医院安全保卫科门诊保卫工作制度
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第一章总则第一条为加强医院安全保卫工作,确保医院工作人员、患者及医院财产安全,维护医院正常医疗、教学、科研秩序,特制定本制度。
第二条本制度适用于医院全体工作人员、保卫科及其他相关部门。
第三条医院安全保卫工作应遵循“预防为主、单位负责、突出重点、保障安全”的方针。
第二章组织机构与职责第四条医院设立安全保卫科,负责医院安全保卫工作的组织实施和监督管理。
第五条安全保卫科的主要职责:(一)贯彻执行国家有关安全保卫工作的法律法规、政策和医院安全保卫工作制度;(二)制定医院安全保卫工作计划,组织实施并监督执行;(三)组织开展安全保卫宣传教育,提高全院工作人员的安全意识;(四)负责医院内部治安管理,维护医院正常秩序;(五)负责医院消防、交通安全、食品卫生等安全检查和隐患排查;(六)负责医院内部保卫设施的建设和维护;(七)负责医院内部治安案件、事故的调查处理;(八)协助公安机关处理医院周边治安问题;(九)完成医院领导交办的其他工作。
第三章安全保卫工作第六条医院安全保卫工作应遵循以下原则:(一)预防为主,消除隐患;(二)单位负责,责任到人;(三)重点防范,兼顾全面;(四)加强协作,形成合力。
第七条医院安全保卫工作应包括以下内容:(一)消防安全:定期开展消防安全检查,确保消防设施完好,疏散通道畅通;组织开展消防安全培训,提高全院工作人员的消防安全意识和应急处理能力。
(二)交通安全:加强医院内部交通管理,规范车辆停放;定期开展交通安全宣传教育,提高全院工作人员的交通安全意识。
(三)食品卫生安全:加强食堂、餐厅等食品经营场所的卫生管理,确保食品卫生安全。
(四)内部治安管理:加强医院内部治安巡逻,防范各类违法犯罪活动;妥善处理内部治安案件,维护医院正常秩序。
(五)重点部位保卫:加强医院重点部位的安全保卫工作,如药房、财务室、实验室等。
第四章责任与奖惩第八条医院各部门、科室负责人对本部门、科室的安全保卫工作负总责。
第九条对在安全保卫工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。
医院安全保卫工作制度为了贯彻执行《____、____关于加强综合治理工作____》,落实《中华人民共和国消防法》,加强依法管理,搞好医院治安、消防等安全工作,消除各种不安全隐患;维护医院正常的医疗秩序,保卫医院全体患者及医护人员的生命财产安全,特制定安全保卫工作制度:1、医院安全保卫工作在院长和安全委员会领导下,由行政事务部具体负责。
2、牢固树立“安全第一”的思想,坚持"谁主管谁负责"的原则,各科室负责人为本科室安全保卫工作的第一责任人。
要充分认识治安综合治理的重要性,把综合治理工作摆到重要位置。
经常对职工进行安全教育,广泛地开展群众性安全保卫工作。
3、医院实行门卫执勤制度,门卫人员要在院内不定期巡逻,发现问题,及时处理,防患于未然。
行政事务部负责门卫的监督管理。
4、各科室医务人员值班期间,值班人员要增强责任心,坚守岗位,忠于职守,对医院内的安全保卫工作负总责。
要注意检查楼道治安情况,遇事妥善处理,遇有特殊情况要及时向领导汇报。
5、高度重视消防工作,及时排除所属范围内的火灾隐患。
全院消防灭火器材要定期检查和更换,保证消防器材的有效作用。
所有消防工具、器材设施不得随意动用,遇有毁损,及时通知行政事务部有关人员维修更换。
定期对全院防火、防盗工作进行年度和季度检查,并针对形势进行不定期的检查。
5、利用各种形式对全院职工进行防火、防盗、防治安灾害事故教育。
工作人员、家庭及外来人员要遵守医院各项规定,不得在院内、办公场所大声喧哗、酗酒闹事、打架斗殴,要爱护公物花木,保持环境整洁。
6、对医院发生的刑事案件和重大治安案件要及时报告院领导、上级主管领导及公安机关。
7、药剂科要严格执行现行的毒、麻精神药品使用管理制度,保证用药安全。
8、财务室、档案室、机房等要害部门,要制定具体的安全保卫措施和严格的岗位责任制,确保安全。
财务室现金要存放在保险柜,过夜现金不得超过规定限额。
财务要严格执行医院及上级规定的现金管理制度,当天收款当天存入银行,确保现金安全。
第一章总则第一条为确保医院工作人员、患者及医院财产的安全,维护医院正常医疗、教学、科研等工作秩序,根据国家有关法律法规,结合医院实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于医院全体工作人员,包括保卫科、临床科室、医技科室等。
第二章组织机构及职责第三条医院设立保卫科,负责医院安全保卫工作。
保卫科设科长一名,副科长若干名,工作人员若干名。
第四条保卫科职责:1. 制定医院安全保卫工作计划,组织实施并监督执行;2. 负责医院内部治安、消防、交通安全等工作;3. 调查、处理医院内部各类治安、火灾、交通事故等突发事件;4. 配合公安机关侦破医院内部各类刑事案件;5. 负责医院内部安全防范设施的建设、维护和更新;6. 组织开展医院内部安全宣传教育活动;7. 负责医院内部重要物资、设备的保卫工作;8. 负责医院内部车辆、人员出入管理;9. 完成上级领导交办的其他工作。
第三章安全管理措施第五条人员管理:1. 医院工作人员应遵守国家法律法规,不得参与违法犯罪活动;2. 医院工作人员应自觉维护医院内部治安秩序,发现可疑人员或行为应及时报告保卫科;3. 医院工作人员应爱护医院财产,不得损坏、盗窃医院设施、设备。
第六条消防安全管理:1. 医院应按照国家消防法规,建立健全消防安全管理制度;2. 医院应定期开展消防检查,确保消防设施、设备完好;3. 医院工作人员应参加消防培训,掌握消防知识和技能;4. 医院应制定火灾应急预案,并定期组织演练。
第七条交通安全管理:1. 医院应加强对内部车辆的管理,确保车辆安全;2. 医院工作人员应遵守交通规则,文明驾驶;3. 医院应定期对车辆进行安全检查,发现隐患及时整改。
第八条物资设备管理:1. 医院应建立健全物资设备管理制度,确保物资设备安全;2. 医院工作人员应爱护医院物资设备,不得随意损坏、盗窃;3. 医院应定期对物资设备进行盘点,确保账实相符。
第四章奖励与处罚第九条医院对在安全保卫工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
第一章总则第一条为加强医院安全保卫工作,保障医院工作人员、患者及其家属的人身、财产安全,维护医院正常医疗秩序,根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《医疗机构管理条例》等法律法规,结合医院实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于医院所有工作人员、患者、患者家属及来访人员。
第三条医院安全保卫工作遵循“预防为主、综合治理、单位负责、突出重点、保障安全”的方针,坚持“以人为本、安全第一”的原则。
第二章组织机构与职责第四条医院成立安全保卫工作领导小组,负责全院安全保卫工作的组织、协调、监督和检查。
第五条安全保卫工作领导小组下设保卫科,负责具体实施以下职责:1. 制定医院安全保卫工作计划,组织实施;2. 开展安全检查,及时发现并消除安全隐患;3. 配合公安机关处理医院内部治安案件;4. 对医院工作人员、患者及家属进行安全宣传教育;5. 建立健全医院安全保卫档案;6. 负责医院内部巡逻、值班、门卫等工作;7. 处理医院内部突发事件。
第六条各科室、部门应积极配合保卫科开展安全保卫工作,落实以下职责:1. 落实本部门安全责任制,确保本部门安全;2. 加强内部管理,防止发生安全事故;3. 定期开展安全检查,发现安全隐患及时上报;4. 配合保卫科开展安全宣传教育活动;5. 接到报警后,立即向保卫科报告。
第三章安全保卫措施第七条医院应加强门卫管理,严格执行门卫制度,对进出医院的人员、车辆进行严格审查。
第八条医院应加强巡逻,确保医院内部安全。
夜间巡逻应由保卫科统一安排。
第九条医院应建立健全消防设施,定期检查、维护,确保消防设施完好、有效。
第十条医院应加强医疗设备、药品、贵重物品的管理,防止丢失、被盗。
第十一条医院应加强对实习、进修、临时工等人员的管理,建立档案,明确职责。
第十二条医院应加强网络安全管理,防止网络攻击、病毒侵入等安全事件。
第四章奖励与处罚第十三条对在安全保卫工作中表现突出的个人和集体,给予表彰和奖励。
第十四条对违反本制度,造成安全事故的,根据情节轻重,给予批评教育、行政处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任。
医院保卫科工作制度模版第一章总则第一条根据国家法律法规、医院相关规定及实际情况,为规范医院保卫科的工作,保障医院内外安全,制定本工作制度。
第二条本工作制度适用于医院保卫科的全体人员,包括保卫员、巡逻员等。
第三条医院保卫科是医院内部的专职保卫机构,负责医院内外安全保卫工作。
第四条保卫科的工作宗旨是:以保护医院内外的人身、财产安全为核心,维护医院的正常秩序,服务医院的各项工作。
第五条保卫科应当服从医院领导的统一指挥,遵守国家法律法规和医院的各项规章制度,做到公正、严密、高效。
第六条保卫科的工作原则是:积极预防、快速应对、科学管理、跟踪研究。
第七条保卫科的工作方式主要包括巡逻、监控、安全检查、应急处理等方面。
第八条保卫科要保持密切的与公安机关、消防部门、卫生监督部门等相关部门的联系与合作,确保医院内外安全。
第二章保卫人员的条件和要求第九条保卫人员应当具备以下条件:1.身体健康,无传染病;2.年龄在18岁以上60岁以下;3.具备高中以上学历;4.经过严格的思想政治、业务素质等方面的培训和考核合格;5.有一定的身体素质和应急处理能力;6.遵纪守法,品行端正。
第十条保卫人员的要求:1.具备良好的职业道德,忠诚、敬业;2.服从医院领导的统一指挥,遵守纪律;3.具备良好的沟通、协调能力;4.严守保密制度,不得泄露保卫工作相关机密信息;5.严守职责范围,不得乱执法、滥用权力。
第三章保卫科的职责和权限第十一条保卫科的主要职责包括但不限于以下几个方面:1.负责医院内外安全保卫工作的策划、组织、协调和监督;2.制定医院内外安全管理相关制度和规定;3.组织开展医院的巡逻、监控、安全检查等工作;4.及时处理医院内外的突发事件和安全事故;5.组织开展员工安全教育和培训;6.协助公安机关等相关部门处理涉及医院的案件。
第十二条保卫科的权限主要包括以下几点:1.对医院内外的人员和物品进行安全检查;2.对发现的安全隐患,有权采取相应的处理措施;3.对医院内外的违法行为和违规行为,有权制止和报告相关部门;4.对医院内外的突发事件和安全事故,有权及时组织应急处理;5.与公安机关、消防部门等相关部门保持密切联系,协助处理案件。
医院保卫科规章制度一、总则医院保卫科是维护医院正常医疗秩序、保障医院人员和财产安全的重要部门。
为了加强医院保卫工作的管理,特制定本规章制度。
二、保卫人员职责1、保卫人员应严格遵守国家法律法规和医院的各项规章制度,做到依法执勤、文明执勤。
2、负责医院的安全保卫工作,包括门岗执勤、巡逻检查、治安防范等,确保医院的安全和秩序。
3、对进出医院的人员、车辆进行登记和检查,防止无关人员和危险物品进入医院。
4、协助公安机关处理医院内发生的治安案件和刑事案件,保护现场,提供线索。
5、定期对医院的消防设施进行检查和维护,确保消防设施的完好有效。
6、组织开展消防安全宣传和培训,提高医院职工的消防安全意识和自防自救能力。
三、门岗管理制度1、门岗保卫人员应坚守岗位,不得擅自离岗、脱岗。
2、对进入医院的人员要进行询问和登记,特别是外来人员,要核实身份和来访目的。
3、严禁携带易燃、易爆、有毒等危险物品进入医院。
4、对进出医院的车辆要进行登记和检查,指挥车辆有序停放,确保医院道路畅通。
5、遇到突发事件要及时报告,并采取相应的措施进行处理。
四、巡逻制度1、保卫人员要按照规定的路线和时间进行巡逻,重点巡查医院的重要部位和容易发生安全事故的区域。
2、巡逻过程中要注意观察,发现异常情况要及时报告并处理。
3、检查医院的安全设施是否完好,如门窗是否关闭、消防通道是否畅通等。
4、对在医院内闲逛、逗留的可疑人员要进行盘查。
五、治安管理制度1、加强医院内部的治安管理,防范和打击盗窃、抢劫、诈骗等违法犯罪行为。
2、维护医院的正常医疗秩序,制止在医院内大声喧哗、吵闹、打架斗殴等行为。
3、对医院内的医患纠纷要及时介入,协助相关部门进行调解和处理,防止矛盾激化。
4、加强对医院职工的安全教育,提高职工的自我防范意识。
六、消防管理制度1、医院内严禁私拉乱接电线,严禁使用大功率电器。
2、定期组织消防演练,提高医院职工的火灾应急处置能力。
3、保障疏散通道、安全出口的畅通,严禁占用、堵塞。
医院安全保卫工作制度一、工作目标:以保障医院正常秩序和医疗安全为核心,确保医院人员和财产的安全,防范和应对各类安全风险,提升医院的整体安全保卫水平。
二、责任分工:1. 医院领导负责制定安全保卫工作的总体策略和政策,对工作进行监督和指导。
2. 安保部门负责具体的安全保卫工作,包括巡逻、监控、门卫、应急处理等。
3. 各科室负责自身的安全工作,包括管控危险物品、防火防爆等。
4. 医院全体员工都应具备安全意识,积极参与安全保卫工作。
三、基本措施:1. 安保设施的配置和维护:医院应根据不同区域的安全风险,配置相应的安保设施,如安全门、监控摄像头等,并定期进行维护和检查,确保其正常运行。
2. 人员培训和意识教育:医院应定期组织安全培训,包括应急预案的演练、消防知识的普及等,提高员工的安全意识和应变能力。
3. 出入管理:医院应采取有效措施,控制人员和物品的出入,如制定访客登记制度、人员通行证制度等,杜绝未经授权的人员进入敏感区域。
4. 监控和巡逻:医院应建立完善的监控系统,配备专业的安保人员进行巡逻,及时发现和应对各类安全风险。
5. 应急预案:医院应制定科学合理的应急预案,包括火灾、突发疾病、暴力事件等各类突发情况的处理方法,确保应急处置的效果和时效。
6. 危险物品管控:医院应建立危险物品的存储和使用管理制度,包括药品、化学品等,严格控制其进出和使用情况,防止不当使用引发安全事故。
四、安全宣传:医院应通过各种渠道进行安全宣传,提高员工和患者的安全意识,包括张贴宣传海报、悬挂宣传横幅、定期组织安全知识讲座等,持续增强全员的安全保卫意识。
五、工作检查与评估:医院应建立安全保卫工作的检查机制,定期组织内部或外部专家进行安全检查和评估,及时发现和纠正存在的问题,提升安全保卫工作的质量和水平。
六、违纪处罚与警示教育:医院应建立健全的违纪处罚制度,对严重违反安全规定的人员进行惩罚,并开展警示教育,提醒其他员工增强安全意识,遵守安全规定。
医院保卫科工作制度医院保卫科作为医院安全管理系统的一部分,负责医院的安全和秩序维护工作。
为了确保医院的正常运转和医护人员的安全,医院保卫科需要建立完善的工作制度。
本文将为您介绍医院保卫科的工作制度,内容包括职责分工、工作规范、工作流程以及考核方式等。
一、职责分工1. 总体负责医院安全管理工作,及时制定并修订医院保卫科工作制度。
2. 负责对医院内部和外部安全形势进行监控和分析,及时掌握和应对突发事件。
3. 负责医院出入口、大门、围墙、停车场等重要区域的安全防范。
4. 负责医院内部巡逻、上岗和交接班的安排和管理工作。
5. 负责医院内涉及安全的相关培训和应急演练工作。
6. 协助医院各部门处理突发事件、纠纷和治安案件,并维护医院的正常秩序。
二、工作规范1. 保卫人员必须遵守保守机密的原则,绝对保密医院的安全信息。
2. 保卫人员必须具备良好的职业道德和工作纪律,服从领导的指挥和安排。
3. 保卫人员必须穿着整齐、工作时间内不得离岗,严禁打瞌睡、打牌等违反工作纪律的行为。
4. 保卫人员必须熟悉医院的各项安全制度,具备一定的自卫技能和应急处理能力。
5. 保卫人员必须遵守医院的相关制度,对医院员工和患者进行礼貌待人,并严禁实施家暴、欺诈、挑衅等行为。
三、工作流程1. 每日上岗前,保卫人员进行交接班,详细了解上一班次的工作情况和警报情况。
2. 在医院重要区域设立巡逻岗,巡视停车场、门口、走廊等主要安全隐患位置。
3. 定期对医院重要设施进行巡查,包括闭路电视、门禁系统、防火设施等。
4. 协助医院安保部门组织安全培训、防范演练和应急救援演练等活动。
5. 对涉及治安案件的人员,保卫人员应采取控制措施,及时向公安机关报警处理。
四、考核方式1. 综合考核:根据保卫人员的工作表现、责任心、工作纪律、工作犯错误记录等因素进行综合评定。
2. 业务考核:对保卫人员的业务素质和业务操作能力进行评估,包括巡逻、巡查、信息采集和应急处理等方面。
医院安全保卫工作制度第一章总则第一条为了维护医院的正常秩序和患者、员工的生命财产安全,保卫工作是医院安全管理的重要组成部分。
第二章组织机构第二条医院安全保卫工作由保卫部门负责,设有保卫部长、副部长、科室和各类保卫人员。
第三章工作职责第三条保卫部门的主要职责包括:1. 制定和实施医院保卫工作方针和制度;2. 负责医院的安全管理和保卫工作,提供安全咨询、指导和培训;3. 组织和指导医院的安全巡逻、监控、门禁、消防等工作;4. 处理医院内部和与患者、家属之间的安全纠纷,并及时报告上级;5. 协助公安机关处理突发事件、灾害事故等紧急情况;6. 负责医院安全防范设备的日常维护和保养;7. 制定应急预案,组织演练和应急处置工作;8. 开展安全培训和教育工作,提高员工的安全意识和应急能力。
第四章医院的安全防范措施第四条医院安全防范措施包括但不限于以下几个方面:1. 招聘具备安全意识和技能的保卫人员,并按规定进行培训和考核;2. 配备安全保卫人员,保障医院正常秩序,维护患者、员工的人身安全;3. 建立完善的医疗安全体系,加强安全隐患的排查和整改;4. 安装安全监控设备,及时发现和制止各类安全事件;5. 设置门禁系统,控制人员出入,防止外部人员闯入;6. 建立消防管理制度,进行消防演练和设备维护,确保医院的消防安全;7. 确保医院内各个区域的安全隐患得到及时处理和整改。
第五章医院的突发事件应急预案第五条医院应制定并不断完善各类突发事件的应急预案,包括但不限于下列几种情况的处理措施:1. 火灾:医院要配备足够的消防设备和器材,定期进行消防演练,明确各类火灾的应急处理措施;2. 自然灾害:医院要根据当地的特点,制定防汛、防风、防震等应急预案,确保医院在灾害面前能够保证患者和员工的安全;3. 恶意袭击:医院要加强安保力量,加强门禁管控,建立恶意袭击突发事件的报告机制和应急处理措施;4. 传染病爆发:医院应建立科学的传染病防控制度,及时发现和隔离病例,保护好医务人员的安全。
一、总则为了加强医院安全保卫工作,保障医护人员和患者的生命财产安全,维护正常医疗秩序,根据国家有关法律法规,结合医院实际情况,特制定本制度。
二、组织机构及职责1. 成立医院安全保卫工作领导小组,负责全院安全保卫工作的统筹协调、监督检查和应急处置。
2. 医院保卫科负责具体实施安全保卫工作,包括门卫管理、巡逻值班、消防安全、治安管理、医疗纠纷调解等。
3. 各科室负责人为本科室安全保卫工作第一责任人,负责本科室安全保卫工作的组织实施。
三、门卫管理1. 医院实行24小时门卫制度,门卫人员负责对出入医院的人员和车辆进行登记、检查,确保医院安全。
2. 严禁无关人员进入医院,特殊情况需经保卫科批准后方可进入。
3. 对可疑人员和物品进行严格检查,防止不法分子和危险物品进入医院。
四、巡逻值班1. 医院设立巡逻值班制度,巡逻人员负责对医院内部进行巡视,发现可疑情况及时报告。
2. 巡逻人员应熟悉医院地形、设施和人员情况,确保巡逻区域安全。
3. 巡逻人员应遵守巡逻路线和时间,不得擅自改变。
五、消防安全1. 医院建立健全消防安全管理制度,定期开展消防安全培训和演练。
2. 各科室应配备必要的消防器材,并定期检查、维护。
3. 严禁在病房、办公室等场所使用明火,禁止乱扔烟头、火柴等易燃物品。
六、治安管理1. 医院建立健全治安管理制度,加强内部治安管理,确保医院内部治安秩序稳定。
2. 加强对医院内部重点部位的防范,如药房、贵重物品库房、患者病房等。
3. 加强对医疗纠纷、医闹事件的预防和处理,维护医患双方合法权益。
七、医疗纠纷调解1. 医院设立医疗纠纷调解委员会,负责处理医疗纠纷。
2. 医疗纠纷调解委员会应依法、公正、及时地处理医疗纠纷,维护医患双方合法权益。
3. 医疗纠纷调解委员会应加强与相关部门的沟通协调,共同维护医疗秩序。
八、奖惩措施1. 对在安全保卫工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。
2. 对违反安全保卫制度,造成安全事故的单位和个人,依法依规追究责任。
医院安全保卫工作制度一、引言医院是人们生病时的庇护所,为了保障医院内外的安全,维护医疗秩序,确保患者、医务人员和财产的安全,我院制定了本医院安全保卫工作制度。
二、总则为加强医院的安全保卫工作,保障医院内外各方利益的安全,我院特制定本制度。
三、安全责任1. 法定代表人对医院的安全保卫工作负全面总责。
2. 安全保卫部门负责医院的安全管理、监督和指导工作。
3. 各科室、各部门及医务人员应遵守本制度,积极参与医院的安全保卫工作。
四、安全设施1. 医院应配备必要的安全设施,如视频监控系统、门禁系统、警报器等。
保证医院内外的安全监控。
2. 安全设施应定期维护和检修,确保其正常运作,及时消除隐患。
五、安全巡查1. 医院应组织安全巡查,定期进行巡查,发现存在的安全隐患及时处理。
2. 安全巡查应留有记录,以备查阅和分析,掌握医院的安全情况。
六、内外交通管理1. 医院门口设有交通警岗,负责医院内外交通管理。
2. 医院停车场应规划合理,划定停车位,确保患者、医务人员的安全通行。
3. 医院门诊楼禁止停车,应设立相应的停车提示标志。
七、人员进出管理1. 医院安保部门要加强对人员进出医院的管理,采取有效的措施,防止外来人员闯入。
2. 医务人员在进入医院时必须佩戴有效的工作证,安保人员要加强对工作证的检查。
3. 外来人员进入医院必须在大厅进行登记,并佩戴访客证,以方便管理和控制。
八、突发事件应急处理1. 医院应建立健全的突发事件应急预案,明确各部门的职责和应对措施。
2. 发生突发事件时,应迅速报警,及时组织人员进行救援和疏导,同时保障医院内患者和医务人员的人身安全。
九、保密管理1. 医院应加强对患者隐私的保护,保护患者的个人信息不被泄露。
2. 医务人员应签署保密协议,确保不将患者的个人信息外泄。
十、违反制度处理1. 对于涉嫌违反本制度的人员,医院应依法追究其法律责任,并给予相应的纪律处分。
2. 医院应建立投诉渠道,接受患者和医务人员的举报,对投诉进行及时处理。
医院安全保卫工作制度医院安全保卫工作制度一、总则医院安全保卫工作是保障医院内部秩序和患者、职工安全的重要工作,为了规范医院安全保卫工作,提高医院安全保卫水平,制定本工作制度。
二、安全保卫组织机构1. 安全保卫办公室医院设立安全保卫办公室,负责全院的安全保卫工作协调和监督工作。
2. 安全保卫人员医院将安全保卫人员分为内保、外保两个部门,分工负责医院内外的安全工作。
三、内保工作1. 医院内的安全措施(1) 配备监控系统医院各重要区域设立监控探头,对这些区域进行24小时监控,确保安全。
(2) 门禁管理医院设置严格的门禁系统,只有持有效证件的人员才能进入医院。
(3) 贵重物品管理医院将贵重物品集中存放,并配备专人监管,确保物品安全。
2. 巡逻巡查工作(1) 设置巡逻区域医院内设立巡逻区域,巡逻人员定时巡查,发现异常情况及时处理。
(2) 巡查内容巡查人员要对医院的楼层、走廊、房间等进行巡查,注意观察是否有不明人员或可疑物品存在。
(3) 巡查要求巡查人员要做好巡查记录,对发现的问题及时上报并采取相应的应对措施。
四、外保工作1. 医院周边安全(1) 加强医院周边巡逻医院安全保卫人员要加强对医院周边的巡逻,注意观察周边环境,防止盗窃等违法犯罪行为。
(2) 组织安全防范培训医院定期组织安全防范培训,提高安全保卫人员的业务水平和应变能力。
(3) 合理设置告示牌医院周边要设置告示牌,明确禁止吸烟、乱丢垃圾等行为,保持周边环境整洁。
2. 外来人员的管理(1) 接待外来人员医院要设立接待区域,专门接待外来人员,并核实其身份,确保安全。
(2) 贵重物品的保管外来人员要将贵重物品交给医院保管,确保其安全。
(3) 限制外来人员活动区域医院设立外来人员活动区域,限制外来人员进入医院核心区域。
五、应急预案1. 火灾应急预案(1) 灭火器材的配置医院要配备足够多的灭火器材,并定期检验和保养。
(2) 撤离指示和疏散路线的设置医院要在各楼层、走廊等设置撤离指示牌和疏散路线标志,确保人员能够迅速撤离。
医院安全保卫工作制度
1. 医院保卫科负责维护医院的治安秩序、医疗秩序、生活秩序,防止突发事件的扩大和升级,努力为职工、群众提供安定的就医环境。
2. 加大对门诊大楼、病房、家属区的巡视力度,发现问题及时处理。
3. 每日下病房进行防火、防盗宣教工作,掌握病区内的治安状况,特别要熟悉重点要害部门的治安情况,切实做好预防工作。
4. 督促相关科室落实爆炸、易燃、剧毒等危险品的管理、登记和使用制度。
5. 加强财经重地、药品库房、精密仪器的安全保卫工作,定期进行检查。
6. 定时做好财务科接送钱款的安全保卫工作。
7. 若遇突发事件应及时赶到现场,迅速了解原因,全面客观地进行调处,以防事态升级,并及时向领导汇报。
医院保卫科安全管理制度第一条门卫制度住院部是病员接受治疗的场所。
为保证病区的环境整洁、肃静、舒适、安全,以及医疗工作的正常进行,病区门卫要严格执行如下规定:1、凡本院工作人员、实习生、进修生、临时工凭证﹙或胸卡﹚进入,维修人员凭临时出入证进出。
无证﹙或胸卡﹚者,不得进入。
2、出、入院病员,凭办理手续进出;陪护人员凭陪护证进出;需做检查、化验的患者,凭有效的检查申请单和化验单进出。
3、外单位联系公务人员需要进入病区,须经相关科室同意后方可入内。
4、需签"同意书""告知书"的家属及会诊病人应持医生签名的预约单﹙或经医生证明情况属实的﹚进入。
5、探视住院病员,必须按医院规定的时间探视。
非探视时间需要探视危重患者的家属,要持医院"病危通知书"或经与病区联系同意后方可探视。
6、探视时间:冬季时间:00:00--00:00夏季时间:00:00--00:007、工作人员、患者及陪护人等,携带医院物品出病区大门,门卫有权检查,有科室出具的证明,方可放行,对于可疑物品和危险品,门卫要暂扣并上报保卫科。
8、机动车辆,未经同意不得进入病区区域,进入的车辆不准高速行驶,不准鸣喇叭,机动车和非机动车必须按指定地点停放,不准乱停、乱放。
9、病区门前和院内,一律不准摆摊设点,不准小商贩叫卖、散发广告。
10、本院工作人员应积极配合门卫,搞好门卫管理工作,如违犯本规定,由医院有关部门或所在科室进行批评教育,情节严重者将依据医院"奖惩制度"进行处罚。
11、不按规定要求欲进入住院部者,门卫有权拒入。
对故意刁难、威胁、围攻、殴打、侮辱门卫人员者,由医院保卫科或当地公安机关根据有关法律、法规进行处罚。
第二条值班制度1、值班室实行____小时值班制,值班人员负责当天的日常保卫工作及一般纠纷的解决,遇有重大事件及时上报。
2、应对当日各种突发事件,及时出警。
3、夜间保障全院医疗秩序及重点要害部位的安全,监督夜勤执行安全巡逻。
人民医院安全保卫工作制度是为确保医院的安全和秩序而制定的一系列规章制度和措施,旨在保障医院的工作环境安全,预防和应对各类安全事件和突发情况,保护医务人员和患者的生命财产安全。
其中包括以下几个方面的内容:1.门岗管理制度:规定门岗的巡视和检查制度,要求门岗工作人员认真履行职责,对进出医院的人员和车辆进行有效的严格控制和验身。
2.保安巡逻制度:规定保安人员进行医院内外巡逻的路线和时间,确保医院各个区域的安全,及时发现和处理异常情况。
3.监控系统管理制度:规定医院内部的监控系统的设置、使用和维护,保障监控设备的正常运行,通过监控视频及时发现和处理安全事件。
4.应急预案制度:制定和实施医院的各类安全应急预案,包括火灾、地震、暴力事件等情况的处理方式和救援措施,提前做好应对准备。
5.安全培训和演练制度:定期进行医务人员和保安人员的安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理能力,确保能够妥善应对各种突发事件。
6.安全责任体系:明确医院领导和相关工作人员在安全保卫工作中的职责和权限,建立健全的安全责任体系,加强对医院安全保卫工作的管理和监督。
以上是人民医院安全保卫工作制度的一些主要内容,通过严格执行这些制度,可以有效提升医院的安全管理水平,保障医院员工和患者的安全。
人民医院安全保卫工作制度(2)一、安全管理职责1. 医院安全委员会负责制定和组织实施医院的安全工作制度和规章制度,并监督检查执行情况。
2. 安全保卫部门负责医院内部的安全保卫工作,包括安全设备的维护、巡逻检查和安全培训等。
3. 各科室负责本科室的安全管理工作,包括安全责任落实、危险源排查和安全隐患整改等。
二、安全设备管理1. 医院安全保卫部门负责安全设备的采购、安装和维护,确保其正常运行。
2. 各科室负责自己科室的安全设备的维护和管理,及时发现并上报设备故障。
3. 定期进行安全设备的检测和维修,确保其性能达到国家标准要求。
三、巡逻检查1. 安全保卫部门组织巡逻员进行日常巡逻,巡视医院的各个区域和科室,发现及时报警处理。
医院安全保卫工作制度范文第一章总则第一条【目的】本制度是为加强医院安全保卫工作,确保医院工作环境的安全稳定,保障医院员工和患者的人身及财产安全,规范医院安全保卫工作的运行和管理。
第二条【适用范围】本制度适用于医院内部和医院周围的安全保卫工作,包括医院设施设备防火、防盗、防抢、防爆、防污染等方面的安全保卫措施。
第三条【工作原则】医院安全保卫工作应坚持预防为主、综合治理、依法管理的工作原则,采取主动防范、主动打击的方式,全面排查和消除安全隐患,确保医院的安全稳定。
第二章组织机构第四条【安全保卫领导小组】医院设立安全保卫领导小组,由医院领导担任组长,安全保卫部门负责人、医院各相关部门负责人和专家组成成员,负责制定和落实医院的安全保卫工作计划、指导安全保卫工作的开展和评估工作。
第五条【安全保卫部门】医院设立安全保卫部门,负责医院的安全保卫工作,具体职责包括:(一)制定和完善医院的安全保卫制度和规章制度;(二)组织开展安全隐患排查、整改和警示教育;(三)开展医院防火、防盗、防爆、防污染等安全宣传和教育工作;(四)协调处理医院的安全事件和突发事件;(五)参与医院的安全设施设备的规划、设计和改造工作;(六)开展医院内部的安全培训和演练;(七)负责医院的安全技术设备的管理和维护。
第三章安全保卫措施第六条【医院设施设备安全】医院应建立健全防火、防盗、防抢、防爆、防污染等安全保卫措施,包括:(一)医院建筑物的防火措施,应符合国家标准和规定,如设置灭火器、灭火器、火灾自动报警系统等;(二)医院的周边环境安全保护,如做好对燃气管道、高压电线等设施的检查和维护工作;(三)医院的防盗、防抢措施,如安装监控设备、加强门禁管理等;(四)医院的防爆措施,如对易燃物品的储存和管理进行规范;(五)医院的防污染措施,如对医疗废物的规范处理和垃圾的分类投放等。
第七条【重要部门安全保卫】医院的重要部门,如手术室、药房、实验室等,应加强安全保卫工作,包括:(一)制定部门的安全保卫制度和规章制度;(二)加强对重要设备设施的保护和管理,如严格控制对重要设备设施的使用权限;(三)加强对人员的管理和监控,如设置监控设备和安排专人负责。
第一章总则第一条为确保医院工作人员、患者及医院财产安全,维护医院正常医疗、教学、科研秩序,特制定本制度。
第二条医院保卫科是医院安全保卫工作的职能部门,负责医院内部安全保卫、治安管理、消防安全等工作。
第三条本制度适用于医院所有工作人员、保卫科全体人员及与医院安全保卫工作相关的单位和个人。
第二章职责第四条医院主要负责人对医院内部安全保卫工作全面负责。
第五条保卫科职责:1. 制定和实施医院安全保卫工作计划,定期组织安全检查,落实隐患整改要求。
2. 维护医院内部治安秩序,预防和处理各类治安案件,保障医院正常工作秩序。
3. 负责医院消防安全管理,定期组织消防检查,落实消防安全措施。
4. 配合公安部门开展案件侦查,维护医院内部治安稳定。
5. 开展法制教育和安全防范知识培训,提高全体职工安全意识。
6. 负责医院重点要害部位的安全保卫工作,确保医院重要物资、设备安全。
7. 负责医院内部交通秩序管理,确保车辆有序停放。
8. 负责医院内部治安情况调查,及时掌握治安动态,制定相应防范措施。
9. 负责医院内部人员管理,对临时工、实习生、进修生等进行安全教育和管理。
10. 完成院领导交办的其他工作任务。
第三章工作制度第十一条保卫科工作人员应严格遵守国家法律法规,坚守岗位,尽职尽责。
第十二条保卫科工作人员应具备良好的政治素质和业务能力,积极参加各类培训,提高自身综合素质。
第十三条保卫科工作人员应严格执行各项安全管理制度,确保医院内部安全。
第十四条保卫科工作人员应加强与其他部门的沟通与协作,共同维护医院安全。
第十五条保卫科应建立健全安全保卫档案,对各类安全事件进行记录、分析和总结。
第十六条保卫科应定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患。
第十七条保卫科应加强夜间巡查,确保医院内部安全。
第十八条保卫科应加强消防安全管理,定期组织消防演练,提高消防安全意识。
第十九条保卫科应加强对临时工、实习生、进修生等人员的管理,确保其遵守医院规章制度。
医院保卫科安全管理制度是为确保医院内部安全,保障医院员工和患者的人身安全而制定的一系列规范和措施。
以下是一份医院保卫科安全管理制度的内容,供参考:1. 安全管理目标- 确保医院内部秩序良好,减少安全事故和突发事件的发生。
- 加强对医院内人员和财产安全的保护,预防和处理各类违法犯罪行为。
- 提供高效、专业的安全服务,为医院的正常运作提供保障。
2. 组织架构- 设立医院保卫科,确定科长和副科长,明确职责和权限。
- 配备必要的保安人员和装备,确保安全工作的有效开展。
- 建立保卫科与医院其他部门的沟通协调机制,形成合力。
- 设立安全委员会,定期召开会议,讨论解决安全问题。
3. 安全防范措施- 制定医院安全管理规定,明确安全工作的职责和要求。
- 建立医院内部安全巡逻制度,加强巡逻和监控工作。
- 加强对医院出入口和重要区域的保护,设立安全检查点。
- 配备监控设备,加强对医院内部和外部的监控和录像。
- 加强对医院重要场所和机构的保护,设置安全通道和防止欺诈手段措施。
4. 人员管理措施- 制定医院保卫人员入职条件和培训要求。
- 加强对保卫人员的日常管理和监督,建立考核评价机制。
- 配备专业防暴装备和相关技能培训,提高应急处理能力。
- 严禁保卫人员参与违法犯罪行为,发现违规行为及时处理。
5. 应急响应措施- 制定医院安全应急预案,明确各类突发事件的应对措施。
- 设置紧急报警装置,建立应急联系通道和协调机制。
- 建立医院保卫科与警方、消防等相关部门的联系合作机制。
- 组织定期演练,提高医院应急处理能力。
以上是医院保卫科安全管理制度的一些内容,具体细节可以根据医院实际情况进行调整和制定。
同时,医院保卫科安全管理制度的实施需要得到医院相关各层级的支持和重视。
医院保卫科安全管理制度(2)一、安全管理目标为确保医院的安全和秩序,保护医院职工、病患和财产的安全,制定医院保卫科安全管理制度。
二、职责1. 负责制定、修订和执行医院的安全管理制度。
保卫科工作制度
第一条针对医院现状,制定保卫工作计划,定期召开医院安全管理相关会议,定期组织安全检查并将检查结果上报院长及分管院长。
第二条维护医院正常的医疗秩序,搞好院内防火、治安、刑事案件的防范工作,配合公安部门有关案件进行侦察和处理。
第三条负责院内重点部位及科室的巡逻、防范等保卫工作。
第四条配合有关科室对全院职工进行法制和遵守院规、院纪教育,提高全院职工的安全意识和法制观念。
第五条深入基层检查考核各科室安全制度落实情况,并将考核结果上报,对查出的不安全隐患负责督促整改。
第六条搞好基层科室安全管理员、义务消防队、门卫及其他临时人员的管理工作,充分发挥其应有的作用。
第八条按上级公安部门要求贯彻落实各项业务工作,搞好上级主管部门来院检查的接待、汇报工作。
第九条积极配合地方派出所做好单位内科室的户口管理工作。
第十条工作中廉洁奉公文明执法,注意自身形象,坚持管理与服务相结合的原则,自觉接受群众监督。
第十一条完成院领导和上级公安部门交办的其它任务。
一、目的为加强门诊部安全保卫工作,保障门诊部正常医疗秩序,预防各类安全事故的发生,维护患者、医护人员及医院财产的安全,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于门诊部全体工作人员、患者及其家属、访客等所有进入门诊部的人员。
三、安全保卫职责1. 门诊部安全保卫工作领导小组负责门诊部安全保卫工作的组织、协调、指导和监督。
2. 门诊部各部门负责人为部门安全保卫工作第一责任人,负责本部门安全保卫工作的组织实施。
3. 门诊部全体工作人员应遵守本制度,积极参与安全保卫工作,发现安全隐患及时报告。
4. 门诊部安保人员负责门诊部的日常安全保卫工作,包括门禁管理、巡逻检查、安全监控等。
四、安全保卫措施1. 门禁管理(1)门诊部设置专门的出入口,实行出入登记制度。
(2)患者、医护人员及访客凭有效证件进入门诊部。
(3)安保人员负责对出入人员进行身份核实,确保门诊部安全。
2. 巡逻检查(1)安保人员按规定路线和时间进行巡逻,对门诊部进行安全隐患排查。
(2)发现可疑人员或行为,及时制止并报告。
3. 安全监控(1)门诊部设置安全监控设备,对重点区域进行实时监控。
(2)监控录像资料保存期限不少于30天。
4. 应急处置(1)门诊部制定应急预案,明确应急处置流程。
(2)遇有突发事件,立即启动应急预案,采取有效措施,确保人员安全。
5. 消防安全(1)门诊部配备消防设施,定期检查、维护,确保消防设施完好。
(2)加强消防安全教育,提高员工消防安全意识。
五、奖惩措施1. 对在安全保卫工作中表现突出的个人和集体,给予表彰和奖励。
2. 对违反本制度,造成安全事故或严重后果的,依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度由门诊部安全保卫工作领导小组负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
医院安全保卫科门诊保卫工作制度
1、时刻关注门诊前交通秩序。
协助车场维护好门诊前的交通,保持通道畅通。
2、病员高峰期,注意维护门诊的挂号、交费、电梯等秩序。
其余时间到门诊各楼层进行巡逻。
重点宣传、提醒病员及家属注意保管好自身的物品。
3、对发传单的进行驱离,收缴传单;对号贩、医托进行驱离的同时联系控制室,对其进行录像;发现正在行骗的立即上前制止,并报警。
4、发现治安、刑事案件时应立即保护现场,通知班长到场并协助处理。
5、负责维护正常的门诊就医秩序。
6、按规定的时间开关门诊大门,守护门诊的医疗设备和其他物品。
7、必须熟悉门诊的其他工作流程。
遇到任何事情不推诿,礼貌待人、主动帮助。
掌握老、弱、残、孕
优先的原则。