人事委托服务合同 (4000字)

个人委托人事代理合同样本6篇篇1个人委托人事代理合同甲方：（委托方）身份证号码：联系电话：地址：乙方：（代理方）统一社会信用代码：联系电话：地址：依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国社会保险法》等相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供人事代理服务事宜，特订立本合同，并共同遵守。

一、服务内容1.1 乙方接受甲方委托，承担人力资源招聘、劳动合同签订、薪酬福利管理、绩效考核等相关人事服务工作。

1.2 乙方应当严格遵守法律法规，保障甲方员工的合法权益，提供专业、高效的服务。

二、委托期限2.1 本合同自双方签署之日起生效，至双方书面解除为止。

2.2 若甲方需要终止本合同，应提前30天通知乙方。

三、费用支付3.1 甲方应按照乙方规定的服务收费标准及时支付相关费用。

3.2 乙方应按照约定时间及时提供费用发票。

四、保密义务4.1 乙方应保护甲方的商业秘密及员工隐私信息，并不得将相关信息泄露给第三方。

4.2 乙方在提供人事代理服务过程中获取的相关资料不得用于其他用途，应妥善保管。

五、违约责任5.1 若一方未能按照约定履行义务或违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。

5.2 发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他条款6.1 本合同未尽事宜，双方可另行签订附加协议或书面补充协议，作为本合同的附件，具有同等的法律效力。

6.2 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

6.3 本合同的解释、效力适用中华人民共和国法律。

甲方（委托方）：乙方（代理方）：签字：签字：日期：日期：本合同自签字之日生效。

篇2个人委托人事代理合同委托人：（甲方）姓名：______________身份证号：______________联系地址：______________联系电话：______________代理人：（乙方）姓名：______________身份证号：______________联系地址：______________联系电话：______________鉴于甲方有意委托乙方为其代理办理人事事务，双方本着自愿、平等、公平、诚实的原则，就具体事宜达成如下合作协议：一、委托内容甲方委托乙方代理处理以下事务：人事招聘、劳动合同签订、薪酬发放、员工考勤管理、员工绩效考核等相关人事事务。

个人委托人事代理协议书个人委托人事代理协议书4篇在不断进步的时代，很多情况下我们需要用到协议，签订协议能够保证双方合作愉快。

大家知道协议的格式吗？下面是小编收集整理的个人委托人事代理协议书，仅供参考，大家一起来看看吧。

个人委托人事代理协议书1甲方(受托方)：_________________乙方(委托方)：_________________根据国家有关流动人员人事行政关系、档案管理的政策规定，甲乙双方本着自愿的原则，就委托人事代理事宜达成如下协议：一、甲方的责任甲方为乙方提供下列_________项服务：1.代管人事行政关系、人事档案;2.负责人事档案材料收集、鉴别、整理、归档、保管等工作3.保留其原有身份、核算工龄、核定档案工资;4.办理转正定级、专业技术资格的认定和考评申报事宜;5.办理出国(境)政审，申办出国(境)证照的有关手续;6.出具婚姻、生育状况、公证等各种以档案为依据的有关证明材料;7.代办缴纳社会保险费用事宜及退休的相关手续;8.代管党组织关系;9.办理人事调动并负责人事档案的查阅、转递工作;10.接受各种培训申请，进行就业指导、提供人才素质测评;11.单纯保管人事档案。

二、乙方的责任1.遵守现行人事政策有关规定，配合甲方做好管理工作。

2.按_________政府_________号文规定，向甲方交付人事代理费。

标准按_________元/月。

需一次性缴纳本协议有限期内人事代理服务费。

逾期不缴费的，甲方有权停止一切人事代理服务。

3.本协议期满应及时办理续期或转出手续。

逾期半年(从合同期满第_________个月算起)，甲方将乙方档案封存，不再办理任何手续，此协议失效。

4.缴纳社会保险费并签订《代办社会保险缴费协议书》。

5.自觉遵守《_________省计划生育条例》，并与甲方签订《计划生育合同书》。

非_________户口的乙方个人(指借调人员，不含应届高校毕业生)其户籍不变，协议期满，将人事档案转回原单位(或户口所在地的人才交流服务机构)。

个人委托人事代理合同样本3篇篇1个人委托人事代理合同甲方（委托人）：身份证号码：联系地址：电话：乙方（人事代理机构）：注册地址：联系人：电话：鉴于甲方因某种原因需要委托乙方代理进行人事代理服务，为明确双方权利义务，达成如下协议：一、委托内容甲方委托乙方进行人事代理服务，具体包括但不限于：1. 协助甲方进行招聘、面试、录用等人事工作；2. 负责甲方员工的薪酬管理、绩效考核等工作；3. 协助甲方办理社保、公积金等相关事宜；4. 协助甲方进行员工关系管理和劳动纠纷处理；5. 其他双方另行约定的人事代理服务事项。

二、委托期限本合同自双方签署之日起生效，至甲方达成提出解除委托协议的书面通知时终止。

三、费用标准1. 甲方应按照双方约定的费用标准及时支付相关服务费用；2. 若甲方提前终止委托协议，应支付相应的违约金；3. 乙方有权按照约定的服务费用进行调整。

四、保密条款双方在履行本合同过程中，应保守对方的商业秘密及其他保密信息，未经对方许可不得泄露相关信息。

五、违约责任1. 若一方未能按照本合同履行其义务，应承担相应的违约责任；2. 违约方应支付对方相应的违约金，并赔偿因此造成的损失。

六、争议解决双方因履行本合同发生争议，应友好协商解决；如协商不成，应提交有管辖权的人民法院解决。

七、其他本合同未尽事宜，双方可另行协商约定，并以附件形式确认。

甲方（签名）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：附件：__________________________篇2个人委托人事代理合同委托人：（以下简称“甲方”）身份证号：联系地址：联系电话：代理人：（以下简称“乙方”）身份证号：联系地址：联系电话：鉴于甲方需要代理乙方为其进行人事代理，为此甲乙双方在平等、自愿、诚信的基础上，就以下条款达成一致：第一条委托内容1.1 甲方委托乙方代理其进行人事管理相关事务，包括但不限于：制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试，签订劳动合同，进行员工档案管理等。

个人委托人事代理合同样书通用版6篇第1篇示例：个人委托人事代理合同样书通用版甲方：（委托人名称）乙方：（人事代理公司名称）鉴于甲方需委托乙方办理人事事宜，为明确双方权利和义务，双方本着平等互利的原则，达成如下协议：一、委托事宜甲方委托乙方办理以下人事事宜：1. 聘用人员：乙方按照甲方提供的招聘要求和条件，进行人员招聘工作；2. 筛选面试：乙方负责应聘者资料筛选、面试安排和结果反馈；3. 薪酬福利：乙方协助甲方制定薪资标准、福利待遇和奖惩机制；4. 培训管理：乙方协助甲方进行员工培训、绩效考核和职业发展规划；5. 劳动关系：乙方协助甲方处理员工劳动纠纷、合同续签和离职手续。

二、乙方权利与义务1. 乙方应根据甲方要求，认真履行委托事项，确保人事工作的合规性和效率；2. 乙方应保护甲方的商业秘密和雇员的个人信息，不得泄露给第三方；3. 乙方应提供优质的人事服务，积极沟通和协调，做好甲方员工的管理工作；4. 乙方应按时向甲方提交人事服务报告和相关数据，定期评估工作成果。

四、服务费用乙方提供的人事服务费用为_______（具体金额），支付方式为_______（具体方式），甲方应在服务开始前支付相应费用，逾期未付的，乙方有权中止服务。

五、保密约定双方应严格保守委托事宜的商业机密和雇员的个人信息，不得擅自泄露给第三方，如有违反，应承担相应的法律责任。

六、解决争议双方因履行本合同而发生的争议，应友好协商解决，协商不成的，向_______（仲裁机构或法院）申请仲裁或提起诉讼。

七、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为_______（具体时间），到期可协商续约；2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。

甲方（盖章）：__________ 乙方（盖章）：__________日期：__________ 日期：__________本合同经双方代表签字确认，自愿签订，具有合同法律效力。

（文末注明：此为通用版合同样书，具体内容可根据实际情况进行调整和补充。

个人委托人事代理合同6篇篇1甲方（委托人）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________乙方（受托人）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲方需要乙方为其提供人事代理服务，经双方友好协商，达成以下协议：一、服务内容1. 乙方同意为甲方提供人事代理服务，包括但不限于招聘、筛选简历、面试安排、背景调查、劳动合同签订及管理等。

2. 乙方应按照甲方的要求，确保人员招聘过程公平、公正、公开，维护甲方的合法权益。

3. 乙方应严格保护甲方的商业秘密和隐私，不得泄露或非法使用。

二、代理期限本合同自签订之日起生效，有效期为______年/月，到期后可协商续签。

三、费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付人事代理服务费用，费用标准按照实际服务内容、工作量及市场行情协商确定。

2. 甲方应按照约定时间及方式支付服务费用，乙方在收到款项后提供相应的发票。

3. 如甲方未能按时支付费用，乙方有权暂停提供服务，直至收到应付费用。

四、甲方权利义务1. 甲方有权要求乙方按照约定提供人事代理服务。

2. 甲方应按时支付服务费用，并对所提供的资料、信息的真实性、合法性负责。

3. 甲方应尊重乙方的专业意见，合理使用乙方提供的人力资源。

4. 甲方有权对乙方的服务质量进行监督，并提出改进意见。

五、乙方权利义务1. 乙方应按照约定为甲方提供人事代理服务，保障甲方的合法权益。

2. 乙方应保护甲方的商业秘密和隐私，不得泄露或非法使用。

3. 乙方有权获得约定的服务费用。

4. 乙方应定期向甲方报告服务进展，如有重要事项应及时通知甲方。

六、违约责任1. 如因乙方的过失导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

2. 如甲方未能按时支付服务费用，应按照约定支付滞纳金。

个人委托人事代理合同6篇篇1个人委托人事代理合同甲方（个人）：_____________（身份证号码：_____________）乙方（人事代理机构）：_____________根据《中华人民共和国合同法》相关规定，甲、乙双方经友好协商，就甲方委托乙方为其提供人事代理服务事项订立本合同，并共同遵守，以维护双方合法权益，特订立如下：一、服务内容：1. 乙方接受甲方的委托，负责为甲方提供人事代理服务，包括但不限于：（1）为甲方提供人事政策咨询；（2）为甲方提供员工招聘、培训等服务；（3）为甲方提供薪酬福利设计及管理服务；（4）为甲方提供劳动争议解决等服务。

2. 本合同约定的服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、服务费用及支付方式：1. 乙方为甲方提供人事代理服务，甲方应按约定支付服务费用，具体费用标准为_____________。

支付方式为_____________。

2. 乙方提供服务时如需支付特殊费用，应经过甲方同意并开具相应票据，费用由甲方承担。

三、服务质量保证：1. 乙方应按照国家相关法律法规和政策规定，为甲方提供人事代理服务，并保证服务质量。

2. 如因乙方原因导致服务质量不符合约定，甲方有权要求乙方进行整改，并可根据具体情况要求减免相应费用。

四、保密条款：1. 甲、乙双方应对在履行本合同过程中所获得的对方公司及个人的机密信息保密，未经对方书面同意，不得向第三方披露。

2. 因违反保密约定而导致的损失，违约方应承担相应法律责任。

五、违约责任：1. 任何一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

2. 对于因不可抗力导致无法履行合同的，应及时通知对方并尽力减少损失，合同暂时中止。

六、解决纠纷：本合同履行中如发生争议，应通过友好协商解决。

协商不成的，双方同意提交____地的____仲裁委员会仲裁。

七、其他：1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

人事委托代理服务合同（精选7篇）人事委托代理服务合同篇1甲方：家庭住址乙方：家庭住址根据《我国人事代理暂行办法》的规定，甲、乙双方经协商一致，订立人事代理合同如下：一、甲方接受乙方委托，为乙方提供人事代理服务。

二、人事代理的期限为________年____月，自________年____月____日起至________年____月____日止。

三、乙方应在________年____月____日前将有关材料整理后送交甲方。

乙方在工作期间所形成的档案材料，乙方要及时转交甲方归档。

四、甲方可为乙方提供以下人事代理项目：1、人事政策咨询;2、人事规划设计;3、人才招聘引进;4、毕业生人事代理;5、人事档案管理;6、流动人员人事关系接转;7、档案工资调整;8、申报专业技术职称评审;9、代办养老保险、公积金;10、党员组织关系接转;五、乙方认定，甲方为乙方提供本合同第四条中所列第( )等项的人事代理服务。

六、甲方有如下责任：1、甲方以党和国家人事工作方针政策的有关规定为依据，承担乙方要求人事代理项目的具体义务;2、甲方认真做好乙方人事代理项目中规定的管理和服务工作;3、甲方尽可能为乙方提供人事管理相关的工作方便。

七、乙方有如下责任：1、按甲方要求，及时提供与委托代理内容相关的材料;2、根据委托代理内容，及时交付有关费用;3、乙方如工作单位变动或其他变化，应及时通知甲方，并按规定办理相关手续。

八、甲方不负责乙方除人事代理合同规定项目以外的其他管理责任。

九、人事代理合同期满，乙方需继续委托人事代理的，应在合同期满前一个月内续订人事代理合同书;终止合同的，乙方应在合同期满前一个月通知甲方，以利做好交接工作。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________________年____月____日________年____月____日人事委托代理服务合同篇2委托方(甲方)：______________受托方(乙方)：______________委托方因与湖南________公司、福州________公司产品质量纠纷一案，委托乙方律师代理诉讼，经双方协议达成以下条款，共同遵守;一、乙方接收甲方委托，指派某某律师为本案的诉讼代理人;二、乙方律师必须认真负责地维护甲方的合法权益，并按时出庭，三、甲方委托乙方的代理权限是：参与一、二审诉讼及执行生效判决、有诉讼和执行过程中有权代为签收法律文书、有代为承认、放弃、变更诉讼请求的权利及有权代为达成调解的特别授权;四、本案律师代理实行协议收费，收费标准及支付时间如下：1、本协议生效之日，甲方支付乙方代理事务杂费0.000元，;2、本案胜诉后，按执行回超出180000元数额的70%支付律师代理费，在执行回的当日支付;3、如甲方与对方达成换车赔款等和解协议，亦按达成协议的数额的70%支付律师代理费，在收到款项的当日支付;五、本协议生效后，如甲方中途解除本合同，视为与对方达成和解协议，亦应按第四条第3项的约定支付律师代理费;六、本案的诉讼费用由林代为预支，在立案时预付。

个人委托人事代理协议书范文7篇篇1甲方（委托人）：____________________身份证号码：________________________联系方式：________________________乙方（受托人）：____________________注册地址：________________________联系方式：________________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方提供人事代理服务事宜达成如下协议：一、协议目的甲方同意委托乙方进行人事代理，乙方同意接受甲方的委托，为甲方提供人事代理服务。

本协议旨在明确双方的权利和义务，规范双方的行为。

二、服务内容乙方为甲方提供以下人事代理服务：1. 招聘服务：根据甲方需求，协助甲方发布招聘信息，筛选简历，组织面试等。

2. 工资服务：协助甲方完成工资核算、发放等工作。

3. 社保服务：协助甲方办理员工社保缴纳、变更、查询等业务。

4. 劳动合同管理：协助甲方制定、修改劳动合同，处理劳动争议等。

5. 其他人事相关事务。

三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务（1）向乙方提供所需的人事代理相关信息和资料。

（2）按照协议约定支付乙方提供的服务费用。

（3）对乙方提供的服务进行评价和监督。

（4）确保与乙方合作过程中遵守法律法规。

2. 乙方责任与义务（1）按照协议约定为甲方提供人事代理服务。

（2）保护甲方的合法权益，确保甲方的商业机密和个人隐私。

（3）及时向甲方反馈服务进展和结果。

（4）遵守法律法规，确保服务质量。

四、服务期限及终止条件本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为______年。

协议到期前，双方可协商续签。

协议终止条件包括但不限于：1. 双方协商一致解除协议；2. 甲方未按照约定支付服务费用；3. 乙方服务质量严重不符合甲方要求；4. 出现法律法规规定的其他情形。

五、服务费用及支付方式本协议项下的人事代理服务费用为人民币______元（大写：______元整）。

委托人事代理协议5篇第1篇示例：【委托人事代理协议】一、甲方与乙方本着平等自愿、公平合作的原则，根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，就甲方委托乙方代理劳务人事事务，达成以下协议：二、甲方为________________（公司名称），其法定代表人为______________，注册地址为______________，联系方式为______________。

三、甲方委托乙方在本协议签订之日起生效，为其提供以下人事代理服务：1. 制定人力资源规划并提供建议；2. 协助招聘、筛选、培训和管理员工；3. 管理员工薪酬、福利、绩效评估等事务；4. 协助解决员工离职、劳动纠纷等问题；5. 其他与人力资源管理有关的工作。

四、甲方须向乙方提供以下资料：1. 公司基本信息、组织结构图；2. 员工福利政策、薪酬体系、绩效考核标准等相关文件；3. 公司招聘需求、人员配置计划等信息；4. 作为委托代理方需要了解的其他必要资料。

五、乙方应按照甲方的委托要求，认真履行代理义务，确保代理服务的质量和效果。

若因乙方原因导致服务不符合标准或影响甲方利益的，乙方应承担相应责任并赔偿甲方损失。

六、本协议任何一方未经对方同意不得擅自解除，未经书面协商一致不得修改。

如需变更或终止协议，应提前30天书面通知对方。

七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

协议解释、履行及争议解决均适用中国法律，并提交_______（地区）_______仲裁院仲裁。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：______________本协议经双方签订即生效，自__________起生效。

以上即为《委托人事代理协议》，特此制定。

第2篇示例：【委托人事代理协议】是一种正式的合同协议，用于委托人与人事代理机构之间的雇佣关系。

在职场发展中，委托人事代理机构为委托人提供专业的人力资源服务，在招聘、培训、发展、管理等方面发挥着重要作用。

下面我们就来详细了解一份关于【委托人事代理协议】的内容。

个人委托人事代理合同6篇第1篇示例：个人委托人事代理合同甲方（委托人）：__________（以下简称甲方）乙方（人事代理机构）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方因_______而需要委托乙方进行人事代理服务，双方经友好协商，特订立本合同，共同遵守以下条款：第一条合作内容甲方委托乙方负责进行人事代理服务，包括但不限于招聘、离职、员工培训、劳动合同签订等与人事相关的事务。

第二条权利与义务1. 乙方应严格遵守职业道德，保护甲方的利益，不得利用委托事宜获取个人私利。

2. 乙方有权了解甲方的相关人事情况，但不得泄露给任何非授权的第三方。

3. 甲方有权对乙方提供的人事代理服务进行监督，并有权自行调整或终止合作。

第三条合同期限本合同自双方签署之日起生效，至______为止。

如有延期或终止的情况，需双方协商一致并书面确认。

第四条报酬支付甲方应按照双方共同商定的报酬标准，及时支付乙方提供的人事代理服务费用。

乙方应提供详细的服务清单及相关费用票据。

第五条不可抗力因不可抗力原因导致合同无法履行，如自然灾害、战争、政策法规变化等，双方均可免除履行合同的责任。

第六条违约责任1. 若甲方未按时支付报酬，乙方有权暂停服务，并有权要求甲方支付违约金以及滞纳金。

2. 若乙方未按时履行人事代理服务义务，应承担相应违约责任。

第七条法律适用与争议解决本合同相关事宜如有争议，双方应友好协商解决，如协商不成，依法向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。

第八条其他本合同未尽事宜，双方可协商一致后签订补充协议。

本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等效力。

甲方（盖章）：__________ 乙方（盖章）：__________签署日期：__________ 签署日期：__________第2篇示例：个人委托人事代理合同甲方（委托人）：_________________________ （以下简称甲方）证件号码：__________________鉴于甲方因_________________________（具体原因），需委托乙方代理办理人事事务，并经双方友好协商，特订立本合同，并共同遵守《中华人民共和国合同法》相关法律法规，具体约定如下：一、委托内容1. 甲方委托乙方代理办理以下人事事务：（具体内容）2. 甲方需提供乙方委托办理的相关材料和信息，并保证所提供的信息真实、完整、合法有效。