合同管理工作总结6篇
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2022关于合同管理工作总结六篇合同管理工作总结篇120__年的国土资源局工作已经结束,在一年工作中,我们的工作进展的十分的顺利,这些都是和国泰民安分不开的,只有国泰民安,我们才会在不断的发展中得到更好的进步。
国土资源局的工作进展顺利,也就导致了我们一直以来不断的进步,我们的工作就这样顺利的结束了。
20__年,我科室在局党组的领导下,围绕年初下达的各项指标任务,在分管领导直接领导和相关业务科室的协助配合下,团结务实,开拓创新,以服务于国有资产管理的各项业务,服务于产权制度改革为目标,切实履行了国有资产管理的职能,较好地完成了各项工作任务。
国有资产管理与产权交易的相关制度逐步完善,国有资产管理的经验在工作的探索与实践中得到了不断的积累、丰富与提高。
一、思想政治方面从思想政治学习入手,树立正确的人生观,价值观,坚定政治信念,除了参加局里每周五的政治学习外,还注意平时学习,关心国内外大事,在学习中不断改造自已的思想;在工作中做到职责分明,提高了办事效率,对于一些零时性,突击性工作,互相协调,不推诿,不扯皮二、重点检查工作(一)行政事业单位资产清查工作20__年4月4日,按财政部统一部署,省财政厅在镇江市召开了全省资产清查培训会议。
按照省财政厅工作安排,我科室迅速组织开展了全区行政事业单位资产清查工作。
1、经请示领导成立了以宗兆昱区长为组长的全区行政事业单位资产清查工作领导小组和以彭寿年局长为组长的区财政局资产清查工作领导小组。
2、20__年4月28日,区政府召集各部门主要负责人在淮安宾馆召开了全区行政事业单位资产清查工作布置会议,区委常委张志勇区长和王贻文纪委书记参会并就资产清查工作作了重要指示。
3、为保证资产清查工作的顺利开展,我科室于20__年5月11日在淮安宾馆对各部门的财务负责人和具体业务人员进行了为期一天的资产清查业务培训。
4、制定了《楚州区行政事业单位资产清查工作方案》并转发了《淮安市行政事业单位资产清查暂行办法》。
合同管理部工作总结5篇篇1合同管理部工作总结合同管理部作为公司重要的管理部门,负责公司内外部合同的签订、执行和管理工作。
在过去的一段时间里,合同管理部坚持以服务为宗旨,认真贯彻上级要求,积极推进各项工作,取得了一定成绩。
在此,我将对我们合同管理部的工作进行总结,并提出改进意见,以提高我们的工作水平。
一、工作总结1. 合同管理合同管理部主要负责公司与供应商、客户等各方签订的合同管理工作。
过去一段时间,我们加强了与各方的沟通与协商,及时处理合同履行中的矛盾与纠纷,确保了合同的顺利执行。
同时,我们建立了合同档案管理系统,存档完整、分类清晰,方便查阅和管理。
通过这些努力,我们成功管理了大量合同,为公司的各项工作提供了保障。
2. 合同培训为提高公司员工的合同意识和管理水平,合同管理部定期组织合同培训。
我们邀请专业律师和合同管理专家为员工进行培训,内容包括合同签署与履行的注意事项、合同管理的基本知识等。
通过培训,公司员工的合同意识得到了增强,对合同管理的要求也更加清晰明确。
3. 数据分析与报告为持续改进合同管理工作,合同管理部进行了大量数据分析。
我们分析了合同的类型、金额、履行进度等数据,为公司决策提供可靠的参考。
同时,我们撰写了合同管理工作报告,对过去时期的工作进行总结、评估,并针对存在的问题提出了改进意见。
这些报告成为公司管理层制定战略规划的重要依据。
二、存在问题1. 合同管理系统不够完善,缺乏自动化管理功能。
2. 合同履行监督不够到位,存在执行不力、延期履行等情况。
3. 合同培训内容较为单一,缺乏系统性和针对性。
三、改进建议1. 完善合同管理系统,引入合同管理软件,提高管理效率。
2. 强化对合同履行的监督检查,建立监督评估制度,提高执行力度。
3. 扩大合同培训内容,针对不同岗位的员工开展不同形式的培训,提高员工的实际操作能力。
通过对合同管理部的工作总结,我们看到了自己的进步和不足。
在未来的工作中,我们将以更加务实的态度,更加精益求精的精神,不断提升自身的综合素质,完善工作流程,推动合同管理部的工作迈向新的高度。
合同管理部工作总结6篇篇1一、背景在过去的一年中,合同管理部紧紧围绕公司总体战略目标,严格执行合同法律法规,不断提升合同管理专业化水平,确保公司合同安全、有效执行。
本报告旨在全面总结部门工作成果和经验教训,并提出未来工作计划。
二、工作内容概述1. 合同审查与起草:对各类合同文件进行细致审查,确保合同条款合法合规;起草各类合同文本,满足公司业务需求。
2. 合同履行监督:对合同执行过程进行全程跟踪,确保各方履行合同义务,及时处理合同变更和履行纠纷。
3. 合同档案管理:建立完善的合同档案管理制度,确保合同资料的安全与完整。
4. 法律风险防控:识别合同管理中的法律风险点,制定防范措施,降低合同风险。
5. 合同数据分析:对合同数据进行统计分析,为公司决策提供依据。
三、重点成果1. 完成合同审查数量:本部门共审查各类合同超过XX份,有效避免潜在法律风险。
2. 合同执行率:公司合同执行率达到XX%,确保了公司业务的顺利开展。
3. 合同档案管理优化:建立电子化档案管理系统,提高了档案查阅和管理的效率。
4. 法律风险防控:成功识别并处理多起潜在合同纠纷,有效降低了公司的法律风险。
5. 合同数据分析成果:通过数据分析,为公司提供了有力的决策支持。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:合同审查过程中发现部分合同条款存在歧义。
解决方案:组织法律专家进行条款解读,及时修订和完善合同文本。
2. 问题:合同履行过程中存在部分供应商违约情况。
解决方案:采取法律手段进行追责,同时加强供应商管理,优化供应商选择机制。
3. 问题:合同档案管理中存在纸质档案遗失风险。
解决方案:建立电子化档案管理系统,实现档案数字化管理,确保档案安全。
五、自我评估/反思过去一年,合同管理部在部门成员的共同努力下,取得了一定的工作成果。
但也存在一些不足,如合同审查效率有待提高、合同履行过程中的监控力度需加强等。
在未来的工作中,我们将继续提升专业能力,加强团队协作,提高工作效率,确保公司合同的安全和有效执行。
合同管理员个人优秀工作总结7篇第1篇示例:关于【合同管理员个人优秀工作总结】作为合同管理员,我深知自己的责任重大,必须时刻保持高度的工作热情和敬业精神,严格执行公司规章制度,维护公司和客户的合法利益。
在过去的一年里,通过不懈的努力和不断的提高自身素质,我取得了一些成绩,也积累了一些经验。
以下是我个人的工作总结:一、严谨认真,勤勉尽责作为合同管理员,我时刻牢记自己的职责,严格按照公司的合同管理制度进行操作。
我对每一份合同都进行了认真地审核和管理,并且做到了准确无误。
在合同的签订、履行等各个环节,我都时刻关注着,确保合同的执行情况符合公司的规定,同时也能够保障公司和客户的利益。
二、细心审查,严格把关作为合同管理员,我知道一份合同的重要性,所以我在审查合同时总是细心入微,把关严格。
我不仅仅只看表面,更重要的是深入挖掘其中的细节,确保合同的条款和内容没有任何漏洞,保证公司和客户的双重利益。
我也时刻关注法律法规的变化,及时调整合同的内容,使之符合最新的法规要求。
三、积极学习,不断提升在工作中,我时刻关注着行业的最新动态和政策法规的变化,不断学习和提高自己的业务能力和素质。
我参加了各种合同管理的培训和专业课程,不断拓展自己的知识面,提高工作效率和质量。
我也注重实际操作,在工作中不断总结经验,积累管理经验,不断提高自己的工作能力。
四、团队合作,积极沟通作为合同管理员,我非常重视团队的合作和沟通,我时常和团队成员进行交流和讨论,分享经验和心得,共同提高工作效率。
我也和其他相关部门保持密切的联系,及时沟通合同管理中遇到的问题,共同协商解决,保障公司和客户的利益。
五、积极创新,提高效率我一直积极探索新的合同管理方法和工作流程,努力提高自己的工作效率。
通过引进新的管理工具和软件,我成功地简化了合同管理的流程,降低了管理成本,提高了工作效率。
我也不断挑战自己,勇于创新,寻找更加高效的工作方式,使得合同管理工作更加顺畅。
合同管理员工作总结范文6篇篇1一、背景在过去一年的工作中,本人作为合同管理员,严格履行岗位职责,切实做好合同管理工作,保障了公司合同的规范化运行。
现将本年度的工作进行全面的回顾与总结,并提出未来的工作计划与展望。
二、工作内容概述1. 合同文本审查与修订- 对公司各类合同文本进行全面的审查,确保合同条款的合规性与完备性。
- 针对公司业务特点与实际需求,对合同文本进行修订与完善,优化合同条款。
- 参与公司重要合同的谈判与起草工作,确保公司利益得到充分保障。
2. 合同执行过程监控- 对合同的签订、履行、变更等执行过程进行实时监控,确保合同的正常执行。
- 定期对合同执行情况进行梳理与分析,及时发现并处理合同履行中的风险和问题。
- 协助处理合同纠纷,维护公司合法权益。
3. 合同档案管理- 建立完善的合同档案管理制度,确保合同档案的完整性与安全性。
- 对合同档案进行分类、归档与备份,提高档案查阅效率。
- 定期对合同档案进行检查与整理,确保档案质量。
三、重点成果及业绩展示1. 合同审查效率提升- 通过优化审查流程,提高了合同审查效率,缩短了合同审查周期。
- 成功审查并修订了近百份合同文本,有效降低了合同风险。
2. 合同纠纷处理成果显著- 成功处理多起合同纠纷案件,有效维护了公司利益与声誉。
- 通过沟通协调,保障了合同的顺利执行,提高了客户满意度。
四、遇到的问题和解决方案1. 合同条款不明确问题- 解决方案:加强对合同条款的审查与修订工作,明确双方权责,降低风险。
同时加强与业务部门的沟通协作,确保合同条款符合业务需求。
篇2一、背景概述在过去的一年里,作为公司的合同管理员,我肩负着维护公司合同安全、保障双方权益的重要职责。
面对复杂多变的商业环境和众多合同事务,我始终秉持严谨的工作态度,认真履行职责,确保合同的顺利执行。
以下是我本年度的工作总结。
二、工作内容及成果1. 合同审查与评估本年度共审查各类合同XX余份,包括但不限于采购合同、销售合同、服务协议及项目合作合同等。
合同管理部工作总结7篇第1篇示例:合同管理部工作总结随着经济的发展和社会的进步,合同在企业经营中扮演着重要的角色。
合同管理部作为企业管理体系中的一个关键部门,负责合同的起草、签订、执行和监督,对企业的经营和发展起着至关重要的作用。
在过去一段时间里,我部门团结合作,不断提升服务水平,确保合同管理工作的高效性和规范性,取得了一定的成绩和经验。
一、工作重点及取得的成绩1.定期制定工作计划:我部门每月初制定工作计划,明确各项工作任务及时间节点,保障工作的有序进行。
通过做好合同起草、审核和归档等工作,为企业的合作提供有力保障。
2.加强内部沟通与协作:我部门与其他部门密切配合,及时沟通协调,做好对接工作。
在合同执行过程中,及时跟进各项事务,解决出现的问题,确保合同的正常履行。
3.加强合同管理的规范化:我部门建立了完善的合同管理制度和流程,明确各项工作流程及责任分工。
不断加强对合同法律法规的学习和了解,确保合同的合法性和有效性。
4.加强信息化建设:我部门采用信息化手段对合同进行管理,建立了合同管理系统,实现了合同信息的统一管理和查询。
通过信息化的手段,提高了工作的效率和准确性。
5.加强团队建设:我部门注重员工的培训和发展,加强团队协作和沟通,营造和谐的工作氛围。
通过团队建设,提升了部门整体的执行力和竞争力。
二、存在的问题及改进措施1.合同管理流程不够清晰:在实际工作中,我们发现部分合同管理流程存在较大的不足,需要进一步完善和优化。
为此,我们将加强流程的规范性和透明度,明确各项工作流程的具体步骤和责任人。
2.合同管理数据统计不够充分:部分合同管理数据统计不够全面和及时,影响了对合同执行情况的准确把握。
我们将加强数据的采集和整理工作,建立健全的数据分析和统计体系,为决策提供依据。
3.员工专业水平不足:部分员工在合同管理方面的专业水平有待提高,需要进一步加强培训和学习。
我们将加强员工的培训计划,提高员工的专业素养和综合能力,从而更好地适应工作的需要。
年度合同管理工作总结6篇篇1一、引言本年度合同管理工作总结旨在回顾过去一年的工作成果,总结经验和教训,并对未来一年的工作进行展望。
在过去的一年里,我们始终秉持严谨的工作态度,不断提升合同管理水平,为公司的稳定发展提供了坚实的法律保障。
二、工作内容概述1. 合同审查与修订:对各类合同进行审查,确保合同条款的合法性和合规性;根据业务需要,对合同进行修订,优化合同条款。
2. 合同履行监督:对合同执行情况进行监督,确保双方按照合同约定履行义务,及时处理合同履行过程中的问题。
3. 合同档案管理:建立完善的合同档案管理制度,确保合同档案的完整性和安全性。
4. 合同风险评估与应对:对合同风险进行评估,制定相应的应对措施,降低合同风险。
5. 合同法律知识培训:组织合同法律知识培训,提高全体员工的法律意识。
三、重点成果1. 成功审查并修订了各类合同共计XX余份,有效降低了合同风险。
2. 建立了完善的合同档案管理制度,确保了合同档案的完整性和安全性。
3. 通过合同履行监督,成功处理多起合同履行纠纷,维护了公司利益。
4. 开展了多场合同法律知识培训,提高了全体员工的法律意识。
5. 建立了合同风险评估机制,有效应对了多起合同风险事件。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:合同审查过程中,部分合同条款存在歧义。
解决方案:加强对合同条款的审查,与业务部门沟通协商,明确条款含义。
2. 问题:合同履行过程中,存在部分供应商违约情况。
解决方案:加强对供应商的管理,及时处理违约情况,采取法律手段维护公司利益。
3. 问题:合同档案管理存在信息化程度较低的问题。
解决方案:引进信息化管理系统,提高合同档案管理的效率。
五、自我评估/反思过去一年里,我们在合同管理工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
在审查合同条款时,还需更加细致严谨;在合同履行监督方面,还需加强与各部门的协作;在合同档案管理方面,还需进一步提高信息化水平。
未来,我们将继续努力,不断提升合同管理水平。
合同管理年终工作总结6篇篇1一、背景概述在过去的一年里,作为法律顾问,我负责了公司合同管理工作的全面开展。
面对复杂多变的商业环境和日益增长的业务需求,我深知合同管理工作的重要性,始终秉持严谨、细致的工作态度,严格执行公司合同管理制度,不断提升合同管理水平。
在此,我将今年的合同管理年度工作做出全面总结。
二、工作内容及成效1. 合同审查与修订今年共审查各类合同文档上千份,涉及采购、销售、工程、服务等多个领域。
在审查过程中,我重点关注合同条款的合规性、完整性和有效性,确保合同条款符合法律法规要求,维护公司利益。
针对部分合同存在的风险点,及时提出修改意见,有效规避潜在风险。
同时,根据业务发展和市场变化,对部分合同进行了修订与完善,提升了合同的灵活性和适应性。
2. 合同签订与执行在合同签订环节,我严格执行审批流程,确保合同双方意思表示真实、一致。
同时,对合同履行的过程进行动态监控,确保各方按照合同约定履行义务。
对于合同履行过程中出现的问题,及时与各方沟通,寻求解决方案,保障合同的顺利执行。
3. 合同风险管理针对公司面临的各类合同风险,我进行了系统分析和评估。
通过制定风险应对策略和预案,有效降低了合同履行风险。
同时,我定期对合同管理情况进行总结反思,及时查漏补缺,不断完善合同管理制度。
4. 合同档案与信息化建设今年我主导了合同档案的电子化管理工作,实现了合同档案的信息化、数字化管理。
通过构建完善的合同档案数据库,提高了合同管理效率。
同时,我严格执行档案管理制度,确保合同档案的完整性和安全性。
三、工作亮点与特色1. 精细化合同管理在合同管理过程中,我注重细节管理,从合同起草、审查、签订、履行到归档等各个环节都做到了精细化的管理。
通过制定详细的工作流程和操作规范,确保合同管理工作的质量和效率。
2. 跨部门协同合作在合同管理过程中,我积极与各部门沟通协作,确保合同管理与其他业务工作的有效衔接。
通过跨部门合作,提升了合同管理的整体效能,为公司业务发展提供了有力保障。
2024年7月公司合同管理工作总结6篇第1篇示例:2024年7月公司合同管理工作总结随着社会经济的发展,合同在公司经营中扮演着重要的角色。
合同管理工作的规范和高效对于公司的发展至关重要。
本文将对2024年7月公司合同管理工作进行总结,分析工作中的亮点和不足,为未来工作提供参考和改进方向。
一、工作总体情况7月份是公司业务的一个高峰期,合同管理工作压力较大。
整个月份,我们共签订了200份以上的合同,其中涉及到供应商合同、客户合同等各类合同。
面对繁重的工作量,我们采取了有效的策略和措施,积极应对,确保合同管理工作的顺利进行。
二、亮点和成绩1. 投入更多资源:为了应对高峰期的工作量,我们加大了合同管理团队的人手配置,确保每一份合同都能够得到及时的处理和跟踪。
增加了必要的IT系统支持,提高了合同管理的效率和准确性。
2. 强化风险意识:合同管理工作中的风险控制是非常重要的。
我们在7月份加强了对合同条款的审查和核实,对于可能存在的风险点进行了及时的预警和处理,有效避免了一些潜在的纠纷和损失。
3. 完善管理流程:我们对合同管理的流程进行了优化和完善,加强了各部门之间的沟通和协作,降低了信息传递和沟通中的误差率,使工作效率得到了进一步提高。
4. 改进合同管理制度:我们在7月份对合同管理制度进行了修改和完善,引入了更加科学有效的管理方法和手段,规范了合同的签订、履行和管理流程,为公司未来的发展奠定了更加牢固的基础。
三、存在的问题和改进方向1. 人员素质有待提高:部分合同管理人员对于合同管理相关法律法规和知识掌握不够全面,需要加强业务培训,提升专业素养和能力。
2. IT系统的改进:目前的IT系统虽然能够辅助合同管理工作,但仍然存在一些不够完善的地方,需要对系统进行进一步的改进和优化,提高其适应性和智能化水平。
3. 信息共享机制不够完善:各部门之间的信息沟通和共享还有待提高,需要建立更加顺畅、高效的信息共享机制,确保合同管理工作的协同性和闭环性。
2023年度合同管理工作总结6篇篇12023年度合同管理工作总结一、工作回顾2023年是我们公司合同管理工作取得显著成绩的一年。
全年我们共签订了2000余份各类合同,总金额达到了亿元。
在全面推进数字化转型的背景下,我们成功实现了合同管理工作的全面数字化,提高了管理效率和工作质量。
在过去的一年里,我们注重规范化管理,不断提升合同管理团队的专业能力。
通过开展各类培训和学习活动,使团队成员对合同管理流程和规定有了更深入的理解,从而提高了工作的执行力和工作效率。
同时,我们还不断优化合同管理流程,简化操作步骤,减少繁琐的手工操作,提高了管理的便捷性和精确性。
二、工作亮点1.数字化转型显著成效在2023年,我们成功实现了合同管理工作的全面数字化,建立了完善的电子合同管理系统。
通过该系统,我们实现了合同的全生命周期管理,包括合同的存档、查询、审批等各个环节。
这不仅大大提高了合同管理的效率,还降低了合同管理的成本,避免了合同管理过程中的纰漏和风险。
2.专业团队执行力强我们注重团队的建设和培养,通过培训和学习,我们的合同管理团队专业能力得到了进一步提升。
团队成员对合同管理流程和规定有了深入的理解,具备了丰富的实践经验和应对风险的能力。
因此,在处理合同管理工作时,团队成员执行力强,能够高效、准确地完成各项任务。
3.流程优化持续推进在2023年,我们不断优化合同管理流程,简化操作步骤,提高管理的便捷性和精确性。
通过对现有流程的分析和改进,我们减少了繁琐的手工操作,提高了管理效率,进一步减少了错误和风险。
这为公司的合同管理工作奠定了坚实的基础。
三、存在问题及改进措施在2023年的合同管理工作中,我们也发现了一些问题,主要包括以下几个方面:1. 信息不够全面和准确:有些合同信息不够全面和准确,导致管理的困难和风险。
2. 合同审批流程较为繁琐:合同审批流程有时较为繁琐,影响了管理的效率。
3. 数据分析和风险评估不足:缺乏对合同数据的深入分析和风险评估,容易导致管理疏漏和风险失控。
合同管理员工作总结范文6篇篇1一、引言本年度,作为贵公司的合同管理员,本人秉承严谨的工作态度,坚守岗位职责,以确保合同的规范管理、安全存储及有效执行为己任。
现将本年度的工作总结如下,以梳理过往成果与经验,并展望未来的发展方向。
二、工作内容概述1. 合同文件管理2. 合同执行监督3. 合同风险管理4. 合同数据统计与分析5. 档案数字化及信息系统维护三、重点成果1. 合同文件管理- 完成了对所有在库合同的梳理与分类,确保合同归档的准确性和完整性。
- 制定了合同编号规则,实现了合同文件的标准化管理。
- 建立了合同借阅与复印流程,规范了合同调阅的权限和程序。
2. 合同执行监督- 跟踪关键业务合同执行情况,确保各项条款的严格履行。
- 定期输出合同履行报告,对延迟或风险点进行预警与反馈。
- 与各部门协同工作,解决合同履行中的问题和争议。
3. 合同风险管理- 识别合同中潜在的法律风险点,并提出合理化建议。
- 针对重大合同进行风险评估,制定风险应对策略。
- 参与合同谈判,提供专业法律意见,保障公司利益最大化。
4. 合同数据统计与分析- 建立了合同数据统计模板,定期收集并分析合同数据。
- 通过数据分析,为公司业务决策提供了有力的数据支持。
5. 档案数字化及信息系统维护- 推动合同档案的数字化工作,提高了档案查询效率。
- 负责维护合同信息系统,确保系统的稳定运行和数据安全。
- 对系统进行优化升级,提升用户体验和功能模块。
四、遇到的问题和解决方案1. 合同归档不及时:通过制定严格的归档制度和流程培训,提升各部门合同归档的意识和能力。
2. 合同执行中的纠纷:加强与业务部门的沟通协作,及时处理纠纷,保障合同顺利执行。
3. 信息系统更新滞后:推动信息化建设,升级系统以适应新的合同管理需求。
五、自我评估/反思本年度,本人在合同管理岗位上尽职尽责,取得了一定的成绩。
但仍需加强学习,不断提升自己的专业技能和综合素质。
在团队合作方面,还需加强沟通与协调,以确保工作的顺利进行。
合同管理员个人优秀工作总结7篇篇1一、背景概述在过去的一年里,作为合同管理员,我肩负着公司合同管理的重要职责。
面对复杂多变的商业环境和各类合同事务,我始终坚持以严谨的态度和专业的知识处理每一项工作。
本报告旨在全面回顾本年度合同管理工作开展情况,总结经验教训,并展望下一年度的工作计划和目标。
二、本年度主要工作内容及成果1. 合同文本审查与修订在过去的一年中,我负责审查各类合同文本近千份,涉及采购、销售、服务等多个领域。
针对每个合同文本,我都仔细核对条款内容,确保合同内容的合法性、合规性和完整性。
同时,根据公司的业务需求,对合同文本进行了多次修订和完善,有效降低了合同风险。
2. 合同执行过程监控本年度,我加强了对合同执行过程的监控。
通过定期跟踪合同履行情况,及时发现并解决合同履行过程中出现的问题。
对于可能出现的风险点,我积极与相关部门沟通,确保合同顺利执行。
3. 合同档案管理在合同档案管理方面,我建立了完善的档案管理制度。
通过分类、归档、备份等措施,确保了合同档案的安全性和完整性。
同时,我也注重电子化档案的管理,提高了档案查阅的效率。
4. 合同谈判与签订支持作为合同管理员,我积极参与了多场商务谈判。
在谈判过程中,我提供专业的法律意见,协助公司争取最大利益。
在合同签订环节,我确保合同条款的合法性和公平性,维护公司的合法权益。
三、工作亮点与难点分析工作亮点:1. 在合同文本审查方面,我成功识别并避免了多个潜在风险点,有效降低了公司的合同风险。
2. 在合同执行监控过程中,我及时发现并解决了多起合同履行问题,确保了合同的顺利执行。
3. 在商务谈判中,我为公司争取到了最大利益,提高了公司的谈判地位。
工作难点:1. 面对复杂多变的商业环境,如何不断更新法律知识以适应不断变化的市场需求是一个挑战。
2. 在合同执行过程中,部分部门对合同条款的理解存在差异,如何加强与部门的沟通协调是下一个工作重点。
四、经验教训与改进措施在日常工作中,我意识到以下方面需要改进:一是需要进一步加强法律知识学习,提高专业素养;二是需要加强与各部门的沟通协调,确保合同的顺利执行;三是需要建立完善的合同管理制度和流程,提高工作效率。
合同管理个人年终工作总结6篇第1篇示例:合同管理个人年终工作总结在过去的一年里,我主要负责公司合同的管理工作。
合同管理是一个细致繁琐的工作,需要及时跟进合同的签订、履行和终止等各个环节。
在这一年的工作中,我深刻体会到了合同管理的重要性,也不断提升了自己的能力和经验。
在合同管理方面,我时刻保持着高度的责任感和工作积极性。
我始终秉持着诚实、守信的原则,严格遵循公司的相关规定,确保合同的合法合规。
我与客户和合作伙伴之间建立了良好的合作关系,及时沟通解决合同执行过程中的问题,保障了合同的顺利履行。
在合同管理过程中,我注重细节,善于发现和解决问题。
我深入了解了公司的各项业务流程,严密把控每一份合同的签订、审批和执行过程,确保合同不出现漏洞和纰漏。
我在处理合同纠纷和风险管理方面也积累了丰富的经验,及时发现问题、分析原因、提出解决方案,避免了合同风险对公司造成的损失。
在合同管理工作中,我注重团队合作,善于与同事共同努力。
我与团队成员保持良好的沟通和协作,互相支持、互相学习,共同完成公司交付的工作任务。
我也时常主动分享自己的工作经验和心得,促进团队的共同成长和进步。
在未来的工作中,我将继续不断提升自己,在专业知识、沟通能力、问题解决能力等方面不断提高自己的素质和能力。
我将不断学习和积累经验,不断拓展视野和认知,为公司的发展和进步贡献自己的力量。
今年的工作让我受益匪浅,收获颇丰。
我将珍惜这份工作机会,继续努力工作,以更加优异的成绩回馈公司和团队。
希望在未来的工作中,我能够继续实现自己的目标,为合同管理事业添砖加瓦,创造更加辉煌的未来。
【总字数2000字】感谢您花时间阅读我的个人年度总结,期待未来的合作。
愿我们共同努力,共同进步!第2篇示例:合同管理个人年终工作总结一、工作内容回顾在过去的一年中,我的主要工作内容包括合同起草、审批、签订、履行和归档等环节的管理。
我根据公司的制度和流程,认真履行各项职责,确保合同的规范性和合法性。
公司合同管理工作总结6篇篇1一、背景在当前经济形势下,公司的合同管理工作至关重要。
今年以来,我公司积极完善合同管理框架,健全制度规章,严格执行合同管理程序,以保障公司的合法利益和稳健发展。
现将本年度公司合同管理工作进行如下总结。
二、合同管理制度建设1. 合同管理制度完善今年年初,我们根据公司业务发展需求,对合同管理制度进行了全面梳理和修订。
新的合同管理制度明确了合同的起草、审核、签署、履行、变更和终止等各个环节的操作流程和责任人,确保了合同管理有章可循、规范操作。
2. 组建专业法务团队成立了专门的法务部门并配备专业的法律顾问,负责公司所有合同的法律审核工作。
确保了合同的合法性和条款严谨性,有效防范了法律风险。
三、合同履行情况监督1. 合同履行监控机制建立我们建立了完善的合同履行监控机制,确保每一份合同从签订之日起至履行完毕都能得到有效的跟踪管理。
对于合同的执行中出现的任何问题,我们都能够及时了解和解决,保证公司利益不受损害。
2. 定期合同履行情况审查定期对各部门的合同履行情况进行审查,发现问题及时通报并督促整改。
对于重要合同和长期合同,我们还建立了专项档案,进行动态管理。
四、合同风险管理1. 风险预测与评估机制建立在合同签订前,我们会对合作方的资信状况进行充分调查,预测合同履行过程中可能出现的风险,并进行评估。
根据风险评估结果,制定相应的风险防范措施和应对方案。
2. 合同履行中的风险管理措施落实在合同履行过程中,我们密切关注合同履行情况,对于可能出现的风险点进行实时监控。
一旦发现风险迹象,立即启动应急预案,及时采取措施处理,最大程度降低风险对公司的影响。
五、合同管理信息化建设进展本年内我们加强了对合同管理信息化建设的投入,引进了先进的合同管理系统软件。
通过信息化手段,实现了合同起草、审核、签署、履行等各环节的无缝对接和高效管理。
同时,通过数据分析功能,为公司的决策提供了有力的数据支持。
六、合同管理培训与宣传为提高全体员工的合同意识和管理能力,我们组织开展了多期合同管理培训活动。
公司合同管理部个人工作总结6篇篇1一、背景在过去的一年里,作为公司合同管理部的一员,我本着严谨、细致、高效的工作态度,完成了各项合同管理工作。
本文旨在回顾和总结本年度的工作内容、个人成长经历以及存在的问题和改进措施,为未来的工作做出规划和准备。
二、工作内容概述1. 合同审查与起草本年度,我部门共审查各类合同近XXX份,确保公司合同的合规性和风险可控性。
同时,我参与了多项合同的起草工作,确保合同条款清晰明确,符合公司业务需求。
2. 合同执行监控针对已签署的合同,我部门进行了严格的执行监控,确保各方按照合同约定履行义务,及时处理合同执行过程中的问题,降低合同风险。
3. 合同档案管理本年度,我负责整理和归档合同档案,确保合同资料的完整性和安全性。
同时,通过电子化手段优化档案管理流程,提高了工作效率。
4. 合同风险分析与防范我参与了多项合同风险分析工作,针对合同中可能出现的风险点进行深入研究,提出合理化建议,为公司决策提供支持。
三、重点成果1. 成功推动合同管理系统的优化工作,提高了合同管理效率。
2. 参与多个重大项目合同的审查与起草工作,确保公司利益得到充分保障。
3. 通过持续监控合同执行情况,有效降低了合同风险。
4. 成功组织多场合同管理的内部培训活动,提高了部门整体业务水平。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:部分合同审查过程中存在理解歧义现象。
解决方案:加强与业务部门的沟通,提高合同条款解释的准确性。
同时加强自我学习,提高业务水平。
篇2一、背景作为公司合同管理部的一员,我深感责任重大。
在过去的一年里,我始终秉持专业精神,致力于优化合同管理流程,提高工作效率,确保公司合同的安全与合规。
现就本年度的工作进行如下总结。
二、合同审查与风险评估1. 合同审查:本年度共审查各类合同XXX余份,包括采购、销售、服务、合作等合同类型。
对合同的合法性、合规性进行了细致审查,确保合同条款符合法律法规和公司政策。
2. 风险评估:针对每个合同的潜在风险进行了评估,包括但不限于法律纠纷风险、合同履行风险、商业风险等,并提出相应的风险控制措施。
合同管理工作总结范文6篇篇1合同管理工作总结一、工作回顾过去一年,合同管理工作在我部门得以顺利推进,取得了一定的成绩。
我们坚持始终把合同管理作为一项重要的工作来抓,认真贯彻执行公司的合同管理制度,严格按照程序规范办事,注重合同管理的全过程、全要素。
在此基础上,我们通过不断实践和总结,不断完善合同管理体系,提高合同管理效率和水平,为公司的各项工作提供有力支持。
二、工作成绩1. 合同管理规范化:通过定期培训、会议讨论等途径,我部门全员熟悉了公司的合同管理制度和流程,明确了各自的责任和任务,做到了从合同的申报、审批、签订到履行、变更、到期再签等全过程的规范管理。
2. 合同管理信息化:我们积极推进合同管理信息化建设,建立了合同管理数据库,实现了对合同的全面电子化管理。
通过系统的数据分析和统计,我们及时了解并掌握了合同的执行情况,做到了合同管理信息的及时、准确、全面的把控。
3. 合同管理风险防控:我们建立并健全了风险评估和控制机制,对潜在的合同风险进行识别和评估,并及时采取相应的措施加以控制。
在处理合同纠纷和争议方面,我们注重法律风险的预判和规避,在法律程序上严格自律,有效维护了公司的合法权益。
4. 合同管理创新改进:结合我们部门的实际情况,我们不断尝试合同管理的创新模式,探索合同管理的优化与改进。
例如,我们推行了合同管理的自动提醒机制,提高了合同履行的及时性和重视程度;开展了合同管理的业绩评估,激励了全员的积极性和责任感。
三、存在问题及改进措施1. 合同管理人员的素质和能力还有待提高,需要进一步加强对合同管理知识和技能的培训,提升人员的综合素质和专业水平。
2. 合同管理信息化的建设还有一定的欠缺,需要加快推进信息系统的升级和完善,提高合同管理的智能化和效率。
3. 合同管理流程的繁琐复杂,需要进一步优化合同管理流程,简化审批环节,提高管理效率和便利性。
4. 合同管理风险的防控还存在一些不足,需要加强对合同风险的分析和预警,建立更加完善的风险管理体系,有效应对各类合同风险。
合同管理工作总结合同管理工作总结范文(精选6篇)合同管理工作总结篇1合同管理工作是企业的一项重要管理资料,在市场经济日益发达的现代社会,企业的“重合同、守信用”已成为企业在市场竞争中不可或缺的重要标签。
管理层已认识到企业信用的好坏直接关系到企业的发展潜力和未来,同时,对企业合同管理的好坏又是影响企业信用好坏的关键环节。
因此加强对企业合同的工作的管理,已成为上下的共识。
“重合同、守信用”已成为我企业不断鞭策自身持续改善的口号。
回顾本年度合同工作,我们发此刻合同管理工作的规范化、信息化、标准化方面又迈上了新的台阶。
一、加强学习认识到位为提高合同管理人员的整体素质,适应合同审查、管理、监督工作的高标准、严要求的工作性质,更好地为企业生产经营服务,公司组织各部门管理人员进行了合同法、税法及会计知识的培训,全面、系统地学习强化了合同管理人员职业素质教育和职业道德教育,严格规范合同审查工作人员行为,明确合同审查工作程序,依法履行合同审查工作职责,提升了合同管理战线的整体素质,为维护企业的正常经济秩序和企业利益奠定了基础。
二、加强管理制度到位1、为使“守合同重信用”活动能够健康有序的进行,我们首先做到了组织健全,机构完善,分工明确,职责到位。
我们建立健全了各项规章制度,个性是我们还对照《合同法》的有关规定及时调整、修订适合本企业、本行业特点的合同管理制度。
其次,从合同签订、评审、履行、验收、监督、归档,以及发生纠纷的处理等环节都按照《合同法》规定重新规范,使合同管理做到了有人负责、有据可查、有章可循,企业信用管理水平有了明显提高。
2、细化合同管理,保证了成本效益年活动的全面、深入开展。
按照《合同管理制度》的要求,用心协助合同签订单位依法签订合同,严格审查合同,所有合同条款、签订手续和形式均由本部门管理,程序合法,杜绝了不完善和不合法的合同的出现,依法检查合同履行状况,协助合同承办人员处理合同中出现的问题,会同合同承办人员办理有关合同文书,建立合同档案,有效制止了不贴合法律、行政法规规定的合同行为,并依法监督合同承办人员的工作职责履行状况,依法执行合同审查制度,有效地保证了企业成本效益的全面、深入开展,切实维护了企业的合法权益。
合同管理员个人优秀工作总结6篇篇1一、引言本年度,作为合同管理员,我肩负着公司合同管理的重要职责。
在公司的支持和指导下,我顺利完成了各项任务,取得了一定的成绩。
本报告将详细阐述我在合同管理方面的工作内容、重点成果、遇到的问题及解决方案,并评估自身能力,规划未来发展。
二、工作内容概述1. 合同文本审核与修订:确保合同条款的合法性和合规性,对合同风险进行评估和控制。
2. 合同执行过程监控:跟踪合同执行情况,确保各方履行合同约定。
3. 合同档案管理:建立完善的合同档案管理制度,确保合同资料的安全与完整。
4. 合同数据分析与报告:定期分析合同数据,为公司决策提供支持。
5. 法律法规更新跟踪:关注法律法规动态,及时将更新内容传达至相关部门。
三、重点成果1. 成功修订并实施了公司合同管理流程,提高了工作效率。
2. 完成了多份重大合同的审核和修订工作,有效降低了合同风险。
3. 建立完善的合同档案管理制度,实现了合同档案的电子化管理和查询。
4. 完成了多份合同数据分析报告,为公司业务决策提供了有力支持。
5. 成功组织多次内部法律培训,提高了公司员工的法律意识。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:部分合同条款模糊不清,导致执行过程中出现争议。
解决方案:加强与业务部门的沟通,明确合同条款,减少歧义;对于复杂条款,请专业律师进行解释和修订。
2. 问题:合同档案管理存在漏洞,存在合同丢失的风险。
解决方案:建立电子化档案管理系统,定期备份合同数据;加强档案室管理,确保档案的安全与完整。
3. 问题:部分供应商履约意识不强,影响公司业务发展。
解决方案:加强供应商管理,定期进行履约评估;对于不良记录较多的供应商,采取法律手段维护公司权益。
五、自我评估/反思在过去的一年中,我尽职尽责地完成了各项工作任务,取得了一定的成绩。
但在工作中,我也认识到自己在某些方面还存在不足。
例如,在应对突发法律问题时,我还需要进一步提高应变能力和处理效率。
合同管理工作总结6篇合同管理工作总结 (1) “守合同重信用”是企业生存发展之本,是企业立于不败之源,是开拓创新之基,是企业久战沙场而不销声匿迹的根本。
20xx年,×××有限公司始终坚持以诚信为本,追求为市委、市政府,为主管部门和授权企业创建一流满意服务,获得了市委、市政府、市国资委和广大授权企业的积极评价和充分信赖。
一、坚持不懈地抓合同法等法律法规的学习、宣传培训工作20xx年,×××有限公司在市国资委和市工商行政管理部门支持和指导下,在公司领导班子重视和带动下,坚持不懈地抓了《合同法》及相关法律法规的学好、宣传和培训工作。
在全公司范围内形成了学好、用好《合同法》的局面。
一是充分利用外派培训、集中学习、网络教育等形式进行重点学习。
一年来,公司多次举办员工《合同法》学习班,公司领导在工作十分繁忙之中挤出时间,带头学习,述职报告起到了很好的示范作用。
此外,公司还派出兼职合同管理员参加由法律机构组织的合同法培训,帮助他们进一步强化对合同法规的掌握;二是为员工发放有关《合同法》书籍,督促他们利用业余时间学习相关法律法规,并注意在平时工作中强化宣讲各种合同、信用管理新政策,在公司营造出了学习《合同法》、争创重合同守信用企业的良好局面。
二、加强合同管理的组织机构建设,各项制度得到不断完善机构建设是创建“重合同守信用”企业的组织保证。
20xx年,公司进一步强化了对信用、合同工作的组织管理,创建形成了以公司领导为核心总公司——直属子公司两级合同管理组织体系,由公司总经理负总责,分管领导分工负责。
此外,根据经营实际,公司还组建了一只兼职合同管理员队伍,并全部经过了专业培训,形成了公司合同管理由管理机构具体负责和管理人员经办负责的有序运行机制。
目前,公司合同信用管理机构健全,合同管理人员到位,信用合同管理架构已经基本确立。
在对外经营活动中,公司注意发挥总公司、子公司两级合同管理人员的作用,使其能够全程参加各种经济、技术合同的洽谈、起草,依照法律法规和部门规章审核合同条款,以确保合同合理合法、条款完备可行。
目前,公司所有的经济合同,均需由公司合同管理部门参与洽谈、起草,并报公司总经理办公会研究,最终,由总经理审批签订,杜绝了在合同、信用工作中可能发生的职责不清,职权不明的问题。
在合同商定过程中,公司合同管理部门和合同管理员做到严把法人资格关、个人身份关、合同条款关、履约能力关、资信等级关、担保能力关,严格按照公司的经营范围对外依法开展经营活动,20xx 年,公司没有发生一起合同、信用事故,做到了合同、信用管理工作“零失误”。
三、加强软贷款合同管理,为我市重大项目建设做出突出贡献20xx年,按照市委、市政府的指示,公司成为沈阳市承接国家开发银行100亿元软贷款的投放及管理平台。
充分展示了我公司良好的信用形象。
在整个软贷款投放管理进程中,我公司共与18家项目单位、24个使用软贷款资金建设项目,签订借款协议(合同)27份、担保协议(合同)27份,合同金额100亿元。
这24个项目全部为沈阳市重大基础建设项目及装备制造业企业技术改造投资,是我市实现“东北振兴、沈阳先行”伟大战略目标的重要保障。
为了扎实搞好这项工作,公司进一步完善了合同管理制度,扎实做好各项基础工作,一是及时对合同管理制度进行了全面清理、修改、补充,出台了公司新的合同管理办法等配套规定。
二是对证照、合同文本及有关资料、统计报表、台帐、印鉴、示范文本及法人授权书的管理办法进行了修订,设置了专人管理。
通过以上措施,不仅按期完成了软贷款相关合同协议的签订工作,保证了软贷款资金的及时到位,而且将公司合同管理工作提升到了一个新的层次。
目前,公司已经完成软贷款资金投放金额近89亿元,有力地推动了我市各重大项目的建设进程。
四、领导重视、分工协作,齐抓共管,创建工作取得明显成效在20xx年度创建重合同守信用单位工作中,公司始终坚持围绕“领导重视、分工协作,齐抓共管”的工作思路不动摇,始终坚持领导班子把重合同守信用作为头等大事来抓不动摇,严格履行总经理负总负责,其他领导及中层经理分工协作的工作准则,在全公司上下形成了共创“重合同守信用”企业的生机勃勃的局面。
通过创建活动深入开展,目前,公司合同履约率基本达到了100%,良好的信誉得到了省、市各金融机构、商业银行的一致认可,20xx年,公司先后顺利完成多笔总额数亿元的贷款及展期工作,并再次被沈阳市信用评级委员会授予AAA级信用单位的光荣称号。
合同管理工作总结 (2) 合同管理工作是企业的一项重要管理内容,在市场经济日益发达的现代社会,企业的“重合同、守信用”已成为企业在市场竞争中不可或缺的重要标签。
管理层已认识到企业信用的好坏直接关系到企业的发展潜力和未来,同时,对企业合同管理的好坏又是影响企业信用好坏的关键环节。
因此加强对企业合同的工作的管理,已成为上下的共识。
“重合同、守信用”已成为我企业不断鞭策自身持续改进的口号。
回顾本年度合同工作,我们发现在合同管理工作的规范化、信息化、标准化方面又迈上了新的台阶。
一、加强学习认识到位为提高合同管理人员的整体素质,适应合同审查、管理、监督工作的高标准、严要求的工作性质,更好地为企业生产经营服务,公司组织各部门管理人员进行了合同法、税法及会计知识的培训,全面、系统地学习强化了合同管理人员职业素质教育和职业道德教育,严格规范合同审查工作人员行为,明确合同审查工作程序,依法履行合同审查工作职责,提升了合同管理战线的整体素质,为维护企业的正常经济秩序和企业利益奠定了基础。
二、加强管理制度到位1、为使“守合同重信用”活动能够健康有序的进行,我们首先做到了组织健全,机构完善,分工明确,职责到位。
我们建立健全了各项规章制度,特别是我们还对照《合同法》的有关规定及时调整、修订适合本企业、本行业特点的合同管理制度。
其次,从合同签订、评审、履行、验收、监督、归档,以及发生纠纷的处理等环节都按照《合同法》规定重新规范,使合同管理做到了有人负责、有据可查、有章可循,企业信用管理水平有了明显提高。
2、细化合同管理,保证了成本效益年活动的全面、深入开展。
按照《合同管理制度》的要求,积极协助合同签订单位依法签订合同,严格审查合同,所有合同条款、签订手续和形式均由本部门管理,程序合法,杜绝了不完善和不合法的合同的出现,依法检查合同履行情况,协助合同承办人员处理合同中出现的问题,会同合同承办人员办理有关合同文书,建立合同档案,有效制止了不符合法律、行政法规规定的合同行为,并依法监督合同承办人员的工作职责履行情况,依法执行合同审查制度,有效地保证了企业成本效益的全面、深入开展,切实维护了企业的合法权益。
三、注重质量履约到位1、对新进公司员工签订劳动合同,规范了双方的权利与义务,并进行了劳动部门鉴定,并为其办理了养老保险。
2、为更好地了解员工思想状况,搭起员工与公司间的桥梁,本年上半年我公司成立工会委员会,在涉及员工的集体权益时代表员工与公司协商解决。
3、在供应商供货方面,仍采用质量管理体系的标准区分大批量供货与偶尔购货,针对经常性的采购,意向供货方仍启用上年度经质量体系评定合格的供应方,本年度对合格供方进行了评审,仍符合供方评价要求。
对于不经常发生的临时性采购,我公司由采购部门考察、咨询、联系,在综合各方面因素后形成书面合同工,报总经理签字,转交综合部,综合部留存签字联并审核后给予盖章,在付款时转财务一份,财务针对合同的付款方式、期限及产生纠纷所采取的办法进行最后的审核通过后按合同要求予以付款。
回首本年的合同管理工作,在各部门的配合下,取得了一定的成绩,但我们仍要看到,工作仍存在较大不足,对合同管理工作的培训仍要加强,合同管理制度需进一步完善。
展望未来,我们相信在上级领导的指导下,在全体员工的共同努力下,把企业的信用管理工作做得更好。
“守合同重信用”是企业生存发展之本,是企业立于不败之源,是开拓创新之基,是企业久战沙场而不销声匿迹的根本。
在公司领导班子重视和带动下,坚持不懈地抓了《合同法》及相关法律法规的学好、宣传和培训工作。
在全公司范围内形成了学好、用好《合同法》的局面,进一步规范和细化合同审查、管理、监督工作,维护了企业的正常经济秩序和企业利益。
合同管理工作总结 (3) 辞旧迎新,转眼间我们又迎来了新的一年,回顾我们彤鑫黑色农产品种植专业合作社在过去的一年里走过的农业生产经营之路,作为《辽阳市彤鑫黑色农产品种植专业合作社》的带头人,我深感欣慰的是:20_年里我们彤鑫黑色农产品种植专业合作社在上级主管部门的亲切关怀下,在太子河区工商行政管理部门的指导帮助下,合作社狠抓企业合同的管理工作,先后建立健全了我们合作社的合同管理制度,建立了合同档案管理制度。
因此在生产、经营、管理过程中,我们合作社所签订的合同无一例违约、违规、违法行为。
无论是与农户所签订的种植合同,还是与客商签订的产品销售合同,我们都做到了“守合同重信用”,始终坚持“信誉第一、顾客至上”的经营原则,为我们的农民经济合作组织增光添彩,收到了周边农户的好品和客商的赞誉,也为我们《彤鑫》合作社的今后发展奠定了良好的信誉基础。
在20_年新的一年里,我们《彤鑫黑色农产品种植专业合作社的全体管理人员和广大农民社员一致表示:决心在20_年新的一年里,继续坚持走“重合同、守信用”的发展道路,在合同的管理工作上虚心向上级领导请教,认真、严谨、慎重的把好合同质量、信誉关,做好合同的管理工作,建立健全合同管理制度,建立合同授权委托制度,在合同的签署上力争合理的权衡合同双方的利益,永远做让领导放心、让群众满意的“守合同重信用”的名优名牌企业!合同管理工作总结 (4) “守合同重信用”是企业生存发展之本,是企业立于不败之源,是开拓创新之基,是企业久战沙场而不销声匿迹的根本。
20xx年,兰州宏安泰商贸有限责任公司始终坚持以诚信为本,追求为主管部门和授权企业创建一流满意服务,获得了广大消费者的积极评价和充分信赖。
一、坚持不懈地抓合同法等法律法规的学习、宣传培训工作20xx年,兰州宏安泰商贸有限责任公司在市工商行政管理部门支持和指导下,在公司领导班子重视和带动下,坚持不懈地抓了《合同法》及相关法律法规的学好、宣传和培训工作。
在全公司范围内形成了学好、用好《合同法》的局面。
充分利用集中学习、网络教育等形式进行重点学习。
一年来,公司多次举办员工《合同法》*,公司领导在工作十分繁忙之中挤出时间,带头学习,述职报告起到了很好的示范作用。
此外,公司为员工发放有关《合同法》书籍,督促他们利用业余时间学习相关法律法规,并注意在平时工作中强化宣讲各种合同、信用管理新政策,在公司营造出了学习《合同法》、争创重合同守信用企业的良好局面。