杭州下沙高教园区：东区教工宿舍包括学校：
杭州电子科技大学，
浙江理工学院，下沙高教园区2号大街5号
浙江传媒学院，下沙高教园区学源街998号
杭州职业技术学院，下沙高教园区学源街68号
杭州警官学院，高教园区5号
浙江工商大学，下沙高教园区学正街18号
浙江经济职业技术学院，学正街66号
水利水电专修学院，
浙江金融职业技术学院，学源街118号
浙江经贸职业技术学院，东区学林街280号
杭州师范学院，东区学林街16号
中国计量学院，高教园学源街258号(文泽路口)
浙江财经学院。高教园区学源街18号
杭州小和山高教园区：小和山浙江科技学院商业街背面包括学校：
浙江工业大学，留和路288号
浙江科技学院，留和路318号
杭州外国语学校，小和山高教园299
浙江长征职业技术学院，小和山高教园区留和路525号
杭州滨江高教园区：
包括学校：
浙江中医药大学、滨江区滨文路548号
浙江警察学院、滨江区滨文路555号
浙江医学高等专科学校、高教园区滨文路481号
浙江商业职业技术学院、滨文路470号
浙江艺术职业学院、滨文路518号
浙江机电职业技术学院、滨文路528号
暨南大学新建教师公寓有偿使用方案 一、房屋使用原则及管理规定 （一）新建教师公寓划定用作教师周转房的部分按以下三个原则使用： 1.只租不售原则。房屋只供新调入我校的教职员工或短期聘用的国内外知名学者临时租住，不售卖给个人。 2.有偿使用原则。 （1）房屋采取交纳租金的原则提供给住户居住。学校向承租户收取的房屋租金按以下标准执行：新建教师公寓租金标准单位:元/月/平方米 （2）新入住的教职工需一次性向学校交纳住房保证金1000元，并预交3个月房租，租住满3个月后的房租由财务处直接从租住人的工资内扣除。 3.签约居住原则。 （1）符合租住条件者租住学校周转房，必须承诺遵守《暨南大学教工周转房管理规定》并与学校总务后勤管理处房产科签订《暨南大学周转房租住协议》，协议需进行法律公证（公证费用由入住人员承担）。违反条约规定或拒签合约者将不能获得租住资格或取消租住资格。 （2）租住人在租住期间如因辞职、自动离职、或其他未经学校允许而擅自离岗达三个月等，则其与我校签订的《暨南大学周转房租住协议》自动终止，租住人需在上述情况发生后45天内主动到房产科办理有关退房手续，否则学校将对该房进行强制退出的清理工作。 （二）房屋管理规定 学校新建教师公寓统一交由物业管理公司管理，物业管理费、生活所需诸如水电等费用、房屋内部维修费及室内生活设施配置均由租住人员承担（其中空调、煤气灶、抽油烟机、橱柜、卫浴设备、窗帘等由学校统一配置），租住人必须遵守有关物业管理的规定与条例。 二、租住规定及违约处理 （一）租住年限规定 新建教师公寓作为学校周转房，租住期限为三年（在校内变更租住房和领取房租补贴的，其租住时间累计计算），三年期到，租住人必须主动到学校房产科退房。 （二）新建教师公寓只供签约租住人本人及其直系亲属居住，严禁出租、出借给其他人使用，严禁用作居住以外的用途。 （三）违约处理 1.租住人违反上述第(一) 款规定，学校将按本方案规定，收取高额租金，并根据《暨南大学周转房租住协议》的有关规定收取一定的违约金，同时学校将对违规者进行通报批评。 2. 租住人违反上述第(二) 款规定，学校将立即终止与租住人的租住协议，要求租住人在45天内主动到房产科办理有关退房手续，否则学校将对该房进行强制退出的清理工作，并自发现之日起按协议正常租金的三倍收取租住人的租金，同时学校将对违规者进行通报批评。 三、准入条件 具备下述两个条件者，方可承租学校新建教师公寓。 （一）2004年1月1日至2007年12月31日经学校审批进校，并由学校核发工资的正式教职工，本人及配偶未租住过学校周转房，或租住学校周转房未达到规定标准下线，且租住时间不足两年的人员。 （二）本人及配偶在广州市内未享受过购买房改房、解困房、经济适用房、未参加过单位内部集资建房及购买存量房等情形的人员。
教师公寓分配及管理办法 一、分配原则： 遵循“有利于教学、有利于广大教职工身体健康”的原则，力求我校教职工公寓分配合理，管理有序。住房分配原则上向中午不回家的教师倾斜，做到最大程度地提高学校用房的有效使用率，充分体现人文关怀和调动广大教职工的工作积极性，维护学校团结稳定，构建和谐校园。原则上，正式职工两人一间(男女分开). 二、住房的管理： 1、学校分配的住房，只供分房人居住，不得转租和转借任何人，（如发现转租、转借现象，学校有权收回该住房）。 2、分到住房超过一个月没有住在该房的，说明其不需要住房，学校给予收回（请假、寒署假和因公外出除外）。教职工在借调、交流（支教）、外出半年以上，学校有权收回房屋使用权 3、学校住房不得容留外人居住。 4、如特殊原因,教师不能晚上留宿公寓 5、住户必须保持住户及周围环境的清洁卫生，不乱丢垃圾，乱倒脏水。宿舍走廊除摆放盆花以外，不得堆放任何杂物，保持宿舍走廊的整洁。 6、住户不得在房前房后乱搭乱建，影响校容校貌。 7、住户不得擅自接驳电线，住房不得堆放易燃易爆物品，必须注意防火，用电安全。因责任事故造成学校或其他教职工财物损失者，必须承担赔偿责任。 8、住户间要互相帮助、互相关照。发现盗贼或意外事故应及时报警或召集大家及时处理。 9、在校内教职工所居住的房屋不准改作经营性使用，否则学校有权将其房屋收归学校管理。校内教职工居住的房屋应服从学校有关部门的统一管理，维护好房屋的整体结构，不得从事带有结构性破坏的改建、搭盖、装修等活动，不听劝阻的，学校有权采取有效措施，阻止事态的发展，由此而造成的一切不良后果由违章人承担。 10、学校夫妻教师不能同住一间房，并且男女生不能在同一楼层，（男：1-2楼，女生3——5楼）。 11、居住教师原则上自行搭配同性教师居住，如出现没有协调好的由学校统一安排。 12、学校因工作需要，要回教职工的住房，大家必须服从学校的统筹安排,所涉及到的教职工应无条件、按规定时间搬出校园，学校不再另行安排住房。
东华大学教师公寓居住办法（草案）第一条为进一步规范和完善教师公寓管理体系，缓解青年教师的住房困难，促进学校事业的发展，根据《教育部、建设部关于进一步深化学校往房制度改革，加快解决教职工住房问题的若干意见（教发[1998]23号）》、《上海市居住房屋租赁管理办法（沪府令第68号）》，结合《公共租赁住房管理办法（中华人民共和国住房和城乡建设部令第11号）》、《市筹公共租赁住房准入资格申请审核实施办法（沪房管规范保[2013]3号）》等国家和地方的相关规定及我校的实际情况，特制订本办法。 第二条教师公寓是指学校用于解决教职工短期住房困难的过渡性周转用房，其产权属于东华大学。 第三条学校成立教师公寓管理工作小组，该小组由资产管理处、人事处、工会等部门负责人和教师代表组成，受学校委托，负责拟定教师公寓的相关政策和规定。资产管理处房产管理科负责教师公寓管理的具体工作，受教师公寓管理工作小组监督。 第四条为保证教师公寓的流动性，教师公寓租赁合同二年一签，租赁总年限一般不超过6年（博士后流动站研究人员为2年）。 第五条教师公寓的租金参照所在地区房屋租赁市场价格及周边公共租赁住房价格予以确定，实行一房一价，向全校公布后执行。 第六条申请条件 租住教师公寓的申请人为本校聘用在职在岗教职工以及博士后流动站研究人员，且符合以下条件之一： 1、个人和家庭在本市无住房的（含商品房、经济适用房、公租房等）； 2、在本市人均住房建筑面积低于15平方米的； 3、现有住房在上海市外环线以外等偏远郊区交通不便的； 4、其他因工作特殊需要的。 第七条教师公寓申请方式 申请人应当在规定的申请受理期限内，向房产管理科提出申请，也可由所在部门汇总申请材料后，集中提交给房产管理科。 第八条申请材料 申请人应当如实填报申请表，作出书面诚信承诺，并提交以下申请材料：
同济大学文件 同资〔2011〕6号 关于印发《同济大学2011年教职工住房补贴发放 实施办法》的通知 各院（系、所）、部处（处）、校区管委会、直属单位：《同济大学2011年教职工住房补贴发放实施办法》已于2011年10月24日经2011-2012学年第4次校长办公会讨论通过，现印发给各单位，请遵照实施。 特此通知。 二○一一年十月二十六日 主题词：行政事务住房补贴通知 - 1 -
校长办公室2011年10月31日印发 同济大学2011年教职工住房补贴发放实施办法（2011年10月24日校长办公会议审议通过） 根据教育部对上海部属高校住房补贴标准的有关规定，学校决定对《同济大学住房制度改革实施办法》（同国资[2000]005号）中规定的教职工住房补贴标准和发放办法进行调整。对符合发放条件的教职工，经学校审核，办理相关手续后，按本办法发放住房补贴。 一．实施范围 本次住房补贴调整的实施范围为： 2001年1月1日（含）之后进校工作且2011年10月31日在岗的本校事业编制人员。 对于2011年10月31日以前离职（含主动辞职、聘用合同中止、组织调离等）的、在轮候发放差额住房补贴时已离职的人员，不纳入本次住房补贴调整范围。 对于引进人才、院士及其本校配偶，住房补贴由学校另行制订相关政策，不纳入本次住房补贴调整范围。 二．2001年1月1日（含）至2006年12月31日（含）之间进校且1999年12月31日（含）之前参加工作的教职工的住房补贴标准 住房补贴标准及计算方法按照《同济大学2010年教职工住房补贴发放实施办法》（同资[2010]2号）执行。 三．2001年1月1日（含）至2006年12月31日（含）之间进校且1999年12月31日之后参加工作的教职工、2007年1月1日（含）之后进校的教职工住房补贴标准及计算方法 - 2 -
2017 年高等学校接受国内访问学者培养费标准和住宿情况一览表说明：1.此收费标准仅供参考，具体费用和是否安排住宿以各高校的录取通知书为准。单位：元/人/学年。2.访问学者须按通知书要求的金额缴纳费用。 3.教育部中西部高等学校青年骨干教师国内访问学者项目的访问学者享有教育部的培养费资助，该资助直接拨到接受学校以抵扣部分培养费，培养费抵扣的程序按各接受高校的财务政策执行。培养费（以下金额为未扣除教育序学校名称部资助的全额费用，有特别注明住宿情况和住宿费标准号的除外）骨干访问学者安排圆明园校区居住。住宿费 7000 元/学 1 15000 北京大学年。一般访问学者不安排住宿。国内访问学者培养费（未扣除教育部资助额度）： 1.校内宿舍有限：（仅供在北京大学医学部本部、北京大 1、非口腔相关专业培养学第三医院和北京大学第六医院学习的国内访问学者住费：宿）车队小楼：4 人间，提供被褥，住宿费 16425 元/年。 15000 元。 2.附属医院：口腔相关专业培养费：口腔医学（1）北京大学口腔医院院
外宿舍：4 人间，公共卫生间， 2 北京大学医学部专业除交纳15000 元培训费外,提供被褥，1000 元/月；（2）北京大学国际医院进修医需师宿舍：4 人间：450 元/月，六人间 300 元/月，独立卫向北京大学口腔医院补交进修生间，不提供被褥；（3）北京大学第一医院、北京大学费：(1)口腔正畸学和口腔修复学人专业进修费 43000 元；(2)口腔内民医院、北京大学肿瘤医院、北京积水潭医院无宿舍。科学（牙体牙髓专业、儿童口腔 专业、牙周病专业）专业进修费39400 元；(3)颌面外科学、口腔中医黏膜病学、口腔关节病、口腔影像诊断学、口腔预防医学专业进修费 27800 元；(4)口腔综合医学专业进修费37400 元；(5)口腔放射影像投照技术、口腔修复技术（修复工艺中心、儿科工艺技术或正畸工艺技术）专业进修费17100 元； (6)口腔护理专业进修费21400 元；(7)口腔组织病理专业进修费10700 元。因学校住房紧张，只能为一小部分访问学者安排集中住宿 15000 清华大学（3 人/间的集体宿舍，公共浴室、公共卫生间），费用由原选送单位负担或个人承担。） 4 中国人民大学10000 元/学年不提供住宿学校为访问学者们办理一卡通，提供在学校食堂就餐、到 5 8000 北京交通大
×××新校区搬迁工作计划 根据新校区建设工程预计进度和校区搬迁工作要求，按照学校总体安排，我校将于2014年9月入驻新校区，为了保证学校搬迁工作能安全、有序、和谐、高效进行，特制订本搬迁工作计划。 一、基本原则 1、确保按要求、按计划完成搬迁，确保搬迁工作安全有序。 2、确保新校区启用后全校师生学习、工作、生活平稳有序。 3、明确责任，充分发挥各科室、教职工、全体老师的积极性。 4、坚持“谁管理、谁使用、谁负责”的原则。 5、坚持“物随人走”的原则。 6、坚持“按搬迁任务分工、部门各负其责”的原则。 二、搬迁工作要求 1、提高认识，主动积极参加搬迁工作，使整个搬迁工作安全有序、和谐高效地进行。 2、所有处室人员和教师及工勤人员，都必须服从搬迁指挥部的统一安排调度，严格遵守时间，有令则行，安全高效，不影响搬迁秩序和进度，工作认真、尽职尽责。 3、所有部门自行将物品打包，必须写明姓名、物品名、处室名，以免混乱。 4、搬迁时要有人跟车，责任到人，装卸时要注意安全，防止财物散失与损坏。 5、高度重视安全，发现安全隐患要立即向搬迁指挥部报告，以便及时妥善处理。 6、做好搬迁期间学校财产的安全保卫工作，安排好新、旧校区的24小时的保护力度，做到万无一失。 7、全体教职工要以大局为重，发扬团队精神与互助精神，各部门间要团结协
作、相互沟通，同志间要互相提醒、互相帮助、互相照顾，共同完成搬迁工作。 三、搬迁工作的组织机构 （一）搬迁工作领导小组 组长： 副组长： 成员： 工作职责： 1、在学校领导下，制定搬迁方案，协调和指导各工作组按计划做好搬迁工作； 2、广泛听取各工作组的意见，以便完善处理； 3、负责实验学校校区物品登记； 4、制定教室、教师办公室、宿舍和各处室用房分配计划； 5、落实搬迁车辆与人员，采购搬迁所需物品； 6、协调各部门，做好新校区搬迁后的完善工作，为新校区启用做好各项准备。 （二）具体搬迁小组及人员 1、教学教具设备搬迁组 负责人： 成员： 职责：1、认真做好学校校产清理工作 2、编制教室、教师办公室和各处室分配计划 3、办公桌椅、教室课桌椅的安排 2、餐厅设备搬迁组 负责人： 成员：餐厅全体员工 职责：1、认真做好餐厅物资清理工作 2、对物品进行分类打包
上海11.15高层住宅大火事故调查 07安全 摘要：目前国家加大节能减排的力度，在新建、改建、扩建工程中，都要求做到节能达标，而目前所用的保温隔热材料及其他装修材料却往往都是可燃、易燃材料，这些材料一旦遇到明火，就可能引发致命的火灾，央视新址大楼火灾、济南奥体中心体育馆两次火灾、哈尔滨“经纬360度”双子星大厦火灾都是类似典型的火灾。虽然类似的火灾早已敲响警钟，但是由于施工单位不规范、监理单位不认真履行职责等，仍然导致类似的事故在发生。2010年11月15日，正在进行外墙保温节能改造的上海静安区胶州教师公寓发生类似的火灾，造成58人遇难。本文对此次骇人听闻的火灾事故进行了详细的分析，并提出了整改意见和防范措施。 关键字：28层公寓火灾原因分析防范措施 一、事故背景信息 1、事故工程概况 （1）事故项目名称：上海静安区胶州教师公寓墙体保温改造工程 （2）大楼概况：公寓高28层，建筑面积17965平方米，其中底层为商场，2-4层为办公，5-28层为住宅，建筑高度85米。 （3）大楼建成日期：1998年1月 2、保温改造工程业主：上海静安区建交委 3、工程总承包方概况 （1）公司名称：上海静安建设总公司 （2）公司性质：国有企业 4、工程第一分包商概况 （1）公司名称：上海佳艺建筑装饰工程公司 （2）公司性质：国有企业 （3）公司不良记录：2006年，上海佳艺被列入“取得安全生产证但已不具备安全生产条件的建筑企业名单”，被通报要求整改并被扣除企业安全生产许可证。2008年，该公司又在上海城乡建交委公布的《未按规定开展2008年度安全质量
标准化考核的企业名单》中榜上有名。 5、监理单位概况： （1）单位名称：上海静安建设监理公司 （2）企业性质：国有企业 二、事故概况 2010年11月15日，上海市静安区胶州 路718号胶州教师公寓正在进行外墙整体节 能保温改造，14时前后由于电焊工违章操 作，引燃周围保温材料，起火点位于10-12 层之间。不久，整栋大楼被大火吞噬，消防 部门出动数十辆消防车、云梯、直升机等全 力进行救援，至19时后大火基本被扑灭； 最终导致58人在火灾中遇难，70余人在医 院接受治疗。据有关人员估算，仅房产一项 损失多大5亿元以上。 三、事故原因分析 （一）直接原因 1、焊接人员无证上岗，同时未采取有效防护措施，导致焊接熔化物溅到周围的保温材料上，保温材料迅速燃烧，大火迅速蔓延至整栋大楼。 2010年刚刚颁布的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》中第五条、《建设工程安全生产管理条例》第六条、《中华人民共和国安全生产法》第八十二条第四款都要求焊接等特种作业人员需经过专业培训，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。 焊接人员未向业主单位或者施工单位办理动火审批手续，同时焊接时未能按照焊工安全操作规程采取防护措施，焊工安全操作规程规定“在工作中，不论是站立还是仰卧都在垫放绝缘体；严禁在易燃品或者易爆品周围焊接，必须焊接时，必须超过5米区域外方可操作”。 2、工程中所采用的聚氨酯等保温材料可能存在不合格的情况。 （二）间接原因
上海交通大学教师公寓管理办法 （2014年12月修订） 第一条上海交通大学教师公寓（以下简称教师公寓）包括单身公寓、家属公寓和专家公寓，是专供本校新进在职教职工及其家庭居住的过渡性用房，其产权属上海交通大学。 第二条为更好地满足新进教职工在过渡用房方面的需求，让更多的教职工享受到学校对其提供的支持和帮助，也为学校师资队伍建设提供保障，根据国家及学校有关政策制定本办法。 第三条资产管理与实验室处负责教师公寓的申请受理、审批、日常管理等事项，其物业由学校委托专业公司进行管理。 第四条入住教师公寓的对象应为本校在编在岗且其本人和家庭在本市无住房的教职工，以及经所在部门和人力资源处共同认可的其他特殊需要的人员。 第五条教师公寓安排原则： 1.教师公寓安排原则上要方便教职工从事教学、科研和管理工作，就近安排入住（教职工主要工作地由所在部门确认）。 2.单身教职工安排入住单身公寓，已婚教职工安排入住家属公寓。已婚教职工的配偶在外埠工作的，其本人可以申请入住单身公寓。由人力资源处认定的高层次人才可申请入住专家公寓。 3.先进校者先安排；同年同月进校工作，按职称、职级、学历、年龄的顺序优先安排；条件完全相同者，女性先安排。
4.单身教师公寓居住期限为5年，家属公寓居住期限为2年，专家公寓居住期限为1年，居住期限应累计计算；对于确有特殊困难的教职工可适当延长居住期。特殊困难的教职工的认定由其本人提出申请、所在部门（含人力资源处）审核，资产管理与实验室处审批。 第六条教师公寓办理入住程序： 教师公寓的入住，必须由教职工本人提出申请，如实填写《上海交通大学教师公寓租赁申请表》，经所在部门进行公示并审核确认、人力资源处审核、资产管理与实验室处复核审批通过后，签订《上海交通大学教师公寓租赁协议》，开具公寓入住通知单前往物业管理部门办理公寓入住手续。 第七条教师公寓入住人员可凭资产管理与实验室处出具的居住证明到校保卫处申报办理集体户口。 第八条教师公寓租金按学校公布的教师公寓租金标准收取（即市场评估价，每年1月公布一次）。单身公寓在规定居住期限（五年）内，第一年的租金按入住第一年市场评估价（基准价）的20%收取；第二年按基准价的40%收取；第三年按基准价的60%收取；第四年按基准价的80%收取；第五年与入住第一年的基准价持平（如第五年市场评估价比基准价低，则按第五年市场评估价收取），五年居住期内基准价保持不变。家属公寓租金在规定居住期限（二年）内，第一年的租金按入住第一年市场评估价（基准价）的50%收取；第二年按基准价的80%收取，二年内基准价保持不变。专家公寓的价格按照当年市场评估价的80%收取。 对部分特殊困难的教职工，经批准延长居住期的，延长期内的租金按当年市场评估价收取。 第九条公寓居住期满，应退出公寓，如到期不退，则逾期公寓租金按当年市场评估价的1.3倍收取。
**大学 教师公寓分配使用方案实施细则 为切实做好我校教师公寓分配工作，充分体现公开、公正、公平、透明的分配原则，根据《**大学教师公寓分配使用方案》制订本实施细则。 一、房源和户型 此次用于分配的房源293套，除3套为三室一厅结构外，其余均为两室一厅结构（具体房源情况详见附件1）。 二、报名与资格审查 1、有住房需求且符合报名条件的职工，按学校规定时间，从校园网总务处主页下载并填写用房申请表（申请表式样见附件2）。 2、申请职工须如实填写申请表，经配偶单位核实住房情况并加盖公章后交本人所在部门，由各部门认真审核并统一汇总。经部门领导签字并加盖部门公章后，在学校规定时间内，将申请表、汇总表（汇总表式样见附件3）及有关佐证材料原件、复印件交教师公寓分配工作小组办公室（机关楼B409室），汇总表电子版发送到邮箱：(******)。佐证材料包括独生子女证、第一学历毕业证及博士硕士毕业证和学位证、配偶军官证，校外住房需提供房产证（无房产证提供收据和购房协议），核验原件后只留复印件。 3、教师公寓分配工作小组组织人事处、组织部、学生处和纪检等有关部门核实用房申请表内容及有关佐证材料。 三、计分排队与审定 1、申请表经核实后，由教师公寓分配工作小组办公室按方案规定办法分类、计分、排队。 2、根据计分排队情况，由工作小组对报名人员初步审定，报批
后张榜公示，接受全校职工监督。 公示内容包括：排序、姓名、职务职称、工龄、总分、校外住房情况及附加分项目。 公示方式：在校园网上公示。 公示期间，职工可通过电话或邮箱：(******) 。 3、根据反馈意见，工作小组组织调查核实后，根据核分排队情况，按全部房源120%的比例公布第二榜。 4、根据第二榜反馈意见，住房分配工作小组再次研究核实，最后审核用房人员分类排队情况，确定用房人员及排队顺序，并按全部房源100%的比例公布第三榜。 5、对弄虚作假人员，取消其申请用房资格、通报批评并按学校有关规定处理。 四、选房 1、三榜定案后，学校规定时间、地点，按排队顺序选房。 2、选房时每户参与人数不得超过3人，时间不得超过5分钟。 3、房号一旦选定，任何个人不得随意变更或私下调整。 4、为确保分配工作公平有序，选房时需交纳1 万元选房保证金，并与学校签订房屋使用协议。 五、交款 根据使用方案规定，申请到住房的职工按学校规定时间、地点一次性交清房屋使用费（同时凭收据退还选房保证金），逾期不交视为放弃用房资格，选房保证金不退。
静安区学区房 分布 静安区三大重点学校（一等学校上海市重点） 静教院附校（上海市重点、九年一贯制） 地址： 海防路江宁路、陕西北路安远路、江宁路昌平路三个校区 对口的范围为： 南到昌平路，北到新丰路，东到陕西北路，西至西康路。 对口小区为： 静安晶华园、康海大厦、海防村、大闻丽都苑、贤居天下、静安兴海城、东海园一期、二期、静安行家、静安艺庭。 静安区第一中心小学（上海市重点） 地址： 新闸路西康路（国际广场对面） 对口的小区为： 静安豪景、静安枫景、曼克顿豪庭、静安国际广场、又一村。 一师附小（上海市重点） 地址： 新闸路万航渡路 对口的小区为： 三和花园、四和花园、沪中新苑、金家巷小区
------------------------------------------------------------------------------- 静安区其他重点学校（二等学校静安区重点） 西康路三小（静安区重点） 地址： 西康路北京路 对口的小区为： 君御豪庭、德安大厦、东安公寓、康定大厦、伯龙公寓、武定坊、海关二村、西康公寓、文德坊、众乐小区、达安大厦、香樟花园、大德公寓等万航渡路小学（静安区重点） 地址： 万航渡路武定路 对口的小区为： 静鼎安邦、静安城、静安丽舍、鑫阳公寓、雅筑、蓝朝部落、静安桂花园、君子兰公寓、万春街、鸿力公寓、高荣小区高荣新村、欣宏嘉园、联业公寓、云华公寓 威海路三小（静安区重点） 地址： 威海路石门路 对口小区为： 中凯城市之光、喜福会、升平街公房、茂名公寓（98年）、润康里。爱国小学 地址：
北京西路泰兴路 对口的小区为： 奉贤路沿线老房子、茂盛大厦、亚成公寓、中亚泰兴楼、上海一街区、嘉发大厦、远中风华、华商名邸、申银发展大厦、国际丽都城、经典茂名公寓、静安四季苑 市西小学 地址： 愚园路镇宁路 对口的小区为： 嘉园、嘉园二期、愚谷村、申田大楼、美丽园公寓、欣安大厦、爱丽轩、金柏苑、新闸大厦。 静安区第三中心小学 地址： 成都北路新闸路 对口的小区为： 顺德苑、光明小区、达安城、恒丰大楼、新福康里 静安实验小学 地址： 昌化路海防路 对口的小区为： 培新小区、静安新格、句容小区、平安大厦、静安河滨花园、天鼎花园、达安河畔、天香公寓、富荣大厦、福安大厦
天津科技大学文件 津科大发〔2017〕91号 关于印发《天津科技大学教师公寓租赁管理 办法》的通知 各学院、各单位、机关各部门： 《天津科技大学教师公寓租赁管理办法》已经2017年第七次校长办公会研究通过，现印发你们，请遵照执行。 附件：天津科技大学教师公寓租赁管理办法 2017年5月29日
附加： 天津科技大学教师公寓租赁管理办法为更好地服务新进教职工，解决新进教职工的生活困难，为学校师资队伍建设提供支持和保障，特制定本办法。 一、教师公寓与租赁对象 （一）教师公寓 本办法中天津科技大学教师公寓（以下简称“教师公寓”）特指滨海中校区校内教师公寓楼，是专供本校新进教职工短期租住的过渡性周转用房。 （二）租赁对象 租赁对象为本校新报到且滨海校区周边无住房的教职工（含进站博士后和派遣制人员），或经所在单位和人力资源处批准的其他特殊需要的人员。 二、租赁程序 （一）申请：新进教职工报到后两个月以内提出申请，填写《天津科技大学教师公寓租赁审批表》（一式两份，以下简称《审批表》）； （二）审核：所在单位在《审批表》上签署审核意见后报人力资源处； （三）审批：人力资源处审批后，将一份《审批表》转给后勤服务集团。 （四）租赁：后勤服务集团依据《审批表》与新职工签订租
赁协议并分配住房，根据房源条件，可单人租赁或多人共同租赁一套公寓。租赁协议原则上有效期一年，一年后可按规定续签。 三、租金管理 （二）租金执行办法 以下租金执行有关内容须在租赁协议中予以明确： 1.阶梯式租金标准； 2.以下情况的租金标准按上限（租住期限“37个月以上”的标准）执行： （1）拒绝续签协议且拒不搬出者，原协议期结束后至搬出（或续签协议）前的租金； （2）违规转租转借期间的租金。 3.租金由后勤服务集团委托财务处从学校为其发放的工资中按月代扣。 4.学校可依据市场租金价格变化对教师公寓租金标准进行调整，调整后的价格在新签订协议中执行。 四、公寓管理 （一）后勤服务集团依据《天津科技大学教师公寓租赁审批
复旦大学青年教师租住尚景园公共租赁房租房补贴实施方案 一、发放租房补贴的目的 “十二五”期间我校师资力量将不断加强，但与之相配套的教师公寓尤其是成套公寓却日趋紧张，部分校区的教师公寓供不应求。因此，将青年教师纳入政府的住房保障体系是缓解青年教师住房压力的一条重要途径，也是将青年教师的住房引向社会化的一项重要举措。在社会保障性住房体系中，公共租赁房（以下简称公租房）是解决青年教师住房困难的一条有效途径，为此，学校整体租赁了尚景园公租房，将整体租赁的尚景园公租房纳入我校青年教师住房保障体系。然而，公租房的现行租金虽略低于市场价，但远高于我校教师公寓的租金标准，对青年教师来说是仍然较重的经济负担。为了改变我校成套教师公寓供不应求的紧张局面，减轻青年教师的经济压力，改善他们的居住条件，特制定本方案。 二、租房补贴的发放范围 租赁上海市公共租赁房的复旦大学在职在编青年教师，且需满足以下任一条件： 条件一：符合上海市公共租赁住房的申请条件。 条件二：学历为博士或职称为副教授以上，未享受过福利分房且在上海市区无自有住房。 三、租房补贴标准 学校对尚景园公租房的租金补贴参照我校教师公寓的补贴情况制定。 1．租房补贴的基本公式：租房补贴=公租房租金×折扣系数。 2．参照上海市公租房的相关规定，租房补贴发放期限最长不超过六年。 3．租房补贴的折扣系数根据青年教师租住我校成套教师公寓期限计算，具体为： （1）未租住过学校成套教师公寓的青年教师申请尚景园公租房，租房补贴为：公租房租金×50%，即本人承担50%租金（每月从工资中扣除）。
5．今后若有政府的专项补贴，则抵充学校的租房补贴。 四、优惠政策 为鼓励青年教师租住公租房，在2012年11月30日前入住公租房的青年教师，均可享受6年内支付公租房租金50%的优惠政策。 2012年11月30日以后从学校成套公寓搬至公租房的青年教师，不享受以上优惠政策，租房补贴仍按上表的标准执行。 五、发放细则 1．青年教师需签订《复旦大学整体租赁尚景园公租房租赁协议》，方可享受租房补贴。 2．租住学校整体租赁公租房的青年教师在每月薪酬中扣除实际需支付房租，由学校与公租房运营单位结算房租。 3．租房补贴发放期限以《复旦大学整体租赁尚景园公租房租赁协议》有效期限相一致，到期后青年教师需续签《复旦大学整体租赁尚景园公租房租赁协议》才可继续享受租房补贴。 4．自青年教师、复旦大学与公租房运营单位，任何一方终止相关协议之日起，即停发租房补贴。 5．青年教师不得同时申请居住校内教师公寓和上海市公租房。 6．青年教师若申请上海市其他地区的政府公租房，均可享受租房补贴，补贴标准参照本实施方案执行。个人凭租赁合同和缴付租金的发票办理相关手续，领取租房补贴。 复旦大学总务处 2012.8
教师公寓管理规定 学生有学生宿舍，教师当然也有教师公寓啦，下面是学习啦小编为你整理的教师公寓管理规定，希望对你有用! 为加强教师宿舍管理，创造文明、舒适、安全的生活居住环境，特制定本制度。 1、教师宿舍的分配由学校总务处负责协调安排，落实到位。教师不得自行调整宿舍位置。要服从学校管理，自觉遵守执行本制度，创造文明、舒适、安全的生活居住环境。 、宿舍楼内的设施、设备和学校配备的电器、办公用品、生活用品，取暖设施等物品，入住宿舍的教职工应爱护使用，不得自行出让、转移、转借、赠予他人。 、保持室内整洁。室内物品摆放整齐，起床后应将床上用品整理好，放学或离室时关好门窗。 、自觉维护宿舍的清洁卫生。宿舍卫生每天打扫，室内必须做到地面洁净，门窗玻璃明亮，墙壁无蛛网，无涂损，不乱钉、乱拉线、乱挂衣物，地面无积水、无脏物，房内无异味。 、爱护宿舍物品，凡宿舍内的设施、设备、用具发生正常破损和故障，应即时向总务处报修，故意损坏的要按照有关规定赔偿。 、不准在宿舍内惹事生非，寻衅滋事，留宿外人，大声吼叫，酗酒，赌博等影响宿舍区正常生活和学习秩序。
、禁止私自乱拉、乱接电线，教师宿舍禁止使用电炉、电热器等大功率电热器具、白天禁止使用电热毯、以免因用电负荷过大损坏电路和控制设备。 、冬季取暖要遵守学校取暖规定制度，加强防煤烟防火事项。宿舍内严禁点蜡烛。不准在宿舍内存放易燃易爆物品，严禁燃放烟花、爆竹。 、注意防火，防水、防电，同时做到节约用电、用水。凡在宿舍内违反国家治安、消防条例的，按治安、消防的有关条例处理。 10、住校教师应相互尊敬、和睦相处、礼貌往来、互相监督，发生纠纷或发现问题及时制止并向有关部门汇报。 11、新分配或调入人员由学校总务处统一安排住宿。 12、调离本单位的教职工向总务处交清学校财产后，方可办理有关手续。 青年教师公寓是国家和学校投资改造，提供给在我校工作的的单身教职工居住场所。为保证青年教职工能有一个良好的生活环境，特制定本办法。 一、入住条件 (一)人事处登记在册的留校、调入的且家住大连市中山区、西岗区、沙河口区、甘井子区以外的未婚青年教职工申请入住，需经所在单位同意。 (二)附中、附校登记在册且住大连市中山区、西岗区、
上海“11.15” 胶州路高层公寓大楼火灾案例 一、起火单位基本情况 （一）建筑基本情况 上海市静安区胶州路728号教师公寓于1997年12月建成投入使用，为钢筋混凝土剪力墙结构，地上28层，地下1层，建筑高度85m，总建筑面积约18472㎡；其中地下一层为设备用房、停车库，地上一层为消防控制室、办公室及商业用房，地上二至四层主要为居住用房，部分用于办公，地上五层及以上层为居民住宅；整个建筑共有居民156户，440余人。该建筑设有2部防烟楼梯和1部消防电梯；地下一层至地上四层设有自动喷水灭火系统；地上一层至地上二十八层公共疏散走道设有火灾自动报警系统；建筑公共疏散走道设有机械排烟系统；室内每层设有2个室内消火栓；室外分别设有2个消火栓水泵接合器和2个喷淋水泵接合器。 （二）节能综合改造施工情况 2010年9月24日，上海市静安区建设和交通委员会组织对教师公寓进行建筑节能综合改造施工，施工内容包括外立面搭设脚手架、外墙喷涂聚氨酯硬泡保温材料、更换外窗等。施工用脚手架沿建筑四周外墙用钢管架设，在建筑地上二层高度用木夹板沿建筑搭建一层防护棚，防止坠物伤人，临时堆放建筑垃圾；地上二层及以上层每隔1.80m左右高度沿建筑四周架设宽度约为1m的施工走廊，用毛竹排作垫板，凹廊部位全部架设；脚手架每隔6层（约4层楼面）铺设木夹板，堆放保温材料及手锯找平作业过程中产生的聚氨酯泡沫碎块、碎屑等杂物；脚手架外侧尼龙网满挂。 该建筑外墙外保温系统的结构由外及内依次为饰面层、薄抹灰外保护层、现场喷涂发泡的硬泡聚氨酯。发生火灾时，建筑外墙地上一层至地上十四层的聚氨酯泡沫发泡喷涂作业已完成；北侧外立面地上八层以下及东侧、西侧、南侧三面地上十四层以下已完成无机材料抹平，但未覆盖玻纤网格布和进行其他防护层与饰面层施工；北侧外立面地上九层至十四层未完成找平作业，保温材料裸露。 （三）火灾时消防设施运行情况及效果 火灾时该建筑设置的火灾自动报警系统、室内消火栓系统、自动喷水灭火系统基本处于完好状态，在火灾初期均能工作。室外消防给水由市政供水管网直接供水，管网水压在常态下约0.18MPa，火灾后经市应急联动中心通知自来水公司实施管网加压，管网压力增至0.23MPa。 走道部位设置的机械排烟系统由于年久失修，排烟风机已于2008年
**学院西校区新建教师公寓分配办法 （征求意见稿） 为进一步改善我校教职工住房条件，缓解目前部分教职工无房居住的实际情况，根据甘肃省建设厅《关于**学院建设教师公寓的批复》、甘肃省发展和改革委员会《关于**学院教师公寓建设项目核准延期的批复》、《**学院公有住房管理办法》的有关规定，特制定西校区教师公寓分配办法。 一、住房政策 （一）根据省发展改革委员会、省住房与城乡建设厅关于我校建设教师公寓的批复，新建教师公寓不属于经济适用住房和集资建房，产权归学校所有，即教职工入住后只有居住权。 （二）新建教师公寓住房采取以成本价向教职工出售（成本造价根据建安工程造价及相关费用核算）。 （三）教职工调离、辞职、自动离职（含在外研修、学习等逾期未归），公寓住房退回学校，学校向教职工清退原交款。 （四）选到新建教师公寓住房的教职工，原在学校购买的住房（不包括西校区四号住宅搬迁户），由学校委托房产评估机构进行评估，按评估价交易价，由学校购回出租给其他教职工（具体办法另行制定），在校内承租的住房交回学校。 （五）新建教师公寓住房不得转租、转借。 （六）如遇国家、省、市住房政策调整变化，结合学校实际情况，按照新的国家、省、市政策执行。 （七）除拆迁户外，新建教师公寓和职工腾空旧房平方米价格分别进行交纳和退还，相互不做抵交。 二、分配的原则 （一）采用先按职称、职务划分人员住房面积的档次，然后计分排定次序，自选房号进行分配住房的原则。 （二）向高职称、高学历和教学一线倾斜的原则。为了进一步落实学院关于“人才兴校”的战略，实现学院改革与发展的战略目标，本次分房体现向高职称、高学历和教学一线教职工倾斜的原则。 （三）向无房教职工倾斜的原则。 （四）校内允许一处住房的原则。 （五）西校区拆迁户按拆一还一的原则。 （六）腾空房实行出租原则。
被告罪名判决 静安区建设和交通委员会原主任高伟忠滥用职权罪、受贿罪有期徒刑16年 静安区建设和交通委员会原副主任姚亚明滥用职权罪有期徒刑5年 静安区建设和交通委员会原综合管理科科长周建民滥用职权罪、受贿罪有期徒刑13年6个月 静安区建设和交通委员会原综合管理科经办人张权滥用职权罪、受贿罪有期徒刑13年6个月 上海金山区添益建材经营部负责人冯伟受贿罪有期徒刑11年 上海佳艺建筑装饰工程公司原法定代表人、经理黄佩信重大责任事故罪、受贿罪有期徒刑16年 上海佳艺建筑装饰工程公司原副经理马义镑重大责任事故罪、受贿罪有期徒刑15年6个月 上海佳艺建筑装饰工程公司原项目经理沈大同重大责任事故罪有期徒刑5年 上海佳艺建筑装饰工程公司安全员陶忱重大责任事故罪有期徒刑3年6个月 上海静安区建设总公司原法定代表人、总经理董放重大责任事故罪有期徒刑5年 上海静安区建设总公司原副总经理瞿幼棣重大责任事故罪有期徒刑4年6个月 上海静安区建设总公司原副总经理周峥重大责任事故罪有期徒刑4年6个月 上海静安区建设总公司安全设备科科员曹磊重大责任事故罪有期徒刑2年 上海静安区建设总公司原技术质量科科长助理范玮民重大责任事故罪有期徒刑2年缓刑3年 上海市静安建设工程监理有限公司监理张永新重大责任事故罪有期徒刑5年 上海市静安建设工程监理有限公司监理卫平儒重大责任事故罪有期徒刑2年 杨为民行贿罪有期徒刑5年 张利行贿罪有期徒2年 姜建东单位行贿罪有期徒刑2年 支上邦(非法借用资质承接脚手架搭设项目)重大责任事故罪、行贿罪有期徒刑6年沈建丰(非法借用资质承接脚手架搭设项目)重大责任事故罪、行贿罪有期徒刑5年上海迪姆物业管理公司原法定代表人劳伟星重大责任事故罪有期徒刑3年6个月 沈建新(承接电焊作业，不具备资质)重大责任事故罪有期徒刑3年6个月 马东启(受委托招用无有效证的电焊工等)重大责任事故罪有期徒刑2年 吴国略(电焊工)重大责任事故罪有期徒刑1年缓刑2年 王永亮(电焊辅助工)重大责任事故罪免予刑罚。 看到这个消息后，第一个反应就是感觉到终于可以给因事故而无辜死去的人们有了些许安慰。然而如何避免类似事故再次发生，如何安全生产，如何避免以权谋私..........太多太多.......... 安全人员被判刑，大家都是什么想法？我觉的
关于启动青年教师公寓租赁分配工作的通知 各部门： 青年教师公寓（以下简称“公寓”）是指主要用于解决青年教职工婚后无住房，供青年教职工临时居住的周转性住房。为确保公寓良性周转使用，更好的满足青年教职工在过渡用房方面的需求，使住房利益惠及到更多的青年教职工，保障青年教师队伍建设，公寓实行“签契约、定租期、促流转”的承租方式。 目前，公寓装修改造工程即将完工，学校启动公寓租赁分配工作，请各部门积极协助通知到本部门青年教职工。依据《东北大学青年教师公寓租赁和管理办法》（东大后勤字[2015]7号）文件精神，经校长办公会决策，现将公寓租赁分配工作通知如下： 一、租赁资格 （一）租赁资格 东北大学在籍全民青年教职工和人才派遣青年教职工，已婚且夫妻双方在沈阳市三环区域内无产权住房。 青年教职工是指1999年5月1日之后参加工作的职工。 （二）存在下列情况之一者，不具备申请资格： 1、本人已购买过学校房改房、腾空房、团购房等； 2、本人在2016年以前报销过采暖费且住房在三环区域内； 3、本人已领取过高比例住房补贴且住房在三环区域内； 4、已租赁过公寓或其他借房期限已满者； 5、出国（境）逾期未归者；
6、学校各类停发工资者； 7、学校认定其他不具备申请资格者。 二、排队办法 1、按青年教职工担任的专业技术职务、行政管理职务分系列排队。 2、同时具有专业技术职务、行政管理职务者可自愿选择系列，选定系列后不得更改。 3、本校双职工可以以任意一方资格参加报名排队，选定后不得更改。 4、青年教职工申请租赁公寓的自然条件以报名截止日为准。 5、工龄起始时间为来校参加工作时间。 6、排队系列优先顺序 （1）职称（职务）高者优先，实职优先； （2）任职时间早者优先； （3）双职工者优先； （4）工龄长者优先； （5）年龄大者优先。 三、租赁分配原则 1、副高级及以上专业技术职称者，或副处级及以上职务者，可按照两室户型标准租赁。 2、中、初级职称及各类专业技术人员，或科级及以下职务者，按照一室户型标准租赁。 四、租赁期限及租金标准 1、公寓租赁期限从青年教职工签订《公寓租赁使用协议书》之日起计算，租期为3年，到期无条件搬离。超期按公寓租赁协议收取违约
XX大学教师公寓分配使用方案 为满足教师新校区住宿需求，保证教师公寓合理有序周转使用，经学校研究决定，对我校新校区教师公寓实行交费使用。为此，特制定如下使用方案。 一、房源及套型标准 新校区新建教师公寓两栋，共计房屋333套。 1号楼为一梯四户，计120套，均为两室一厅结构。其中A户型（边门）建筑面积88.63 m2；B户型（中门）建筑面积79.33 m2。 2号楼为二梯四户，计213套，除C户型3套三室一厅结构外，其余均为两室一厅结构。其中A户型（边门）建筑面积90.74m2；B户型（中门）建筑面积80.73m2；C户型建筑面积113.01 m2。 本次统一分配使用293套，1号楼第三单元不进行此次分配，用于外教、留学生、新引进人才、单身教工宿舍及临时来校工作的校外专家。 二、房屋使用 学校与职工签订教师公寓房屋使用协议，职工根据协议交纳房屋使用费使用房屋。 1、申请人范围和条件 （1）、截止到2013年6月30日，XX大学在编在册正式职工和人事代理职工均可申请使用，优先考虑引进人才和无房职工。 （2）、申请职工须遵守教师公寓管理相关规定，积极配合学校相
关部门对公寓的管理和服务。 2、房屋使用费 综合考虑教师公寓建设成本、职工经济情况等因素，房屋使用费定为每建筑平米1800元。职工退房时，结清有关费用后，学校按职工交纳房屋使用费的数额（无利息）退还。 3、房屋使用期限 房屋使用期限截止到职工退休。 4、退房 职工在房屋使用期间可随时要求退房。 房屋使用期限到期的，职工应及时退房。 职工用房期间如发生离校、离世或遇上级政策要求、学校规划需要等情况，均须无条件退房。 5、管理规定 （1）、教师公寓房屋所有权属于学校，职工只有使用权。 （2）、职工必须按所选房号居住使用。房屋只限于居住，不得用于其他用途，不得擅自调换、出租、转让房屋。 （3）、居住人员应爱护公物及公共设施，保持室内外原有设施设备完好，不得拆改住房建筑结构及水电、暖气、燃气、通讯、有线电视等配套设施，不得对住房进行破坏性装修，不得在室内乱拉电线，乱安插座，乱钉乱涂。 （4）、居住人员不得私占楼道、楼梯等公共区域，不得在公共区域摆放私人物品，乱堆杂物，乱扔垃圾，保持室内外整洁、美观。
河北科技大学 教师公寓分配使用方案实施细则 为切实做好我校教师公寓分配工作，充分体现公开、公正、公平、透明的分配原则，根据《河北科技大学教师公寓分配使用方案》制订本实施细则。 一、房源和户型 此次用于分配的房源293套，除3套为三室一厅结构外，其余均为两室一厅结构（具体房源情况详见附件1）。 二、报名与资格审查 1、有住房需求且符合报名条件的职工，按学校规定时间，从校园网总务处主页下载并填写用房申请表（申请表式样见附件2）。 2、申请职工须如实填写申请表，经配偶单位核实住房情况并加盖公章后交本人所在部门，由各部门认真审核并统一汇总。经部门领导签字并加盖部门公章后，在学校规定时间内，将申请表、汇总表（汇总表式样见附件3）及有关佐证材料原件、复印件交教师公寓分配工作小组办公室（机关楼B409室），汇总表电子版发送到邮箱jsgyfp2013@https://www.doczj.com/doc/2513038299.html,。佐证材料包括独生子女证、第一学历毕业证及博士硕士毕业证和学位证、配偶军官证，校外住房需提供房产证（无房产证提供收据和购房协议），核验原件后只留复印件。 3、教师公寓分配工作小组组织人事处、组织部、学生处和纪检等有关部门核实用房申请表内容及有关佐证材料。 三、计分排队与审定 1、申请表经核实后，由教师公寓分配工作小组办公室按方案规定办法分类、计分、排队。 2、根据计分排队情况，由工作小组对报名人员初步审定，报批
后张榜公示，接受全校职工监督。 公示内容包括：排序、姓名、职务职称、工龄、总分、校外住房情况及附加分项目。 公示方式：在校园网上公示。 公示期间，职工可通过电话或邮箱形式将意见反馈到教师公寓分配工作小组办公室。 3、根据反馈意见，工作小组组织调查核实后，根据核分排队情况，按全部房源120%的比例公布第二榜。 4、根据第二榜反馈意见，住房分配工作小组再次研究核实，最后审核用房人员分类排队情况，确定用房人员及排队顺序，并按全部房源100%的比例公布第三榜。 5、对弄虚作假人员，取消其申请用房资格、通报批评并按学校有关规定处理。 四、选房 1、三榜定案后，学校规定时间、地点，按排队顺序选房。 2、选房时每户参与人数不得超过3人，时间不得超过5分钟。 3、房号一旦选定，任何个人不得随意变更或私下调整。 4、为确保分配工作公平有序，选房时需交纳 1 万元选房保证金，并与学校签订房屋使用协议。 五、交款 根据使用方案规定，申请到住房的职工按学校规定时间、地点一次性交清房屋使用费（同时凭收据退还选房保证金），逾期不交视为放弃用房资格，选房保证金不退。