职业道德概述
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职业道德的主要内容和要求一、定义和概述1.1 职业道德的定义1.2 职业道德的概述二、职业道德的主要内容2.1 诚实守信2.2 尊重他人2.3勤奋敬业2.4 保守秘密2.5 不搞权谋勾心斗角2.6 公正廉洁2.7 社会责任三、职业道德的要求3.1 理论知识3.2职业操守3.3 形象修养3.4 纪律规定3.5 个人素质四、职业道德的重要性4.1 维护职业信誉4.2 促进职业发展4.3 提高工作效率4.4 增加工作满意度五、培养和弘扬职业道德的方法5.1 教育培训5.2 榜样作用5.3 规章制度5.4 自我约束5.5 社会监督六、结语一、定义和概述1.1 职业道德的定义职业道德是指在从事特定职业活动中,遵守与该职业相关的道德规范、职业伦理,以及人与人之间的正当行为准则。
1.2 职业道德的概述职业道德是职业行为规范的核心,是维护职业行业良好秩序和行业信誉的基石。
具体内容包括诚实守信、尊重他人、勤奋敬业、保守秘密、不搞权谋勾心斗角、公正廉洁以及承担社会责任等。
二、职业道德的主要内容2.1 诚实守信诚实守信是职业道德的基本要求。
职业人员在工作中应坦诚相待,言行举止真实可信,言出必行,信守承诺。
2.2 尊重他人尊重他人是职业道德的重要内容。
职业人员应尊重他人的尊严、权益和价值观,不歧视、不侮辱他人,并与他人和睦相处。
2.3 勤奋敬业勤奋敬业是职业道德的核心要求。
职业人员应具备高度的责任心和敬业精神,积极主动地完成工作任务,不推诿扩大。
2.4 保守秘密保守秘密是职业道德的重要原则。
职业人员需要保守工作中所知悉的机密和保密信息,严守职业道德和相关法律法规。
2.5 不搞权谋勾心斗角职业人员应摒弃个人私利,不与他人争权夺利,不搞权谋勾心斗角,确保公正、公平、公开地开展工作。
2.6 公正廉洁公正廉洁是职业道德的基本要求。
职业人员应坚持公正原则,不利用职务之便谋取私利,严禁贪污、受贿等违纪违法行为。
2.7 社会责任职业人员应承担社会责任,尊重社会公德,回馈社会公益事业,为社会和谐发展做出贡献。
第一课-职业道德概述什么是职业道德职业道德指的是某个特定职业所应遵守的规范、价值观和道德准则。
不同职业的道德标准也不同,但都是从保障公共利益、遵守法律法规、尊重消费者和其他利益相关者利益等基本原则出发。
职业道德的意义职业道德是维护职业形象、保证公共安全、提高职业素质和推动社会发展的重要基石。
一个具备优秀职业道德的从业者,不仅能够增强公众对整个行业的信任,也可以提高自身的业务能力和竞争力。
同时,职业道德也影响着行业发展的方向和质量。
对于某些行业,职业道德甚至可以扮演着标杆的角色,引导着相关机构和从业人员在业务操作中保持高度的道德自律和诚信。
职业道德的内容职业道德的核心内容包括:遵守法律法规、关注公众利益、诚实守信、尊重隐私和个人权利、维护企业形象、保护消费者权益、维护行业信誉等,各个行业会因自身特点而强调存在不同的职业道德准则。
在遵循职业道德的基础上,从业人员还应该注重职业素质的提升,包括持续学习和提升业务能力、保持谦虚和开放的心态、加强个人领导力和沟通技巧等。
职业道德的实践职业道德的实践需要从我做起,以个人的行为规范和职业操守为出发点,尽自己的努力遵守职业道德准则,保障公共利益和社会环境,维护职业形象和行业信誉。
同时,单位和机构也可以通过建立完善的管理制度、加强员工培训、规范市场行为等方式加强职业道德的实践。
职业道德遵守的影响职业道德的遵守对于个人和社会都有着非常积极的影响。
对于个人而言,遵守职业道德准则可以塑造良好的职业形象和口碑,增强自身竞争能力。
对于社会而言,职业道德的遵守可以保证公共权益和社会和谐稳定,推动经济可持续发展,提高整个行业的形象和声誉,增加市场信任感。
在现代社会中,职业道德已经成为了不可忽视的重要概念。
作为一个从业人员,学习和遵守职业道德准则不仅能够提升自身的竞争力,更是一项重要的社会责任。
因此,让我们一起从我做起,弘扬职业道德,共同促进行业可持续发展的良性循环。
职业品德的具体内容
职业品德的具体内容可以包括以下几个方面:
1. 爱岗敬业:这是社会主义职业道德的最基本、最起码、最普通的要求。
爱岗,即热爱自己的工作岗位,热爱自己的本职工作;敬业,即以极端负责的态度对待自己的工作。
2. 诚实守信:这是做人的基本准则,也是社会道德和职业道德的一个基本规范。
在中国传统儒家伦理中,诚实守信被认为“立政之本”、“立人之本”、“进德修业之本”。
3. 办事公道:这是对人和事的一种态度,也是千百年来人们所称道的职业道德。
4. 服务群众:任何人在生存、发展、工作和劳动中,总是要接受社会和其他人提供的大量服务;同时,任何一位从业者也总是在自己本职岗位上通过具体的工作、劳动,为他人、为社会提供服务。
5. 奉献社会:积极自觉地为社会做贡献,不论从事任何职业,从业人员的目标不是为了个人、家庭,也不是为了名和利,而是为了他人,为了有益于国家和社会。
以上是职业品德的一些主要内容,这些品德对个人的职业生涯和社会的正常运转都至关重要。
如需获取更多关于职业品德的信息,建议查阅相关资料或者咨询职业生涯规划师。
职业道德概述职业道德,就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。
职业道德是指人们在职业生活中应遵循的基本道德,即一般社会道德在职业生活中的具体体现。
是职业品德、职业纪律、专业胜任能力及职业责任等的总称,属于自律范围,它通过公约、守则等对职业生活中的某些方面加以规范。
职业道德既是本行业人员在职业活动中的行为规范,又是行业对社会所负的道德责任和义务。
中文名职业道德外文名professional ethics定义职业道德(Professional ethics)道德,指衡量行为正当的观念标准,是指一定社会调整人们之间以及个人和社会之间关系的行为规范的总和。
不同的对错标准是特定生产能力、生产关系和生活形态下自然形成的。
一个社会一般有社会公认的道德规范。
只涉及个人、个人之间、家庭等的私人关系的道德,称私德;涉及社会公共部分的道德,称为社会公德。
良好的职业修养是每一个优秀员工必备的素质,良好的职业道德是每一个员工都必需具备的基本品质,这两点是企业对员工最基本的规范和请求,同时也是每个员工担当起本人的工作责任必备的素质。
那么,如何才是具备了良好的职业修养和职业道德呢?每个人平时都有惯,但不肯定是职业惯,更不肯定是符合请求的职业惯。
那么,哪些才是符合请求的职业惯呢?第一,早到公司。
每天提前到公司可以在上班之前准备好完成工作必须的工作条件,调整好需要的工作状态,保证准时开始一天的工作,才叫不迟到。
第二,搞好清洁卫生。
做好清洁卫生,可以保证一天整洁有序的工作环境,同时也利于保持良好的工作心情。
第三,工作计划。
提前做好工作计划利于有条不紊的开展每天、每周等每一个周期的工作,自然也有利于保证工作的质和量。
第四,开会记录。
及时记录必要的工作信息,有助于准确的记载各类有用的信息,帮助一样平常工作顺利开展。
道德是通过社会舆论、传统习俗和内心信念来调整人与人、人与社会、人与自然之间关系的行为规范的总和。
道德是一个庞大的体系,而职业道德是这个体系中的一个重要部分,它是社会分工发展到一定阶段的产物。
本节主要介绍职业道德的基本知识以及职业道德与企业发展之间的关系。
一、职业道德的内涵和特征职业道德是指从事一定职业劳动的人们,在特定的工作和劳动中以其内心信念和特殊社会手段来维系的,以善恶进行评价的心理意识、行为原则和行为规范的总和,它是人们在从事职业的过程中形成的一种内在的、非强制性的约束机制。
职业道德有三方面的特征:一是范围上的有限性。
任何职业道德的适用范围都不是普遍的,而是特定的、有限的。
一方面,它主要适用于走上社会岗位的成年人;另一方面尽管职业道德也有一些共同性的要求,但某一特定行业的职业道德也只适用于专门从事本职业的人。
二是内容上的稳定性和连续性。
由于职业分工有其相对的稳定性,与其相适应的职业道德也就有较强的稳定性和连续性。
三是形式上的多样性。
职业道德的形式,因行业而异。
一般来说,有多少种不同的行业,就有多少种不同的职业道德。
二、职业道德与企业的发展职业道德不仅对个人的生存和发展有重要的作用和价值,而且与企业的兴旺发达甚至生死存亡也密切相关。
职工若具有良好的职业道德,不仅有利于协调职工之间、职工与领导之间、职工与企业之间的关系,增强企业的凝聚力,而且有利于企业的科技创新,有利于降低产品成本,提高产品和服务质量,从而有利于树立良好的企业形象,提高产品的市场竞争力。
(一)职业道德和企业文化职工是企业的主体,任何企业文化必须以企业职工为中介,借助职工的各种生产、经营和服务行为来实现。
如果职工缺乏一定的职业道德,自私自利,与企业貌合神离,那么,企业就不可能有良好的企业文化,当然也就更谈不上发挥应有的功能。
职业道德在企业文化中的重要地位表现:1.企业环境需要由职工来维护和爱护,如果职工没有爱厂如爱家的职业道德,不爱惜企业的厂房、机器、设备等,不讲究卫生,随意丢弃废物、堆放物品,企业环境就很难保持整洁、宽敞、明亮、安全、舒适、高雅。
简述职业道德的主要内容职业道德是指在从事某一职业活动过程中所应遵守的行为规范和道德规范。
在现代社会中,职业道德已经成为了各行各业的从业人员必须遵守的基本规范之一。
它不仅关乎个人的职业素养和专业形象,更关系到整个行业的发展和社会的稳定。
在这篇文档中,我们将简要介绍职业道德的主要内容,以期能够对从业人员有所启发和帮助。
首先,职业道德的主要内容包括,诚实守信、尊重他人、保守秘密、独立公正、勇于担当、敬业奉献等。
诚实守信是职业道德的基本要求之一。
无论是在与客户、同事还是上下级的交往中,都应该保持真诚、诚实的态度。
只有如此,才能够建立起良好的信任关系,才能够赢得他人的尊重和信赖。
尊重他人是职业道德的另一个重要内容。
在工作中,我们需要尊重每一个人的人格和尊严,不论对方的地位高低、年龄大小,都应该给予尊重。
只有尊重他人,才能够建立和谐的人际关系,才能够获得他人的支持和帮助。
保守秘密是从业人员必须遵守的职业道德规范之一。
在工作中,我们可能会接触到一些涉及到客户隐私或公司机密的信息,这些信息都应该严格保密,不得泄露给外界。
只有这样,才能够维护客户的合法权益,维护公司的商业利益。
独立公正是从业人员应该具备的职业素养之一。
在处理工作中的事务时,我们需要保持独立的思维和公正的态度,不受任何外界因素的影响。
只有这样,才能够做出客观、公正的决策,维护公平的工作环境。
勇于担当是职业道德的重要内容之一。
在工作中,我们可能会遇到各种各样的困难和挑战,但是作为从业人员,我们应该勇于面对,勇于承担责任。
只有如此,才能够展现出自己的价值和能力,才能够取得更大的成就。
敬业奉献是职业道德的核心之一。
无论是对待工作还是对待客户,我们都应该保持高度的敬业精神和奉献精神。
只有这样,才能够做出更大的成绩,才能够为企业和社会创造更大的价值。
总之,职业道德是每一个从业人员都应该遵守的基本规范和行为准则。
只有遵守职业道德,才能够赢得他人的尊重和信赖,才能够在工作中取得更大的成就。
第十四章职业道德概述第一节职业道德的意义一、没有职业道德的人人干不好任何工作二、职业道德是人事业成功的必要条件三、职业道德品质反映着人的整体道德素质◆人的道德素质包括道德认识、道德情感、道德意志、道德行为等内容。
◆家庭美德:指尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结。
◆社会公德:指会自觉遵守文明礼貌、助人为乐、爱护动物、保护环境、遵纪守法。
四、提高职业道德水平是人格升华重要的途径◆家庭道德、公共道德和职业道德三个领域中,一直以家庭道德为中心,因而,有“修身、齐家、治国、平天下”的说法。
◆代替以“孝”为核心的道德体系,“服务意识”将成为新的核心理念;服务态度和服务质量是“服务意识”的表现;从忠于职守,敬业乐业;业务精深,优质服务;协同合作,团结守纪;公平正当,诚实守信等方面体现。
◆道德人格的高低,是衡量一个人人性的标准。
在学校里的学习,我们更多的是从外部获得了一种道德上的认知。
但是,对于这些认知,我们必须是在进入社会以后,当社会为每一个人提供一个实践的舞台时才可能实现。
见P158—P159第二节职业道德的特点和职能◆所谓职业道德,就是指从事一定职业的人,在工作或劳动过程中,应遵循的与其职业活动紧密联系的道德规范的总和,它既是对本职业人员在职业活动中行为的要求,同时又是职业对社会所承担的道德责任与义务。
一、职业道德的特点◆职业道德的特点,概括起来有职业性、从属性和强制性、稳定性和继承性、实践性和适用性、多样性和具体性。
1、职业性◆职业性的特点表现在职业道德是受职业生活所制约的,还表现在职业道德调节的范围上。
◆职业道德调节主要两个方面的关系:一是从事同一职业人员的内部关系,二是他们同职业对象之间的关系。
2、从属性和强制性◆职业道德是社会道德体系的一个重要组成部分,是受社会或阶级道德的制约和影响的。
◆一定的职业道德总是反映一定社会或阶级道德的影响,体现着社会或阶级道德的要求。
◆职业道德在作用方式上,与行政管理、规章制度和行政纪律等结合起来具有一定的强制性。
第一章职业道德概述
道德是由社会经济关系决定的。
职业道德的基本要素:职业理想、职业态度、职业义务、职业纪律、职业良心、职业荣誉、职业作风
职业道德特征:鲜明的行业性、适用范围的有限性、表现形式的多样性、一定的强制性、相对稳定性、利益相关性
职业道德的具体功能:①导向功能(引导职业活动方向)
②规范功能(促进职业活动规范化和标准化)
③整合功能
④激励功能(激发从业人员产生内在动力)
职业道德的社会作用:
一、有利于调整职业利益关系,维护社会生产和生活秩序
二、有利于提高人们的社会道德水平,促进良好社会风尚的形成
三、有利于完善人格,促进人的全面发展
我国传统职业道德的精华
1、公忠为国的社会责任感
2、恪尽职守的敬业精神
3、自强不息,勇于革新的拼搏精神
4、以礼待人的和谐精神
5、诚实守信的基本要求
6、见利思义、以义取利的价值取向
西方发达国家职业道德精华
1、社会责任至上
2、敬业
3、诚信
4、创新
当代西方发达国家职业道德建设的主要做法与经验
1、加强道德立法工作
2、注重信用档案体系的建立
3、严格的岗前和岗位培训
社会主义职业道德确立了以为人民服务为核心,以集体主义为原则,以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求
社会主义职业道德的特征:
1、继承性与创造性的统一
2、阶级性和人民性相统一
3、先进性和广泛性相统一。
第一章 职业道德概述第一节第一节 道德与职业道德道德与职业道德一、道德一、道德(一)道德的含义道德是人类社会特有的,由社会经济关系决定的,依靠内心信念和社会舆论、风俗习惯等方式来调整人与人、个人与社会之间的特殊行为规范。
★道德作为一种社会范畴,属于上层建筑领域,包含意识形态方面的内容,是一种特殊的社会现象。
它包含着三层基本含义:首先,一个社会的道德性质、内容,是由社会生产方式、经济关系(即物质关系)决定的。
有什么样的生产方式、经济关系,就有什么样的道德体系。
其次,道德是以善恶、好坏、偏私公正等范畴作为标准来调整人们之间的行为的。
再次,道德是依靠社会舆论和人们的信念、传统、习惯和教育的力量进行调节的。
根据道德的表现形式,道德通常被划分为三个大的领:域,即家庭道德、社会公德和职业道德。
(二)道德与法律的关系1.道德和法律都是维护人类社会公共生活的重要手段历史上,道德和法律都是国家管理社会公共生活的基本方式,两者相互作用、互相补充★。
离开任何一方,另一方的作用和功能的发挥都会受到影响和削弱。
2.道德与法律的联系首先,从相互关系上看,道德与法律相辅相成、相互促进、共同发展★;其次,从作用上看,道德规范与法律规范均是国家健康发展的重要保障;再次,从内容上看,道德和法律在内容上存在部分重叠现象。
3.道德与法律的区别首先,从调节范围上看,道德适用范围比法律广★;其次,从调节的主体上看,法律代表着国家意志,通过国家司法部门强制执行,而道德主要靠社会舆论、风俗和人们的良心来约束人们的行为;再次,从调节方式上看,法律调节具有强制性、滞后性特点,而道德规范调节具有明显的事前性、持久性特点。
(三)道德评价1.道德评价道德评价是人们依据一定的道德原则和规范,对自己或他人的行为进行是非、善恶判断,表明自己态度和价值倾向的意识活动。
2.道德评价的作用其评价应该遵循集体主义原则★。
具体体现在:当个人利益与集体利益发生矛盾冲突时,个人利益应该服从于集体利益;当集体利益与国家和社会利益发生矛盾冲突时,集体利益应该服从于国家和社会利益。
职业道德概述一、职业道德的含义及特征 1职业道德的含义职业道德职业道德概述一、职业道德的含义及特征1.职业道德的含义职业道德是从业者在职业活动中应遵循的符合自身职业特点的职业行为规范,是人们通过学习和实践养成的优良职业品质,它涉及了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。
职业道德行为规范是根据职业特点确定的,它是指导和评价人们职业行为善恶的准则。
每个从业者既有共同遵守的职业道德基本规范,又有自身行业特征的职业道德规范。
职业道德品质是通过知识学习和社会实践,在社会和环境影响下逐渐养成的,它是将从业者向善发展的职业道德意识、意志、情感、理想、信念、观念(精神)固化的结果。
职业道德的特征。
2.主要特征有七个方面:1)职业性。
职业道德必须通过从业者在职业活动中体现出来。
主要体现在工作的人群中,适用范围最为广泛。
2)普遍性。
职业道德具有从业者共同遵守基本职业道德行为规范的普遍性特征。
3)鲜明的行业行和多样性。
职业道德与社会职业分工紧密联系,各行各业都有适合自身行业特点的职业道德规范。
4)自律性。
即具有自我约束控制职业行为的特性。
5)他律性。
即具有舆论影响的特性。
从业人员在职业生涯中,随时都受到所从事职业领域的职业道德舆论的影响。
6)继承性和相对稳定性。
职业道德反映职业关系时往往与社会风俗、民族传统相联系,许多职业道德跨越了国界和历史时代作为人类职业精神文明传承下来,这就是它的继承性;职业者一经形成良好的职业道德品质,一般不会轻易改变,它会自觉或不自觉地指导自己的职业行为,并影响他人的职业行为,这就是它的相对稳定性。
7)很强的实践性。
一个从业者的职业道德知识、情感、意志、信念、觉悟、良心、行为规范等都必须通过职业的实践活动,在自己的行为中表现出来,并且接受行业职业道德的评价和自我评价。
二、职业道德的形成萌芽于原始社会末期,形成于奴隶社会,在封建社会不断发展,经过资本主义、社会主义,发展更加完善。
中国特色社会主义职业道德
中国特色社会主义职业道德是指在社会主义制度下,与中国特色社会主义事业相适应的职业道德规范和价值观。
它体现了社会主义的基本原则和核心价值观,并与中国的传统文化和现代社会发展相结合。
以下是一些中国特色社会主义职业道德的要点:
1. 为人民服务:将人民的利益放在首位,以满足人民的需求为工作的出发点和落脚点。
2. 爱岗敬业:热爱自己的工作,尽职尽责,努力提高专业技能,为社会和人民做出贡献。
3. 诚实守信:遵守职业道德规范,诚实守信,不欺骗、不作假,保护商业机密和个人隐私。
4. 团结协作:发扬团队精神,与同事和相关方合作,共同完成工作任务。
5. 奉献社会:积极参与社会公益活动,为社会发展和进步贡献力量。
6. 遵纪守法:遵守国家法律法规和职业规范,不从事违法活动。
7. 勤劳节约:勤奋工作,珍惜资源,倡导节约型社会。
这些要点体现了中国特色社会主义职业道德的核心价值观,旨在促进职业道德的提升,推动社会主义事业的发展。
不同行业和职业可能还有具体的职业道德要求,但以上要点是普遍适用的基本原则。
职业道德与商业伦理第一章:职业道德概述职业道德是指在特定职业领域中,应当遵循的一种行为准则和伦理规范。
它具有普遍性、稳定性和可操作性等特点。
职业道德是形成伦理规范的基础,其核心原则包括诚信、公正、专业、责任等。
第二章:商业伦理的重要性商业伦理是指在商业活动中应当遵守的一种行为准则和伦理规范。
商业伦理具有重要的价值和意义,对于保障市场公平竞争环境和维护企业公信力有着重要的作用。
商业伦理的核心是负责任的经营和社会责任。
第三章:职业道德与商业伦理的关系职业道德与商业伦理有着紧密的联系,二者是相辅相成的。
职业道德是商业伦理的基础和前提,商业伦理则是职业道德的一种具体体现和实现方式。
只有在职业道德的基础上,才能实现商业伦理的要求和目标。
第四章:职业道德培训与商业伦理建设职业道德培训和商业伦理建设是企业和组织重要的职责和义务。
职业道德培训可以提高员工的职业素养和道德水平,从而增强企业品牌的形象和公信力;商业伦理建设则可以规范企业的行为准则和经营方式,提高企业的社会责任感和企业形象。
第五章:职业道德与商业伦理的挑战与应对在现实生活中,职业道德和商业伦理面临着诸多挑战和风险。
诸如商业诚信缺失、职业操守不良、道德风险等问题。
而这些问题的根源,既有个体的行为失范,也有制度、文化的缺陷和不完善。
对于这些挑战和问题,必须采取有效的措施和手段,来强化职业道德和商业伦理的建设和培养。
结语:职业道德和商业伦理是我们日常生活和工作中必须遵守的准则和规范。
只有自觉遵守这些规范,才能保持职业良好形象、促进企业健康发展,更好地为社会做贡献。
职业道德概述职业道德,就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和,它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求,同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。
职业道德是指人们在职业生活中应遵循的基本道德,即一般社会道德在职业生活中的具体体现。
是职业品德、职业纪律、专业胜任能力及职业责任等的总称,属于自律范围,它通过公约、守则等对职业生活中的某些方面加以规范。
职业道德既是本行业人员在职业活动中的行为规范,又是行业对社会所负的道德责任和义务。
中文名职业道德外文名professional ethics定义职业道德(Professional ethics)道德,指衡量行为正当的观念标准,是指一定社会调整人们之间以及个人和社会之间关系的行为规范的总和。
不同的对错标准是特定生产能力、生产关系和生活形态下自然形成的。
一个社会一般有社会公认的道德规范。
只涉及个人、个人之间、家庭等的私人关系的道德,称私德;涉及社会公共部分的道德,称为社会公德。
良好的职业修养是每一个优秀员工必备的素质,良好的职业道德是每一个员工都必须具备的基本品质,这两点是企业对员工最基本的规范和要求,同时也是每个员工担负起自己的工作责任必备的素质。
那么,怎样才是具备了良好的职业修养和职业道德呢?每个人平时都有习惯,但不一定是职业习惯,更不一定是符合要求的职业习惯。
那么,哪些才是符合要求的职业习惯呢?第一,早到公司。
每天提前到公司可以在上班之前准备好完成工作必须的工作条件,调整好需要的工作状态,保证准时开始一天的工作,才叫不迟到。
第二,搞好清洁卫生。
做好清洁卫生,可以保证一天整洁有序的工作环境,同时也利于保持良好的工作心情。
第三,工作计划。
提前做好工作计划利于有条不紊的开展每天、每周等每一个周期的工作,自然也有利于保证工作的质和量。
第四,开会记录。
及时记录必要的工作信息,有助于准确的记载各种有用的信息,帮助日常工作顺利开展。
第五,遵守工作纪律。
工作纪律是为了保证正常工作秩序、维持必须工作环境而制定的,不仅有利于工作效率的提升,也有利于工作能力的提高。
第六,工作总结。
及时总结每天、每周等阶段性工作中的得与失,可以及时调整自己的工作习惯,总结工作经验,不断完善工作技能。
第七,向上级汇报工作。
及时的向上级请示汇报工作,不仅有利于工作任务的完成,也可以在上级的指示中学习到更多工作经验和技能,让自己得到提升。
职业习惯是一个职场人士根据工作需要,为了很好的完成工作任务主动或被动的在工作过程中养成的工作习惯,也是保证工作任务和工作质量必须具备的品质。
良好的职业习惯,是出色的完成工作任务的必要前提,如果不具备良好的职业习惯就不能按照要求完成自己的工作。
所以每一个人都需要一个良好的职业习惯。
主要内容爱岗敬业,诚实守信,办事公道,服务群众,奉献社会,素质修养。
职业道德的涵义包括以下八个方面:(1)职业道德是一种职业规范,受社会普遍的认可。
(2)职业道德是长期以来自然形成的。
(3)职业道德没有确定形式,通常体现为观念、习惯、信念等。
(4)职业道德依靠文化、内心信念和习惯,通过员工的自律实现。
(5)职业道德大多没有实质的约束力和强制力。
(6)职业道德的主要内容是对员工义务的要求。
(7)职业道德标准多元化,代表了不同企业可能具有不同的价值观。
(8)职业道德承载着企业文化和凝聚力,影响深远。
服务标准1、对待工作·我的工作,我的至爱(热爱本职工作)·无以规矩,不成方圆(遵守规章制度)·自洁自律,廉洁奉公(注重个人修养)·①不利用工作之便贪污受贿或谋取私利。
·②不索要小费,不暗示,不接受客人赠送物品。
·③自觉抵制各种精神污染。
·④不议论客人和同事的私事·⑤不带个人情绪上班2、对待集体·集体利益高于一切。
(集体主义是职业道德的基本原则,员工必须以集体主义为根本原则,正确处理个人利益、他人利益、班组利益、部门利益,和公司利益的相互关系。
)·组织纪律观,时刻在心间·团结协作,友爱互助·爱护公共财产,做一名主人翁对待客人·全心全意为客人服务·没有错的客人,只有不对的服务·来的都是上帝·客人的投诉是对我们最大的支持基本要求概括而言,职业道德主要应包括以下几方面的内容:忠于职守,乐于奉献;实事求是,不弄虚作假;依法行事,严守秘密;公正透明,服务社会。
1.忠于职守,乐于奉献尊职敬业,是从业人员应该具备的一种崇高精神,是做到求真务实、优质服务、勤奋奉献的前提和基础。
从业人员,首先要安心工作、热爱工作、献身所从的行业,把自己远大的理想和追求落到工作实处,在平凡的工作岗位上做出非凡的贡献。
从业人员有了尊职敬业的精神,就能在实际工作中积极进取,忘我工作,把好工作质量关。
对工作认真负责和核实,把工作中所得出的成果,作为自己的天职和莫大的荣幸;同时认真进行分析工作的不足和积累经验。
敬业奉献是从业人员的职业道德的内在要求。
随着市场经济市场的发展,对从业人员的职业观念、态度、技能、纪律和作风都提出了新的更高的要求。
职业作为认识和管理社会的基础性工作。
可谓默默无闻、枯燥烦琐。
没有名利可图,无私奉献的道德品质,只有“不唯上、不唯书、只为实”的求实精神,是很难出色地完成任务的。
为此,我们要求广大从业人员要有高度的责任感和使命,热爱工作,献身事业,树立崇高的职业荣誉感。
要克服任务繁重、条件艰苦、生活清苦等困难,勤勤恳恳,任劳任怨,甘于寂寞,乐于奉献。
要适应新形势的变化,刻苦钻研。
加强个人的道德修养,处理好个人、集体、国家三者关系,树立正确的世界观、人生观和价值观;把继承中华民族传统德与弘扬时代精神结合起来,坚持解放思想、实事求是,与时俱进、勇于创新,淡泊名利、无私奉献。
2.实事求是,一票否决实事求是,不公是思想路线和认识路线的问题,也是一个道德问题,而且是统计职业道德的核心。
求,就是深入实际,调查研究;是,有两层涵义,一是是真不是假,二是社会经济现象数量关系的必然联系即规律性。
为此,我们必须办实事,求实效,坚决反对和制止工作上弄虚作假。
这就需要有心底无私的职业良心和无私无畏的职业作风与职业态度。
如果夹杂着个私心杂念,为了满足自己的私利或迎合某些人的私欲需要,弄虚作假、虚报浮夸就在所难免,也就会背离实事求是原则这一最本的职业道德。
职业道德尤其对为人师表的教育工作者非常重要。
根据中组部、中宣部、教育部日前联合印发的《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》,我国将对师德表现作为教师年度考核、岗位聘任(聘用)、职称评审、评优奖励的首要标准,建立健全青年教师师德考核档案,实行师德“一票否决制”。
作为一个工作者,必须有对国家对人民高度的负责的精神,把实事求是作为履行责任和义务的最基本的道德要求,坚持不唯书,不唯上,只唯实。
从业人员要特别注意调查研究,经过去粗取精,去伪存真,由表及里,由此及彼的分析,按照事物本来面貌如实反映,有一说一,有二说二,有喜报喜,有忧报忧,不随波逐,不看眼行事。
3.依法行事,严守秘密坚持依法行事和以德行事“两手抓”。
一方面,要大力推进国家法治建设的有利时机,进一步加大执法力度,严厉打击各种违法乱纪的现象,依靠法律的强制力量消除腐败兹生的土壤。
另一方面,要通过劝导和教育,启迪人们的良知,提高人们的道德自觉性,把职业道德渗透到工作的各个环节,融于工作的全过程,增强人们以德的意识,从根本上消除腐败现象。
严守秘密是统计职业道德必须的重要准则。
保守国家、企业和个人的秘密。
4.公正透明,服务社会优质服务是职业道德所追求的最终目标,优质服务是职业生命力的延伸。
[1]特点1、职业道德具有适用范围的有限性。
每种职业都担负着一种特定的职业责任和职业义务。
由于各种职业的职业责任和义务不同,从而形成各自特定的职业道德的具体规范。
2、职业道德具有发展的历史继承性。
由于职业具有不断发展和世代延续的特征,不仅其技术世代延续,其管理员工的方法、与服务对象打交道的方法,也有一定历史继承性。
如“有教无类”、“学而不厌,诲人不倦”,从古至今始终是教师的职业道德。
3、职业道德表达形式多种多样由于各种职业道德的要求都较为具体、细致,因此其表达形式多种多样。
4、职业道德兼有强烈的纪律性。
纪律也是一种行为规范,但它是介于法律和道德之间的一种特殊的规范。
它既要求人们能自觉遵守,又带有一定的强制性。
就前者而言,它具有道德色彩;就后者而言,又带有一定的法律的色彩。
就是说,一方面遵守纪律是一种美德,另一方面,遵守纪律又带有强制性,具有法令的要求。
例如,工人必须执行操作规程和安全规定;军人要有严明的纪律等等。
因此,职业道德有时又以制度、章程、条例的形式表达,让从业人员认识到职业道德又具有纪律的规范性。
作用职业道德是社会道德体系的重要组成部分,它一方面具有社会道德的一般作用,另一方面它又具有自身的特殊作用,具体表现在:1、调节职业交往中从业人员内部以及从业人员与服务对象间的关系。
职业道德的基本职能是调节职能。
它一方面可以调节从业人员内部的关系,即运用职业道德规范约束职业内部人员的行为,促进职业内部人员的团结与合作。
如职业道德规范要求各行各业的从业人员,都要团结、互助、爱岗、敬业、齐心协力地为发展本行业、本职业服务。
另一方面,职业道德又可以调节从业人员和服务对象之间的关系。
如职业道德规定了制造产品的工人要怎样对用户负责;营销人员怎样对顾客负责;医生怎样对病人负责;教师怎样对学生负责等等。
2、有助于维护和提高本行业的信誉。
一个行业、一个企业的信誉,也就是它们的形象、信用和声誉,是指企业及其产品与服务在社会公众中的信任程度,提高企业的信誉主要靠产品的质量和服务质量,而从业人员职业道德水平高是产品质量和服务质量的有效保证。
若从业人员职业道德水平不高,很难生产出优质的产品和提供优质的服务3、促进本行业的发展。
行业、企业的发展有赖于高的经济效益,而高的经济效益源于高的员工素质。
员工素质主要包含知识、能力、责任心三个方面,其中责任心是最重要的。
而职业道德水平高的从业人员其责任心是极强的,因此,职业道德能促进本行业的发展。
4、有助于提高全社会的道德水平。
职业道德是整个社会道德的主要内容。
职业道德一方面涉及到每个从业者如何对待职业,如何对待工作,同时也是一个从业人员的生活态度、价值观念的表现;是一个人的道德意识,道德行为发展的成熟阶段,具有较强的稳定性和连续性。
另一方面,职业道德也是一个职业集体,甚至一个行业全体人员的行为表现,如果每个行业,每个职业集体都具备优良的道德,对整个社会道德水平的提高肯定会发挥重要作用。