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手卫生操作考核评分标准(清洁规范)背景手卫生是预防传染病的重要措施之一。
鉴于手卫生质量与操作规范直接相关，为了评估手卫生操作的准确性和有效性，制定了以下考核评分标准。
评分标准1. 洗手前准备- 自觉佩戴个人防护装备，如手套和口罩。
- 将手臂卷起至肘部，以防止污染传播。
- 打开水龙头和用于清洁的肥皂。
2. 用水洗手- 将双手浸入水中，确保手部完全湿润。
- 取适量肥皂在双手掌心，揉搓至起泡。
- 用手心相互揉搓，确保肥皂泡沫覆盖整个手部及指缝。
- 指缝、指尖、指甲与手心要特别注意清洁。
3. 揉搓双手- 将双手掌心相互揉搓，保持至少20秒。
- 注意揉搓双手的所有表面，包括手背、手腕和手指。
4. 冲洗手部- 用流动的清水彻底冲洗手部，确保清洁彻底。
- 冲洗时，注意手指间的彻底冲洗。
5. 用纸巾擦干- 用干净的纸巾或者洁净的手巾擦干双手。
6. 关闭水龙头- 用纸巾或洁净的手巾关闭水龙头，以避免再次污染双手。
评分标准解读- 优秀 (5分)：操作规范且全部步骤准确无误。
- 良好 (4分)：操作规范，但存在少量不准确的步骤。
- 一般 (3分)：操作基本规范，但存在几个不准确的步骤。
- 较差 (2分)：操作不规范，且存在多个不准确的步骤。
- 待完善 (1分)：操作严重不规范，需进行改进。
以上标准可根据实际需求进行适当调整和补充。
结论手卫生操作的准确性和有效性对于传染病的预防至关重要。
通过评分标准的使用，可以评估操作质量并找出改进的空间，以提高手卫生操作的水平。
如需更多信息或有任何疑问，请及时与我们联系。
手卫生操作考核评分标准(卫生)1. 引言本考核评分标准旨在指导卫生工作人员进行手卫生操作的评估，确保手卫生措施得到有效实施，减少传染病的传播。
本文档所述评分标准应应用于医疗机构、实验室、食品加工厂等涉及卫生操作的场所。
2. 评分标准以下是手卫生操作考核的评分标准：2.1. 常规要求- 手卫生操作区域应明确标识，并放置易于使用的手消毒液和洗手液。
- 手消毒液和洗手液的配方应符合相关卫生标准，并在使用前进行检验。
- 手卫生操作区域应清洁整齐，没有杂物和污染。
- 手卫生操作区域应保持干燥，以防细菌滋生。
2.2. 手消毒操作- 手消毒液应按照规定的用量使用，并覆盖双手的所有部位。
- 手消毒液应充分揉搓，至少持续15秒，并确保干燥。
- 手消毒操作前，应先将手上的污物洗净。
- 手消毒操作后，应检查双手是否干燥，不得擦拭。
2.3. 洗手操作- 洗手液应按照规定的用量使用，并覆盖双手的所有部位。
- 洗手液应充分揉搓，至少持续20秒，包括手指、指缝、掌心、手背、腕部等。
- 洗手操作前，应将手上的污物洗净，包括指甲、手腕等。
- 洗手操作后，应用纸巾或干燥器将双手彻底干燥。
2.4. 评分等级根据手卫生操作的符合程度，评分分为以下等级：- 优秀：操作符合要求的项目达到100%。
- 良好：操作符合要求的项目达到80%以上。
- 合格：操作符合要求的项目达到60%以上。
- 不合格：操作符合要求的项目未达到60%。
3. 结论手卫生操作考核评分标准的制定，有助于规范卫生工作人员的行为，提高手卫生操作的质量和效果。
医疗机构、实验室、食品加工厂等相关单位应将本评分标准纳入日常管理中，定期进行评估和改进，以确保手卫生操作的可靠性和有效性。
---以上是手卫生操作考核评分标准(卫生)的文档，旨在帮助卫生工作人员进行手卫生操作的评估。
根据评分标准的规定，合格的操作可以确保卫生操作的标准和有效性。
手卫生考核标准手卫生是指通过正确的洗手和消毒等措施，预防和控制手部的细菌和病毒感染。
在医疗卫生领域，手卫生是非常重要的环节，直接关系到患者的健康和安全。
因此，建立和执行手卫生考核标准，对于提高医务人员的手卫生意识和技能水平，减少医院感染具有重要意义。
一、手卫生操作规范。
1.洗手程序。
医务人员在进行手卫生时，应按照规定的洗手程序进行操作。
包括，用流水将双手弄湿，取适量肥皂，搓揉双手至起泡，注意搓洗指间、指尖、指甲缝和手腕等部位，持续搓洗20秒以上，然后用流水冲洗干净，用纸巾擦干或者吹干。
2.消毒程序。
医务人员在需要进行消毒的情况下，应按照规定的消毒程序进行操作。
包括，取适量消毒液，涂抹双手表面，确保双手全部被消毒液覆盖，按照规定的时间进行消毒，然后用纸巾擦干或者自然晾干。
二、手卫生考核标准。
1.手卫生技能考核。
医务人员应定期参加手卫生技能考核，包括洗手程序和消毒程序。
考核内容包括正确的手部清洁程序、手部消毒程序以及操作规范等。
考核方式可以采用模拟操作或者实际操作的形式，确保医务人员具备正确的手卫生技能。
2.手卫生知识考核。
医务人员应定期参加手卫生知识考核，包括手部清洁的重要性、正确的洗手程序、消毒液的选择和使用方法等。
考核内容涵盖手卫生的相关知识点，确保医务人员具备全面的手卫生知识。
3.手卫生操作规范考核。
医务人员应定期参加手卫生操作规范考核，包括洗手程序和消毒程序的操作规范。
考核内容包括操作流程、操作规范、操作时间等，确保医务人员能够按照规定的程序进行手卫生操作。
三、手卫生考核结果管理。
1.考核结果记录。
医疗机构应当对医务人员的手卫生考核结果进行记录，包括考核时间、考核内容、考核结果等。
记录内容应真实、准确，便于对医务人员的手卫生水平进行评估和管理。
2.考核结果通报。
医疗机构应当将医务人员的手卫生考核结果进行通报，包括考核合格者和不合格者。
对于不合格者，应当进行针对性的培训和辅导，直至达到合格标准为止。
手卫生操作考核评分标准(保洁用品)1. 背景为了确保在使用保洁用品时进行正确的手卫生操作，本评分标准旨在对保洁用品使用者的手卫生操作进行考核。
2. 考核内容考核内容包括以下方面：2.1 手部清洁评分标准：手部是否经过适当的清洁。
- 优秀：双手先用清水湿润，然后使用肥皂搓手至少20秒，彻底清洁双手并冲洗干净。
- 良好：双手先用清水湿润，然后使用肥皂搓手至少15秒，清洁双手并冲洗干净。
- 一般：双手稍微用清水湿润，使用肥皂搓手时间少于15秒，清洁双手并冲洗干净。
- 不合格：未进行适当的手部清洁或未冲洗干净。
2.2 保洁用品使用评分标准：保洁用品是否正确使用。
- 优秀：按照使用说明正确使用保洁用品。
- 良好：基本按照使用说明使用保洁用品，但存在一些不规范或错误的地方。
- 一般：使用保洁用品的方法不够规范或存在明显的错误。
- 不合格：未正确使用保洁用品或使用了不适当的保洁用品。
2.3 卫生惯评分标准：个人卫生惯是否良好。
- 优秀：保持良好的个人卫生惯，如遵守咳嗽礼仪、勤洗手等。
- 良好：基本保持良好的个人卫生惯，但偶尔存在不规范的情况。
- 一般：个人卫生惯不够良好，存在较为明显的不规范行为。
- 不合格：完全不注重个人卫生惯。
3. 考核结果与建议根据考核结果，对使用者进行评分并提出改进建议。
- 优秀：得分≥90分，无需改进。
- 良好：80分≤得分＜90分，需要改进一些不规范的操作。
- 一般：70分≤得分＜80分，需要加强手卫生意识和操作规范。
- 不合格：得分＜70分，需要进行严格的手卫生操作培训并改正不规范行为。
4. 结论本考核评分标准能够对保洁用品使用者的手卫生操作进行客观评估和改进，帮助提高手卫生的质量和效果。
Note: This is a fictional document and should not be used for actual purposes.。
手卫生操作考核评分标准(卫生)该文档旨在制定手卫生操作考核评分标准，以确保员工正确、有效地实施手卫生操作，从而保障卫生安全。
以下是详细的评分标准。
一、洗手过程 (40分)1. 用水湿润双手（3分）2. 取适量肥皂或洗手液，并在双手上形成泡沫（3分）3. 按摩掌心、掌背、手指缝及指尖，持续揉搓至少20秒（8分）4. 注意清洗掌心、指缝及指尖（5分）5. 充分冲洗双手，确保洗净肥皂或洗手液（5分）6. 用干净纸巾或干手器彻底擦干双手（6分）7. 用干纸巾或肘部关闭水龙头（5分）8. 用纸巾或适当洗手液清洁手卫生设备表面（5分）二、消毒过程 (30分)1. 确定使用消毒液（3分）2. 双手彻底湿润（3分）3. 取适量消毒液并在双手上充分摩擦（6分）4. 包括掌心、掌背、手指缝、指尖及手腕的清洗（8分）5. 双手均匀擦拭消毒液，待干（5分）6. 不使用纸巾或干手器擦干双手（5分）三、戴手套操作 (20分)1. 选择合适类型的手套（3分）2. 戴手套前，洗手并确保双手干燥（3分）3. 戴手套时避免触碰外表面（4分）4. 保持手套表面清洁和干燥（6分）5. 戴手套操作完成后，适当处理手套，不触摸清洁区域（4分）四、手卫生知识 (10分)1. 准确掌握洗手的目的和重要性（3分）2. 熟知洗手的正确步骤和时间（4分）3. 知道什么情况下需要进行手卫生（3分）五、个人卫生素质 (10分)1. 所有员工要保持良好的个人卫生惯（5分）2. 特定员工（如食品处理人员）还需戴口罩和帽子等防护用品（5分）总结根据以上评分标准，每个员工的手卫生操作考核得分范围为0-100分。
评分结果可根据不同得分将员工分为优秀、合格、待改进或不合格等不同等级。
通过定期考核并对得分低的员工进行培训和指导，可以提高员工的手卫生操作质量，从而确保卫生安全。
以上仅为手卫生操作考核评分标准的初步构想，具体细节根据实际情况进行调整和补充。
洗手指征
1、直接接触每个患者前后，从同一患者身体的污染部位移动到清洁部位时。
2、接触患者黏膜、破损皮肤或伤口前后，接触患者的血液、体液、分泌物、排泄物、伤口敷料等之后。
3、穿脱隔离衣前后，摘手套后。
4、进行无菌操作、接触清洁、无菌物品之前
5、接触患者周围环境及物品后
6、处理药物或配餐前
手卫生合格的判定
卫生手消毒，监测的细菌菌落总数应≤10cfu/cm2
外科手消毒，监测的细菌菌落总数应≤5cfu/cm2
医务人员在下列情况时应先洗手，然后进行手卫生消毒：
1、接触患者的血液、体液和分泌物以及被传染性致病微生物污染的物品后。
2、直接为传染病患者进行检查、治疗、护理或处理传染患者污物之后。
科室操作者考核者得分年月日。
手卫生操作考核评分标准(卫生)手卫生操作考核评分标准（卫生）1. 引言手卫生是预防疾病传播的重要措施，良好的手卫生操作能有效降低疾病传播的风险。
为了确保在卫生环境中进行手卫生操作，制定本考核评分标准，以评估手卫生操作的合格程度。
2. 考核指标以下是手卫生操作评分标准的主要考核指标：2.1 手部清洁- 评分标准：根据手部清洁程度给予分数。
- 评分范围：分数从1到5，1表示手部非常脏，5表示手部非常干净。
- 考核要求：- 手部应使用流动水洗净，确保彻底清洁。
- 应使用适量肥皂，并搓揉手部面积达到全面清洁。
- 搓揉时间应不少于20秒。
- 清洗后应用干净的毛巾或纸巾擦干手部。
2.2 手部消毒- 评分标准：根据手部消毒的操作规范给予分数。
- 评分范围：分数从1到5，1表示操作不规范，5表示操作规范、正确。
- 考核要求：- 手部清洁后，应用合适的消毒剂对手部进行彻底消毒。
- 使用消毒剂要按照正确的比例和使用方法。
- 手部消毒时间应不少于30秒。
2.3 手部保护- 评分标准：根据手部保护的程度给予分数。
- 评分范围：分数从1到5，1表示保护不到位，5表示保护到位。
- 考核要求：- 执行手卫生操作前应佩戴手套，以保护手部。
- 执行手卫生操作后应及时更换干净的手套。
2.4 手卫生知识- 评分标准：根据手卫生知识的掌握程度给予分数。
- 评分范围：分数从1到5，1表示完全不了解，5表示掌握熟练。
- 考核要求：- 知晓手卫生操作的重要性。
- 知道手卫生操作的正确步骤和方法。
3. 评分汇总根据上述考核指标，对每个指标进行评分，然后按照一定的权重进行加权计算，得出最终的手卫生操作考核评分。
4. 反馈与改进根据考核评分结果，对于得分较低的个体，进行反馈和改进培训。
对于手卫生操作考核评分结果存在的问题，及时进行整改和优化，以提高手卫生操作的质量和标准化程度。
5. 结论本文档提供了手卫生操作考核评分标准，对于确保卫生环境中的手卫生操作的质量至关重要。
手卫生流程及考核标准手卫生是指通过正确的洗手和消毒等措施，预防细菌和病毒的传播。
正确的手卫生流程包括以下几个步骤：洗手前、洗手时、洗手后。
1. 洗手前：在进食、接触食物或触摸面部等情况前，应先洗手。
正确的洗手前步骤包括：- 打开水龙头，调节水温适宜；- 涂上适量肥皂，将双手搓揉起泡，特别是指甲缝、指尖、手指关节等部位；- 按照适当的方式搓洗手掌、手背、指腹、手指、指甲等部位；- 持续搓洗20秒；- 用流水冲洗干净，确保所有肥皂和污垢都被冲洗掉；- 用干净的纸巾或吹风机将手擦干。
2. 洗手时：在一段时间内，若双手被弄脏或接触到可能污染的物品后，应立即洗手。
正确的洗手时步骤包括：- 尽快找到洗手间或洗手池；- 执行洗手前的步骤来彻底清洁双手；- 在洗手过程中，避免用手触碰其他物品；- 不使用抗菌洗手液代替洗手；- 持续搓洗20秒；- 用流水冲洗干净；- 用干净的纸巾或吹风机将手擦干。
3. 洗手后：在完成特定间隔的工作时，例如接触病人、处理污垢等后，应立即洗手。
正确的洗手后步骤包括：- 执行洗手前的步骤来彻底清洁双手；- 持续搓洗20秒；- 用流水冲洗干净；- 用干净的纸巾或吹风机将手擦干。
除了流程，手卫生的考核标准也很重要。
以下是一些常见的手卫生考核标准：1. 洗手是否及时：员工是否按照规定的时机洗手，避免疏忽和延误。
2. 洗手是否彻底：员工是否按照正确的步骤和时间洗手，特别是关键部位如指甲、指尖等是否搓洗清洁。
3. 洗手是否规范：员工是否按照标准的操作流程进行洗手，避免错误和漏洗。
4. 使用消毒剂的正确与否：员工是否正确使用消毒剂，根据实际情况决定是否需要消毒。
5. 手部干燥是否充分：员工在洗手后是否用干净的纸巾或吹风机将手擦干，避免滴水。
手卫生流程和考核标准的严格执行，可以有效预防细菌和病毒的传播，保障员工和其他人员的健康安全。
同时，企业和组织也可以通过培训和监管，提高员工的手卫生意识和操作水平。
手卫生考核标准手卫生是指通过正确的洗手和消毒等措施，有效地预防和控制手部细菌感染的一种卫生行为。
在医疗机构、食品加工行业、公共场所等各个领域，手卫生一直是一个重要的考核标准。
正确的手卫生不仅可以保护自己，还可以减少疾病的传播，对于维护公共卫生和个人健康都具有重要意义。
因此，建立和执行一套科学合理的手卫生考核标准显得尤为重要。
一、洗手程序。
1. 使用流动水湿润双手，涂抹适量肥皂；2. 摩擦双手掌，使肥皂充分起泡；3. 用指腹相互交叉搓洗，包括指缝、指甲和手腕；4. 持续搓洗20秒以上；5. 用流动水冲洗干净双手；6. 用干净纸巾擦干双手。
二、消毒程序。
1. 选择合适的消毒剂，如酒精洗手液或含氯消毒液；2. 取适量消毒剂涂抹于双手表面；3. 用力揉搓双手，使消毒剂充分渗透；4. 保持双手湿润，持续揉搓20秒以上；5. 待消毒剂挥发干燥后，手部即可完成消毒。
三、手卫生考核标准。
1. 洗手和消毒程序是否符合规范要求；2. 洗手和消毒的时间是否达到标准；3. 是否有遗漏部位，如指缝、指甲等未清洁到位；4. 是否使用了干净的肥皂或消毒剂；5. 是否使用了干净的毛巾或纸巾擦干双手。
四、手卫生考核要点。
1. 培训教育，定期对从业人员进行手卫生操作规范的培训，提高其手卫生意识和操作技能；2. 督导检查，建立定期的手卫生督导检查制度，对从业人员的手卫生操作进行监督和指导；3. 设施设备，配备洗手液、消毒液、干净毛巾和纸巾等手卫生设施，保证从业人员能够随时进行手卫生操作；4. 环境清洁，保持工作场所的清洁卫生，减少手部细菌的污染源。
五、手卫生考核标准的重要性。
手卫生是预防疾病传播的第一道防线，科学合理的手卫生考核标准对于减少疾病传播、保障公共卫生具有重要作用。
只有严格执行手卫生考核标准，才能有效预防和控制手部细菌感染，保障人们的健康和安全。
六、结语。
建立和执行科学合理的手卫生考核标准，需要全社会的共同努力和关注。
只有通过不懈的努力和严格的执行，才能有效提升手卫生水平，减少疾病传播，保障公共卫生和个人健康。
手卫生考核评价标准（一）一般洗手操作方法及评分标准（二）外科手消毒操作方法及评分标准下面红色部分是赠送的总结计划，不需要的可以下载后编辑删除！2014年工作总结及2015年工作计划（精选）XX年，我工区安全生产工作始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以落实安全生产责任制为核心，积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动，一年来，在工区全员的共同努力下，工区安全生产局面良好，总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。
一、主要工作开展情况(一)认真开展安全生产大检查，加大安全整治力度。
在今年的安全生产检查活动中，工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录，同时顺利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。
截止日前，工区先后共开展各类安全检查71次，查出事故隐患点22处，均进行了闭环处理。
通过检查活动，进一步夯实了工区的安全生产基础。
(二)顺利完成保电专项工作。
本年度工区共进行专项保电工作10次，累计保电天数达到90余天，通过工区全员的共同努力，顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kv沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。
(四)工作票统计及其他工作情况。
截止11月15日，我工区连续实现安全生产1780天;全年共办理工作票50张，其中第一种工作票24张，含基建单位8张;第二种工作票26张。
工作票合格率100%，执行情况较好。
全年工区所辖线路跳闸次数共计0次，线路跳闸率为0次/(百公里·年)。
(四)安环体系标准化建设本年度在公司统一的部署下，工区积极参与安环体系标准化建设工作，先后派员参加安环体系标准化培训2次，迎接公司开展安环体系内审工作三次，先后审查出问题共计20余处，先后进行了闭环整改。
截止日前，工区已初步建立起了标准化安环工作体系，在今后工作中，工区将进一步完善各项工作流程，努力确保体系工作符合外审相关要求。
手卫生操作考核评分标准(消毒)手卫生操作考核评分标准 (消毒)1. 背景在卫生保健行业，手卫生操作是一项非常关键的措施。
正确的手卫生操作可以有效预防疾病传播和感染的发生。
因此，制定手卫生操作考核评分标准对于评估工作人员的手卫生操作质量至关重要。
2. 评分标准以下是手卫生操作考核评分标准的要点：2.1. 手消毒前准备- 评分基准：在进行手消毒前，工作人员应按要求完成以下准备工作，以确保消毒效果的准确评估。
- 评分范围：合格 / 不合格2.2. 情境还原- 评分基准：在评估期间，工作人员需要在真实情境下模拟手卫生操作并展示正确的技巧和步骤。
- 评分范围：合格 / 不合格2.3. 消毒步骤- 评分基准：在手卫生操作过程中，按照正确的消毒步骤执行操作，确保彻底消除病原体。
- 评分范围：5级评分制 (1-5分)- 1分：操作不规范，未能达到基本的消毒要求。
- 2分：操作基本规范，但存在个别细节不足。
- 3分：操作规范，能够满足大部分消毒要求。
- 4分：操作高效规范，能够满足绝大部分消毒要求。
- 5分：操作完美规范，能够达到最高消毒标准。
2.4. 技巧与纪律- 评分基准：在操作过程中，工作人员需要展示正确的手卫生技巧，并遵守严格的纪律要求。
- 评分范围：合格 / 不合格3. 考核结果根据以上评分标准，将工作人员的手卫生操作考核评分综合计算，以确定最终的评估结果。
- 合格：所有评分项均达到合格标准。
- 不合格：至少有一项评分项未达到合格标准。
4. 优化建议对于未达到合格标准的工作人员，应给予详细的反馈和指导，帮助其改进手卫生操作质量。
5. 结论手卫生操作考核评分标准是对工作人员手卫生操作质量进行综合评估的重要依据。
通过评估，可以及时发现问题并采取相应的措施来提高手卫生操作的质量，确保卫生保健工作的顺利进行。
国家标准七步洗手法操作考核评分标准国家标准七步洗手法操作考核评分标准项目：准备质量标准总分：10分评分细则：备齐用物（洗手液、一次性纸巾）衣帽整洁1、洗手前修剪指甲，锉平甲缘，清除指甲下的污垢。
2、打开水龙头，使双手充分淋湿。
评分标准：漏一项扣1分。
衣帽不整齐扣1分，服装不洁扣2分。
双手指甲长度<1毫米（观察）超过不得分。
使用方法不对全扣，污染一处扣1分。
操作流程：1、按七步洗手法的步骤。
2、认真揉搓双手15秒钟以上，不足15秒扣10分。
3、要求每步均做，按顺序要求。
4、少洗步骤，则扣除相应的分值。
做不到不得分。
不熟练、不规范扣2分。
知识点掌握50%以下不得分。
质量标准：70分操作流程：3、取适量洗手液，均匀涂抹至整个手掌、手背、手指和指缝。
4、第一步：掌心相对，手指并拢，相互搓擦。
第二步：手心对手背沿指缝相互搓擦，交换进行。
第三步：掌心相对，双手交叉沿指缝相互搓擦。
第四步：双手指相扣，互搓。
第五步：一手握另一手大拇指旋转搓擦，交换进行。
第六步：将五个手指尖并拢放在另一手掌心旋转搓擦，交换进行。
第七步：螺旋式擦洗手腕，交换进行。
5、双手在流动水下彻底清洗。
6、关闭水龙头（用避免手部再污染的方式）。
7、用一次性纸巾/小毛巾彻底擦干。
评分标准：1、认真清洗指甲、指尖、指缝和指关节等易污染部位，手部不佩带饰物。
2、操作有序，每步方法正确，动作连贯。
口述10分洗手指征：医务人员在以下情况时应先洗手，然后进行手卫生消毒：a）接触患者的血液、体液和分泌物以及被传染性致病微生物污染的物品后。
b）直接为传染病患者进行检查、治疗、护理或处理传染患者污物之后。
终末质量标准：10分七步洗手法操作考核要求：医务人员洗手依从性≥80%，洗手方法正确率≥80%，手卫生知识知晓率100%。
医务人员手卫生考核标准医务人员手卫生考核标准以下为医务人员手卫生考核标准：1.手卫生设备和设施配备完备，包括流动水洗手池、非手触式水龙头、皂液或肥皂、速干手消毒剂和干手纸巾等。
医办室、护办室等洗手设施旁需张贴手卫生图谱。
治疗车、治疗盘（或病房）应配备速干手消毒剂。
2.医务人员需知晓手卫生知识，包括洗手卫生方法、洗手与卫生手消毒原则、洗手或使用速干手消毒剂指征、手消毒效果监测标准等。
知晓率需达到100%。
3.每月手消毒剂用量需达到考核标准（各科用量见附表）。
手消毒剂需在有效期内使用，使用中的手消毒剂需标明启用时间，在规定时限内使用（易挥发的醇类手消毒剂开瓶后不超过30天，不易挥发的手消毒剂开瓶后不超过60天）。
4.科室需有洗手正确性、依从性的调查记录，每月需抽查人数不少于医护人员总数的50%。
考核结果需记录在院感手册中，调查表每月5号前需上报院感科。
5.设备和设施任缺一项扣4-10分。
肥皂盒不清洁扣2分，肥皂不能干燥保存扣4分。
若发现一处无宣教、图示则扣3分；发现一次未备速干手消毒剂则扣2分。
现场提问，一人次回答不全面则扣2分。
6.每月手消毒剂用量不足70%不得分；每月用量不足100%则扣10分。
使用中的手消毒剂未标启用时间则扣5分，超过规定时限使用则扣5分。
若无调查记录则不得分，考核结果不真实则扣5分，未上报则扣5分。
7.现场抽查5名医务人员手卫生依从性，一人做不到则扣2分。
询问5-10名患者医务人员手卫生执行情况，一人次未做则扣2分。
普通科室依从性＜40%不得分，不足60%则扣5分；重点部门依从性＜70%不得分，不足90%则扣5分。
医务人员洗手正确率，普通科室≥95%。
8.加分项：科室有推广手卫生新举措可奖励5-10分；每月手消毒剂达到核算用量可奖励5-10分。
请注意，以上为医务人员手卫生考核标准，医院需按照标准进行考核和评估。
手卫生操作考核评分标准(清洁)引言手卫生是预防传播疾病的一项重要措施。
保持良好的手卫生操作是保障公共卫生安全的关键。
本文档旨在制定手卫生操作考核评分标准，以提高手卫生操作的质量和效果。
一、手卫生操作规范1. 要求每位工作人员在以下场景进行手卫生操作：- 在工作前、工作后- 接触污染物后- 上厕所后- 接触动物后- 打喷嚏、咳嗽或擤鼻涕后- 接触其他易感染物后2. 手卫生操作规范包括以下步骤：a. 进水洗手：用流动的清水，用肥皂揉搓至泡沫丰富，确保整个过程持续20秒以上。
b. 涂抹肥皂：将肥皂均匀涂抹于双手的每个区域，包括指尖、指关节、手背等。
c. 搓揉双手：双手掌心相互搓揉，手背互相交叉搓揉，指缝搓揉，指腹搓揉，揉搓20秒以上。
d. 冲洗双手：用流动的清水，从指尖开始冲洗至肥皂清洗干净，并确保整个过程持续20秒以上。
e. 用纸巾擦干：用干净的纸巾擦干双手，避免交叉污染。
二、手卫生操作考核评分标准考核人员根据手卫生操作规范，对每位工作人员的手卫生操作进行评分。
评分标准如下：1. 进水洗手：- 注重流水：使用流动的清水，并确保持续20秒以上的洗手时间。
(5分)- 使用肥皂：使用肥皂揉搓至泡沫丰富。
(5分)- 洗手频率：洗手的场景与频率符合要求。
(5分)2. 涂抹肥皂：- 均匀涂抹：将肥皂均匀涂抹于双手的每个区域。
(5分)3. 搓揉双手：- 揉搓时间：搓揉双手至少20秒以上。
(5分)- 各个区域：手掌、手背、指缝、指腹等各个区域搓揉均匀。
(5分)4. 冲洗双手：- 持续冲洗时间：使用流动的清水冲洗至肥皂清洗干净，并确保持续20秒以上的冲洗时间。
(5分)5. 用纸巾擦干：- 擦干程度：用干净的纸巾擦干双手，避免交叉污染。
(5分)考核总分：满分为30分，大于20分为合格。
结论本文档制定了手卫生操作考核评分标准(清洁)，以指导工作人员正确、高效地进行手卫生操作。
通过评分标准的执行，可以提高手卫生操作的质量和效果，促进公共卫生安全的保障。
