心理咨询室工作人员岗位职责

心理咨询师岗位职责心理咨询师是专门从事心理咨询工作的职业人员。

他们通过与个体或群体的交谈和分析，帮助人们解决心理问题、调整心理状态，提高个人生活质量。

下面将详细介绍心理咨询师的岗位职责。

一、个案咨询1. 建立信任关系：心理咨询师需要与个案建立起互信关系，保护个案的隐私权和信息安全，营造一个秘密、安全、开放的咨询环境。

2. 面谈和评估：心理咨询师与个案进行面对面的交流，通过询问和观察，了解个案的背景、问题和需求，进行全面准确的评估。

3. 协助问题解决：心理咨询师与个案一起探索问题的根源和影响，帮助个案认识和理解问题，并提供相应的解决方案，促进问题的解决和个案的成长。

二、群体咨询1. 组织和引导：心理咨询师需要组织并引导群体活动，比如团体咨询、支持小组等，用以帮助成员之间相互交流、分享问题经验、提供支持和建议。

2. 预防和干预：心理咨询师需要提前预防和干预群体中的心理问题，通过教育、宣传和培训等方式，帮助群体增强心理健康意识和调适能力。

三、心理教育和培训1. 设计和实施教育计划：心理咨询师需要根据不同群体的需求，设计并实施相应的心理教育计划，包括心理健康知识、情绪管理、人际关系等方面的培训。

2. 提供心理咨询和指导：心理咨询师需要在心理教育和培训的过程中，及时提供个人或群体的心理咨询和指导，帮助听众了解并应对自身心理问题。

四、专业发展和继续教育1. 不断学习和研究：心理咨询师需要持续学习和研究心理学和咨询领域的最新知识和技术，不断提升自身的专业水平和能力。

2. 参与培训和讲座：心理咨询师需要经常参加与心理学和咨询工作相关的培训和讲座，扩展自己的知识面和思维视野。

五、伦理与职业规范1. 保护个案权益：心理咨询师需要尊重、保护个案的权益，遵守保密原则，不泄露个案的隐私信息。

2. 建立良好关系：心理咨询师需要与咨询师团队、其他相关专业人员和机构建立良好关系，进行合作与交流，促进共同发展。

结束语：以上就是心理咨询师的职责介绍，心理咨询师需要具备良好的沟通和倾听技巧，以及专业的心理学知识和咨询技能。

心理咨询师的职位职责1. 进行心理咨询：与客户进行面对面或在线咨询，对其问题和困扰进行倾听、评估和辅导，并制定个人化的治疗计划。

2. 提供心理评估：使用各种心理评估工具和方法对客户进行评估和诊断，以了解其心理健康状况和问题的性质。

3. 制定治疗计划：根据客户的需求和问题，制定个性化的治疗计划，并与客户合作执行。

4. 提供心理治疗：使用不同的心理疗法和技术，如认知行为疗法、心理动力学、家庭治疗等，帮助客户解决心理问题，提供支持和指导。

5. 监督和评估治疗进展：定期检查治疗进展，评估治疗的效果和客户的心理状态，并根据需要进行调整。

6. 提供危机干预：对客户在紧急情况下的心理危机进行干预和援助，帮助他们恢复稳定和应对困难。

7. 提供心理教育和预防：开展心理健康教育活动，向个体和群体提供心理健康知识和技能，预防心理问题的发生。

8. 与其他专业人员合作：与医生、社会工作者、心理学家等其他专业人员合作，共同为客户提供综合性的治疗和支持。

9. 维护客户记录和保密性：准确记录客户信息和治疗过程，确保客户隐私和保密。

10. 持续专业发展：参加培训、研讨会和学术活动，不断更新专业知识和技能，提高自身水平。

总之，心理咨询师的职位职责是为客户提供心理咨询、评估、治疗和支持，促进其心理健康和个人成长。

心理咨询师的职位职责（2）主要包括以下几个方面：1. 心理咨询与辅导：心理咨询师负责为个人或群体提供心理咨询与辅导服务。

他们通过与客户的交流和沟通，帮助他们解决心理困扰、调整心态，增进心理健康。

心理咨询师需要倾听和理解客户的问题和需求，分析问题的根源，并运用不同的心理咨询技术和方法帮助客户找到解决问题的途径和方法。

2. 疏导情绪：心理咨询师需要具备较强的情绪管理能力，能够帮助客户疏导并处理各种情绪问题。

他们需要与客户建立良好的信任关系，引导客户有效地表达情绪，了解情绪问题的成因，并帮助客户学会积极应对情绪困扰的方法和技巧。

3. 心理评估与测试：心理咨询师需要具备心理评估和测试的能力，能够通过对客户的心理状况进行评估和测试，为客户提供准确的心理分析和问题解决方案。

心理咨询室工作职责心理咨询室是一个提供心理咨询服务的专业机构，其工作人员扮演着非常重要的角色。

本文将详细介绍心理咨询室工作人员的职责和责任，并探讨他们在工作中需要具备的技能和素养。

一、接待和咨询心理咨询室工作人员的首要职责是接待和咨询来访者。

他们需要友善地迎接来访者，并提供安静、私密的环境供咨询使用。

在咨询过程中，工作人员要耐心倾听来访者的问题和烦恼，并以专业的知识和技能提供针对性的心理支持和建议。

二、信息记录和管理在接待和咨询过程中，心理咨询室工作人员需要准确记录来访者提供的个人信息和咨询内容。

他们要确保信息的保密性，并建立合理的信息管理系统，以便后续的咨询跟踪和事务处理。

三、危机干预和心理疏导心理咨询室工作人员需要具备危机干预和心理疏导的能力。

当来访者遇到紧急情况或心理危机时，工作人员应立即采取适当的行动，提供紧急支持和应对策略，保证来访者的安全和稳定。

四、宣传和推广心理咨询室工作人员也需要参与宣传和推广工作，让更多的人了解心理咨询的重要性和服务的效果。

他们可以通过写作、演讲、举办讲座等方式传播心理健康知识，扩大咨询室的影响力和知名度。

五、继续教育和培训为了保持专业素养和知识更新，心理咨询室工作人员应积极参与继续教育和培训。

他们可以参加相关的学术研讨会和讲座，学习最新的研究成果和临床实践经验，不断提升自己的专业能力。

六、团队合作和协作心理咨询室通常由一个团队来共同管理和运营。

因此，工作人员需要具备良好的团队合作和协作精神。

他们要与其他成员密切合作，共同解决咨询中的问题和挑战，并确保咨询室的正常运转。

七、专业发展和成长心理咨询室工作人员还应积极追求个人的专业发展和成长。

他们可以参与学术研究项目、发表论文，或者申请参加国内外专业交流，拓宽自己的视野和经验，提升综合素质和竞争力。

结语心理咨询室工作人员肩负着重要的职责和责任，他们需要具备一定的专业知识和技能，以提供有效的心理支持和咨询服务。

通过认真履行工作职责，他们可以为来访者的心理健康和幸福做出积极的贡献。

心理咨询室工作人员岗位职责
1、热爱心理咨询事业，具有良好的职业道德和敬业精神。

2、尊重、关心和理解来访者，与来访者相互沟通，建立平等、信赖的工作关系。

3、忠于科学，实事求是，坚持真理，以当事人为中心，提供最佳心理咨询服务。

坚持整体性、发展性、坚持性、灵活性等原则，保证咨询工作准确有效。

4、明确自己工作性质，在自己的职责范围内开展工作。

心理咨询工作人员只能接受其专业能力范围内来访个案,如果发现无法帮助来访者,应作好适当的转询建议。

5、不得应用心理咨询技术进行非专业性的活动和其它不正当目的的活动。

不得与当事人发生任何有经济利益的关系。

充分尊重和保护当事人的隐私，维护当事人的利益。

未经来访者许可,不泄露来访者秘密的信息。

6、做到按时上岗,使心理咨询工作制度化,规范化。

7、在咨询(辅导)过程中,应注意咨询关系有助于来访者心理成长,应尽量避免来访者对咨询(辅导)员的过分依赖。

8、在进行正规心理测试前,必须素来访者说明测试的内容和目的,并在测试结束后作出谨慎的专业解释。

心理咨询师岗位职责一、岗位概述心理咨询师是负责提供专业心理咨询服务的专业人员。

他们通过与个人或团体进行面对面的咨询，帮助他们解决心理问题、改善心理健康，并提供适当的心理支持和建议。

二、岗位职责1. 进行心理评估：与个人或团体进行面对面的咨询，了解他们的心理问题，并进行心理评估，以确定问题的性质和严重程度。

2. 制定个性化咨询计划：根据评估结果，制定个性化的咨询计划，包括设定目标、选择适当的咨询方法和技术，以及制定咨询时间表。

3. 提供心理支持和建议：通过倾听、理解和共情，提供心理支持和建议，帮助个人或团体应对情绪问题、人际关系问题、工作压力等心理困扰。

4. 进行心理疏导和解决问题：通过与个人或团体的对话，引导他们自我认知、理解问题的根源，并帮助他们制定解决问题的具体步骤和策略。

5. 提供心理教育和预防：开展心理健康教育活动，提供心理健康知识和技巧，帮助个人或团体预防心理问题的发生和进一步恶化。

6. 进行危机干预和紧急援助：对于遇到紧急情况或危机的个人或团体，及时进行干预和援助，帮助他们稳定情绪、解决问题，并提供必要的紧急支持。

7. 进行心理咨询记录和报告：对每次咨询进行详细记录，包括个人信息、咨询内容、咨询方法和效果等，并撰写咨询报告，以便后续跟进和评估。

8. 进行专业发展和学习：不断学习和更新心理咨询知识和技能，参加培训和研讨会，提升自身的专业水平和能力。

三、任职要求1. 心理学或相关专业本科及以上学历，具备心理咨询师资格证书。

2. 具备良好的沟通和倾听能力，能够与不同背景和问题的个人或团体建立良好的工作关系。

3. 具备良好的分析和解决问题的能力，能够准确评估心理问题，并制定有效的咨询计划和策略。

4. 具备较强的自我反思和情绪管理能力，能够处理复杂和紧急情况，并保持专业的工作态度和行为准则。

5. 具备团队合作精神和良好的职业道德，能够与其他专业人员合作，共同为个人或团体提供综合的心理支持和服务。

心理咨询师岗位职责
1 、熟练掌握心理咨询专业知识，掌握国内外本专业最新发展动态。

2、本着对来访者负责的精神进行工作，全面详细地了解对方的情况、理解对方的要求，指导来访者自己帮助自己，促进其成长、自强自立。

3、坚持保密原则，对来访者的有关资料、档案应予以保密(危害自己生命及违法者除外) 。

4、保持与来访者之间客观的咨询和治疗关系，一旦超越了应立即中止咨询或治疗。

5、应了解自己专业职能的局限性，遇到自己不能解决的案例，应及时转介。

6、在心理咨询中，如发现来访者有危害其自身生命或危及社会安全的情况，有责任立即采取必要的措施，防止意外事件发生。

心理咨询师岗位职责一、岗位概述心理咨询师是专门从事心理咨询工作的人员，主要负责为个人或群体提供心理咨询和辅导服务，帮助他们解决心理问题，提高心理健康水平。

二、岗位职责1. 进行心理评估：与客户进行面谈，收集并分析客户的心理状况，通过心理测试和问卷调查等手段，制定个性化的心理评估方案。

2. 提供心理咨询：根据客户的需求和问题，运用心理学理论和方法，为他们提供专业的心理咨询和辅导服务，帮助他们认识和解决心理问题。

3. 制定个性化的治疗计划：根据客户的心理评估结果，制定个性化的心理治疗计划，包括目标设定、治疗方法和时间安排等。

4. 进行心理治疗：运用不同的心理治疗技术，如认知行为疗法、人本主义疗法等，帮助客户改变不良的心理状态和行为习惯，提高其心理健康水平。

5. 提供心理教育：通过个别或群体心理教育活动，向客户传授心理知识和技能，帮助他们提高自我认知能力、情绪管理能力和人际交往能力。

6. 进行心理危机干预：及时发现和处理客户的心理危机，采取相应的干预措施，帮助他们度过困难时期，减轻心理压力。

7. 进行心理咨询记录和报告：对每次心理咨询进行详细记录，编写心理咨询报告，包括客户的背景资料、问题描述、咨询过程和建议等，以便于跟踪和评估治疗效果。

8. 参与心理研究和培训：积极参与心理研究项目，开展心理学相关的科研工作，不断提升自己的专业水平。

参加心理咨询师培训和学术交流活动，不断更新知识和技能。

三、任职要求1. 心理学或相关专业本科及以上学历，持有心理咨询师职业资格证书。

2. 具备扎实的心理学理论知识和丰富的心理咨询实践经验，熟悉常用的心理评估和治疗方法。

3. 具备良好的沟通能力和倾听技巧，能够与不同背景和需求的客户进行有效的沟通和交流。

4. 具备较强的心理分析和问题解决能力，能够准确判断客户的心理问题，并提供有效的解决方案。

5. 具备良好的心理素质和情绪管理能力，能够保持冷静和客观的态度，处理好与客户的情感关系。

心理咨询人员岗位职责心理咨询人员是负责为客户提供心理咨询服务的专业人士，他们的工作是通过与客户沟通、协助客户解决内心的问题，指导客户发现自身潜力的过程，帮助客户了解自己和他人，提高个人心理素质，从而实现个人和社会的和谐发展。

下面是心理咨询人员的具体职责：1. 与客户进行沟通和交流心理咨询人员必须通过语言、非语言和听取等方式，与客户进行沟通和交流，了解客户的身心状态、性格特点、个人价值观念等问题，以便快速有效地为客户解决问题。

2. 分析和诊断症状心理咨询人员有认真分析、理解和诊断症状的才能，以为客户提供科学的心理咨询，并达成有效的解决方案。

3. 设计个性化方案在了解客户的情况后，心理咨询人员需要可以根据客户需求及情况信息制定个性化方案，给出贴合客户的解决方案。

4.引导客户进行心理调适和心理训练心理咨询人员要准确处理客户的情绪，了解其背后的原因，可以用专业技巧帮助他们进行心理调适和心理训练，增强自信、减轻焦虑等情绪，使客户自我发现、自我改变和自我实现。

5. 给予专业的咨询帮助心理咨询人员可以处理咨询中遇到的问题，给予专业的帮助，为客户提供全方位咨询服务，并根据客户需要帮助他们整理思路，解决问题。

6. 编写心理咨询报告和评估报告心理咨询人员需要汇总咨询中的数据和评估成果，编写心理咨询报告和评估报告，为客户提供准确和全面的建议和帮助。

7. 组织和开展心理咨询相关的活动心理咨询人员可以组织和开展心理健康讲座、辅导班等活动，为更多的人提供专业的心理咨询服务。

总之，心理咨询人员是一项高度专业化、具有挑战性的工作岗位，它不仅要求具有一定的心理学、社会工作背景和专业技能，而且要求具有高度的责任感、同情心以及批判性思维等素质。

心理咨询师的主要岗位职责范文1. 进行心理咨询：与个人或群体进行面对面的心理咨询，并通过有效的沟通和倾听技巧帮助他们解决问题，减轻心理困扰。

2. 评估患者状况：通过使用心理评估工具和技术，对患者的心理状态进行评估，了解他们的需求和问题，并提供恰当的治疗建议。

3. 制定个性化治疗计划：根据患者的需求、状况和目标，制定符合其个性化需求的治疗计划，包括选择合适的治疗方法和技巧。

4. 提供心理支持和治疗：通过应用各种心理治疗方法和技术，如认知行为疗法、解决问题疗法等，为患者提供心理支持和治疗，并帮助他们调整情绪、改变不良习惯和思维方式。

5. 协助患者解决生活问题：通过引导和教育患者，帮助他们识别和解决生活中的问题，提高应对能力，改善生活质量。

6. 进行心理教育和宣传活动：组织和参与心理教育和宣传活动，向公众普及心理健康知识，提高社会对心理健康的认识和重视。

7. 与其他专业人员合作：与其他相关专业人员，如医生、教育工作者、社工等进行合作，为患者提供综合性的服务和支持。

8. 记录和维护患者信息：准确记录患者的咨询过程、治疗计划和进展情况，并确保患者信息的机密性和安全性。

9. 持续学习和专业发展：参加持续教育和培训，不断提升自己的专业知识和技能，以适应不同患者的需求和应对不同心理问题的能力。

心理咨询师的主要岗位职责范文（二）心理咨询师的主要岗位职责是为客户提供专业的心理辅导和咨询服务。

他们需要具备丰富的心理学知识和技能，以帮助客户解决各种心理问题，并帮助他们实现心理健康和个人成长。

以下是心理咨询师的主要岗位职责范本。

1. 进行心理评估和咨询：心理咨询师需要与客户进行面对面的评估和访谈，以了解他们的心理状况和问题。

他们需要运用心理学的理论和工具，进行全面而准确的评估，为客户提供个性化的咨询和建议。

2. 提供情绪支持和安慰：心理咨询师在与客户交流和互动中，要给予积极的情绪支持和安慰。

他们应该倾听客户的痛苦和困惑，并表达对客户情绪的理解和关怀，帮助他们释放情绪、缓解压力，并建立积极的情绪调适能力。

心理辅导中心工作人员岗位职责第一篇：心理辅导中心工作人员岗位职责心理辅导中心工作人员岗位职责一、预约接待人员岗位职责1.当班时间不可擅自离岗。

2.接待来访者谦恭有礼，不可表现出拒绝、排斥的态度。

3.避免对来访者进行评价或展开咨询。

4.熟悉各个咨询师（员）时间安排及专业擅长方向，能迅速确定预约时间及咨询师（员）。

5.认真填写预约登记表。

6.来访者情绪激动时应先助其平复情绪，必要时向咨询师（员）求助。

7.了解危机干预的常识，当判断来访者处于危机状态时，应立即找相关经验丰富的咨询师帮助进行危机干预。

8.定期进行工作总结，提出遇到的问题，主动寻求妥善解决的办法。

9.每季度接受一次中心提供的相关培训。

10.每年交一份年度工作总结报告。

二．心理咨询师（员）岗位职责1.遵守心理咨询师（员）工作守则与心理咨询基本原则。

2.除特殊情况，否则不可提前结案、任意缩短或延长每次咨询时间。

3.严格遵守预约咨询时间，若有特殊情况不能按时咨询，应当尽早通知咨询室相关主管人员和来访者。

4.提供自己可以接待来访者的时间表，无特殊原因不可任意更改或拒绝来访。

5.按要求认真填写咨询记录并妥善保管。

6.至少每两周与督导联系一次，就咨询中遇到的困难、问题等进行讨论，寻求指导，并维护自己的心理健康。

7.定期进行工作总结，互相交流工作感受和体会。

8.每半年接受一次中心提供的相关培训。

9.每年交一份年度工作总结报告。

三．督导岗位职责：1.定期与咨询师（员）联系，就其在咨询中遇到的问题给予指导。

2.当咨询师（员）遇到紧急问题需要求助时，应给予必要的帮助。

3.填写个案记录表中“督导意见”项。

第二篇：就业指导中心工作人员岗位职责就业指导中心工作人员岗位职责就业指导中心主任职责：1、宣传和贯彻落实国家有关高校毕业生就业的方针政策。

2、全面负责毕业生就业工作，明确任务，合理分工，妥善协调毕业工作中的各种关系，及时处理毕业工作中的困难和矛盾。

3、负责拟订就业相关制度的制定，对就业工作人员工作进行指导、检查和考核。

心理咨询师的职位职责（精选15篇）心理咨询师的职位职责篇1职责：1. 课程研发：针对心理产品开发相应课程，并承担一定的培训工作。

2. 产品升级：收集和总结用户需求，协同相关部门完成产品升级与改造。

3. 专业培训：负责心理学专业培训课程的开发，帮助用户熟悉和掌握基本的心理学知识与技能，并承担一定的培训工作;4. 心理讲座：针对企业用户，开发心理课程或心理讲座，如婚姻情感、亲子关系等主题，并能熟练为客户讲解这些课程;5. 团体活动：能够设计不同主题的团体心理，并能独立带领;6. 其他：包括对公司其他部门的专业支持工作。

常年招聘签约心理咨询师、营养师。

任职资格：1. 综合素质：具有团队合作意识和能力，有强大的学习能力和适应能力，有兴趣成为一名懂咨询、能讲课、会研发课程、可带工作坊、对心理产品感兴趣的复合型人才。

2. 咨询/培训经验：有一年以上的心理咨询经验优先考虑，并精通一门咨询技术，如家庭治疗、焦点解决、NLP、催眠等;或者有一年以上的心理培训经验，有1-2个擅长的主题。

3. 课程研发能力：对心理学产品感兴趣，并针对产品开发相应课。

4. 对心理危机干预有所了解，并熟悉相应的干预技巧。

心理咨询师的职位职责篇2职责1.网络辅导来访者的困惑，与来访者初步建立信任2.根据来访者实际需求，引导来访者下单咨询3.做好来访期间与咨询期间的各项工作安排4.对来访者及资料进行有效规范管理5.定期回访来访者，进行心理咨询及相关服务，建立与来访者之间良好的关系，确保来访者满意职位要求1、心理学或医学、教育学、有销售工作经验等相关专业背景为佳2、大专以上学历，如已取得心理咨询师二级证书优先3.年龄21-30岁，性别不限(有相关经验者优先;能力突出者年龄限制放宽)4、普通话标准，善于沟通和变通，共情能力强5、能熟练使用各种办公软件，有一定的文案写作能力6、明确自己的发展方向，有高度责任感和职业道德，有团队合作意识，能独立工作，认同本公司服务理念7、个人人格健康、积极乐观、阳光向上、有爱心8、有端正的工作态度和人生观，有很好的耐心，为业认真、踏实、积极肯干，希望从基础学起9、热爱心理咨询行业并以此为以后的职业发展方向10、执行力强，学习意识强，学习能力强，不自我中心，换位思考能力强心理咨询师的职位职责篇3职责1、对VIP客户进行情感咨询;2、提供婚恋关系咨询与辅导;3、提供自我教育及心理辅导;4、提供家庭健康及安全方面的咨询及辅导;5、对公司相关岗位进行业务培训及指导。

心理咨询师的主要岗位职责岗位职责：1、通过面访、微信、电话沟通，给客户提供专业情感帮助，对客户情感问题进行深入分析和辅导。

2、在情感方面帮助客户转变思维：谁痛苦，谁改变;3、为客户提供高端私人教练服务;4、维护咨询师的形象，提高客户满意度，做好公司品牌传播;5、积极主动关怀客户的情况，在提供优质的客户服务的同时挖掘客户的潜在需求，完成目标。

任职要求：1、具有心理咨询师专业证书，心理培训资质认证，婚姻家庭咨询师等相关证书优先;2、优秀的学习、总结能力，包括情感类、及自我提升方面专业知识，快速适应市场变化;3、良好的语言沟通表达能力，懂得不同角度分析两性情感，善于倾听，有耐心、责任心;4、男女不限，____岁以上，对情感咨询类工作感兴趣;5、有同行工作经验，有授课、培训经验者优先;6、大专学历以上，普通话标准。

心理咨询师的主要岗位职责（二）1. 进行心理评估和诊断：对来访者进行心理测评、面谈等方式，了解他们的问题和需求，并基于专业知识和技巧做出准确的心理诊断。

2. 提供心理咨询和辅导：根据来访者的需求和问题，给予针对性的心理咨询和辅导，帮助他们解决情绪、心理、行为等方面的困扰。

3. 制定个体化的治疗方案：根据来访者的情况，制定个体化的心理治疗方案，包括目标设定、治疗方法选择和治疗计划的制定。

4. 实施心理治疗：根据治疗方案，与来访者进行心理治疗，运用各种心理疗法和技巧，帮助来访者改善心理状态和解决问题。

5. 进行心理教育和预防工作：向来访者提供心理知识、技巧和方法，帮助他们提高心理健康水平，预防心理问题的发生。

6. 进行心理危机干预：对于遭遇心理危机的来访者，及时进行干预和支持，帮助他们度过危机期，恢复心理平衡。

7. 与其他专业人员协作：与医生、教师、社工等专业人员进行紧密合作，共同为来访者提供综合服务。

8. 进行专业发展与培训：不断学习和更新心理咨询技术和知识，参加培训和专业学术会议，提高自身的专业水平。

心理咨询师岗位职责集锦15篇心理咨询师岗位职责1岗位职责:1、通过网络在线沟通、电话沟通,给客户提供专业情感分析帮助,对客户情感问题进行深入分析,引导客户走出消极情绪,接受心理咨询师的服务与帮助。

2、帮助客户解决情感方面遇到的问题,如脱单,挽回情感,两性问题、出轨矫治干预等。

3、帮助客户提升自我,提高情商和两性相处技巧,化解情感矛盾;4、维护分析师/咨询师的形象,提高客户满意度,做好公司品牌传播。

5、积极主动关怀客户的情况,在提供优质的客户服务的`同时挖掘客户的潜在需求,完成目标;任职要求:1、相关工作经验优先,心理学教育背景或心理咨询师背景者俱佳。

2、具有心理咨询师专业证书,心理培训资质认证,婚姻家庭咨询师等相关证书优先;3、具有情感咨询行业、婚恋行业等相关工作经验者优先考虑。

4、良好的语言沟通表达能力,善于分析两性情感,善于倾听,有耐心、责任心。

5、乐观活泼,能给人带来正能量;情感经历丰富者最好。

心理咨询师岗位职责2职位描述1、熟练掌握心理咨询、心理治疗相关方面的专业知识，提供系统的专业培训；2、通过电话或者网络等为客户提供心理咨询、测试、团体心理辅导，制定心理治疗计划，并指导实施；3、对客户的`心理成长、人格发展、智力、社会化及家庭、婚姻生活事件等进行全面评估，概括心理和生理测查；4、建立良好的客户服务关系，挖掘客户需求，推荐产品。

5、维护现有客户关系，收集客户意见并汇总上报。

任职要求：1、教育学或应用心理学专科以上学历，研究生以上学历可优先考虑；2、心理咨询工作经验3年以上；3、具备很强的沟通力和学习力；较强的分析判断、组织协调和解决复杂问题的能力；4、需持有国家心理咨询师，医疗室，催眠师，ACI国际注册心理咨询师等资质。

心理咨询师岗位职责3岗位职责:1、有大型制造业相关心理辅导、活动、培训工作经验;2、根据公司现有情况针对需求，从心理学科角度给员工相关疏导及专业建议;3、针对公司业务发展阶段以及用户需求、特点，进行心理学科相关培训、课程设计。

心理咨询员岗位职责心理咨询员岗位职责1岗位职责1、心理咨询员必须持证上岗,必须接受过系统的心理咨询培训、并具有“心理咨询合格证”方能进行咨询。

2、心理咨询员应该在遵守国家的各项法律法规的基础上,以爱心为重,在咨询时必须有科学、严肃、谨慎、认真的态度；心理咨询员在咨询时要本着平等交友原则、启发原则、期待建议原则，关心学生的心理健康，尊重学生的人格。

在了解实际情况的基础上,以科学认真负责的态度,解除学生的心理困惑,帮助他们健康地成长。

3、心理咨询员应该具有广博的知识,应不断地提高自己的业务素质,提高自己的咨询水平,应该在平时注重交流,和相关的`咨询机构保持密切的联系。

4、心理咨询员要有组织协调能力,要和学校里各班班主任、任课教师、各班心理课代表等保持密切联系,收集各方面的信息,以便从不同的方面了解学生,提高咨询辅导的有效性。

5、心理咨询员要有保密意识,应注意对来访者的个人情况保密。

在进行科学研究、案例研讨时应该使用化名,不能使用真实的姓名,并要隐去那些可能会据以辨认出与咨询对象有关的信息。

6、对待心理测量要慎重,在进行心理测量时要遵守《心理测验管理条例》,不得滥用。

在解释测验结果时,要考虑到不同个体之间的差异,不能任意夸大或缩小。

7、危机干预在心理咨询的过程中,如果发现来访者有危害其自身和危及社会安全的情况,心理咨询员有责任立即采取必要的措施,防止意外事件的发生。

心理咨询员岗位职责21、心理咨询员要根据心理咨询的科学原则，制定计划，开展工作。

2、心理咨询员要注重不断的学习和信息的积累，要注重了解和掌握，不同年龄，不同类型学生的心理问题，并探索出行之有效的疏导方法。

3、心理咨询员要定期对学生进行生理心理品质状况的问卷调查，收集个案，定期对全校学生的生理心理状况进行有针对性的心理讲座。

4、心理咨询员要明确公布心理咨询室的开放时间，并经常深入年级、班级向年级组长、班主任了解有关情况，积极开展心理咨询工作。

心理咨询师岗位职责一、岗位概述心理咨询师是指从事心理咨询工作的专业人员，主要负责为个人、家庭或团体提供心理咨询和辅导服务，帮助他们解决心理问题、改善心理健康状况，并提供相关的心理教育和预防工作。

心理咨询师需要具备一定的心理学知识和技能，能够与客户建立良好的沟通关系，进行有效的心理评估和干预。

二、岗位职责1. 进行心理评估：与客户进行初步接触后，根据客户的需求和问题，进行心理评估，了解客户的心理状况、问题的根源和影响因素等。

通过面谈、观察、心理测试等方法，全面了解客户的情况，为后续的心理咨询和干预提供依据。

2. 提供心理咨询和辅导：根据客户的需求和评估结果，制定个性化的心理咨询和辅导方案。

通过与客户的沟通和交流，帮助他们认识和理解自己的问题，提供情绪支持和心理安慰，引导他们找到解决问题的方法和策略，促进心理健康的恢复和提升。

3. 进行心理干预：根据客户的具体情况，运用心理学理论和技术，进行针对性的心理干预。

通过认知重构、行为疗法、解决问题技巧等方法，帮助客户调整不良的心理状态和行为模式，改变消极的思维方式，培养积极的心理能力，提高自我调节和问题解决的能力。

4. 提供心理教育和预防工作：开展心理健康教育活动，向公众普及心理学知识，提高大众对心理健康的认识和重视程度。

通过讲座、培训、宣传等形式，向社区、学校、企事业单位等群体提供心理健康的预防和干预服务，帮助他们提高心理适应能力，预防和减少心理问题的发生。

5. 进行专业咨询和辅导：为相关机构、团体或个人提供专业的咨询和辅导服务。

例如，为企事业单位提供员工心理健康咨询和团体辅导，为学校提供学生心理咨询和班级辅导，为家庭提供家庭关系咨询和亲子教育等。

6. 进行心理研究和评估：参与心理学研究项目，进行心理学实验和调查研究，收集和分析心理学数据，提出相应的研究结论和建议。

参与心理评估工作，对个体或群体进行心理测试和测量，评估心理健康状况和心理问题的严重程度。

7. 保护客户隐私和保密：遵守职业道德和法律法规，保护客户的隐私和个人信息。

心理咨询岗位职责（共3篇）第1篇：心理咨询员岗位职责心理咨询员岗位职责1、热爱心理咨询工作，在分管副校长的领导下，积极认真地负责学校心理咨询室的工作。

2、互相信任，真诚友善，热心接纳来访者，保持平等关系，给来访者以安全感。

明确自己的地位与身份，保持中间立场，不把个人观点外加给来访者。

3、对个案资料要绝对保密，有关来访者的资料只在咨询室存档。

但对有自杀念头或动机者，不得保密，必须及时向学校领导或有关负责人报告。

4、心理咨询时间一般为50分钟/次，不宜延长时间。

5、危机干预：在心理咨询的过程中，如果发现来访者有危害其自身和危及社会安全的情况，心理咨询员有责任立即采取必要的措施，防止意外事件的发生。

6、心理辅导中心建立值班服务制度，辅导员必须严格遵守值班制度。

但是在辅导员自身处于极度的情绪波动状态时，应避免接待来访的咨询对象。

7、进行学生心理问题与心理健康教育的调查研究，为学校改进和加强德育工作提供信息服务、对策和建议。

心理咨询室规则心理咨询室由心理辅导室的教师专门负责。

咨询室规则如下：一、心理咨询室是为学校教师和学生提供心理咨询的场所，需要保持安静、整洁、舒适。

任何人不能在心理咨询室附近大声喧哗、吵闹。

二、心理咨询室的所有软硬件设备由学校根据实际需要逐渐添置，任何人在使用相关的设备仪器时，必须遵守操作规范。

若有损坏，则必须酌情赔偿。

三、心理放松室、阅览室可为全校教师和学生服务，但必须和心理辅导室预约，使用后必须打扫卫生，保持房间的整洁。

四、心理咨询室建立心理咨询预约卡，想咨询的学生和教师应事先和心理咨询室预约。

学生心理档案、咨询的内容一律保密，个别内容经有关领导同意可供班主任和任课教师参考，不随学生档案带走。

五、心理辅导室建立值班服务制度，咨询员必须严格遵守值班制度，按时向全校学生开放。

第2篇：心理咨询室岗位职责苏集镇中心小学心理咨询室管理员工作职责1、热爱心理咨询工作，努力钻研业务，不断提高心理咨询技能。

心理咨询师的工作职责职责：1、熟练掌握心理咨询、心理培训相关方面的专业知识，掌握国内外本专业最新发展动态2、定期进行心理案例研讨与分享，加强擅长授课领域的深入研究与发展3、能运用心理技术开展心理实训课程，如：沙盘游戏、曼陀罗绘画疗法、萨提亚、团体辅导等4、能受理教学过程中各类问题并协调处理5、协助完成领导交代的其他工作任职要求：1、硕士及以上学历，心理学相关专业2、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力3、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强4、具有较强的耐心，有亲和力心理咨询师的工作职责（2）涵盖了以下几个方面：1. 与客户进行面对面或在线咨询，倾听、理解并协助解决客户的心理问题和困扰。

2. 进行心理评估和诊断，了解客户的心理状况，确定其问题的原因和性质。

3. 制定个体化的治疗计划，帮助客户制定可行的目标和行动计划，以解决心理问题和改善心理健康。

4. 提供心理教育和心理健康促进服务，帮助个人建立积极的心理健康观念和应对能力。

5. 针对特定群体或问题，开展心理咨询课程和培训，提供信息和资源支持。

6. 与其他医疗和社会保障专业人员合作，共同为客户提供综合性的心理健康服务。

7. 遵守伦理规范和保护客户隐私的原则，在咨询过程中保持客户信息的保密性。

8. 持续学习和进修，保持专业知识和技能更新，提高咨询服务的质量和效果。

9. 参与心理咨询研究和实践改进，积极推动心理学领域的发展和创新。

总的来说，心理咨询师的工作职责是帮助客户解决心理问题，促进其心理健康和发展，通过提供咨询服务、心理评估、治疗计划和心理教育等方式，帮助客户提高自我认知和处理问题的能力，改善个人情绪、行为和人际关系，以及增强生活质量。

心理咨询师的工作职责（3）通常包括以下几个方面：1. 与患者进行心理评估和诊断：心理咨询师通过面谈、观察和评估等方法，收集患者的信息，确定患者的精神状态、问题以及需求，并进行诊断。

2. 提供心理咨询和治疗：根据患者的问题和需求，心理咨询师为患者提供适当的心理咨询和治疗，包括个体咨询、家庭咨询、婚姻咨询等。