开展党员示范岗
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学校党员示范岗活动方案“党员示范岗”活动方案一、创建目的全面贯彻“两学一做”重要思想,认真落实科学发展观,永葆员的先进性,充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用,促进党员教师政治上高标准、思想上高境界、业务上高水平、工作上高效率,使我校党员在自己的工作岗位上发挥先锋带头作用,推动我校教育教学质量全面提高,将我校各项工作推向新台阶。
二、指导思想坚持以和“以及“两学一做”思想为指导,以科学发展观和和全会精神为指针,以促进党组织健康发展为着力点,以创建“五好党支部”(支部班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好)为目标,以点带面,整体推进,进一步推动我系党建工作的深入发展,不断提高党在各项工作中的影响力、渗透力,全面提升我系党建工作水平,促进党建的健康发展。
三、工作目标1、提高党员的政治思想素质。
通过开展“党员示范岗”活动,使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的构造观念,具有强烈的奇迹心和义务感,有高尚的职业道德和品德魅力。
2、提高教师的教学质量。
通过开展“党员示范岗”的活动,提高党员教师在教研室活动中的作用和研究实践活动的自觉性,促进党员教师的专业成长,促进教育教学工作和各项工作协调发展,促进学生的发展,全面提高教育教学质量。
3、提高群众对党组织的认同度。
通过开展“党员示范岗”活动,增强党员的党性观念及服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,密切党群干群关系,使党员在本职岗位上起到先锋模范作用。
四、创建内容结合我系实际和党建工作要点,围绕创建五好党支部的目标,我们把创建活动的内容定为岗位目标、岗位承诺、岗位实践、岗位提高、岗位辐射五方面。
1、岗位目标坚持以“武装头脑,以研究实践科学发展观活动为指导,通过研究,明确目标,争当“爱岗敬业,教书育人”的模范。
2、岗位承诺研究实践科学发展观,明确职责与使命,选定一个主攻方向,作出庄严的承诺,争做教书育人的代表,研究修养的代表,爱岗敬业的代表。
xx中学创建“党员示范岗”“党员先锋队”活动方案范文(1)为进一步增强我校党员身份意识和责任意识,引导党员在工作中走前头、作表率、树形象,激励党员带头亮身份、亮承诺、亮成效,比技能、比作风、比业绩,充分发挥共产党员的先锋模范作用和先进典型的带动示范作用,经学校党委研究,决定在全校开展争创“党员示范岗”“党员先锋队”活动,特制定本实施方案。
一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
强化党员意识,加强党性修养,严守党员标准,坚持以知促行、知行合一,不断改进工作作风和提高教学教育质量,用实际行动彰显共产党人的风采。
二、组织领导成立以党委书记、校长林加良为组长,党委副书记为副组长,其他党委成员、各党支部书记为组员的xx中学党员创优领导小组。
三、创建标准(一)政治品德好。
理想信念坚定,党性观念强。
热爱本职岗位,恪守师德师风,宗旨意识强。
(二)工作作风好。
立足本职岗位,工作责任心强,工作效率高,工作作风踏实。
(三)业务能力强。
熟练掌握本岗位所需的专业知识,业务能力强,出色完成教育教学目标任务。
能够结合本职工作,创新工作方式和工作方法。
(四)纪律意识强。
能够严格要求自己,带头遵守党的各项纪律,模范遵守学校各项规章制度。
(五)表率作用强。
自觉维护团结,有一定群众基础。
责任意识强,自觉维护党员形象,发挥示范带动作用。
四、创建过程(一)个人团队申报:4月1日至4月15日1、“党员示范岗”申报人员:xx中学党员、预备党员个人申报申报名额:无限制。
2、“党员先锋队”申报人员:团队中有三人及以上为中共党员或中共党员人数占团队人数一半以上均可申报。
申报名额:无限制。
3、申报注意事项:个人申报提交至支部委员会初审。
团队申报提交至邮箱xx。
截止时间:4月15日。
(二)支部党委评审:4月15日至4月20日(三)创优挂牌亮旗:4月28日至4月30日(四)定期汇报考评:每年期末总结验收五、基本规范有岗位标识:工作岗位有专属座牌、门牌或标识。
街道开展党员示范岗创建活动实施方案一、活动目的街道开展党员示范岗创建活动,旨在进一步深化基层党建工作,切实提升党员的政治素质、业务能力和服务意识,强化街道工作队伍建设,促进街道各项工作的全面发展。
二、活动内容1.确定示范岗位依据各部门、单位实际情况,结合团队建设和业绩完成情况,街道将根据实际情况确定党员示范岗位,重点考虑以下因素:(1)工作重要性和贡献程度:重点选取在街道工作中发挥重要作用且贡献较大的岗位,如经济、社会、文化、卫生、环保等领域。
(2)工作业绩和先进性:重点选取工作业绩突出、具有先进性、明确目标的岗位,如基层组织建设、社区服务、群众工作、市政管理、城市建设等领域。
(3)反映群众意见和工作难度:重点选取工作难度大、反映群众意见多、调解纠纷和化解矛盾的岗位,如社区民警、城管执法、环卫工人等。
2. 落实示范岗位在确定岗位后,街道将根据岗位的具体要求和性质,结合实际情况,采取以下措施:(1)组织党员集体学习培训,提高党员政治素质和业务能力,熟悉工作规程和流程,提升服务意识和工作质量。
(2)制定责任制,明确示范岗位的职责和任务,细化工作计划和执行方案,加强岗位考核和管理,确保任务完成质量和效果。
(3)加强宣传力度,通过党员之间的相互交流和互动,宣传党员示范岗的作用和意义,营造党员示范岗的良好氛围和形象。
三、活动要求街道在开展党员示范岗创建活动时,应重点抓好以下要求:(1)保持活动的连续性和延续性,不断加强党员素质和服务水平,逐步形成示范岗对本单位和社区的影响力。
(2)加强岗位和单位之间的协调配合,紧密相连,相互支持,发挥团队合作优势,共同推动工作全面发展。
(3)加强对党员示范岗的管理和考核,实现工作任务的量化和结果的评估,加强对工作质量和效果的监督和检查,进一步强化岗位管理和服务意识。
(4)切实做好岗位工作和服务工作,创新服务模式,提高服务水平,积极解决群众诉求和需求,让群众满意、让党员光荣。
开展“党员示范岗”经验做法—工作汇报增强企业凝聚力踏实做好党建工作几年来,××公司一直围绕增强凝聚力做好党建工作:一是加强基层组织建设。
随着经营规模的扩大和新的经营业态的产生,××公司及市场内流动党员数量也在不断增加。
目前流动党员已从十几人增加到三十多人。
为了加强党组织的全覆盖以及党员教育的有效管理,更好地适应新情况、新特点,他们注意到围绕增强党员的凝聚力加强党建工作。
今年初,党总支部把党支部建立健全作为保障党员管理覆盖面的重要工作来抓。
按照现有市场行政管理机制相应配备了4个党支部。
其中市场建材部、家具部为一支部;中西部(指多种业态)为二支部;物管部为三支部;公司科室为四支部。
各支部成立以后,上级党组织的党建工作要求能够做到及时传达和布置、落实,同时有效地把对党员的日常管理抓了起来,定时组织大家学习,对入党积极分子也能选派专人进行考察,建立了“党员活动室”,使广大党员感觉到“有个家”,党的活动内容更加丰富。
二是加强党员表率作用。
在保持共产党员先进性教育活动中,公司党总支部为加强和发挥党员示范作用和表率作用,突出了“一个党员一面旗”,让党员亮出身份。
在以往“党员示范岗”活动基础上,明确了“党员示范岗”标准,又增加了公司管理人员的“党员服务岗”。
××年8月31日,党总支部专题举行了“党员示范岗”和“流动党员服务站”挂牌仪式。
通过开展“党员示范岗”和“党员服务岗”活动,共产党员积极性提高了。
业主党员在诚信经营方面发挥了作用。
油漆业主的朱根林、潘国平是正式党员,关系已转到××,又是一对夫妻,他们在经营上争做优质服务的标兵。
如遇到顾客需要增添涂料工程辅助材料,即使路途远,也情愿贴上路费送货上门。
橱柜行业的晏步全是市场优秀经营户,“共产党员示范”挂牌后,更加积极再接再厉,表示要为经营户做出榜样。
公司党员在市场管理、工程建设、工作计划完成方面发挥了作用。
2022年街道(镇)开展“党员示范岗”创建活动实施方案实施方案:2022年街道(镇)开展“党员示范岗”创建活动一、活动目的“党员示范岗”创建活动旨在强化党员的先锋模范作用,提高党员的工作能力和服务水平,推动街道(镇)各项工作的全面发展。
二、活动时间该活动计划于2022年年初启动,全年周期为12个月,每个月选取一家单位进行“党员示范岗”创建活动。
三、活动内容1. 队伍建设(1)街道(镇)党委将组织党员干部培训,提高党员的业务素质和工作能力。
(2)选派优秀的党员干部作为各个单位的“党员示范岗”负责人,负责指导、推动和监督活动的实施。
(3)建立党员风采展示馆,展示优秀党员的典型事迹和先进典型。
2. 活动宣传(1)制作宣传品,包括海报、横幅、宣传册等,广泛宣传“党员示范岗”创建活动的目的、内容和意义。
(2)利用街道(镇)官方媒体、社交媒体等渠道,进行活动的宣传报道,鼓励更多党员积极参与。
3. 创建标准(1)制定“党员示范岗”创建标准,明确参评的条件和评审的指标。
(2)对参评单位进行审查和筛选,确保单位具备相应的条件和实施能力。
(3)评审委员会由街道(镇)相关部门和党员代表组成,负责评选出优秀单位作为“党员示范岗”。
4. 创建活动(1)参评单位成立创建工作小组,负责组织和推动创建工作的实施。
(2)结合单位的实际情况,制定具体的创建方案和时间表,并组织开展各项活动。
(3)重点关注单位的党建工作、服务质量、创新发展等方面,督促单位落实各项要求。
5. 评选表彰(1)评审委员会根据参评单位的材料和实地调研情况,评选出“党员示范岗”。
(2)对评选出的优秀单位进行表彰,并给予奖励和激励,激发其继续发挥示范引领作用的积极性。
四、活动保障1. 资金保障:街道(镇)党委将拨款给予参评单位相应的资金支持,用于活动的开展和奖励的发放。
2. 政策保障:参评单位在评选创建过程中,享受相关政策的倾斜和支持,鼓励单位积极参与并争取更好的成绩。
开展党员示范岗概述党员示范岗是指在工作岗位上表现出色、品质优秀、服务群众的党员同志。
党组织通过开展党员示范岗活动,旨在树立党员的先进典型,激励全体党员投身到工作中,为党和人民事业做出更大的贡献。
本文将介绍开展党员示范岗的意义、目标和具体的实施方案。
意义开展党员示范岗活动对于加强党员队伍的建设和提高党员队伍的凝聚力具有重要意义。
首先,开展党员示范岗活动可以树立党员的先进形象。
通过表彰和宣传表现突出的党员同志,可以激发广大党员的先进性和奋斗精神,推动党员队伍整体水平的提高。
其次,开展党员示范岗活动可以树立党员的榜样作用。
党员示范岗应当成为党员队伍中的表率,起到激励和带动其他党员的作用,推动党员队伍整体向着更高水平发展。
最后,开展党员示范岗活动可以提高党员的服务意识。
党员示范岗应当以服务群众为宗旨,通过在工作岗位上的优秀表现,引领党员队伍更好地服务于人民群众,推动党的群众路线贯彻落实。
目标开展党员示范岗活动的目标是为党员同志树立典型,强化党员队伍的战斗力和凝聚力。
具体目标包括:1.提升党员队伍整体素质。
通过表彰党员示范岗,激励广大党员同志学习他们的先进事迹和工作方法,不断提高自身的素质和能力。
2.彰显党员的先锋形象。
通过宣传先进典型,展示党员同志的优秀品质,树立党员在群众中的形象,提升党的形象和威信。
3.增强党员的服务意识。
通过示范岗的榜样作用,引导党员同志更加关注和满足群众的需求,真正将党员的服务意识转化为工作中的实际行动。
实施方案开展党员示范岗活动的实施步骤如下:1.确定评选标准。
制定一套科学、公正的评选标准,包括工作业绩、服务群众、廉洁奉公等方面的考核指标,以确保评选结果的公正性和权威性。
2.开展选拔工作。
组织全体党员参与示范岗的选拔工作,通过党员自荐、单位推荐和层层选拔等方式,确定候选人名单。
3.进行评选和表彰。
成立评选委员会,对候选人进行全面评估和比较,选出党员示范岗。
同时,对入选候选人给予适当的表彰和奖励,树立典型榜样。
XX公司开展“党员示范岗”创建活动实施方案为深入开展“两学一做”学习教育,充分发挥共产党员先锋模范作用,展示XX公司良好的共产党员形象,提升XX 公司的整体风貌,根据集团公司的有关要求,经XX公司党总支研究,决定在XX公司开展“党员示范岗”创建活动。
为确保活动取得实效,特制定本实施方案。
一、指导思想以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,深入贯彻落实”两学一做”学习教育目标要求,通过开展“党员示范岗”创建活动,使XX公司党总支的党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥,管理水平、工作效率和服务质量得到提高,从而促进XX公司各项工作又好又快的发展。
二、工作目标开展以亮身份、亮职责、亮承诺、亮业绩,创岗位奉献先锋、创清正廉洁典范、创服务基层标兵,个人自评、党员互评、群众测评、领导点评、组织考评为主要内容的活动。
1.提高党员的政治思想素质。
通过开展“党员示范岗”活动,使党员队伍素质优良,作风过硬,纪律严明,牢固树立讲原则、讲纪律、讲团结、讲大局、讲奉献的组织观念,具有较强的事业心和责任感,有高尚的职业道德和人格魅力。
2.提高党员干部的科学管理水平。
通过开展“党员示范岗”活动,促使党员干部朝气蓬勃,奋发有为,廉洁自律,富有创新精神和扎实的工作作风,能自觉运用现代政治理论知识指导实际工作,引领公司全体党员干部加强学习,努力工作,不断提升自身的政治理论水平和综合素质。
3.提高党组织的凝聚力、战斗力。
通过开展“党员示范岗”活动,提高党员的党性观念和服务意识,促使党组织的政治优势、组织优势和群众优势得到充分发挥,密切党群及干群关系,使党员先进性在岗位上得到充分体现。
三、实施步骤1.制定标准。
“党员示范岗”必须突出先进性和示范性,符合以下标准:政治素质过硬,充分体现党员的先进性,体现社会主义核心价值观,善于思考、勇于实践,具有较强的示范带头能力,服务态度端正,立足本职,勤奋工作,恪尽职守,能结合岗位实际创造性地开展工作。
公司党支部关于开展“党员示范岗”创建活动的实施方案一、背景和目的随着公司的快速发展和壮大,为了全面提升党组织在生产经营中的引领作用,激励和引导广大党员发挥先锋模范作用,公司党支部决定开展“党员示范岗”创建活动。
该活动旨在通过评选出一批在工作中充分发挥党员作用,取得显著成效的示范岗位,以此激励全体党员向先进典型学习,争做优秀党员。
二、活动主要内容和时间安排1. 岗位申报和初选•时间:活动启动后的第一个月•内容:–各部门根据自身工作特点和需求,提出申报“党员示范岗”的岗位名单,并提交给公司党支部。
–党支部开展初步审核和评估,筛选出初选岗位名单。
2. 宣传和发动•时间:初选结束后的第二个月•内容:–党支部组织开展宣传活动,向全体党员介绍活动目的、要求和评选标准,并鼓励党员踊跃参与。
–党支部通过宣传栏、电子邮件、微信群等多种渠道,向全体员工介绍活动,并邀请大家积极参与党员示范岗的推荐和评选工作。
3. 岗位推荐和初评•时间:宣传结束后的第三个月•内容:–全体员工可以通过书面推荐或口头推荐的方式,向党支部推荐岗位和个人。
–党支部组织开展初步评选,根据推荐材料和与被推荐人的面谈,初步筛选出符合条件的候选岗位和个人。
4. 组织评审和公示•时间:初评结束后的第四个月•内容:–党支部组织专家评审组对候选岗位和个人进行综合评估。
–在公司内部公示评审结果,接受广大党员的监督和意见。
5. 表彰和奖励•时间:评审公示结束后的第五个月•内容:–党支部根据评审结果,对获得“党员示范岗”称号的岗位和个人进行表彰和奖励。
–表彰方式包括颁发奖状、发放奖金、组织表彰大会等。
6. 活动总结和经验分享•时间:活动结束后的第六个月•内容:–党支部组织开展活动总结会议,对活动的开展情况和评选结果进行总结。
–优秀岗位和个人进行经验分享,为其他岗位和个人提供借鉴和学习的机会。
三、活动的具体要求和评选标准1. 候选岗位的要求•充分发挥党组织在岗位工作中的引领作用,深入贯彻党组织的意图和决策。
关于在全体党员中开展创建党员示范岗的活动方案一、活动背景与目的当前,党的建设事业正面临新的形势和任务,为进一步推动党员队伍建设,激励广大党员发挥先锋模范作用,提出了创建党员示范岗的重要任务。
此活动旨在通过表彰先进、树立典型,进一步凝聚全体党员的力量,推动全体党员在工作岗位上起到带头作用,为实现党的各项事业发展做出积极贡献。
二、活动内容1. 确定评选标准根据党员岗位职责和党员先锋模范作用的特点,制定党员示范岗的评选标准。
主要包括:政治表现、工作实绩、作风建设、创新意识等方面。
评选标准要具体、客观,并结合岗位需求制定个性化评价指标。
2. 开展党员自荐、互推各单位组织党员开展自荐,并通过内部推荐、互相推荐的方式筛选出一批具备条件的党员候选人。
同时,要求党员填写个人成长报告,详细介绍个人履职情况以及对党员示范岗的理解与展望。
3. 组织评审和公示设立评审专家组,由专家、业务骨干等党外人士组成,按照评选标准对候选人进行综合评审。
评审结果要经过公示,接受全体党员的监督和评议,确保评选公平公正。
4. 开展示范岗宣传在评选出的示范岗位中,选择1-2个典型案例进行重点宣传,并制作宣传材料。
通过内部刊物、电子屏幕、微信公众号等多种方式,将示范岗位的事迹进行广泛宣传,激励广大党员向典型看齐,学习先进。
5. 制定奖励政策针对评选出的党员示范岗,制定相应的奖励政策,如加薪、晋升、岗位调整、荣誉称号等。
同时,对示范岗位进行持续考核,以确保其持续发挥示范引领作用。
三、活动保障1. 组织领导各级党委和党建部门要高度重视,明确活动责任部门和具体负责人,加强组织领导,确保活动的顺利进行。
2. 宣传引导利用党建宣传平台,发布活动方案,宣传活动目的和意义,号召广大党员积极参与和推荐。
同时,配备专人回答党员的疑问,引导党员正确理解活动内容。
3. 条件保障提供活动所需的物资、场地等必要条件。
确保评审专家能够公正、客观地进行评审,同时为示范岗位提供展示、宣传的平台和机会。
开展“党员示范岗”创建活动实施方案范文一、活动背景党员是党的工作中的重要力量,是党在社会中的骨干力量,也是全党中最先进、最有觉悟、最有亲和力和感召力的先锋群体。
如何将党员的优良品质和党的精神理念与实践行动有机结合,真正走向一线,为党的事业贡献力量,成为当前党员的重要任务。
因此,开展“党员示范岗”创建活动,旨在充分发挥党员的示范引领作用,要求党员以实践行动证明自己的先进性和正确的思想路线,带动广大职工认真履行职责,发扬工作作风、精神风貌和先进导向,推动企事业单位和工业园区和谐、稳定、快速发展。
二、活动目的1. 充分发挥党员的示范引领作用,推动工作和谐、稳定、快速发展。
2. 激励广大党员增强自觉意识,从自身做起,传承党的先进理念和工作作风。
3. 提升党组织的动员和组织能力,加强与职工的沟通和联系,落实党的理论和政策,保持党的生命活力。
三、活动主要内容1. 开展“党员岗位示范评选”活动,评选“先进党员”“工作能手”等称号,激励广大党员献身工作、成为职业发展的楷模。
2. 弘扬“岗位精神”,让每一位党员深入一线岗位,做到处处以身作则,任何时刻都为职工服务。
3. 在企事业单位和园区内开展“学习先进党员”、“五老模范”、“红色荣誉人物”等专题活动,扩大先进典型的影响力和参与度。
4. 安排党员集体活动,并搭建党员沟通交流平台,在工作中将团结、协作、创新、进取等精神融入到实践中,降低工作负荷,提高工作效率,为企业发展做出贡献。
5. 发挥党员在工会、组织委员会、安全生产委员会等职业中介组织中的作用,在组织和管理过程中融入“党建引领、思想教育和职业培训”的元素,真正发挥组织调动和带动作用。
四、活动方案推进通过精心组织活动,开展信访、接待等前期宣传,分虚拟和实际两个层面进行企事业单位和园区内的“党员示范岗”创建活动。
活动期限为三个月,形式灵活多样,内容丰富多彩。
中期对评选项目进行评估,考虑开展“评奖”等附加创意。
五、评估与效果通过发放“先进党员”、“模范职工”等称号,激发党员工作积极性和工作热情,进一步增强企业凝聚力。
党员“五亮”做示范
*******党委抓住创先争优活动的契机,把完善和创新“党员示范岗”活动作为切入点,作为党建品牌,把创建工作与生产实际相结合,与党员先进性相结合,建机制促规范,抓关键解难点,创品牌展形象,塑造了新时期崭新的党员形象,促进了各项任务目标的顺利实现,促进了采矿公司安全生产健康稳定开展。
一、时代呼唤先锋,党员责无旁贷
1.保持党员的先进性使示范岗应运而生。
“党员示范岗”是展示和发挥基层党组织、党员先进性的重要载体。
创建“党员示范岗”的过程,是促使广大党员自觉保持党的先进性,体现示范性,展现新形象,创造新业绩的过程。
需要广大党员在各自的工作岗位上,率先垂范、争先创优,并通过先锋模范作用示范、带领广大群众积极投入生产,不断在企业科学发展的进程中展示形象,展现作为。
由此,“党员示范岗”作为一个保持和展示党员形象的窗口应运而生。
2.推进党建的科学化使示范岗应势而动。
创建“党员示范岗”是加强党组织科学管理的必要手段,是以点带面,通过典型引路,推动党建工作创新发展的有效途径。
“党员示范岗”要打造成一个示范的平台,需要丰富内涵,培育特色,展示作用,必然要求基层党组织深层次研究和制定有效的管理运行机制,对基层党建工作逐渐向规范化、制度化发展起到积极推动作用,形成
提升支部的凝聚力、战斗力和号召力的得力抓手。
因此,“党员示范岗”的创建是推进基层党建工作科学化发展的应有之义。
3.生产过程的急难险使示范岗群星闪烁。
基层党组织要始终把企业生产经营的难点、重点,作为开展工作的着力点。
“党员示范岗”针对生产的重点、难点而建,更好地树立和牢固了广大党员的大局意识,充分融入企业中心,服务企业发展,发挥党员在安全、生产、质量标准化中的示范、引领、带动和辐射作用,打造出一批批安全质量标准化上的精品工程,为公司完成各项奋斗目标奠定了基础。
可以说,“党员示范岗”是基层党组织与企业中心任务相结合的重要形式,生产任务越重,条件越艰苦,“党员示范岗”创建活动越能充分发挥作用,显现其自身价值,在急处、难处、险处放射光芒。
二、融入安全生产,示范铸就品牌
“四项原则+严格审批”把握关键,促“党员示范岗”创建准确定位
为保证各党支部“党员示范岗”的创建质量,最大限度发挥示范作用,*******党委高起点,高定位,对“党员示范岗”的申报确定了四项原则。
“择优示范”的原则。
即把平时工作积极主动、在职工群众中有较高威信的优秀党员、先进工作者、优秀入党积极分子作为示范者,充分体现先进性;
“择难示范”的原则。
把示范岗选择在生产条件较困难的区域,把示范内容定位在解决制约安全生产的瓶颈问题上,充分显示示范的重要性;
“及时调整”的原则。
示范不是一成不变的,根据生产地区和生产经营情况的变化,示范岗要及时对地点、时限、项目进行调整,真正在动态的生产与管理中显现示范作用;
“互相融汇”的原则。
“党员示范岗”的创建与“四创”党建主题活动相结合、与党员目标考核PDCA管理相结合,以点带面,推动党建活动的整体发展。
依据“四项”原则,*******党委还严格了申报程序和项目的审批确立,通过实地调研、考察论证,多次召开推进会、座谈会,严细、科学审定每一个示范岗,并敢于对典型不突出的示范岗、对示范作用不明显的项目说不,曾先后两次对内容简单、目标责任不明确的示范项目,推倒重建,做到了成熟一个确定一个,使示范岗“选得正、树得硬、抓得实”,成为行政欢迎、广大职工群众敬佩的“大拇指”工程。
“融入生产+精品创建”激发活力,促“党员示范岗”创建尽显强音
此前开展的“党员示范岗”相对较侧重于提倡,对重要性提得多,对实战性结合得少。
与以往不同的是,*******党委此次开展“党员示范岗”创建活动,更注重融入企业中心、服务企业生产。
一是提出示范“五明确”促创建更加精细。
所有立项的“党员示范岗”,都以符合安全质量标准化的措施为基础,达到明确区域、明确示范者、明确示范依据和示范标准、明确考核人和考核标准、明确示范的起止时间,细化量化创建内容,真正围绕安全生产做大文章;
二是引用安全质量标准促活动更加务实。
如采煤、掘进专业分别以集团公司制定的煤矿安全质量标准化采煤、掘进专业标准为依据,辅助单位结合5E岗位标准,把搞好优质服务作为示范岗创建的目标。
从而实现了示范标准选择适用、条款精准、考核便捷,充分体现示范的先进性、标准的规范性、考核的严肃性;
三是提出党员“五亮”促示范更加到位。
*******党委按照“亮身份、亮岗位、亮职责、亮标准、亮业绩”的工作思路,挂牌示范,将“五明确”内容全部展现在牌板上,体现到岗位现场,以实功硬功接受职工监督,展现示范岗风采。
“走动管理+闭环考核”激发动力,促“党员示范岗”创建卓有声色
为把党员示范岗打造成党建工作的特色亮点,*******党委以加强动态管理与过程管控为抓手,制定下发了《党员示范岗管理考核办法》,采取自查、互查、联查的方式,执行“周检查、旬督导、月考核、季讲评、年总评”闭环管理,调动全员参与,实行全过程覆盖,实现创建工作的综合评价,促使“党员示范岗”创建活动如火如荼。
“周检查”由党委书记带队,组织基层党支部书记和专业职能部门,对各支部的示范区域和岗位进行现场评定。
参检人员人手一份标准,分别进行无记名打分,汇总排序,择优表扬,择差批评通报,把创建的硬功做在实处,敢于亮剑,敢于受评。
“旬督导”由组织人事部对党员示范岗进行跟踪管理和动态考核,利用支部书记例会进行点评,在实践中不断改进和完善“党员示范岗”创建工作。
“月考核”要求各基层党支部按照制定的岗位示范标准和考核办法每月自查一次,考核结果在一定范围内通报,找出存在的问题,制定整改措施和整改期限。
“季讲评”是将“党员示范岗”工作纳入支部达标升级工作当中,每季度末,组织人事部门根据检查情况对各单位示范岗的创建情况进行讲评排序、通报表彰。
季讲评注重动态管理,如掘进二区在802溜子道整修中,随着地区的延伸,条件差,战线长,质量标准化有所滑坡,工程质量出现了掉标现象,在季度评比表彰中,毅然取消了其示范荣誉。
“年总评”则是将“党员示范岗”纳入党建工作年度总评工作当中,并作为各支部年度评先选优的考核项目之一。
三、创先争优促效,彰显时代风采
一个支部一面旗,一名党员一颗星。
“党员示范岗”活动的逐步展开,为党员先锋模范作用的发挥提供了展示平台,极大地调动了党员的积极性,示范、带动了广大职工群众,在急、难、险、重任务面前勇挑重担,有效促进了企业安全质量水平步步攀升,保证了各项生产经营任务的圆满完成。
1.增强了党员创先争优的积极性。
在示范岗创建初期,各党支部、党员认识起点高,把本岗位设立示范点作为一种荣誉,自发地进行填表申报,呈现出单位积极申报,党员争先请缨的局面。
**公司井下12个“党员示范岗”和参与其中的60余名共产党员,都以敢为人先、勇于示范的精神,积极参与多种活动、竞赛,促进示范岗的创建。
如56804工作面运料巷和溜子道两个“党员示范岗”开展了义务劳动,清理活煤130多吨,刷新管路460米;56804山青工作面“党员示范岗”在市劳模、共产党员邢永庆的影响带动下,克服断层多、临头水大等不利因素,在薄煤综采工作面创出了小班割煤10刀的好成绩。
2.展示了党员在安全生产中的先进性。
岗位示范择难而建,使党员的先进性得以充分展现,出色的工作得到群众认可。
如掘进一区在1002溜子道施工时,轨道坡达20多度,坡长近100米,而且该地区返潮严重,路面湿滑,极不利于行走,还曾发生一起轻伤。
该区党支部视难而定,以精品标准高质量创建,组织该地区示范点的党员利用工余,在人行道增砌了台阶,对80余米轨道重新进行了铺设,对人行道旁管路刷漆、编号,电缆线路重新吊挂,不仅方便了职工上下行走,巩固了质量标准化水平,更有效减少了安全隐患,受到职工称赞。
3.发挥了党员在群众中的影响力。
示范岗的创建展现了党员风采,也影响了生产骨干主动参与。
运输区三水平上车场“党员示范岗”,全长百余米,是进出三水平区域生产的必经要道,
在创建示范区过程中,示范责任人轮流盯班在现场,生产中党员冲在前,生产骨干尽其所能比着干,换道轨、砌水沟、硬化大巷、安装道叉自控装置、管路分类油漆、轨道和道枕全段编码,三个月的计划工期提前一个月完成。
4.促进了安全生产质量的提高。
“党员示范岗”从申报到确立,从活动到检查,都以安全质量为本,围绕生产而生,服务生产而建,环环相扣,处处争优,促进了井下安全质量标准化的扎实进行。
在上半年集团公司组织的矿井安全质量标准化检查中,“党员示范岗”所有示范区域全部达到一级标准,**公司整体安全质量检查结果位居同类矿井首位,特别是在二季度的精品验收工作中,公司采煤专业获第一名,通风专业三项指标达到“精品工程”,专业排名首次进入前五名。
党员示范岗以过硬的作风和扎实的创建,为公司“国家级安全质量标准化煤矿”称号的获得和2500天安全生产红线的延长做出了积极的贡献。