心话一样。

徒弟听了呀，心里就会觉得特别温暖，也更有动力去学习了。

最后呢，大家会一起拍个照片留念。

照片里呀，师父和徒弟都笑得特别灿烂。

这个照片会被放在单位里，每次看到这个照片，就会想起这个特别的拜师仪式呢。

拜师仪式结束后呀，徒弟就正式开始跟着师父学习啦。

这就像是一场很美好的约定，师父要把自己的本事慢慢教给徒弟，徒弟也要好好学，不能让师父失望呢。

企业新员工拜师仪式文案（原创版）目录1.引言2.拜师仪式的意义3.拜师仪式的流程4.拜师仪式的注意事项5.结语正文【引言】尊敬的各位领导、前辈和同事们，大家好！在这美好的日子里，我们欢聚一堂，共同见证企业新员工拜师仪式的举行。

首先，让我们以热烈的掌声欢迎新员工的到来。

在这个特殊的时刻，我们要感谢企业给予新员工们这个难得的机会，让他们能够在这里成长、学习和进步。

【拜师仪式的意义】拜师仪式是中华传统文化的重要组成部分，代表着尊师重道的优良传统。

在企业中，拜师仪式旨在促进新老员工之间的沟通与交流，增强新员工对企业文化的认同感，提高新员工的业务水平和工作能力，使他们更快地融入企业大家庭。

【拜师仪式的流程】1.开场致辞：由企业领导或主持人发表开场致辞，介绍拜师仪式的意义和目的，对新员工的加入表示欢迎。

2.师徒互拜：新员工向导师行拜师礼，表示对导师的尊敬；导师向新员工回礼，表示愿意承担教导责任。

3.导师代表发言：导师代表发表讲话，对新员工的成长提出期望和要求，表示将尽全力帮助新员工提升业务能力。

4.新员工代表发言：新员工代表发表讲话，表示将虚心向导师学习，为企业的发展贡献自己的力量。

5.颁发导师证书：企业领导为导师颁发证书，正式确立师徒关系。

6.结束语：由企业领导或主持人进行总结，对新员工提出要求和期望，祝愿他们在企业中取得优异的成绩。

【拜师仪式的注意事项】1.尊重师道：在拜师仪式中，新员工要尊重导师，表示对导师的尊敬。

2.严谨认真：新员工要抱着严谨认真的态度参加拜师仪式，不得嬉笑打闹，以示对仪式的尊重。

3.着装得体：参加拜师仪式的新员工要着装得体，以展示企业形象。

4.提前准备：导师和新员工要提前准备发言稿，确保仪式的顺利进行。

【结语】企业新员工拜师仪式的举行，对于新老员工之间的交流与合作具有重要意义。

第1篇大家好！今天，我们在这里隆重举行拜师仪式，这不仅是对我们职业生涯的一次重要里程碑，更是对中华传统师徒文化的传承与发扬。

在此，我非常荣幸能够代表新入门的弟子，发表一篇简短的发言。

首先，请允许我向尊敬的师父表示最诚挚的敬意和感谢。

是您，用您丰富的经验和无私的教诲，为我们指引了前进的方向。

今天，我们在这里拜师学艺，就是要向您学习，继承和发扬我国优秀的传统文化和技艺。

以下是我为这次拜师仪式准备的发言稿，分为以下几个部分：一、感恩师恩，传承文化自古以来，我国就有“师者，所以传道、授业、解惑也”的说法。

师父，您是我们人生道路上的引路人，是我们职业生涯的启蒙者。

今天，我们在这里向您表示最深的敬意和感激。

师父，您不仅是我们的技术导师，更是我们的人生导师。

在您的言传身教中，我们学会了如何做人、如何做事。

您严谨的治学态度、勤奋的工作精神、无私的奉献精神，都深深地感染着我们。

今天，我们拜师学艺，就是要传承和发扬这种精神，将传统文化和技艺发扬光大。

二、明确目标，砥砺前行师父，您曾教导我们：“学如逆水行舟，不进则退。

”在今后的学习和工作中，我们将以您为榜样，明确目标，砥砺前行。

首先，我们要不断学习，提高自己的专业技能。

在当今这个知识爆炸的时代，只有不断学习，才能紧跟时代的步伐，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

其次，我们要严谨治学，精益求精。

在工作中，我们要注重细节，追求卓越，力求做到最好。

只有这样，才能赢得客户的信任，才能为企业创造更大的价值。

再次，我们要团结协作，共同进步。

在这个团队中，每个人都有自己的优点和特长，我们要相互学习，相互帮助，共同进步。

三、践行承诺，不负师恩师父，您对我们的期望和嘱托，我们铭记在心。

在今后的学习和工作中，我们将以实际行动践行承诺，不负师恩。

首先，我们要尊敬师长，团结同学。

在师父的带领下，我们要尊敬每一位前辈，团结每一位同事，共同营造一个和谐、团结、向上的工作氛围。

其次，我们要勤奋敬业，恪守职业道德。

新员工拜师仪式徒弟发言稿新员工拜师仪式徒弟发言稿（通用8篇）新员工拜师仪式徒弟发言稿（通用8篇）1尊敬的各位领导、老师：大家好！首先我代表全体新教师感谢学校领导为我们创造条件，选聘了优秀的师傅，给我们提供了一个发展平台，这对于我们无疑是一个最好的学习成长的机会。

众所周知，教学质量是学校的生命线，而对于我们新教师来说，刚从大学校园来到讲台，角色发生了变化，什么都是新鲜的，却又都是陌生的，而对于如何把学到的教育教学理论同工作实践相结合，如何充分发挥教师的主导作用，学生的主体作用；如何能比较好的组织教学，调动学生的积极性，并搞好教学工作，这些都是我为之而犯难的。

而学校领导给了我们学习的平台，在这学期开展了新教师拜师结对活动，使得我们不仅仅是一名新教师，更有幸成为老教师的学生，在以后的工作历程中能够得到师长的悉心指导，我们深感荣幸，但我深知和老教师相比，我们有太多差距，并希望在老教师的带领下，尽快成熟、尽快完善。

在此我谨代表全体拜师结对的新教师表决心如下:首先，我们要继承和发扬老教师爱岗敬业的精神，学习他们教书育人、治学严谨的教风。

学习他们的敬业精神和严谨的教学态度，把中心小的优良传统落实到我们的工作中。

像老教师一样，把爱心和热情投入到教学工作中去，将爱岗敬业的火炬紧握在手。

其次，我们要虚心地向他们学习教学业务，真诚地向老教师请教。

他们在教坛上耕耘了十几年甚至几十年，积累了丰富的教学经验，有着精湛的业务水平，并形成了自己独特的教学风格，每一位老师身上都有许多值得我们借鉴学习的地方。

在日常教学中我们一定会勤学多问，多听他们的课，多作总结，有问题及时向老师请教，有困惑及时向老教师咨询，听好课的同时，做好听课记录，认真分析总结。

特别是对新教材，多听老教师的意见，多学习他们钻研教材研究教法的精神，做到上一节课有一节课的收获。

第三，在向老教师学习的同时，更加严格要求自己。

“师傅领进门，修行在个人”在老教师的带动影响下，我们更应该严格要求自己，更加主动地钻研教材、研究教法。

业务团队拜师仪式方案一、背景介绍：拜师仪式是一个传统的仪式，是为了表达团队对新人的欢迎和尊重，在新人加入团队后，由团队成员为其进行拜师仪式，以此向新人展示团队的文化和价值观，同时也是为了加强团队的凝聚力和团队意识。

拜师仪式是一个庄重而又温馨的仪式，通过仪式的进行，能够让新人感受到团队的温暖和关怀，也能够让团队成员之间建立更加紧密的联系。

二、仪式策划：1. 仪式目标：通过拜师仪式，向新人展示团队文化和价值观，增强新人对团队的归属感和凝聚力。

2. 仪式主题：团结友爱、共同成长。

3. 仪式时间：一般选择在新人加入团队的第一天进行。

4. 仪式地点：团队的会议室或者办公区域。

5. 仪式流程：(1) 开场白：仪式主持人向现场的团队成员和新人致辞，介绍拜师仪式的目的和意义。

(2) 自我介绍：新人向团队成员进行自我介绍，包括姓名、学历、工作经验等。

(3) 团队成员介绍：团队成员按照顺序依次进行自我介绍，介绍自己的职责和工作内容，并向新人展示自己的工作成果和亮点。

(4) 团队文化分享：团队成员分别分享自己对团队文化的理解和体验，向新人介绍团队的核心价值观和行为准则。

(5) 新人接受拜师：团队成员向新人鞠躬，表示对新人的欢迎和尊重，新人表示接受并对团队表示感谢。

(6) 特别环节：可以根据团队的特点设计一些特别环节，如小游戏、才艺展示等，增加仪式的趣味性和互动性。

(7) 闭幕致辞：仪式主持人总结拜师仪式的意义，向新人致以美好的祝福，并祝愿团队取得更大的成就。

(8) 合影留念：全体成员合影，为拜师仪式画上圆满的句号。

三、筹备工作：1. 仪式主持：确定一位仪式主持人，负责统筹和组织整个仪式流程。

2. 仪式布置：精心布置仪式现场，可以使用花球、彩带、气球等装饰。

3. 礼物准备：为新人准备一份特别的礼物，如一本团队的文化手册、一个特制的名牌等。

4. 特别环节设计：根据团队和新人的特点，设计一些特别的环节，增加仪式的趣味性和互动性。

企业拜师仪式策划活动方案一、活动目的企业拜师仪式是为了让新员工在入职后能够更好地适应企业文化，并且能够与老员工建立良好的关系，促进员工之间的沟通与合作。

通过拜师仪式，新员工能够更快速地融入企业，提高工作效率，提升企业整体业绩。

二、活动时间和地点1. 活动时间：拜师仪式通常在新员工入职后的第一个月内进行，具体时间可根据实际情况确定。

2. 活动地点：可以选择企业会议室或员工活动室作为拜师仪式的场地，确保可以容纳新员工和老员工的人数。

三、活动流程1. 开幕词开幕词由企业领导或HR主持，介绍拜师仪式的目的和意义，鼓励新老员工积极参与活动，促进互相学习、共同进步。

2. 自我介绍新员工和老员工依次进行自我介绍，包括姓名、工作岗位、工作经验等。

这样可以让大家更好地了解彼此，打通沟通的桥梁。

3. 分组互动根据岗位和工作内容的相似性，将新员工和老员工分成小组进行互动。

每个小组中指派一名老员工作为导师，为新员工提供工作指导和帮助。

在小组活动中，可以通过游戏、角色扮演等形式，增进新老员工之间的了解和互信。

4. 拜师仪式在拜师仪式前，企业可以准备一些拜师仪式的道具，如拜师证书、拜师文具等。

新员工和老员工进行正式的拜师仪式，拜师仪式可以包括交换名片、交换礼物等环节，以表示双方对彼此的尊重和信任。

5. 拜师仪式后拜师仪式过后，新员工和老员工可以安排时间进行一对一的交流。

老员工可以分享自己的工作经验和职业发展规划，新员工可以提出问题和困惑，老员工可以提供帮助和建议。

四、活动准备工作1. 宣传推广在拜师仪式活动前，需要进行宣传推广工作。

可以通过企业内部的邮件、公告等方式，宣传活动的目的和意义，鼓励员工积极参与。

此外，可以在企业内部的电子屏幕上放置宣传海报，提醒员工活动时间和地点。

2. 拜师仪式道具准备准备一些拜师仪式的道具，如拜师证书、拜师文具等，以增加活动的仪式感和独特性。

3. 小组活动准备根据新员工和老员工的工作岗位和业务相似性，合理划分小组，确保每个小组中有一名老员工作为导师。

企业新员工拜师仪式文案【实用版】目录1.引言2.拜师仪式的意义3.拜师仪式的流程4.拜师仪式的注意事项5.结语正文【引言】尊敬的各位领导、前辈和同事们，大家好！我是一名新加入贵公司的员工，非常荣幸能够成为这个大家庭的一员。

为了能够让我更快地融入公司，更好地学习业务知识，今天在这里举行一场简单而庄重的拜师仪式。

【拜师仪式的意义】拜师仪式，又称师徒制，是一种传统的教育方式，旨在通过师傅的言传身教，帮助徒弟掌握技能、养成良好习惯，并传承企业文化。

在公司中，师徒制有助于新员工尽快熟悉工作，提高业务水平，增强团队凝聚力。

【拜师仪式的流程】1.师傅和徒弟分别进行自我介绍。

2.徒弟向师傅敬茶，表示对师傅的尊敬和感激。

3.师傅向徒弟赠送礼物，象征着将宝贵经验传承给徒弟。

4.师傅和徒弟签订师徒协议，明确双方的责任和义务。

5.徒弟发表拜师感言，表示将虚心向师傅学习。

6.师傅发表寄语，对徒弟提出期望和要求。

7.公司领导致辞，对新员工表示欢迎，并对师徒双方提出要求和鼓励。

【拜师仪式的注意事项】1.尊重师徒关系，徒弟要尊敬师傅，师傅要关爱徒弟。

2.师徒双方要积极沟通，徒弟要主动请教，师傅要耐心指导。

3.师傅要关注徒弟的成长，定期评估徒弟的业务水平，并为其提供指导和帮助。

4.公司要为师徒双方提供良好的学习环境和资源，促进双方共同成长。

【结语】感谢各位领导、前辈和同事们的关注和支持，我将珍惜这次拜师机会，虚心向师傅学习，努力提高自己的业务水平，为公司的发展贡献自己的力量。

同时，也希望我们能够在这个大家庭中相互关爱、共同进步，共创美好未来！。

第1篇大家好！今天，我非常荣幸能够在这里参加公司的拜师仪式，成为我们公司的一员。

首先，请允许我向各位领导、各位同事表示衷心的感谢！感谢公司给我这个机会，让我在这里开启人生新的篇章；感谢各位领导对我的关心和指导，感谢各位同事对我的帮助和支持。

在此，我要特别感谢我的师傅。

师傅，您是我人生道路上的引路人，是我职业生涯的启蒙者。

从今天起，我将跟随您的脚步，学习您的经验，传承您的技艺。

在此，我要向您表示最诚挚的敬意和感谢！以下是我对拜师仪式的几点感悟：一、传承与发扬拜师仪式是我们中华民族优秀的传统文化之一，它承载着历史的传承，弘扬着中华民族的优良传统。

在这个仪式上，我们不仅要学习师傅的技艺，更要学习师傅的为人处世之道。

我们要传承师傅的敬业精神，发扬师傅的优良传统，将师傅的技艺发扬光大。

二、学习与成长拜师仪式是一个学习的过程，是一个成长的过程。

在这个仪式上，我们不仅要学习师傅的技艺，还要学习师傅的为人处世之道。

我们要虚心向师傅请教，认真聆听师傅的教诲，努力提高自己的综合素质。

我相信，在师傅的指导下，我一定能够迅速成长，为公司的发展贡献自己的力量。

三、责任与担当拜师仪式是一个责任的传递，是一个担当的开始。

在这个仪式上，我们承诺要跟随师傅，努力学习，不断提升自己。

同时，我们也要承担起对公司的责任，对同事的责任，对家庭的责任。

我们要以师傅为榜样，做一个有担当、有责任感的人。

以下是我对未来的几点规划：一、坚定信念，热爱本职工作在今后的工作中，我将始终保持对工作的热爱，对事业的执着。

我相信，只有热爱自己的工作，才能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

二、虚心学习，努力提升自己我将虚心向师傅请教，认真学习业务知识，不断提高自己的综合素质。

我相信，在师傅的指导下，我一定能够迅速成长，为公司的发展贡献自己的力量。

三、团结协作，共创美好未来我将与同事们携手共进，团结协作，共同为公司的发展努力。

我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够创造一个美好的未来。

拜师仪式（合集5篇）第一篇：拜师仪式拜师仪式（流程）一、主持人致辞为让员工尽快熟悉公司环境，理解公司企业文化，以最快的速度融入到团队当中并胜任岗位，特为新入职的员工指定一名导师，负责新员工的入职引导工作，今天我们很高兴迎接新加入***大家庭的伙伴们，欢迎你们。

我们知道，师道和孝道是中国文化的核心部分。

师者，传道，授业、解惑。

在人生创业的路上如果有一位好老师，会少走很多弯路，少吃很多苦。

今天，我们带着期待的喜悦，怀着激动的心情，召开这个短暂而又意义深远的拜师会。

说短暂，是因为我们想用尽可能短的时间来井然有序地完成这个仪式，说意义深远，是因为在这个短暂而庄严的仪式之后，一对对师徒将结伴走过一段相对较长的工作历程。

在这个周而复始的平凡工作中，互勉共进，相信会结下深厚的师生情意。

现在，我宣布***拜师仪式正式开始！二、领导讲话三、拜师仪式主持人宣读本月新员工及对应导师的名单，宣布的同时新员工及导师上台，新员工与导师面对面站立。

主持人主持拜师仪式：新员工向导师三鞠躬：一鞠躬，感谢导师悉心栽培；再鞠躬，发奋努力，共创佳绩；三鞠躬，为公司事业再创辉煌。

导师回以拥抱。

礼成，请新员工和导师宣誓：四、徒弟宣言我志愿加入***大家庭，以成为***人为骄傲，在此我郑重承诺：我将以认真、积极、全力以赴的态度，投入到岗位职责的学习中，保证遵守公司规章制文档冲亿季，好礼乐相随度，服从领导安排，团结同事，尊重并遵从导师教导，争取早日成为一名合格的***人。

五、导师宣言从今天起，我是一名教导者，我时刻以正直、执着、大爱的人品，用我的学习力、反省力及教导力，以提升自我，培养新人为使命，履行导师职责，成为***人才梯队建设的践行者，岗位职责的引领者，师道精神的传承者。

六、签署协议将师徒协议打印一份，新入职员工及导师分别在协议上签字并按手印七、导师代表讲话八、新员工代表讲话九、结束语在我们共同的见证下，你们结成了感情深厚的师徒关系，希望你们时刻牢记自己的使命，遵守自己的承诺，共同携手，为***美好的明天奋斗！第二篇：拜师仪式拜师仪式: 主礼人宣布开始1.向各行业的祖师行礼2.徒弟向师傅行礼3.家长代表宣读拜师帖4.师徒双方互表拜师心意5.徒弟斟茶拜师6.师父宣读收徒帖7.师傅给徒弟一件信物收徒目的是发扬传统饮食文化,继承发扬传统饮食工艺，避免中国古老的传统饮食文化失传，就是无私献出手艺收徒拜师会主持词各位尊敬的领导,各位老师:大家晚上好, 现在，我们带着期待的喜悦，怀着激动的心情，迎来这个短暂而又意义深远的拜师会。

拜师仪式流程（5篇）第一篇：拜师仪式流程拜师仪式流程开场：一日为师，终身为父。

师者，传到、授业、解惑也，人生如果有一位好老师，会少走很多弯路、少吃很多苦，同样，餐饮业更是如此…… 步骤：1、师父牵着新人手上台（师父承诺、期望；徒弟承诺、感想）手势语言要求：1）师父承诺手势：右手握拳、右侧曲臂上举至耳侧师父：“我承诺会将我所学、尽我所能交与你，期望你好好学习，早日转正，成为华都的正式一员”。

2）徒弟感恩手势：右手五指并拢，放于左胸前徒弟：“感谢师父教导，我一定努力学习，早日转正，将你所授技能用在实际工作中，谢谢师父”。

2、新人敬茶给自己师父并三鞠躬，师父送礼给徒弟（《员工手册》和《弟子规》）3、拍照留念，完成见证结束语：所有拜师的家人，祝愿您们在自己师父的陪练下早日转正，让我们行动起来吧！……备注：主持人由部门负责人担任，背景音乐《风中的羽翼》准备物品：茶、茶具、照相机、音乐、《员工手册》、《弟子规》时间：15分钟内第二篇：拜师仪式流程拜师仪式流程1、主持人开场2、请我院领导讲话并介绍上级医院领导3、请上级医院领导讲话4、请领导或负责人宣读师徒名单5、举行拜师仪式6、请师父、徒弟上台（师父端坐，徒弟立于旁侧）7、主持人介绍师父和弟子的情况，徒弟向师傅行三鞠躬拜师大礼8、徒弟为师父献茶，并“改口”从今以后改口称“师父”9、徒弟向师傅献鲜花10、师父宣读收徒帖11、师徒共签协议12、领导讲话明确师徒关系和总结发言13、合影，师徒合影，集体合影。

开场词尊敬的各位领导,各位老师，各位同事: 大家好！今天，我们带着期待的喜悦，怀着激动的心情，召开这个短暂而又意义深远的拜师会。

说短暂，是因为我们想用尽可能短的时间来井然有序地完成这个仪式，说意义深远，是因为在这个短暂而愉快的仪式之后，一对对师徒将结伴走过一段相对漫长的工作历程。

在这个周而复始的平凡工作中，互勉共进，相信会结下深厚的师生情意，或许，因为投缘成为一生的良师益友。

新员工拜师仪式徒弟宣誓词大家好，今天是个特别的日子，也是我人生中一个重要的时刻。

今天，我站在这里，带着忐忑又激动的心情，作为新员工，正式迎接我人生中的“拜师仪式”。

这不仅仅是一个仪式，更像是我走向职场新天地的一扇大门。

今天，我要宣誓，作为一个徒弟，我将怀着感恩和尊敬的心情，接受师傅的指导，踏上属于我的这条学习之路。

师傅啊，您给了我很多机会，帮我打开了眼界。

我还记得第一次见到您时，心里有点小紧张，心跳也加速了。

毕竟，“师傅领进门，修行看个人”，这话不是白说的，拜师就像是拿到了进入这座庞大职场的“入场券”。

从那一刻起，我就明白，我将不再是那个什么都不懂的小白，而是有了依靠的“大树”。

从今天开始，您就是我的“引路人”，在职场的茫茫大海中，给我指引方向。

说到这，我也想起了一个很形象的比喻：学习就像是爬山。

刚开始，可能连山脚都看不清，甚至怀疑自己是不是能爬得上去。

但如果有一位像师傅这样的人在旁边指点，告诉你哪里是陡峭的地方，哪里又是平缓的，哪里需要你加把劲，哪里需要你休息，那山就不再那么难爬了。

师傅，您就是那座山上的导航器，带我绕开了一个又一个弯路，少走了很多冤枉路，免得我在职场的迷雾中迷失自己。

今天，站在这里，我也想对自己说几句话。

说实话，我也不是个什么天生聪明的人，有时候就是听不懂那些复杂的术语，或者做错了些小事，心里挺难过的。

但是今天，我要宣誓，要在您的带领下，坚韧不拔，打破一切困难，不管是工作中的琐碎事务，还是那堆看起来让人头大的文件，咱都得一个个拿下，步步为营。

您说过：“做事情要脚踏实地，一步一个脚印，不要想着一步登天。

”哎呀，这话我记住了，您放心，我一定不急功近利，肯定是踏实稳重地做事。

慢慢来，不着急，成功是水到渠成的。

我也要自嘲一下了。

说实话，我这人有点儿“猪脑袋”，有时候记不住事，做事粗心大意。

幸好有您，师傅，您总是耐心地提醒我，再不行就拉着我一起检查一遍。

这种“不嫌弃”的态度，让我感到特别温暖，也让我有信心一点点进步。

新入职员工拜师仪式第一篇：新入职员工拜师仪式在新入职员工拜师仪式上尊敬的各位领导、各位员工大家下午好!根据集团公司关于对新入职员工建立师徒制的规定，今天在这里，隆重举行天津分公司新入职员工拜师仪式，我谨代表天津分公司对此次拜师仪式表示衷心的祝贺。

为促进青年员工的迅速成长，加快造就一支思想稳定，经验丰富，职业道德良好，忠诚于企业，专业技术精湛，充满活力的专业人才队伍，为企业的持续健康发展提供充足的人力资源保障，集团公司决定全面启动新员工认师制度。

“师徒制”是长期以来被证明行之有效的培训机制，是新入职青年员工掌握技能，提升能力的重要途径。

师傅带徒弟，是现代企业培训的有效补充，对弘扬传承企业文化，促进人才增长，培养管理人才，专业技术人才及专业技能人才，为企业储备人才，提高经济效益将发挥重要的作用。

为此，天津分公司经过充分考虑研究，选派有较高的政治素质及职业道德水准，具有较强的专业技术水平，具有中级以上职称或技师以上的人员组成师傅队伍，分别负责1～2各同专业或相近专业的新入职员工的传、帮、带工作。

同时师徒之间要在今天签订师徒协议，明确双方的责任及培养目标。

下面，对师傅及徒弟分别提出如下要求：作为师傅，要关心爱护徒弟，传承企业文化，帮助徒弟树立正确的人生观、世界观、价值观和优良的职业道德，在徒弟的工作及生活中充当良师益友的角色，针对徒弟的专业、学历、兴趣、性格等特点帮助徒弟规划未来职业生涯，传授技能，在专业技术上对徒弟进行引导，使之尽快适应工作环境，满足岗位要求，成为促进公司发展的有用人才。

作为徒弟，要尊敬师傅，虚心求教，遇事多征求师傅意见，有思想问题多同师傅沟通，从最基础工作做起，循序渐进，逐步适应环境及工作要求，积极主动学习专业知识，增长才干，争取早日成为独当一面的专业技术或专业技能员工。

衷心祝愿新入职员工在师傅的带领下，用最快的时间，锻炼自己，丰富自己，早日成为公司的有用人才，为公司的发展贡献自己的力量。

企业新员工拜师仪式上的讲话稿活动庆典
尊敬的各位领导、亲爱的新员工，大家好！
首先，我要衷心地欢迎各位新员工加入我们的大家庭，也感谢各位领导和各位老员工的支持和关心。

今天，在这个特殊的日子里，我们举行这个拜师仪式，不仅是庆祝新员工的到来，更是象征着我们团队的凝聚力和团结共进的精神。

作为新员工，你们将迎来新的阶段和新的挑战。

加入一家企业就像进入一个大家庭，需要大家相互扶持、共同发展。

我们希望通过这个拜师仪式，让新员工能够更快地融入团队，了解企业文化，并得到其他员工的帮助和指导。

在这个拜师仪式上，我们特别选出了资深员工作为新员工的师傅，他们将是你们的引路人，指导你们的学习和工作。

师傅们将通过亲自示范、传授经验，帮助你们更快地适应工作环境，提升自己的专业能力。

同时，我们也希望新员工能够积极学习，虚心向师傅请教，勇于接受挑战，并努力成为团队中的中坚力量。

正如我们所说的，团队的力量是无穷的。

每一个员工都有自己的优点和特长，只有团结起来，才能充分发挥出每个人的潜力，取得更好的成绩。

我们欢迎各位新员工带来新鲜的思维，创新的想法，并与老员工一起共同进步、共同发展。

最后，我要再次感谢各位新员工对我们企业的选择，相信在未来的日子里，我们将一起创造更加美好的明天。

希望这个拜师仪式成为大家工作中的一个里程碑，让我们共同见证新员工的成长，共同迎接更多的挑战。

谢谢大家！。

车间工人拜师仪式流程安排一、前期准备1. 确定仪式日期和时间拜师仪式的日期和时间应与车间的生产安排相协调，避免在生产高峰期或紧急任务期间进行。

通常选择生产较为平稳的时段，以确保仪式能够顺利进行，不影响生产进度。

2. 确定师徒人选根据车间的工作性质和员工的技能水平，选定经验丰富、技术精湛的老员工作为师傅，新员工作为徒弟。

师傅应具备较强的责任心和沟通能力，能够耐心指导徒弟。

徒弟则应对工作充满热情，愿意学习并接受指导。

3. 准备仪式材料为确保拜师仪式的顺利进行，需要准备一些必要的材料，如拜师仪式所用的徽章、证书、礼品等。

徽章和证书应标明师傅与徒弟的身份和关系，礼品则可以是具有纪念意义的物品，以示对师徒关系的重视。

4. 安排仪式场地选择一个适合的场地进行拜师仪式，场地应宽敞、整洁，并能够容纳所有参与人员。

仪式场地的布置要简单而庄重，体现出对这一传统的尊重。

5. 通知相关人员在仪式前应提前通知所有相关人员，包括参与仪式的师傅、徒弟、车间管理层及其他员工。

通知内容应包括仪式的时间、地点和要求，以确保所有人能够准时参加，并做好相应准备。

二、仪式实施1. 仪式开幕拜师仪式通常由车间负责人或高级管理人员主持开幕。

主持人简要介绍仪式的目的和意义，强调师徒关系对个人成长和车间发展的重要性。

主持人应简明扼要，言辞恳切，以引导仪式的正式开始。

2. 师徒介绍3. 师徒授予仪式在正式授予师徒关系时，主持人应进行相关仪式，例如授予师傅和徒弟的徽章或证书。

这一环节是拜师仪式的核心，标志着师徒关系的正式确立。

授予过程应庄重严肃，充分体现仪式的意义。

4. 师傅致辞师傅在授予仪式后可以发表简短的致辞，向徒弟介绍工作中的注意事项、学习方法和技能提升的建议。

致辞内容应包括对徒弟的期望、指导原则和自己的工作经验，以激励徒弟努力学习，快速成长。

5. 徒弟发言徒弟在仪式中也可以发表简短的感言，表达对师傅的感激之情和学习的决心。

徒弟的发言应真诚而简练，展现出对师傅指导的重视和对未来工作的期望。

第1篇大家好！我是中国工商银行的一名新员工，非常荣幸能够在这里参加这次拜师仪式。

首先，我要感谢工行给我提供了一个展示自己的舞台，感谢领导们的悉心培养，感谢各位前辈们的无私帮助。

在此，我怀着无比激动的心情，向我的师傅表示最崇高的敬意和最诚挚的感谢！自古以来，师徒关系就是传承技艺、弘扬文化的重要纽带。

在工行这个大家庭里，我们更是要继承和发扬这种优良传统，让师傅的宝贵经验得以传承，让我们的业务水平不断提高。

今天，我有幸成为师傅的弟子，深感荣幸。

在此，我想借此机会，向师傅表达我的一些感悟和决心。

一、感悟1. 师徒情深，传承技艺师傅是我在工行成长道路上的引路人，他（她）用自己的实际行动诠释了“传道、授业、解惑”的使命。

师傅不仅教会我业务知识，更重要的是教会我做人的道理。

在今后的工作中，我会虚心向师傅学习，努力传承师傅的技艺，为工行的发展贡献自己的力量。

2. 严谨治学，精益求精师傅对待工作严谨认真，精益求精。

他（她）总是以身作则，严格要求自己，这让我深受启发。

在今后的工作中，我会以师傅为榜样，不断提高自己的业务能力和综合素质，努力做到最好。

3. 团结协作，共同进步工行是一个大家庭，我们每个人都是这个家庭的一份子。

在工作中，我们要学会团结协作，共同进步。

我相信，在师傅的带领下，我们一定能够克服困难，取得更好的成绩。

二、决心1. 虚心请教，努力学习师傅，您是我前进道路上的灯塔。

在今后的工作中，我会虚心向您请教，努力学习业务知识，提高自己的综合素质。

我相信，在您的指导下，我一定能够取得更大的进步。

2. 严谨作风，恪尽职守师傅，您严谨的工作作风让我深感敬佩。

在今后的工作中，我会以您为榜样，严谨作风，恪尽职守，努力完成每一项工作任务。

3. 团结同事，共创佳绩师傅，您总是关心我们这个团队，让我们团结一心，共同进步。

在今后的工作中，我会积极与同事沟通交流，互相帮助，共同为工行的发展贡献自己的力量。

4. 传承文化，弘扬精神师傅，您是工行文化的传承者，是我们学习的楷模。

企业新员工拜师仪式文案
尊敬的新员工：
欢迎加入我们的团队！我们对您的加入倍感欣喜，相信您将为公司带来新的活力和创新力。

为了让您更好地了解和融入公司文化，我们特别准备了一场隆重的拜师仪式。

拜师仪式是公司对新员工的一种尊重和接纳，也是一种对传统和价值观的传承。

通过这个仪式，我们希望您能够更好地融入团队，学习和发展自己的能力，并与我们一起共同成长。

在拜师仪式中，您将会有机会与公司高层及老员工进行交流，了解公司的发展历程、价值观和企业文化。

同时，您还将获得一个个人导师，他们将会在您入职的初期提供指导和帮助，让您尽快适应工作环境并快速成长。

拜师仪式不仅是一种仪式，更是一个新的起点。

在这个起点上，我们期待您能够保持谦逊和学习的态度，并且积极参与团队工作和项目，展示出您的才华和潜力。

让我们一起迈向成功的征程，共同创造美好的未来！
再次欢迎您的加入！
公司全体员工敬上。

企业新员工拜师仪式上的讲话稿 - 活动庆典 -企业新员工拜师仪式上的讲话稿尊敬的各位领导、同事大家下午好：首先非常感谢xx给我这个拜师的机会，刚刚毕业的时候也做了几份工作，但是都学不到真正的东西，目标也很模糊。

自从来到xx，在这5个月里，让我受益匪浅，让我学到了很多原来书本上学不到的知识和经验，比如酒店管理的经验、人事部的工作流程等。

我感到非常高兴，也让自己的目标慢慢的清晰起来，在平时的工作和生活中，经理们都非常关心我，在我生活中给我照顾，在工作上给我帮助和鼓励，使我充分感受到了xx的温暖，也让我一天天的成长起来，使我变得更加成熟稳重了。

今天能让赵经理当我师傅，我感到万分的荣幸。

作为一个刚刚踏入社会的我深知自己在起步价段存在诸多的不足；业务水平有待提高，社会经验有待加强，知识领域有待拓宽。

和师傅相比，我还有很大的差距，我希望在师傅的带领下，尽快成长、尽快完善。

在今后的工作中，希望师傅和各位领导多指出我的不足，不管是工作上的不足；还是为人处事方面的欠缺，对我千万不要吝啬你们的批评。

我一定会虚心接受，勇于面对自己的不足。

师傅就是我的方向标，在前面指引着我前进。

我一定会牢记教诲，决不辜负师傅和各位领导的栽培和期望。

“滴水之恩，当涌泉相报。

”在此，我会用实际行动来证明我自己。

俗话说“师父领进门，修行在个人。

”作为徒弟的我需要进步、更需要成长，我一定会虚心的向师傅学习，真诚的请教。

师傅在酒店工作了十几年、甚至二十几年，工龄比我的年龄还要长，积累了很多丰富的经验，有着精湛的业务水平，形成了自己独特的管理模式。

在师傅身上有许多值得我借鉴学习的地方。

勤学、勤问、勤看、勤听是我拜师学习的方法；诚心、精心、细心、耐心是我拜师学习的态度；成长、成熟、成才、成事是我拜师学习的目的，还望师傅不吝赐教。

“根深方能叶茂”我相信，在师傅和领导的正确指引下，通过师傅的言传身教，以他们深厚的涵养、丰富的经验、精湛的技艺，一定会促使我迅速成长。