四月份学习记录
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学习时间:2013年4月2日下午3:00
地点:调度会议室
主持人:陈晓光副总
参加人员:公司领导层、机关部室副科级以上干部、基层单位主管、全体党员
学习主题:1、徐矿司[2013]33号《关于切实加强经济困难时期内部管理的通知》;
2、主题教育宣传提纲一、二、三、四;
3、集团公司“安全红线”管理规定。
4、《关于2013年远程教育学习考核的通知》
学习的主要内容:
1、徐矿司[2013]33号文件就加强上半年经济困难时期内部管理
有关工作做出了通知,一是全力降低煤炭库存,二是加强闲置设备调剂使用,三是加大应收账款清收力度,四是从严压缩非生产性费用支出,五是加强公务用车运行管理及费用控制,六是相关考核办法。
2、《学习与宣传》第六期刊载了“主题教育宣传提纲”四讲,一
是正确认识形势,积极迎应挑战;二是增强信心决心,走好两转之路;三是全力增收节支,坚决克服困难;四是爱企如家多奉献,合力奋进渡难关。
3、为进一步加强安全生产管理,增强全员自主保安意识,促进遵
章指挥和遵章作业,坚守安全行为底线,杜绝人身伤亡事故和重特大非伤亡事故,集团公司制定了16条“安全红线”,凡触犯的给予免职或解除劳动合同。
4、徐矿司教委办[2013]11号文件对2013年远程教育学习、考核
情况作了安排,要求矿处级和科区级干部必须参加学习,并规定了学习内容和考核办法。
学习时间:2013年4月16日下午3:00
地点:调度会议室
主持人:吕军华书记
参加人员:公司领导层、机关部室副科级以上干部、基层单位主管、全体党员
学习主题:陕能化[2013]1号《关于印发安全生产管理制度的通知》及附件。
学习的主要内容:
陕能化一号文件下发了安全生产管理制度,附件1《安全生产责任制度》明确了董事长、党委书记、总经理、副总经理和总工程师的安全生产责任;附件2《安全目标管理制度》,提出了今年的奋斗目标和工作要求;附件3《安全生产会议制度》,规定了几个例会的程序;附件4《安全生产汇报制度》对接收部门及职责和权限、汇报内容、时间和要求都做了详细规定;附件5《安全检查制度》明确了安全检查的内容和形势;附件6《安全生产隐患排查和整改实施办法》规定了隐患排查的责任主体、排查办法、隐患的分级管理和监控及建档上报等内容;附件7《煤炭生产企业安全质量标准化考评办法》分为指导思想、组织机构、检查考评的专业、考评办法和检查办法等部分,规范了考评操作;附件8《安全生产约谈制度》解释了什么是安全约谈、为什么约谈,并规定了约谈内容、约谈人和约谈组织;附件9《安全生产责任追究办法》明确了适用范围、责任追究权限、依据和追究的内容。