事业单位聘用合同4篇
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事业单位聘用合同书范文甲方:乙方(姓名):身份证号:环评师职业资格证书号:通信地址:联系电话:经甲、乙双方共同商定,达成以下协议,供双方共同信守。
一.合同期限甲方聘用乙方为环境影响评价工程师,乙方将其环评工程师职业资格证书在甲方登记注册,为期年。
本合同于_____年_____月_____日签定,合同期限为年,自_____年_____月_____日起至2_____年_____月_____日止。
二.甲方的权利和义务1.甲方申请环境影响评价资质及从事相关业务事宜,所发生的一切债权债务由甲方全权负责处理,与乙方无任何关系。
2.乙方在聘用期间,甲方以货币形式按每月(元)人民币向乙方支付聘用费,并在本合同生效满一月后开始支付聘用费。
3.甲方从事项目,需乙方签字的环评文件,必须告知乙方项目情况,且必须由乙方本人签字,否则一切后果均由甲方负责。
4.甲方在从事环境影响评价业务过程中,可根据情况决定是否让乙方从事甲方承接的环境影响评价工作,若同意让乙方参与工作,乙方也愿意参与,工作费用由甲方负担,并按项目合同金额的一定比例支付乙方报酬,具体比例按乙方工作量大小由甲乙双方协商解决。
6.甲方在聘用期间不得做有损乙方声誉和经济的行为,一经发现,乙方有权终止合同,由此引起的一切后果均由甲方承担。
7.在聘用期内甲方应确保乙方的工作业绩符合国家环保总局对环评工程师证年审的要求。
三.乙方的权利和义务1.在合同生效期间,甲方有权使用乙方的环境影响评价工程师资格证书,甲方将使用情况告知乙方,乙方应积极配合。
乙方应对其资格证书的真实性、合法性、有效性负责。
2.乙方在聘用期间,必须参加职业继续教育和国家环保总局组织的环境影响评价相关培训,甲方负责乙方培训的相关费用。
乙方不得要求甲方为乙方负担非必须的其他培训费用。
3.乙方在聘用期间不得做有损甲方声誉和经济的行为,一经发现,甲方有权终止合同,由此引起的一切后果均由乙方承担。
四.合同的变更、解除、终止及续签(一).下列情况下,双方可变更本合同内容:1.甲、乙双方协商同意并且不损害各方利益的;2.由于不可抗力致使本合同无法履行的。
机关事业单位临时工聘用合同4篇篇1机关事业单位临时工聘用合同一、甲方(雇主):__________ (以下简称甲方)二、乙方(聘用人):__________ (以下简称乙方)鉴于乙方自愿应聘甲方的临时工一职,双方遵循自愿、平等的原则,就甲方雇佣乙方的有关事宜达成如下合同:第一条乙方应聘的职位是甲方临时工作,并且负责执行相关职责。
具体职责为______。
第二条乙方与甲方签订本合同的期限为______。
合同期限届满后,如需继续工作,双方可以另行协商签订新的合同。
第三条乙方的薪酬由甲方按照相关规定支付。
薪酬的支付方式为______,支付周期为______。
第四条乙方应当遵守甲方的规章制度,认真履行职责,维护甲方的正常工作秩序和稳定。
任何因乙方违反工作纪律或者职业操守而导致的责任,由乙方承担。
第五条本合同有效期内,由于双方协商一致解除合同或者乙方个人原因离职的,须提前______天书面通知甲方。
若乙方未有提前通知,甲方有权扣发乙方相应工资。
第六条乙方在甲方工作期间,如确因病或其他特殊原因需请假,应提前告知甲方并提供医生证明或相关证明。
未经甲方同意擅自请假,将影响薪酬的支付。
第七条本合同有效期内,乙方有权享受甲方为员工提供的相关福利待遇和保障,具体内容可查阅甲方相关规定。
第八条若乙方在工作期间有过错或者违反法律法规,甲方有权取消乙方的聘用合同,但应遵守相应的解除合同程序,并支付乙方相应的工资和福利。
第九条本合同未尽事宜,按照甲方有关规定和国家相关法律法规执行。
第十条本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同期满终止。
甲方(盖章):______________ 乙方(签名):______________签署日期:______________ 签署地点:______________(以上内容如有涉及实际工作中不符或需要调整的地方,可另行协商修改,以最终协商一致的结果为准。
)篇2机关事业单位临时工聘用合同范本甲方:(单位名称)地址:法定代表人或负责人:电话:乙方:(姓名)身份证号码:联系电话:鉴于甲方需要临时工作人员,在符合相关规定的前提下,甲、乙双方本着公平、自愿的原则,经双方协商一致,就乙方担任甲方临时工作的有关事宜达成如下协议,并共同遵守相关法律法规。
事业单位聘书(精选4篇)事业单位篇1事业单位岗位聘任(用)书聘任单位(甲方):受聘人(乙方):甲乙双方依据本聘任(用)书。
一、聘任岗位:甲方聘任乙方在岗位工作,享受十二级管理、专业技术、工勤技能(高级工、中级工、普工)岗位待遇。
二、聘任期限:自20xx年10月1日起至20xx年9月30日止。
乙方在聘任期间内退休的,聘期到退休时止。
三、乙方的、目标、任务以经双方签订的“事业单位聘用”内容为准。
四、本经甲、乙双方签字盖章后正式生效。
聘任书一式三份,甲、乙双方各执一份,本人档案一份。
甲方:(签名) 乙方:(签名)20xx年 10月 1日 20xx年 10月 1 日事业单位聘书篇2事业单位专业技术职务聘书聘任单位:受聘人:聘任职务:农艺师八级说明一、本聘书的签定、解除以及聘任职务、聘任期限按《云南省事业单位聘用合同书》的规定办理;二、岗位职责是指经人事部门批复的聘任单位人事制度改革方案规定的本职务岗位职责;三、受聘人年度工作目标由聘任单位按《云南省事业单位聘用合同书》的规定另行逐年制定。
聘任单位(盖章):主管部门(盖章):聘任人(签字):受聘人(签字):年月日事业单位聘书篇3聘任单位(甲方):受聘人(乙方):甲乙双方依据本聘任(用)书。
一、聘任岗位:甲方聘任乙方在岗位工作,享受十二级管理、专业技术、工勤技能(高级工、中级工、普工)岗位待遇。
二、聘任期限:自201*年10月1日起至20xx年9月30日止。
乙方在聘任期间内退休的,聘期到退休时止。
三、乙方的岗位职责、目标、任务以经双方签订的“事业单位聘用合同”内容为准。
四、本聘任书经甲、乙双方签字盖章后正式生效。
聘任书一式三份,甲、乙双方各执一份,本人档案一份。
甲方:(签名) 乙方:(签名)201*年 10月 1日 201*年 10月 1 日事业单位聘书篇4企业名称______________联系人_______ ___年__月__日报到时间___年__月__日上下午__时__分报到地_________________企业名称_____ 负责人____贵公司于_____年__月__日所发录用通知已经收到。
事业单位人员聘用合同范本范本4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1事业单位人员聘用合同范本甲方(单位):_____________法定代表人:______________联系地址:______________电话:______________乙方(个人):______________联系地址:______________电话:______________鉴于为了有序的进行用人管理工作,甲乙双方在坦诚、平等和自愿的基础上订立本合同。
本合同第三方所指是指由甲方自主雇佣,服务于甲方的第三方。
第一条服务项目甲方通过公开选聘原则,聘用乙方从事__________工作,具体聘用责任和工作内容详见入职通知书。
第二条双方权利和义务1. 甲方的权利和义务:(1)提供相关的培训,使乙方了解单位的基本情况、基本原则、规章制度等。
(2)支付乙方的工资、福利和奖金等。
(3)对乙方进行考核,评估其工作表现。
(4)根据工作需要,要求乙方适时加班和出差。
2. 乙方的权利和义务:(1)遵守国家法律法规、甲方的规章制度,遵守职业道德,认真履行合同约定的工作。
(2)完成工作任务,保守甲方的商业秘密。
(3)接受甲方安排的培训并提高岗位素质。
(4)按照甲方的规定接受考核。
(5)服从甲方的工作安排,按时参加工作,认真履行职责。
(6)不得在工作时间外从事与工作无关的经营活动。
第三条工资和福利1. 乙方的月工资为__________元整,具体以银行到账为准。
2. 除月工资外,甲方还向乙方提供规定的社会保险和其他福利。
3. 乙方享受国家规定的带薪年休假。
第四条保密义务乙方应保守甲方的商业秘密,不得将其泄露给任何第三方。
第五条试用期乙方的试用期为__________个月,试用期内工资待遇不变。
第六条违约责任1. 若乙方未按合同约定履行合同义务,甲方有权解除合同。
2. 乙方违反甲方的规章制度,第一次给予警告,情节严重者可解除合同。
3. 乙方辞职应提前__________天向甲方提出书面申请,经双方协商一致后解除合同。
事业单位聘用合同格式范本4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1事业单位聘用合同范本甲方:(聘用单位全称)乙方:(被聘用人姓名)根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,经协商一致,就乙方被聘用于甲方单位,订立如下合同:一、工作内容乙方接受甲方聘用,主要从事(工作内容),服从甲方安排。
二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在地或经甲方同意的其他地点。
三、工作时间乙方每周工作时间为40小时,具体工作时间安排由甲方制定。
四、工资待遇1. 乙方的工资标准为(工资数额)元/月,包括基本工资、绩效工资等。
具体工资发放时间为每月(发放时间)。
2. 乙方享受国家规定的各项社会保险及福利待遇。
五、试用期乙方入职之日起为试用期(通常为三个月),试用期内双方均有权解除合同。
试用期后,如乙方工作情况良好,将正式转为甲方员工。
六、工作纪律乙方应遵守甲方的工作纪律,服从单位安排,不得擅自离岗、迟到早退等行为,否则将承担相应的责任。
七、保密责任乙方应当保守甲方的商业秘密和个人隐私,不得泄露给他人或利用于其他用途,否则将承担法律责任。
八、合同变更和解除1. 在合同期满前,任何一方均不得擅自变更或解除合同。
2. 如有需要变更或解除合同,应提前30天书面通知对方,经双方协商一致后办理手续。
九、其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效,有效期为(合同期限)。
2. 其他约定事项详见甲乙双方另行签订的附件。
甲方(单位盖章):乙方(签字):日期:日期:附:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
以上是一份事业单位聘用合同的范本,希朥对您有所帮助。
如需修改或补充,请根据实际情况进行调整。
篇2事业单位聘用合同格式范本甲方:(事业单位全称)乙方:(个人姓名)为了明确双方的权利和义务,特订立本合同。
一、聘用内容1. 乙方被甲方聘用为(具体岗位)一职。
2. 乙方应当按照甲方要求履行工作职责,保障甲方的正常运转。
事业单位聘用合同模板1聘用合同甲方(聘用单位):乙方(受聘人):甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期:自201年月日至201年月日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位、内容和工作条件:1、乙方在岗位,从事工作,按照甲方的有关规定和相应岗位职责履行义务。
2、甲方应按国家规定,根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必须的工作条件和劳动保护设施,保障乙方的安全与健康。
3、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作小时,每天工作小时的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定,调整乙方的工资。
3、乙方享受规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
事业单位人员聘用合同范本范本4篇篇1事业单位人员聘用合同范本甲方(用人单位):______________地址:_________________法定代表人(负责人):___________联系电话:_____________乙方(受聘人员):______________身份证号码:_____________联系地址:______________联系电话:_____________根据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位人员管理条例》等相关法律法规规定,甲乙双方经过友好协商,就乙方加入甲方事业单位工作签订如下合同:一、工作内容1. 乙方被聘为________________(岗位名称),主要工作内容为________________________。
2. 乙方将根据工作需要,完成上级领导交办的其他工作任务。
二、工作地点乙方的工作地点为甲方所在的单位,需要根据工作需要进行调动时,应提前通知乙方并经双方面协商一致。
三、工作时间乙方的工作时间为每周工作制,具体上班时间为_____________,下班时间为_____________,每天工作小时数为_______小时。
如有特殊情况需要加班,应提前向主管领导请示并获得批准。
四、薪酬福利1. 乙方的基本工资为每月人民币____________元(大写:____________元)。
2. 乙方的绩效奖金、年终奖金、职务津贴、带薪年假、社会保险等福利待遇按照甲方相关规定执行。
五、保密义务乙方应当严格遵守甲方的保密规定,对工作中获取的机密信息进行保密,不得泄露给任何第三方。
六、遵守纪律乙方应当严格遵守甲方的各项纪律规定,服从上级领导的指挥,不得违反国家法律法规和单位规章制度。
七、解除劳动合同1. 如乙方因个人原因需要解除劳动合同,应提前一个月提出书面申请并得到甲方同意。
2. 如乙方在试用期内因不符合工作需要被解除劳动合同,甲方应当提前15天通知乙方。
3. 在工作期间如乙方严重违反劳动合同约定或严重损害甲方利益的,甲方有权立即解除劳动合同。
2024年事业单位聘用合同常用版甲方(聘用单位)名称:黔西县林业局法定代表人:骆庆生所有制性质:事业单位主管部门:经果林事业局乙方(受聘人员)姓名:李胜海性别:男民族:汉出生年月:____月____日参加工作年月:____年____月学历:大学本科何时毕业于何校何专业:____年____月毕业于四川农业大学园艺(果树)专业居民身份证号码:根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方聘用制临时职工,并订立本劳动合同。
一、聘用合同期限本合同为有期限的聘用合同。
合同期从____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容1(具体事项另行约定)履行职责,完成任务。
2、乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
3、甲方依据有关规定对乙方实施奖励和处分。
三、劳动保护和工作条件甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全卫生等规定。
甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四、工作报酬1、甲方以现金的形式按月支付乙方工资,月工资标准为人民币1000。
00元。
2、甲方每月____日发放工资。
不得无故克扣、拖欠工资。
3、甲方支付乙方的其他待遇。
五、社会保险和福利。
(一)甲乙双方依法参加社会保险并根据国家、省有关政策和规定按期足额缴纳各项社会保险费。
其中乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。
(二)乙方患职业病或因公(工)负伤的待遇,因公(工)或因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲属生活困难补助费等均按有关法律、法规、规章、政策执行。
(三)乙方患病或负伤的医疗期及其待遇按法律、法规、规章、政策和依法制定的规定执行。
六、工作纪律。
甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。
甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。
乙方应服从甲方的管理。
七、劳动合同变更、终止、解除的条件。
(一)劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
事业单位聘用合同书正式版7篇第1篇示例:事业单位聘用合同书聘用单位:_________(以下简称“单位”)被聘用人:_________(以下简称“聘用人”)根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,为明确双方的权利和义务,经双方协商一致,单位与聘用人就聘用事宜达成如下协议:一、聘用岗位及职责1. 被聘用人应当按照单位安排,履行相应职责和任务;2. 被聘用人应当遵守单位的相关规章制度,维护单位的形象和利益;3. 被聘用人应当积极配合单位工作,提高工作效率,完成单位交办的任务。
二、聘用期限1. 聘用期限为_______年,自_______年______月______日起至_______年______月______日止;2. 若需要继续聘用,经双方协商一致可以续签合同。
三、工资及福利1. 被聘用人的工资及福利待遇由单位按照相关规定进行支付;2. 被聘用人享有法定节假日、年休假等福利待遇;3. 如有额外福利待遇,应当按照单位规定享受。
四、工作时间1. 工作时间:根据单位工作制度及工作需要确定;2. 出勤要求:被聘用人应当按照单位工作安排出勤,不得擅自缺勤;3. 加班情况:如有需要加班,应当按照相关规定履行加班手续。
五、保密义务1. 被聘用人应当对单位的商业秘密及其他保密信息进行保密,不得向外泄露;2. 被聘用人应当妥善保管单位资料和信息,不得私自带出或复制。
六、解除合同1. 若双方协商解除合同,应当提前______个月书面通知对方;2. 解除合同应当经双方签字确认,如因违约解除,应当承担违约责任。
七、其他约定事项1. 本合同一式两份,双方各执一份,自签字生效;2. 本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
以上内容经双方充分协商一致,自愿签订本合同。
双方应当遵守本合同约定,如有违反,应承担相应责任。
愿双方共同努力,共同发展,共同进步。
【温馨提示】1. 请聘用人认真阅读并理解合同内容,如有疑问可向单位咨询;2. 合同一经签订即生效,不得擅自修改或撕毁;3. 若变更合同内容,应当经双方协商一致,签订补充协议。
机关事业单位聘用合同书4篇全文共4篇示例,供读者参考篇1机关事业单位聘用合同书甲方(聘用单位):单位名称:法定代表人:联系地址:联系电话:乙方(被聘用人):姓名:身份证号:联系地址:联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《机关事业单位聘用工作人员办法》等相关法律法规规定,甲乙双方经协商一致,自愿签订本聘用合同,并遵守以下条款:第一条聘用岗位及职务:甲方聘用乙方担任:(具体岗位名称),履行岗位职责为:(具体工作内容)。
第二条聘用期限:本次聘用期限为(起始时间至终止时间),共计(天/月/年),自本合同签署之日起生效。
第三条工作地点:乙方工作地点为甲方(具体部门/单位)。
第四条工作时间:乙方工作时间为每周工作(具体天数),每天工作时间为(具体时间段)。
第五条工资及福利待遇:1. 乙方工资待遇为:(具体薪酬标准),包含基本工资、绩效奖金等部分。
2. 乙方享有甲方规定的社会保险、住房公积金等福利待遇。
第六条工作要求:1. 乙方需服从甲方的工作安排,认真履行岗位职责,保守甲方的商业秘密。
2. 乙方需遵守甲方的各项规章制度,严格执行工作纪律,不得违反国家法律法规。
第七条解除合同:1. 双方经协商一致或符合法律规定的情况下,可解除本聘用合同。
2. 乙方如需解除合同,须提前(具体天数)向甲方提出书面申请,并履行完毕未完成的工作任务。
第八条其他约定:1. 本合同未尽事宜,可另行签订补充协议。
2. 本聘用合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:签订日期:本合同于签订后即刻生效,至双方协商解除为止。
特此证明。
篇2机关事业单位聘用合同书甲方(用人单位):_______(以下简称甲方)组织机构代码:_____________地址:______________________法定代表人/主要负责人:______联系电话:__________________乙方(聘用人员):_______(以下简称乙方)身份证号码:_________________联系地址:_____________________联系电话:_____________________鉴于甲方拟录用乙方为______职务,双方经过友好协商,达成如下协议:一、乙方入职须知:1. 乙方必须遵守国家有关劳动法规、政策和机关事业单位规章制度,服从甲方的安排和管理;2. 乙方在甲方单位任职期间,不得另谋兼职或外出经营,否则需承担相关责任;3. 乙方需保守甲方单位的商业秘密和机密信息,不得擅自泄露;4. 乙方应按时完成工作任务,不得旷工、迟到、早退等;5. 乙方需积极参加甲方安排的培训和考核,不得拒绝或逃避。
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事业单位聘用合同4篇
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
甲方(聘用单位)名称:
法定代表人:务:
委托代理人:R务:
所有制性质:管部门:
单位地址:系电话:
乙方(受聘人员)姓名:
性别:_________ 氏族:份证号码:
出生时间: 加工作时间:
学历:业时间和学校、专业:
职称或技术等级:得时间:
个人住址:系电话:
法定监护人:乙方(受聘人员)的关系:
工作单位:___________
个人住址:系电话:
根据《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》的规定,甲、乙双方在平等自愿、协冏一致的基础上订立本聘用合同。
、聘用合同期限
本合同为用合同(空白内选填短期、中长期、以完成一定工作为期限白)。
合同期从__________ 年日起至_______________________________ 止(空白内选填
年月日、完成工作任务)。
其中:试用期从____________ 年n日
起至__________年M 日止。
二、聘用岗位及其职责要求
(一)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方在■岗位工作;在聘期内,甲方也可以根据工作需要,征得乙方同意,调整乙方的工作岗
位。
(二)乙方应当服从甲方的工作安排,按照岗位要求履行职责,完成工作任务。
三、劳动保护和工作条件
(一)甲方必须严格执行国家和省有关劳动保护的规定,根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件,采取必要的劳动保护措施,保证乙方能够正常工作和在工作中的安全、健康。
(二)乙方必须严格遵守各项安全操作规程。
四、工作报酬
(一)甲方应当按照国家和省的有关规定,根据乙方的工作岗位及完成工作任务的情况,以货币形式按月支付乙方工作报酬。
(二)乙方工资的增减,奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放,以及特殊情况下的工资支付等,按照国家和省的有关规定以及甲方依法制定的规章制度执行。
五、保险和福利待遇
(一)甲、乙双方按照国家和省的有关规定参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险,并按期足额缴纳有关社会保险费。
其中乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为
扣缴。
(二)乙方在休息、休假期间的待遇按照国家和省的有关规定执行。
(三)乙方患职业病或者因公(工)负伤的待遇,因公(工)或者因病死亡的丧葬费、一次性抚恤费、供养直系亲届生活困难补助费等按照国家和省的有关规定执行。
(四)乙方患病或者非因公(工)负伤的医疗期及其待遇按照国家和省的有关规定执行。
六、工作纪律
(一)甲方有权根据法律、法规、规章和政策的规定,制定本单位的规章制度,对乙方实行管理和奖惩。
(二)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方管理,并保守甲方的技术秘密和商业秘密。
七、聘用合同的变更
(一)本合同确需变更的,甲、乙双方应当协商一致,并按照规定程序变更合同。
(二)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同的有关内容:
1、甲、乙双方协商同意对部分条款进行变更的。
2、由丁不可抗拒的因素致使本合同无法完全履行的。
3、本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经修改或者废止的
4、法律、法规、规章和政策规定的其它情形。
八、聘用合同的终止
有下列情形之一的,本合同即行终止:
1、本合同期满,或者甲、乙双方约定的本合同终止条件出现的。
2、乙方达到法定退休年龄的(国家和省另有规定的,从其规定)。
3、乙方按照有关规定提前退休或者退职的。
4、乙方死亡或者被有关机关宣告死亡的。
5、甲方被撤销的。
九、聘用合同的续订
本合同期满前,甲、乙双方任何一方提出,经与对方协商一致,可以按照规定程序续订聘用合同。
十、聘用合同的解除
(一)经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。
(二)乙方在聘期内辞职、自动离职或者被辞退、开除、劳动教养以及被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,本合同自行解除。
(三)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:
1、在试用期内被证明不符合聘用条件的
2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的
3、未经甲方同意,擅自出国(境)的,或者出国(境)后未经甲方同意逾期不归的。
4、连续两年年度考核不合格的。
5、严重违反工作纪律或者甲方依法制定的规章制度的。
6、严重失职、徇私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。
(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前30日以书面形式通知乙方:
1、患病或者非因公(工)负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方安排的其它适当工作的。
2、不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。
4、甲方由丁体制改革、机构改革、濒临破产进行法定整顿期间或者事业发展遇到严重困难,确需裁减人员的。
甲方依据前款第4项规定裁减乙方,在6个月内乂聘用人员的,在同等条件下应当优先聘用乙方。
(五)乙方有下歹0情形之一的,甲方不得依据第(四)款的规定解除本合同:
1、患职业病或者因公(工)负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。
2、患现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的。
事业单位聘用合同
编号: ___________
事业单位聘用合同(范本)
聘用单位(甲方):
受聘人员(乙方):
中华人民共和国人事部。