县总工会规范化建设工作汇报

会工会标准化建设工作总结汇报1500字尊敬的领导、各位同事：大家好！今天，我非常荣幸能够在这里向大家汇报我所负责的工会标准化建设工作。

经过我们全体工作人员的共同努力，取得了一定的成果，现在我将对这项工作进行总结汇报。

一、工作背景工会作为维护职工合法权益、促进职工福利的组织，承担着重要的责任。

为了进一步规范和提升工会的工作能力和水平，我们结合实际，决定开展工会标准化建设工作，以提高工会组织的科学化、规范化水平。

二、工作目标本次工会标准化建设工作的目标是：1. 建立健全工会组织机构，明确工会人员的职责和工作流程；2. 完善工会活动制度，推动职工活动的多元化、全面化；3. 加强工会文化建设，提升职工的归属感和凝聚力；4. 健全工会工作评估机制，促进工会工作的优化和改进。

三、工作内容为了实现工作目标，我们采取了以下措施：1. 制定和完善工会组织机构和人员配置方案，明确职责和权限；2. 更新和修订工会活动制度和规章制度，推动工会活动的多样化和个性化，满足职工的实际需求；3. 开展各类培训和活动，提升工会干部和职工的综合素质；4. 建立工会志愿者队伍，拓宽工会服务范围；5. 实施工会文化建设活动，如举办职工文艺汇演、组织职工旅游等；6. 建立工会工作评估机制，定期评估工会工作的成效，及时发现问题并加以解决。

四、工作成果通过大家的不懈努力，我们取得了一定的成果：1. 根据实际情况，制定了符合本单位特点的工会组织机构和人员配置方案，并明确了各岗位的职责和权限，提高了工会工作效率；2. 对工会活动制度进行了修订和完善，新增了一些具有特色的活动，如员工技能竞赛、健康知识讲座等，得到了职工的认可和喜爱；3. 举办了一系列的培训和活动，提升了工会干部和职工的综合素质，增强了工会组织的凝聚力；4. 成立了工会志愿者队伍，为职工提供更全面、优质的服务，增强了工会的群众基础；5. 举办了多场职工文艺汇演和旅游活动，丰富了职工的精神生活，增加了职工的娱乐选择；6. 建立了工会工作评估机制，对工会工作进行了监督和评估，发挥了促进工作优化和改进的作用。

县总工会工作情况汇报尊敬的各位领导：我今天很荣幸能够向大家汇报我所在县总工会的工作情况。

近年来，我们县总工会一直积极响应党和政府号召，围绕服务广大职工群众，深入推进工会工作，取得了一系列显著的成绩。

同时，我们也面临着一些挑战和问题，需要进一步努力解决。

在此，我将结合实际工作情况，向大家详细汇报一下。

一、加强思想政治工作我们明确了思想政治工作的重要性，围绕党委中心工作，紧密结合广大职工群众的实际需求，切实做好了宣传思想政治工作。

在工作中，我们切实加强了对职工群众的思想政治引领，增强了他们的责任意识和使命感，为工会工作提供了坚实的思想基础。

二、促进工会组织建设我们加强了工会组织建设，不断提高了工会组织的战斗堡垒作用。

加强了工会组织的规范化建设，完善了工会组织制度，提高了工会组织的凝聚力和战斗力，确保了工会工作的顺利开展。

三、关心关爱职工群众我们始终把关心关爱职工群众放在首位，坚持用心用情做好关心关爱工作。

加强了职工工资福利的保障工作，积极开展了各项关爱活动，切实维护了职工合法权益，赢得了职工群众的信任和支持。

四、推进工会工作创新我们深入推进了工会工作创新，不断提高了工会工作的针对性和实效性。

研究制定了一系列符合实际的工作方案和措施，通过举办各类培训讲座、组织文体活动等形式，努力满足职工群众多样化的需求，提高了工会工作的吸引力和感染力。

五、加强组织和党建我们扎实加强了工会组织和党建工作，充分发挥了党支部在工会工作中的领导核心作用。

强化了组织建设，提升了党支部在工会工作中的引领作用，确保了工会工作的正确方向和稳步推进。

六、做好规范化建设我们积极做好了规范化建设工作，不断完善了工会工作制度和机制。

加强了对外部环境的分析研判，及时调整工作思路和策略，确保了工会工作的规范化和健康发展。

七、研究解决困难问题我们深入研究了一些困难问题，狠抓问题整改，积极解决了一些阻碍工会工作开展的瓶颈问题。

通过总结经验，分析问题原因，找准解决方法，取得了一些积极成效，为工会工作提供了有力支撑。

xx县总工会组织建设工作情况汇报2012年，xx县总工会紧紧抓住县委在非公企业中组建党组织的契机，以非公企业组建工会为切入点，通过党建带动，提高工会组建率，促进了区域内工会组织建设工作上台阶，尤其是助推了非公企业工会组建工作。

一、着力推进工会组建工作1、工会组建情况：今年以来，县总工会从推进工会组织规范化建设和增强工会组织凝聚力入手, 深入推进“双措并举、二次覆盖”工作，拓展“建组织、强管理、维权益、送温暖、搞活动、抓亮点”的工作思路，不断总结经验，突出重点，强化基础性建设工作，通过抓“三级联创”等措施，健全工会组织网络。

至2012年10月底，全县基层工会1807家，工会会员93657人，其中私营企业工会1592 个，会员66476人，实现了建会、发展会员的双突破。

2、主要做法：⑴、通过召开工会组建工作专题会议、工会组建工作推进会、座谈会等，探索工会组建工作方法和思路。

为抓好非公企业工会组织建设工作，我会先后召开多次会议，专题布置工会组建工作，落实工会组建任务，明确各单位工会组建目标，并坚持完善激励机制，制定奖惩措施，对在规定时间内完成任务的单位给以一定的奖励资金。

⑵、将非公企业工会组建工作纳入全县非公企业党建工作统一部署，在县直单位抽调60名工会干部组建工会指导组，深入企业具体指导党建和工会组建工作。

⑶、开展镇、开发区工会目标责任制考核工作，确保工会组建和会员发展任务的完成。

每年将工会组建工作纳入全县镇、开发区工会目标责任制考核，做到年初有布置，年中有督查，年终有检查。

本着“先搭台、后唱戏”、“先组建、后规范”“整体推进、不留空白”，最大限度地把职工组织起来的工作思路，依靠党政和各级工会的大力推进，圆满完成市总下达的工会组建和发展会员的工作任务。

3、存在问题：⑴、工会干部队伍的不稳定影响了工会工作的开展。

一是基层工会主席兼职多，放在工会工作上的精力得不到保证，工作受到影响。

二是基层工会主席变动大，很多工会主席任期未到就被调离工会主席工作岗位，导致工会工作缺少连续性。

县总工会关于基层工会组织规范化建设情况的调研报告根据XX市总工会《关于开展XXX活动实施方案》，XX县总工会认真开展XXX活动，深入基层走访职工群众听取意见和诉求、走访基层工会听取意见和建议、走访企业党政听取希望和要求的“三走访”活动，了解和掌握职工、工会、党政所期所盼所求，找准总工会工作的着力点和切入点，推动工会工作创新发展。

一、基层工会现状及作用发挥（一）基层工会组织状况1、基层工会网络现状。

充分发挥“党建带动工建、工建服务党建”作用，县委组织部、县总工会深入调查研究，及时调整和规范完善系统工会、乡镇工会、基层工会和工会联合会。

全县划分17个系统工会（涵盖171个基层工会），10个乡镇工会(涵盖43个基层工会和68个村（社区）工会工作委员会)。

2、非公企业组建工会现状。

我县正常经营的企业231个，符合单独建会的企业48个已全部组建工会，未达到建会人数的企业以10个体私营企业工会联合会覆盖，共涉及职工2445人，会员2367人，工会组建率达99.15%，职工入会率达96.14％。

乡镇设工会工作委员会，下设私营企业工会联合会、机关工会、村工会工作委员会等。

（二）基本职能发挥维护职工合法权益是工会的基本职责，XX县总工会提出“替职工说话、为职工办事、帮职工解难、对职工负责”的服务理念，充分调动和发挥职工的主动性和积极性，推动经济社会发展。

1、以活动为载体增强职工的凝聚力。

县总工会统筹部署全年工会文体活动，创新并坚持举办一年一届的“五心教育杯”职工篮球赛，赛时2个月；各企事业、乡镇工会结合自身实际，采取“支部+工会”模式开展丰富多彩、形式多样的职工喜闻乐见的活动，凝聚职工合力。

2、以职代会为载体增强主人翁意识。

各企事业工会广泛推行以职代会为主要形式的厂务公开民主管理，扩大职工的知情权，充分发挥职工群众的智慧和策略，共谋发展。

全县22家企业、32间学校、14家医院均推行厂（院、校）务公开，做到民主决策、民主管理、民主监督，促进和谐劳动关系发展。

县总工会组织工作规范化建设汇报材料篇一：长安乡工会规范化建设情况汇报长安乡工会规范化建设情况汇报长安乡工会在乡党委和县总工会的领导下，在全体会员的积极支持下，按照“工会规范化建设”的各项要求，紧紧依靠广大干部职工，努力开展工会各项工作，并发挥桥梁纽带作用，在积极参与乡政民主管理，抓好机关干部队伍建设，关心干部职工的精神生活和物质生活，促进干部队伍整体素质的提高等方面做了应该做的工作，同时也加快了工会自身的规范化建设。

根据县总工会下发的《关于开展乡镇工会规范化建设活动实施方案》（威工通字?20XX?16号）文件和《乡镇工会规范化建设目标责任书》精神和要求，现将我乡工作开展情况汇报如下：一、规范组织建设，工会工作日趋完善。

1、党政支持，为工会开展工作创造良好的环境氛围。

20XX年，乡党委就把工会工作纳入全乡党建目标体系，定期研究解决工会提出的问题，凡涉及全乡大局工作，涉及职工切身利益的大事，都要求工会参加，并从人力、物力、财力上大力支持乡工会组织建设。

从政治上、物质上保证了工会工作的正常开展。

乡党委、政府在乡机关办公用房十分紧张的情况下，调整出二间办公室，作为工会办公室和职工活动室，并在县总工会的支持下，配备了多功能媒体，购置了档案柜、办公桌、电脑等。

为切实加强工会工作的组织和领导，乡党委成立了长安乡工会组织建设领导小组，调整充实了长安乡工会工作委员会，明确了主席、副主席，组织委员、宣传委员、经审委员、女工委员、劳动争议仲裁委员。

为开展工会工作提供有力的组织保障。

2、工会工作记录台帐清楚健全。

建有会员花名册、会员登记表等。

3、十分重视组织发展工作。

20XX年，新建工会组织7个（其中，企业工会2个），发展176名新员工（含农民工）入会，在编干部职工入会率达100%。

4、重视职工之家建设，开辟健身场所、羽毛球活动场地、蓝球场地，为全体会员营造温馨的活动环境。

二、做好宣传教育工作，营造良好氛围。

工会能经常组织各种有益身心、喜闻乐见的活动，如围绕“三八”妇女节、“五一”、“五四”、“七一”开展了有益身心的活动，以此达到活跃身心，陶冶情操的目的。

工会规范化建设考核验收汇报材料一、背景介绍近年来，我公司高度重视工会建设，积极推动工会规范化建设工作。

为了加强工会组织的凝聚力和服务水平，我公司制定了一系列工会规范化建设指导方针，提出了明确的目标和任务，对工会工作的规范、制度化、专业化进行了系统化的整合和设计，力争为广大职工提供更优质、高效、有针对性的服务和保障。

二、工会规范化建设目标1. 加强工会组织建设，增强工会的凝聚力和战斗力。

2. 建立健全工会工作制度，规范工会工作流程，提高工会工作效率。

3. 提高工会服务质量，满足职工的各种需求，增进职工福利。

4. 加强工会与企业之间的沟通与协调，促进企业发展与职工权益的双赢。

三、工会规范化建设的主要内容1. 建立完善工会组织架构。

(1) 工会委员会的设置和职责分工。

(2) 工会委员会成员的选举和任期。

2. 建立健全工会工作制度。

(1) 工会章程的制定与修改。

(2) 工会活动计划的制定与实施。

(3) 工会财务管理制度的建立与完善。

(4) 工会会议制度的规范化。

3. 提高工会服务质量。

(1) 建立职工服务中心，提供文化娱乐、健身保健等多项服务。

(2) 开展职工培训、技能提升等活动，提升职工的综合素质。

(3) 建立职工福利制度，推动职工福利的多元化发展。

4. 加强工会与企业之间的沟通与协调。

(1) 定期召开工会与企业管理层的协商会议，解决职工和企业之间的问题。

(2) 建立企业工会与行业工会、区域工会之间的联系与合作。

(3) 组织开展职工代表大会、职工代表座谈会等活动，促进民主参与。

四、工会规范化建设的实施情况1. 工会组织架构已经建立，工会委员会成员选举工作顺利完成，工会委员会各项工作也得到积极开展。

2. 工会章程已经制定并进行了多次修改，与企业各项制度相衔接，保证了工会工作的规范化和制度化落地。

3. 工会活动计划和财务管理制度已经建立，工会活动经费透明化，并得到了职工的积极参与和支持。

4. 职工服务中心的建设进展顺利，已经提供了多样化的服务项目，取得了良好的效果。

蒙山县总工会规范化建设工作汇报近年来，蒙山县总工会在县委和省市工会的正确领导与指导下，带领全县各级工会组织和广大工会干部，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，认真践行党的全心全意依靠和服务工人阶级的指导方针，团结动员广大职工积极参与和支持改革开放、踊跃投身现代化建设，把工会工作放到全县改革、发展和稳定的大局中去把握，充分发挥组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的作用，满腔热情地为职工服务，真心实意地为职工排忧解难，带领广大职工群众发扬主人翁精神，立足岗位，扎实苦干，创造幸福美好新生活，以实际行动践行“工会是职工的家”、“有困难找工会”的庄严承诺，使工会工作整体水平大幅度提升，工运事业呈现出蓬勃发展的生动局面。

一、围绕中心服务大局，充分发挥工人阶级主力军作用全县各级工会组织牢牢把握全面建设小康社会这一新时期工运主题，团结动员广大职工投身建设蒙山、发展蒙山的伟大实践。

组织开展“创建学习型组织，争做知识型职工”、节能减排、创建“工人先锋号”、“对标先进劳动竞赛”等活动，广泛开展小发明、小创造、小革新、小设计、小建议“五小”活动，激发职工的主人翁意识，有效地提高了劳动生产率和生产效益，促进了县域经济持续健康快速发展。

多年来，围绕提高企业经济效益和创新能力，广泛开展技能培训和岗位练兵、技术比武、技能比赛，参加职工2万余人次，涌现出一大批技术创新能手，评选出省市级“能工巧匠”3人，市级职工创新工作室2个，组织职工提合理化建议3000余条，创经济效益2600多万元。

大力弘扬劳模精神，自建县以来共培养评选出全国、省、市级劳动模范、先进工作者61名，将他们的先进事迹编纂成册，努力营造尊重、关心、学习劳模的良好氛围。

爱岗敬业、无私奉献、对标先进、技术创新等社会主义新风尚在全县职工中蔚然成风，广大职工在各条战线做出了突出成绩，在推进经济社会发展中充分展示了工人阶级的风采。

二、扎实开展扶贫帮困工作，努力保障改善民生县总工会强化服务意识，真心实意为困难职工办实事、做好事、解难事。

工会规范化建设考核验收汇报材料范文一、引言工会规范化建设是我们工会组织的重要任务之一，自去年开始，我们全面推进工会规范化建设工作，在各级工会组织和广大职工的共同努力下，取得了一定的成绩。

为了总结经验，发现问题，今天我代表工会组织向大家汇报我们工会规范化建设的考核验收情况。

二、工会规范化建设的目标工会规范化建设的目标是建立健全工会组织制度，完善工会运行机制，提高工会服务职工的能力和水平。

具体目标包括：1.建立规范的工会组织机构和职责分工体系；2.完善工会选举、任期、换届制度，确保工会组织的民主管理；3.提高工会服务职工的能力和水平，形成一套科学高效的服务体系；4.加强工会与职工之间的联系与沟通，增强工会组织的凝聚力。

三、工会规范化建设的主要内容1.建立健全工会组织机构和职责分工体系（1）制定了《工会组织章程》，明确了工会组织的基本结构和职责分工；（2）建立了工会委员会、工会主席、工会干事等工会组织的职务设置，明确了各个职务的职责和权力；（3）建立了工会组织层级制度，明确了各级工会组织的职责和联系方式。

2.完善工会选举、任期、换届制度（1）制定了《工会选举办法》，规定了工会选举的程序和要求；（2）按照规定开展了工会选举活动，确保工会组织的领导层民主选举产生；（3）制定了工会任期和换届的相关规定，保证工会组织的领导层定期更新。

3.提高工会服务职工的能力和水平（1）增加了工会服务项目，扩大了工会服务范围，提高了工会服务的覆盖率；（2）组织了一系列职工培训活动，提升了工会干部和职工的专业知识和技能水平；（3）加强了职工福利和权益保障工作，充分发挥了工会的维权和服务功能。

4.加强工会与职工之间的联系与沟通（1）建立了工会与职工代表的联系机制，定期召开座谈会和代表大会，听取职工的意见和建议；（2）开展了职工代表与工会干部的互动活动，增强了工会与职工之间的沟通和信任；（3）加强了工会宣传工作，提升了职工对工会组织的认同感和归属感。

工会规范化建设考核验收汇报材料模版一、工会规范化建设概况我单位工会从去年开始进行了规范化建设，本次汇报对该项目的实施情况和效果进行验收。

二、工会规范化建设的目标和任务本次规范化建设的目标是建立完善的工会组织架构，规范工会工作流程，提高工会服务质量，更好地为职工服务。

具体任务包括：1.修改和完善《工会章程》，确保其与国家法律法规和公司实际相符；2.建立工会各级组织的职责和权力布局，明确各级工会组织的工作范围和职责；3.制定工会各项工作制度和流程，包括选举制度、经费管理制度、活动开展流程等；4.加强工会组织的内部管理，提高工会干部的素质和能力；5.加强工会与企业管理层的沟通和合作，实现双方的共赢。

三、工会规范化建设的实施情况1.修改和完善《工会章程》通过召开工会会员大会，征求广大职工的意见和建议，结合国家法律法规和公司实际，对现行《工会章程》进行了修订。

修订后的《工会章程》明确了工会组织的宗旨和职责，明确了工会会员的权益和义务，确保了工会的合法性和有效性。

2.建立工会各级组织的职责和权力布局根据公司实际情况，制定了工会各级组织的职责和权力布局，明确了工会的组织架构和职责分工。

工会委员会作为最高决策机构，负责制定重大决策和安排工作任务。

工会主席负责工会日常事务的管理和组织工作的具体实施。

工会干事根据需要，协助工会主席做好相关工作。

3.制定工会各项工作制度和流程制定了工会各项工作制度和流程，包括选举制度、经费管理制度、活动开展流程等。

这些制度和流程的落实，规范了工会工作的开展，确保了工会活动的透明度和公正性。

4.加强工会组织的内部管理通过培训和学习，提高工会干部的素质和能力，提升工会组织的管理水平。

定期开展干部考核评定，选拔和培养优秀的工会干部，确保工会组织的廉洁和公正。

5.加强工会与企业管理层的沟通和合作建立了定期沟通机制，工会与企业管理层定期进行沟通和交流，共同解决职工关注的问题和困难。

工会与企业签订了劳动合同和集体合同，确保职工的合法权益得到保护，实现双方的共赢。

工会规范化达标工作总结
近年来，随着我国经济的快速发展和劳动力市场的不断扩大，工会在维护职工
权益、促进劳动关系和谐方面发挥着越来越重要的作用。

为了更好地规范工会工作，提高工会组织的管理水平和服务质量，各级工会组织积极推进规范化达标工作，取得了一定的成效。

首先，工会规范化达标工作要求工会组织严格按照相关法律法规和工会章程开
展工作，健全组织机构，明确工作职责，确保工作的正当性和合法性。

在这方面，各级工会组织积极开展自查自纠工作，及时发现和纠正工作中存在的问题和不足，确保工作的规范和合法。

其次，工会规范化达标工作要求工会组织加强对职工权益的维护和服务，积极
开展各类职工活动，关心职工生活，解决职工的实际困难，增强职工的获得感和幸福感。

工会组织要深入企业，了解职工的实际需求，积极为职工提供各类服务，增强职工对工会组织的认同感和归属感。

再次，工会规范化达标工作要求工会组织加强对企业劳动关系的协调和维护，
促进企业内部的和谐发展。

工会组织要积极参与企业劳动关系的协调和谈判，维护职工的合法权益，促进企业内部的和谐稳定，确保企业的可持续发展。

最后，工会规范化达标工作要求工会组织加强自身建设，提高工作能力和服务
水平。

工会组织要加强干部队伍建设，提高工作人员的业务水平和服务意识，不断提高工会组织的凝聚力和战斗力，为职工群众服务。

总的来说，工会规范化达标工作是一项长期而艰巨的任务，需要各级工会组织
和全体工作人员的共同努力。

只有不断加强工会组织建设，提高工作能力和服务水平，才能更好地发挥工会在维护职工权益、促进劳动关系和谐方面的作用，为促进我国经济社会的和谐稳定做出更大的贡献。

县总工会工作情况汇报***徐县长，各位副县长，同志们：在县政府领导的重视关心下，县政府与县总工会第一次联席会议今天顺利召开了。

县政府历来十分重视工会工作，从各方面对工会组织给予关心和支持。

近年来，在县委、县政府的正确领导下，政府各部门按照提高党的执政能力和实践“三个代表”重要思想的要求，高度重视发挥工人阶级在推动我县现代化建设中的主力军作用，为推进我县工运事业的创新和发展，做了大量卓有成效的工作。

在这里，我代表县总工会向重视和关心工会工作的县政府领导和各部门领导表示衷心的感谢！下面，我将县总工会近几年来的工作情况向各位领导和同志们作一简要汇报。

一、工会工作基本情况几年来，全县各级工会按照县委和上级工会的工作要求，对照年度工作目标和任务，认真抓好落实，特别是围绕“创经济强县、建生态***、构和谐社会”这一全县工作大局，理清思路，强化措施，努力使工会工作“贴近大局、贴近企业、贴近职工”，调动和发挥职工在经济活动中的积极性和创造性，切实履行维权职能，重视和加强自身建设，使工会工作呈现出良好的发展态势。

贴近大局，为***经济社会发展作贡献。

各级工会围绕加快我县经济跨越式发展目标，动员和组织广大职工共谋发展大计，调动和发挥职工在经济活动中的积极性和创造性，为***经济建设建功立业。

1、开展职工经济技术创新活动，推动企业的技术进步和经济发展。

近两年来，共开展各类职工岗位技术比赛306次，参加职工38221人次；收集合理化建议3352条，实施393条；技术革新、技术改造454项；经济技术创新成果申报省部级立项137项，国家级立项9项，共计增产增效26547万元。

今年会同发改委、劳动和社保局、科技局和工商联在全县企业和职工中组织开展了“学技术、献智慧、促和谐、谋发展”为主题的职工经济技术创新活动，树立了“十佳劳动关系和谐企业”、“十佳最有价值金点子”、“十佳技术创新带头人”和“十佳职业技术能手”，开展了建工、电工、护士护理、消防和服饰行业等职工技能大比武活动。

工会规范化建设考核验收汇报材料致：XXX公司工会主席工会规范化建设考核验收汇报材料（二）尊敬的主席：您好！我是XXX公司工会的一名工作人员，受命向您汇报我公司工会规范化建设考核验收情况。

一、考核背景根据党中央、国务院关于加强和改进工会工作的要求，我公司积极组织开展工会规范化建设工作，旨在进一步推动工会工作的现代化和专业化，保障职工权益，提升企业整体竞争力。

二、考核目标1. 提升工会组织和活动的规范化水平，确保合法合规运行；2. 加强职工权益保护工作，建立健全多元化权益保障机制；3. 加强对职工思想政治工作的引导和服务，提高职工思想觉悟和队伍建设水平；4. 推动工会经费与会费管理的规范化，确保资金使用的合理性和透明度。

三、考核内容1. 工会组织建设(1) 完善工会组织章程，确保符合法定程序和规定；(2) 完善工会组织架构，明确各级工会组织职责和权力；(3) 健全工会组织管理制度，确保工会工作的科学化、规范化运行。

2. 职工权益保障(1) 建立健全工会与企业合理沟通机制，及时回应职工关切；(2) 加强工会与企业之间的协作，推动合同的签订和落实；(3) 定期组织职工关于劳动保障、待遇福利等方面的培训和宣传活动。

3. 职工思想政治工作(1) 开展形式多样的职工思想政治教育活动，提高职工思想道德素质；(2) 加强青年职工工作，推动他们的成长和发展；(3) 加强职工宣传教育，增强工会凝聚力和战斗力。

4. 工会经费与会费管理(1) 建立健全工会经费管理制度，确保资金使用合理和透明；(2) 定期公开财务收支情况，接受职工监督；(3) 完善会费收缴制度，提高会费收缴率。

四、考核结果经过考核，我公司工会在规范化建设方面取得了较好的成绩。

所有考核内容均得到一定程度的落实和实施，达到或超过预期目标。

具体工作亮点如下：1. 工会组织建设(1) 工会组织章程完善，已通过公司法人管委会审议并正式生效；(2) 工会组织架构调整合理，各级工会组织职责明确，协作高效；(3) 工会组织管理制度健全，工会活动规范化运行。

县总工会组织工作规范化建设汇报材料近年来，XX县总工会工会组织工作规范化建设按照全总、省总、《关于工会组织工作规范化建设的通知》的文件精神和赣州市总工会组织工作规范化建设“十有”标准，即有报告、有会员、有班子、有章子、有场所、有档案、有制度、有经费、有活动、有录入，与时俱进，开拓创新，扎实工作，稳步推进，工会组织工作规范化建设取得了显著成绩，至XX年8月全县100人以上的基层工会有85%达到了“十有”标准，100人以下的基层工会有75%达到了“六有”标准，其主要做法：一、工会组织工作规范化建设的主要做法领导重视、落实责任。

在工会组织工作规范化建设争取县委重视与责任落实上采取，一是实行县总主席亲自抓，分管副主席重点抓，业务部门具体抓的工作机制。

二是坚持每月一次向县委分管领导汇报工会工作情况制，并将在工会组织工作规范建设工作中遇到的困难和问题及时向县委分管领导汇报。

XX年县委下发了于办字[XX]26号《关于进一步规范提高工会组织建设工作的实施方案》，成立了XX县工会组织工作规范化建设协调小组。

同时，县总工会下发了《XX 县总工会领导挂点联系工会组织工作规范化建设工作制度的通知》，县总工会机关干部分成4组，每组由一名县总领导任组长，并按区域、行业、乡划分工会组织工作规范化责任区，将工会组织工作规范化建设完成任务情况与年终考核、年终工作性津补贴和干部评先评优挂钩。

做到任务到组，责任到人，奖罚到位，充分调动了县总工会机关干部的工作积极性、主动性和创造性。

做好宣传，形成共识。

抓好宣传，形成共识是搞好工会组织工作规范化建设的重要基础。

在工会组织工作规范化建设宣传上采取形式多样的宣传方法，一是文件宣传。

大力做好县委于办字[XX]26号文件的宣传，使全县各行政事业单位、企业及社会都知道县委、县政府对工会组织工作规范化建设的高度重视。

二是会议宣传。

县总工会凡召开工会工作会议，都把工会组织工作规范化建设作为重要议题，反复说、反复讲、反复强调工会规范化建设的重要性和必要性。

总工会基层工会组建专项行动工作总结今年是实施建会三年规划的关键一年，要实现省总工会提出的企业建会三年任务两年完成，工作目标和任务十分艰巨。

按照市总工会的部署，县总工会切实加强工会基层组织建设，确保超额完成市总下达的工会组建与会员发展的工作任务，县总工会因地制宜，在工会组建形式上不断创新，构建多种建会模式取得实效。

一、积极探索，创新多种建会模式和办法。

年初，县总工会专门召开了组织建设工作推进会，会上对2012年建会任务做出了明确要求，要通过正确分析建会形势，自觉破除自满思想和畏难情绪；要通过加强横向沟通协调，详实掌握企业数据和有关情况。

；要通过上下反复协商和征求意见，确保年度计划顺利落实。

我们的具体做法是：一是结合实际，明确目标。

在加大组建力度、扩大工会组织覆盖面的基础上抓规范，严格按照规范程序和要求组建工会，并通过同步建立基层经费审查委员会、女职工委员会，签订集体合同、工资专项协议、女职工专项协议规范化操作等形式，促进企业工会组织充分发挥作用，更好地展现工会组织在经济建设中的新作为。

二是积极作为，完善机制。

县总工会在指导企业在工会组建及规范化建设中，坚持“发展为先、职工为本、基层为重”的工作理念，完善体制机制，注重作用发挥，使企业工会更好地服务企业发展，服务职工群众。

三是抓住重点，应建即建。

紧跟重大在建项目，努力做到“企业建在哪儿工会组织跟到哪儿，工会组织的作为就体现在哪儿”，针对大多数乡镇企业规模微小，职工数少的特点，县总还规范了行业工会合小企业工会组建模式合流程。

最大限度地体现县城区域范围内的行业特点，建立了各乡镇卫生所行业工会联合会、镇小水电工会联合会等一些联合工会，掀起县内餐饮、超市、幼儿园、建材、装璜等小型行业组建工会组织的高潮，提高各类小型分散行业的建会率和职工的入会率，力争使进驻我县产业集聚区内的企业工会组建实现全覆盖，并以此推动我县所有企业普遍建立工会组织。

四是分解任务、严格督查。

工会规范化建设达标活动汇报材料工会规范化建设达标活动汇报材料电厂小学工会规范化建设达标汇报材料电厂小学工会现有35名会员，平均年龄38岁，是一支年富力强的队伍。

几年来在县教育工会和学校党支部领导下，在全体会员的积极支持下，按照“工会规范化建设”的各项要求，紧紧依靠广大教职工，努力开展工会各项工作，并发挥桥梁纽带作用。

在积极参与学校民主管理、抓好骨干教师队伍建设、关心教职工的精神生活和物质生活、促进学校教师队伍整体素质的提高等方面做了大量的工作，为我校教育改革和发展作出了贡献，同时也加快了工会自身的规范化建设。

我们的具体做法如下：一、规范组织建设，工会工作日趋完善。

1、认真贯彻《工会法》，我校在县教育工会的直接指导下，在学校党支部的领导下，并于202*年10月29日召开第一届教职工代表大会，选举产生了第一届主席、委员、经审委员会。

2、工会十分重视组织发展工作，每年发展一批新教师入会，在编教职工入会率达100%。

3、工会能认真坚持例会制度，每学期不少于2次，认真部署工会工作，商讨工会活动，工会台帐记载齐全。

4、重视对新一届工会委员的学习培训，先后学习了中国工会法的有关章节，了解了工会性质及有关依法治校，推行校务公开实施方案方面的知识，提高了新一届委员的工作能力。

5、重视教工之家建设，开辟教工之家、开放乒乓活动室，图书阅览室，为全体会员营造温馨的活动环境。

6、工会每年根据实际情况制定切实可行的工作计划，做到活动计划有安排，有落实，有总结。

二、做好宣传教育工作，营造良好氛围。

1、工会努力配合学校行政，坚持开展“文明办公室”、优秀班主任评比等一系列活动，通过这一活动，先后涌现了一批优秀教师，其中，王菊霞、张竹平等评为西安市优秀班主任，李锦毅、付红霞、杜丽丹等被评为户县优秀教育工作者。

梁敏、董梅、刘芳等评为校级优秀教师。

2、开展了丰富多彩的文体活动。

每年坚持开展乒乓球赛、跳绳比赛、拔河等活动，既活跃了教职工身心，又增强了教师的凝聚力。

县级工会建设年度总结汇报尊敬的领导、各位同事：大家好！我是xx县级工会的xx，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我们去年的工作情况和成绩。

一、工作总结去年，面对各种复杂的形势和严峻的挑战，我们县级工会团结带领广大职工，全力以赴，认真履行职责，取得了一系列具有重要意义的工作成果。

1. 充分发挥维护职工权益的职能作用。

我们积极开展各类培训和普法教育活动，提高职工的法律意识和维权意识。

通过与相关部门合作，成功办理了一批劳动纠纷案件，保障了职工权益的合法维护。

2. 精心组织开展职工活动。

我们深入开展了“五一”“国庆”等重大节日活动，组织了卫生员技能比赛、文艺汇演、篮球比赛等丰富多彩的活动，丰富了职工的业余文化生活，增强了职工凝聚力和归属感。

3. 积极开展服务职工的各项工作。

我们成立了职工服务中心，提供职工关切的服务，深受职工的欢迎和好评。

此外，我们还积极推动建立职工之家，提供休闲娱乐场所和健身设施，满足职工日常生活的需求。

二、工作展望展望未来，我们县级工会将继续发扬“为人民服务”的宗旨，不断加强自身建设，不断提升维护职工权益的能力和水平，更好地服务职工群众。

1. 强化培训和普法教育工作。

我们将加大对职工的法律知识培训和维权意识教育，让职工充分了解自身权益，提高维权能力，为职工权益的维护提供坚实的基础。

2. 深化职工服务工作。

我们将进一步完善职工服务中心的功能和设施，提高服务品质和效率，使之成为职工生活不可或缺的重要平台。

3. 加强与政府部门的沟通与合作。

我们将加强与相关政府部门的联系与沟通，协同合作，共同推动职工权益保护工作，为职工群众的切身利益提供更加有力的保障。

三、感谢与寄语在此，我要向所有为县级工会工作付出辛勤努力的同志们表示衷心的感谢！没有你们的支持与付出，就没有我们的辉煌成绩。

最后，我要感谢上级工会对我们的关心和指导，感谢政府部门对工会工作的支持与配合。

展望未来，让我们携起手来，共同为实现职工群众的美好生活而努力奋斗！谢谢大家！。

基层工会规范化建设总结篇一：鲍沟镇总工会开展规范化建设情况汇报鲍沟镇总工会开展规范化建设工作情况汇报各位领导：你们好，首先我代表鲍沟镇党委、政府向莅临我镇检查指导工作的各级领导表示热烈的欢迎，下面，我就我真总工会开展规范化建设工作情况向各位领导做以汇报，恳请各位领导对我镇工会工作提出宝贝的意见和建议。

一、鲍沟镇基本情况。

鲍沟镇地处滕州市西南部，总面积74.6平方公里，辖66个行政村，人口8.3万。

鲍沟镇20XX年主要经济指标突破了“四个大关”，实现了“五个翻番”：生产总值突破40亿元，达到41.7亿元，是20XX年的2.67倍，年均增长33.5%；地方财政收入突破7000万元，达到7600万元，是20XX年的3.3倍，年均增长45.2%；规模以上工业增加值突破20亿元，达到21.6亿元，是20XX年的3.6倍，年均增长49.5%；全社会固定资产投资突破10亿元，达到10.2亿元，是20XX年的3.5倍，年均增长47.7%；金融机构存款余额8.5亿元，是20XX年的2.65倍，年均增长33%；农民人均纯收入9330元，同比增长14%，是20XX 年的1.8倍，年均增长14.6%。

鲍沟镇先后被评为“中国生态文明先进镇”“中国绿色名镇”、“中国最具投资潜力乡镇”、首批“山东省特色产业镇”，被枣庄市委、市政府授予“科学发展十佳乡镇”，被滕州市委评为“五好党委”等称号。

二、镇总工会规范化建设情况。

近年来，我镇总工会在两级市总工会和镇党委、政府的正确领导、支持下，结合我镇实际情况，立足实际，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“促进经济发展、维护社会稳定、保障职工权益”三大任务，深入实施“建功立业大竞赛、温暖到家大帮扶、情系职工大维权、职工素质大提升、和谐企业大创建、依法建会大推进”六大行动，突出“加强基层工会组织建设、推行工资集体协商制度”两项重点工作，努力打造“有为、服务、维权、活力、实力、和谐”六型工会，进一步组织动员广大职工立足岗位创先争优，为促进“十二五”开好局、起好步，加快繁荣昌盛、文明富裕、安定和谐幸福鲍沟建设建功立业以科学发展观为指导，认真贯彻落实“组织起来，切实维权”的工作方针，镇总工会不断扩大工会组织工作的覆盖面，坚持服务基层，服务职工，始终把规范化建设作为自身建设的重要组成内容，以规范化建设为切入点和着力点，加强工会自身的思想作风建设、管理和运行机制建设，基本形成了服务型、规范化的工会工作机制，全面推动了工会工作的顺利开展，现将工作开展情况汇报如下：鲍沟镇工会成立于1996年6月，20XX年11月成立镇总工会。

工会规范化建设工作总结篇一：会工会标准化建设工作总结汇报会工会标准化建设工作总结汇报实施工会标准化建设活动，是全面提升工会整体层次，加快工会发展的最佳载体，为我局工会干部做好工作增添了动力，指明了方向。

我局工会紧紧抓住开展工会标准化建设活动这一有利契机，加强领导，注重协调，落实责任，强化措施，以工会标准化建高活动作平台，认真对照五个好，自补缺漏，寻找差距，全面提升工会工作整体水平，取得了初步成效。

我们的具体做法是：一、党政重视，为工会标准建设作保证工会标准化建设工程是一项高标准，高起点的系统工程。

这项活支要在工作实践中得到落实，首先必须提高思想认识，强化领导。

据此，我们在工作中十分注重抓好思想认识的提高，强化对工会标准化建设的组织领导力度。

一是提高认识，增强自觉性。

市总工会《xx市基层工会标准化建设活动实施方案》下发后，我局工会迅速组织实施，如开了专门的工会干部会议，统一思想，统一认识，首先提高工会干部对达标活动的重要性的必要性的认识，增强全体工会干部人人抓达标的自觉性。

并迅速成立了以党委书记任组长、分管工会工作的纪委书记、副调研员、工会主席以及工会委员会委员，工会干部为成员的“局工会标准化建设活动领导小组”为我局工会标准化建高提供了可靠和强有力的保证。

二是党政齐心支持工会工作，我局因受地缘、地形和现有资金的限制，无法进行大体育场馆建设，行政在腾出原局幼儿园作为职工俱乐部的同时，20XX年，局工会在行政的支持下，利用技协发展基金，建设了一个比较标准的篮球场和一个地掷球场，并翻新了职工俱乐部内旧的气排球场。

大大改善了我局工会陈旧的职工文体活动场所。

党政的大历程支持，使我局工会标准化建设开展顺利。

三是抓措施、抓落实，保证局工会标准化建设工作的顺利推进。

有效的措施，明确的任务，是工会标准化建设全面铺开，整体推进的有力保障。

我们联系本局工会的实际，并认真对照《xx市基层工会标准化建设考核评分标准》，细化达标内容，狠抓落实，进行分工包干责任到人，切实把标准化建设活动的各项任务落实到实处，有效调动工会干部投身达标准活动的积极性和主动性，促进了达标活动的开展。

工会规范化建设主要做法汇报工会规范化建设主要做法汇报抓规范建设促作用发挥工会规范化建设主要做法汇报工会规范化建设是一项系统工程，涉及工会工作的方方面面，是工会工作不断发展的基础。

近年来，富春街道总工会以抓好基层工会规范化建设为突破口，健全工会组织网络、完善工作运行机制、增强工会服务职能，取得了一定成效。

现将我们的主要做法汇报如下：一、抓队伍工会工作做得好不好，关键在于工会干部队伍的建设。

为此，我们建立了基层工会干部档案，对新任企业工会干部实行上岗培训，从工会业务知识、履职能力、素质教育等方面进行强化学习，提升工作能力；每年举办两次工会干部业务培训班，邀请省、市工会专家传授工会工作经验、阐述工会最新理论、分析工会工作发展形势，得到了基层工会干部的欢迎。

与此同时，我们还建立了基层工会干部任用制度，坚持基层工会干部任职街道总工会审批，督促企业工会选调有一定威信，关爱集体事业，有奉献精神的优秀中青年担任工会干部；规模以上企业开展了基层工会主席直选，累计有家企业工会开展工会主席直选；建立街道总工会委员常任制，把大企业、工会工作开展的好的企业工会主席吸收到街道总工会委员中来，定期召开委员会议，学习传达上级工会精神，研究分析工作重点，起到了良好作用。

截至目前，富春街道155家独立建会基层工会，有工会干部人，具有大中专学历人，30—50岁的青年干部有%。

二、抓阵地工会是党和政府联系职工群众的桥梁、纽带，如何发挥好桥梁纽带作用，工会阵地建设是媒介。

为此，我们从工会组织阵地、职工文化阵地、职工活动阵地三个方面入手，做好工作。

一是建设“小三级”工会组织阵地。

工会组织建设是工会工作基础中的基础，企业有了工会组织，我们才能够去开展工作、服务职工。

去年以来，借助工会经费税务代征有利契机，街道总工会借势借力，形成党工委重视、政府支持、工会主抓、各方面配合的工作格局，发动个社区工会开展“集中建会月”活动，基本实现了工会全覆盖。