员工基本信息查询表

员工基本信息登记表，是为了方便建立公司员工基本信息数据表，一般填写的内容为员工姓名、学历、民族、户口所在地、身份证、婚姻状况、工作经历、教育经历等信息。

具体模板如下：Q1：第一部分个人信息Q2：姓名____________Q3：性别女男Q4：出生日期日期 ____________Q5：现居住地址省份城市区/县街道Q6：其他个人信息籍贯 ____________民族 ____________婚姻状况 ____________身份证号码 ____________爱好及特长 ____________Q7：本人身份证照片或扫描件【选择文件】(5MB以内)Q8：本人联系方式手机 ____________邮箱 ____________其他电话 ____________Q9：紧急联系人信息姓名 ____________与本人关系 ____________紧急联系人手机 ____________紧急联系人其他电话 ____________Q10：银行信息（用于发放工资）户名 ____________开户行名称 ____________银行账号（借记卡） ____________Q11：银行工资卡正面照片【选择文件】(5MB以内)Q12：第二部分教育背景Q13：教育水平初中及以下高中（中专）大专（高职），请列明学校及专业本科及以上，请列明学校及专业Q14：职业培训及证书美甲培训，具体请描述（培训学校、培训内容、证书）美睫培训，具体请描述（培训学校、培训内容、证书）其他培训，具体请描述（培训学校、培训内容、证书）Q15：第三部分工作经历Q16：累计工作年限1年及以下2-3年4-5年6-9年10年及以上Q17：请从最近的一段工作经历填起，最多填写三段工作经历。

Q18：工作经历1开始时间 ____________结束时间 ____________工作单位 ____________工作岗位 ____________税后月薪 ____________Q19：工作经历2开始时间 ____________结束时间 ____________工作单位 ____________工作岗位 ____________税后月薪 ____________Q20：工作经历3开始时间 ____________结束时间 ____________工作单位 ____________工作岗位 ____________税后月薪 ____________Q21：声明及确认Q22：本人曾有无违法或犯罪记录？有无Q23：本人目前有无手足癣、皮肤类传染病以及其他传染类疾病？有无问卷网是一家专业易用的各种登记表单、问卷调研、考试测评平台，拥有25+万免费模板，用户一分钟就能制作出一份员工基本信息登记表。

腾讯集团员工信息登记表
个人资料
姓名：性别：出生日期：政治面貌：
拼音：户籍：民族：职称：
外语种类：外语水平：第二外语：计算机应用程度：身份证号有效期至：
人事档案所在地：
户籍地址：户籍性质：城镇□农村□
联系地址：邮编：联系方式：
身体状况
目前身体状况好□一般□差□对女性，目前是否在孕期是□否□以往重大病史（如慢性肝炎、心脏病、精神病以及其它慢性疾病）无□有□
三年内有无手术史无□有□
有无家族遗传病史无□有□
具体说明：
家庭情况
家庭主要成员姓名工作单位其他
婚姻状况：已婚□单身□有否子女：有□无□
学历（请从最高学历填起）
就学期间（起讫年月）学校名称所学专业学历
自我评价
兴趣专长
优点缺点
工作经历（从最近工作开始）
就职期间（起讫年月）工作单位职位月总收入（税前）证明人及电话
培训/专业资历
培训期间地点培训机构名称培训内容
荣誉/成就
获奖日期荣誉/奖项/证明名称授奖机构
紧急联系方式
联系人1 联系电话关系
联系人2联系电话关系
其它重要信息
是否有亲属在本公司工作内部推荐人信息（如有）
本人声明
上海茂盛管理咨询有限公司：
本人承诺：我提供的上述信息完全是真实可靠的，如存在任何不真实、虚假或被隐瞒的情况，一经发现，我愿意接受公司立即解除劳动合同的处理，并且将不获得任何经济赔偿。

填表人签名：日期：。

在职人员信息登记表EXCEL表模板在职人员信息登记表是一类常见的表单模板，用于记录和管理公司或组织内在职员工的基本信息。

该表格通常用EXCEL软件进行创建和编辑，具有一定的格式和结构，并可根据需要进行个性化的定制。

一、表格基本信息栏表格的第一行通常用于填写基本信息栏，包括表格名称、填表日期、单位名称等。

这些基本信息用于标识和区分不同的表格，以及提供表格制作和更新的参考依据。

二、员工基本信息栏在职人员信息登记表的核心是员工基本信息栏，用于记录每个在职员工的相关信息。

根据需要，可以设置不同的列来容纳员工的姓氏、名字、性别、职位、部门、入职日期等详细信息。

可以根据实际情况适当增减列数，并提供数据输入的格式和要求，以确保信息的准确性和统一性。

根据表格的需求与实际情况，可以设置不同的筛选和排序功能，以便根据员工的姓名、职位、部门等条件进行数据查询和管理。

这样可以方便快捷地找到某个员工的相关信息，提高信息的利用价值。

三、其他补充信息栏在职人员信息登记表还可以设置一些其他补充信息栏，以提供更全面的员工信息记录。

例如，可以添加家庭住址栏、手机号码栏、紧急联系人栏等，以方便组织对员工个人情况的了解和应对。

四、数据校验与保护为了保证表格数据的准确性和完整性，可以在表格中设置一些数据校验和保护的功能。

例如，设置数据验证规则，限制某些字段的输入范围和格式，避免输入错误。

同时，还可以设置单元格或工作表的保护密码，防止未经授权的修改或删除操作。

五、打印与导出在职人员信息登记表通常需要在不同场景下进行打印和导出，以便于实际使用和备份。

为了保证打印结果的整洁美观，可以对表格进行适当的调整和设置，确保页面的合理分布和字体的适度大小。

此外，还可以将表格导出为其他常见的文件格式，如PDF、CSV等，以方便在不同的设备和软件中查看和使用。

总结：在职人员信息登记表EXCEL表模板是一种常见的用于管理和记录员工基本信息的工具。

通过合理的格式和结构设计，可以方便快捷地获取员工的相关信息，提高信息管理的效率和准确性。

人员信息登记表excel模板人员信息登记表是一种常用的表格，用于记录和管理组织或企业的员工信息。

通过登记表，可以方便地查看和管理员工的个人信息、入职时间、职位、联系方式等基本信息。

以下是一个人员信息登记表的excel模板的参考内容，供您参考：1. 表头：在表格的第一行，填写表头信息，包括标题和列名。

标题可以是“人员信息登记表”，列名可以包括姓名、性别、出生日期、联系电话、邮箱、入职日期、职位等。

2. 姓名：在第二行的第一列填写“姓名”，然后在下面的行中填写员工的姓名。

可以按照字母顺序排列，方便查找。

3. 性别：在第二行的第二列填写“性别”，然后在下面的行中填写员工的性别。

一般可以填写“男”或“女”。

4. 出生日期：在第二行的第三列填写“出生日期”，然后在下面的行中填写员工的出生日期。

可以使用日期格式，方便排序和查找。

5. 联系电话：在第二行的第四列填写“联系电话”，然后在下面的行中填写员工的联系电话。

可以使用数字格式，保持统一。

6. 邮箱：在第二行的第五列填写“邮箱”，然后在下面的行中填写员工的邮箱。

可以使用文本格式，保持统一。

7. 入职日期：在第二行的第六列填写“入职日期”，然后在下面的行中填写员工的入职日期。

可以使用日期格式，方便排序和查找。

8. 职位：在第二行的第七列填写“职位”，然后在下面的行中填写员工的职位。

可以根据实际情况填写，如助理、经理等。

9. 其他信息：除了上述列名外，登记表还可以添加其他信息，如工资、部门、上级领导等。

可以根据实际需要进行补充。

10. 数据填写：在每一列的对应位置填写员工的相关信息。

可以根据需要插入或删除行，保持表格的完整性和一致性。

11. 数据格式：根据不同的类型，设置合适的数据格式，如日期、数字、文本等。

可以使用Excel的数据格式功能进行设置。

12. 数据管理：可以使用Excel的筛选、排序功能，对员工信息进行快速查找和排序。

同时，还可以进行数据的统计和分析。

员工入职信息登记表（模板）范文员工基本信息：
员工姓名：，性别：，民族
身份证号：，居住证/暂住证号：
现住址（通讯地址）：
联系 :,其他联系方式（QQ、邮箱等）:
紧急情况联系人：，联系：
工作经历：
1、工作经历一一一时间：年月―日〜年—月―日，单位名称：
2、工作经历二一一时间：年月―日〜年—月―0, 单位名称：
3、工作经历三一一时间：年月—日〜年—月—日，单位名称：
技能证书：
曾获取何种技能资格证书：
获取资格时间：
资格名称及证书编号：
个人奖惩情况：
受过何种处分：
受过何种奖励：
有无受过治安处分或刑事处分的犯罪记录：
公司声明：
入职员工应确认上述通讯地址真实有效。

公司以挂号信的形式向上述通讯地址或通过QQ、邮箱等通讯方式发送公司文件后，既视为已向入职员工送达该文件。

确认及保证书：
本人确认上述通讯地址或QQ号码、邮箱名称正确无误，并保证提供的上述信息和资料全面、真实，如有虚假或隐瞒，公司可立即解除劳动合同，不予支付经济补偿，并由本人承当因此给公司造成的一切损失。

入职员工：年—月—日。

员工入职调查表范本示例员工入职调查表是公司在员工入职阶段使用的一种调查工具，通过填写此表可以了解员工的个人信息、工作经历、技能背景以及入职后的期望和意愿等。

以下是一份员工入职调查表的范本示例：基本信息：姓名：性别：出生年月：联系电话：电子邮箱：通讯地址：教育背景：最高学历及毕业院校：所学专业：毕业时间：其他相关培训及证书：工作经历：（请按时间倒序填写）1. 公司名称：职位：工作时间：工作职责及所取得的成绩：2. 公司名称：职位：工作时间：工作职责及所取得的成绩：技能背景：1. 请列出您的专业技能和证书（如有）：2. 是否熟练使用各类办公软件（如Excel、Word等）：3. 是否具备良好的沟通与团队合作能力：4. 是否有其他特殊技能或才艺（如外语、编程、摄影等）：入职意愿：1. 为什么选择加入本公司？2. 您对本岗位的期望是什么？3. 您对公司的发展前景和文化氛围有何了解？4. 请列举您在短期和长期内的职业目标和规划：其他：1. 请列举您的兴趣爱好和特长：2. 是否有任何与您的工作能力和工作背景不符的情况需要说明？以上是一份员工入职调查表的范本示例，通过此表可以全面了解员工的个人情况、教育背景、工作经历、技能背景以及入职意愿等信息。

公司可以根据实际情况进行调整和修改，以满足自身的需求。

在填写员工入职调查表时，应确保填写的信息准确完整，并注意保护员工的个人隐私和数据安全。

同时，公司也可以根据员工填写的调查表，为新员工提供更好的入职培训和适应环境，促进员工的快速融入和积极工作。

离职员工基本信息表一、基本信息1. 姓名：____________________2. 性别：□ 男□ 女3. 出生日期：____ 年 __ 月 __ 日4. 身份证号码：____________________5. 联系电话：____________________6. 电子邮箱：____________________7. 家庭住址：____________________8. 户籍所在地：____________________9. 婚姻状况：□ 未婚□ 已婚□ 离异□ 丧偶10. 政治面貌：____________________二、教育背景1. 最高学历：____________________2. 毕业院校：____________________3. 专业：____________________4. 学历类型：□ 全日制□ 非全日制5. 毕业时间：____ 年 __ 月三、工作经历1. 入职时间：____ 年 __ 月2. 离职时间：____ 年 __ 月3. 所属部门：____________________4. 职位：____________________5. 主要职责：____________________6. 离职原因：____________________7. 离职证明人：____________________四、个人能力与特长1. 计算机能力：____________________2. 语言能力：____________________3. 专业技能：____________________4. 特长：____________________五、奖励与处罚1. 获奖情况：____________________2. 处罚情况：____________________六、其他信息1. 社会保险情况：____________________2. 医疗保险情况：____________________3. 公积金情况：____________________4. 其他说明：____________________七、离职手续1. 离职证明：____________________2. 工资结算：____________________3. 社会保险转移：____________________4. 公积金转移：____________________5. 其他事项：____________________请注意，以上信息需员工本人填写，并保证所填写内容真实、准确、完整。