艺术团规章制度规章制度.doc

学生艺术团规章制度第一章总则第一条为了加强学生艺术团的管理，保障艺术团的健康发展，提高学生的综合素质，根据学校的相关规定，制定本制度。

第二条学生艺术团是学校的重要组成部分，是培养学生艺术兴趣、发展学生艺术才能、提高学生艺术素质的重要载体。

艺术团活动旨在丰富学生的课余生活，提高学生的艺术修养，培养学生的团队协作精神和社会责任感。

第三条学生艺术团的活动应坚持社会主义精神文明建设方向，弘扬优秀传统文化，倡导高雅艺术，积极传播正能量，为学生提供展示才华的平台，为社会培养具有艺术特长的人才。

第二章组织机构第四条学生艺术团设团长一名，副团长若干名，负责艺术团的全面工作。

团长由校领导任命，副团长由团长提名，校领导批准。

第五条学生艺术团设立各个艺术门类的小组，如舞蹈组、声乐组、器乐组、戏剧组等，各小组设组长一名，负责组织本小组的活动。

第六条学生艺术团的成员由热爱艺术、具有一定艺术特长的学生组成。

成员的选拔按照公开、公平、公正的原则进行，选拔结果报校领导批准。

第三章活动管理第七条学生艺术团的活动内容包括排练、演出、比赛等，活动安排应合理，保证成员的学习和休息时间。

第八条学生艺术团的活动地点、时间、内容应向学校备案，如需外出演出的，应提前向学校申请，经批准后方可进行。

第九条学生艺术团成员应积极参加各项活动，如有特殊情况不能参加的，应向组长请假。

组长应在活动前将请假情况报团长。

第十条学生艺术团的活动成果应定期向学校汇报，并向全校师生展示。

第四章成员管理第十一条学生艺术团成员应遵守艺术团的规章制度，服从团长和组长的领导，积极参加艺术团的各项活动。

第十二条学生艺术团成员应尊重艺术指导教师，认真听取指导意见，不断提高自己的艺术水平。

第十三条学生艺术团成员应互相尊重，团结协作，共同进步。

第五章奖励与惩罚第十四条对在艺术团活动中表现突出的成员，学校将给予表彰和奖励。

第十五条对违反艺术团规章制度、影响艺术团声誉的成员，团长有权对其进行批评教育，直至撤销其在艺术团的职务。

文艺艺术团规章制度第一章总则第一条为规范文艺艺术团的管理，促进团内成员的艺术素养提升，提高团队作品的质量，特制定本规章制度。

第二条文艺艺术团是一个团结、协作、创新的集体，团内成员应遵守本规章制度，并积极参与团队活动，为团队发展做出贡献。

第三条文艺艺术团的宗旨是倡导艺术文化，推广优秀作品，展示团队实力，传递正能量。

第四条文艺艺术团成立的目的是培养团队成员的艺术技能，提升团队整体实力，扩大团队影响力。

第五条文艺艺术团严格遵守国家法律法规，不得从事任何违法活动，如有违反者，将追究其法律责任。

第二章团员管理第六条团员选拔原则：凭个人兴趣、专长和团队需要选拔，不得因背景、关系等其他因素决定成员进入。

第七条新团员试用期为三个月，试用期内应服从团队安排，积极融入团队，参与团队活动。

第八条团队成员应互相尊重、互相帮助、互相合作，不得出言不逊、行为不端。

第九条团队成员应保守团队秘密，不得将团队内部事务透露给外部人员，否则将受到处理。

第十条团队成员在活动中要服从团队指挥，按时出席活动，如有特殊情况需请假，应提前告知团队负责人。

第十一条团队成员应尊重团队领导，遵守团队规定，积极配合领导工作。

第三章活动管理第十二条团队每周至少举办一次例会，讨论活动安排、成果展示、问题解决等事宜。

第十三条团队每月至少举办一次演出活动，展示团队实力，提升团队形象。

第十四条团队活动应按照主题、内容、人员安排等详细计划，确保活动顺利进行。

第十五条团队成员参与活动时应提前准备，保持良好形象，展现团队风采。

第十六条团队活动结束后，应及时总结，发现问题及时解决，不断完善团队运作机制。

第四章奖惩制度第十七条团队将对表现突出、贡献突出的成员给予表扬奖励，包括奖金、证书、荣誉称号等。

第十八条对表现不佳、态度不端的成员将进行批评教育，严重者将取消资格或开除团队。

第十九条团队将定期评选“团队之星”，表彰优秀成员，激励团队其他成员努力工作。

第二十条团队成员要求承担各项工作责任，不得推诿责任，否则将受到处罚。

民间艺术团管理规章制度民间艺术团管理规章制度「篇一」一、例会2、每月初召开大会一次，对本月工作任务、排练计划进行布置。

3、每周末召开小会一次，本周的工作情况以及生活情况，各成员踊跃发言。

6、会议进行时，不能在会场内吸烟和喧哗吵闹。

7、会议进行时，手机必须调成为震动状态，不能在会场内接电话。

第一条【排练制度】1、排练如无特殊情况不得无故缺席。

2、如有事不能到场或晚到，必须向负责人事先请假。

4、排练不得无故早退，有特殊情况可向负责人说明。

5、排练过程中须听从负责人安排，不得扰乱排练秩序。

6、排练过程中不得懒散，抽烟等不良行为。

7、建立考勤表，严格把关，认真记录好每次排练的考勤情况。

考勤表每周末汇总给领队第二条【演出制度】1、演出过程包括：演出彩排，演出前的准备，节目候场，正式表演等。

2、在演出过程中必须遵守服从演出现场的秩序，不得大声喧哗打闹。

3、演出过程中必须严格服从负责人安排。

不得擅自离开演出场地5、演出时注意本队形象。

6、每次演出，必须认真对待，用心投入。

7、演出过程中的任何时间安排必须严格遵守，如无特别严重的状况不得迟到8、对于演出中各成员所分配到的任务，须严格做到做好。

9、在演出过程中，对于因为个人因素导致的失误，将视情节轻重给与相应处罚。

10、所有成员必须爱护各种服装、道具和器材等，演出活动结束要及时归还。

不得私自转让或转借他人。

如因为个人原因造成损坏，应要照价赔偿。

11、个人不得擅自参加各种演出活动，如有需要请上报领导等待批准。

12、每次外场演出人员应在前一个节目前做好各项准备;并对演出效果、演员表现进行记录，以吸取经验作为年终总结的重要根据。

二、成员的义务1、遵守本团章程，按时参加本团训练、演出、执行本团决议、遵守校纪校规、本团的各项规章制度、维护本团利益。

2、努力学习、刻苦训练、不迟到、不早退、有特殊情况必须提前请假。

5、不得参加相抵触的活动。

6、团员之间团结互助，与领导积极配合。

2024年民间艺术团规章制度第一章总则第一条为规范民间艺术团的组织结构和运作，保障艺术团成员的权益，提高团队的艺术水平，特制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有具有独立法人资格的民间艺术团。

第三条民间艺术团应依法注册，遵守国家法律法规，维护社会稳定和良好的社会风尚。

第二章组织结构第四条民间艺术团由团长、艺术指导、管理人员和艺术团成员组成。

第五条团长是民间艺术团的法定代表人，负责艺术团的整体规划、组织和管理。

第六条艺术指导是民间艺术团的艺术顾问，负责指导和监督艺术团成员的艺术表演和演出。

第七条管理人员是民间艺术团的日常管理人员，负责组织排演、宣传推广、活动策划等工作。

第八条艺术团成员是艺术团的核心力量，具备一定的艺术水平，并遵守团队的规章制度。

第三章权益保障第九条民间艺术团成员享有平等、自由的艺术表演权利，不受种族、性别、宗教等因素的歧视。

第十条民间艺术团成员有权享受公平的报酬待遇，艺术团应按照工作量、工作质量和贡献给予相应的报酬。

第十一条民间艺术团成员享有休假和休息的权利，艺术团应合理安排工作和休息时间。

第四章运作规范第十二条民间艺术团应制定年度艺术活动计划，包括演出、巡回演出、培训和参加相关活动等。

第十三条民间艺术团应按照艺术团的实际情况，制定相应的排演计划、演出计划和巡回演出计划，并及时向艺术团成员通报。

第十四条民间艺术团应加强艺术指导，提高艺术团成员的艺术水平和技能，促进团队的整体发展。

第十五条民间艺术团应保持团队的团结和凝聚力，加强内部交流和沟通，共同完成艺术团的工作任务。

第十六条民间艺术团应积极参与社会公益活动，履行社会责任，为社会做出贡献。

第五章处罚措施第十七条如果民间艺术团成员违反团队的规章制度，艺术团可采取口头警告、书面警告、停职等措施进行处罚。

第十八条如果民间艺术团成员严重违反团队的规章制度，艺术团可采取开除、终止合同等措施进行处罚。

第六章附则第十九条本规章制度自2024年起生效，由民间艺术团领导班子进行解释。

校艺术团规章制度第一章总则第一条为规范校园文艺活动，提升学生艺术修养，发展学生艺术才能，特制定本规章制度。

第二条校艺术团是学校的重要文艺团体，是学生展示自我艺术才能的重要平台，也是学生全面发展的一个重要组成部分。

第三条校艺术团成员应当遵守本规章制度，遵纪守法，热爱学习，艺术修养高，团结协作，勇于创新，积极参与校园文艺活动。

第四条校艺术团实行“自愿参加，自主发展”的原则，鼓励学生发挥个人特长，展示自我风采。

第五条校艺术团为学生提供丰富多彩的文艺活动，包括舞蹈、音乐、戏剧、朗诵等各种形式，致力于培养学生全面发展。

第二章组织机构第六条校艺术团设置团长、副团长、干事等职务，负责组织、管理、指导校艺术团的各项工作。

第七条校艺术团团长由校领导任命，团员自行推选产生，任期为一年。

第八条校艺术团团长负责全面领导校艺术团工作，制定年度工作计划，组织团员参加各种文艺活动。

第九条校艺术团团长有权罢免不履行职责的团长或干事，确保校艺术团的正常运转。

第十条校艺术团团员应当服从团长指挥，听从干事组织，积极配合团队工作。

第三章活动管理第十一条每学年校艺术团应制定详细的工作计划和活动安排，包括演出、排练、训练等各项工作。

第十二条校艺术团应当依据学校要求，积极参加各种文艺比赛和展示活动，展示学生的演艺才华。

第十三条校艺术团严禁利用演出活动谋取私利，应保持公正、公平、公开的原则，维护校艺术团良好形象。

第十四条校艺术团应当加强演出质量和个人素质的培养，提高团队整体实力和个人表现水平。

第四章纪律管理第十五条校艺术团团员应当严格遵守规章制度，不得违反学校纪律和国家法律法规。

第十六条校艺术团团员应当自觉遵守演出纪律，服从指挥，保持良好的演出状态。

第十七条校艺术团团员应当认真参加演出排练，按时出席各项活动，不得擅自缺席或迟到早退。

第十八条校艺术团团员应当尊重师长，团结同志，不得有擅自组织活动、恶意攻击他人等违纪行为。

第五章处罚措施第十九条对违反本规章制度的校艺术团团员，将根据情节轻重给予批评教育、警告、记过、记大过等处理措施。

艺术团规章制度第一章总则第一条为了加强艺术团管理，规范团员行为，提高团队凝聚力和专业水平，特制定本规章制度。

第二条艺术团是由一批对艺术感兴趣、具备一定艺术素养和能力的学生组成的文艺集体，目的是丰富校园文化生活，展示团队风采，培养艺术人才。

第三条所有团员须严格遵守本规章制度，服从团干部的领导和安排，共同致力于艺术团的发展和突破。

第二章入团与退出第四条符合以下条件的学生可申请加入艺术团：1. 对某一门艺术形式有浓厚的兴趣和热爱；2. 具备一定的艺术基础和天赋；3. 积极参与校内外的艺术活动；4. 家长同意并支持他们参加艺术团的活动。

第五条学生应向艺术团的指导教师提交书面申请，经审查后，由团干部组织面试和试演。

合格者则正式成为艺术团的一员。

第六条因个人原因或其他特殊情况，团员可以申请退出艺术团。

申请退出需提前书面通知团干部，并经指导教师批准。

第三章组织架构第七条艺术团设有团长、副团长和各个具体艺术形式的团支部，如舞蹈团、音乐团、戏剧团等。

第八条艺术团团长负责全团的整体工作，协调各支部的合作。

副团长负责辅助团长的工作。

第九条各个具体艺术形式的团支部由团长或副团长负责，负责组织排练、演出和培训等活动。

第十条团支部可根据实际需要，设立分队，每个分队由一名团员负责领导，协助团支部开展工作。

第四章训练与演出第十一条艺术团每周进行固定的排练时间，确保每个团员都能参加。

第十二条演出为团队的重要任务，艺术团应定期举办校内外演出，并积极参加学校组织的文艺活动。

第十三条团员应积极参加培训课程，提高自身的艺术水平和表演能力。

第五章行为准则第十四条团员应当严守学校和艺术团的纪律，不得违反学校和团队的规定。

第十五条团员须尊重团干部和指导教师的工作，服从指挥和安排。

第十六条团员在参加艺术活动期间，必须保持良好的仪表仪态和形象，严禁出现酗酒、吸烟等不良行为。

第十七条团员应相互尊重，保持团结和互助的精神，禁止内部争吵和分裂现象的出现。

艺术团队员规章制度第一章总则第一条为了规范艺术团队的管理，提高团队成员的艺术素养和团队凝聚力，特制定本规章制度。

第二条艺术团队成员应当遵守国家法律法规，尊重团队领导，积极参加团队活动，发挥自己的专业技能，努力提升团队整体水平。

第三条艺术团队成员应当维护团队形象，不得有损于团队声誉的行为和言论。

第四条艺术团队成员在团队活动中应当遵守团队规定的时间、地点和流程，不得擅自离开或迟到早退。

第五条艺术团队成员应当尊重团队其他成员，互相帮助、团结合作，共同完成艺术创作任务。

第六条艺术团队成员应当积极参与团队的训练、排练和演出活动，不得擅自缺席或逃避团队任务。

第二章团队管理第七条艺术团队成员应当听从团队领导的指挥，服从团队管理，执行团队任务。

第八条艺术团队领导应当严格遵守团队规章制度，发挥榜样作用，引领团队成员共同进步。

第九条艺术团队应当建立健全的管理体系，完善组织机构、人员分工和权责划分。

第十条艺术团队应当定期开展团队会议、训练、评比等活动，加强团队凝聚力和团队文化建设。

第十一条艺术团队应当建立健全的奖惩机制，充分激励团队成员的积极性和创造力，规范行为准则，加强自律意识。

第三章规范行为第十二条艺术团队成员在公共场合代表团队时，应当注意言行举止，不得言语粗鲁、作风低劣。

第十三条艺术团队成员不得利用团队资源谋取私利，不得参与违法犯罪活动。

第十四条艺术团队成员不得恶意争斗、诽谤、谩骂团队其他成员，不得破坏团队团结和谐。

第十五条艺术团队成员在参加团队活动时应当遵守纪律，服从安排，服从安全管理，保证自身安全和团队整体安全。

第十六条艺术团队成员应当爱护团队物资设施，不得私自损坏或挪用团队财物。

第四章附则第十七条本规章制度自发布之日起正式实施，任何团队成员都应当遵守。

第十八条对违反本规章制度的团队成员，团队管理部门有权进行相应处理，包括但不限于警告、罚款、停职、开除等处罚。

第十九条本规章制度的解释权属于团队管理部门，定期进行修订和调整。

艺术团规章制度第一章总则第一条为了加强艺术团的管理，促进艺术团的健康发展，丰富校园文化生活，特制定本规章制度。

第二条艺术团是以开展艺术活动、提高学生艺术修养和综合素质为宗旨的学生组织。

第三条艺术团的活动应遵守国家法律法规和学校的相关规定，积极向上，富有创意和艺术感染力。

第二章组织机构第四条艺术团设团长一名，副团长若干名。

团长负责艺术团的全面工作，副团长协助团长工作。

第五条艺术团下设若干个艺术团队，如舞蹈队、合唱队、器乐队、话剧队等，各队设队长一名，负责本队的日常训练和管理工作。

第六条艺术团设立艺术指导委员会，由校内外专业艺术教师组成，负责对艺术团的艺术活动进行指导和评估。

第三章团员管理第七条艺术团团员的招募采取自愿报名和选拔相结合的方式，凡具有一定艺术特长和兴趣的在校学生均可报名参加。

第八条团员应具备良好的道德品质和团队合作精神，遵守艺术团的各项规章制度，积极参加艺术团的活动和训练。

第九条团员应按时参加排练和演出，如有特殊情况不能参加，应提前向队长请假。

第十条对于长期不参加活动、不遵守纪律或表现不佳的团员，艺术团有权予以劝退。

第四章排练与演出第十一条各艺术团队应制定科学合理的排练计划，定期组织排练，提高团员的艺术水平。

第十二条排练场地和时间由艺术团统一安排，团员应遵守排练场地的管理规定，爱护排练设施。

第十三条艺术团应积极组织参加各类校内校外的演出活动，展示艺术团的艺术成果。

第十四条演出前，团员应认真做好准备工作，确保演出的质量和效果。

第十五条演出时，团员应遵守演出纪律，服从导演和舞台工作人员的指挥。

第五章经费管理第十六条艺术团的经费来源主要包括学校拨款、社会赞助和演出收入等。

第十七条艺术团的经费应专款专用，主要用于艺术团的日常训练、演出服装和道具的购置、艺术指导费用等。

第十八条经费的使用应遵循节约、合理的原则，严格按照财务制度进行审批和报销。

第六章设备与服装管理第十九条艺术团的设备和服装由专人负责管理，建立设备和服装清单，定期进行盘点和维护。

艺术团规章制度第一章总则为了加强艺术团管理，优化团队氛围，提升团员素质，我们制定了以下艺术团规章制度。

第二章团员招募与选拔1. 招募原则艺术团将面向校内全体学生进行招募，不限专业、学院和年级。

欢迎对艺术有兴趣、具备一定基础的学生加入。

2. 招募程序艺术团通过校园媒体和宣传途径发布招募信息，并组织面试和试演。

根据面试和试演结果，优先录取具备艺术才华和潜力的学生。

3. 团员选拔根据团员的训练活动表现和艺术创作水平，定期进行选拔。

选拔结果将作为团队内部职务分配和奖惩依据。

第三章组织架构与职责1. 艺术团领导艺术团设立团长、副团长，负责整体团队管理和组织工作。

团长负责团队的决策和代表团队与校方沟通。

副团长协助团长工作，代理团长职责。

2. 分团管理艺术团根据艺术门类，设立分团，每个分团设置负责人和干事。

负责人负责分团日常管理和指导团员，干事协助负责人开展各项工作。

3. 团员权责团员有权利参与艺术团举办的各类活动和项目，享受艺术团提供的学习和发展资源。

团员应履行团队规章制度，积极参与团队活动，维护艺术团形象。

第四章培训与训练1. 培训计划艺术团定期制定培训计划，根据不同门类和个人实际情况，安排专业的教师进行培训和指导，提高团员的艺术技能和综合素质。

2. 训练要求艺术团每周组织集体训练，团员应按时参加。

团员应具备良好的纪律意识和团队协作精神，服从教师指导和安排。

3. 考核评价艺术团根据团员的训练情况和表现，进行考核评价。

优秀的团员将获得团队荣誉称号和奖励，表现不佳者将得到适当的警告和指导。

第五章活动与演出1. 活动组织艺术团定期组织举办各类艺术活动，如演唱会、话剧表演、舞蹈展示等。

团员可以参与创作、筹备和演出等环节。

2. 活动安排艺术团为每个活动制定详细的安排方案，包括排练时间、地点、服装道具等。

团员应按时参加排练和演出，并保持良好的活动秩序。

3. 活动福利艺术团为团员提供演出机会和艺术交流平台，团员在演出中可以展示才华、锻炼表演能力。

艺术团演出规章制度第一章总则第一条为规范艺术团的演出活动，提高演出质量，确保演出秩序，依据相关法律法规和团内章程，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于艺术团内所有成员，并严格执行。

第三条艺术团的演出活动应坚持文化艺术为人民服务的宗旨，倡导社会主义核心价值观，推动社会文明进步。

第二章组织管理第四条艺术团应设立演出策划部门，负责统筹安排演出活动，并根据具体情况组织排练，确保演出质量。

第五条演出团队应根据演出计划提前制定排练方案，并按时完成相关排练。

第六条艺术团应定期召开演出策划会议，评估上期演出效果，并制定下期演出计划。

第七条艺术团演出前应组织技术、灯光、音响等工作人员进行系统检查，确保演出设备正常运转。

第三章演出流程第八条演出团队在准备演出时，应穿着整齐、庄重的演出服装，注意言谈举止端庄得体。

第九条演出团队应按时到达演出场地，严格遵守时间安排，不得迟到早退。

第十条艺术团演出过程中，不得私自更改节目内容、顺序，如有特殊情况需提前报备并获得批准。

第十一条演出团队应严格遵守演出秩序，不得在演出过程中出现违规行为，如有违反规定者将受到处理。

第四章安全保障第十二条演出团队在演出时应注意安全，保障演出工作人员和观众的人身安全。

第十三条演出现场应配备专业急救人员，确保在紧急情况下能够及时处理。

第五章绩效考核第十四条艺术团将对演出团队成员进行绩效考核，根据表现情况给予奖励或惩罚。

第十五条绩效考核包括但不限于演出效果、排练时间、出勤情况等方面的评价。

第六章处罚措施第十六条若演出团队成员违反本规章制度，严重影响演出工作秩序，艺术团有权根据情节轻重给予相应的处罚措施。

第十七条处罚措施包括但不限于口头警告、书面警告、暂停演出资格、开除团队等。

第七章附则第十八条本规章制度自发布之日起施行，如有必要修改，需经团内成员讨论通过。

第十九条对于本规章制度未涉及的问题，可根据实际情况制定补充规定。

以上为艺术团演出规章制度，望各位成员严格遵守，共同维护艺术团的形象，提高演出质量，为人民群众奉献更多优秀的文化艺术作品。

艺术团歌舞规章制度第一章总则第一条为规范艺术团歌舞表演活动，保障团员权益，提高表演质量，特制订《艺术团歌舞规章制度》（以下简称“规章制度”）。

第二条本规章制度适用于艺术团团员，包括舞蹈团、合唱团、器乐团等各类艺术团队。

第三条艺术团歌舞表演活动应遵守国家法律法规，尊重公序良俗，保持艺术品位，传播正能量。

第四条团员应当遵守本规章制度的规定，认真履行表演任务，维护艺术团的形象和声誉。

第五条艺术团应当建立健全管理制度，加强团内教育，提高团队凝聚力和执行力。

第六条艺术团应当注重团队合作，尊重个人和集体，共同进步，共同发展。

第七条艺术团歌舞表演活动应当弘扬民族文化，传承优秀传统，创新表现形式，走向世界。

第二章团员管理第八条艺术团团员应当具备一定的舞蹈、音乐、表演等专业技能，经过选拔录取后方可加入团队。

第九条团员应当认真对待团队活动，服从团长和指导老师的管理和指导，积极参与排练和演出。

第十条团员应当遵守团队纪律，不得迟到早退，不得擅自脱离演出活动。

第十一条团员应当保持团队形象，言行举止得体，服从组织安排，不得散播谣言或造谣生事。

第十二条团员不得私自转让或泄露团队机密，不得利用团队资源谋取私利。

第十三条团员因故无法参加演出活动时，应提前向团长请假并说明理由，经确认后方可暂时离开团队。

第三章演出管理第十四条艺术团应当定期进行演出计划，合理安排排练时间和演出场次。

第十五条艺术团应当保障演出质量，提供优质服务，争取良好口碑和社会评价。

第十六条艺术团应当建立演出档案，记录演出活动的过程和结果，及时总结经验，不断提升表演水平。

第十七条艺术团应当保障演出安全，做好排练和演出场地的安全检查，避免事故发生。

第十八条演出活动应当遵循公平公正原则，不得弄虚作假，欺骗观众或评委，不得以任何手段谋取好处。

第十九条团员应当服从组织安排，听从指导老师的指导，不得擅自修改演出节目或服装，不得违规挑衅他人。

第四章奖励与处罚第二十条艺术团应当建立奖励机制，充分肯定团员的表现和贡献，激励团队积极向上发展。

学校艺术团规章制度学校艺术团规章制度第一章总则第一条为加强艺术文化教育，提高学生文艺素质，丰富学校文化生活，促进学校文化建设，特制定本规章制度。

第二条学校艺术团是学校文化艺术组织，包括合唱团、舞蹈团、器乐团等各类文艺表演团队。

第三条学校艺术团的宗旨是：以培养学生艺术素养、丰富学校文化生活为目的，注重个人发展与团队合作的相结合，发挥广大学生爱好艺术、参与艺术的热情，展示和培养学生优秀的文艺才华，弘扬学校的文化精神和人文理念。

第四条学校艺术团的工作目标是：（一）努力提升学校校园文艺氛围，营造和谐、开放、艺术、文化的校园环境；（二）培养学生文艺素质，拓展学生的艺术视野，提高学生的审美水平和综合文化素质；（三）培养学生的文艺创作能力和表演能力，加强学生的团队协作意识，提高艺术团队的演出水准；（四）为学校各种文化活动提供艺术服务，承担学校对外文艺交流和演出任务。

第二章组织架构和运作机制第五条学校艺术团的领导机构为团委会、教务处和文艺办。

旗下设有合唱团、舞蹈团、器乐团等各类艺术团队。

第六条合唱团、舞蹈团、器乐团等各类艺术团队都应有自己的团队负责人，负责艺术团队日常的策划、组织和管理等工作。

第七条艺术团需经过团委会、教务处和文艺办三个部门的审批，并根据活动需要确定有关领导及工作职责。

第八条艺术团在审批后可在学校范围内进行相关活动，但必须遵守团委会、教务处和文艺办的相关规定和要求，同时注意安全和人身财产保护。

第九条艺术团在进入学期需要开展团队训练和文艺积累，团队负责人依据活动需要和学生实际情况，制定合理的日程计划和训练方案，加强个人技能的技巧、表演、创作能力训练。

同时，强化团队凝聚力、合作意识和组织协调能力。

第三章活动要求第十条艺术团的演出必须符合学校的文化理念，尊重人文精神，做到高风亮节，大公无私，为学校争取光荣。

第十一条艺术团在接受任何演出邀请时，必须考虑人员安全和表演效果，并确保参演成员的时间安排，避免干扰学校课程和个人学习。

艺术团规章制度第一章总则第一条为了加强艺术团的管理，保障艺术团工作的正常进行，根据国家有关法律法规和学校相关规定，制定本制度。

第二条艺术团是学校的重要组成部分，以提高学生艺术素质和培养艺术人才为宗旨，为学生提供展示才华的平台。

第三条艺术团工作应坚持以下原则：（一）立足学生，服务学校，辐射社会；（二）注重人才培养，提高艺术水平；（三）弘扬中华民族优秀传统文化，吸收世界优秀文化成果；（四）注重艺术教育与德育相结合，促进学生全面发展。

第二章组织机构与职责第四条艺术团设立团长一名，副团长若干名，负责艺术团的全面工作。

团长由校领导任命，副团长由团长提名，校领导批准。

第五条艺术团设立各部门，包括声乐、舞蹈、戏剧、书画等，各部门设负责人一名，负责本部门的工作。

第六条艺术团成员由全校学生自愿报名参加，经过选拔和培训后产生。

成员分为正式成员和预备成员。

第七条艺术团成员应履行以下职责：（一）遵守国家法律法规和学校相关规定；（二）遵守艺术团规章制度，参加艺术团活动；（三）积极参加艺术培训和表演，提高自身艺术素质；（四）爱护艺术团财产，维护艺术团声誉。

第三章活动与管理第八条艺术团活动分为日常训练和演出活动。

日常训练由各部门负责组织，演出活动由团长统一安排。

第九条艺术团活动应遵循以下原则：（一）日常训练保证时间，确保质量；（二）演出活动注重效果，兼顾安全；（三）活动安排合理，避免影响学生正常学习；（四）充分利用校内外资源，拓宽活动领域。

第十条艺术团成员参加训练和演出活动时，应穿着统一的艺术团服装，佩戴艺术团标识。

第十一条艺术团建立考核制度，对成员的训练态度、表演水平、团队协作等方面进行定期考核。

考核结果作为成员奖惩和晋升的依据。

第十二条艺术团成员如有违反规章制度、扰乱正常活动秩序、损害艺术团利益等行为，将视情节轻重给予批评教育或纪律处分。

第四章经费与物资第十三条艺术团经费来源包括学校拨款、社会捐赠、演出收入等。

经费使用应严格按照学校财务管理规定，保证透明、合理。

艺术团规章制度一、目的与宗旨艺术团是学校文艺活动的重要组成部分，旨在培养学生的艺术素养和才艺，丰富校园文化生活。

为了规范团内秩序，提升团队凝聚力，特制定以下规章制度。

二、团队组织与管理1. 艺术团设团委会，委员由团员选举产生，任期一年。

2. 团委会负责组织、协调和管理团内活动，确保艺术团的正常运行。

三、团队成员的权利和义务1. 团队成员享有平等参与和表达意见的权利，不得因种族、性别、宗教等因素对成员进行歧视。

2. 团队成员应积极参加艺术团的排练、演出及其他相关活动，并服从指导老师的管理和指导。

3. 团队成员应保护团队资源，禁止擅自私用或浪费团队财物。

4. 团队成员应主动遵守团队纪律，尊重团队领导和团友，保持良好团队形象。

四、团队纪律与考评1. 团队成员应遵守排练纪律，准时参加排练，不得迟到、早退或随意缺席。

2. 团队成员应尊重艺术团的规章制度，服从团队管理，不得故意违反规定。

3. 团队成员的团队精神、艺术技巧和表现力将作为考评的依据，优秀团员将获得相应的奖励并享有参加更多荣誉演出的机会。

五、演出活动与安全管理1. 艺术团将定期组织演出活动，成员应积极参与并尽力发挥个人特长，展示团队风采。

2. 参与演出活动的成员应提前报备，不得擅自缺席或替换他人参演。

3. 演出现场应保持整洁有序，严禁随意放置私人物品，确保演出安全。

4. 在演出前后，成员应服从指导老师的安排，井然有序地进行排练和彩排工作，确保艺术表现效果。

六、违纪与处分1. 如发现团队成员有违反团队规章制度的行为，将视情况采取相应的处理措施，包括口头警告、书面批评、暂停参加演出、取消特殊待遇等处分。

2. 对于严重违纪情况，如损坏团队财物、不听从指导老师等，将依据学校相关规定予以处理。

七、附则1. 艺术团规章制度的解释权归团委会所有，并有权进行调整与修改。

2. 本规章制度自发布之日起正式施行，艺术团成员应认真遵守。

以上即为本艺术团规章制度，旨在促进团队发展，规范成员行为，提升艺术水平和团队凝聚力。

艺术团规章细则一为严肃团风与活动纪律，进一步完善管理秩序，建立良好的团风，树立积极向上的精神面貌，加强团队意识与合作精神特制定本制度。

一、考勤制度1.考勤范围包括。

会议、训练及要求各团员参加的相关活动。

2.各队建立记录薄，各队长负责记录每次活动的考勤及活动情况。

3.各项活动一般不准请假，如果实在有事，请假者须向相关负责人提交正式请假条，假条由相关负责人及主管副团长共同签字后方能生效，如果没有正式假条或未经签字，则请假一律无效。

一个月内请假超过三次者，迟到超过三次者，旷会超过三次者分别予以警告甚至清退。

(附：标准请假条格式)4.每月在团内公布一次考勤制度，一学期有严重违反该制度者不能参加团内评优。

5.每学期初进行新团员证的发放和老团员证的注册，由办公室负责。

6.对违反纪律的团员，艺术团管理办公室本着公平公正的精神，按错误性质和情节严重给予批评教育，情节严重者取消评优资格。

二、奖惩制度1.凡入团满三个月的成员，均可参加艺术团的评优评奖，院团委授予艺术团优秀团员称号，评优比例为团员人数的相关比例。

2.艺术团团长、副团、各负责人及办公室主任可根据学生手册来加分，其他团员根据参加活动情况及获奖情况酌情加分。

3.对于表现突出的艺术团干部，经院团委批准后授予艺术团优秀干部称号。

4.艺术团建立社团活动记录档案，对活动参加情况和其他方面的表现予以记载，团内要严格考勤制度，积累考评结果，进行年终分队及个人总评，每学年末评出优秀团员，优秀分队长，优秀艺术分队，考评成绩较差成员可是程度警告，情节严重者予以开除，凡因个人表现影响整体任务完成或对学校、艺术团形象造成损害者将视情节轻重给予相应处理。

5.一学期内缺勤四次以上的(不包括四次)、入团不超过三个月的、违反校纪校规的或因个人原因损害艺术团名誉的成员，不能参加团内评优。

三、管理制度____天使艺术团实行团长负责制，团长必须对艺术团的工作进行统一规划和安排并与四位副团共同参与团内事务的重大决策2.副团长负责____协调各部门的各项工作，参与各项活动的____、策划并对日常事务进行统筹规划。

艺术团规章制度第一章总则第一条艺术团是学校的具有特色的群众性文化艺术组织，是学校文化建设的重要组成部分，具有较强的群众性、互动性和欣赏性。

艺术团的宗旨是培养和发展学生的综合素质，提高学生的审美情趣和文化修养，促进校园文化建设，丰富学生的课余生活，促进学生艺术素养的提升。

第二条艺术团遵循学校的章程和相关规定，服从学校的管理，积极配合学校的各项活动，与学校的其他组织和个人保持良好的关系，共同促进学校的文化建设和精神文明建设。

第三条艺术团的宗旨是培养和发展学生的综合素质，提高学生的审美情趣和文化修养，促进校园文化建设，丰富学生的课余生活，促进学生艺术素养的提升。

第二章组织架构第四条艺术团设团长一人，副团长若干人，团务委员会成员若干人，具体人数根据实际情况进行确定。

第五条团长负责艺术团的全面工作，统筹协调团内各项事务，组织并主持团务委员会会议，领导团队成员的工作。

第六条副团长协助团长进行管理工作，负责分工领导部分工作小组，协调团内各项事务，协助团长落实各项任务。

第七条团务委员会是艺术团的领导机构，由团长、副团长和其他成员组成，负责制定团内的工作计划和规章制度，监督团内各项工作的开展，协调处理团内发生的各类问题。

第八条团务委员会每学期至少召开一次全体会议，讨论团内工作计划和规章制度，对重要事项进行决策，评估团内工作进展情况，研究解决团内存在的问题。

第三章入团管理第九条想要加入艺术团的学生必须经过审核和选拔，符合以下条件方可被录取：（一）热爱艺术，具有一定的艺术特长或潜质；（二）品德良好，自觉遵守学校规章制度，认同艺术团的宗旨和理念；（三）有较强的团队合作意识和协作能力，能够积极参与团内各项活动。

第十条新生入团时需填写《艺术团报名表》，并提交相关材料。

第十一条艺术团在校招新采取面试和体能测试相结合的方式，对新生进行综合评定。

第十二条被录取的新生需提交《艺术团入团申请书》，并通过团务委员会的批准方可正式成为艺术团的一员。

艺术团规章制度第一章总则为了规范团员们的行为举止，提高团员们的艺术水平和团队协作能力，本艺术团制定了本规章制度。

第二章团员管理1. 团员的加入与退出（1）凡是学生都可以报名参加本艺术团。

（2）团员如需退出，需向团委申请，并在规定时间内正式离团。

申请成功后，需要归还本艺术团的团员证和相关物品。

2. 团员的义务与权利（1）团员需要认同本艺术团的宗旨和规章制度，并积极参加各项活动。

（2）团员需要团结协作，互相支持，在集体中体验成长。

（3）团员享有通过本艺术团提高个人艺术水平的机会。

（4）团员需要按时参加排练和演出等各项活动，如有特殊原因不能参加，需要提前向团委请假。

（5）团员需要保管好个人物品和团队财物，如有遗失或损坏需承担相应责任。

3. 团员奖惩制度（1）团员应该遵守本艺术团的规章制度，如有违规违纪行为，将会接受相应的处罚。

（2）团员如果表现突出，将会得到相应的奖励和荣誉。

第三章组织管理1. 艺术团职责（1）本艺术团是为了传播优秀的文化艺术，加强学生们的文化交流与学习而成立的。

（2）本艺术团旨在提高团员们的艺术素养，丰富校园文化生活，增强团队合作精神与创造力。

（3）本艺术团还要积极参加学校组织的各种文艺比赛和活动，为学校赢得荣誉。

2. 艺术团组织管理（1）本艺术团实行团委领导下的分组管理制度，每个小组设有小组长和副组长。

（2）所有正式团员必须参加小组组织的相关活动，如有特殊原因不能参加，需要提前向小组长报备。

（3）本艺术团实行“三重包保”制度，即组长对队员负责，队员对小组负责，小组对团委负责。

第四章活动管理1. 排练管理（1）排练时间应该提前计划，并通知好所有的参与团员。

（2）排练期间，所有团员应该按时参加，如有不能参加的情况，需要提前向团委请假。

（3）团员需要严格按照排练内容进行排练，认真听取指导，改正不足。

2. 演出管理（1）演出前需要制定详细的演出计划，并测试各项设备是否正常工作。

（2）演出期间，所有演员都必须到场，准备充分，确保演出质量。

民间艺术团管理规章制度第一章总则第一条为了保障民间艺术团工作的有序开展和快速发展，提高团员的艺术素养和综合素质，丰富群众的文化生活，制定本制度。

第二条本艺术团名称为XXX民间艺术团，由舞蹈队、合唱队、器乐队、戏剧队等队伍组成。

第三条本艺术团受XXX单位领导，坚持中国共产党的领导，贯彻执行党的文艺方针政策，坚守社会主义核心价值观。

第四条本艺术团的宗旨是传承和发扬我国优秀的民间艺术，提高团员的艺术水平，开展各种形式的文艺演出活动，丰富群众的文化生活。

第二章团员第五条团员应具备较高的思想觉悟，热爱民间艺术，有责任感，积极参与艺术团的各项活动。

第六条团员选拔制度：1. 团员选拔采取自愿报名、面试、考核等多种方式进行。

2. 报名者需具备一定的艺术基础和技能，通过面试和考核后，方可成为艺术团团员。

3. 各队伍根据需要，可以增招一定数量的学员，以培养新生力量。

第七条团员培训制度：1. 艺术团应定期组织团员进行艺术培训，提高团员的艺术水平。

2. 艺术团应邀请专业老师进行指导，团员应积极参加培训，不得无故缺席。

第三章活动第八条艺术团活动内容包括：排练、演出、比赛、交流等。

第九条艺术团活动时间安排：1. 定期排练：每周安排一定时间进行集体排练，团员应按时参加。

2. 演出和比赛：根据实际情况，组织团员参加各类演出和比赛活动。

第十条艺术团活动管理：1. 艺术团活动应按照计划进行，如需调整，需提前通知团员。

2. 团员参加艺术团活动时，应遵守纪律，服从指挥，积极参与。

第四章组织管理第十一条艺术团设立团长一名，副团长若干名，负责艺术团的全面工作。

第十二条艺术团设立各个队伍的队长，负责队伍的日常工作和活动组织。

第十三条艺术团设立理事会，负责艺术团的财务管理、物资采购、对外交流等工作。

第十四条艺术团成员应积极参与组织工作，共同维护艺术团的利益和发展。

第五章纪律与奖励第十五条团员应遵守国家法律法规，遵守艺术团的规章制度，不得从事有损艺术团形象的活动。

艺术团规章制度第一章总则第一条为了加强艺术团的管理，保障艺术团的健康发展，根据国家有关法律法规，制定本规章制度。

第二条艺术团以培养艺术人才、传承文化艺术、服务社会公众为宗旨，致力于打造高水平的文化艺术表演团队。

第三条艺术团遵循公开、公平、公正的原则，对团员进行选拔、培训和管理，为团员提供良好的艺术发展平台。

第四条艺术团严格执行国家法律法规，遵守社会公德，尊重团员的合法权益，营造和谐、团结、向上的团队氛围。

第二章组织结构第五条艺术团设团长一名，负责艺术团的全面工作；设副团长若干名，协助团长开展工作。

第六条艺术团设立艺术指导委员会，负责艺术团的的艺术指导和节目策划；艺术指导委员会成员由团长、副团长和艺术专家组成。

第七条艺术团设立行政管理部门，负责艺术团的日常管理工作；行政管理部门设管理员若干名，负责团员管理、活动策划、宣传推广等工作。

第八条艺术团根据艺术门类和表演形式，设立若干表演团体，分别为舞蹈团、音乐团、戏剧团等。

各表演团体设团长一名，负责团体的日常工作。

第三章团员管理第九条艺术团团员应当具备良好的政治素质、专业技能和道德品质。

第十条艺术团对团员实行选拔制度。

选拔程序公开、公平、公正，选拔结果公示。

第十一条艺术团对团员进行定期培训，提高团员的艺术水平和综合素质。

第十二条艺术团团员应当参加艺术团组织的各项活动，如有特殊情况需提前向团长请假。

第十三条艺术团团员如有违法、违规、违纪行为，艺术团将根据国家法律法规和本规章制度给予处理；情节严重者，予以除名。

第四章活动管理第十四条艺术团活动分为日常训练、排练、演出、比赛等。

活动安排需经团长审批。

第十五条艺术团活动遵循安全第一的原则，确保团员的人身安全。

第十六条艺术团活动所需场地、器材、道具等，由行政管理部门负责协调解决。

第十七条艺术团对外演出和比赛，按照国家相关规定，尊重演员的合法权益。

第五章财务管理第十八条艺术团财务管理工作遵循国家财务法律法规，严格执行财务制度。

高水平艺术团规章制度第一章总则第一条为规范和维护高水平艺术团的正常秩序，加强团队管理，提高团队整体素质，特制定本规章制度。

第二条高水平艺术团（以下简称“团”）是一个以表演艺术为主要发展方向的学生团体，旨在提高成员的艺术水平，促进团队合作，展示学院艺术风采。

第三条团的宗旨是培养音乐、舞蹈、戏剧等方面的艺术人才，为校园文化生活增添色彩，提高学生综合素质。

第四条团要秉承“严肃纪律、团结协作、锐意进取、追求卓越”精神，努力营造和谐、奋发向上的团队氛围。

第二章组织结构第五条团设团长一人，由学校指定负责团队整体事务的领导者。

第六条团设副团长若干人，协助团长处理日常事务。

第七条团设部长若干人，负责团队的具体事务管理工作。

第八条团设普通团员，负责参与团队的日常排练和演出活动。

第九条团的领导班子由团长、副团长、部长组成，实行集体领导、协商决策。

第十条团的领导班子职责明确，权责对等，相互合作，不能争权夺利。

第十一条团的普通团员要服从领导的组织，服从统一安排，积极参加各项活动。

第三章会员管理第十二条团员应遵守学校规章制度，服从团的组织管理。

第十三条团员应积极参加团队的排练、训练和演出活动，提高个人综合素质。

第十四条团员应按时参加团队的例会和集体活动，不得私自请假。

第十五条团员要爱护团队的财物设备，不得擅自使用或挪用。

第十六条团员要遵守团队的纪律规定，不得擅自违反。

第十七条团员要尊重团队的领导，服从领导的指挥。

第十八条团员要保持良好的团队形象，严禁在社交平台发表损害团队声誉的言论。

第四章活动管理第十九条团的活动安排要合理分配时间、人力和物力，做到有条不乱。

第二十条团的排练要求细致认真，严格按照指导老师的要求进行。

第二十一条团的演出要求精益求精，做到以最好的状态呈现给观众。

第二十二条团队的集体活动要积极参与，做到团结协作，共同进步。

第五章奖惩制度第二十三条对于表现突出的团员，可以给予表扬奖励。

第二十四条对于违反团队规章制度的团员，可以给予批评教育和处罚。