试用期满考核表工作总结
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员⼯试⽤期转正考核表个⼈⼩结(精选8篇) 每⼀天的时间都⾮常珍贵,相信⼤家都积累了不少经验吧,是时候静下⼼来好好写写⼩结了。
可是怎样写⼩结才能出彩呢?下⾯是店铺收集整理的员⼯试⽤期转正考核表个⼈⼩结(精选8篇),欢迎阅读,希望⼤家能够喜欢。
员⼯试⽤期转正考核表个⼈⼩结篇1 时光总是悄⽆声息地从⼈们的眼⽪底下忽闪穿梭⽽过,转眼之间,我们已经⾛过了⼀年,回⾸⼀年,我衷⼼地感谢公司给了我⼀个好归宿,让我从⼀个青涩的⼤学⽣转变成⼀个成熟的公司职员。
⾃20xx年x⽉x⽇⼊司以后,在公司严格要求下,在部门领导和同事们帮助下,思想理论上⽇渐成熟。
特别是通过分⼚及班组⼀系列的学习和锻炼,更加明确了作为⼀名化⼯⼈员在实际⼯作中要实事求是、勇于进取,争取早⽇成为⼀名合格的化⼯⼈员。
在学习⽅⾯,我先后在xx技术培训基地、xx省xx基地进⾏学习⼯作了⼀段时间。
在这些地⽅培训是我以前从未接触过的,和我的知识相差也较⼤;但是各部领导和同事的耐⼼指导,使我在较短的时间内适应了⼯作环境,也熟悉了培训实习地的整个⼯作流程。
我⼀直严格要求⾃⼰,但是,初⼊职场,难免出现⼀些⼩差⼩错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全⾯。
在此,我要特地感谢领导和同事对我的⼊职指引和帮助,感谢他们对我⼯作中出现的失误的提醒和指正。
现在我已经从整体上把握分⼚的分⼚⽣产流程。
在⽣活⽅⾯,虽然我在学校⾥也有师长的关爱与教诲,但总有⼀种仰承的距离感,缺少家庭特有的温馨。
本以为毕业参加⼯作后,这种⼈际关系的距离感、层次感只可能加强,但在公司⼯作让我惊喜地发现⾃⼰原先的判断错了。
在⽣活中的实时给我们慰问,给我们安排体育⽂艺活动,但通过这些⼩事,让我感到了组织的温暖与关爱也感受到了企业的亲情与⼈⽂关怀,⽽且还让其他⼈也同样感受到了真正的“以⼈为本”,感受到了⼀种有凝聚⼒的互助友爱的“团队精神”。
我们相信,这些深⼊⼈⼼举措,必将使每⼀位员⼯,以更加饱满的热情更加良好的精神状态,积极进取,努⼒⼯作,为开创xx化⼯新局⾯做出积极的贡献。
试用期考核登记表个人工作总结范文(通用7篇)试用期考核登记表个人工作总结范文(通用7篇)难忘的工作生活已经告一段落了,相信大家这段时间以来的收获肯定不少吧,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。
可是怎样写工作总结才能出彩呢?以下是小编为大家整理的试用期考核登记表个人工作总结范文(通用7篇),希望对大家有所帮助。
试用期考核登记表个人工作总结1在过去的三个月中很有幸加入到xx公司来,在领导的悉心关怀下,在同事们的帮助下,通过自身的努力,各方面都取得了一定的进步,较好地完成了自己的本职工作。
现将工作情况作简要总结:一、思想上自觉遵守公司的的规章制度,坚持参加公司的每次的培训。
要求积极上进,爱护公司的一砖一瓦,一直严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,然而日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的优秀工作者的重要性。
二、学习上严格要求自己,端正工作态度,作到了理论联理实际;从而提高了自身的一专多能的长处及思想文化素质,包括生活中也学到了养成良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好做事原则,能与同事们和睦相处。
三、工作上无论在总台、还是在客服部门,都是以客人为先,尽量满足客人的要求。
那时候是学习GPS的操作技能,不管在哪个部门,都严格要求自己,刻苦钻研业务,就是凭着这样一种坚定的信念,争当行家里手。
为我以后的工作顺利开展打下了良好的基础。
记得,刚进公司时,那时候的公司生意爆满,而我虽然是刚从母校那学习了一些理论知识,但这一现状不能满足工作的需求。
为了尽快掌握服务行业,每天坚持来到公司学习公司制度及理论知识等等,到了工作时间,就和那些前辈们学习实际操作及帮忙做点小事情,到了晚上思家的心情与日俱增,那时台长知道后常给我们开会,聊聊工作的不便及心中的不满加上自身不足,以给予工作上支持精神上的鼓励。
教师试用期满考核表个人总结(7篇)教师试用期满考核表个人总结篇一:俗话说:"活到老,学到老',本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质。
在思想上严于律己,力争思想上和工作上在同事、学生的心目中都树立起榜样的作用。
积极参加学校组织的各项活动。
一年来,我服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。
无论在什么情况下,我都没忘记"学为人师,行为世范',并以品德至上来要求自己。
我相信在以后的工作学习中,在同事们的帮助下,通过自己的努力,克服缺点,取得更大的进步。
一、教育工作方面作为一名新教师,又面临着新课程改变,我在教育教学工作中遇到了不少困难。
针对这些情况,在我积极参加区和学校组织培训的同时,虚心向有经验的教师讨教经验。
在教学中,认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新等能力。
另外,本人在搞好教学工作的同时,还很注重教学经验的积累,有了心得体会就及时记下来与同事交流,不断的揣摩、思考、实验、修正,不仅对上课有很大帮助,对自身的素质也有很大的提高。
1、积极参加区教师进修学院组织的各项培训工作在这里非常感谢区进修学院为我们准备了包括师德教育、班主任工作、教育科研、多媒体教学等一系列的培训。
在培训中,我的思想政治修养、师德修养水平和实践教学能力都得到很大的提高。
尤其是在法律法规和班主任的教学上,让我明白了当老师,不但要关爱学生,而且还要时刻谨记法律上规定的条例,做个学生敬爱的好老师。
2、在区教研员和带教老师的指导下,圆满地完成了小学二到五年级的美术教学工作我有幸能得到一位教学经验非常丰富的老师__老师的指导,并在各个年级班主任的指导下学习管理学生,学会正确与学生交流的好方法,因为他们,使我在课堂的组织教学上有了质的提高,在与不同年龄的学生进行沟通方面掌握了相当有效的方法,还在学校与区教研员带领下参加了__余次区级公开课的观摩和讨论会。
试用期考核表个人总结标准范文____年____月____日,本人被聘任为综合管理室(党群工作室)副主任,试用期一年,在近一年的时间里,在各位领导及同事的帮助下,本人严格要求自己,按照中心的要求,较好地完成了各项工作,现将近一年来的工作总结汇报如下:一、加强学习,提高业务素质。
综合管理室(党群工作室)业务对我来说是一个全新的领域,面对这样一个岗位的要求,我只有通过不断的学习来适应。
一是向书本学,在到岗初期,我收集了所有与综合管理及党群管理有关的公司制度、中心制度,全面进行学习,了解制度及流程,并有针对性地学习了公文写作、体系管理、办文办会、合同管理等方面的知识,具备了一定的业务知识;二是向领导学,在办公室工作,与领导接触的机会比较多,近一年来,我亲身感受了中心各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰;三是向同事学,古人说,三人行必有我师。
我觉得,中心机关的每位同事都是我的老师,他们中有业务专家,有技术尖兵,有文字高手。
正是不断地虚心向他们求教,我自身的素质和能力才得以不断提高,工作才能基本胜任。
一年来,在办文办会方面,本人主要牵头组织了中心周年座谈会、管理工作务虚会、职代会等较大型的会议,以及部分相关文字材料的撰写工作,办会水平得到中心领导的认可,文字材料水平也在逐步提高。
二、端正态度,增强工作责任感。
责任感是一种精神,一种态度,一个人责任感的强或弱意味着他在从事这份工作时是尽心尽力还是敷衍了事。
一年来,随着工作压力的增大,我的责任感也更加强烈。
我深知,我能走上这个岗位是领导的信任,是同事们的支持,我唯一的回报方式就是努力地工作。
一年来,对领导交代的工作,我从不讲任何客观理由及条件,总是默默无闻地努力完成,加班加点,熬夜工作,虽然常常感到身心疲惫,但我的心情始终还是舒畅的。
一年来,我主要牵头组织进行了卓越质检项目、实验室认可项目工作。
正因为强烈责任感的驱使,从两个项目的立项、审批、合同签订,到实施过程中与外部项目专家的对接,内部计划、实施、总结、改进,全部亲力亲为,统筹规划,按步实施,为项目达到预期效果奠定了基础。
员工试用期个人考核工作总结范文(通用5篇)1. 样本一:在试用期内,我充分发挥了自己的专业技能和工作能力,认真完成了经理安排的各项工作任务。
通过与同事的密切合作和沟通,我逐渐掌握了公司的相关业务知识,并且熟悉了公司的运作流程。
在工作中,我时刻保持积极的工作态度,严格要求自己,努力提高自己的工作效率。
我不断学习进取,不断提高自己的专业技能,通过参加各类培训和研讨活动,提高了自己的工作能力。
我在工作中注重团队合作,积极与同事进行交流和沟通,有良好的合作意识和团队协作能力。
在与同事合作的过程中,我始终保持良好的沟通和理解能力,做到了共同为团队的目标努力。
在工作中,我努力接受上级的指导和建议,虚心学习,不断改进自己的工作方法和技巧。
在工作中,我能够主动思考问题,及时解决工作中遇到的各种困难和问题。
综上所述,我在试用期内发挥了自己的优势,良好地完成了各项工作任务。
在未来的工作中,我会进一步提高自己的工作能力,为公司做出更大的贡献。
2. 样本二:在试用期内,我参与了公司的各项工作任务,并通过不断的学习和努力,逐渐提升了自己的工作能力和业务水平。
在工作中,我始终保持积极的工作态度,对待工作认真负责。
我能够按时完成工作任务,并根据需要主动承担更多的工作量。
我注重学习和实践,通过不断积累经验和教训,提高了自己的工作效率和处理问题的能力。
在与同事的交流和合作中,我能够积极参与团队讨论,发表自己的观点,并倾听他人的意见。
我尊重团队合作,注重沟通和协调,始终保持良好的工作关系和团队氛围。
在与客户的沟通和协调中,我善于倾听客户的需求,快速解决问题,并为客户提供满意的解决方案。
我具备较好的客户服务意识和服务技巧,能够与客户保持良好的关系,赢得客户的信赖和赞誉。
在试用期结束时,我对自己的工作表现和成长感到满意。
我将继续努力,提高自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。
3. 样本三:在试用期内,我充分发挥自己的专业技能和工作经验,认真对待工作,始终保持积极的工作态度。
个人试用期满工作总结(精选8篇)1.个人试用期满工作总结第1篇____年__月,我有幸来到公司工作。
在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人聪明能力的环境中,不觉已经工作了将近三个月的时间。
在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级治理职员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲,体会到的是作为拓荒者的艰难和坚定,这对刚刚走上工作岗位的我来说,是受益匪浅的,同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基矗现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。
在思想上,我深刻地熟悉到,从其他行业转进物流行业,新环境、新领导、新同事、新岗位,对我来说是一个良好的发展机遇,也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。
在工作初期,我认真了解了公司的发展概况,学习了公司的规章制度,熟悉了办公室日常治理事务及物流行业的一些基础知识,同时,也从多方面努力摸索工作的方式、方法,积极锻炼自己的工作能力,力求尽快完成自身角色的转变,以崭新的姿态迎接新工作的挑战。
在工作上,我主要从事的是是办公室的日常工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。
作为办公室的一员,我清醒地熟悉到,办公室是总经理室直接领导下的综合治理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的关键,是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。
办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案治理、文件批转、会议安排、迎来送往等。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,留意加快工作节奏,进步工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、正确、适度,避免疏漏和差错。
在主管领导的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
三个月来,在主管领导的指导下,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,上级文件的处理、传阅,每月餐票、油票的发放,以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、正确、无误。
三个月来,我参与起草了一些文件,如《关于禁止治理职员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等,起草撰写了一些工作材料,参与了公司两级机关一般治理职员年度业绩考核测评工作,同时,也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。
员⼯试⽤期考核表个⼈总结10篇员⼯试⽤期考核表个⼈总结10篇 总结是指对某⼀阶段的⼯作、学习或思想中的经验或情况进⾏分析研究,做出带有规律性结论的书⾯材料,它可以提升我们发现问题的能⼒,因此,让我们写⼀份总结吧。
那么我们该怎么去写总结呢?下⾯是⼩编整理的员⼯试⽤期考核表个⼈总结10篇,希望对⼤家有所帮助。
员⼯试⽤期考核表个⼈总结10篇1 三个⽉的时间已然在指尖流逝⽽去,回过头来,才发现⾃⼰即将⾛进⼀条新的道路。
结束是开始的开端,开始也是结束的开端,这⼆者有着必然的联系,但⽆论如何我都不会惧怕时间,时间会让我成长,也会让我逐渐想那个更好的⾃⼰发展,我会抱着更⼤的期望和勇⽓,⼀直往前⾛。
偶尔我也会给⾃⼰的欲望浇浇⽔,希望欲望可以将我带向⼀条更加光明且宽阔的道路。
在公司的这段时间⾥,我吸收到了很多不同的养料,⼀个部分来⾃于我⾝边的同事们,还有⼀部分来⾃于我们公司领导⾝上。
刚进⼊公司的时候我还⽐较的胆⼩,很多时候都不太主动,同事们见我这么内向,所以经常会常常叫我⼀起吃饭,顺便和我聊聊天,缓解⼀下我的不适应。
虽然同事们都⽐我⼤了⼏岁,但是他们的⼼态都⾮常的年轻。
和他们相处久了之后,我发现他们在⽣活中是⼀些⾮常随意的⼈,⽽在各⾃的⼯作当中却⾮常的认真且严谨。
我们之间的关系就像是⽼师和学⽣,课堂上理当严肃且认真,课后我们便可以彼此成为朋友,甚⾄是亲⼈。
在我看来,这种良好且理智同事关系是公司快速发展的前兆,当我们每个员⼯都能在各⾃的⼯作上确⽴⽬标,端正态度时,我们整体的进步也会加上来。
在这⼀点上,我学到了很多,平时在⼯作和休息上⽆法正确分配,在⼤家的⾝上,我学习到了如何分配⾃⼰,如何将⾃⼰变成⼀个更加理智的⼈。
这⼀点让我有了很⼤的进步,和⼀群有趣且优秀的⼈在⼀起,我相信⾃⼰也可以越来越优秀,为公司的发展风险更多的能量! 还有⼀⽅⾯是受到领导的影响,试⽤期期间,我跟随领导跑过很多次市场,在这个过程中,我发现领导是⼀个⾮常冷静沉着的⼈,有⼀次突然发⽣了⼀件⼩事,合作差点泡汤时,领导⽤语⾔灵活的转化了过来。
员工试用期考核工作总结报告7篇篇1一、引言本报告旨在总结员工在试用期的考核情况,分析其工作表现及存在的问题,并提出相应的建议。
试用期考核是公司对员工进行全面了解的重要环节,也是优化人力资源配置的重要依据。
二、考核对象及方法本次考核对象为公司新入职的XX名员工,考核时间为XX个月。
我们采用了定量与定性相结合的考核方法,包括工作绩效、工作态度、工作能力、团队合作和沟通能力等方面进行全面评估。
三、考核结果分析1. 工作绩效在试用期内,大部分员工能够按时完成工作任务,工作效率较高。
其中,表现突出的员工在项目进度管理、问题解决能力等方面展现出较强的能力。
然而,仍有少数员工存在工作效率低下、任务完成情况不佳的问题。
2. 工作态度整体而言,员工的工作态度较为积极,能够认真对待工作,遵守公司规章制度。
部分员工还表现出了较强的学习意愿和自主学习能力。
但同时,也有个别员工存在工作态度不端正、迟到早退等问题。
3. 工作能力在试用期内,大部分员工能够适应岗位要求,具备较高的专业素养和技能水平。
其中,部分员工在专业技能、创新能力等方面表现出色。
然而,仍有少数员工存在专业技能不足、学习能力较差的问题。
4. 团队合作大部分员工能够积极融入团队,与团队成员建立良好的合作关系。
在团队工作中,能够相互支持、协作完成任务。
然而,仍有少数员工存在团队合作意识淡薄、沟通不畅等问题。
5. 沟通能力在试用期内,大部分员工能够清晰表达自己的想法和意见,具备良好的沟通能力。
其中,部分员工在口头表达、书面表达等方面表现出色。
然而,仍有少数员工存在沟通不畅、表达能力较差的问题。
四、存在问题及建议1. 工作效率低下问题:建议加强对员工的培训与指导,提高其工作效率和任务完成情况。
同时,可适当调整工作任务分配,充分发挥员工的优势和特长。
2. 工作态度不端正问题:建议加强对员工的沟通与教育,引导其树立正确的工作态度和价值观。
同时,可建立相应的激励机制,激发员工的工作积极性和创造力。
转正考核表工作总结5篇篇1时光荏苒,转眼间,我已经在XXX公司工作满一年,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人就试用期的总结如下:一、德行表现在试用期内,我严格遵守公司的各项规章制度,认真履行自己的职责,以诚实守信、勤勉尽责的原则为公司工作。
在试用期内,我通过不断学习和努力工作,逐渐适应了公司的工作环境,并融入了公司的大家庭。
我始终保持积极向上的工作态度,认真对待每一项工作,并尽最大努力去完成。
在今后的工作中,我将继续保持良好的工作态度和高尚的道德情操,为公司的发展贡献自己的力量。
二、工作能力在试用期内,我通过不断学习和实践,逐渐提高了自己的工作能力。
我能够独立完成公司交给的各项任务,并能够与同事共同协作完成任务。
在试用期内,我积极参与公司的培训和学习活动,不断提高自己的专业知识和技能。
同时,我也能够虚心向其他同事请教,不断吸取教训,总结经验,不断提升自己的工作能力。
在今后的工作中,我将继续保持学习态度,不断学习新知识,提高自己的工作能力。
三、工作表现在试用期内,我以高度的责任心和使命感,认真对待每一项工作。
我能够按时完成工作任务,并能够保证工作质量。
在试用期内,我积极与同事沟通,协调解决工作中出现的问题。
同时,我也能够认真记录工作中遇到的问题和困难,并及时向领导汇报,以便及时得到解决。
在今后的工作中,我将继续保持积极的工作态度和高效的工作效率,为公司的发展贡献自己的力量。
四、团队协作在试用期内,我深刻认识到团队协作的重要性。
只有与同事紧密配合,才能更好地完成工作任务。
在试用期内,我积极与同事沟通,协调解决工作中出现的问题。
同时,我也能够尊重他人的意见和建议,充分发挥团队协作精神。
在今后的工作中,我将继续保持团队协作精神,与公司同事共同奋斗,创造更加美好的未来。
五、总结与展望总的来说,在试用期内,我能够严格要求自己,认真对待每一项工作。
同时,我也能够虚心向其他同事请教,不断吸取教训,总结经验。
试用期考核表个人工作总结范文8篇第1篇示例:试用期考核表个人工作总结范文尊敬的领导:感谢您给予我这次试用的机会。
在过去的这段时间里,我深刻体会到了自己在工作中的不足之处,并且在各位领导和同事的帮助下不断努力,取得了一定的进步。
我将在这里对我在试用期内的工作进行一次总结,逐项回顾自己的工作表现,并对自己未来的发展提出一些建议和期望。
我对自己的工作表现进行评价。
在这段时间内,我在工作中努力学习、刻苦钻研、虚心向同事请教,力求在各个方面得到提升。
我的主要工作职责是……(具体描述自己的岗位工作职责及工作内容)。
在这期间,我对工作职责进行了深入认识,同时在实际工作中不断提升自己的工作能力,总结经验,不断改进。
我深知我在工作中的不足之处,比如……(自省性的列举自己存在的问题),但我会持续努力改进。
我希望得到领导和同事们对我的工作态度、工作能力以及工作成绩的客观评价。
希望在这里能够得到指点,并且得到更多的支持和鼓励,让我能够有更大动力在工作中获得更好的表现。
我希望自己的工作能力在领导和同事们眼中得到认可,有助于我在今后工作的发展中更好的发挥自己的能力。
我对自己未来的工作也做出一些期望和提出一些建议。
我希望自己未来能够在工作中不断提升,不断进步,更好的发挥自己的潜力。
我也希望领导和同事们能够在今后的工作中给予更多的指导、帮助和支持,让我在工作中更好的成长。
我会继续保持良好的工作态度,虚心学习,积极进取,努力为公司的发展贡献自己的力量。
再次感谢领导和同事们对我的支持和帮助,让我在这段时间内得以成长。
我将会再接再厉,不断提升自己,为公司的发展做出更大的贡献。
特此申明:试用期工作人员:(签名)日期:(年月日)第2篇示例:试用期考核表个人工作总结尊敬的领导:您好!感谢您给予我这次试用期的机会,让我有机会在公司实习工作。
在这段时间里,我深感自己的不足之处,但也能够得到领导和同事们的帮助和指导,让我在工作中不断进步。
在此,我将结合试用期考核表,总结一下我的工作情况,并对自身的不足之处进行反思和改进。
试用期考核表个人总结怎么写5篇篇1三个月的试用期转眼就到了,在这三个月中,我经历了从懵懂无知到熟悉业务,从对工作一窍不通到现在可以独当一面,这是一个充满挑战和学习的过程。
在试用期的考核中,我不仅学到了专业知识,还提升了自己的工作能力和团队协作能力。
以下是我三个月试用期的考核总结:一、工作内容及完成情况在试用期内,我主要完成了以下工作:1. 参与公司多个项目的调研和策划,包括市场调研、用户需求分析等,为项目的顺利进行提供了有力支持。
2. 协助团队完成多个项目的实施和推进,通过与团队成员的紧密合作,确保项目按时、高质量完成。
3. 在工作中遇到的问题和困难,及时与团队成员沟通,共同寻找解决方案,提升团队的整体协作能力和工作效率。
二、工作表现及亮点在试用期内,我表现出色,取得了一定的成绩。
我认为自己的工作亮点和优势主要体现在以下几个方面:1. 学习能力强。
我能够快速适应新环境和新岗位,积极学习专业知识,提升自己的工作能力。
在试用期内,我不仅掌握了公司的业务流程和岗位职责,还熟悉了相关软件的操作和使用。
2. 团队协作能力强。
我能够与团队成员紧密合作,共同完成任务。
在团队中,我积极参与讨论和分享自己的见解,为团队的创新和发展贡献了自己的力量。
3. 工作态度认真。
我能够认真对待工作,严格遵守公司的规章制度和业务流程,确保工作的准确性和高效性。
同时,我也注重与客户的沟通和协调,确保客户的需求得到满足。
三、需要改进的地方虽然在试用期内我取得了一定的成绩,但我也意识到自己还存在一些需要改进的地方。
我认为自己需要改进的地方主要有以下几点:1. 专业知识不够扎实。
虽然我在试用期内学习了很多专业知识,但我认为自己还需要进一步深入学习和掌握相关知识,提升自己的专业素养。
2. 工作经验不够丰富。
由于我工作经验不够丰富,因此在工作中有时会遇到一些棘手的问题和困难。
我需要不断总结经验教训,提升自己的解决问题的能力和工作效率。
3. 团队协作意识有待加强。
新员工试用期考核表简洁个人总结范文(精选6篇)总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以使我们更有效率,不如静下心来好好写写总结吧。
总结一般是怎么写的呢?下面是小编整理的新员工试用期考核表简洁个人总结范文(精选6篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
新员工试用期考核表简洁个人总结1我于20XX年8月成为我行的试用员工,我回顾了自己的这半年的学习工作,有很多值得回味和深思的东西。
从最初南京集中培训的对银行工作的总体勾画、在培训基地对的银行技能初体验、来到支行的懵懂无知,在支行第一天正式上柜时候的谨慎小心,再到如今在能柜台上对常规业务的熟练操作。
一路走来,我始终保持着良好的工作状态,以一名合格的农商行员工的标准要求自己。
立足本职工作,认真学习业务技能,希望自己能更快的融入到这个岗位中。
作为一名刚刚毕业的大学生,几年的专业知识学习,养成了对于实践的东西接触的少,对于许多实际应用问题不了解。
面对这种情况,在近一段时间里,我在师傅的教导下,在支行各位领导的关心和全体同事们的帮助下,在实践中学习,不断提高工作能力,一步步提高自己,完善自己,使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个岗位。
现将这一年的学习和工作情况总结如下:(一)养成良好的品德素质和职业道德是重中之重作为一名银行柜员,每天与金钱打交道,因此对员工品德修养以及职业道德上面的要求更高。
需要我们有足够的自制力,能遵纪守法,忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。
因此我对自己这方面的业务知识和工作能力方面。
在目前的工作岗位上,能够不断的去学习,积累经验,要求很高,坚决不做违反员工守则要求的事。
(二)要认真学习专业技能知识,在工作上争创佳绩要成为一名优秀的员工,首要条件就是成为业务技能上的骨干。
对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、熟练掌握专业知识,始终以积极的工作态度、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中,因此,在目前的工作岗位上,我不断的跟老员工学习业务知识,积累经验,经过自己的努力,具备了一定的工作能力,能够从容的接待客户,应对柜面上面的一般业务。
试用期考核表个人总结5篇试用期考核表个人总结【篇1】一、严格遵守公司各项规章制度。
上班伊始,我仔细学习了公司《员工手册》及各项管理制度,并严格遵守,做到了无迟到、早退、违规现象。
二、主动学习、尽快适应,快速熟识环境,了解报批报建工作内容。
主动、虚心向领导、同事请教、学习,基本把握了相关的工作内容,工作流程、工作方法。
三、工作乐观、仔细、负责,通过不断学习、请教,总结积累,较好地完成了领导支配的各项工作任务。
1、在领导的支配下,与上海设计部乐观沟通和联系,就梅墟项目与政府各相关部门乐观沟通和征询,为方案的顺当进行供应了有效关心。
2、凭工作阅历和进度,结合公司实际,努力把工作方案与工作进度亲密结合,使方案和进度有效、有序进行。
3、依据项目状况,结合公司一级方案,有预见性地开展工作,努力在条件成熟的状况下把全部与项目有关的事务提前进行并完成。
4、尽所能和所把握的关系,协作并关心其他部门完成相关工作,供应我所能供应的关心。
5、在方案要求时间内,提前完成立项备案,为项目正常进行供应了条件。
6、提前把交通分析、日照分析和环境分析完成前期文本和制作,为下一步工作做好最充分的预备。
7、与土地部门乐观沟通,加强联系,有效完成了地块高压线路迁移的劝说,并在有效时间内敦促政府部门制定了高压线路搬迁方案,为项目进行供应了有利保障。
8、协作公司领导对土地交接工作进行乐观的跟踪和有效监督,为领导做好参谋,为土地顺当和正常交接供应本人职责范围内所能进行的工作。
9、利用个人关系,乐观为其他部门供应力所能及的关心和支持,热忱无怨言。
与同事之间和谐相处、加强沟通、团结协作,以尽快更好的融入团队。
四、存在问题及解决方法:1、由于在原单位主要从事行政、经营和项目管理工作,对于房产公司的工作内容及流程还需要进一步的了解与熟识。
在试用期内还没有完全与公司的习惯和规章相融入,这需要领导和同志们的传帮带。
2、工作中有时过于自信,对有些简单工作估量过于简洁,造成了工作上的被动,有急于求成之状,求功心切。
关于期满考核表个人工作总结【六篇】在过去的五个月中,在工程服务部领导的带领下,经过了和同事的共同奋斗,经过了自己的积极努力,做了以下工作。
一、工作态度,思想工作。
工作态度,我非常热爱本职工作,能够严以律己,遵守工程部的各项制度,保持对工作负责的工作态度,谦逊学习,积极进取,不断提高自己的技术水平,力争把领导分配的每一项任务做的最好。
指导安装工作。
二、指导安装工作。
在金立永磁安装实战的工作中,通过对设备各管路接口、整流柜和控制柜接线放线的安装,加深了我对设备工艺流程和线路供配电的理解。
也培养了我看懂电器接线原理图、管路连接安装图纸的能力。
同时也学习到了设备零配件认知的技巧。
安装过程的每个环节都做到了仔细认真。
发现碱液过滤器安装错误及时提出并正确安装。
虽然指导工作顺利的完成,但是通过工作发现了在控制柜里PLC 型号配置和配件详细名称、功能作用的理解不够深刻。
今后重点看些技术图纸,工作时间之余到物资保障部认知配件。
不懂的问题及时向同事和领导请教。
设备试验调试工作。
三、设备试验调试工作。
在车间对沙特设备试验调试时,对电厂CNDQ—10制氢设备的开机顺序,PID 参数设定,都有了一定的了解。
同时也对整流的工作原理由浅入深的理解。
试车之前确定直通气缸是90度,三通180度。
直通球阀调制关闭状态。
乔丹的气动薄膜调节阀应对其做初始化调整,调试过程中像设备达不到系统压力,实际液位与上位机不符,电泵损坏故障时有发生,应根据实际情况正确地排查。
四、今后的工作方向。
下月重点放在调试阶段的学习。
培养自己查找故障的能力。
将现场发现的问题反馈给领导,多请教。
在以后的工作中弥补不足,发奋把工作做的更好。
光阴似箭,时间如梭。
转眼间上班已经一年多了,回首过去的一年,内心不禁万千。
在各位领导的帮助带领下,以及和同事的共同奋斗,和经过了自己的积极努力,我顺利地做好自己的工作,这也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。
公务员试用期满考核表个人总结最新10篇公务员试用期满考核表个人总结1本人进入单位工作已经一年,现根据一年来的工作实际结合单位的规章制度,对一年的试用期工作总结如下:一.在政治思想方面认真加强思想政治学习,不断提高自己的政治理论水平。
始终坚持以和“_”重要思想为指导,认真贯彻党的精神,深入领会执行中央、省和市局、市政府的一系列重大方针、政策、措施。
学习了相关文件,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观,以开展保持共产党员先进性教育活动为重要契机,加强对马列理论、社会主义市场经济理论及现代经济、科技、法律、办公自动化等与工作领域相关的专业知识的学习,使思想认识和自身素质都有了新的提高。
二.在工作方面本着对工作积极、认真、负责的态度,认真遵守各项规章制度,虚心向领导和同事请教,努力学习各项业务知识,通过不断学习,不断积累,使工作效率和工作质量有了较大提高,较好地完成了各项工作任务。
1.深入开展调查研究。
2.做好中长期规划的研究与编制工作。
3.积极申报国家资金支持的建设项目。
4.做好年度管理工作计划。
三.在学习生活方面在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧迫性,一是向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己,端正态度,改进方法,广泛汲取各种“营养”;二是向周围的同志学习,工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度,主动向领导、同事们请教,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法;三是向实践学习,把所学的知识运用于实际工作中,在实践中检验所学知识,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。
作为一名机关工作者,我时刻提醒自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,增强奉献意识,把清正廉洁作为人格修养的重点。
不受社会上一些不良风气的影响,从一点一滴的小事做起,生活中勤俭节朴,宽以待人;工作中严以律己,忠于职守,防微杜渐。
牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,帮助身边需要帮助的人。
新员工试用期考核表个人总结(精选21篇)新员工试用期考核表个人总结(精选21篇)总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,因此好好准备一份总结吧。
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新员工试用期考核表个人总结篇1我是新西南集团家装部门的一名普通员工,刚到公司时,我对家装方面的知识不是很熟悉,对于新环境、新事物比较陌生。
在公司领导的帮助下,我很快了解到公司的性质及发展方向。
作为销售环节的一员,我深深感觉到自己身肩重任。
作每个企业都要做大做强,但是公司的繁荣要依靠集体的力量实现的。
大家来自不同的背景,有不同的文化、习惯和工作模式,通过合作把自己的好的东西,对公司有意义的东西结合在一起,共同为公司的发展努力。
我在工作保持着很强的团队意识,我深知一个巴掌拍不响,只有坚持团队意识才能真正实现为企业谋利益,做贡献。
我一直坚信只有将个人目标与公司目标统一起来,个人的目标才能得到保障。
每个人都会有压力、有需求,但只有使之与公司的长期和短期发展目标统一起来,才能实现自己的个人目标。
首先从出勤率来说:从来没有缺勤,基本没有迟到,早退。
业绩:从刚开始发展新公司开到第一个单子,工作渐渐走入轨道,销售也一个月比一个月有所提升。
从工作成果上说:在新的一年,领导为我安排了新的工作,也体现出领导对我的信任与厚望,我一定积极努力地工作,完成领导安排的工作,不辜负领导们的厚望。
以上就是我对20xx年度工作的总结,在新的一年,我一定会继续坚持自己的特长与优点,为企业的发展出自己的一份力,另外,我一定努力改正自己在工作的不足和失误进一步完善自己。
新员工试用期考核表个人总结篇2时间一晃而过,转眼间在xx公司的试用期已接近尾声。
这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。
在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助,让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟,感受到了“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了作为拓荒者的艰难和坚定。
试用期考核表个人工作总结范文9篇第1篇示例:试用期考核表个人工作总结尊敬的领导:您好!在这一段试用期工作中,我深感自己得到了团队领导的关心和支持,也收获了许多工作经验和升华。
通过这份试用期考核表,我将对自己在这段时间内的工作进行总结和反思,希望得到您的指导和意见,为今后的工作提供有效的参考。
1. 工作内容和业绩完成情况在试用期内,我主要负责财务部门的日常会计工作,包括财务报表的编制、凭证的审核和录入等。
在这段时间内,我认真学习相关知识和规定,努力提高自己的工作能力和效率。
在日常工作中,我能够按时按质完成上级交给的任务,并且努力做到精益求精,尽力发挥自己的优势,为公司的发展贡献自己的力量。
2. 工作中的亮点和不足在试用期内,我认为自己的亮点在于对工作的认真负责和团队合作精神。
我能够积极与同事沟通合作,协调解决工作中的问题,积极主动地接受和完成各项任务。
而在不足方面,我主要是对财务软件的应用还不够熟练,需要加强学习和提高自己的技能。
在处理突发事件和压力下反应不够果断,需要不断调整自己的心态和工作方式。
3. 自我总结和展望通过这段试用期工作,我深刻认识到自己的不足之处,也感到了自己的进步和成长。
今后,我会继续努力提高自己的工作能力和业务水平,不断学习和进步,为公司的发展做出更大的贡献。
我也会积极调整自己的思维方式和工作态度,做到心态平和,沉着应对各种挑战和困难,努力做一个优秀的员工,为未来的职业发展做好准备。
再次感谢您对我在试用期工作中的指导和关心,谢谢您的支持和鼓励。
我会牢记您的教诲,不断努力前行,争取在公司的发展中有所作为。
如果您对我的工作表现有任何意见和建议,欢迎随时提出,我将虚心接受和改进。
再次感谢!此致敬礼以上是我对自己在试用期工作中的总结和展望,还请领导批评指正,谢谢!第2篇示例:试用期考核表个人工作总结尊敬的领导:您好!在这一段时间的工作中,我深感自己的不足之处,但也意识到了自己的进步。
试用期满考核表工作总结范文我个人的工作成绩是与我们营业部的发展分不开的。
____年,我的工作岗位是会计结算柜,主要负责企业单位的开户、销户、出售重要空白凭证、挂失、查询、冻结等业务。
____年的工作主要有以下几个方面一、认真____国家相关金融方针政策、法律法规,执行行领导下达的各项工作任务,及时完成工作指标,创建一流的窗口一线员工队伍。
四、以“客户满意,业务发展”为目标,搞好服务,树立热忱服务的良好窗口形象。
一年来,我时刻以大局为重,深知自己责任的重大,不敢有丝毫的松懈。
因为我们的一言一行,能代表农行的形象。
所以,我对自己高标准、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做,积极为客户着想,极大的方便了客户。
同时,向客户宣传我行的各项新技术,新业务,新政策,扩大我行的知名度。
____年,构想未来。
也是我们银行宁波深化改革的一年,机遇和挑战并存。
我们要在巩固____年工作成绩的基础上,开拓进取,创新求实,做出新的努力,严格要求自己,及时完成领导交办的各项工作任务。
在新的一年里,我力争做到以下几点今后我将努力做到以下几点,希望领导和同事们对我进行监督指导1、自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力。
2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。
3、继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力使自己成为一名优秀的银行从业人员。
试用期满考核表工作总结范文(二)为期三个月的试用期即将结束,在这期间,我从各个方面不断学习和成长。
经过自我总结和团队反馈,我将试用期的工作总结如下:一、工作成果总结在试用期内,我按时完成了由主管分配的工作任务,并取得了一定的成绩。
我在与团队合作的过程中,积极思考问题,并提供相应的解决方案。
通过与团队的协作,我们成功完成了一些重要的项目,得到了领导的高度赞扬。
二、能力提升总结在试用期内,我注重自己的能力提升,通过阅读相关的书籍和参加培训课程,提高了专业知识水平和工作技能。
试用期考核表个人总结怎么写7篇如何写试用期考核表个人总结呢?工作总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。
这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
下面是小编给大家带来的试用期考核表个人总结怎么写,希望能够帮到你哟!试用期考核表个人总结篇1三个月的实习转眼就要过去了。
于20__年x月__日进入__国际招标有限公司,在__货物招标部主要从事招标业务的相关工作。
在实习期间,我在领导及同事们的关心与帮助下,业务知识和技术能力得到不断充实并提高。
在此,我就实习期所做的工作向各位领导做如下汇报:一、认真学习业务知识,履行岗位职责,服从领导安排做为一名公司的新进员工,我时刻鞭策自己,在工作中恪守招标守则,不断学习公司文件,了解公司全新的经营理念和管理模式,明确自己的岗位职责。
在第一周对招投标常用法律法规学习,国际国内货物招标流程学习,并完成了公司的测试。
二、主动热情,以端正的工作的态度对待每一份工作到__货物招标部以后,部内的全体人员对我格外照顾,关心无微不至,使我在这里感觉到了家庭的温暖,从而能够使我能够很快的进入工作角色。
三、虚心求教,不断改进、不断积累自身业务技能作为一名年轻的招标工作者,可能由于经验不足而带来较多麻烦,但我针对招标中出现问题向师傅虚心求教,积极总结处理方法,并热衷于对问题处理方案的积累。
总之,在这3个月的实习期内我深深的感受着公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的动力和体贴关心员工的暖暖深情。
同时我迫切希望能得到公司领导的肯定,按期转正,我会用我的实际行动为__国际招标有限公司的发展做出自己的一份贡献。
试用期考核表个人总结篇2团队,对内不论工作能力大小、身家背景好坏,都能在团队中成长为最强的.精英,对外不论顾客层次的高低,要求的难易,我们都应该要让他们得到最满意的服务。
这是我今后努力的方向,也是我们要取得骄人战绩的不二条件。
每天穿梭在店面各个区域,各个区域的宣传栏拆了又换,换了又拆,可是苏宁的企业文化总是随处可见。
试用期满考核表工作总结工作总结也是工作的一种程序,能防止出现纰漏。
今天给大家为您整理了试用期满考核表工作总结,希望对大家有所帮助。
试用期满考核表工作总结范文一迎接XX年,仍然是机遇和挑战并存,我们有必要回顾一年来的工作,及时对经验教训进行总结,以开创全新的工作局面,为完成明年更大的工作目标做好充分准备。
下面我向大家做个人述职报告。
我个人的工作成绩是与我们营业部的发展分不开的。
XX年,我的工作岗位是会计结算柜,主要负责企业单位的开户、销户、出售重要空白凭证、挂失、查询、冻结等业务。
XX年的工作主要有以下几个方面一、认真贯彻落实国家相关金融方针政策、法律法规,执行行领导下达的各项工作任务,及时完成工作指标,创建一流的窗口一线员工队伍。
二、时刻不忘学习,提高自身素质。
营业部内每星期四都会组织员工学习,营造良好的学习氛围。
我能够按时参加,并认真作好笔记。
在平时办理业务中若遇到类似学习过的业务问题,处理起带来了很大的方便、也提高了办业务的效力。
扩展领域,不断学习新的业务知识,在此我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。
工作之余,学习公关礼仪,使我的自身修养,思想素质有了很大提高。
并与工作实际相结合,从中悟出新思路,新方法。
三、尽职尽责,力争尽善尽美。
一年来,我能够认真遵守银行的各项规章制度,严格约束自己。
在自己平凡的岗位上,不计个人得失,不讲条件,工作一丝不苟,力争追求圆满。
四、以“客户满意,业务发展”为目标,搞好服务,树立热忱服务的良好窗口形象。
一年来,我时刻以大局为重,深知自己责任的重大,不敢有丝毫的松懈。
因为我们的一言一行,能代表农行的形象。
所以,我对自己高标准、严要求,不该说的话不说,不该做的事不做,积极为客户着想,极大的方便了客户。
同时,向客户宣传我行的各项新技术,新业务,新政策,扩大我行的知名度。
XX年,构想未来。
也是我们银行宁波深化改革的一年,机遇和挑战并存。
我们要在巩固XX年工作成绩的基础上,开拓进取,创新求实,做出新的努力,严格要求自己,及时完成领导交办的各项工作任务。
在新的一年里,我力争做到以下几点今后我将努力做到以下几点,希望领导和同事们对我进行监督指导1、自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力。
2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。
3、继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力使自己成为一名优秀的银行从业人员。
试用期满考核表工作总结范文二时光飞驰,我自去年11月15日来到集团公司,转眼已愉快地度过了快两个月。
两个月的工作实践,使我收获了很多,也使我体会到了各位老总和同事们的关心,体会到了集团公司大家庭的温暖。
我以积极进取的工作热情和踏实勤勉的工作态度,认真履职,大胆负责,较好地完成了各位领导交办的工作任务。
我虽是集团公司的一名新员工,但已工作了30年,其中在党政机关任科局级领导干部19年,积累了一定的管理经验,我有信心能胜任领导交办的各项工作。
在中国传统佳节春节即将来临的时候,我提前向领导提出转正申请,就试用期的工作述职如下,请予审查。
一、所做工作两个月来,我认真学习制度,严格遵守制度,从不迟到早退,更不旷工,加班4天。
认真履行职责,操守“先做人后做事”的信念,对办公室同事以工作为重,开诚布公,严格管理,以身作则,率先垂范,要求大家做到的,自己身先做好。
团结同志,爱岗敬业,淡泊名利,不计得失,尽职尽责,不怕苦,不怕累,不怕脏,工作不分份内份外,既组织指挥,又身体力行,雷厉风行,求真务实,严于律己,襟怀坦白,光明磊落,公道正派,以自己的实际行动和良好的个人品德证明了自己,以真诚感动了大家,以执著的热情奉献在工作中,赢得了领导和同事们的认可。
两个月来,我完成的主要工作:1、20xx年度制度的修改编制工作。
新增制度50个(我起草15个),100页,使新制度达到220个,33万字。
新修订的制度凝聚了全公司广大员工的心血,是集体智慧的结晶。
2、完成督察工作2次。
2011年12月22日下午和23日上午对公司各部室职员上班情况,进行了一次全面检查,主要有六项,考勤、工作牌、卫生、周月例会、计划更新上墙、会议纪要等。
元月4日配合赵部长对职员12月份工作日志进行了检查。
发了2期《督查通报》。
3、完成了《关于推荐集团公司为2010-2011年度湖南省建筑行业改革发展先进单位的材料》、办公室2011年度工作总结和今年工作计划、集团公司2011年度工作总结、集团公司2011年度大事记、三一项目李泽敏案备忘录等文字材料;4、主持办公室各种例会和安保人员会12次,参加集团公司各种会议22次。
5、学完了《建筑工程施工总承包企业资质等级标准》和《房屋建筑工程总承包企业资质等级标准》两个标准以及《不懂财务就当不好建筑施工企业经理》、《公司主管管理最佳方案》两本书。
6、及时向各位老总请示汇报,和有关部门负责人良好沟通协调,在工作中善于发现问题并及时解决完善,积极配合有关部室做好工作。
两个月来,也提出过一些建议,如加强办公环境卫生,加强制度监督检查,加强职员责任考核,加强依法治司,加强企业文化建设等。
二、工作设想今年办公室工作总的指导思想是:强化枢纽作用,前移服务阵地,超前发挥承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障作用,进一步转变工作作风,改进工作方式,加大服务力度,提高服务质量,为整体工作的顺利推进,发挥积极的职能作用。
具体就是抓好以下几点:树立“一个目标”:牢固树立““运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”的工作目标,以更好形象、更佳作风和更高水平做好工作、服务领导、服务大局。
注重“两个提升”: 一是提升整体素质。
要做德才兼备、多才多艺的“通才”,力争做到业务上比分管领导还精通,数据上比专业人员还具体;二是提升工作标准。
大力推行“极限工作法”,把领导决策和重点工作的落实推动到“极限”,把政务服务优化到“极限”,把事务服务层次提升到“极限”。
贯彻实施好ISO9000质量管理体系,不再让其仅仅是电脑中的几个文档。
弘扬“三种精神”:一是弘扬甘于奉献的精神。
以工作为重,以奉献为乐,宁可自己吃苦受累,也绝不能让工作在自己的手里延误一秒钟、出现一点问题;二是弘扬大胆负责的精神。
要有挑大梁、担重担、独挡一面的勇气,对一些棘手的问题不推脱、不回避,主动管,主动问,不怕揽矛盾,不怕丢面子,不怕得罪人,不怕找麻烦;三是弘扬永不满足的精神。
树立一种永不满足的信念,追求更好、追求最好,力争做每一件事情的时候,都能深入细致、不折不扣、拾遗补缺、尽善尽美。
处好“四个关系”:一是大局和小局的关系。
办公室作为一个综合部门,其性质和其他部门的区别主要体现在服务性上,办公室主要是为领导、机关、和基层服务。
首先是为领导和机关服务的。
这就要求办公室把“一切服从大局,一切服务大局”作为办公室工作的出发点和落脚点,当部门工作与机关的整体工作、小局工作与大局工作发生矛盾的时候,自觉地做到小局服从大局、局部服从整体。
同时尽力做好小局工作,因为小局工作是做好大局的基础和前提。
二是主动和被动的关系。
办公室工作的服务性职能决定了其工作的被动性,但要做好办公室工作,又必须发挥人员的主动性,善于在被动中求主动,变被动为主动。
对一些常规性、规律性、阶段性等确定性工作,不要消极等待,要主动着手,提前准备。
对领导临时交办的任务、应急事件和突发事件等非确定性工作,要有灵活的应变能力,做到忙而不乱。
同时要积极适应领导的工作思路,想领导之所想,谋领导之所谋,把问题想在前面,把工作做在前头,主动做好超前服务。
三是政务和事务的关系。
政务和事务是办公室工作的两个轮子,政务工作主要有决策参谋、调查研究、政务信息、政务文电处理、政务督促检查、机要档案保密等工作。
事务工作一般是指除政务以外的其他各项工作,主要是行政后勤工作,诸如接待应酬、吃住行、安全卫生等。
事务工作是搞好政务工作的先决条件,不能把政务看成是大事,把事务看成是小事或可有可无的事。
更不能把政务看成是高层次的,把事务看成是低层次的。
办公室的工作事无巨细,不能有半点疏忽和懈怠。
四是“过头”与“不及”的关系。
为领导出主意,当参谋,要把握“度”,掌握分寸。
办公室在领导决策中处于辅助和从属地位,不能缺位,也不能越位。
要想领导之所想,急领导之所急,为领导决策提供尽可能多的背景资料,但不能越俎代庖。
要积极谏言,但不能瞎掺和。
抓好“五个管理”:一是严格程序,抓好事务管理。
印章管理、车辆管理、接待管理、食堂管理等。
强调按制度,走程序,防止出现纰漏。
试用期满考核表工作总结范文三从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利; 并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4 月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给XXX,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。
三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。
四、建立库存明细账。
在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。
将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。
在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供参考。
六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。
七、接手运费的登记工作。
由于开始时未交待明白,,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。
运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
八、热心回答同事询问的问题。
由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己知道的分享给大家。