职业病防治法试卷.doc

职业病防治法考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 职业病是指劳动者在（）过程中因接触粉尘、放射性物质和其他有害因素而引起的疾病。

A. 生产劳动B. 工作劳动C. 日常生活D. 学习劳动答案：A2. 以下哪项不属于我国《职业病防治法》规定的职业病防治工作的基本原则？（）A. 预防为主、防治结合B. 分类管理、综合防治C. 劳动者参与、社会监督D. 企业自律、政府监管答案：D3. 下列哪项不属于职业病防治工作的主要内容？（）A. 职业病危害的识别和评估B. 职业病危害的预防C. 职业病的诊断和治疗D. 职业病的赔偿和补偿答案：D4. 以下哪种情况不属于职业病防治工作的监管范围？（）A. 企业的职业病防治工作B. 事业单位的职业病防治工作C. 个体工商户的职业病防治工作D. 国家机关的职业病防治工作答案：D5. 用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行（），不得安排未经职业健康检查的劳动者从事此类工作。

A. 定期体检B. 职业健康检查C. 安全培训D. 技能培训答案：B6. 以下哪种情况不属于职业病诊断所需材料？（）A. 劳动者的职业史B. 职业病危害接触史C. 职业健康检查报告D. 劳动合同答案：D7. 职业病诊断应当由（）进行。

A. 用人单位B. 卫生行政部门C. 职业病诊断机构D. 劳动保障部门答案：C8. 以下哪种情况不属于职业病诊断机构应当具备的条件？（）A. 有与开展职业病诊断相适应的医疗卫生技术人员B. 有与开展职业病诊断相适应的仪器设备C. 有完善的职业病诊断质量管理制度D. 有开展职业病诊断所需的工作场所答案：D9. 职业病诊断机构应当自收到职业病诊断所需材料的次日起（）日内作出诊断结论。

A. 10C. 20D. 30答案：C10. 以下哪种情况不属于职业病诊断机构的责任？（）A. 对劳动者进行职业病诊断B. 对职业病诊断结论进行解释C. 对劳动者进行职业病治疗D. 对劳动者进行职业健康检查答案：C11. 以下哪种情况不属于职业病鉴定所需材料？（）A. 职业病诊断结论B. 劳动者的职业史C. 职业病鉴定机构的鉴定结论D. 劳动合同答案：C12. 职业病鉴定机构应当自收到职业病鉴定所需材料的次日起（）日内作出鉴定结论。

《职业病防治法》试题库及参考答案一、单项选择题（每题2分，共20分）1. 《职业病防治法》规定，职业病是指在职业活动中因接触（）等因素引起的疾病。

A. 化学物质B. 物理因素C. 生物因素D. 以上都对2. 《职业病防治法》适用于（）的职业病防治活动。

A. 所有企业、事业单位和个体经济组织B. 国有企业C. 外商投资企业3. 用人单位的工作场所应当符合职业卫生要求，保证（）符合国家职业卫生标准。

A. 工作环境B. 工作场所C. 生产工艺D. 以上都对4. 用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供（）。

A. 个人防护装备B. 职业病防治知识培训C. 健康检查D. 以上都对5. 用人单位应当定期对劳动者进行（）职业健康检查。

A. 全面B. 专项C. 任意D. 以上都对6. 职业病诊断、鉴定机构应当具备下列条件：（）A. 有一定的资金和设备B. 有一定的专业知识和技能 C. 有一定的工作场所和设施 D. 以上都对7. 劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法申请（）。

A. 职业病诊断B. 职业病鉴定C. 工伤认定D.以上都对8. 职业病病人的诊疗、康复费用，伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障，按照国家有关（）的规定执行。

A. 医疗保险B. 工伤保险C. 养老保险D. 以上都对9. 用人单位违反《职业病防治法》的，由卫生行政部门责令限期改正，可以处以罚款；逾期不改正的，处（）的罚款。

A. 一千元以上五千元以下B. 五千元以上一万元以下C. 一万元以上十万元以下D. 十万元以上五十万元以下10. 用人单位违反《职业病防治法》的规定，造成劳动者职业伤害的，应当（）。

A. 承担赔偿责任B. 给予劳动者经济补偿C. 给予劳动者行政处罚D. 以上都对二、多项选择题（每题3分，共30分）1. 《职业病防治法》规定，用人单位必须履行的职业病防治义务有（）。

A. 设置职业病防治管理组织或者配备专职或者兼职的职业病防治管理人员B. 制定职业病防治计划和实施方案C. 建立健全职业病防治制度D. 以上都对2. 下列属于职业病目录的有（）。

职业病防治法考试试题一、【单选题】共计20题，总分30分，每题1.5分1、职业病诊断争议由设区的O以上地方人民政府卫生行政部门根据当事人的申请，组织职业病诊断鉴定委员会进行鉴定。

A、县级B、市级（:W）C、省级2、用人单位对仲裁裁决不服的，可以在职业病诊断、鉴定程序结束之日起O内依法向人民法院提起诉讼；诉讼期间，劳动者的治疗费用按照职业病待遇规定的途径支付。

A、十五日（正确答案）B、二十日C、三十日3、（）应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，有权对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。

A、当地政府B、工会组织C、相关部门4、职业病诊断、鉴定过程中，在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时，当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间有争议的，可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁；接到申请的劳动人事争议仲裁委员会应当受理，并在O内作出裁决。

A、十日B、二十日C、三十日（正确答案）5、O以上地方人民政府卫生行政部门应当定期对本行政区域的职业病防治情况进行统计和调查分析。

A、省级B、市级C、县级6、劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该O承担。

A、医疗机构B、用人单位W）C、政府部门7、用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，由卫生行政部门责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处O的罚款。

A、五万元以上二十万元以下B、二十万元以上C、十万元以上五十万元以下（：确答案）8、职业病防治工作坚持O的方针。

A^治疗为主、防治结合B、预防为主、防治结合C、行业自律、职工参与9、职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向O提出赔偿要求。

A、用人单位B、医疗机构C、政府部门10、发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取的措施不包括：（）。

职业病防治法知识考试试卷（并附答案）职业病防治知识考试卷单位车间姓名得分一、填空:(每空格2分，共40分)1、为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法，制定《职业病防治法》。

2、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触、______ 和 ___物质等因素而引起的疾病。

3、用人单位必须在上岗前对劳动者进行，在岗中每年至少次，将检查结果如实告知劳动者，并建立工人健康监护档案。

4、在有毒有害作业岗位应设置 ___ 和_ 。

5、用人单位应在醒目位置公布制度和检测结果。

6、发生或者可能发生急性职业病危害事故时，应立即采取应急救援和控制措施，并第一时间报告所在地的部门，确诊为职业病的，还应向所在地的部门报告。

7、 ___人和 __、 __的女职工不得从事接触职业病危害的作业。

8、1年期劳动合同的试用期最长不得超过个月，工人劳动合同应在个月内签定，、工人健康体检应在个月内完成。

9、工作时必须穿或防护服，佩戴个人用品。

10、下班时应及时、及时、勤，养成良好的卫生习惯。

二、判断题:(对的打“?”，错的打“×”，每题2分，共20分)1、职业病防治工作坚持预防为主，防治结合的方针。

( )2、用人单位可以根据劳动者的意愿和单位的经济条件决定是否参加工伤保险。

( )3、作业场所的危害因素必须定期监测，并设置通排风装置等职业病防护设施。

( )4、用人单位制定的有关职业卫生管理制度，安全操作规程和应急预案只需管理人员知道，不需告知普通工人。

( )5、只要提供产品说明书和化学成分的化学品，厂家都可以使用。

( )6、劳动者发现工作场所通排风设施损坏或不符合要求时，应停止工作，经治理后，符合标准和要求时，方可重新作业。

( )7、劳动者的职业卫生学习培训由本人支付费用。

( )8、在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与劳动者订立的劳动合同。

职业病防治法试题一、选择题1. 《职业病防治法》的立法目的是：A. 保护劳动者免受职业病危害B. 提高劳动者工作效率C. 加强劳动者的职业安全意识D. 促进工作环境的改善和管理2. 工业园区的企业必须建立以下哪项制度来预防职业病？A. 健康档案管理制度B. 安全生产管理制度C. 工伤事故报告制度D. 劳动保护用品发放制度3. 下列哪一项属于劳动者的权利？A. 接受职业病体检B. 不佩戴个人防护用品C. 超时工作D. 不参与职业病防治宣传教育4. 职业病防治法规定，职业病医学专业技术人员的安全保障措施包括：A. 有职业病预防技术知识和防护措施的岗位B. 接受全员职业病防治法培训C. 提供个人防护用品D. 享受职业病防治法保障待遇5. 以下那种情况属于职业病危害的行为？A. 员工不按时上班B. 缺少必要的监护措施C. 使用无毒化学品D. 强迫员工加班二、判断题6. 职业病防治法规定，职业病是由劳动者在特定的工作环境和劳动过程中，接触职业性有毒有害物质或者从事职业性体力劳动而导致的疾病。

7. 职业病防治法规定，用人单位应当向劳动者提供必要的个人防护用品，并确保其正确使用。

8. 用人单位应制定职业病危害因素控制措施和应急预案，并告知劳动者。

9. 用人单位应当对可能危及劳动者健康的职业病危害因素开展评价，确保符合职业病防治法的要求。

10. 用人单位应当对接触职业性有毒有害物质的劳动者实施职业健康检查，保护劳动者的身体健康。

三、简答题11. 《职业病防治法》要求用人单位落实职业病防治措施的主要内容有哪些？12. 了解职业病的危害和预防措施对劳动者的职业健康至关重要，请简要介绍一下劳动者应该如何获取这些知识。

13. 你认为企业应如何做好职业病防治工作，保护劳动者的权益？四、论述题14. 请详细描述职业病的预防措施。

15. 用人单位应如何应对职业病防治法的监管和检查？附：参考答案一、选择题1. A2. A3. A4. A5. B二、判断题6. 正确7. 正确8. 正确9. 正确10. 正确三、简答题11. 用人单位应落实职业病防治措施，包括开展职业卫生技术服务、落实职业病危害因素监测、健康检查和职业病报告制度、提供个人防护用品，加强职业病防治宣传教育等。

职业病防治法试题部门：姓名：分数:一、单项选择题(20)：1、职业病防治工作坚持( C )预防为主、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理。

A、平安第一预防为主B、标本兼治防治结合C、预防为主防治结合2、用人单位的( A ) 对本单位的职业病防治工作全面负责。

A、主要负责人B、安监部门C、卫生机构D、工会3、用人单位( A )依法参加工伤保险。

A、必须B、可以C、应该D、视情况而定4、国家实行职业卫生监督制度，( B )负责煤矿作业场所职业卫生监察工作。

A、国务院卫生行政部门B、国家煤矿平安监察局C、中华全国总工会5、任何单位和个人( C )将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。

不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业。

A、经批准B、在确保无危害时可C、不得6、职业病危害因素的强度或者浓度符合( A )。

A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准7、建设工程职业病危害分类管理方法由( A )平安生产监督管理部门制定。

A、国务院B、省、自治区、直辖市C、市级D、县级8、建设工程的职业病防护设施所需费用应当纳入建设工程工程预算，并与主体工程( C )A、同时设计，同时投入生产和使用B、同时设计，同时施工C、同时设计，同时施工，同时投入生产和使用9、用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以书面形式( A )劳动者。

A、如实告知B、通知C、选择性告知10、职业健康检查费用由( C )承当。

A、卫生部门B、主要负责人C、用人单位D、检查者11、承当职业病诊断的医疗卫生机构在进行职业病诊断时，应当组织( C )以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断。

A、一名B、两名C、三名D、四名12、对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其( D )，设置警示标识和中文警示说明。

A、岗位B、矿区内C、办公室D、醒目位置13、对放射工作场所和放射性同位素的运输、贮存，用人单位必须配置防护设备和( C )报警装置，保证接触放射线的工作人员佩戴个人剂量计。

职业病防治法试题及答案中华人民共和国职业病防治法考试(满分158分)姓名:____________________ 准考证号:___________________________一、单项选择题(共45题，每题1分)1、根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病防治工作坚持（）的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

A. 预防为主B. 预防为主、防治结合C. 防治结合D. 安全第一、预防为主2、根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行（）。

A. 分类管理、专业治理B. 分层负责、专业治理C. 分类管理、综合治理D. 分层负责、综合治理3、根据《中华人民共和国职业病防治法》，对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应组织（）职业健康检查。

A. 上岗前B. 离岗时C. 在岗期间D. 以上全对4、根据《中华人民共和国职业病防治法》，医疗机构建设项目可能产生放射性职业病危害的，建设单位应当向（）提交放射性职业病危害预评价报告。

A. 卫生行政部门B. 安全生产监督管理部门C. 医疗机构D. 劳动保障部门5、根据《中华人民共和国职业病防治法》，职业病诊断鉴定委员会应当按有关规定向当事人出具职业病诊断鉴定书，职业病诊断鉴定费用由（）承担。

A. 当事人B. 用人单位C. 诊断鉴定机构D. 劳动保障部门6、《中华人民共和国职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。

A. 国家相关部门B. 劳动者本人C. 该用人单位D. 劳动者本人和用人单位共同7、某劳动者被诊断患有职业病，但其用人单位没有依法参加工伤保险的，根据《中华人民共和国职业病防治法》，其医疗和生活保障应由（）承担。

A. 当地的卫生行政机构B. 用人单位C. 患者本人D. 当地的劳动保障部门8、某用人单位未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价，根据《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，安监部门可以对其警告，并要求限期改正，对逾期不改的可对其处以（）的罚款。

职业病防治法试题及答案一、单选题（每题2分，共10分）1. 职业病防治法规定，用人单位应当对哪些人员进行职业健康检查？A. 所有员工B. 接触职业病危害因素的员工C. 管理人员D. 临时工答案：B2. 职业病防治法中，用人单位应当为员工提供哪些防护用品？A. 口罩B. 安全帽C. 耳塞D. 所有选项答案：D3. 职业病防治法规定，职业病诊断机构应当具备哪些条件？A. 有专业的诊断设备B. 有专业的诊断人员C. 有完善的诊断流程D. 所有选项答案：D4. 职业病防治法中，用人单位应当定期对哪些场所进行职业病危害因素检测？A. 所有工作场所B. 接触职业病危害因素的场所C. 办公室D. 会议室答案：B5. 职业病防治法规定，用人单位发现职业病危害事故时，应当如何处理？A. 立即报告B. 立即处理C. 立即报告并处理D. 等待上级指示答案：C二、多选题（每题3分，共15分）1. 根据职业病防治法，用人单位应当采取哪些措施预防职业病？A. 建立职业健康监护制度B. 定期进行职业病危害因素检测C. 提供职业健康教育D. 为员工购买商业保险答案：ABC2. 职业病防治法中，哪些人员可以申请职业病诊断？A. 疑似职业病患者B. 职业病患者C. 用人单位D. 职业病诊断机构答案：AB3. 职业病防治法规定，用人单位应当对哪些人员进行职业病危害告知？A. 所有员工B. 接触职业病危害因素的员工C. 管理人员D. 临时工答案：B4. 职业病防治法中，用人单位应当如何管理职业病危害因素？A. 建立职业病危害因素档案B. 定期进行职业病危害因素检测C. 采取职业病危害因素控制措施D. 及时处理职业病危害事故答案：ABCD5. 职业病防治法规定，职业病诊断机构在诊断职业病时应当遵循哪些原则？A. 客观、公正B. 科学、合理C. 及时、准确D. 保密答案：ABCD三、判断题（每题1分，共5分）1. 职业病防治法规定，用人单位可以拒绝为员工提供职业健康检查。

职业病防治法考试题一、选择题1. 职业病防治法的立法宗旨是为了（）。

A. 保护劳动者的健康权益B. 促进企业经济发展C. 维护社会稳定D. 保障国家税收答案：A2. 根据职业病防治法，用人单位应当（）对劳动者进行职业健康检查。

A. 定期B. 不定期C. 根据工作需要D. 根据劳动者个人意愿答案：A3. 职业病防治法规定，用人单位应当为劳动者提供（）。

A. 个人防护用品B. 职业病诊断服务C. 职业病治疗服务D. 健康教育和培训答案：A4. 职业病防治法明确，对于确诊的职业病病人，用人单位应当（）。

A. 给予经济补偿B. 调离原工作岗位C. 承担医疗费用D. 所有以上选项答案：D5. 违反职业病防治法规定，用人单位可能会面临（）。

A. 罚款B. 责令整改C. 吊销营业执照D. 所有以上选项答案：D二、判断题1. 职业病防治法仅适用于国有企业的劳动者。

（错）2. 用人单位应当根据职业病危害因素的种类和危害程度，采取相应的防治措施。

（对）3. 劳动者有权拒绝从事可能对自己健康造成损害的工作。

（错）4. 职业病防治法规定，职业病的诊断应当由专业的职业病诊断机构进行。

（对）5. 用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并妥善保存。

（对）三、简答题1. 请简述职业病防治法中规定的用人单位的主要责任。

答：用人单位的主要责任包括：对工作场所进行职业病危害因素检测与评价；采取有效的职业病防治措施；为劳动者提供符合国家标准的劳动条件和个人防护用品；组织劳动者进行职业健康检查；对确诊的职业病病人进行治疗和康复；建立职业健康监护档案；进行职业病防治的宣传教育等。

2. 职业病防治法对劳动者有哪些保护措施？答：职业病防治法对劳动者的保护措施主要包括：确保劳动者知情权，即劳动者有权了解工作场所的职业病危害情况；保障劳动者接受职业健康检查；规定劳动者在发现职业病危害时有权提出改进建议或者向有关部门投诉；确诊职业病后，劳动者有权获得相应的医疗和经济补偿等。

《职业病防治法》知识试题(附参考答案)一、单项选择题1、2012年是《职业病防治法》颁布实施( )周年,也是新修改的《职业病防治法》实施第一年,贯彻落实好《职业病防治法》,对加强我国职业病防治工作、保护广大劳动者健康及其相关权益、促进社会和谐稳定、经济又好又快发展具有十分重大的意义。

A、10B、20C、5D、82、《中华人民共和国职业病防治法》于第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过中华人民共和国主席令第六十号公布,自( )起施行。

A、1日B、C、1日D、3、《中华人民共和国职业病防治法》所称职业病,是指( )(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

A、企业、事业单位B、企业、事业单位和个体经济组织C、企业、政府单位D、企业、政府单位和事业单位4、职业病的分类和目录由( )行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。

A、国务院卫生B、卫生C、国务院D、国家5、职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。

目前我国职业病共分10大类( )种。

A、100B、110C、115D、1206、今年《职业病防治法》宣传周活动从4月25日至5月1日,宣传主题是“( )”。

A、职业安全无小事B、防治职业病,爱护劳动者C、要职业,更要健康D、工作•健康•和谐7、为了做好《职业病防治法》的宣传工作,指导各地区组织好《职业病防治法》宣传周活动,4月16日,( )联合下发了《关于认真做好〈职业病防治法〉宣传周活动和贯彻落实工作的通知》。

A、国家安全生产监督管理总局与卫生部B、国家安全生产监督管理总局与卫生部、人力资源和社会保障部C、国家安全生产监督管理总局与全国总工会D、国家安全生产监督管理总局与卫生部、人力资源和社会保障部和全国总工会8、( )的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。

《职业病防治法》试题及答案一、单选1．职业病防治法是2001年（），经第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议审议通过的。

A、9月1日B、5月29日C、10月27日2．职业病防治法于（）正式实施。

A、2001年10日27日B、2002年5月1日C、2002年1月1日3．职业病防治工作坚持预防为主、（）。

A、分类管理、综合管理B、防治结合，综合管理C、防治结合的方针，实行分类管理、综合管理4．职业病指（）。

A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病5、上汽通用五菱青岛分公司车身车间的主要职业病危害因素（）A、噪声B、电焊烟尘C、噪声、电焊烟尘6．职业病防治法规定（）依法享有职业卫生保护的权利。

A、劳动者B、用人单位C、地方政府7．职业病防治法中所称用人单位是指（）。

A、企业、事业单位、政府机关B、企业、科研单位、政府机关C、企业、事业单位和个体经济组织8．（）必须依法参加工伤社会保险。

A、劳动者B、各级政府C、用人单位9．工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合（）。

A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准10．工作场所职业病危害因素噪声的主要防护措施（）。

A、防尘口罩B、防护耳塞C、防毒面具11．工作场所的职业病防护设施的设置应（）。

A、按国家标准统一设置B、与职业病危害防护相适应C、根据生产规模设置12．工作场所的生产布局合理，应当符合（）。

A、效益原则B、有害与无害作业分开的原则C、满足生产需要的原则13．职业病危害项目实行（）制度。

用人单位设有依法公布的职业病目录所列职业病的危害项目的，应当及时、如实向卫生行政部门申报，接受监督。

A、申报B、审批C、许可14．建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（）。

A、同时设计，同时投入生产B、同时设计，同时施工C、同时设计，同时施工，同时投入生产和使用15．工作场所职业病危害因素二甲苯的主要防护措施（）。

《职业病防治法》试题及答案一、选择题1.2023年是第（）个《职业病防治法》宣传周？A.20B.21C.222.国家职业病防制工作方针是OoA.预防为主、防治结合B.安全第一、预防为主C、标本兼治、防治结合3 .用人单位的（）对本单位的职业病防治工作全面负责。

A.主要负责人B.安监部门C.卫生机构4 .目前职业病主要是O居多。

A.皮肤病B.职业性尘肺病（J冷案）C.传染病5 .长期接触（）（八）以上强噪声会致听力受损，应佩备听力保护装备。

A.90dBB.80dBC.85dB6 .劳动防护用品分为一般劳动防护用品和（）劳动动防护用品。

A.特种（正确答案）B.特别C.个别7 .凡脱离生产岗位O以上者，个人劳保防护用品期限相应延长。

A.3个月B.5个月C.半年｛J8 .金属性粉尘属于OA.有机性粉尘9 .无机性粉尘（C.混合性粉尘10 镐及其化合物属于O类职业病危害因素。

A.化学因素B.物理因素C.放射性因素11 .劳动者应加强自我保护意识，了解工作中可能接触的职业病危害因素和防护知识，遵守（）。

A.安全作业规范B.安全规章制度C.安全操作规程I二、判断题1 .实施心肺复苏术时心脏按压与人工呼吸的频次是按压30次，人工呼吸2次。

［判断题］对错2 .职业病危害一般的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，2年至少进行一次职业病危害因素检测。

［判断题］对借3 .工作场所职业病危害因素检测、评价结果未按照规定存档、上报和公布的。

第四十九条用人单位有下列情形之一的，责令限期改正，给予警告，可以并处2万元以上5万元以下的罚款。

［判断题］对错4 .公司发生职业病危害事故，扣除主要责任人不少于500元绩效工资，扣减安全分10分/人。

［判断题］对（正确答案）错5 .安全员在检查过程中发现抛光员小刘抛光作业时未戴口罩，上前纠正、教育并按照规则制度进行考核。

［判断题］对错6 .过敏性肺炎病因属于尘肺病。

［判断题］对错7 .工会对公司环境与职业健康安全奖惩工作进行监督，并提出意见和建议。

职业病防治法考试题一、选择题1.下列哪种情况不属于职业病防治法定义的职业病？A.职工在工作场所内因工作受到损害而患病B.与工作有关的疾病被认定为职业病C.职工因非工作原因患病D.职工在工作期间突发疾病2. 职业病防治法规定，用人单位应当保证从业人员的职业健康和安全，履行以下职责，其中不包括：A.制定健康检查制度，定期组织职业健康检查B.开展职业病防护设施的维护和管理C.提供必要的劳动防护用品和设施D.向职工提供必要的职业病防治知识教育3. 职业健康监护是指用人单位依照法律、法规和规章，采取一定措施，对下列哪一类职工进行的健康状况监测和诊断？A.男性职工B.女性职工C.特殊职业人员D.所有职工4. 下列哪种情况是职业病预防措施的基本要求？A.将职业病危害控制在国家标准规定的范围内B.采取技术措施和管理措施使职业病危害降到最低限度C.通过职业病危害防控措施减轻职工工作强度D.通过职业病防治措施向职工提供必要的医疗保障5. 职业卫生服务机构的主要任务包括下列哪一项？A.开展职业病诊断、鉴定和监测B.提供职业病防治咨询和技术培训C.制定职业病危害的标准和规定D.组织职业病防治知识教育活动二、判断题1. 用人单位有权利不公开职业病危害因素的情况。

（）2. 用人单位可以随意解除职工在职业病防护设施管理方面的职责。

（）3. 用人单位不需要提供必要的劳动防护用品和设施。

（）4. 职业病健康监护是用人单位对职工的一种优惠服务，不是法定责任。

（）5. 职业卫生服务机构的职责包括职业病诊断、鉴定和监测。

（）三、简答题1. 职业病防治法对用人单位在职业病防治方面有哪些主要要求？2. 职业病防治法规定了哪些措施和方法用于预防和控制职业病危害？3. 用人单位应如何履行职业病防治法规定的职责？4. 职业卫生服务机构的主要职责是什么？他们如何与用人单位合作来保障职工的职业健康和安全？四、论述题请结合实际，简要论述职业病防治法在保障职工健康与安全方面的重要性，并提出你认为应该加强的措施和建议。

中华人民共和国职业病防治法试题一、单选题:2.职业病防治法中所称用人单位是指（）。

[单选题] *A、企业、事业单位、政府机关B、企业、科研单位、政府机关C、企业、事业单位和个体经济组织等(正确答案)D、国有企业和私有经济组织等答案解析：无3.根据《中华人民共和国职业病防治法》第3条的规定，职业病防治工作机制是:（）。

[单选题] *A、坚持预防为主、防治结合的方针B、坚持预防为主、综合治理的方针C、建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制(正确答案)D、实行分类管理、综合治理答案解析：第3条，职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。

4.根据《中华人民共和国职业病防治法》第4条的规定，（）依法享有职业卫生保护的权利。

[单选题] *A、劳动者(正确答案)B、职业病患者C、用人单位D、地方政府答案解析：第4条，劳动者依法享有职业卫生保护的权利根据《中华人民共和国职业病防治法》第6条的规定，用人单位的( ) 对本单位的职业病防治工作全面负责。

[单选题] *A、主要负责人(正确答案)B、安监部门C、卫生机构D、工会答案解析：第6条，用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。

6.根据《中华人民共和国职业病防治法》第7条的规定，（）必须依法参加工伤保险。

[单选题] *A、劳动者B、职业病患者C、各级政府D、用人单位(正确答案)答案解析：第7条，用人单位必须依法参加工伤保险。

国务院和县级以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对工伤保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。

7.根据《中华人民共和国职业病防治法》第16条规定，用人单位工作场所存在（）的，应当及时、如实向所在地卫生行政部门申报危害项目，接受监督。

[单选题] *A、职业病危害因素B、粉尘、放射性物质等职业病危害因素C、危险化学品名录中的职业病危害因素D、职业病目录所列职业病的危害因素(正确答案)答案解析：第16条，国家建立职业病危害项目申报制度。

《职业病防治法》知识测试（120分）1、姓名【填空题】________________________2、工号【填空题】________________________3、我国将每年（）定为全国《职业病防治法》宣传周。

【单选题】（5.0分）A.5月1日劳动节开始第一周B.4月最后一周至5月1日正确答案: B4、2022年《职业病防治法》宣传周的宣传主题是：【单选题】A.共创健康中国，共享职业健康！B.关注职业健康！让生活更美好！C.一切为了劳动者健康D.健康中国，职业健康同行正确答案: C5、职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触（）而引起的疾病。

【多选题】（5.0分）A.粉尘B.放射性物质C.有毒因素D.有害因素正确答案: ABCD6、职业病的判断必须有以下哪些依据？【多选题】（5.0分）A.病人与企业有劳动关系B.病情是在从事职业活动的过程中产生的C.必须是因接触粉尘、放射性物质引起的D.必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病正确答案: ABD答案解析: 必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的，不限于粉尘、放射性物质。

7、职业病有明确的病因，职业病和职业病危害因素之间有明确的（）。

【单选题】（5.0分）A.后果关系B.并列关系C.包含关系D.因果关系正确答案: D8、职业病防治工作坚持（）的方针。

【单选题】（5.0分）A.治疗为主B.预防为主C.预防为主、防治结合正确答案: C9、劳动者（）享有职业卫生保护的权利。

【单选题】（5.0分）A.有权B.应该C.依法正确答案: C10、（）必须依法参加工伤保险。

【单选题】（5.0分）A.用人单位B.员工C.企业管理者正确答案: A11、（）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

【单选题】（5.0分）A.国家B.用人单位C.工会组织正确答案: B12、用人单位应当实施由专人负责的职业病危害因素（），并确保监测系统处于正常运行状态。

1. 《中华人民共和国职业病防治法》是何时施行的?答：( ）2001 年5 月1 日( ）2002 年5 月1 日( ）2005 年5 月1 日。

2. 职业病危害预评价、控制效果评价由具备资质认证的什么机构进行?答：( ）安全生产监督管理部门( ）职业卫生技术服务机构。

3. 职业病防治工作的方针是什么?答：( ）预防为主，安全第一( ）预防为主，防治结合。

4. 职业病防治工作的原则是什么?答：( ）分类管理，综合管理( ）分类管理，综合治理。

5. 工作场所职业病危害因素的强度超过国家职业卫生标准的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处多少金额的罚款?答：( ）五万元以上十五万元以下（）五万元以上三十万元以下( ）五万元以上二十万元以下。

6. 用人单位应当为劳动者创造怎样的工作环境, 并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护？答：( ）适宜于劳动者生产的工作环境和条件( ）符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。

7. 从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照新《职业病防治法》的规定何时组织职业健康检查？答：( ）在岗期间( ）上岗前、在岗期间和离岗时。

8. 向用人单位提供可能产生职业病危害的设备、材料，未按照规定提供中文说明书的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，并处多少金额的罚款？答：( ）五万元以上十五万元以下（）五万元以上三十万元以下( ）五万元以上二十万元以下9. 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由什么部门制定？答：( ）国务院劳动保障部门( ）国务院卫生行政部门。

职业病防治法试题(单选题)答题人信息：（可略）10. 用人单位和医疗卫生机构发现职业病人或者疑似职业病病人时，应当及时向哪个部门报告？答：( ）所在地卫生行政部门( ）所在地安全生产监督管理部门( ）所在地卫生行政部门及安全生产监督管理部门。

11. 疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由哪个部门承担？答：( ）病人本人( ）用人单位。

中華人民共和國職業病防治法試卷一、單項選擇（10題、每題5分）1、《中華人民共和國職業病防治法》所稱職業病，是指（）（以下統稱用人單位）的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病。

A、企業、事業單位B、企業、事業單位和個體經濟組織C、企業、政府單位D、企業、政府單位和事業單位2、職業病的分類和目錄由（）行政部門會同國務院安全生產監督管理部門、勞動保障行政部門制定、調整並公佈。

A、國務院衛生B、衛生C、國務院D、國家3、為了做好《職業病防治法》的宣傳工作，指導各地區組織好《職業病防治法》宣傳周活動，4月16日，（）聯合下發了《關於認真做好〈職業病防治法〉宣傳周活動和貫徹落實工作的通知》。

A、國家安全生產監督管理總局與衛生部B、國家安全生產監督管理總局與衛生部、人力資源和社會保障部C、國家安全生產監督管理總局與全國總工會D、國家安全生產監督管理總局與衛生部、人力資源和社會保障部和全國總工會4、（）的主要負責人對本單位的職業病防治工作全面負責。

A、用人單位B、勞動部門C、衛生部門D、工會5、用人單位應當建立、健全職業病防治（），加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水準，對本單位產生的職業病危害承擔責任。

A、規章制度B、責任制C、機構D、組織6、用人單位的主要負責人和職業衛生管理人員應當接受（）培訓，遵守職業病防治法律、法規，依法組織本單位的職業病防治工作。

A、技術B、技能C、安全D、職業衛生7、職業病危害，是指對從事職業活動的勞動者可能導致職業病的各種危害。

職業病危害因素包括：職業活動中存在的各種有害的（）因素以及在作業過程中產生的其他職業有害因素。

A、化學、物理、生物B、化學、物理、生理C、生理、物理、生物D、化學、物理、生化8、用人單位必須採用有效的職業病防護措施，並為勞動者提供個人使用的（）。

A、勞動保護用品B、安全防護用品C、勞動防護用品D、職業病防護用品9、用人單位應當按照國務院安全生產監督管理部門的規定，定期對工作場所進行職業病危害因素（）。

贯彻、学习《职业病防治法》试卷单位_______ 成绩_______ 姓名_______一、填空题﹙每空2分﹚601、《中华人民共和国职业病防治法》于年______月______日第_______届全国人民代表大会常务委员会第_______次会议通过，根据年_______月_______日第_______届全国人民代表大会常务委员会第_______次会议《关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》修改。

2、《中华人民共和国职业病防治法》共分_______章_______条。

3、职业病防治工作坚持__________，_________的方针，实行_________，_________。

4、新建、扩建、改建建设项目、技术引进项目可能产生职业危害的，____________在可行性论证阶段应当向____________部门提交职业病危害预评价报告。

_____________ 部门应当自收到职业病危害预评价报告之日起_______内，作出审核决定并书面通知建设单位。

5、职业病防护设施中职业病危害作业场所应有相应的应急设施如报警装置、、、、等；接触放射线的工作人员佩戴个人剂量计。

6、根据《职业病目录》职业病分为大类种。

二、问答题﹙每题20分﹚1、何谓职业病？2、用人单位应当采取哪些职业病防治管理措施？请列举说明。

（答在背面）答案：一、填空题1．2001、10、27、九、二十四、2011、12、31、十一、二十四；2．七、903．预防为主，防治结合；分类管理，综合治理；4．建设单位、安全生产监督管理、安全生产监督管理、三十日；5．配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道、必要的泄险区；6．10、115；二、问答题：1、职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

2、用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：（一）设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作；（二）制定职业病防治计划和实施方案；（三）建立、健全职业卫生管理制度和操作规程；（四）建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案；（五）建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度；（六）建立、健全职业病危害事故应急救援预案。