推进校园文化建设 构建师生精神家园

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今年年初,学校董事会将加强校园文化建设列为本年度重点工作。

4月8日,校长戴伟教授在科技楼12楼会议室作题为《关于科创学院大学文化建设的思考》的讲座。

全校副科级以上干部100余人到场聆听。

戴校长首先阐述文化的内涵和外延。

他从文字学的观点对“文”、“化”作了解释:“文”本是甲骨文中人在胸膛上纹身的象形,后被引申为两个含义,即语言文字、文物典籍和有修养、达到真善美的一种高雅的境界;“化”在甲骨文中是二人相背,一正一反,以示变化,引申为事物形态或性质的改变,又有教行迁善之意。

文化二字连用,始于汉代,是“以文化之”的意思。

文化是人类特有的现象,只有人才能仰望星空,才拥有哲学思考的能力。

文化是人类创造出来的所有物质财富和精神财富的总和。

以中国传统文化为代表的东方文化突出表现为“尊祖宗、重人伦、崇道德、尚礼仪”,是一笔巨大的精神财富,但传统文化中的保守性与市场经济的磨合出现困难,需要我们认真反思和分析。

西方文化鼓励人们追求应得的利益,偏重技术的发展,但容易使人变为物质的奴隶。

在讲座的第二部分,戴校长着重讲解大学文化的内涵。

大学文化首先应该体现在尊重教师地位方面,要在学校营造“学业第一、学术至上、教书光荣、课堂神圣”的文化氛围,让教师体会到教书育人比当官或经商更有尊严和价值;大学文化还应该体现在尊重教学规律方面。

校园文化建设应该是学校的办学理念和办学宗旨的自然体现,贯穿于整个学校的日常教育活动和日常工作中,要努力营造出“追求知识、崇尚真理、实事求是、民主自由、牺牲奉献、勇于开拓”的氛围。

校园文化要坚持正面教育的观点,所有干部和教师都必须熟悉并贯彻党和国家的教育方针,把学生培养成为中国特色社会主义的合格建设者和可靠接班人。

他指出,学校要加强正面教育,要对教师和大学生提出严格的思想道德要求,要让他们形成正确的世界观、人生观和价值观,对人生有基本的哲学思考,辩证地看待人生中的问题。

校园文化建设的任务就是要把以上三点内涵通过浸润和灌输,营造氛围,形成学校的生机和活力,让学校充满和谐的环境和青春的气息,从而引导学生热爱学习、热爱老师、热爱学校、热爱家庭,进而热爱家乡、热爱祖国、热爱社会主义、热爱中国共产党。

戴校长在讲座的第三部分重点讲科创学院的校园文化,是本次讲座的核心内容。

他首先总结科创学院校园文化的现状,即目前我校已经拥有“一训三风”等较为成熟的思想理念及基本成型的语言表述;拥有以“3+1”人才培养模式为代表的多年的办学经验及其相应的规章制度和项目;拥有可以看得见摸得着的统一打造的物化载体和拥有无时不在的独特的校风校貌。

以上四个方面是相辅相成,相互融合的。

打造科创校园文化,还需要精心总结和发掘。

科创学院创立以来的20年,以何济董事长为代表的创业先驱的气度胸怀、人格魅力、学识才华和奉献精神应融入到科创文化当中。

科创从一个名不见经传的办学点,筚路蓝缕,一路走来,经历了常人难以想象的艰辛。

科创师生用自己的心血汗水浇铸了一座巍然屹立的现代化的高校,“信工现象”、“科创奇迹”令全校师生扬眉吐气,心情振奋,这些都是我们要大力发掘的文化宝藏。

同时,要把科创学院成功办学同
何济董事长坚忍不拔的毅力、献身教育的信念、以人为本的思想和迎难而上的拼搏精神结合起来,同全体科创人同心同德、团结一心、共谋发展、进取奋斗结合起来,同全校学生青春飞扬、努力学习、勤于实践、追求进步结合起来,形成强大的内聚力,以凝聚人心,旺盛人气,鼓舞大家战胜一切困难,把科创学院带往辉煌的明天。

这就是科创精神,是科创的校园文化,是科创人的精神家园,是科创学院不断发展壮大的健康基因。

戴校长最后指出,只有全校各级干部,各专业和学科的专家学者和全校师生员工热情地参与进来,才能形成属于科创的光辉灿烂的校园文化。