企业落实安全责任要从班组先行

山东省生产经营单位安全生产主体责任规定（2013年2月2日山东省人民政府令第260号公布根据2016年6月7日山东省人民政府令第303号第一次修订根据2018年1月24日山东省人民政府令第311号第二次修订）第一条为了落实生产经营单位安全生产主体责任，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命健康和财产安全，促进经济社会持续健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》《山东省安全生产条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本规定。

第二条在本省行政区域内的生产经营单位履行安全生产主体责任，适用本规定。

法律、法规、规章另有规定的，从其规定。

第三条本规定所称生产经营单位，是指从事生产或者经营活动的企业、事业单位、个体经济组织等组织。

第四条生产经营单位是安全生产的责任主体，对本单位的安全生产承担主体责任。

主体责任主要包括组织机构保障责任、规章制度保障责任、物质资金保障责任、教育培训保障责任、安全管理保障责任、事故报告和应急救援责任。

第五条县级以上人民政府安全生产监督管理部门依法对生产经营单位履行安全生产主体责任实施综合监督管理；其他负有安全生产监管职责的部门负责职责范围内生产经营单位履行安全生产主体责任的监督管理。

安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门，统称负有安全生产监督管理职责的部门。

第六条生产经营单位应当建立、健全安全生产责任制度，实行全员安全生产责任制，明确生产经营单位主要负责人、其他负责人、职能部门负责人、生产车间（区队）负责人、生产班组负责人、一般从业人员等全体从业人员的安全生产责任，并逐级进行落实和考核。

考核结果作为从业人员职务调整、收入分配等的重要依据。

本规定所称生产经营单位的主要负责人，包括董事长、总经理、个人经营的投资人以及对生产经营单位进行实际控制的其他人员。

第七条生产经营单位应当依据法律、法规、规章和国家、行业或者地方标准，制定涵盖本单位生产经营全过程和全体从业人员的安全生产管理制度和安全操作规程。

如何落实企业安全责任企业安全责任的落实是保障企业员工和财产安全的重要步骤。

为了实现企业安全责任，以下是一些关键步骤和措施，可以帮助企业落实其安全责任：1. 制定明确的安全政策和目标：企业应该制定明确的安全政策，并将其沟通给所有员工。

安全目标和要求应该明确，以确保员工理解并能遵守。

2. 分配安全责任：企业应该明确划分安全责任，将安全责任分配给相应的部门或员工。

这样可以确保每个人都知道自己的责任，并能够采取适当的措施来保障安全。

3. 提供员工培训：企业应该为员工提供必要的培训，以提高其安全意识和技能。

培训可以包括安全操作程序、紧急情况应对以及安全设备的正确使用方法等。

4. 建立安全管理体系：企业可以建立安全管理体系，以确保安全责任的有效履行。

这可以包括制定安全流程和标准、进行定期安全评估和审查，并建立安全事故报告和调查机制等。

5. 实施安全措施：企业应该采取适当的安全措施来减少潜在风险和危害。

这可以包括安装安全设备、确保灭火器和急救箱的可用性、进行安全巡逻和监控等。

6. 建立安全文化：企业应该努力建立积极的安全文化，鼓励员工积极参与安全管理和提出改进建议。

这可以通过奖励安全行为、安全意识培养活动和定期安全会议等方式实现。

7. 加强合作与沟通：企业应与员工、政府机构和相关利益相关方保持密切合作和沟通。

这有助于及时获取安全信息和趋势，并采取相应的措施来应对潜在安全风险。

以上是一些通用的步骤和措施，可以帮助企业落实其安全责任。

然而，不同行业和企业可能有其特定的安全要求和程序。

因此，企业应根据其特定环境和需求，定制适合自己的安全措施并与实践相结合。

通过积极的安全管理和落实企业安全责任，企业可以提高员工和财产的安全水平，并降低潜在风险对业务的影响。

企业班组安全生产责任制是指企业将安全生产责任逐级下放到班组层面，将班组设为安全生产的责任主体，具有独立承担安全生产责任的权力和义务。

班组责任制落实到位，可以有效地提高安全生产管理水平，减少事故发生的可能性，确保员工的生命安全和身体健康，保护企业的正常生产和经营。

企业班组安全生产责任制的制定应当注重以下几个方面：一、班组安全生产责任制的目标和原则制定班组安全生产责任制的首要目标是确保全体员工的安全和健康，在此基础上同时保障企业的正常生产经营。

班组安全生产责任制的原则是全员责任、防患于未然、科学管理、综合治理、持续改进。

二、班组安全生产责任的落实班组安全生产责任的落实需要明确责任主体、责任范围和责任要求。

责任主体包括班组长、副班组长和全体班组成员，每个班组在不同工作岗位上都有相应的责任，需明确各个责任主体的具体职责和权限。

责任范围包括班组内部的安全环境、生产设备的安全操作、作业人员的安全行为等，要明确班组的责任范围以及责任内容。

责任要求包括加强班组安全生产管理、制定安全操作规程、加强员工培训和教育、严格落实安全措施等，要明确班组的责任要求。

三、班组安全生产责任制的执行和考核班组安全生产责任制的执行需要采取一系列措施，包括建立健全安全生产制度、组织安全教育和培训、加强现场监督检查、严厉打击违章操作行为等。

同时，还需要建立完善的考核制度，对班组的安全生产工作进行定期评估和考核，对于责任落实不到位的班组进行批评教育和整改，对于安全生产工作做出突出贡献的班组给予表彰奖励。

四、班组安全生产责任制的改进与经验总结在实施班组安全生产责任制的过程中，及时总结经验教训，不断改进完善制度和管理方法，提高安全生产责任制的执行效果。

同时，要开展安全生产知识的培训和教育，提高员工的安全意识和素质，鼓励员工主动参与安全生产管理，形成全员参与、共同发展的安全生产文化。

企业班组安全生产责任制的有效实施，对于减少事故的发生具有重要意义。

如何在企业落实安全生产责任主体在建设中国特色社会主义进程中，安全生产问题是当前社会、政府、企业关注的热点之一，按照现行的体制，企业是安全生产的责任主体，国家制定的一系列加强安全生产的措施都需要企业来落实。

企业，就成了安全生产问题的焦点和核心。

企业重视安全生产的程度如何、落实安全生产的措施如何，直接影响企业安全生产水平的提高。

对企业来说搞好安全生产需从维护广大职工群众根本利益的高度出发，从落实科学发展观和构建和谐企业的现实需要出发，加大对人力、物力和资金的投入，落实安全生产责任主体。

在现行管理体制下，督促企业履行安全生产主体责任一要靠法律、二要靠政策、三要靠监督。

那么，应如何指导企业抓好安全生产责任落实工作，使之在强化企业安全生产主体责任方面发挥重要作用，这是我们面临的课题。

一、充分认识落实企业安全生产主体责任的重要意义安全是企业永恒的主题，企业是安全生产的责任主体。

要落实企业安全主体责任，确保企业安全生产，必须充分认识落实企业安全生产主体责任的重要意义。

1、落实安全生产主体责任，是企业实践“三个代表”重要思想的本质要求。

安全生产工作直接关系到职工群众的生命财产安全，关系到企业的健康发展与和谐稳定。

因此，企业必须站在政治的高度，树立高度的责任心和责任感，认真践行“三个代表”，切实抓好安全生产工作。

2、落实安全生产主体责任，是企业树立和落实科学发展观的客观要求。

安全生产责任重于泰山，搞好安全生产是全面落实科学发展观的必然要求，是建设和谐企业的迫切需要。

因此，为了实现企业健康快速可持续发展，就必须确保安全生产，为企业提供良好的安全生产环境。

3、落实安全生产主体责任，是企业职能部门履行监管主体责任的客观要求。

搞好企业安全生产，不能仅靠施工单位来抓，各部门尤其是职能部门也要承担一定的监管责任，在安全管理工作中发挥应有的作用。

4、落实企业安全生产主体责任，是安全生产法赋予企业保障安全生产的法定义务。

《安全生产法》第二章“生产经营单位的安全保障”，全章共38条对企业落实安全生产保障职责作出了明确规定和要求，其中第十六条明确规定了管生产必须管安全，强调企业不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动的重要原则。

抓好班组管理落实安全责任(实用版)编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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如何落实企业安全生产主体责任1、如何推进企业安全生产主体责任的强化和落实企业是社会生产经营活动的基本单元，是安全生产责任主体。

落实企业安全生产主体责任是企业做好安全生产工作的出发点和落脚点。

笔者结合自身工作的具体情况，就企业如何落实安全生产主体责任，确保安全生产，谈一些粗浅的意见。

1、牢固树立安全发展理念，充分认识企业落实安全生产主体责任的重要意义安全生产关系人民群众生命与财产安全，关系我国经济发展和社会和谐稳定大局，关系企业生存和发展。

（1）落实企业安全生产主体责任是安全生产实践经验的科学总结。

近年来，企业深入贯彻落实科学发展观，按照党中央、国务院、省委省政府的决策部署，大力推进安全发展，落实企业安全生产主体责任，安全生产工作取得了积极进展和显著成效；各类事故总量和伤亡人数持续下降，重特大事故不断减少，安全生产状况得到明显改善，安全生产形势持续好转。

实践证明，坚持安全发展不动摇，切实落实企业安全生产主体责任，是新时期安全生产发展客观规律的必然要求，是保障从业人员人身和财产安全的必然选择。

（2）落实企业安全生产主体责任是解决安全生产问题的根本途径。

我国处在社会主义市场经济初级阶段，安全基础比较薄弱，在工业化、城镇化大生产过程中，安全管理滞后，安全生产事故频发，重大以上事故未能得到有效遏制，非法违法生产经营行为屡禁不止，安全责任不落实，防范和监管不到位等长期积累的深层次的社会问题突出。

如何解决安全生产工作中这些深层次的问题，并应对不断出现的新情况、新问题，根本出路在于坚持安全发展不动摇，落实企业主体责任，把安全责任作为企业生存与发展的基本标准，必须做到安全责任不落实不生产，实现企业安全与发展的有机统一。

（3）落实企业安全生产主体责任是我国经济发展社会进步、全面建成小康社会的必然要求。

随着我国经济发展和社会进步，人民群众对安全文明生产的期待不断提高，广大从业人员对企业改善劳动生产条件，保障职工安全健康权益等方面的提出了更高要求。

山东省生产经营单位安全生产主体责任规定（311令修订后）山东省生产经营单位安全生产主体责任规定（____年2月2日山东省人民政府令第260号公布根据____年6月7日山东省人民政府令第303号第一次修订根据____年1月24日山东省人民政府令第311号第二次修订）第一条为了落实生产经营单位安全生产主体责任，预防和减少生产安全事故，保障人民群众生命健康和财产安全，促进经济社会持续健康发展，根据《中华人民共和国安全生产法》《山东省安全生产条例》等法律、法规，结合本省实际，制定本规定。

第二条在本省行政区域内的生产经营单位履行安全生产主体责任，适用本规定。

法律、法规、规章另有规定的，从其规定。

第三条本规定所称生产经营单位，是指从事生产或者经营活动的企业、事业单位、个体经济组织等组织。

第四条生产经营单位是安全生产的责任主体，对本单位的安全生产承担主体责任。

主体责任主要包括组织机构保障责任、规章制度保障责任、物质资金保障责任、教育培训保障责任、安全管理保障责任、事故报告和应急救援责任。

第五条县级以上人民政府安全生产监督管理部门依法对生产经营单位履行安全生产主体责任实施综合监督管理；其他负有安全生产监管职责的部门负责职责范围内生产经营单位履行安全生产主体责任的监督管理。

安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门，统称负有安全生产监督管理职责的部门。

第六条生产经营单位应当建立、健全安全生产责任制度，实行全员安全生产责任制，明确生产经营单位主要负责人、其他负责人、职能部门负责人、生产车间（区队）负责人、生产班组负责人、一般从业人员等全体从业人员的安全生产责任，并逐级进行落实和考核。

考核结果作为从业人员职务调整、收入分配等的重要依据。

本规定所称生产经营单位的主要负责人，包括董事长、总经理、个人经营的投资人以及对生产经营单位进行实际控制的其他人员。

第七条生产经营单位应当依据法律、法规、规章和国家、行业或者地方标准，制定涵盖本单位生产经营全过程和全体从业人员的安全生产管理制度和安全操作规程。

企业如何落实安全生产主体责任1、企业如何落实安全生产主体责任一、健全和落实企业安全生产责任制“安全第一、预防为主、综合治理”是开展安全生产管理工作总的指导方针，安全第一是原则，预防为主是手段，综合治理是方法。

安全第一是预防为主、综合治理的统帅和灵魂，没有安全第一的思想，预防为主就失去了思想支撑，综合治理就失去了整治依据。

预防为主是实现安全第一的根本途径。

只有把安全生产的重点放在建立事故预防体系上，超前采取措施，才能有效防止和减少事故。

只有采取综合治理，才能实现人、机、物、环境的统一，实现本质安全，真正把安全第一、预防为主落到实处。

隐患险于明火，防范胜于救灾，指明安全生产工作的根源是“消除隐患”，表明抓安全生产的科学方法是“预防为主”，更指出安全生产的关键环节是“强化责任”。

消除隐患是根本，加强防范是重点，落实责任是关键。

那么，如何健全和落实安全生产责任制呢？关键要做好以下几点。

一是推行“一岗双责”安全生产责任制。

安全生产“一岗双责”，就是要建立健全各级领导班子安全生产责任制，主要负责人负总责，其他副职领导既要对分管业务工作负责，又要对分管领域内的安全生产工作负责。

各级职能部门按照“谁主管、谁负责”，“谁审批、谁负责”的原则，做好主管范围内的安全生产工作，形成“横向到边、纵向到底”的安全生产责任体系，建立“关口前移，重心下移”的安全生产管理机制。

二是确保层层签订安全生产责任书。

通过签订安全生产目标责任书的形式，将安全生产责任分解落实到基层单位和部门，基层单位、部门再以责任书形式落实到班组，班组落实到岗位和职工个人。

责任书应根据各级人员不同的职责进行区分，但宗旨是明确安全生产的责、权、利，形成一种有效的激励和约束机制。

三是积极推行安全生产承诺制度。

在岗职工要根据自己的岗位安全职责填写《安全承诺书》，通过签订《安全承诺书》让每一名职工都明确自己在安全生产活动中应享有的权利和应担负的义务，让职工感到安全责任的压力和安全生产的重要，时时刻刻想到安全。