文化熏陶 自主管理 创建德育特色学校

浅谈以学校文化建设为载体,创建特色学校校园文化是社会文化的一部分，它是以校园为主阵地，以教师、学生为主体，以校园精神为主要特征的一种群体文化，是校园中所有成员共同形成的一切物质和精神财富的总和及其这些创造的形成过程。

《中国教育改革和发展纲要》指出：要建设健康生动的校园文化，树立良好的校风学风，使学校真正成为建设社会主义精神文明的重要阵地。

要创建特色学校，建设校园文化是全面育人不可或缺的重要环节，是展现学校教育理念和办学特色的重要平台，也是规范办学的重要体现。

我校的校园文化建设以全面推进素质教育为宗旨，以社会主义荣辱观为导向，以学生为主体，以建设优良的校风、教风、学风为核心，以优化、美化校园文化环境为重点，以丰富多彩、积极向上的校园文化活动为载体，提出了“雅致生态”的校园文化建设目标。

在具体实践中，我们既重视软件建设，也重视硬件建设；既体现主旋律，又倡导多样化；既加强规范引导，又注重学生的个性发展；从而使我校以厚重的历史文化积淀为背景，日益形成积极向上、清新活泼、与时俱进、丰富多彩的校园文化新风尚，使学生在日常学习的同时，更多地接受到先进文化的熏陶和文明风尚的感染，促进了学生的全面发展和和谐成长，真正将“以人为本”的理念落到实处。

我校的校园文化建设主要突出物质文化和精神文化两个层面的内容：一、物质文化雅致生态建设我校按照“和谐、创新、实用”的目标要求，对我校校园建设的场馆设施、绿化布置以及人文景观在现有的基础上进行了科学而合理地规划设计，大到主体建筑，小到墙角橱窗，都精心斟酌，使学生在生态雅致的环境中受到良好的熏陶。

（一）自然景观方面：我校最大限度地利用校园空间进行净化、绿化、美化、香化，并使之体现一定的文化寓意，充分挖掘其育人作用。

在校园中的古银杏下，我们组织学生开展朗诵演讲活动，在和古银杏的对话中，树立“今天我以学校为荣，明天学校以我为傲”的成才教育。

在校园的林荫道上，我们组织学生制作并安置鸟窝，培养学生的环保意识。

中职学校德育案例：立德树人，构建123体验式自主德育管理模式中职学生核心素养的培育，要坚持以立德树人为根本，坚定理想信念，锤炼道德情操，强化法治纪律，促进文明养成。

近年来我校立足实际，通过不断探索、积累、深化，形成有亮点、有特色的“123体验式学生自主德育模式”，加强道德品质教育，培养和树立社会主义的核心价值观。

一、模式建设背景：主要基于贯彻“立德树人”根本任务需要；基于“四多五缺”型生源特点的现状，基于学生素养提升的需要，践行中职生公约，融合“四品八德”教育，将浙江人价值观根植于心，践之于行。

因此开展体验式自主德育，就是中职教育“培养什么人”的教育。

二、123体验式自主德育措施123体验式自主德育模式是指：构建“一核两全三轴”的育人模式，坚持一个核心理念，实施两全教育，打造三大体验方式。

一核，是核心理念“为学生提供更多的可能，创造适合学生自己的教育”。

“两全”，是面向“全体”学生，全面培育“立志怀情尚能行善”的学生。

以至不仅让学生享有受教育的权利，而且能选择适合自己的教育。

“三轴”：是指自主管理体验，做细生本德育；平台载体体验，做优全科德育；四和文化熏陶、沉淀全程德育。

三轴有机联动，构建课程育人、文化育人、实践育人的德育品牌，让德育工作真正做到全员、全程、全面、全心。

1.自主管理体验，做细生本德育。

能力的提升源自自主管理的历练，我们构建导向鲜明、科学规范、齐抓共管的体验式自主管理体系，落实生本德育。

德育树，树干部分是总体目标，树枝部分是指构建的五大德育平台、自主管理这一平台又有五大德育机构，树冠部分是要实现的4自目标，进而树立四种意识。

各部分共同哺育学生的成长。

比如说五大德育机构，我们培养学生，实现校园7S管理自主化；培养宿管会，实现寝室7S管理自主化；培养德育会，实现公共场所7S管理自主化；培养社团联合会，实现缤纷社团管理自主化；培养创业联合会，实现双创教育自主化。

2.平台载体体验，做优全科德育。

文赵毅汾阳市实验小学有着近百年的办学历史，文化底蕴深厚，是山西省首批义务教育示范学校、德育示范学校。

多年来，学校一直坚持“全面贯彻党的教育方针，全面提高教育教学质量，全面推进素质教育的实施”的办学宗旨，始终发挥着示范校、窗口校、特色校的重要作用，不断引领着汾阳市教育教学改革的潮流。

为了培养全面发展的学生，学校建立健全德育工作管理网络，探索学生心理特点和思想品德形成规律，不断丰富德育工作内涵，积极开展形式多样的德育活动。

走“习惯培养、润德化心、活动延伸、落在实处”的德育工作特色之路。

坚持以“六年奠基一生，好习惯成就未来”作为德育理念，强化学生良好行为习惯养成教育，努力把德育工作做细、做活、做出成效。

一、撑好一个支点，加强德育师资队伍建设学校确立了“教师专业成长促进学校发展”的教师培养理念，全面关心教师的精神追求和发展愿景，以可持续发展观为指导，以素质教育为宗旨，以推进课程改革为重点，采取师德修养培训、教师阅读促进、教师培训提升、教育技能强化等措施，不断提升教师队伍的政治素养、职业素养和专业素养。

德育工作绝不是一节品德课、一次晨会、一节班队会就能完成的教育任务。

只有形成全校“人人管德育、个个抓德育”的局面，才能形成德育工作的合力。

学校建立了由校长亲自挂帅，政教处、教导处、体卫处、总务处和少先大队具体执行的高效能的德育工作领导小组。

尤其是在加强班主任队伍的建设方面，我校严格落实班主任例会制度和培训制度，增强班主任育人意识和育人能力，让班主任植根于先进的教育理论和鲜活的教育实践的沃土中，实现专业成长。

二、抓住一条主线，做细学生良好习惯养成教育多年来，我校扎实有效地加强学生的常规训练，狠抓学生行为习惯养成，真正落实《小学生守则》和《小学生日常行为规范》，从班级纪律、卫生、出操、穿校服、佩戴红领巾等方面进行检查。

我们采取常规检查和突击检查相结合的方式，使每个学生时刻约束自己养成习惯，保证班集体表现出“活而不乱、严而不死”的班风班貌。

环境育人与实践育人近几年，我校紧紧抓住义务教育优质均衡发展的契机，加快了校园基础设施建设。

营造和谐融洽的环境，创设品味高雅的育人校园。

学校自筹资金进行了校园文化及班级文化建设，充分发挥环境教育的潜移默化的育人功能，让师生在优美向上的校园环境中受到文化的熏陶、感染、培养。

一、环境育人结合学校实际，充分利用现有空间，加强环境育人力度，狠抓养成教育，全方位延伸教育空间。

打造了“面面墙壁会说话，校园处处能育人”的环境，营造了积极向上的浓厚文化氛围。

（一）人文环境育人学校添置了不锈钢玻璃橱窗，展我校的办学理念、办学理念、办学宗旨、办学目标、绿色环保等进行宣传。

学校还购置大量花卉、植物，栽种在校园的绿化带和花园中，在教学楼里有序摆放了大量盆景，美化了校园，在校园的墙壁上广置了各种宣传牌、专栏标语和《论语》文化墙，教学楼内外，到处可见学校的育人标语；走廊中，名人名言，伟人画像高高悬挂。

校舍建设中充分体现校园文化的精神内核，让校园的每一面墙壁都会说话。

2016年又投资修建了塑胶跑道人工草坪，亮化了操场，美观整齐绿色育人的校园环境，让师生在绿色的环境中自然养成珍爱生命、保护环境的品格。

还充分利用现有空间开设了舞蹈室、美术室、图书室、阅览室、电脑室等室，开设了文化橱窗，将学生的优秀作品张挂上墙。

学校在注重“环境文化”建设的同时，还充分发挥校园文化的熏陶功能。

利用板报、广播站等宣传阵地，营造一种文明和谐、尊师爱生、团结互助的浓烈氛围，使校园成为学生流连忘返的花园、温暖的家园和幸福成长的乐园。

我们将文化资源与特色资源进行科学整合，确立了“本土文化、书香校园和自主教育”三大主题，引导学生以经典为友，与好书相伴，做阳光少年，突出了文化育人功能。

书香校园一一设计文化长廊，积极引导师生多读书、读好书，让阅读陶冶情操，好书陪伴成长，达到师生乐读、向善、尚雅；自主教育一一创建“养成教育、爱国教育、励志教育、健体教育”宣传区，营造融三大主题于一体的教室文化氛围，激励学生自我管理、自主成长。

打造德育特色品牌奠基学生美好未来党的十八大报告指出：“把立德树人作为教育的根本任务，培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

”为落实“立德树人”战略，山东省莒南县第一小学秉承“六年影响一生”的办学理念，定位学生综合素养的提升，努力打造文化校园、书香校园、幸福校园。

在这一过程中，将德育理念升华为学校精神，具化为包容心、感恩心、进取心、自律心、责任心的“五心”养成教育，从而凝练出“五心养成教育，六年影响一生”的学校德育特色品牌，为学校发展和学生培养提供了强劲动力。

一、凝练一种文化理念，提升品牌品位文化育人是德育的核心和灵魂，也是一所学校和谐发展、持续发展的必然路径。

学校对德育活动进行整体规划，依据美国儿童心理学家劳伦斯·科尔伯格提出的学生“道德发展阶段”理论，逐步凝练出了“崇德尚文，自律自立”的文化育人核心理念，进一步提升了德育品牌的品位和层次。

1.用优质的环境文化熏陶师生学校集全校师生之力，开展了墙体文化设计活动，使每一个楼层、每一面墙壁、每一个角落都独具匠心、富含深意，让师生与每一面墙壁、每一个角落、每一个空间“对话”。

教学楼一楼打造“中国传统美德长廊”，用古人的经典语句指导学生行为，体现“细节决定成败，小善积累厚德”的文化。

二楼打造“中国孝文化长廊”，悬挂中国传统二十四孝剪纸图，用中华“孝”道滋润学生心灵，引领学生做一个有责任心、感恩心的人。

三楼借莒南县争创中华诗词之乡“诗词进校园”的机遇，诗化校园环境，打造“中国古代诗词长廊”，更好地发挥了环境育人的作用。

学校还在校门东西两侧围墙设计了德育品牌创建宣传专栏，营造创建氛围，这也成为校园信息交流，师生与家长互相沟通了解，培养学生个性发展的重要载体。

2.用规范的路队文化教育师生学校统一安排，各年级自行探索，形成了独具特色的路队文化。

低年级诵读童谣儿歌，高年级唱响国学经典。

放学时，学生有序排好路队，吟诵着经典诗词，迈出校园大门。

“童稚下学时，一路读书声”成为一道亮丽的风景。

以自主管理促文明礼仪养成作者：钟庭辉来源：《中小学德育》2012年第04期增城市新塘镇永新中学是一所城乡结合部学校，学校坚持“以美育人，寓美立德”的德育理念，以文明礼仪养成教育为抓手，以丰富多彩的德育活动为载体，着重在“实”字上谋发展，在“新”字上求突破，抓规范，促养成，取得了良好的教育效果。

一、整体规划德育目标，明确德育管理方向1．分年段细化德育目标学校以《中小学生守则》《中学生日常行为规范》为蓝本，确定以培养学生健全人格为学校德育总目标，并根据各年段学生身心发展特点，将其进一步细化。

其中，七年级着重抓好常规训练和文明礼仪教育，做好中学和小学的衔接工作，帮助学生迈好中学第一步；八年级强化班级管理，注意防止学生两极分化，抓好青春期教育；九年级重点培养学生树立正确的世界观、人生观、价值观，做好毕业指导工作。

各班参照学校德育工作总目标和各年段分目标，定向导航，找准工作重点，制定学期工作计划，有针对性地开展工作。

2．按年度规划德育主题2007学年新一届班子成立之际，学校就制订了五年发展规划，每年确定一个主题，如2007学年为行为规范年，学校力求“以美的教育塑造现代文化人”，规范师生行为、规范课程设置、规范作息时间、规范考试评价、规范教研制度、规范教辅资料管理。

通过“六个规范”的实施，师生能以规范的行为工作和学习，各项工作得以顺利开展。

学校德育工作则围绕主题，结合短期安排，一个阶段突出一个重点，一步步落实，形成常态。

无论是年段目标还是年度主题，文明礼仪养成教育都是贯穿始终的，这使得学校德育管理有了明确的方向。

二、建立健全规章制度，提高德育管理实效管理制度的有效落实是达成工作目标的有力保障，是计划得以实施的前提。

学校在德育管理方面制订了一系列的制度和措施，如《德育工作管理制度》《文明班量化评比方案》《文明宿舍评比办法》《先进班集体评比方案》《大课间管理制度》等，成立了学生会和自管会，实施了班级值周制度，使学生自主管理能力得到最大限度的发展和发挥。

培养学生自主管理能力，打造学校德育特色品牌发表时间：2018-09-14T14:32:27.367Z 来源：《中小学教育》2018年第332期作者：张肃爽刘新英[导读] 优质教育具有特色性，优质寓于特色之中，特色体现了优质。

纵观中外名校，无不以特色著称。

北京市昌平区上苑中学102200优质教育具有特色性，优质寓于特色之中，特色体现了优质。

纵观中外名校，无不以特色著称。

我国的教育工作面临着信息时代和国内外复杂形势的多重挑战，作为素质教育的灵魂与核心，德育工作的导向、动力和保障作用日益突出。

而学校形成与学校办学总目标紧密结合的德育特色，将有效推动学校实施素质教育。

在创建学校德育特色过程中，思考点要深入到为什么要建设这样的特色、为什么要用这些方法来建设等深层次的问题上。

基于以上思考，在德育特色创建工作中，我校确立了德育特色的外显管理模式——学生自主管理，深化至学生品德自我教育，提升为学生形成自我发展能力。

我校以课程改革为核心，推动学校深入发展；打造自主教育，促进学生自我建构、自我发展、自我完善；开设多种活动，以人人参与为重点，为学生树立自信。

学校积极探索农村学校的办学思路，在改革实践中不断地改变和成长，给师生和家长带来了欣喜，为学校的发展注入了新的活力与希望。

一、自主管理模式，点亮特色教育新课程改革的核心理念是：为了每一位学生的发展。

在教学工作中要体现这一理念，班级管理也要体现这一理念，即以学生为本，民主化管理，让每一个学生都动起来。

班主任作为一个班级管理的参与者，已不单是一个班集体的管理者，还是班级的服务者、组织者和集体的一员。

学校结合初中学生的特点，制定年级、班级德育目标和内容，构建了校德育教育体系。

三个年级分别以“我的生活我做主”“我的青春我做主”“我的人生我做主”为大主题，每月设有年级教育的小主题。

系列主题教育犹如航标，引领着班主任的班级管理，为学生的健康成长指明了方向。

学校还采用部委制的学生会班级管理模式，学生自主申报竞聘上岗，进行日常学习生活管理。

堽城镇中心小学德育特色品牌创建实施方案为了进一步落实社会主义核心价值观，加强我校德育特色创建活动，营造良好的育人环境,继承优良传统，发扬德育特色，全方位实施素质教育，全面提高教育质量，促进和谐发展。

为了进一步突出我校德育特色，打造特色鲜明的德育品牌学校，特制定我校创建德育特色学校方案。

一、学校背景堽城镇中心小学座落在汶水之滨，月牙河水库之畔。

1995年建校，占地34亩，现有21个教学班，在校学生1167人，教师57人，近年来，学校以“让每个教师和学生都品尝到成功的快乐”为办学理念，以“树立良好的学校形象，提高教育质量，建设和谐的校园文化”为办学总目标，落实“制度创新，质量立校，文化兴校”的工作思路，狠抓教师和干部队伍建设，重点强化学生良好习惯的养成。

经过不懈的努力，学校2003年被评为市级规范化学校，2005年被评为“泰安市教学示范学校”，2010年被评为学校文化AAA级单位。

学校长期坚持“树人先树德，育人先育心”的德育模式，在总结发扬优良传统的基础上，从学生主体出发，从学校实际出发，确立学校皆德育、社会皆德育、生活皆德育的德育生活化观念，建立既有时代特征又有学校特色的德育模式，努力为学生创设民主和谐、激励奋进的良好成长环境，增强学生的德育素质，帮助学生养成健全的人格。

在长期的办学历史发展过程中，我校逐步形成了底蕴深厚的学校文化和德育特色。

二、指导思想以全面贯彻教育方针为目标，以提高学生整体素质为目的，按照“整体规划，分步实施；全面启动，突出重点”的思路，开展我校德育特色创建活动，以凸显办学个性，培养具有鲜明个性和创新精神的新型人才，实现“堽城镇中心小学学校特色”的目标。

三、校训解读“四正做人，诚达天下”系堽城镇中心小学的校训，它的基本含义是“四正方能为人，诚信走遍天下”。

校训取意于校名中的“堽城”二字。

“四正做人”取意于“堽”字，它有“土、四、正”三个部首组成。

它暗含的意思是：一个在堽城这片土地上生活的人，应该具有“四正”品质。

重视文化熏陶，坚持以德育人—棉湖镇实验学校德育工作特色棉湖镇实验学校林少勤2012年8月重视文化熏陶，坚持以德育人—棉湖镇实验学校德育工作特色德育工作是学校工作的核心，要教书，先育人，德育工作做得不好，办好一所学校只能成为空谈。

棉湖镇实验学校的办学真是坚持以德育为首的办学理念，才使得学校的各项工作得到顺利开展，并取得丰硕的成果。

棉湖镇实验学校创办于2002年，办学以来，连年被评为镇、县文明单位；2005年晋升为市一级学校；2007年被评为“揭阳市以校为本教研制度基地实验学校”、被定为广东省十一五规划课题“品德课堂教学研究”实验学校、“小学中华传统文化教育研究”实验学校；2008年被评为广东省教师继续教育校本培训示范学校、揭阳市“书香校园”；学校少先队被评为广东省“红旗大队”、语文教研组被评为市示范教研组。

成绩的取得依赖于全体师生的同心协力，更依赖于学校富有成效的德育工作。

棉湖镇实验学校的德育工作的特色，主要体现在以下几个方面。

一、牢固树立德育为首的意识，不断提高德育管理水平1.统一认识，形成氛围学校重视师德教育，通过业务学习、讨论等形式，提高全校教职工的认识，明确德育在学校工作中的重要地位，各项教育教学活动首先考虑到德育的目标，确立全员育人观念。

真正做到时时育人，事事育人，处处育人的德育境界。

2.加强领导，形成网络为切实加强学校德育工作管理，棉湖镇实验学校建立了学校德育领导小组、德育室、少先队、班级和学生自主管理组织等德育管理网络。

实行“三包”教育管理制度，年级领导深入年级、班级，值日领导加大督察力度，班主任、副班主任紧跟班级的管理体制，明确各自分工，注重德育实效。

在学校管理、教学管理、校园环境、后勤服务中，处处均突出育人主题，形成教书育人、管理育人、服务育人的良好氛围。

3.不断提高班主任、辅导员的管理能力。

学校一直重视班主任队伍的建设，从班主任的选拔到任用、培养和指导、培训和进修、考核和奖惩，都作为重点工作来抓。

周至六中2+1模式下的校本化德育（二）创新德育载体，打造德育特色学校坚持“德育为先，全面发展，立德树人”的教育思想，把社会主义核心价值体系融入学校教育的全过程，着力培养具有高度社会责任感和具有服务社会能力的社会主义建设者和接班人。

育人为本，德育为先。

学校党、政、工、团主要负责人齐抓共管德育工作。

抓好学生的思想政治教育和日常行为习惯的养成教育。

制定并落实《周至六中德育工作九十步》、《周至六中学生学籍分管理制度》等，落实《中学生守则》、《中学生日常行为规范》。

发挥班主任作用，提倡脑勤、腿勤、眼勤、口勤、手勤的“五勤”作风，树立“五镜”意识：望远镜意识——着眼学生发展和未来；放大镜意识——善于捕捉学生长处和进步；显微镜意识——敏锐观察、因势利导；三棱镜意识——善于分析，理性判断，细致工作；平面镜意识——客观公正，求真务实。

充分利用班会对学生进行思想教育、心理健康教育、良好习惯教育和安全纪律教育。

政教处、团委、年级组、班主任、值周教师、科任教师，找准教育的切入点，发挥职能作用，寻找解决问题的最佳途径。

针对目前学生品德行为中责任意识淡漠的现象，学校通过主题班会、演讲比赛、日常规范、多方提醒等途径，建立培养学生良好习惯的长效机制，使学生的道德面貌有明显改观。

建立《周至六中班级量化考核办法》等制度，对班级管理和学生行为提出了具体要求，狠抓爱心教育和责任心的培养，培养学生的自律自强意识。

建立“政教处——年级组长——班主任——授课教师——家长——班干部——同学”七级跟、帮、教体系。

政教处定期集中对行为不端正的学生进行教育，年级组长、班主任着力做好帮教转化工作，定期汇报转化结果，班干部、同学、家长主要负责课余、校外时间的帮教、监管工作，从而使德育工作落到实处。

学校定期召开班主任经验交流会，确定交流专题，进行研讨和交流，在学困生转化方面，不少班主任积累了丰富的经验，还撰写了专题论文，为我们班务管理提供了宝贵的材料。

学校注重社会教育、家庭教育的配合，定期聘请专家作相关报告，对学生进行爱国主义教育和法制教育，组建了家长委员会，每学期定期召开家长会一次，通过沟通和交流携手抓好学生教育。

学校德育教学教育主题工作计划7篇学校德育教学教育主题工作计划（精选篇1）外国语中学学年度第一学期德育处工作计划提要：充分利用校园网，建立健全班主任管理制度和学生会活动制度，使德育工作在现代化管理中更细致、更系统、更显性、更实在，从而提高德育管理的有效性。

一、指导思想为了深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》、《中小学德育工作规程》和《关于进一步加强镇江市中小学行为习惯养成教育的指导意见》，为了落实扬中市《关于进一步加强和改进学校德育工作的意见》，结合我校实际，经过反复研究，特制订本计划。

二、主要思路本学期的德育工作总体要求是强化自主管理，形成德育特色。

学校德育工作通过有计划地组织与实施各项主题教育、德育活动，以丰富多彩的校园文化熏陶人，以生动活泼的群体活动教育人，以切实可行的行为规范引领人，以学生发展为终极目标，引导学生自理、自信、自律、自强，打造德育特色。

另外通过一系列的活动，让全体师生都能明确“精品化、特色化、全球化”的战略思路，都能接受“和为贵，干为高，目标至上”的学校文化，都能形成“制度至上，集体利益至上，学校利益至上”的理念。

三、重点内容1．充分发挥老教师的资源优势；2．大胆起用并积极培养青年教师，特别是青年班主任教师； 3．发扬我校GBR课程的好传统，利用丰富多彩的团队活动，让学生在有趣有益的活动中接受教育；4．让“外国语”名副其实，通过“打外语牌”逐步形成学校发展的特色；5．充分利用校园网，建立健全班主任管理制度和学生会活动制度，使德育工作在现代化管理中更细致、更系统、更显性、更实在，从而提高德育管理的有效性。

四、具体措施八月份：工作重点：做好开学前的一切准备工作。

工作安排：1．布置班级环境和校园环境；2．明确区位划分，包括师生车辆停放位置，各班保洁区位置，拖把班级编号及摆放位置；3．制度上墙，包括各办公室、功能室、活动室等；4．具体安排好新生军训、政训工作，包括校服、训练服、用餐、联络武警、场地整修、培训材料、培训效果测试等。

创建德育特色学校实施方案(8篇)篇一：创建德育特色学校实施方案一、指导思想以“”重要思想为指导，认真贯彻落实国家教委颁发的《小学德育纲要(试行)》、《中小学德育工作规程》，切实加强和改进学校德育工作。

以爱国主义教育为主旋律，以学生养成教育为重点，以校园文化为载体，多渠道、多层次、全方位地开展教育活动，全面实施素质教育，提高学生的思想、道德和生理、心理素质。

加强学校德育的科学研究，努力探索新形势下德育工作的新路子，不断提高德育工作的针对性、实效性,为培养有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人而努力。

二、工作目标为提高整个中华民族的思想道德素质，培养学生初步具有爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的思想感情和良好品德;遵守社会公德的意识和文明行为习惯;良好的意志、品格和活泼开朗的性格;自己管理自己、帮助别人、为集体服务和辨别是非的能力，为使他们成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民，打下初步的思想品德基础。

三、德育内容依据《小学德育纲要(试行)》，小学德育的主要内容有：1、热爱祖国的教育; 2、热爱中国共产党的教育; 3、热爱人民的教育; 4、热爱集体的教育; 5、热爱劳动、艰苦奋斗的教育; 6、努力学习、热爱科学的教育; 7、文明礼貌、遵守纪律的教育; 8、良好的意志、品格教育; 9、民主与法制观念的启蒙教育; 10、辩证唯物主义观点的启蒙教育。

四、实施途径与措施(一)加强德育队伍的建设与领导1、调整、充实德育工作领导小组学校德育工作领导小组由校长担任组长，张文江主任主管德育工作、少先大队辅导员及班主任为成员，每学年根据工作需要，调整、充实领导小组成员，健全落实德育工作责任制，每学期开学召开领导小组会议，研究一学期的德育工作，制定学校德育工作计划。

2、加强班主任队伍建设加强班主任的培养、选拔和管理，每学期开学召开班主任工作会议，学习班主任工作职责，布置德育工作任务;每学期至少召开一次专题培训会议，通过理论讲座、专题研讨等方式，不断提高班主任的工作艺术和管理水平;每学年组织一次优秀班主任的评选活动，不断增强班主任工作的荣誉感，补偿班主任工作的艰辛。

学校办学特色（一）加强校内文化及环境建设，打造和谐乐园，为训练均衡进展供应文化保障。

我校在统筹城乡训练，促进训练均衡进展过程中，结合学校文化传统和历史沿革，提出“构建和美文化，实施和美训练”的办学思路，指出新阶段我们的工作目标是“丰润和美理念内涵，提升和美训练品牌”，构建成“和美”乐园。

近年来，我们对学校的文化进行了梳理与甄别，既有传承, 又有进展。

着力构建具有鲜亮特色的“和美训练”文化，把校训”和美做人，勤恳做事”作为浮江九年制学校的魂，也表达了我们文化的最终追求和愿望。

我校在改善校内硬件设施的同时，大力加强“和美校内”文化建设，对校内进行整体规划，合理规划，乐观启动校内美化、绿化、净化工程，优化校内环境，细心营造阳光、健康、乐观、和谐的校内环境；大力建设寝室文化、廊壁文化、班级文化，力求“一班一特色，一室一文化”。

我校主干道的两旁、教学楼的走廊、教室的墙壁等地方，都恰到好处地展现了“和美”文化建设的目标、经典文化育人故事及短语、名言警句等, 使同学能时时感受文明、到处眼见经典，真正做到环境会“说话”、墙壁能育人。

进一步完善了“和美校内”建设，依据各班级德育目标，将德育文化与体育文化紧密融合，从一至九班级分别从“礼”、“爱”、“孝”、“善”、“诚”、“勤”、“学”、“律”、“志”等九个方面开展主题训练，构建了九年一贯制学校“德育一体化”管理的新模式。

(二)以校本教研为课改突破口，推动“和美”特色课堂建设，为训练均衡进展供应动力源泉。

1.加强校本教研为确保以老师的进展促进同学进展，制定了新老师、青年老师和骨干老师了培育方案，建立完善了符合素养训练及新课程要求的教学工作常规、教学工作制度、教学评价标准。

以课堂教学为载体，研发“和美”特色课堂，打造和馨老师。

重点实施了五项教学质量保障措施：(1)加强老师培训。

(2)把阅读文本作为基本切入点，以读书为载体，通过“书香校内”等活动，努力培育学习型老师，提升老师文化品位，促进老师的专业化成长。

以“校园文化”铸德育发展之魂染“墨香书韵”映万千桃李芬芳发布时间：2021-09-18T02:38:51.721Z 来源：《中小学教育》2021年第432期作者：赵剑峰[导读] 彰显“雅爱”教育特色，促进学生德智体美劳和谐发展，全面推进素质教育。

辽宁省锦州市黑山县段家乡中心小学121400通过不断提高“校园文化”品位，可以丰富德育工作内涵，优化教育教学管理机制，提升办学水平，为社会提供优质教育服务。

所以近年来，我坚持把校园文化作为实施名校品牌战略来抓，不仅注重在精神文化方面引领师生发展，而且把校园文化渗透到了校园环境建设、制度建设、活动建设之中，逐步形成了自己独具特色的德育工作体系，推动学校全面、协调、可持续发展，彰显“雅爱”教育特色，促进学生德智体美劳和谐发展，全面推进素质教育。

一、以独特的校园文化精神引领人我坚持以人为本、精神立校，逐步形成了快乐、进取、文雅、大气的校风；踏实、严谨、诲人不倦的教风；自主、合作、学而不厌的学风，从而使“让学校的每一个角落都能充满积极向上的精神与教育的智慧，让学生的每一时刻都享受学习的收获与成长的乐趣”。

二、以优美的环境文化熏陶人面对学校经济拮据的现实，我克服困难，对教学楼一楼大厅进行了更新改造，加强了亭廊文化建设。

一句句名言警句、一幅幅照片图画闪耀着智慧的光芒，激人奋进，催人向上，真正达到了一草一木见精神、时时处处都育人、每面墙壁会说话、每个景点润人心的境界，使学校真正成了师生全面发展的学园、生动活泼的乐园、多姿多彩的花园。

雅园、宝贝乐园两个活动广场各具特色。

尤其是雅园的设计，我把教学楼东侧垃圾场改造成供学生游戏的雅园，这里添置了石桌棋盘、乒乓球台、以“习惯”为主题的景观石，东北面墙壁上还以书法的形式把小学所有古诗词书写在文化墙上，实现“时时在教育，处处有德育”，让每一面墙壁会说话，让每一处景观能育人。

校园不仅要美化还要有内涵。

本着这样的理念，橱窗上满是师生的书法作品，成为展示风采的舞台。

收集精品文档============================= ================================= ==========================================推进学校文化建设打造学校特色品牌一、学校历史文化及现状XXX中学（简称XXX中），是一所市级示范性完全中学，创建于1976年9月。

是共和国石油化工长子前XXX化学工业公司所办的一所职工子弟中学，当时划归XXX化学工业公司职工大学管理。

1979年9月，XXX总校成立，XXX中划归XXX总校管理。

2004年8月，作为企业办学移交XXX市政府属地化管理，被编名为XXX市第63中学。

XXX中学校文化的形成，深受企业“和谐、高效、奉献”文化熏陶，和谐宽松的人性化管理，务实、科学、高效的教育教学，拼搏奉献的团队精神，结出了丰硕的办学成果，孕育了学校丰富的文化内涵，成就XXX中成为陇上名校。

特别是进入新世纪以来，学校恪守“诚正勤勉”的校训，坚持走改革创新之路，按照现代教育的要求，规划三中，建设三中，发展三中，确立了“全面育人打基础，发展个性杨特长，求实创新育人才，不断超越争一流”的办学理念，明确提出“抓质量，创特色，争一流”的办学目标，努力构建“文明进步、多元和谐”的学校文化生态。

积极向外拓展发展空间，整合教育资源，充分发挥学校优质教育资源的带动、示范、辐射作用，以强带弱，盘活薄弱学校，2007年实现与XXX区==============================专业收集精品文档收集精品文档============================================================== ==========================================XXX学校合作办学，形成“一校两址”办学模式。

被市、区领导誉为“XXX中模式”，给予高度肯定。

堽城镇中心小学德育特色品牌创建实施方案为了进一步落实社会主义核心价值观，加强我校德育特色创建活动，营造良好的育人环境,继承优良传统，发扬德育特色，全方位实施素质教育，全面提高教育质量，促进和谐发展。

为了进一步突出我校德育特色，打造特色鲜明的德育品牌学校，特制定我校创建德育特色学校方案。

一、学校背景堽城镇中心小学座落在汶水之滨，月牙河水库之畔。

1995年建校，占地34亩，现有21个教学班，在校学生1167人，教师57人，近年来，学校以“让每个教师和学生都品尝到成功的快乐”为办学理念，以“树立良好的学校形象，提高教育质量，建设和谐的校园文化”为办学总目标，落实“制度创新，质量立校，文化兴校”的工作思路，狠抓教师和干部队伍建设，重点强化学生良好习惯的养成。

经过不懈的努力，学校2003年被评为市级规范化学校，2005年被评为“泰安市教学示范学校”，2010年被评为学校文化AAA级单位。

学校长期坚持“树人先树德，育人先育心”的德育模式，在总结发扬优良传统的基础上，从学生主体出发，从学校实际出发，确立学校皆德育、社会皆德育、生活皆德育的德育生活化观念，建立既有时代特征又有学校特色的德育模式，努力为学生创设民主和谐、激励奋进的良好成长环境，增强学生的德育素质，帮助学生养成健全的人格。

在长期的办学历史发展过程中，我校逐步形成了底蕴深厚的学校文化和德育特色。

二、指导思想以全面贯彻教育方针为目标，以提高学生整体素质为目的，按照“整体规划，分步实施；全面启动，突出重点”的思路，开展我校德育特色创建活动，以凸显办学个性，培养具有鲜明个性和创新精神的新型人才，实现“堽城镇中心小学学校特色”的目标。

三、校训解读“四正做人，诚达天下”系堽城镇中心小学的校训，它的基本含义是“四正方能为人，诚信走遍天下”。

校训取意于校名中的“堽城”二字。

“四正做人”取意于“堽”字，它有“土、四、正”三个部首组成。

它暗含的意思是：一个在堽城这片土地上生活的人，应该具有“四正”品质。

建设班级文化打造学校德育特色建设班级文化打造学校德育特色一、特色主题：班级文化。

班级文化是校园文化的重要组成部分，是校园文化的重要支撑点、落脚点。

它是由班级环境、班级目标、班级制度、班级活动、人际关系等方面融合而成的文化综合体。

从“校园文化”角度来看，班级文化建设是载体是平台，是标志校风、班风建设状况的风向仪和晴雨表；从“道德教育”角度来看，班级文化是学校德育的重要手段和重要组成部分；对教师而言，班级文化是教育思想和德育基本功的体现，尤其是班主任精神力量和人格魅力的体现；对学生来说，班级文化是他们动手操作，发展个性、创设自我教育载体的园地和阵地。

同时，班级文化也是社会、家长评价学校、教师和学生精神面貌，素质教育状况的重要窗口。

从本质上说，班级文化是一种教育文化，它能给班级学生一种精神上的感染、吸引、熏陶和改造，对于增强班集体的凝聚力，培养生机勃勃的班风，促进学生的全面发展都具有十分重要的作用。

二、工作目标1、贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》的要求，成为平阳县“德育创新工程”中的积极因素，高质量地通过相关验收。

2、满足学生日益增长的精神需求，展现富有个性的班级风貌，增强班级的凝聚力，从整体上提升学生在班级里的生活质量，提高学校德育的品质。

为形成独具特色的校园文化打下坚实的基础，为打造德育强校做好充分的铺奠。

3、三年内成为温州市“德育特色校”。

三、班级文化建设的工作原则。

1、建构性原则：班级文化建设是一个渐进的、多方参与的过程，需要全体师生的共同努力，对班级管理、班级教育、班级智育和德育的现状及其交融、互动、和谐程度等状况进行重新审视，逐渐形成共同的价值观念和行为方式。

2、科学性原则：遵循学生的身心发展规律，以学生生活为基础，以学生的体验为途径，引导学生进行班级文化建设。

3、个性化原则：根据班级实际，给师生充分的自由，在自主学习、自主管理、自主活动的基础上，“因班而异”，“因人而宜”地创造出富有生命，各具特色的班级文化，来唤醒激活学生的潜能和本性，启动学生持久的教育内需，最大程度地发挥学生的主体作用。