委托招聘范本(人力资源服务)

委托代理招聘委托书
一、委托人信息
•委托人（以下简称“甲方”）： [委托人名称]
•地址： [委托人地址]
•联系方式： [委托人联系方式]
二、委托内容
甲方委托以下代理人（以下简称“乙方”）代为开展甲方的人力资源招聘工作，
包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试等，具体招聘职位和要求如下：- 招聘职位： [招聘职位] - 招聘要求： [招聘要求]
三、委托期限
本委托书自双方签署之日起生效，有效期为[委托期限]，若有延期需另行协商
确定。

四、委托费用
乙方完成招聘任务后，甲方需支付招聘费用，具体金额为[委托费用]，支付方
式为[支付方式]。

五、义务与责任
1. 甲方的责任：
•提供真实、完整的招聘信息；
•协助乙方开展招聘工作；
•完成支付招聘费用。

2. 乙方的责任：
•遵守甲方的招聘要求，确保招聘工作的有效性和高效性；
•保护甲方的招聘信息和候选人隐私；
•协助甲方解决招聘过程中出现的问题。

六、保密条款
双方约定在履行本委托书的过程中，必须保守甲方的商业秘密和其他机密信息，未经甲方书面授权，不得向任何第三方透露。

七、争议解决
双方在履行本委托书过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、生效方式
本委托书经双方签字盖章后生效，具有法律效力。

甲方（委托人）签字： ___________
日期：___________
乙方（代理人）签字： ___________
日期：___________。

委托招聘人才合同怎么写5篇篇1委托招聘人才合同是一种雇主委托专业招聘机构或个人帮助寻找合适人才的合同。

在雇主需要招聘人才，却没有足够的时间、资源或专业知识去开展招聘工作时，委托招聘人才是一种常见的选择。

在签订委托招聘人才合同之前，双方需对合同内容进行详细的商讨和协商。

以下是一份委托招聘人才合同的范本，供参考：委托招聘人才合同甲方：（雇主信息）地址：联系人：联系电话：身份证号：乙方：（招聘机构信息）地址：联系人：联系电话：身份证号：鉴于甲方（雇主）需要招聘人才，甲乙双方经友好协商一致，签订本合同，具体内容如下：一、委托内容甲方委托乙方为其进行人才招聘工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、面试安排等工作。

二、服务费用1. 乙方为甲方提供招聘人才服务，甲方需支付乙方相应的服务费用，具体费用标准双方另行商定。

2. 服务费用支付方式：甲方需在人才入职后第一个月内支付服务费用。

三、保密责任1. 乙方承诺对甲方的招聘需求和相关信息严格保密，不得泄露给任何第三方。

2. 甲方承诺对乙方提供的人才信息及相关文件进行保密，不得擅自转交或复制。

四、合同期限本合同自双方签字之日起生效，有效期为【具体天数或月份】，期满后自动失效。

双方如需继续合作，须另行签订合同。

五、违约责任1. 若一方未能履行合同约定的义务或违约，应承担相应的法律责任。

2. 违约方需向对方支付违约金，违约金数额为合同金额的【具体百分比】。

六、其他约定1. 本合同未尽事宜，双方可另行商议补充条款。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：签约日期：签约日期：以上所列内容仅为委托招聘人才合同的一个范本，具体的合同内容需要根据双方的实际情况进行调整和修改。

在签订合同之前，建议双方都仔细阅读并理解合同内容，确保双方的权益得到有效保障。

希望本文提供的范本内容对您有所帮助。

篇2委托招聘人才合同怎么写委托招聘人才合同是指企业委托招聘机构进行人才招聘的合同。

招聘授权委托书（共5篇）第1篇：授权招聘委托书授权招聘委托书编号：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿人才服务有限公司：我单位因业务发展需要，现委托贵司招聘＿＿＿＿＿＿＿＿等＿＿＿＿＿＿＿＿个岗位，共＿＿＿＿＿＿＿＿名人员，委托权限为推荐人选、初步筛选、组织面试，委托期间为本委托书签署之日至我单位与被录用者签订聘用合同之日。

委托人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日第2篇：招聘授权委托书范本招聘授权委托书甲方：乙方：为满足甲方的求职需要，根据有关法律、法规和政策，在平等、自愿、协商一致的原则基础上，达成如下协议：一、内容甲方委托乙方以甲方的名义开展校园招聘会工作，乙方将根据甲方要求联系相关院校，通过乙方渠道建立校企实习就业基地，为甲方提供长期的人才需求供应,实现人才订单式培养模式。

二、职责（一）甲方1、向乙方提交营业执照复印件(加盖公章)，甲方的人员招聘岗位信息，员工福利待遇等情况。

2、积极配合支持乙方组织实施的与甲方招聘相关的各项工作。

3、为乙方提供的应聘人员进行面试工作，并承担交通和食宿费用。

（二）乙方1、乙方是湖北省人力资源和社会保障厅直批的专门从事人才招聘、人才测评、人才培训等的人才服务机构。

2、乙方按照甲方要求，与合作院校签订合作合同，在甲方和合作院校进行校企合作挂牌，成立实习就业基地。

3、根据甲方的要求，进行如实的宣传、解释和组织合适人选，予以推荐。

4、向甲方提供应聘人员的个人简历，由甲方进行审阅，在征得甲方和应聘人同意后，组织双方面试。

5、在甲方确定录用人选后，协助甲方与被录用者签订聘用合同和确定试用期。

6、乙方不得以甲方的名义开展本协议之外的其它工作。

三、费用在与各院校开展实习就业合作中产生的费用问题，双方将根据招聘人数及学校要求进行商谈，费用要求乙方将做到符合目前校企实习就业合作，人才招聘的市场行情。

四、本授权协议书一式两份，甲乙双方各执壹份。

甲方（盖章）：乙方（盖章）甲方代表人签字：乙方代表人签字日期：日期：第3篇：招聘授权委托书范本招聘授权委托书甲方：乙方：为满足甲方的求职需要，根据有关法律、法规和政策，在平等、自愿、协商一致的原则基础上，达成如下协议：一、内容甲方委托乙方以甲方的名义开展校园招聘会工作，乙方将根据甲方要求联系相关院校，通过乙方渠道建立校企实习就业基地，为甲方提供长期的人才需求供应,实现人才订单式培养模式。

人力资源公司委托招聘授权书合同编号：__________甲方（授权方）：__________乙方（受托方）：__________鉴于甲方为一家正规合法的人力资源公司，拥有丰富的招聘经验和专业的人力资源管理能力；乙方为一家具备相应资质和能力的招聘机构，愿意为甲方提供委托招聘服务。

为了明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本授权书。

一、委托招聘职位及要求2. 招聘职位的具体要求如下：__________二、招聘期限本委托招聘授权书有效期自签订之日起至__________日止。

三、乙方义务1. 乙方应按照甲方的要求，认真组织招聘活动，确保招聘过程的公平、公正、公开。

2. 乙方应在授权书有效期内完成招聘任务，并为甲方提供真实、准确、完整的招聘信息。

3. 乙方应妥善保管甲方的招聘资料，不得泄露给第三方，除非法律另有规定。

四、甲方义务1. 甲方应向乙方提供完整的招聘职位信息和要求，确保乙方可根据要求进行招聘。

2. 甲方应配合乙方的招聘工作，提供必要的协助和支持。

3. 甲方应对乙方提供的招聘服务支付相应的费用，具体费用根据双方协商确定。

五、费用及支付方式1. 甲方应支付给乙方的招聘服务费用为人民币__________元整（大写：__________元整）。

2. 甲方支付费用的支付方式为：__________六、违约责任1. 如乙方未按照约定完成招聘任务，甲方有权解除本授权书，并要求乙方支付违约金，违约金为合同金额的__________%。

2. 如甲方未按照约定支付费用，乙方有权解除本授权书，并要求甲方支付逾期付款的违约金，违约金为应付款项的__________%。

七、争议解决本授权书履行过程中发生的争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。

八、其他约定1. 本授权书一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本授权书自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（授权方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________附件：1. 招聘职位要求详细说明2. 乙方资质证明文件3. 甲方支付费用明细表一、附件列表：1. 甲方提供的招聘职位要求详细说明。

人力资源公司委托代理招聘协议书模版甲方（委托方）：名称：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系电话：＿____乙方（受托方）：名称：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系电话：＿____鉴于甲方业务发展需要，需招聘相关人员，乙方具备专业的人力资源服务能力和资源，双方经友好协商，就甲方委托乙方代理招聘事宜达成如下协议：一、委托招聘的职位、人数及要求1、甲方委托乙方招聘的职位为：具体职位名称，招聘人数为：具体人数。

2、招聘职位的职责、任职资格、薪资待遇等具体要求以甲方提供的《招聘需求表》为准。

二、委托招聘服务期限本协议委托招聘服务期限自起始日期起至结束日期止。

在服务期限内，乙方应按照甲方的要求完成招聘任务。

三、服务费用及支付方式1、服务费用标准：乙方成功为甲方招聘到符合要求的人员，甲方应按照以下标准向乙方支付服务费用：（1）对于普通职位，甲方按照每位录用人员首月薪资的X%向乙方支付服务费用。

（2）对于高级管理职位或特殊技术职位，甲方按照每位录用人员首月薪资的X%向乙方支付服务费用。

2、支付方式：甲方应在录用人员正式入职后的X个工作日内，将服务费用支付至乙方指定的银行账户。

四、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1、甲方有权了解乙方的招聘进展情况，并提出合理的建议和要求。

2、甲方应按照本协议的约定及时向乙方支付服务费用。

3、甲方应向乙方提供真实、准确、完整的招聘需求信息，包括职位描述、任职资格、薪资待遇等。

4、甲方应配合乙方完成招聘过程中的面试、背景调查等工作，提供必要的支持和协助。

5、甲方对乙方推荐的候选人应及时进行面试，并在面试后的X个工作日内将面试结果反馈给乙方。

（二）乙方的权利和义务1、乙方有权按照本协议的约定向甲方收取服务费用。

2、乙方应根据甲方的招聘需求，制定合理的招聘方案，并组织实施招聘工作。

3、乙方应保证为甲方推荐的候选人符合甲方的招聘要求，具备相应的任职资格和能力。

委托招聘人才协议范本甲方：_____联系电话：_____乙方：_____联系电话：_____甲方委托乙方代为招聘人员，经甲乙双方友好协商，达成如下协议：一、甲方向乙方提供有效的单位营业执照副本复印件、单位简介、招聘岗位职位描述、要求以及薪酬待遇等材料，填写《委托招聘单位登记表》（见附件）;二、本次招聘岗位如下：（一）_____（二）_____（三）_____招聘岗位详细情况见《委托招聘单位登记表》（见附件）。

三、费用结算方式如下：（一）委托招聘服务费按委托招聘岗位逐个单独进行核算，服务费标准详见网站报价，具体数额以本合约为准，本次委托招聘服务费总计人民币_____元整（大写）。

（二）为使委托招聘服务顺利开展，甲方在本协议签订之日支付乙方人民币_____元（大写），作为乙方的委托招聘前期运作费用。

（三）甲方在乙方所推荐的岗位候选人后报到之日起三个工作日内，将候选人上班确认书反馈至乙方，并按《委托招聘单位登记表》中对应岗位的收费金额的%，即人民币_____元（大写）作为预付款。

四、乙方在收到甲方所付的委托招聘前期运作费后，须在本协议期限内完成以下工作，否则甲方有权要求退回委托招聘前期运作费。

（一）乙方在签订本协议后两个工作日内，乙方网站上发布甲方的委托招聘信息。

（二）乙方在协议期内，按照甲方提供的《委托招聘单位登记表》，以各种方式为甲方寻觅所需人才，在1个工作日内至少一个职位推荐五名有意应聘且基本符合甲方招聘岗位要求的候选人。

五、甲方收到乙方提供的候选人的五个工作日内即应作出相应的取舍决定，并书面反馈给乙方，否则乙方有权单方终止协议，且不退还甲方所付的委托招聘前期运作费用。

六、在协议期限内，如甲方未录用乙方推荐的候选人，则（一）双方可另行书面约定协议顺延期。

（二）双方可终止协议时，乙方不退回委托招聘前期运作费。

七、乙方推荐候选人到甲方单位报到之日起十五天内，若甲方和候选人双方都表示满意，则本次委托招聘成功，甲方应根据《招聘岗位一览表》向乙方支付该岗位收费金额的_____%，即人民币_____元（大写）。

委托招聘协议书模板3篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就甲方委托乙方进行招聘事宜达成如下协议：一、协议背景鉴于甲方的人力资源需求，以及乙方在招聘领域的专业能力和丰富经验，甲方委托乙方为其招聘所需人才。

为明确双方的权利和义务，特订立本协议。

二、协议目的本协议旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范双方的合作行为，保障甲方的招聘需求得到满足，同时保障乙方的合法权益。

三、协议范围1. 甲方委托乙方招聘的职位、人数及要求：____________________。

2. 乙方提供的服务范围：包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、组织面试、提供候选人名单等。

3. 招聘流程及时间节点：双方共同约定的招聘流程和时间节点应明确列出。

四、费用及支付方式1. 甲方应向乙方支付的招聘服务费用为：________元人民币。

2. 支付方式：____________________。

3. 支付时间：按照双方约定的时间节点进行支付。

五、双方的权利和义务1. 甲方的权利与义务（1）提供真实的招聘信息和岗位需求；（2）按照约定时间支付招聘服务费用；（3）对乙方提供的候选人进行面试和录用决策。

2. 乙方的权利与义务（1）按照甲方要求发布招聘信息；（2）筛选简历并安排面试；（3）提供候选人名单并安排甲方面试；（4）对甲方招聘活动提供咨询和建议。

六、保密条款1. 双方应对涉及本协议的一切信息保守秘密，未经对方许可，不得向任何第三方透露。

2. 乙方应妥善保管甲方的招聘信息和相关资料，不得擅自泄露或用于其他用途。

七、违约责任1. 若甲方未按约定时间支付招聘服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期违约金。

2. 若乙方未按照本协议约定提供服务，甲方有权要求乙方承担违约责任。

3. 若因乙方原因导致甲方招聘需求未能得到满足，乙方应退还部分或全部招聘服务费用。

委托招聘协议书范本6篇篇1委托招聘协议书范本甲方（委托人）：______ 公司乙方（受托人）：______ 公司根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方委托乙方进行招聘工作，达成如下协议：一、委托内容1.1 甲方授权乙方为其进行招聘工作，包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、面试候选人、安排试岗工作等。

1.2 甲乙双方约定的招聘人数为______ 人，具体招聘职位为______。

1.3 招聘时间：从______ 年月日至______ 年月日。

二、招聘流程2.1 乙方根据甲方要求发布招聘广告，并筛选合格的简历，组织面试并确定最终招聘人选。

2.2 乙方将招聘过程中的所有资料及流程记录保存完整，并报告招聘进展情况及成果。

2.3 乙方将根据甲方要求完成其他相关的招聘工作。

三、费用支付3.1 甲方将支付给乙方招聘服务费，具体金额为______元/人，共计______元，费用包含相关的招聘广告费、面试费等，但不包含劳务费及其他附加费用。

3.2 甲方将在签订本协议时支付给乙方10%的服务费作为预付款，剩余费用在工作完成后结算。

四、保密条款4.1 甲乙双方保证在履行本协议过程中不得泄露对方的商业秘密及其他机密信息。

4.2 甲乙双方保证在解除本协议后继续保守对方的商业秘密及其他机密信息。

五、违约责任5.1 任何一方未能履行本协议的，应当承担相应的违约责任。

5.2 未经对方同意，任何一方不得擅自解除本协议。

六、争议解决6.1 甲乙双方如发生合同履行过程中的争议，应当友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼解决。

七、其他事项7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至______年月日。

7.2 本协议如需修改或补充，应当经双方书面同意，并签署补充协议。

甲方（盖章）：______ 公司签字：______日期：______乙方（盖章）：______ 公司签字：______日期：______本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

委托招聘服务合同范本8篇篇1甲方（委托方）：____________________乙方（受托方）：____________________根据有关法律法规，为明确双方权利和义务，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚信的基础上，就甲方委托乙方提供招聘服务事宜达成如下协议：一、服务内容1. 乙方为甲方提供招聘服务，包括但不限于职位发布、候选人筛选、面试安排、候选人背景调查等。

2. 乙方应按照甲方的要求，提供合适的招聘策略和建议，协助甲方完成招聘任务。

二、服务期限本合同服务期限为自合同签订之日起至完成甲方委托的招聘任务止。

三、服务费用1. 甲方应按照约定向乙方支付招聘服务费，具体金额及支付方式详见本合同附件。

2. 如因甲方原因导致招聘任务未能完成，乙方已完成的招聘服务费用按照实际工作量结算。

四、甲方责任与义务1. 甲方应提供详细的招聘需求及背景资料，确保信息的真实性和完整性。

2. 甲方应按时支付服务费用，确保资金到位。

3. 甲方应尊重乙方的专业判断和决策，不得干涉乙方的正常招聘工作。

五、乙方责任与义务1. 乙方应根据甲方的需求，制定详细的招聘计划，并按时提交给甲方。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真筛选候选人，确保候选人的质量和数量。

3. 乙方应对候选人进行背景调查，确保候选人的真实性和可靠性。

4. 乙方应及时向甲方报告招聘进展情况，协助甲方完成招聘任务。

六、保密条款1. 双方应保守对方的商业秘密和机密信息，不得泄露给第三方。

2. 双方应采取必要的技术和管理措施，确保对方的信息安全。

七、违约责任1. 如因一方违约导致本合同无法履行或履行不当，守约方有权要求违约方承担违约责任。

2. 违约方应按照合同约定支付违约金，并赔偿守约方因此造成的损失。

八、争议解决如双方在合同履行过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

人力资源招聘委托合同三篇《合同篇一》合同编号：____________甲方（委托方）：____________乙方（受托方）：____________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行人力资源招聘的相关事项，经友好协商，达成以下协议：一、委托内容1.1 甲方委托乙方为其寻找、筛选、推荐符合甲方招聘职位要求的人才；1.2 甲方委托乙方进行招聘的相关事宜，包括但不限于发布招聘信息、收集简历、面试安排等；1.3 甲方委托乙方对招聘过程中遇到的问题专业的建议和解决方案。

二、双方的权利和义务2.1 甲方的权利和义务2.1.1 甲方应向乙方招聘职位的相关信息，包括但不限于职位名称、职责要求、任职资格、薪资待遇等；2.1.2 甲方应对乙方的招聘服务进行验收，并按照约定时间支付服务费用；2.1.3 甲方应对乙方的候选人进行面试，并按照约定时间反馈面试结果；2.1.4 甲方应按照约定时间和方式支付乙方服务费用；2.1.5 甲方应保障乙方的合法权益，不得擅自解除或终止合同。

2.2 乙方的权利和义务2.2.1 乙方应按照甲方的要求，积极开展招聘工作，并确保招聘过程的顺利进行；2.2.2 乙方应保证所推荐候选人的真实性和合法性，并对其进行初步的筛选和面试；2.2.3 乙方应按照约定时间向甲方候选人名单和相关资料；2.2.4 乙方应按照约定时间和方式向甲方收取服务费用；2.2.5 乙方应妥善保管甲方的商业秘密和个人信息，不得泄露给第三方。

三、服务费用3.1 甲方向乙方支付的服务费用为人民币____________元（大写：____________________________元整）；3.2 甲方支付服务费用后，乙方应及时向甲方候选人名单和相关资料；3.3 乙方应在收到服务费用后的____________个工作日内，向甲方候选人名单和相关资料；3.4 乙方应在候选人名单和相关资料后的____________个工作日内，安排甲方与候选人进行面试；3.5 乙方应在面试后____________个工作日内，向甲方反馈面试结果。

授权招聘委托书8篇第1篇示例：授权招聘委托书委托人（以下简称“甲方”）：______鉴于甲方需要招聘人才，为使招聘工作顺利开展，经甲乙双方友好协商，特签订本委托书。

甲方授权乙方代表甲方进行人才招聘工作，具体内容如下：一、委托内容1. 甲方委托乙方代表甲方进行人才招聘相关工作，包括但不限于发布招聘信息、筛选简历、安排面试、协商薪酬、签订合同等。

2. 乙方应当按照甲方的要求和标准，严格执行招聘工作流程，确保招聘工作的顺利进行。

3. 乙方应当按照甲方的要求，对招聘过程中所涉及的信息和资料进行保密，不得泄露给任何第三方。

二、委托期限本委托书自甲方签署之日起生效，至招聘工作完成之日止。

三、委托报酬1. 甲方应当按照乙方提供的服务报酬标准，及时足额支付委托报酬。

2. 委托报酬的支付方式和时间，由甲乙双方另行协商确定。

四、其他约定1. 本委托书经双方签署后生效，任何变更、补充须由双方协商一致，并以书面形式确认。

2. 乙方在担任委托事宜时，应当遵守有关法律法规和社会道德规范，不得从事违法、不正当的行为。

3. 甲方有权随时要求查看乙方在招聘工作中的进展情况，乙方应当如实向甲方反馈情况。

4. 本委托书一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

日期：______本委托书经双方签字确认后生效。

愿我们共同合作，实现招聘工作的成功！第2篇示例：授权招聘委托书是一种委托招聘公司或猎头公司代表自己进行招聘工作的文件。

通过签署这份委托书，委托人授权招聘公司代为发布招聘信息、筛选简历、面试候选人等工作，帮助委托人找到合适的人选。

授权招聘委托书通常包括以下内容：委托人信息：包括委托人的公司名称、法定代表人等信息；授权范围：明确委托人授权招聘公司进行的工作，如发布招聘信息、筛选简历、安排面试等；委托期限：约定委托的时间期限，委托的工作必须在规定的时间内完成；费用协商：约定委托人应支付给招聘公司的费用及支付方式；保密条款：保护委托人的商业机密和个人隐私信息；其他约定：如工作结果的通知方式、解决争议的方式等。

人力资源公司委托代理招聘协议书6篇篇1甲方：XXXX人力资源服务有限公司地址：XXXX法定代表人：XXXX乙方：XXXX公司地址：XXXX法定代表人：XXXX鉴于甲方是从事人力资源服务的企业，具有专业的招聘和人才推荐能力，乙方因业务发展需要，委托甲方招聘特定岗位的人才。

为了明确双方的权利和义务，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、服务内容1. 甲方根据乙方的需求，负责招聘以下岗位的人才：XXXX。

2. 甲方将通过其专业的招聘渠道，为乙方推荐合适的候选人。

3. 乙方将在收到推荐名单后，进行面试和选拔，确定最终录用人员。

二、双方权利与义务1. 甲方应保证所提供的人才推荐信息真实可靠，并协助乙方完成面试和录用流程。

2. 乙方应确保面试和录用流程的公正性，不得对候选人存在歧视或其他不公平待遇。

3. 双方应相互尊重，保守商业机密，不得利用对方的信息从事损害对方利益的活动。

三、费用与支付1. 本次委托代理招聘服务费用为人民币XXXX元整（￥XXXX）。

2. 乙方在签订本协议后，应向甲方支付定金人民币XXXX元整（￥XXXX）。

3. 乙方在录用候选人并确认录用后，应向甲方支付剩余服务费用人民币XXXX元整（￥XXXX）。

4. 所有费用均以银行转账方式支付，具体账户信息详见附件。

四、违约责任1. 若甲方未能按照本协议约定提供服务，乙方有权要求甲方退还已支付的费用，并赔偿因此造成的损失。

2. 若乙方未能按照本协议约定支付费用，甲方有权要求乙方补交费用，并按照逾期天数加收滞纳金。

3. 双方在履行本协议过程中，如因一方违约给对方造成损失的，违约方应承担全部赔偿责任。

五、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决。

2. 若协商无果，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

3. 在争议解决期间，除涉及争议部分外，其他条款仍应继续履行。

六、其他事项1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。

招聘委托书范本精选3篇
范本一
XX市人才市场：
现委托我单位员工 ,性别 ,身份证号码 ,前往贵中心为我单位(公司)办理招聘业务,望贵处给予接洽受理为盼!
有效期：天(最长有效期限为7天)
人力资源部负责人及联系电话：
被委托人联系电话：
附：受委托人身份证复印件
单位名称(盖公章)：
年月日
范本二
_______人才服务有限公司：
我单位因业务发展需要,现委托贵司招聘________等________个岗位,共________名人员,委托权限为推荐人选、初步筛选、组织面试,委托期间为本委托书签署之日至我单位与被录用者签订聘用合同之日。

委托人：______
____年__月__日
范本三
致：XX人力资源有限公司
我公司现委托贵人力资源有限公司招聘 (等)职位,特派我公司(小姐/先生)前来招聘和签订招聘协议,
身份证号码为： ,上班地址在：
我司定期到××市三和人力资源有限公司招聘,详细招聘职位见网定、邮件或传真件!
特此证明,谢谢配合。

招聘单位： (签字/盖章)。

委托招聘协议书范本甲方（委托方）：地址：联系电话：法定代表人：乙方（受托方）：地址：联系电话：法定代表人：鉴于甲方需要招聘特定职位的员工，乙方具备相应的人力资源服务能力，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经协商一致，就甲方委托乙方进行招聘服务事宜，达成如下协议：第一条委托事项1.1 甲方委托乙方招聘以下职位：- 职位名称：- 招聘人数：- 职位要求（包括但不限于学历、工作经验、专业技能等）。

1.2 乙方应根据甲方提供的职位要求，进行人才搜索、筛选、面试安排等工作。

第二条服务内容2.1 乙方应提供以下服务：- 发布招聘广告；- 收集并筛选简历；- 安排面试；- 进行初步的背景调查；- 提供候选人名单及推荐报告。

2.2 乙方应保证所提供服务的专业性和有效性。

第三条服务费用3.1 甲方应支付给乙方的服务费用为人民币（大写）：[具体金额]。

3.2 服务费用的支付方式为：[具体支付方式，如一次性支付、分期支付等]。

3.3 服务费用的支付时间点为：[具体时间点，如合同签订后、候选人入职后等]。

第四条保密条款4.1 双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密及其他保密信息予以保密。

4.2 未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、使用或允许他人使用上述保密信息。

第五条违约责任5.1 如一方违反本协议条款，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

第六条协议的变更和解除6.1 本协议的任何变更或补充，应经双方协商一致，并以书面形式确定。

6.2 任何一方均可在提前[具体天数]书面通知对方的情况下解除本协议。

第七条争议解决7.1 本协议在履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

7.2 如果协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他8.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

8.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_________________ 乙方（盖章）：_________________法定代表人（签字）：_________________ 法定代表人（签字）：_________________签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日（本范本仅供参考，具体条款应根据实际情况调整。

人力资源公司委托招聘授权书第一篇：委托招聘授权书本授权书由委托方（以下简称“委托方”）与受托方（以下简称“受托方”）共同签署，为确定委托方委托受托方招聘人才的各项事宜，双方达成如下协议：一：委托内容1. 定义招聘需求：委托方需清楚描述所需招聘人员的具体岗位、职责、资格条件等相关信息。

2. 招聘媒介渠道：委托方需给出认可的招聘媒介渠道，受托方将根据委托方要求进行发布招聘信息。

3. 招聘筛选流程：受托方将依据委托方的要求，进行初步筛选、面试、背景调查等环节，最终将合适的候选人推荐给委托方。

二：费用及支付方式1. 委托费用：受托方完成招聘后，委托方需按照双方协商达成的委托费用标准进行支付。

2. 受托方费用：受托方有权收取与招聘相关的费用，包括但不限于广告费、面试费、背景调查费等。

具体费用由双方协商确定。

三：保密条款1. 保密责任：受托方需对委托方所提供的招聘信息、企业机密及其他涉及委托方商业利益的信息保守秘密，未经委托方书面同意，不得向任何第三方透露。

2. 违约责任：如受托方违反保密条款，造成委托方损失的，受托方应承担相应赔偿责任，并承担其他法律责任。

四：法律适用与争议解决1. 本合同适用中华人民共和国法律。

2. 如因本合同的履行发生争议，双方应通过友好协商解决，协商不成的，可提请有管辖权的人民法院处理。

本文档涉及附件：1. 招聘需求表2. 委托费用清单法律名词及注释：1.受托方：指受委托方进行人才招聘工作的机构或个人。

2.委托方：指需要招聘人才的企业或组织。

3.委托费用：指受托方按照委托方要求进行招聘工作后所收取的费用。

4.双方协商：指委托方和受托方通过协商达成一致意见。

第二篇：委托招聘授权书为了向专业人力资源公司委托招聘人才，特制定本授权书，以明确授权事项。

本授权书由委托方（以下简称“甲方”）与受托方（以下简称“乙方”）共同签署，为确保双方权益，规定如下事项：一：委托内容1. 招聘岗位需求：甲方向乙方提供准确详细的招聘岗位需求信息，包括岗位名称、工作内容、任职要求等。

委托招聘人才协议标准范本协议方：_____（以下简称甲方）_____（以下简称乙方）为了培育和提升人力资源开发水平，根据国家有关法律，本着“平等合作、互相支持、共同发展”的原则，经友好协商，双方达成如下协议：第一条甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申请。

第二条乙方应为甲方提供公司的详细书面资料，包括公司业务介绍、工作环境、公司的长远发展目标等，并提供委托招聘岗位的岗位描述和要求。

第三条乙方应在签定本协议后的_____天内向甲方支付手续费人民币_____元整（三个岗位）。

乙方如拖欠手续费，甲方有权终止本协议。

第四条甲方应及时、高效地完成乙方委托的招聘申请，自协议生效起_____个工作日内开始提供职位初选人才信息。

因乙方的原因而造成委托招聘延期，造成乙方损失的，由乙方自行负责。

因甲方的原因而未及时办理委托招聘服务，造成乙方损失的，由甲方承担责任。

甲方赔偿的损失，在委托费中扣除。

第五条本协议委托期自____年____月____日至____年____月____日止。

第六条乙方如在委托周期内录用甲方推荐的初选人才，应在录用成功____日内按职位收费分类标准（见附件）向甲方支付委托费用。

第七条乙方如在委托周期（_____天）内未成功录用甲方推荐的初选人才，需再次申请招聘，可适当减手续费。

第八条本协议签定后甲乙双方应共同遵守，在协议履行过程中如发生争议，双方应协商解决，协商不成时可直接交有关仲裁或依法向法院起诉。

第九条本协议未尽事宜，甲乙双方可另行签定补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。

第十条本协议经双方签字盖章后生效，正式文本甲乙双方各执一份。

甲方：_____ 乙方：_____代表（签字）：_____ 代表（签字）：_____ ____年____月____日附件：（略）委托招聘人才协议标准范本（二）委托招聘_____协议（样式二）甲方：_____乙方：_____甲方因工作需要，现委托乙方招聘相关的_____，经双方充分协商，议定以下条款，以便双方共同遵守。

代理招聘合同书范本6篇篇1甲方（委托单位）：_________________________乙方（受托单位）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行代理招聘事宜达成如下协议：一、合同背景及目的鉴于甲方的人力资源需求，为更好地招聘合适的人才，甲方委托乙方进行代理招聘服务。

乙方愿意根据甲方的需求，提供专业化的招聘服务，协助甲方完成招聘工作。

二、合同双方的基本信息甲方（全称）：_________________________（以下简称甲方）地址：_______________________________________联系人：_______________________ 联系电话：_______________________法定代表人或授权代表签字：_______________________盖章：_______________________ 签订日期：_______________________乙方（全称）：_________________________（以下简称乙方）地址：_______________________________________联系人：_______________________ 联系电话：_______________________法定代表人或授权代表签字：_______________________盖章：_______________________ 签订日期：_______________________三、代理招聘事项的具体约定1. 招聘职位及人数：甲方委托乙方代理招聘的职位为________，招聘人数共计______人。

2. 招聘期限：自合同签订之日起至招聘结束，最长不超过______个月。

3. 招聘流程：双方共同确定招聘流程、要求和标准，乙方负责发布招聘信息、筛选简历、组织面试等具体工作。

人才招聘委托协议甲方：_____乙方：_____鉴于甲方业务需要，委托乙方访寻所需职位，经双方协商，达成如下协议：一、乙方义务乙方应在接受甲方委托后认真开展寻访工作，按甲方需求在委托期内提供相应适合的人选供甲方选择，并在10－30个工作日内向甲方提供人选。

乙方必须保证向甲方提供的候选人资料的基本准确，并在甲方与候选人达成初步意向后，对甲方有意向的候选人进行更加全面深入的调查，确保其背景、工作经历、工作业绩的真实性，合法性和准确性。

乙方应及时将访寻工作情况及进展与甲方沟通，对寻访过程中可能出现的困难和新问题应及时与甲方协商对策。

乙方保证对在合作过程中接触和了解到的甲方任何商业，技术资料及员工信息进行保密，该保密责任在协议因正常原因终止或期满后都继续存在。

乙方推荐的人选被甲方录用后，如仍在甲方任职，半年内乙方不得再将此人推荐给另一公司。

二、甲方义务甲方应按乙方要求提供所需的职位需求信息，并保证寻猎职位信息的真实性；如在委托期内，寻猎需求有任何更改应及时通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候选人资料后，应在5个工作日内通知乙方是否要求候选人面试，如果需要，应及时告知面试的时间和地点；或者通知乙方是否需要补充候选人其他方面的资料。

甲方在面试完每位候选人后，应尽快告之乙方面试结果，以避免因延误反馈情况而给乙方及候选人带来不便。

如甲方准备与乙方所推荐的候选人签定聘用合同，应在5个工作日内将所聘人员职位，年薪等情况以书面形式通知乙方。

甲方按照本协议约定向乙方支付服务费。

甲方不能利用乙方推荐的人选及资料私下录用候选人。

三、服务费支付自签定合同甲方必须在两个工作日内一次性支付委托招聘服务费_____元／月给乙方，以此类推。

四、违约责任双方如有一方违约，违约方必须支付给被违约方应付金额的____倍。

五、其他本协议委托服务期限自____年____月____日起至____年____月____日。

签订合同之双方均对本合同内容完全了解并无异议。

人力资源招聘委托书一、背景介绍随着社会的发展，企业对人力资源的需求不断增加，因此招聘成为企业管理的重要环节。

鉴于招聘工作的专业性和复杂性，许多企业选择委托专业的人力资源服务机构来完成招聘工作。

人力资源招聘委托书便是在委托公司机构与受委托公司机构之间签订的一份合同，用于明确双方在招聘过程中的权利义务，确保合作的顺利进行。

二、招聘委托的目的本次招聘委托的目的是确保委托公司机构能够在规定的时间内招聘到符合要求的人才，以满足企业发展的人力资源需求。

通过委托招聘，受委托公司机构将承担起招聘流程的策划、执行和监控等职责，提供专业的人力资源服务，为委托公司机构提供合适的候选人。

三、合作内容1. 双方约定的合作期限为[起始日期[结束日期2. 受委托公司机构将负责根据委托公司机构提供的岗位需求，制定招聘方案3. 受委托公司机构通过各种途径开展招聘活动，包括但不限于发布招聘广告、筛选简历、面试候选人等4. 受委托公司机构将根据委托公司机构的招聘要求，为候选人提供培训和指导，确保其能够胜任工作5. 受委托公司机构将对候选人进行背景调查，确保其信息的真实性和可靠性6. 受委托公司机构将按照委托公司机构的要求，提供相关招聘报告和数据分析。

四、费用和支付方式1. 委托公司机构将按照受委托公司机构提供的招聘岗位数及薪资标准，支付招聘费用，具体费用由双方协商确定2. 支付方式为[支付方式，委托公司机构需在受委托公司机构提供的账户上支付相应款项。

五、保密条款双方同意在合作期限内及合作结束后保守合作期间所接触到的商业秘密。

未经一方书面许可，任何一方不得向第三方透露、使用或转让该商业秘密。

六、合作解除方式1. 本合同有效期届满后自动解除2. 如一方违反合同的约定，且对方书面通知后不改正，对方有权随时单方解除合同。

七、争议解决双方在履行合同过程中如发生争议，应友好协商解决，协商不成的，可向人力资源招聘行业相关协会组织申请调解或仲裁。

八、其他事项1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力2. 本合同自双方签字或盖章生效。

委托招聘人才书尊敬的XXX公司人力资源部：我代表YYY公司，特此向贵公司委托招聘人才，以满足我们企业发展的需要。

我们相信贵公司在人才招聘和人力资源管理方面的专业能力，希望能够与贵公司建立长期的合作关系。

一、委托事项我们希望贵公司能够全权负责以下事项：1. 制定招聘方案：根据我们提供的招聘需求和岗位职责，贵公司将制定相应的招聘方案，包括招聘渠道、招聘方式和招聘时间等。

2.发布招聘信息：贵公司将负责撰写、发布和宣传招聘信息，以吸引并吸纳符合我们要求的候选人。

3.筛选简历和面试：根据招聘方案，贵公司将对收到的简历进行筛选，筛选出符合我们要求的候选人，并安排面试。

4.组织面试和评估：贵公司将负责组织面试和评估，确保候选人的能力、技能和个人素质符合我们的需求。

5.背调和归档：贵公司将负责进行候选人的背景调查，并将相关资料进行归档。

二、合作期限及费用我们希望与贵公司建立长期的合作关系，合作期限为一年。

双方可根据实际情况在合同到期前进行续签协商。

关于费用方面，我们愿意支付相应的招聘费用。

具体细则可根据实际招聘情况协商确定。

三、合作保密条款在合作期间，双方应妥善保管对方提供的商业秘密，并禁止泄露、复制或在未经对方书面许可的情况下使用对方的商业秘密。

四、合作解除与争议解决若双方在合作过程中发生争议或需解除合作关系，应通过友好协商解决。

如无法达成一致，可提交至相关仲裁机构进行仲裁。

五、委托招聘人才书的生效与变更本委托招聘人才书的内容经双方共同确认后生效。

如需对合作内容进行变更或终止，双方应及时进行书面通知，并经双方共同签署协议作为对本委托招聘人才书的修订。

六、其他条款1. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本合同相关事项未尽事宜，双方可另行协商确定。

请贵公司于收到本委托招聘人才书之日起十日内将签字盖章的复件退回我公司，以便进一步商议具体事宜。

特此委托，YYY公司日期：。