局“强作风、提能力、树形象”主题活动意见

局开展“强学习转作风优服务树形象”推动营商环境“大优化”活动实施方案活动主题：“强学习转作风优服务树形象”推动营商环境“大优化”活动活动目的：通过强学习和作风优服务，提高工作人员的业务能力和服务水平，进一步优化营商环境，吸引更多的企业和个人投资，推动经济发展。

活动时间：XX年XX月XX日至XX年XX月XX日活动内容：1、开展强学习活动。

针对工作人员在服务中遇到的实际问题，组织专家进行讲解和培训，提高业务能力。

2、推进作风优服务活动。

在服务工作中，注重态度、形象、细节等方面，全力打造高效、优质的服务体系。

3、树立形象工程。

对于执法人员，注重着装、仪表、形象等方面，树立良好的形象和形象工程。

4、优化营商环境。

在保证依法办事的基础上，进一步简化手续，优化服务流程，推动企业和个人投资环境的不断优化。

活动方案：1、制定学习计划。

组织全体工作人员进行学习，针对不同的工作岗位，制定不同的学习课程和计划。

2、开展培训活动。

邀请相关专家进行培训，详细解答工作人员在服务中遇到的实际问题，提高工作人员的业务能力。

3、营造良好服务氛围。

在服务过程中注重细节，全力打造高效、优质的服务体系。

4、加强着装、礼仪等方面。

提高执法人员的形象和形象工程，树立形象，做到仪表堂堂、朴实可爱。

5、打造营商环境。

除了依法办事之外，我们将进一步优化服务流程，优化企业和个人投资的环境，提高营商环境的整体水平。

活动效果：1、工作人员业务能力得到提高，服务水平不断提升。

2、营造了良好的服务氛围，提高了企业和个人投资的意愿。

3、着装、礼仪等方面得到改善，形象得到提升。

4、通过优化营商环境，吸引了更多的企业和个人投资，推动了经济发展。

总之，这次“强学习转作风优服务树形象”推动营商环境“大优化”活动，将会打造高效、优质的服务体系和良好的投资环境，为推动经济发展做出贡献。

活动实施方案一、制定学习课程计划活动计划的实施离不开有效的学习课程计划。

为了让工作人员得到系统性、全面性、专业性的学习，我们将根据不同的工作岗位制定相应的学习课程，让每个人都了解营商环境的相关政策法规、标准规范、行业趋势和企业需求等。

关于开展“转作风、提效能、促发展”主题活动实施意见一、活动背景为进一步推动党风廉政建设和反腐败斗争，加强党员干部作风建设，提高工作效能，促进经济社会发展，本次活动旨在通过转变作风、提高工作效能，推动经济社会发展，实现高质量发展。

二、活动目的1.提高认识：通过开展此次主题活动，提高党员干部和广大员工的思想认识，增强“转作风、提效能、促发展”意识，深入理解主题活动的重要性和紧迫性。

通过扩大宣传教育，提高干部职工政治意识、大局意识、责任意识，推动形成良好工作氛围。

2.转作风：着力改善党员干部和广大员工的工作作风，倡导务实担当、奋发有为，加强工作纪律，严守工作规章制度，坚决整治不良作风，营造风清气正的工作环境。

3.提效能：加强组织建设，完善工作机制，提高工作效率和执行力。

推行“领导干部一线化、一线干部服务化、全员效能化”的管理模式，优化工作流程，提高决策和协调能力，提升工作中的综合素质和能力水平。

4.促发展：通过改进工作作风和提高工作效能，推动经济社会发展，加强企业内外部合作，提升整体竞争力，实现可持续发展。

创造良好的营商环境，培育新动能，推动高质量发展。

三、活动内容1.加强宣传教育：通过组织党员干部和广大员工参加培训班、座谈会、研讨会等形式，深入宣传“转作风、提效能、促发展”的理念和要求，推动广大员工认识到活动的重要性和紧迫性。

2.解决突出问题：针对工作中存在的突出问题，制定整改措施，并逐一落实、跟踪检查，确保问题得到解决。

重点解决一些党员干部官僚主义、形式主义等不良作风问题，提升工作效率和执行力。

3.优化工作机制：加强组织建设，深化制度改革，优化工作流程。

着力构建高效务实的工作机制，推行绩效考核和激励机制，激发干部职工的工作热情和创造力。

4.推动落实：明确各级各部门的责任分工，制定详细的落实方案和工作计划。

并通过定期督查、检查和考核的方式，推动各项工作的顺利实施。

对于落实不到位的单位和个人，进行明确的问责。

“严纪律、树形象、强作风、提效能”主题教育活动讲话1500字尊敬的各位领导、同事们：大家下午好！很荣幸能够在这里和大家一起分享主题教育活动中的一些心得体会。

今天我要讲的主题是“严纪律、树形象、强作风、提效能”。

作为一名党员干部，我深知严纪律是我们党的传统美德，也是我们为人处世的底线。

在我们的工作中，我们需要自觉遵守党纪国法，坚决执行组织决定，不搞两面派、两面手法，不搞阳奉阴违、阳奉阴悖，做到言行一致、态度一致、纪律一致。

只有保持严明的纪律，才能保证我们党的事业不断前进，才能赢得群众的支持和信任。

同时，树立良好的形象也是我们在工作中需要重要的一环。

作为党员干部，我们要注重自己的言行举止，始终保持良好的精神风貌。

我们要积极向上、乐观向善，带给人们正能量。

我们要学会分享、学会关心他人，与人为善，让自己成为他人眼中的榜样。

只有树立良好的形象，我们在工作中才能更好地发挥自己的作用，得到大家的认可和尊重。

强作风是办好一切事情的重要保证。

作为党员干部，我们要有规划性、有章法，注重效率和质量，不能懒散怠工，也不能敷衍塞责。

我们要树立正确的工作态度，踏实工作、认真负责，做到集中精力、用心完成每一项任务。

只有坚持强作风，我们在工作中才能够事半功倍，提高工作效率，取得更好的成绩。

提高工作效能是我们工作中的一项重要任务。

在现代社会的高速发展中，每个人的工作任务也越来越繁重，我们要不断提高自己的工作效能，才能更好地满足群众的需求，更好地完成党组织交给我们的任务。

提高工作效能需要我们不断学习新知识、提高自己的专业能力，注重团队合作，善于发现和解决问题。

只有提高工作效能，我们的工作才能更加出色、更加有成效。

“严纪律、树形象、强作风、提效能”，这是我们主题教育活动的核心内容。

通过深入学习、思考和实践，我相信大家已经有了更深刻的理解和认识。

在今后的工作中，我们要充分运用这些理念和方法，不断提高自身素质和专业能力，全力以赴为党和人民事业做出更大的贡献。

聚焦干部作风,深刻反思在改进作风、提升能力方面意见建议
在改进干部作风和提升能力方面，我认为有以下几点意见和建议：
1. 树立正确的干部作风观念：干部应该明确自己的职责和使命，牢固树立为人民服务、为人民谋利益的价值观念。

要坚持依法行政，廉洁奉公，严守纪律，拒腐防变。

2. 加强理论学习与思想政治建设：干部要注重学习党的理论知识，掌握科学的工作方法和管理技能。

通过不断学习，加强自身素质和能力，提高对社会、经济、政治等方面问题的认识。

3. 注重群众联系和服务：干部要深入基层，与人民群众紧密联系，了解他们的需求和诉求。

要积极参与社区建设和发展，解决民生问题，提升群众满意度。

4. 加强沟通和协作能力：干部要强化团队意识，善于与他人沟通协调，形成良好的工作氛围和合力。

要注重跨部门、跨地域的合作，推动工作的顺利进行。

5. 建立健全激励机制：干部应该建立明确的目标和任务，制定具体的计划和工作方案，通过强化目标管理、绩效考核等方式激励干部履职尽责。

同时，也要加强对干部的培训和培养，提供发展空间和机会。

6. 加强廉洁自律建设：干部要严守党纪国法，保持清正廉洁的政治本色。

要加强自我约束，做到清正廉洁，不搞特权，坚决
反对腐败。

总之，改进干部作风和提升能力是一个长期的过程，需要各级干部深刻反思自身问题，不断提高自身素质和能力，为党和人民事业做出更大贡献。

讲规矩,强作风,树形象专题讨论讲规矩，强作风，树形象。

在社会生活中，讲规矩、强作风和树形象是非常重要的品质和
态度。

这三个方面相互关联，共同构成了一个人的品格和行为准则。

首先，讲规矩是指要遵守社会公共秩序和道德规范。

在人际交
往中，我们需要遵循一定的行为规范，尊重他人、尊重规则，不做
违法乱纪的事情。

在工作学习中，也需要遵守相关规章制度，做到
守时、守信、守纪律，不做违反规定的事情。

只有讲规矩，才能建
立和谐的社会环境，保持良好的人际关系。

其次，强作风是指要有坚定的意志和果断的行动。

在面对问题
和困难时，我们需要有坚强的意志和毅力，不怕困难，不畏艰辛，
勇往直前，不轻言放弃。

同时，在工作中也要有高效的执行力和决
策力，果断地做出正确的选择和决定。

只有强作风，才能在竞争激
烈的社会中立于不败之地，实现自身的价值和目标。

最后，树形象是指要树立良好的社会形象和个人形象。

无论是
在家庭、社交还是工作场合，我们都要注重自己的形象和言行举止，
做一个有品德、有修养、有责任感的人。

同时，也要注重自身的形
象管理，包括仪表、言谈举止、待人接物等方面，让自己成为他人
眼中的好榜样。

只有树立良好的形象，才能赢得他人的尊重和信任，获得更多的机会和资源。

综上所述，讲规矩、强作风、树形象是每个人都应该具备的品
质和态度。

只有坚持这些准则，才能在社会生活中获得成功，成为
受人尊敬的人。

希望每个人都能时刻铭记这些准则，不断提升自身
素质，为社会和谐稳定做出自己的贡献。

“转作风、强素质、树形象”活动心得体会“转作风、强素质、树形象”活动是认真贯彻、落实集团公司《关于在集团公司领导人员中开展“转作风、强素质、树形象”大讨论活动的通知》精神，全面落实“五个一”总体要求和“三个三”工作思路，开创机关工作新局面的重要举措，对助推集团公司转型跨越发展具有重要意义作为一名工会工作者，我从自身做起，按照机关党委要求，深刻剖析原因，全面查找不足，强化自身素质，树立工会机关高效务实的良好形象。

下面我从三个方面谈一谈自己的一些体会。

一、进一步转变思想，充分认识“转作风、强素质、树形象”的重要意义。

2012年是集团公司在转型跨越发展中积极进取的一年。

大讨论活动旨在进一步增强机关工作人员的责任感和使命感，全面提升机关工作人员的思想素质和履职能力，打造一支“思想素质高，工作作风好、履职能力强”的员工队伍，营造风清气正、务实创新的工作氛围。

开展好这项活动对于机关上下更好地助推集团公司转型跨越发展具有重要的意义。

长期以来，有些二级单位和员工家属对集团公司机关存在一些误解。

在他们眼里机关人就是坐办公室，喝茶水，看报纸，按时上下班，无所适事。

然而，他们看到的只是个别现象。

针对这一情况，机关各级管理人员应该更加严格要求自己，慎言慎行，注重细节，“转作风、强素质、树形象”，自觉维护良好形象。

二、继续做好“考核员、监督员、参谋员”，充分发挥集团公司党政的参谋助手作用。

通过这次大讨论更加让我认识到自身工作的重要性和紧迫性。

工会工作是集团公司非常重要的工作，体现了集团公司始终坚持全心全意依靠员工办企业的方针和认真践行“关爱员工、惠及民生”的根本宗旨。

集团公司领导高度重视工会工作。

我感到责任重大，诚惶诚恐。

在今后工作中，我要创新工作思路、工作方法，不断拓展工作新途径，加强协调配合，继续做好“考核员、监督员、参谋员”，团结动员广大员工为实现集团公司“建设新同煤，打造新生活”战略愿景奋力拼搏、建功立业。

一是进一步提高政治素质和道德修养。

“转观念、强作风、优环境、重落实、树形象”学习理论活动总结大家好！作风影响环境，环境决定开展。

开展作风建立，是适应新形势新任务的现实需要，是加快推进工作落实的重要抓手。

今天的发动大会，为我们树立了标杆、作出了示范，也提出了新的更高要求。

岱庙街育党委将以此为契机，进一步突出问题导向，聚焦问题整改，高标准部署，高质量推进，学做结合，查改贯穿，把实在改良工作作风的详细要求融入到各项工作中去，融入到推动学校事业高质量开展的努力中去。

一、提站位，以强化党建引领持续发力抓作风以发挥党建统领作用为主线聚焦思想认识、纪律规矩。

一是搭建多元平台，通过大学习大讨论、观看警示教育专题片、丰富组织生活、开展党员领航行动等，不断强化党性观念，引导党员干部知敬畏、勇担当。

二是围绕“星级党支部”创立，打造“一校一品”品牌党支部，抓好党旗领航、党建聚力。

三是完成粮食市小学综合楼改造工程同时打造街育党委党员活动室，深化施行党建品牌创立和党务干部才能提升工程，以党风燃激情，以党性铸师魂，激活党建活力，为教育高质量开展奠定坚实的组织根底。

二、提素质，以强化队伍建立全力以赴优作风队伍有新开展，育人质量有新提升，学校工作有新业绩。

以狠抓队伍建立为打破口，依托教育教学研究会，多措并举，着力锻造甘于奉献、勇于担当、敢于攻坚、作风过硬的老师队伍。

一是加强管理团队建立。

坚持学市资优化配置原那么.定期组织学市管理人员学习培训和经历交流，从学科带头人和骨干老师中重点培养优秀管理人才，打造学市管理团队。

二是加强集体教研。

发挥学市学科团队作用，继续实行学市结合教研制度，统筹开展学科备课、教学研讨、听课观摩、课题研究等活动，探究减负提质新思路、新方法，“强课提质”落实“双减”目的。

三是探究合育形式。

统筹共享学市德育工作资，加强学生素养合育研究，探究如何把难以触摸的“素养”变成可以培养的“习惯”的有效途径，实现学市德育工作特色开展。

四是丰富活动开展。

通过《我的教育故事》征文比赛、《入职一年》师德演讲、青年老师素养比赛、晒晒我的备课、“最美老师”评选等，活动化人，营造争先气氛，让高素质老师队伍成为教育质量提升的“头活水”。

要求大家在今后的工作中：一要提高认识，稳步推进主题活动；二要职责明确，增加工作责任感；三要稳扎稳打，继续做好建筑业企业和务工人员服务管理工作；四要勇于探索，创新工作机制；五要加强领导班子、中层领导与普通职工的沟通交流，营造良好的工作氛围。

最后，勉励大家在下半年的工作中，鼓足干劲，发扬团结协作、奋发向上的精神，完成建委布置的各项工作，为宁波建设的健康发展发挥应有的作用！关于开展“转作风、强素质、提能力”主题活动的实施意见发布日期：2010-04-29来源：宁波市建设委员会委直属各单位党组织，委机关各处室：为切实加强干部队伍作风建设，进一步提高干部队伍能力素质，经党工委研究决定，用2-3年时间在委机关和委属单位集中开展以“转作风、强素质、提能力”为重点的主题活动。

现就开展主题活动提出如下实施意见：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，全面贯彻落实科学发展观，以服务我市住房和城乡建设事业发展需要为根本要求，以提高干部能力素质为主要目标，切实加强干部队伍建设，努力打造一支政治素质过硬、业务水平优良的干部队伍，为住房和城乡建设事业发展提供坚强有力的保障。

二、主要目标（一）党性观念更强。

进一步提高政治修养，牢固树立中国特色社会主义理想信念，努力改造世界观、人生观、价值观，强化政治观念、大局观念、责任意识、服务意识。

进一步增强贯彻执行党的路线方针政策和上级党委各项决议的自觉性和坚定性，始终在政治上、思想上、行动上与上级党组织保持高度一致。

自觉围绕住房和城乡建设事业发展要求，立足本职，服务全局，创造性地谋划和推进工作。

进一步强化廉洁自律意识，形成良好的政治品行和生活品行，筑牢反腐倡廉思想防线，提高防腐拒变能力。

（二）能力素质更优。

进一步树立终身学习理念，养成良好的学习习惯，争做学习型党员、复合型干部、知识型人才。

坚持理论联系实际，强化调查研究，做到学用结合、学以致用、用以促学，提高理论水平和实际工作能力。

“强素质、转作风、树形象、促发展”主题教育活动专题汇报为全面贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020）》精神，进一步加强我校教师队伍建设，全面提升教师整体素质，积极落实县教委关于“强素质、转作风、树形象、促发展”主题教育活动，自2月5日全县春季开学校长会议后，我校通过积极开展主题教育活动推动各方面工作落实。

具体从五个方面着手。

一、结合主题教育活动狠抓学校管理工作和常规工作的落实。

1、全面制定校长、党支部、工会主席、教导主任、总务主任、教研组长、班主任、图书管理员、仪器管理员、教师等各部门管理职责。

各司其职。

2、严肃劳动纪律，严格执行管理制度。

3、落实教学常规工作的检查，要求教师备课、作业批改、教研教改、政治笔记、业务笔记等每月送检。

4、安排专人督导考勤，强化劳动纪律。

二、以构建完善的教师继续教育和校本培训体系为保障，以提升教师的新课程理念、专业素养、教育智慧为核心，以“构建高效课堂”为主题，实施教师全员集中研修计划，努力提高我校教师队伍的整体素质。

1、认真学习惯彻落实全县校长会议精神。

2、认真学习《中国师德师风手册》。

3、业务学习（1）、高效课堂的行动研究讲座。

（2）、高效课堂的小组建设讲座。

（3）、导学案的写作讲座。

（4）、观看高效课堂实录。

（5）领导带头学习，全体教师要认真做好笔记。

活动结束时，每位教师要撰写一份学习心得（或师风师德建设或构建高效课堂方面的内容）交到学校作为业务档案保存。

三、健全规章制度,落实党风廉政建设责任制，加强领导,把党风廉政建设落到实处，继续抓好纠正教育行业不正之风工作，进一步做好治本工作,从源头预防和解决腐败问题。

1、健全和完善党风廉政各项规章制度。

完善《学校重大事项仪事规程》、《学校重大事项征求意见制度》、《党员干部定期约谈制度》及财务管理等方面的规章制度。

2、落实党风廉政建设责任制。

学校将依据《党风廉政建设工作责任书》,切实落实号“一岗双责”工作,要求各个相关职能部门要明确责任、工作标准、保障措施,学校将通过日常检查等形式进行落实。