公司员工意见调查表

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1 / 3 公司员工意见调查表

各位同事，大家好：

公司为提高管理水平和工作效率、让全体员工的个人利益与公司紧密挂钩，从而促进公司的快速发展。公司采用员工问卷调查的形式来了解公司的客观情况、以及员工的真实想法。各位同事在问卷中的意见和看法对公司的发展至关重要。请各位员工能够根据自己的实际想法进行回答，不必受他人影响。问卷无需签名，只需在各问题旁边最能代表您的看法的一个选项上划勾即可。

1. .您认为公司现行考勤制度是否合理？如不合理，请说明原因。*

合理

不合理

2. 我目前的工资收入主要是取决于我的工作业绩*

非常同意

基本同意

不确定

基本不同意

非常不同意

3. 您认为个人的价值是否在公司得到充分的发展？*

完全没有

发挥不够

基本发挥

充分展现

4. 您认为自己目前最大的问题是：*

没有提高自己能力的机会

工作环境较差

人际关系不太和谐 2 / 3 工作没有成就感

其它

5. 我能及时了解到公司的发展状况和部门的工作目标*

非常同意

基本同意

不同意

非常不同意

6. 您对公司的前途有信心吗？*

根本没有

信心不足

有较足信心

信心十足

7. 您认为公司应该采用什么方法提高公司员工的工作质量（可多选）*

赏罚分明

多了解员工的实际需要

加强员工的培训与鼓励

培养员工的责任心

让员工能够了解工作的全部

公平合理的分配制度

完善的监督和管理制度

其它

8. 您是否满意自己目前的薪酬*

非常不满意 3 / 3 不满意

基本满意

非常满意

9. 我认为我的报酬是与工作量相符的。*

非常满意

基本满意

不满意

非常不满意

10. 我留在本企业是因为：*

公司待遇不错

公司环境不错

公司发展潜力大

我在这里能够得到领导和同事的支持和尊重

由于很难找到更好的工作机会

其它

11. 您希望公司有什么样的福利政策？

12. 就个人看法，您认为我们公司领导存在哪些需要改进的问题？

13. 如果您还希望针对这份调查问卷中的相关话题发表其他见解，请将您的意见写在下列。

员工满意度调查表

-----WORD格式--可编辑--专业资料-----

--完整版学习资料分享----

员工满意度调查表

本问卷调查表采取不记名方式，您的意见将作为我们工作改进的依据，请如实地反馈你的心声。

你所在工作地点：徐州子公司

调查日期：年月日

各项调查评价标准如下，请你在每项评价标准后面相应的数字上划“√”。

非常满意满意基本满意不满意非常不满意

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类型调查内容评价标准

公司管理 1、你对公司制度/流程执行落地有效性评价如何 5 4 3 2 1

2、你对公司企业文化评价如何 5 4 3 2 1

3、你对公司会议的有效性及作用评价如何 5 4 3 2 1

4、你对公司推出现场走动式管理评价如何 5 4 3 2 1

5、你对公司自主创新工作评价如何 5 4 3 2 1

6、你对公司绩效管理工作有效性评价如何 5 4 3 2 1

7、你对公司安全管理满意吗（安全设施/劳保用品配备、安全培训等方面） 5 4 3 2 1

8、你对公司服务部门（如总经办/财务部/人力资源部等）的服务态度满意吗 5 4 3 2 1

9、你向上级领导反馈意见/建议，是否及时得到有效回复/解决 5 4 3 2 1

工作方面 1、你对公司部门间合作精神评价如何 5 4 3 2 1

2、你对本部门/科室/班组的工作氛围、团队精神满意吗 5 4 3 2 1

3、你对目前所处工作环境是否满意 5 4 3 2 1

4、你对公司工作时间安排满意吗 5 4 3 2 1

5、你对目前岗位工作饱满度满意吗 5 4 3 2 1

6、你对目前工作所需的培训是否满意吗 5 4 3 2 1

7、你对目前工作所需的资源配置是否满意吗 5 4 3 2 1

8、你对公司的晋升渠道是否满意吗 5 4 3 2 1

9、你对电脑维护质量/速度/服务满意吗 5 4 3 2 1

薪酬福利方面 1、薪酬是否与你的工作付出成正比 5 4 3 2 1

最新员工满意度问卷调查表模板(完整版本)

员工满意度问卷调查表

编号：

为了提高员工的工作积极性，更全面地了解公司员工对公司在工作的发展、薪资福利及工作环境等各方面的满意程度，特制定本调查问卷。通过此调查问卷，能为公司的各项人事政策的制订提供依据，最终能更大程度地满足员工的需求，更好地完善公司各方面管理制度，并达到有的放矢的目的。现对我公司员工进行此次不记名调查，希望大家从公司及自身的利益出发，积极配合，认真、详实地填写该调查表。同时为耽误您的工作时间表示歉意！

一、调查问卷说明：

1.本调查问卷简明扼要并易于回答。

2.您可以匿名填写，也可以实名。此份调查表中涉及的信息将严格保密，所以您可以放心做答。

3.请您按实际情况作答，否则将有可能影响调查结果的准确性。

二、背景资料：

请您根据实际情况在相应项前面的□上打“√”。

姓名：（忽略不填）

职务：（忽略不填）

年龄：□25岁以下□26-35岁□36-45岁□46岁以上

性别：□男□女

填表日期：年月日

三、选择题：

请您选择最合适的答案，并在该选项上打“√”。

工作/发展：

1.我觉得目前的岗位很适合我。

A.同意 B.一般 C.不同意

2.我的才能在公司得到充分发挥了吗？

A.同意 B.一般 C.不同意

3.我的工作是具有挑战性。

A.同意 B.一般 C.不同意

4.我的工作使我有个人成就感。

A.同意 B.一般 C.不同意

5.我认为公司为我提供了成长和发展的机会。

A.同意 B.一般 C.不同意

6.即使不增加报酬，只要对我发展有利，我仍愿意承担更多的压力。

A.同意 B.一般 C.不同意

7.在我们部门，每个人很明确自己的工作职责，且紧密合作完成工作。

A.同意 B.一般 C.不同意

8.我认为其他部门都真正了解我们在做些什么。

A.同意 B.一般 C.不同意

9.如果部门间沟通良好，我的工作效率可以提高。

A.同意 B.一般 C.不同意