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各工种岗位安全生产责任制范文第一章总则第一条【目的】为了保障安全生产，保护工人安全健康，规范各工种岗位的安全生产责任，制定本责任制范本。
第二条【适用范围】本岗位安全生产责任制范本适用于所有相关企事业单位和职工，包括但不限于工人、工程师、技术人员等各工种岗位。
第三条【基本原则】岗位安全生产责任应坚守“安全第一、预防为主、综合治理、依法管理”的原则，确保工作场所的安全和健康。
第四条【责任划分】各工种岗位的安全生产责任划分应明确，责任人应清楚其安全生产职责和义务。
第二章责任划分第五条【一般岗位责任】一般岗位责任人应履行以下职责：（一）贯彻执行国家和单位的安全生产法律法规、规章制度和标准要求；（二）组织制定本岗位的安全操作规程和操作手册，确保工人掌握正确的操作技能和安全知识；（三）加强对工人的安全教育和培训，提高工人的安全意识和责任意识；（四）组织定期的安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患；（五）组织应急救援演练和事故应急处理，确保工人在突发事故中能够迅速、有效地应对；（六）汇报和记录岗位相关的安全生产数据和事故情况，及时向上级主管部门和单位汇报；（七）参与岗位安全保障设备和技术装备的选型、购置和维护工作，确保设备的正常运行和安全使用；（八）积极参与岗位安全评价和风险管理工作，提出改进建议和措施。
第六条【特殊岗位责任】特殊岗位责任人应在一般岗位责任的基础上，增加以下职责：（一）熟悉岗位特殊的安全隐患和操作风险，制定更加详细和严谨的安全操作规程；（二）加强对工人的特殊安全培训和训练，确保工人掌握特殊岗位的安全技能和操作方法；（三）制定特殊岗位的事故应急预案和处理措施，提前做好应对突发事件的准备；（四）定期组织特殊岗位的技术检查和设备维护工作，确保设备的正常运行和安全使用。
第七条【共同责任】同时从事同一工作的多人，应共同承担相关的安全生产责任。
第八条【上级岗位责任】上级岗位责任人应履行以下职责：（一）指导和监督下级岗位的安全生产工作，确保下级岗位的安全和健康；（二）组织对下级岗位的安全生产工作进行检查和评估，及时发现并解决存在的问题；（三）对下级岗位的安全生产数据和事故情况进行监控和分析，并提出改进建议和措施；（四）组织对下级岗位的安全培训和教育工作，提高下级岗位的安全意识和责任意识；（五）及时处理下级岗位的安全事故和突发事件，保障工人的安全和权益。
各工种岗位安全生产责任制是指在企事业单位和工地施工场所等地方，根据各工种不同的特点和工作内容，明确各工种岗位的安全生产责任，并要求相关岗位的责任主体履行相应的安全生产职责，确保安全生产。
以下是常见的几种工种岗位安全生产责任制：1. 领导责任制：企事业单位负责人、工地总监等具有管理职责的人员，对所辖范围内的安全生产负有领导责任，制定安全生产方针、目标和安全管理制度，确保落实安全生产措施。
2. 监管责任制：监察、巡查、检验等部门及人员，对工地施工、生产车间等进行监管和检查，监督各工种岗位安全操作，防止安全事故的发生。
3. 职责责任制：每个工种的从业人员必须按照相关安全操作规程进行工作，对于自身所从事工种的安全风险应有清晰的认知，严格执行安全操作流程，如发现不符合安全规定的问题立即汇报和整改。
4. 管理责任制：安全生产管理部门要组织和制定相应的安全管理制度和培训计划，加强对各工种从业人员的培训，提高其安全意识和安全操作水平，确保每个工种的从业人员能熟练操作，掌握相关安全知识和技能，依法使用劳动保护用品。
5. 人员责任制：每个工种从业人员要严格遵守安全操作规程，不得随意违反操作规程，不得私自改动设备和工具，不得进行违章行为，如有违规行为造成事故，将对个人进行追责。
各工种岗位安全生产责任制的目的是明确各级责任、健全安全管理体系，全面提高工作场所的安全生产水平，确保职工的人身安全和财产安全。
各工种岗位安全生产责任制（2）岗位安全生产责任制是指企业为了加强对员工安全生产工作的管理和监督，明确各岗位人员在安全生产中的职责、权益和义务，制定的一种工作制度。
通过建立和落实岗位安全生产责任制，可以提高企业安全生产管理水平，减少安全事故的发生，保障员工的生命财产安全。
一、生产经营单位领导责任制在生产经营单位的安全生产工作中，领导者应当树立安全生产的重要性，履行以下责任：1. 确立安全生产的方针和目标，制定安全生产规章制度，确保安全生产工作得到有效实施和执行。
各工种岗位安全生产责任制是指在企事业单位中，根据工种不同，明确各岗位职工对安全生产的责任和义务，以确保工作中的安全。
根据国家相关法律法规和行业标准，一般包括以下几个方面：1.企事业单位的责任：企事业单位应当建立和完善安全管理制度，划分和明确各工种岗位的安全生产责任，并制定相应的安全责任书。
2.安全生产主管部门的责任：安全生产主管部门应当对各工种岗位的安全生产责任进行指导、监督和检查，确保各岗位按照规定履行安全生产责任。
3.岗位责任：各岗位职工应当按照企事业单位的安全管理制度和操作规程，履行安全生产责任。
具体包括以下方面：- 遵守有关安全生产的法律、法规和规章制度，严格执行安全操作规程；- 掌握并熟悉岗位的安全操作要求，正确使用和保护工作设备和工具；- 发现安全隐患或者存在事故风险，及时报告相关部门，并采取必要的措施进行应急处置；- 积极参加企事业单位组织的安全培训和演练，提升安全意识和应急处理能力。
4.安全监管部门的责任：安全监管部门应当加强对企事业单位的安全生产工作监督，定期检查各工种岗位的安全生产责任履行情况，并对违反安全生产规定的行为进行处罚。
通过以上安全生产责任制的建立和执行，可以有效促使各工种岗位的职工增强安全意识，提高安全素质，减少安全事故的发生，保障人身安全和财产安全。
各工种岗位安全生产责任制（二）第一章总则第一条为加强企业的安全生产管理，保护员工的生命财产安全，制定本《工种岗位安全生产责任制》（以下简称《责任制》）。
第二条本《责任制》适用于所有岗位工种，旨在明确各级员工的安全生产职责及责任，建立健全安全管理体系，确保企业的安全生产。
第三条企业应制定相应的安全管理制度和操作规程，并向员工进行培训，提高员工的安全意识和安全技能。
第四条企业应建立健全安全生产责任追究制度，对未能履行安全生产职责的员工进行追责处理。
第二章职责与责任第五条企业领导层的职责和责任：1. 充分认识安全生产的重要性，确保安全生产工作落实到位；2. 制定安全管理制度和操作规程，确保其有效执行；3. 配备必要的安全设施和安全装备，保障员工的安全生产；4. 定期组织安全演练，提高员工的应急能力；5. 审查各岗位工种的安全风险评估报告，采取相应的措施进行风险控制。
各岗位工人安全生产责任制岗位工人在班组长领导下，对本岗位的安全负责。
1、遵守劳动纪律，严格执行安全技术操作规程、安全规则、制度，不违章冒险作业。
2、特殊工种要持证上岗，不准将设备交给无证者操作。
在未熟悉设备性能和操作规程前，不得上岗操作。
禁止酒后开车、驾驶机械和进入作业场所。
3、保证本岗位工作地点和设备的安全整洁，安全防护装置必须齐全可靠，不得随意拆除。
4、努力学习本工种的安全生产知识，增强安全意识，提高自我防护的能力。
进入施工现场必须戴安全帽，在高处、悬崖、陡坡等处作业时必须系安全带。
5、听从领导和施工员、安全员的指挥，爱护和正确使用劳动保护用品，不准违章蛮干。
积极参加各种安全活动，及时反映、处理不安全因素，主动提出改进安全生产工作的建议，积极参加事故抢救工作。
6、有权拒绝违章指挥，对上级单位或领导人忽视职工安全的错误决定和行为有权提出批评或越级反映。
各岗位工人安全生产责任制（2）是指企业组织中各个岗位工人对安全生产负有的责任和义务。
一、企业层面的责任：1. 企业应建立完善的安全生产管理制度和规章制度，明确安全生产的责任分工和权限。
2. 企业应为工人提供必要的安全防护设施和工具，并维护其正常运作。
3. 企业应加强对工人的安全生产教育和培训，提高工人的安全意识和技能。
4. 企业应定期进行安全生产检查和评估，及时消除或修复安全隐患。
二、管理岗位工人的责任：1. 管理岗位工人应了解和掌握安全生产规程和操作规范，确保工人按照规定进行操作。
2. 管理岗位工人应负责对工人的安全行为和操作进行监督和指导，确保工人遵守安全操作规程。
3. 管理岗位工人应及时发现和纠正工人的安全违规行为，及时报告存在的安全隐患。
三、执行岗位工人的责任：1. 执行岗位工人应按照规定佩戴个人防护装备，并正确使用和保养。
2. 执行岗位工人应严格按照操作规程进行操作，不得超负荷操作或操作无关设备。
3. 执行岗位工人应及时发现和报告安全隐患，参与整改措施的实施。
矿建各工种安全生产岗位责任制(一)绞车司机1、严格遵守本工种操作规程，确保绞车安全运转无事故。
2、严守工作岗位，集中精力，听清信号，按信号指令操作。
3、加强设备维护，按时注油，搞好设备清洁卫生，发现异常情况及时汇报。
能处理的立即处理。
4、认真执行交接班制度，填写好运转记录和来客登记记录。
5、非工作人员，未经有关领导批准，不准进入机房。
6、发生事故，认真分析，查明原因，并吸取教训。
7、搞好安全生产，对绞车的安全保护装置，每班应试验一次，凡动作不灵敏、不可靠的应及时向值班人员及有关领导汇报，以便及时处理。
8、必须持证上岗。
9、副司机要做好运行中的监护工作，发现异常情况要及时提醒正司机，或汇报有关人员，必要时应立即停车检查和处理，确保安全运行。
(二)压风司机1、严格遵守本工种操作规程，保证压风机安全运转，确保施工作业的足够风量。
2、严守工作岗位，集中精力，严禁睡觉、看书或做与本职工作无关的事情。
3、认真遵守各项规章制度，及时观察机器运转是否正常，发现异常情况及时汇报并停机检查，能处理的立即处理。
在问题处理以前不准开机。
4、认真执行交接班制度，填写好运转记录。
5、非工作人员，未经有关领导批准，不准进入机房。
6、爱护设备，经常保持设备、机房的清洁卫生，认真搞好机房的保卫工作。
7、严禁在冷却水池中洗衣物，司机应监督并有制止权。
8、必须持证上岗。
(三)变电工1、主动配合班长完成本班相关的各项工作和班长的指定任务。
2、接班后，要认真检查总开关、分路开关、各仪表是否正常，发现问题及时汇报，确保安全运行。
3、严格遵守本工种操作规程，严禁违章作业。
4、操作高压时，必须一人监护，一人工作，并保证按操作规程规定进行操作。
5、爱护设备、绝缘工具、消防器材，保持室内设备清洁卫生。
6、搞好变电所保卫工作，非工作人员不经领导许可，不准入内，对参观、检查人员要认真进行登记。
7、变电所超压____%或欠压____%时，应立即向有关领导汇报。
各工种岗位安全生产责任制是指在企事业单位中，根据工种不同，明确各岗位职工对安全生产的责任和义务，以确保工作中的安全。
根据国家相关法律法规和行业标准，一般包括以下几个方面：1.企事业单位的责任：企事业单位应当建立和完善安全管理制度，划分和明确各工种岗位的安全生产责任，并制定相应的安全责任书。
2.安全生产主管部门的责任：安全生产主管部门应当对各工种岗位的安全生产责任进行指导、监督和检查，确保各岗位按照规定履行安全生产责任。
3.岗位责任：各岗位职工应当按照企事业单位的安全管理制度和操作规程，履行安全生产责任。
具体包括以下方面：- 遵守有关安全生产的法律、法规和规章制度，严格执行安全操作规程；- 掌握并熟悉岗位的安全操作要求，正确使用和保护工作设备和工具；- 发现安全隐患或者存在事故风险，及时报告相关部门，并采取必要的措施进行应急处置；- 积极参加企事业单位组织的安全培训和演练，提升安全意识和应急处理能力。
4.安全监管部门的责任：安全监管部门应当加强对企事业单位的安全生产工作监督，定期检查各工种岗位的安全生产责任履行情况，并对违反安全生产规定的行为进行处罚。
通过以上安全生产责任制的建立和执行，可以有效促使各工种岗位的职工增强安全意识，提高安全素质，减少安全事故的发生，保障人身安全和财产安全。
各工种岗位安全生产责任制（二）岗位安全生产责任制是指企业为了加强对员工安全生产工作的管理和监督，明确各岗位人员在安全生产中的职责、权益和义务，制定的一种工作制度。
通过建立和落实岗位安全生产责任制，可以提高企业安全生产管理水平，减少安全事故的发生，保障员工的生命财产安全。
一、生产经营单位领导责任制在生产经营单位的安全生产工作中，领导者应当树立安全生产的重要性，履行以下责任：1. 确立安全生产的方针和目标，制定安全生产规章制度，确保安全生产工作得到有效实施和执行。
2. 落实安全生产责任到每个层级和每个岗位，划分相关部门和岗位的职责，明确各个层级的安全生产目标和责任。
各工种岗位安全生产责任制
是指在企事业单位和工地施工场所等地方，根据各工种不同的特点和工作内容，明确各工种岗位的安全生产责任，并要求相关岗位的责任主体履行相应的安全生产职责，确保安全生产。
以下是常见的几种工种岗位安全生产责任制：
1. 领导责任制：企事业单位负责人、工地总监等具有管理职责的人员，对所辖范围内的安全生产负有领导责任，制定安全生产方针、目标和安全管理制度，确保落实安全生产措施。
2. 监管责任制：监察、巡查、检验等部门及人员，对工地施工、生产车间等进行监管和检查，监督各工种岗位安全操作，防止安全事故的发生。
3. 职责责任制：每个工种的从业人员必须按照相关安全操作规程进行工作，对于自身所从事工种的安全风险应有清晰的认知，严格执行安全操作流程，如发现不符合安全规定的问题立即汇报和整改。
4. 管理责任制：安全生产管理部门要组织和制定相应的安全管理制度和培训计划，加强对各工种从业人员的培训，提高其安全意识和安全操作水平，确保每个工种的从业人员能熟练操作，掌握相关安全知识和技能，依法使用劳动保护用品。
5. 人员责任制：每个工种从业人员要严格遵守安全操作规程，不得随意违反操作规程，不得私自改动设备和工具，不得进行违章行为，如有违规行为造成事故，将对个人进行追责。
各工种岗位安全生产责任制的目的是明确各级责任、健全安全管理体系，全面提高工作场所的安全生产水平，确保职工的人身安全和财产安全。
测量员岗位责任制一、负责工程测量，单项工程开工前，审查有关数据，领会设计意图和要求，与施工技术员保持密切联系，做好施工设计导线，发现问题，及时向有关部门提出。
二、严格执行测量规程，做到多测复算，记录完整，数据齐全、准确、字迹端正，针对草图要向施工技术员或队长交待清楚。
三、坚持测量先行，正确指导施工。
四、爱护仪器、工具。
调度值班员岗位责任制一、及时监督检查各队（班）对作业计划、生产会议决定的问题和专门布置的紧急工作的执行情况。
二、做好每班的进度、出勤、材料消耗和安全等情况的记录，认真填写工作日志和台帐，分析生产情况，及时向领导和处调度室汇报。
三、深入井下，了解情况，帮助队（班）解决有关生产和安全问题。
四、组织参加生产调度会，做好记录。
五、协调日常施工出现问题。
六、认真做好施工平衡工作，负责有关生产情况的上传下达。
仓库保管员岗位责任制认真学习科学文化知识，苦练基本功，管好仓库。
一、入库：收货检查标记、包装、核对品名、规格、型号、质量、数量、发货单位，无误后方可入库，上架建立帐卡。
发现问题，按规定及时处理。
新到物资要在三天内验收完毕，不拖延、不积压。
二、保管：库存物资坚持“四号定位”“五五摆放”，装箱定量。
配套管理，坚持三勤（勤清点、整理、保养），五把关（收、发、复核、点交、记帐），确保器材不锈、不潮、不冻、不腐、不霉、不变、不老化、不丢、不漏、不爆，帐、卡、物、资金四对口。
三、出库：严格审查出库凭证手续，做到迅速准确，当面点交，不多发，不少发。
坚持执行先进先发，易损先发的原则。
四、按规定坚持日清月结的记帐制度，认真及时填报各种报表。
五、苦练技术本领，达到四懂（懂名称、规格、性能和用途，懂保管保养知识，懂业务流程，懂消耗规律）。
三会（会换算、会识货、会保养）。
“四对口”“五五化”“四号定位”，能使用变量衡，执行制度过硬。
六、保持库房、料场整洁卫生，货架无尘土，场面无垃圾，料场无杂草。
七、严格遵守劳动纪律和物资政策，凡库存物资没有合法手续，既不借、不拿、不用。
电焊、氧割工安全生产岗位责任制范文一、工作前必须按《操作规程》规定详细检查电焊、氧割设备是否安全可靠。
二、必须按《操作规程》进行操作，落实相关的安全技术措施。
三、操作前必须穿戴好本工种防护用品，不得打赤膊、赤脚和穿拖鞋、板鞋。
四、保证焊接或氧割制作质量，不准有漏焊和焊接不牢现象，作业完后要仔细检查。
五、遵守劳动纪律，不得擅自离开工作岗位，不准干与工作无关的事，服从安全管理。
六、管好电焊、氧焊设备，不准无电焊工上岗证的人员使用电焊、氧焊设备。
七、积极参加各种安全活动，自觉接受有关安全生产的教育和培训，掌握所从事工作应具备的安全生产知识。
电焊、氧割工安全生产岗位责任制范文（2）一、岗位概述电焊、氧割工是工业生产中常见的一种技术工种，其工作内容主要包括对金属材料进行焊接、切割和修补。
由于电焊、氧割工作涉及到高温、火焰和飞溅物等危险因素，因此需要严格遵守相关的安全生产规范，确保工作场所的安全与顺利进行。
二、岗位职责1. 严格执行安全生产规程和操作规程，确保个人和他人的安全；2. 维护工作场所的清洁和整齐，保持工作环境的良好状态；3. 检查和维护使用的电焊和氧割设备，确保设备的正常运行；4. 提供有效的操作建议和技术支持，确保操作的安全和高效；5. 配合和支持工作主管对工作区域和设备进行定期的安全检查，及时报告并处理危险隐患；6. 使用个人防护设备，例如焊接面罩、防护手套和防护服等，保护自己的安全；7. 及时向工作主管报告工作中发生的安全事件或事故，并协助进行调查和处理；8. 参与组织的安全培训和演练，增强自己的安全意识和应急处理能力。
三、岗位权利1. 有权要求工作主管提供必要的安全培训和操作指导；2. 有权向工作主管报告任何可能存在的安全隐患；3. 有权向工作主管提供关于工作环境和设备维护的建议；4. 有权参与组织的安全培训和演练；5. 有权要求工作主管提供必要的个人防护设备和工作装备；6. 有权向工作主管报告安全事件或事故，并要求进行调查和处理。
各工种岗位安全生产责任制是指在企事业单位中，根据工种不同，明确各岗位职工对安全生产的责任和义务，以确保工作中的安全。
根据国家相关法律法规和行业标准，一般包括以下几个方面：1.企事业单位的责任：企事业单位应当建立和完善安全管理制度，划分和明确各工种岗位的安全生产责任，并制定相应的安全责任书。
2.安全生产主管部门的责任：安全生产主管部门应当对各工种岗位的安全生产责任进行指导、监督和检查，确保各岗位按照规定履行安全生产责任。
3.岗位责任：各岗位职工应当按照企事业单位的安全管理制度和操作规程，履行安全生产责任。
具体包括以下方面：- 遵守有关安全生产的法律、法规和规章制度，严格执行安全操作规程；- 掌握并熟悉岗位的安全操作要求，正确使用和保护工作设备和工具；- 发现安全隐患或者存在事故风险，及时报告相关部门，并采取必要的措施进行应急处置；- 积极参加企事业单位组织的安全培训和演练，提升安全意识和应急处理能力。
4.安全监管部门的责任：安全监管部门应当加强对企事业单位的安全生产工作监督，定期检查各工种岗位的安全生产责任履行情况，并对违反安全生产规定的行为进行处罚。
通过以上安全生产责任制的建立和执行，可以有效促使各工种岗位的职工增强安全意识，提高安全素质，减少安全事故的发生，保障人身安全和财产安全。
各工种岗位安全生产责任制（二）是指在企事业单位和工地施工场所等地方，根据各工种不同的特点和工作内容，明确各工种岗位的安全生产责任，并要求相关岗位的责任主体履行相应的安全生产职责，确保安全生产。
以下是常见的几种工种岗位安全生产责任制：1. 领导责任制：企事业单位负责人、工地总监等具有管理职责的人员，对所辖范围内的安全生产负有领导责任，制定安全生产方针、目标和安全管理制度，确保落实安全生产措施。
2. 监管责任制：监察、巡查、检验等部门及人员，对工地施工、生产车间等进行监管和检查，监督各工种岗位安全操作，防止安全事故的发生。
一法人代表安全生产责任制1建立、健全本单位的安全生产责任制。
通建立安全生产责任制，将安全生产责任逐级落实到单位每个人的身上。
2组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。
规章制度和操作规程介企业经营管理的基础。
通过建立、完善安全生产责任制度，将国家有关安全的法律、法规及规章落实到实处；通过制定操作规程，明确规定生产中各个环节、工艺、工种岗位应禁止和应遵循的事项，规范工人的操作行为。
3保证本单位安全检查生产投入的有效实施。
安全生产投入是安全生产的保证，必须保证有效实施。
要有计划地使用资金，保证本单位安全技术工程、安全设施、安全装备、职工教育培训的投入。
生产经营单位应当具备安全生产条件所必需的资金投入，主要负责人或个人经营的投资人未予保证而导致后果的，要承担法律责任。
4督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患。
建立本单位安全生产办公会议制度，定期召开安全生产办公会议，研究安全生产工作，解决安全生产中存在的问题。
定期组织安全生产检查，排除隐患，防患于未然。
5组织制定、实施本单位的事故应急求援预案。
煤矿是事故多发行业，为了避免事故发生后的盲目性，保证事故求援工作有序进行，应结合本单位实际情况，制定本单位的事故求援预案，并组织广大职工学习。
6及时、如实报告生产安全事故。
建立本单位的事故报告制度，主要负责人在接到事故报告后，要按规定及时、如实向政府有关部门报告；；；隐瞒不报、谎报或拖延不报，破坏现场、销毁有关证据的要负法律责任。
二矿长安全生产责任制1矿长是全矿安全生产的第一责任者，对全矿改善生产条件，实现安全生产，保证职工的安全与健康负全面责任。
2贯彻落实国家安全生产方针、政策和法律、法规，建立安全检查保障体系。
3负责组织制定本矿的安全生产规章制度和安全操作规程，建立健全安全生产责任制，督促落实，检查执行情况。
4负责组织制定本单位生产安全事故应急求援预案、安全技术措施计划、安全教育和培训闭幕，并督促落实，检查执行情况。
5保证本矿安全生产投入及其有效实施，保证安全生产所必需的资金。
6负责定期主持召开本单位安全生产办公会，听取安全工作汇报，总结、部署安全工作，解决安全方面的重大问题。
7定期组织安全检查和事故隐患排查。
对查出的事故隐患制定、落实整改措施。
8发生事故时，负责组织、指挥应急救援，组织事故调查，制定防范措施，及时如实向上级报告。
9决定安全工作方面的奖惩事项。
三技术负责人(总工)安全生产责任制1贯彻“五同时”原则，坚持不安全不生产。
2具体负责组织制定分管范围内的安全生产规章制度，安全操作规程、安全技术措施计划，监督检查执行情况。
3组织分管范围内的安全检查、事故隐患排查，制定落实重大事故隐患整改措施。
4负责分管业务部门的安全教育、培训和考核。
5组织分管业务范围内的事故调查、处理和报告。
6具体负责组织分管业务范围内的安全生产责任制度和落实。
7定期召开专业安全生产会议，分析分管范围的安全形势，及时解决安全工作中存在的问题。
四矿技术科长安全生产责任制1在矿长领导下，负责全矿生产技术工作，对全矿安全技术负全面责任。
2贯彻安全生产方针，严格执行技术政策。
执行《煤矿安全规程》和行业技术规范。
3在职权范围内履行设计，安全技术措施，作业规程的编制、审批、报批职责，保证技术上可行。
4负责新技术、新工艺、新设备的试验和推广。
5对“一通三防”工作负全责，定期分析、研究本矿“一通三防”工作。
制定技术措施，解决“一通三防”方面存在的重大问题。
6针对存在的危害，具体负责组织矿井灾害预防和处理计划。
7具体负责组织制定矿井重大事故应急预案，制定应急救援技术措施，编制煤矿安全技术措施计划。
8负责矿山救护工作。
发生重大安全事故，协助矿长组织抢救，参加事故调查处理。
9定期召开工程技术人员会议，研究解决安全生产的技术问题。
五、安全副矿长安全生产责任制1矿长领导下，负责安全生产工作，对矿负责，对分管业务范围内的安全负有直接责任。
2贯彻“五同时”原则，坚持不安全不生产。
3具体负责组织制定分管范围内的安全生产规章制度、安全操作规程、安全技术措施计划，监督检查执行情况。
4组织分管范围内的安全检查、事故隐患排查，制定落实重大事故隐患整改措施。
5负责分管部门的安全教育与培训。
6组织分管业务范围内的事故报告、调查和处理。
7具体负责组织分管业务范围内的安全生产责任制的制定和落实。
8定期召开专业安全生产会议，分析分管范围的安全形势，及进解决安全工作中存在的问题。
六安全科长安全生产责任制1在矿长领导下负责生产工作，对矿长负责，对生产过程中的安全工作负有直接领导责任。
2贯彻“安全第一，预防为主”的方针，严格执行《煤矿安全规程》和本矿的规章制度，保证安全生产。
3具体负责组织制定生产方面有关质量管理、安全规章制度，保证落实。
4坚持生产必须安全，不安全不生产的原则，安排、检查、总结工作，同时安排、检查、总结安全生产工作。
负责分管范围内的安全检查和隐患整改。
5参加编制安全技术措施计划，组织落实。
6深入井下，解决分管范围内的安全、质量和技术问题。
7抓好分管范围内的安全质量标准化工作，定期组织检查、验收，保证工程质量。
8保证均衡生产，保正常接续。
9定期召开会议，解决分管范围内的安全问题，难以解决的重大问题，及时向矿长报告。
10发生生产安全事故，亲临现场指挥组织事故抢救，参加事故调查。
七机电科长安全生产责任制1在矿长或分管矿长领导下，对全矿的机电、运输系统的安全工作负责，是全矿机电运输安全工作第一责任者。
2认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，严格执行《煤矿安全规程》和操作规程及查关规章制度，保证机电、运输系统安全运行。
3负责编制机电、运输系统的安全技术措施计划。
4组织本系统的安全检查，对查出的问题及时制定整改措施并组织落实。
5定期组织机电、运输设备检修，做好日常维护保养，保证设备完好。
6具体负责组织制定机电、运输系统的规章制度，并抓好落实。
7组织、运输事故的检修和恢复工作，并提出防范措施，督促落实。
8探入现场检查机电、运输设备运行情况。
9具体负责拟定落实机电、运输系统的安全生产岗位责任制，并负责组织落实。
10负责对机电、运输事故的追查，制定防范措施，督促落实。
11负责井下电气设备的防爆，机电、运输设备保护和测试管理工作。
八值班队长安全责任制1负责组织安排当班生产作业对当班生产安全负有全面责任。
2召开班前会布置生产工作同时，布置安全工作。
3掌握当班出、缺勤情况，瓦斯检验工、岗位工不得空岗。
4深入现场，发生隐患及时处理，发生重大隐患应及时将人员撤离，并向矿长报告。
5做好交接班，交清当班生产情况、发现的事故隐患和处理情况以及应注意的问题。
6做好值班工作记录，审查各种记录和报表。
7遵守三大规程，严禁违章指挥。
九地质测量科长安全生产责任制1在技术负责人的领导下，负责全矿地质测量的安全工作，对地质测量方面的安全工作负全面责任。
2贯彻国家安全生产方针和法律法规，严格执行《煤矿安全规程》和技术规范，认做好地质测量方面的安全工作。
3掌握矿井水文地质情况，及时准确提供矿井水文地质资料。
确定矿井开采界限和安全煤柱境界，及时提供回采、掘进区域的地质说明书。
4掌握接近水体、灾区、积水区、老窑、煤层和巷道贯通的施工进度，提前通知相关部门采取措施。
5负责探放水的管理，编制探放水计划和安全措施，办理审批手续，监督执行情况。
6深入井下，掌握生产动态和出现的安全问题，对未来按作业规程施工的及时预予以纠正。
7及时安排对井下掘进巷道井度、采煤工作面推进行测量，及进填绘图保证矿井有完整的地质资料。
十井长安全生产责任制1在矿长领导下，负责本矿安全生管理工作，对全矿《煤矿安全规程》、《安全操作规程》、《作业规程》和安全生产规章制度的执行情况行使监督、检查权，对全矿安全管理负有直接管理责任。
2负责制定安全管理方面的规章制度，监督检查贯彻落实情况。
3负责日常安全检查活动，消除事故隐患，纠正“三违”行为。
4负责对职工进生安思想教育和新工人上岗的安全教育与培训。
组织特种作业人员参加资质培训，监督、检查和掌握本矿特种作业人员持证上岗情况。
5审查作为规程中的安全措施，并监督检查执行情况。
负责对采区设计和投产的审查与验收；负责对新工艺、新设备安全设施的审查。
6定期分析本矿的安全形势，掌握安全方面存在的问题，提出解决的措施和意见。
7负责全档案管理、安全工作记录、安全工作的统计上报工作。
按规定的职权范围，对事故进行追查，参加事故抢救工作。
8定期召开安全生产会议，开展安全生产活动，收集有关安全方面的信息，推广先进经验和先进的管理方法，指导基层开展安全生产工作。
9遇有危险情况，有权决定中止作业、停止使用或者紧急撤离。
十一调度值班人员安全生产责任制1负责调度安全生产工作，做好日常安全检查生产调度指挥。
2落实业务保安责任制，在发生生产安全事故和生产中断事故时，负责督促有关人员迅速处理。
3定期深入井下，掌握井下生产动态。
4做好调度记录，出现重大问题及时向矿长报告。
十二副井长安全生产责任制1在矿领导下，对本区安全生产管理负全面责任。
2组织职工学习国家有关安全生产的法律、法规和企业的安全生产规章制度，保证贯彻落实。
3坚持“五同时”，不安全不生产。
4对新工人进行安全教育，对职工进行经常性的思想教育和法制教育，开好班前会。
5开展安全检查，落实整改措施，消除事故隐患。
6建立安全管理网，完善区、车间安全保障体系，发挥安全网的作用。
7抓好现场管理，须知到文明生产。
8出现事故立即报告，积极组织抢救，参加事故调查。
9副区长在分管业务范围内对安全负责有直接管理责任。
十三班（组）长安全生产责任制1贯彻执行矿、区（队）安全生产荼要求，遵守本矿规章制度，严格执行《煤矿安全规程》、作业规程和操作规程，对本班组的安全生产负全面责任。
2组织本班组职工学习、贯彻本矿的安全生产规章制度、操作规程和作业规程。
教育职工遵章守纪，发现违章及时纠正。
对新工作进行安全教育。
3作业前，对工作区域内进行安全检查，发现隐患及时处理，不能处理的要及进报告。
4督促本班组工作正确佩戴劳动用品。
5发生事故及时组织抢救，保护现场。
6搞好生产设备和安全设备的维护保养，不带故障运转。
7认真执行交接班制度，交接班要交接安全情况。
8认真组织施工，保证工程质量，须知到文明生产。
十四采掘班（组）长安全生产责任制1坚持安全第一，不安全不生产。
遵守本矿的规章制度，严格执行《煤矿安全规程》、作业规程和操作规程。
对班（组）成员的安全负全面责任，是班组安全生产的第一责任者。
2教育本班（组）职工遵章守纪，不违章作业，发现违章及时纠正。
3认真执行交接班制度，交接班要交接安全情况，升井时，负责将全班组职工带到井上。
4作业前，对工作区域内进行检查，发现隐患及时处理，确认安全后再开工。
