红头文件任命书(模板)新版

红头文件任命书范本【范本一】张掖市花寨小米种植专业合作社文件XXX总字（XXXX）第00X号——————★——————人事任命书根据公司经营发展需要，决定对XX同志进行新的人事任命，现予以公布：任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一三年三月一十九日主题词：XXXX 人事任命通知主送：XXXXX抄送：XXXX XXX公司XXXX年X月XX日印发【范本二】楚雄蓝鹰机电产品开发有限公司文件蓝鹰总字（2014）第002号————————★————————关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司综合部研究决定，作以下人事任命。

一．任命_______同志为综合部经理，负责主持综合部的日常管理工作。

二．任命_______同志为财务部经理，负责主持生产部的日常管理工作。

三．任命_______同志为采购部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

四．任命_______同志为技术部经理，负责主持品质部的日常管理工作。

五．任命_______同志为生产部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

六．任命_______同志为品质部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为销售部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为检验员，负责公司产品（元器件、材料、成品）检验工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一四年一月一日主题词：公司人事任命通知报送：总经办抄送：公司各部门楚雄蓝鹰机电产品有限公司20XX年01月01日印发【范本三】某某实业（集团）有限公司某某发[2010]43号————————★————————关于成立某某某办事处及人事任命的决定为进一步扩大公司经营范围，适应新形势下集团公司的经营战略发展需要，经集团公司董事会研究决定在某某某成立办事处并对某某等人任命如下：一、任命某某为办事处办公室主任，主持办事处的日常工作；二、某某为遂宁项目负责人，主持遂宁项目的日常工作及规划设计工作；三、某某某办事处的办公经费控制在3万元以内；遂宁项目部的费用控制在2万以内；四、为保障工作能够迅速展开，新加坡办事处配车一辆（费用控制在100万以内）；遂宁项目部配车一辆（费用40万）；五、根据新加坡办事处及遂宁项目部的业务内容，相关的工作人员配置另行安排；六、成立技术攻关小组，成员为：某某、某某、某某；以上任命决定自发布之日起即开始执行。

红头文件任命书（模板）红头文件任命书（模板）篇一张掖市花寨小米种植专业合作社文件XXX总字（XXXX）第00X号——————★——————人事任命书根据公司经营发展需要，决定对XX同志进行新的人事任命，现予以公布：任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一三年三月一十九日主题词：XXXX 人事任命通知主送：XXXXX抄送：XXXX XXX公司XXXX年X月XX日印发红头文件任命书（模板）篇二楚雄蓝鹰机电产品开发有限公司文件蓝鹰总字（2014）第002号————————★————————关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司综合部研究决定，作以下人事任命。

一．任命_______同志为综合部经理，负责主持综合部的日常管理工作。

二．任命_______同志为财务部经理，负责主持生产部的日常管理工作。

三．任命_______同志为采购部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

四．任命_______同志为技术部经理，负责主持品质部的日常管理工作。

五．任命_______同志为生产部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

六．任命_______同志为品质部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为销售部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为检验员，负责公司产品（元器件、材料、成品）检验工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一四年一月一日主题词：公司人事任命通知报送：总经办抄送：公司各部门楚雄蓝鹰机电产品有限公司20XX年01月01日印发红头文件任命书（模板）篇三某某实业（集团）有限公司某某发[2010]43号————————★————————关于成立某某某办事处及人事任命的决定为进一步扩大公司经营范围，适应新形势下集团公司的经营战略发展需要，经集团公司董事会研究决定在某某某成立办事处并对某某等人任命如下：一、任命某某为办事处办公室主任，主持办事处的日常工作；二、某某为遂宁项目负责人，主持遂宁项目的日常工作及规划设计工作；三、某某某办事处的办公经费控制在3万元以内；遂宁项目部的费用控制在2万以内；四、为保障工作能够迅速展开，新加坡办事处配车一辆（费用控制在100万以内）；遂宁项目部配车一辆（费用40万）；五、根据新加坡办事处及遂宁项目部的业务内容，相关的工作人员配置另行安排；六、成立技术攻关小组，成员为：某某、某某、某某；以上任命决定自发布之日起即开始执行。

【公司任职红头文件范文任命书红头文件的格式范本】任命书范本红头文件1.写上公司2.划一条红线3.正文任命书因公司业务任命状发展需要，经公司领导研究决定：现任命先生/女士为XXX公司XXX。

其主要职责为全面负责XXXX工作，完成招商局敲定下达的各项指标。

该决定从 ;年月日开始生效。

总经理（签字）：XXX公司年月日张掖市花寨小米种植华为专业合作社文件XXX总字（XXXX）第00X号——————★——————人事任命书根据公司经营产业发展需要，决定对XX同志或进行新的人事任命，现予以公布：任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

此提拔自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一三年三月一十九日主题词：XXXX 人事任命通知主送：XXXXX抄送：XXXX XXX公司 XXXX年X月XX日印发楚雄蓝鹰机电产品开发有限公司文件蓝鹰总字（2014）第002号————————★————————关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司综合部研究决定，作以下人事任命。

一．任命_______同志为综合部经理，分管负责主持综合部的在工作中管理工作。

二．任命_______同志为财务部经理，负责主持生产部的日常管理工作。

三．任命_______同志为采购部经理，负责主持技术部的日常消防工作。

四．任命_______同志为技术部业务经理，并负责主持品质部的日常管理工作。

五．任命_______同志为生产部副经理，负责主持技术部杂务的日常管理工作。

六．任命_______同志为品质部经理，负责主持技术部的日常试点工作。

七．任命_______同志为销售部高级经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为检验员，负责公司产品（元器件、材料、成品）检验工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日 ; 期：二O一四年一月一日主题词：公司人事任命通知报送：总经办抄送：公司各部门楚雄总公司蓝鹰机电产品股份有限公司20XX年01月01日印发某某实业（集团）有限公司某某发[2010]43号————————★————————关于成立某某某办事处及人事任命的决定中外合资为进一步扩大公司目前经营范围，适应新形势下集团公司的经营战略发展需要，经集团公司董事会研究决定在某某某成立办事处并对某某等人任命如下：一、任命某某为办公室办公室主任，主持代表处的日常工作；二、某某为遂宁项目部门负责人，主持遂宁基层工作项目的日常工作及规划设计工作；三、某某某办事处的办公经费控制在3万元以内；遂宁项目部的费用控制在2万以内；四、为保障工作能够帮助迅速展开，新加坡办事处配车一辆（费用控制在100万以内）；遂宁建筑工程配车一辆（费用40万）；五、根据新加坡及遂宁项目部的业务内容，相关的工作人员配置另行安排；六、成立纳米技术攻关小组，成员为：某某、某某、某某；以上任命决定自之日起即开始执行。

红头文件任命书模板以“防范为主、生产、防消结合”为主导的安全方针，严格执行安全制度要求、规范及公司安全管理制度，认真填写检查中出现的问题、及时反映情况、立即处理问题。

并做好相应的防范措施；对设备定期检查、对重点部位加强防范措施，遵照公司安全检查制度，特任命（）专职安全员。

安全员工作职责一、加强巡查，及时发现并控制不符合项，防止安全隐患引发事故。

二、加强现场监督，防止触电等一系列事故的发生。

三、加强现场安全管理，及时控制现场影响安全的事件。

四、参与应急预案演练，防止出现偷盗、抢劫事故。

五、采取必要的防护措施，做好防暑降温工作，高温中暑等意外事故。

六、认真做好日常巡查，加强应急预案演练，最大限度减少事故损失易县明安电子有限公司年月日红头文件任命书模板 [篇2]根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司股东会表决一致同意通过：同意任命李海燕（******************）为江苏飞翔体育设施有限公司淮安分公司的负责人，全权负责淮安地区的业务联系及具体工作安排。

江苏飞翔体育设施有限公司法定代表人：2017年9月12日公司公章红头文件任命书模板 [篇3]为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：任命_______同志为（总务办/经营办）副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的各项工作任务；以上任命决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。

特此通告签发：总经办主任_______日期：____年____月_____日抄报：_______存档：行政办红头文件任命书模板 [篇4]致各分拨中心、各站点：为了加强网络的建设和分拨中心管理，经总公司研究决定。

现任命宁波为运营部经理。

主要工作职责：负责省内分拨中心及主支干线班车运营管理。

此任命书自发出日期起生效。

任命通知书红头文件【篇一：红头文件任命书(模板)】xxxxxx有限责任公司文件xxx总字（xxxx）第00x号★人事任命书根据公司经营发展需要，决定对xx同志进行新的人事任命，现予以公布：任命xx为xxx有限责任公司企划部主管，负责公司xx部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二o一三年三月一十九日主题词：xxxx 人事任命通知主送：xxxxx抄送：xxxx xxx公司 xxxx年x月xx日印发【篇二：公司人事任命及岗位职责红头文件】xxxxxxxxxx有限公司（文件）总经办（2014）字第 1 号★关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通，执行有力，经公司总经办研究决定，作以下人事任免。

一、任命xxx同志为公司董事长兼总经理，全面负责公司事宜；二、任命xxx同志为公司副总经理；三、任命xxx同志为公司项目经理，主要负责xx项目具体工作；四、任命xxx同志为公司信息业务部部长，负责业务信息及分管采购；五、任命xxx同志为公司财务主管，负责公司财务的工作；六、任命xxx同志为公司出纳兼文员，负责财务及办公室后勤工作。

以上任命决定至发布之日起即开始执行。

（印章）xxxxxx有限公司二〇一四年一月一日主题词：公司人事任命通知发：单位各部门xxxx有限公司文件总经办发[2014] 001 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命xxx同志为公司法人，全面负责公司管理工作。

具体工作岗位职责如下：1、全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策及日常管理工作；2、负责编制公司年度预算计划，并实施，召集公司董事召开董事会会议；3、审定、批准公司管理制度或相关规定；4、负责公司营运资金的筹集、调拨及费用的审批；5、检查、督促和协调公司各部门的工作进展；6、参与社会活动，处理各种事件或对外关系；特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行！xxx有限公司2014年1月1日主题词：任命书抄送：上级主管部门发：各科室、各部门签收人（签名或盖章）： xxxx有限公司文件总经办发[2014] 002 号任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命 xxx 同志担任我公司副总经理一职，任期为一年。

公司红头文件任命书[共五篇]第一篇：公司红头文件任命书有限公司[ ] 号关于公司法人任命的通知任命担任我公司法定代表人，自此任命书下发之日起执行。

特此通知二零年月日主送：董事长、总经理、副总经理年月日印发抄送：公司各部门打印：校对：共印6份存档1份第二篇：红头文件任命书XXXXXX有限责任公司文件XXX总字（XXXX）第00X号★人事任命书根据公司经营发展需要，决定对XX同志进行新的人事任命，现予以公布：任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一三年三月一十九日主题词：XXXX 人事任命通知主送：XXXXX 抄送：XXXX XXX 公司 XXXX年X月XX日印发第三篇：红头文件任命书公司（集团）名称编号（人)发[2016]002号签发人：人事任命书各子公司、: 为适应新形势下集团发展需要，经集团管理层决定，兹任命：同志为公司职位，主要职责：。

以上任命自发布之日开始生效。

抄送：集团各子公司公司名称（加盖公章）二O一六年五月三日印发页第1第四篇：任命书红头文件任命书红头文件•以下是小编收集的关于《任命书红头文件》的范文，仅供参考!XXXXXX有限责任公司文件XXX总字(XXXX)第00X号★人事任命书根据公司经营发展需要，决定对XX同志进行新的人事任命，现予以公布：任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一三年三月一十九日主题词：XXXX 人事任命通知主送：XXXXX抄送：XXXX XXX公司 XXXX年X月XX日印发厦门席席针纺实业有限公司文件总字(XX)第001号★关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司研究决定，作以下人事任命。

一.任命同志为总经理，全权负责公司经营目标、方针、计划制定实施，对公司经济效益负责;其他事关公司全局的工作。

红头文件人事任命书
尊敬的xxx先生/女士：
您好！根据xxx人事部门的安排和组织决议，经过严格的考核和评
审程序，我们高兴地通知您，您已被正式任命为xxx公司/机构的xxx
职位。

此次任命是基于您在过去的工作表现、专业能力和领导才能等
方面所展现出的杰出表现。

您的个人信息已被全面考核并纳入我们的标定指标，而您在这些方
面的突出表现赋予了我们对您及其能力的高度认可。

我们相信您将为
公司/机构所产生的积极影响，并在新任职中继续展现您的领导魅力。

您新的职责和角色将于xxxx年xx月xx日正式生效。

作为xxx职位，您将承担以下职责和义务：
1. 领导并协调相关团队的工作，并制定合理的工作计划和目标；
2. 有效地组织和分配资源，确保工作流程的顺畅运转；
3. 与其他部门密切合作，以满足公司/机构的整体发展需要；
4. 确保员工遵守公司/机构的规章制度，并提供及时的指导和培训支持；
5. 积极推动和参与公司/机构的改革和创新工作。

我们相信，在您的带领下，公司/机构的业务将取得更大的突破和成就。

同时，我们也将为您提供必要的支持和资源，以确保您的工作能
够顺利进行。

请您在新的职位上发挥您的才能和经验，为公司/机构的发展贡献自己的力量。

我们坚信，您将不负众望，展现出卓越的领导能力和管理水平。

祝贺您并再次感谢您的辛勤付出和对公司/机构的忠诚奉献！
此致，
xxx公司/机构领导
日期：xxxx年xx月xx日。

红头文件任命书范本【范本一】张掖市花寨小米种植专业合作社文件XXX总字（XXXX）第00X号——————★——————人事任命书根据公司经营发展需要，决定对XX同志进行新的人事任命，现予以公布：任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一三年三月一十九日主题词：XXXX 人事任命通知主送：XXXXX抄送：XXXX XXX公司XXXX年X月XX日印发【范本二】楚雄蓝鹰机电产品开发有限公司文件蓝鹰总字（2014）第002号————————★————————关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司综合部研究决定，作以下人事任命。

一．任命_______同志为综合部经理，负责主持综合部的日常管理工作。

二．任命_______同志为财务部经理，负责主持生产部的日常管理工作。

三．任命_______同志为采购部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

四．任命_______同志为技术部经理，负责主持品质部的日常管理工作。

五．任命_______同志为生产部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

六．任命_______同志为品质部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为销售部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为检验员，负责公司产品（元器件、材料、成品）检验工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一四年一月一日主题词：公司人事任命通知报送：总经办抄送：公司各部门楚雄蓝鹰机电产品有限公司20XX年01月01日印发【范本三】某某实业（集团）有限公司某某发[2010]43号————————★————————关于成立某某某办事处及人事任命的决定为进一步扩大公司经营范围，适应新形势下集团公司的经营战略发展需要，经集团公司董事会研究决定在某某某成立办事处并对某某等人任命如下：一、任命某某为办事处办公室主任，主持办事处的日常工作；二、某某为遂宁项目负责人，主持遂宁项目的日常工作及规划设计工作；三、某某某办事处的办公经费控制在3万元以内；遂宁项目部的费用控制在2万以内；四、为保障工作能够迅速展开，新加坡办事处配车一辆（费用控制在100万以内）；遂宁项目部配车一辆（费用40万）；五、根据新加坡办事处及遂宁项目部的业务内容，相关的工作人员配置另行安排；六、成立技术攻关小组，成员为：某某、某某、某某；以上任命决定自发布之日起即开始执行。

人事发 [2022] 号
关于公司**经理的人事任命
全体员工：
为适应公司经营战略发展规划，结合公司实际管理需求，优化公司组织机构配置，经公司领导研究决定，对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：
任命***为**经理一职。

全面负责**部门（所辖区域****）的管理与运营工作，执行及监督公司下发的各项工作任务。

任命***为**经理一职。

全面负责**部门（所辖区域****）的管理与运营工作，执行及监督公司下发的各项工作任务。

望全体员工及相关对接部门知悉并能予以工作上的支持与配合！
以上任命决定自发布即开始执行。

特此通告。

*****有限公司
年月日。

XX有限公司
[20XX]001号
人事任命通知
公司各部门、各单位：
根据公司发展经营规划需求，结合公司近期实际经营情况，经公司领导班子研究，结合人事部门综合考评，特对组织架构进行调整，具体人事安排通知如下：
任命XXX同志为财务副总监，主管企业投融资与财务工作，该同志不再担任财务经理职务；
任命XXX同志为市场部经理，主管市场增长与拓展相关工作，该同志不再担任销售副经理职务；
任命XXX同志为行政部副经理，主管企业行政后勤相关工作，该同志不再担任人事主管职务。

此次任命自签发之日起正式生效。

特此通知！
XX有限公司
20XX年XX月XX日
主送：总经理、人事部
抄送：财务部、运营部、市场部、销售部。

红头任命书范本红头任命书范本第1篇因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命___ 同志为办公室出纳兼文员，任期一年。

自201_年1月1日——201_年12月31日。

具体工作岗位职责如下：1、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录工作;2、建立现金日记帐，银行存款日记帐，审核现金收付单据;3、积极配合公司开户行作好对帐、报帐工作;4、负责办公室后勤、文件打印收发等日常工作;5、完成上级领导交给的其它工作;特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行!_有限公司201_年1月1日红头任命书范本第2篇任命书因公司逐步的发展，为了管理日益完善的需要，经公司会议研究决定，兹任命___为公司法人，全面负责公司管理工作。

具体工作岗位职责如下：1、全面负责公司重大经营方针、战略目标的制定与决策及日常管理工作;2、负责编制公司年度预算计划，并实施，召集公司董事召开董事会会议;3、审定、批准公司管理制度或相关规定;4、负责公司营运资金的筹集、调拨及费用的审批;5、检查、督促和协调公司各部门的工作进展;6、参与社会活动，处理各种事件或对外关系;特此任命望全体员工知悉并予支持配合，此通告从颁布之日起执行!_有限公司201_年1月1日红头任命书范本第3篇一、红头文件的制作及标准1、进行页面设臵选择“文件”——“页面设臵”选择“页边距”附签，上：厘米下：厘米左：厘米右：厘米。

选择“版式”附签，将“页眉和页脚”设臵成“奇偶页不同”,在该选项前打“√”。

选择“文档网格”附签，“字体设臵”，“中文字体”设臵为“仿宋”;“字号”设臵成“三号”，单击“确定”按钮，选中“指定行网格和字符网格”;将“每行”设臵成“28”个字符;“每页”设臵成“22”行。

然后单击“确定”按钮，这样就将版心设臵成了以三号字为标准、每页22行、每行28个汉字的国家标准。

2、插入页号选择“插入”——“页码”，“位臵”设臵为“页面底端(页脚)”，“对齐方式”设臵为“外侧”。

【公司任职红头文件范文任命书红头文件的格式范本】任命书范本红头文件1.写上公司2.划一条红线3.正文任命书因公司业务发展需要，经公司领导研究决定：现任命先生/女士为XXX公司XXX。

其主要职责为全面负责XXXX工作，完成总公司下达的各项指标。

该决定从年月日开始生效。

总经理（签字）：XXX公司年月日张掖市花寨小米种植专业合作社文件XXX总字（XXXX）第00X号——————★——————人事任命书根据公司经营发展需要，决定对XX同志进行新的任命，现予以公布：任命XX为XXX有限责任公司企划部主管，负责公司XX部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一三年三月一十九日主题词：XXXX 人事任命通知主送：XXXXX抄送：XXXX XXX公司 XXXX年X月XX日印发楚雄蓝鹰机电产品开发有限公司文件蓝鹰总字（xx）第002号————————★————————关于部门人事任职 __公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司综合部研究决定，作以下人事任命。

一．任命_______同志为综合部经理，负责主持综合部的日常管理工作。

二．任命_______同志为财务部经理，负责主持生产部的日常管理工作。

三．任命_______同志为采购部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

四．任命_______同志为技术部经理，负责主持品质部的日常管理工作。

五．任命_______同志为生产部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

六．任命_______同志为品质部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命_______同志为部经理，负责主持部的日常管理工作。

七．任命_______同志为检验员，负责公司产品（元器件、、成品）检验工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二O一四年一月一日主题词：公司人事任命通知报送：总经办抄送：公司各部门楚雄蓝鹰机电产品有限公司20XX年01月01日印发某某实业（集团）有限公司某某发[xx]43号————————★————————关于成立某某某办事处及人事任命的决定为进一步扩大公司经营范围，适应新形势下集团公司的经营战略发展需要，经集团公司董事会研究决定在某某某成立办事处并对某某等人任命如下：一、任命某某为办事处办公室主任，主持办事处的日常工作；二、某某为遂宁负责人，主持遂宁项目的日常及规划设计工作；三、某某某办事处的经费控制在3万元以内；遂宁项目部的费用控制在2万以内；四、为保障工作能够迅速展开，新加坡处配车一辆（费用控制在100万以内）；遂宁项目部配车一辆（费用40万）；五、根据新加坡办事处及遂宁项目部的业务内容，相关的工作人员配置另行安排；六、成立技术攻关小组，成员为：某某、某某、某某；以上任命决定自发布之日起即执行。

XXXX办发【30】2号任命书各科室：经公司研究决定，现任命XXX同志为本单位经理，全面主持公司工作。

附：安全生产管理人员职责XXXX有限公司二〇三〇年一月十日XXXX办发【30】3号任命书各科室：经公司研究决定，现任命XXX同志为本单位副经理，分管安全生产工作。

统筹协调和综合管理企业的安全生产工作，对安全生产负有重要管理责任。

负责组织召开安全生产例会；组织安全生产检查；调查收集发生的重特大事故有关资料，督促有关科室落实安全生产隐患整改；承办安全生产领导小组交办的事项。

附：安全生产管理人员职责XXXX有限公司二〇三〇年一月十日XXXX办发【30】4号任命书各科室：经公司研究决定，现任命XXX同志为本单位办公室主任，分管办公室安全生产工作。

协助公司领导贯彻上级有关部门的安全生产文件、资料，做好公司安全会议和培训工作，组织检查调整，落实干部值班制度，拟定公司安全生产工作计划，搞好公司安全生产工作总结。

附：安全生产管理办公室工作职责XXXX有限公司二〇三〇年一月十日XXXX有限公司文件XXXX办发【30】5号任命书各科室：经公司研究决定，现任命XXX同志为本单位调度科科长，分管调度室安全生产工作，负责协调市场车辆安全管理。

附：安全生产调度领导工作职责XXXX有限公司二〇三〇年一月十日XXXX有限公司文件XXXX办发【30】6号任命书各科室：经公司研究决定，现任命XXX同志为本单位安全科长，分管安全生产工作，统筹协调和综合管理公司的安全生产工作，对安全生产负有重要管理责任。

负责组织召开安全生产例会；组织安全生产检查；在上级主管部门和企业安全领导小组领导下，协调处理、调查收集发生的重特大事故有关资料，督促有关科室落实安全生产隐患整改；承办安全生产委员会交办的事项和日常。

附：安全科职责XXXX有限公司二〇三〇年一月十日XXXX有限公司文件XXXX办发【30】7号任命书各科室：经公司研究决定，现任命XXX同志为本单位财务科科长，负责财务科安全生产管理工作，严格执行国家《关于企业安全技术措施及经费提取使用的有关规定》。

生产委员任命书红头文件模板
**有限公司文件
**建（2020）第7号
关于公司成立安全生产委员会及人员任命的通
知
公司各部门、各分公司及各项目部：
为认真执行国家安全生产方针、政策、法规，加强公司安全生产管理工作，保证公司安全生产顺利的进行，经公司研究决定成立安全委员会，负责公司安全规划和目标实现的工作；现任命：xx同志为安全委员会组长、xx同志为副组长；xx、xx、xx、为组员的安全生产委员会；望各单位在今后的工作中给予配合。

xx建设有限公司
2020年1月10日
主题词：设立
安全生产委员会
人员任命
抄报：董事长、总经理；
发：集团各下属部门；存档。

xx建设有限公司
二〇二〇年一月一十日。

X X X X X X有限责任公司之阳早格格创做
文件
XXX总字（XXXX）第00X号
★
人事任命书籍
根据公司经管死长需要，决断对于XX共志举止新的人事任
命，现给予宣布：
兹任命 XX 共志为原公司仄安工程师，控制仄安死产战工做
健壮卫死管制处事.其工做范畴包罗：消防仄安、调理救护、工伤
处理、仄安训练、工业仄安、工做卫死健壮、环境及其余相闭仄
安工做.
此任命自颁布之日起死效.
总经理签字：
签章：
日期：两O一三年三月一十九日
中心词汇：XXXX 人事任命报告
主收：XXXXX 抄收：XXXX XXX公司 XXXX年X月XX日印收。

篇一：红头文件任命书(模板)xxxxxx有限责任公司文件xxx总字（xxxx）第00x号★人事任命书根据公司经营发展需要，决定对xx同志进行新的人事任命，现予以公布：任命xx为xxx有限责任公司企划部主管，负责公司xx部日常管理工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二o一三年三月一十九日主题词：xxxx 人事任命通知主送：xxxxx抄送：xxxx xxx公司 xxxx年x月xx日印发篇二：红头文件任命书二楚雄蓝鹰机电产品开发有限公司文件蓝鹰总字（2014）第002号★关于部门人事任职的通知公司所属各部门：为了适应企业发展，做到政令畅通、执行有力，经公司综合部研究决定，作以下人事任命。

一．任命同志为综合部经理，负责主持综合部的日常管理工作。

二．任命同志为财务部经理，负责主持生产部的日常管理工作。

三．任命同志为采购部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

四．任命同志为技术部经理，负责主持品质部的日常管理工作。

五．任命同志为生产部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

六．任命同志为品质部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命同志为销售部经理，负责主持技术部的日常管理工作。

七．任命同志为检验员，负责公司产品（元器件、材料、成品）检验工作。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二o一四年一月一日主题词：公司人事任命通知报送：总经办抄送：公司各部门楚雄蓝鹰机电产品有限公司 2014年01月01日印发篇三：红头文件任命书(模板)xxxxxx有限责任公司文件xxx总字（xxxx）第00x号★人事任命书根据公司经营发展需要，决定对xx同志进行新的人事任命，现予以公布：兹任命 xx 同志为本公司安全工程师，负责安全生产和职业健康卫生管理工作。

其职责范围包括：消防安全、医疗救护、工伤处理、安全培训、工业安全、职业卫生健康、环境及其它相关安全事务。

此任命自发布之日起生效。

总经理签名：签章：日期：二o一三年三月一十九日主题词：xxxx 人事任命通知主送：xxxxx抄送：xxxx xxx公司 xxxx年x月xx日印发篇四：红头文件人事任命范本图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看图片已关闭显示，点此查看某某发图片已关闭显示，点此查看[2010]43图片已关闭显示，点此查看号图片已关闭显示，点此查看关于成立某某某办事处及人事任命的决定为进一步扩大公司经营范围，适应新形势下集团公司的经营战略发展需要，经集团公司董事会研究决定在某某某成立办事处并对某某等人任命如下：一、任命某某为办事处办公室主任，主持办事处的日常工作；二、某某为遂宁项目负责人，主持遂宁项目的日常工作及规划设计工作；三、某某某办事处的办公经费控制在3万元以内；遂宁项目部的费用控制在2万以内；四、为保障工作能够迅速展开，新加坡办事处配车一辆（费用控制在100万以内）；遂宁项目部配车一辆（费用40万）；五、根据新加坡办事处及遂宁项目部的业务内容，相关的工作人员配置另行安排；六、成立技术攻关小组，成员为：某某、某某、某某；以上任命决定自发布之日起即开始执行。