2018-2019-银行四风问题心得体会-word范文 (2页)
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【推荐下载】“四风”问题学习心得体会-范文模板本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==“四风”问题学习心得体会党的群众路线教育实践活动的主要任务是聚焦作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题。
“四风”问题,由来已久且根深蒂固,源自于人性的弱点,表现于社会方方面面,泛滥于监管制度机制的缺失或执行不力,在一些公务机关、部门和公职人员身上表现得犹为突出。
“四风”问题的本质是脱离群众,违背党代表人民群众、依靠人民群众和为人民群众服务的性质和宗旨,损害了党群干群关系。
人民群众对此深恶痛绝、反映十分强烈。
以开展群众路线教育实践活动为契机,认真解决好“四风”问题,是我们党防范“四种危险”、应对“四大考验”的“金钥匙”。
为此,我们必须搞清楚“四风”问题的具体表现,一项一项对症下药,逐个予以解决。
解决形式主义问题,要树立“务求实效”的意识。
形式主义主要表现在讲面子、做排场,在工作上注重的是程序等形式上的东西,往往忽略了对实质内容的检查和要求,致使一些工作落实不到位,一些问题解决不到位。
如,一些领导安排工作讲究开大会、开长会、常开会,没有考虑到频繁、长时间的开会很容易陷入文山会海,浪费大量时间,还会出现“会议疲劳”,影响抓落实的效果。
有的工作检查主要是听汇报和看材料,由材料数量的多少和完整性来评判工作质量和优劣,作为评定考核结果的主要依据,较少开展实打实的现场核查,更少到服务对象那里去问问工作的实际效果。
形式主义的危害在于重形式、轻内容,容易出现“皮面光,里面糠”等华而不实的现象,或者重安排、轻落实,出现安排工作“顾头不顾尾”、落实起来“虎头蛇尾”的问题,一些工作落实不到位,打折扣现象严重。
要解决形式主义问题,须要牢固树立“务求实效”意识,在思想上求真务实,在行动上敢于较真,把形式与内容统一起来,把要求与效果等同起来,改进工作方法,做到实事求是,务求深入工作实。
【2018-2019】如何看“四风”问题-范文word版本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==如何看“四风”问题课件公文如何看“四风”问题新华社北京12月11日电中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平近日作出重要指示强调,纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上。
习近平是就新华社一篇《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的文章作出指示的。
他指出,文章反映的情况,看似新表现,实则老问题,再次表明“四风”问题具有顽固性反复性。
纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上。
各地区各部门都要摆摆表现,找找差距,抓住主要矛盾,特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题,拿出过硬措施,扎扎实实地改。
各级领导干部要带头转变作风,身体力行,以上率下,形成“头雁效应”。
在即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育中,要力戒形式主义,以好的作风确保好的效果。
四风问题表现,一是形式主义,群众反映最突出的是追求形式、不重实效,图虚名、务虚功、工作不抓落实。
二是官僚主义,群众最不满意的是办事推诿扯皮多,效率低下,不作为、不负责任。
三是享乐主义,基层和群众反映最多的是一些领导干部安于现状、贪图安逸,缺乏忧患意识和创新精神。
四是奢靡之风,主要是条件好了,许多方面做过头,大手大脚、铺张浪费。
“四风”之所以成问题,主要有两点,一是部分领导干部脱离群众,不从群众的角度想问题、不以群众的眼光看问题,对“四风”安之若素。
二是各级党组织负有主体责任,而党组织主要负责人是第一责任人,但存在部分党委及党委书记履责不到位,使治理“四风”问题成效不彰,这本身也成了形式主义。
要对症下药,首要任务是落实从严治党的主体责任。
从严治党、纠正“四风”,领导干部、特别是党委书记自己要带头转作风,身体力行很重要。
如果自己脱离群众,自然既看不到问题,也无从纠正,不仅无从履行主体责任,而且还会带坏风气。
四风问题心得体会范文4篇【篇一】在党的群众路线教育实践活动工作会议上,xx强调,教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风这“四风”问题。
四风问题的提出体现了党和国家为社会主义现代化建设的努力成果,其对于转变作风,树立党的威信,密切党群关系有不可估量的作用。
我局组织开展了民主生活会,重点以整顿四风为主,我觉得十分有必要。
现向领导汇报一下我在“四风”方面上存在的问题、认识及改进措施。
一、整顿形式主义,就是要求我们处理好内容与形式的关系。
内容决定形式,无论是工作还是生活学习,内容都是最为根本的,形式只是内容的具体表现。
内容是本,形式是末,不能本末倒置,也就是要求对待工作上要“讲实话、办实事、求实效”。
对照检查,我的部分工作停留在形式主义阶段,华而不实。
具体表现在:一是作为机关事务管理局一名办公室成员,凡是领导重视的工作,自己想尽全力干好,干出好成绩,让上级领导肯定。
而自己份内的别的正常工作,从思想上不重视,干起工作不能全面考虑,只要结果就行,不考虑效果。
干工作以领导重视程度为起点,我觉得这就偏离了最初的目标。
二是在推进重点工作建设上,听取汇报的时候多,脚踏实地,现场解决问题的时候少,有些工作重资料而轻视落实预防。
下一步干工作一是要站在一名副职的角度上,充分给领导当好参谋,把自己所分管的工作干全、干细、干出效果。
二是干工作要解放思想,结合工作实际开拓创新,在推进重点工作上,多与同志们一起在工地现场解决问题,并尽可能的自己弄懂问题。
二、整顿官僚主义,就是要求我们处理好上级与下级关系,自身与他人的关系。
对照检查,我的部分工作表现在:缺乏责任心,有些工作当甩手掌柜,当“二传手”,工作态度官僚,工作形式简单。
下一步干工作要切实做到“身入、心入、深入”状态,提高工作责任心,并虚心接受领导和同志们的批评,在推进重点工程工作上认真落实责任追究制。
三、整顿享乐主义,就是要求我们在行使职权中处理好为公与为私的关系。
【2018-2019】党员四风心得体会范本word版本本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==党员四风心得体会范本经过本次对“党员干部四风问题主要表现形式及具体整改措施”的学习,作为一名刚参加工作一年的青年团员,我也受到了很多教育,虽然很多问题我没有接触到,但是这次学习在思想上为我打了一针预防针。
以下是整理的党员四风心得体会范本,欢迎阅读!经过本次对“党员干部四风问题主要表现形式及具体整改措施”的学习,作为一名刚参加工作一年的青年团员,我也受到了很多教育,虽然很多问题我没有接触到,但是这次学习在思想上为我打了一针预防针。
党员干部四风问题,主要是指:一、形式主义;二、官僚主义;三、享乐主义和奢靡之风。
在党的党性党风上,这四风成为突出问题,极大影响了党的凝聚力、向心力和行动力。
在现阶段发展条件下,我们必须直视存在的问题,正党风,树党性,剔除糟粕,把我党建设成为更具凝聚力和战斗力的核心。
我是一名刚刚走出象牙塔不久,踏入工作岗位的共青团员,在生活和工作中,我深切体会到党组织对我们青年人的关爱和培养;我的父母也都是党员,他们是典型的勤劳而善良的人,我从内心相信,我们的党是伟大而正确的。
虽然从网络和很多媒体上,我们也经常看到一些党员干部因为贪污腐败而落马,对党和社会造成了很大影响。
但是我相信这些都是党员中的极少数,而我们这次学习,就是为了去除这极少数的尸位素餐的干部,预防不正之风。
这次学习是非常有必要,学习材料更是罗列了各种不正之风的表现,让我们发现并予以杜绝。
在学习过程中,我也在几个表现上“对号入座”,主要表现在刚参加工作,对待工作态度还有些浮躁,精神上经常会有懈怠,尤其在任务紧,工作量大的时候,还不能始终保持从容,有条不紊的完成交代的工作。
本次学习中,我也深切体会到这些不足,在以后的工作和生活中应加强对自己的约束,树立积极而负责的工作心态,按部就班、保质保量地完成工作任务。
尊敬的银行领导:您好!在此,我怀着沉重的心情,向您提交这份检讨书。
近期,我在工作中由于思想认识不足,未能严格遵守中央八项规定精神,违反了“四风”问题,给银行的形象和风气带来了负面影响。
为了深刻反省自己的错误,我特此写下此检讨书,以表达我对错误的深刻认识、对银行领导和同事的诚挚歉意,并承诺以后将严格自律,杜绝类似问题再次发生。
一、错误事实1. 违规接受宴请。
在近期的一次业务洽谈中,我作为项目负责人,接受了一位合作伙伴的宴请。
在宴请过程中,我并未意识到此举违反了中央八项规定精神,也未向银行领导汇报此事。
2. 违规收受礼品。
在另一次业务洽谈中,对方为了表示友好,赠送了我一份价值较高的礼品。
我收下了这份礼品,并未及时向银行领导汇报。
3. 违规发放津补贴。
在办理某项业务时,我利用职务之便,违规给一名同事发放了津补贴。
我深知此举违反了相关规定,但出于私心,我并未停止这种行为。
二、产生原因1. 思想认识不足。
我对中央八项规定精神和“四风”问题的认识不够深刻,未能将相关规定内化于心、外化于行。
2. 自律意识不强。
在利益面前,我未能坚定立场,抵制诱惑,导致违规行为发生。
3. 责任担当不够。
我对自己的工作责任认识不足,未能将个人行为与银行形象紧密联系起来。
三、改正措施1. 深刻反省,提高认识。
我将认真反思自己的错误,深刻认识到“四风”问题的严重性,切实提高自己的思想认识。
2. 严于律己,自觉遵守规定。
我将严格要求自己,遵守中央八项规定精神和“四风”问题相关规定,做到廉洁自律。
3. 加强学习,提高业务水平。
我将努力学习业务知识,提高自己的业务水平,以更好地服务客户,维护银行形象。
4. 主动汇报,接受监督。
我将主动向领导汇报自己的工作情况,自觉接受领导和同事的监督,确保自己的一言一行符合规定。
5. 带头示范,发挥表率作用。
我将发挥自己的表率作用,带头遵守相关规定,带动身边的同事共同抵制“四风”问题。
四、今后打算1. 坚定理想信念,树立正确的人生观、价值观。
个人学习四风心得体会总结范文作为普通大学生,我深感身负重托,时刻要求自己以身作则,做到廉洁自律。
在学习四风问题上,我认真思考、深入学习,并通过实际行动践行着这一原则。
在此,我将自己的学习四风心得体会总结如下。
一、正确认识和理解四风问题的存在四风问题是指群众反映强烈、严重败坏党风政风的表现和现象。
它包括形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
这些问题一旦出现,不仅会削弱党的执政能力,还会严重损害党同人民群众的联系。
因此,我们必须正确认识和理解四风问题的存在,深刻认识到它对党的建设和发展的巨大危害。
二、抓住自身,从自己做起作为一名大学生,我必须树立正确的人生观和价值观,自觉遵守纪律法规,树立廉洁从政、远离四风的信念。
我始终坚持以身作则,从自己做起,严格要求自己,自觉抵制四风问题的诱惑和滋生。
三、坚决克服形式主义形式主义是四风问题中最常见、最具欺骗性的一个问题。
我深刻认识到,只有真正做到用心实干、拥抱群众,才能真正解决形式主义问题。
因此,我在学习和工作中始终坚持实事求是的原则,注重抓住实质,抵制表面文章和虚假成果,不以形式、数量作为评价和衡量的标准。
四、彻底治理官僚主义官僚主义是四风问题中最令人恼火的一个问题。
我认识到,官僚主义不仅是一种行为,更是一种思想观念。
要彻底治理官僚主义,关键在于改变自己的思维方式和工作方法。
因此,我始终坚持问题导向,注重解决实际问题,淡化手续、流程,提高工作效率。
五、抵制享乐主义和奢靡之风享乐主义和奢靡之风是四风问题中最容易被忽视、最隐蔽的问题。
我深刻认识到,要抵制享乐主义和奢靡之风,就要自觉养成勤俭节约的良好习惯,远离不良娱乐和消费行为。
在生活中,我始终坚持简朴、节俭的原则,不追求物质享受,注重培养精神生活和自我提升。
六、加强学习,提高自身素质学习是提高自身素质、掌握科学知识的重要途径。
我深刻认识到,只有不断学习、提高自身素质,才能更好地为党和人民服务。
因此,我通过积极参加各种学习活动,广泛阅读各类书籍和资料,不断丰富自己的知识储备,提高自己的综合素质。
四风学习心得体会模板一、引言(200字)进一步深化四风问题整治,要求我们从思想上高度重视、充分认识四风问题的危害性和严重性,加强党风廉政建设和反腐败斗争,深入开展批评与自我批评,切实解决思想和行为上的四风问题。
在这个过程中,我深感收获颇丰,不仅加深了对四风问题的认识,更重要的是形成了一系列行之有效的自我管理和自我教育方法。
二、正文1. 重视思想教育(500字)在整治四风问题的过程中,我深切认识到四风问题的根源在于思想,只有从思想上解决问题,才能从根本上杜绝四风问题的发生。
因此,我始终把思想教育放在首位,通过广泛学习相关的理论知识,认真研读党的理论和党风廉政建设的文件,加强对党的历史、党的作风、党员义务等方面知识的学习。
通过学习,我深入了解到四风问题的危害性和严重性,同时加深了对党内政治生活的认识和理解,从而引导自己端正思想,树立正确的世界观、人生观和价值观。
2. 加强自我反思(500字)在深入学习党的理论知识的同时,我也加强了对自己思想和行为的反思。
通过对自己的思想进行深入分析,我发现了自己存在的一些问题,比如不够谦虚谨慎、不认真履行工作职责、工作中存在的消极敷衍等。
针对这些问题,我及时进行调整和纠正,通过加强思想教育和自我约束,逐渐改变了这些不良习惯和行为。
3. 倡导健康文化(500字)四风问题的形成与传播往往与不健康的文化环境有关,因此,我们不能只关注行为上的问题,更应重视建设健康文化。
在整治四风问题的过程中,我充分认识到,只有倡导健康、积极向上的文化,才能为整治四风问题提供坚实的基础。
因此,我积极参与并组织各种形式的文化活动,通过开展文艺演出、举办读书分享会等方式,引导大家关注精神文化生活,提高自身素质和修养,有效地改善了整体文化环境。
4. 加强自我管理(____字)在整治四风问题的过程中,自我管理是至关重要的一环。
我始终坚持“重在自律、从我做起”的原则,不断提高自己的自我管理能力。
首先,在时间管理方面,我制定了科学合理的学习、工作和休息计划,合理安排每一天的任务,避免出现拖延和压力过大的情况。
四风心得银行在党的群众路线教育实践活动学习教育、征求意见阶段,青海分行按照全面照镜子、自觉正衣冠的总要求,一方面主动“求”,通过五种方式征求和听取改进作风、联系群众方面的意见和建议,另一方面自觉“找”,与党章要求和总行列举“四风”问题—一对照映射,深入查找班子和成员存在的突出问题。
在对外“求”方面,一是座谈交流征求意见。
精心组织,层层深入,先后召开了支行行长、省分行各部门管理人员和党员、员工代表参加的座谈会,征求领导班子在“四风”方面存在的问题。
二是发放征求意见表。
分别设计党委班子、班子成员征求意见表,广泛听取各支行、分行各部门的意见建议,查找党委班子及班子成员在“四风”方面存在的突出问题。
三是发函征求意见。
以建设人民群众满意银行为出发点,向省市金融工作办公室和人民银行、银监局等4个党政部门、监管部门以及8个重点客户发函,专题征求意见建议。
同时,班子成员还走访了4个党政部门、监管部门,以及13个重点客户,听取对分行领导班子作风建设和我行金融服务方面的意见建议,展示党委班子主动找、全面改的行动和决心。
四是运用组织渠道征求意见。
通过所属党组织征求干部员工对党委班子及班子成员的意见建议。
五是通过设立教育实践活动意见箱,征求党员干部的意见建议。
在内部“找”方面,第一,做到自觉“照”,就是以中央和总行要求为镜、以群众意见和建议为镜、以客户重点需求为镜、以先进典型为镜,学习中央和总行党委重要文件、学习重点篇目、学习先进事迹、参观“两弹一星”爱国主义教育基地等,通过撰写读书笔记、讲党课、参加学习讨论会等多种方式,从内心深处认识到教育实践活动的重要性、必要性和紧迫性,端正思想态度,为查找“四风”问题打好思想基础。
第二,做到上门“找”,以开展“五个一”活动为载体(即走访一个重点客户,参加一次员工集体活动,体验一天网点业务流程,参加一次基层党支部专题组织生活会,撰写一篇专题调研报告),带头深入基层网点、深入市场客户,开展调查研究,在帮助基层开展工作的同时,先后到教育实践活动联系点开展调研,通过座谈会、面对面交流,听取干部员工的意见建议。
银行四风心得体会在我国银行业中,曾经存在着种种不正之风,被称为“银行四风”。
这四风分别是,信贷乱象、违规经营、内外勾结、腐败问题。
这些问题严重影响了银行业的形象、信誉和稳定发展,也对国家金融安全产生了威胁。
然而,近年来,在国家的严厉整治下,银行业逐渐纠正了这些问题,并取得了显著成果。
我在这个过程中也有所感悟,以下是我对银行四风的心得体会。
首先,信贷乱象是指银行借贷过程中存在的乱象行为。
以前,在贷款发放过程中,银行很多时候只重视户籍、抵押物等贷款条件,忽视了借款人的还款能力和信用状况。
这导致许多不具备还款能力的借款人顺利通过审核,并最终无法按时还款,给银行带来损失。
在整治过程中,银行开始注重借款人的还款能力评估,加强了风险控制,减少了不良贷款的发生。
这让我意识到,银行不能只关注眼前的利益,而应该更多地考虑长远的风险和后果。
其次,违规经营是指银行在经营中违反法律法规和规章制度的行为。
在过去的岁月里,一些银行为了追求高额的营业收入,通常不惜通过非法手段来达到自己的目的。
例如,为了获得更多的利息,一些银行滥用内部渠道泄漏资金信息,甚至进行虚构交易和财务造假等违法行为。
整治的过程中,监管部门加强了对银行的监管力度,出台了一系列严格的规定和惩罚措施。
银行也主动自查自纠,加强内部风险控制体系,严防违规行为的发生。
这让我明白,只有坚守合法经营的原则,银行才能获得可持续的发展。
再次,内外勾结是指银行内部员工与外部中介机构合谋实施违法犯罪行为。
员工与中介机构勾结,往往通过谎报财务数据、内外勾结虚构交易等方式获取非法利益。
这给银行业带来了严重的信任危机。
在整治中,银行加强了内部控制,建立了严密的内部监察机制,加强对员工的培训和教育,提高员工的法律意识和廉洁自律意识。
这对我而言,提醒着我要始终保持清醒的头脑,严守职业操守,克服利益的诱惑,坚决防止内外勾结行为的发生。
最后,腐败问题是指银行内部出现的贪污、受贿等违法犯罪行为。
四风问题心得体会范本四风问题是指党员干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
这些问题影响了党风政风,破坏了党员干部的形象和信誉,严重损害了党的事业发展。
我在过去的工作中也曾遇到过一些四风问题,通过深入反思和总结,我有了一些心得体会。
首先,形式主义的问题需要引起重视。
在工作中,一些同志可能出于对工作的重视和认真的态度,过于注重形式,忽略了实际效果。
比如,在开展学习教育活动时,一些同志只关注学习时间和形式,忽视了学习的质量和效果。
这种形式主义不仅浪费了时间和精力,也没有真正提高我们的工作能力和水平。
为了解决这个问题,我认为需要树立正确的工作观念,注重发挥实质性的作用,将工作目标和实际效果放在首位。
其次,官僚主义也是一个严重的四风问题。
在一些工作场合,一些同志可能因为地位或者职权的原因,利用自己的权力对待群众和下属。
他们可能追求政绩和名利,忽视了群众的需求和利益。
这种官僚主义会破坏党的群众路线,损害党的形象和信誉。
因此,我们需要始终保持群众利益至上的原则,注重改进工作方法和方式,加强与群众的联系,真正做到为人民服务。
再次,享乐主义也是一个需要解决的问题。
一些同志在工作之外可能追求各种享乐活动,忽视了自身修养和道德品质。
他们可能过度追求物质享受和个人利益,忽视了党的事业和党员的形象。
对于这个问题,我认为我们需要树立正确的人生观和价值观,注重自身修养和道德要求。
只有从内心深处树立正确的价值观,才能真正做到以人民为中心,为党的事业贡献力量。
最后,奢靡之风也是一个需要警惕的问题。
一些同志可能过度追求物质生活,生活奢侈浪费,忽视了党风廉政和党内作风建设。
他们可能不顾形象和党纪,滥用权力,从事违法违纪行为。
对于这个问题,我们需要坚守道德底线,强化廉洁自律意识,坚守党的纪律规定。
只有自觉约束自己的行为,才能真正做到廉洁奉公,保持党员干部的形象和信誉。
在解决四风问题的过程中,我认为我们需要从多个方面入手。
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银行四风问题心得体会
“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,
严重违背我们党的性质和宗旨,损害党群干群关系,严重败坏党风、政风和社会风气。
它不仅削弱党在人民群众中的凝聚力和向心力,而且妨碍党的路线方针政策的贯彻执行,还腐蚀党风和社会风气。
因此,我们必须坚持党的群众路线,从思想上破除“四风”,从行动上戒除“四风”。
那么如何根除“四风”呢?笔者以为:根除“四风”群众监督是关键。
群众的眼睛是雪亮的,领导干部作风如何,存在哪些问题,群众看得最清楚,最有发言权。
把领导干部的一举一动、一言一行,都放在群众监督的汪洋大海之中,是领导干部夙夜在公、勤勉工作的不竭动力。
因此我们必须广泛调动群众的参与热情,坚持“以群众为根本、以实践为标准”,让群众主动监督,依靠群众力量,才能切实转变干部作风。
要采取有效措施,完善畅通群众监督渠道。
俗话说“言路不通,万事皆空”。
没有畅通的言路,就不可能有理性的监督。
“四风”问题的实质就是对权力和有关规则的滥用和背离。
因此我们要坚持开门搞活动,充分发挥群众监督的“放大镜”和“显微镜”作用,请群众参与,让群众评判,受群众监督,确保整改措施落到实处、群众满意。
要通过党委、纪委、工会、团委等广大群众监督干部作风、监督权力运行的有效载体,通过建立群众监督员制度、构建舆论监督体系、搭建群众举报投诉平台等措施,确立科学完善的群众监督机制,才能增强群众的话语权、增强监督力度、提升监督效用、畅通群众监督渠道,从而依靠群众的监督力量,把权力关进制度的笼子里,从源头上铲除“四风”问题滋生蔓延的土壤。
要严格实行领导干部问责制,认真落实群众监督意见。
加强作风建设,根除“四风”必须“打字出口,严字当头”,必须真抓实抓,这就要求我们必须。