霍兰德测试
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霍兰德职业兴趣测试及心理压力测试霍兰德职业兴趣测试及心理压力测试引言:近年来,随着社会变革的加快,个人的职业选择变得越来越重要。
为了更好地了解自己的职业兴趣和心理压力水平,霍兰德职业兴趣测试和心理压力测试成为了一种常用的工具。
本文将对霍兰德职业兴趣测试及心理压力测试进行详细介绍,帮助读者更好地认识自己。
一、霍兰德职业兴趣测试1.测试介绍霍兰德职业兴趣测试,又称为霍兰德职业兴趣测验,是美国心理学家霍兰德于20世纪50年代提出的一种用于测量个人职业兴趣的工具。
该测试基于霍兰德的六个职业兴趣类型理论,将个人的职业倾向归纳为现实型、调查型、艺术型、社交型、企业型和常规型六种类型。
2.测试过程霍兰德职业兴趣测试一般采用问卷的形式,测试者需要根据一系列陈述或图片选择自己更偏好的职业兴趣。
测试过程相对简单,通常需要几十分钟,但结果具有很高的准确度。
3.测试结果解读根据测试结果,可以了解个人的职业兴趣倾向,在职业选择和发展中提供重要的参考。
例如,倾向于现实型的人可能适合从事工程、技术类工作,而倾向于社交型的人可能适合从事教育、医疗类工作。
测试结果还可以帮助个人更好地了解自己的优势和不足,为个人职业发展的规划提供指导。
二、心理压力测试1.测试介绍心理压力测试是一种测试个体心理压力水平的工具。
在现代社会中,人们面临着各种各样的压力源,如工作压力、人际关系压力等。
心理压力测试通过测量个人的心理压力水平,可以帮助个人了解自己的心理状态,提醒个人及时采取相应的应对措施。
2.测试过程心理压力测试通常采用问卷的形式,测试者通过回答一系列关于个人压力源和压力反应的问题,来评估个人的心理压力水平。
测试过程相对简单,但是需要个人进行真实、客观的回答以确保结果的准确性。
3.测试结果解读根据测试结果,可以评估个人所处的心理压力水平,并了解具体的压力源和个体对压力的反应。
测试结果可以帮助个人更好地认识自己的心理状态,及时采取有效的调适措施。
霍兰德职业兴趣测试计算方法摘要:I.霍兰德职业兴趣测试简介A.测试的目的B.测试的原理C.测试的应用范围II.霍兰德职业兴趣测试计算方法A.计算方法的基本原理B.具体计算步骤1.确定职业兴趣类型2.计算兴趣分数3.确定职业兴趣代码III.霍兰德职业兴趣测试结果分析A.结果的含义B.结果的解读C.结果的应用IV.霍兰德职业兴趣测试的优缺点A.优点1.系统性2.科学性3.实用性B.缺点1.主观性2.局限性正文:霍兰德职业兴趣测试是一种常用的职业兴趣测试工具,旨在帮助个体了解自己的职业兴趣类型,从而更好地进行职业规划和求职。
该测试基于霍兰德职业兴趣理论,认为人的职业兴趣与人格类型密切相关,共有六种人格类型,分别为现实型、研究型、艺术型、社会型、事业型和传统型。
要计算霍兰德职业兴趣测试结果,首先需要确定个体的职业兴趣类型。
这可以通过填写一份包含多个项目的问卷来实现。
在填写过程中,个体需要根据自己的实际情况和兴趣选择最符合的选项。
接下来,根据个体的选择,计算每种职业兴趣类型的分数。
这一步骤主要通过计算每种兴趣类型所占比例来实现。
最后,根据兴趣分数,确定个体的职业兴趣代码。
霍兰德职业兴趣测试结果包括一个三位数的代码,每一位数字代表一个职业兴趣类型。
例如,代码123表示个体对现实型、研究型和艺术型的兴趣相对较高。
解读测试结果时,需要结合个体的实际情况和职业发展需求,分析各种职业兴趣类型的含义,以便为个体提供有针对性的建议。
总的来说,霍兰德职业兴趣测试具有一定的优点,如系统性、科学性和实用性。
然而,它也存在一些缺点,如主观性和局限性。
霍兰德职业倾向测试霍兰德职业倾向测试是一种常用的心理评估工具,它通过一系列问题和答案,帮助个体了解自己的职业倾向和适应性。
在这篇文章中,我们将探讨霍兰德职业倾向测试的起源、原理以及如何进行测试和解读结果。
第一部分:介绍霍兰德职业倾向测试霍兰德职业倾向测试起源于20世纪50年代,由美国心理学家约翰·霍兰德(John Holland)提出。
他认为,个体的职业选择与其人格特征和兴趣爱好密切相关。
通过测试个体对各种职业活动的喜好程度,可以辅助个体选择适合自己的职业,并提前了解个体在不同职业领域的适应性。
第二部分:测试原理霍兰德职业倾向测试基于霍兰德六型理论,将职业分为六大类型:实际型(Realistic)、研究型(Investigative)、艺术型(Artistic)、社会型(Social)、企业型(Enterprising)和常规型(Conventional)。
每个人在这六个类型中都有不同程度的倾向。
测试的原理是通过一系列问题,让测试者选择自己最喜欢的活动或对各种职业的喜好程度,然后根据答案对个体的兴趣进行量化分析,得出对每个类型的倾向分数。
最终,将这些倾向分数绘制成一个六边形的图形,通过图形的形状和边长来表示个体在不同类型上的倾向程度。
第三部分:如何进行测试霍兰德职业倾向测试一般由专业心理学家或心理咨询师进行。
以下是具体的测试步骤:1. 开始测试前,测试者会向被测试者解释测试目的和流程,告知其可以根据自己的真实感受选择答案,不存在对错之分。
2. 测试者会给被测试者提供一份测试问卷,包括一系列与职业活动相关的问题。
被测试者需要根据题目的描述选择自己最喜欢的或最不喜欢的答案。
3. 每个问题都有多个选项,被测试者需要在选项中选择一个与自己最符合的答案。
4. 在完成所有问题后,测试者会根据被测试者的答案进行数据分析,得出个体在各个职业类型上的倾向分数。
第四部分:结果解读通过数据分析,将个体的倾向分数绘制成六边形图形。
霍兰德职业倾向测试完整版概述霍兰德职业倾向测试(Holland Occupational Themes)是一种经典的职业测评工具,根据人们对不同类型工作的倾向性,将职业分为六大类别:实际型(R)、研究型(I)、艺术型(A)、社交型(S)、企业型(E)和常规型(C)。
测试步骤1. 阅读测试说明:在开始测试前,先阅读完整的测试说明,了解测试的目的和内容。
2. 回答测试问题:根据自己的实际情况,选择最适合自己的答案。
每个问题都是两个选择,选择其中一个,尽量不要选择中间态度的答案。
3. 计分:根据所选答案,计算每个职业倾向的得分。
得分高的职业倾向表示你对该类型工作的倾向性较高。
4. 解读结果:根据得分,了解自己在各个职业倾向上的倾向性强度。
可以根据结果来选择适合自己的职业领域或发展方向。
测评结果解读实际型(R)实际型的人喜欢从事与物品、机械和技巧有关的工作。
他们对实际操作、物理力量和运动灵活性的要求较高,常常善于运用工具和设备。
适合的职业有机械工程师、技师、木工等。
研究型(I)研究型的人喜欢进行理论研究和深入分析工作。
他们喜欢独立思考和解决难题,对科学和技术方面的知识有较高兴趣。
适合的职业有科学家、研究员、工程师等。
艺术型(A)艺术型的人喜欢进行创造性的工作,对审美和艺术有较高的追求。
他们擅于表达和演示自己的想法和情感,喜欢自由和个性化的工作环境。
适合的职业有画家、设计师、音乐家等。
社交型(S)社交型的人喜欢与他人合作、交流和帮助他人。
他们善于倾听和表达,对人际关系和社会问题有较高的敏感性。
适合的职业有教师、社工、咨询师等。
企业型(E)企业型的人喜欢组织和管理工作,善于决策和领导他人。
他们对事业和实现目标有较高的动力和追求,喜欢竞争和挑战。
适合的职业有企业家、管理咨询师、市场营销人员等。
常规型(C)常规型的人喜欢规范性和有序性强的工作环境,擅于执行和遵守规定。
他们对细节和精确度要求较高,适应常规性的工作任务。
霍兰德职业兴趣测试本问卷共60道题目,每道题目是一个陈述,请你根据自己的真实情况对这些陈述进行评价。
1. 强壮而敏捷的身体对我很重要。
[单选题] *○ 是○ 否2. 我必须彻底地了解事情的真相。
[单选题] *○ 是○ 否3. 我的心情受音乐、色彩和美丽事物的影响极大。
[单选题] *○ 是○ 否4. 和他人的关系丰富了我的生命并使它有意义。
[单选题] *○ 是○ 否5. 我自信会成功。
[单选题] *○ 是○ 否6. 我做事必须有清楚的指引。
[单选题] *○ 是○ 否7. 我擅长于自己制作、修理东西。
[单选题] *○ 否8. 我可以花很长的时间去想通事情的道理。
[单选题] *○ 是○ 否9. 我重视美丽的环境。
[单选题] *○ 是○ 否10. 我愿意花时间帮别人解决个人危机。
[单选题] *○ 是○ 否11. 我喜欢竞争。
[单选题] *○ 是○ 否12. 我在开始一个计划前会花很多时间去计划。
[单选题] *○ 是○ 否13. 我喜欢使用双手做事。
[单选题] *○ 是○ 否14. 探索新构思使我满意。
[单选题] *○ 是15. 我是寻求新方法来发挥我的创造力。
[单选题] *○ 是○ 否16. 我认为能把自己的焦虑和别人分担是很重要的。
[单选题] *○ 是○ 否17. 成为群体中的关键任务执行者,对我很重要。
[单选题] *○ 是○ 否18. 我对于自己能重视工作中的所有细节感到骄傲。
[单选题] *○ 是○ 否19. 我不在乎工作把手弄脏。
[单选题] *○ 是○ 否20. 我认为教育是个发展及磨练脑力的终身学习过程。
[单选题] *○ 是○ 否21. 我喜欢非正式的穿着,尝试新颜色和款式。
[单选题] *○ 是○ 否22. 我常能体会到某人想要和他人沟通的需要。
[单选题] *○ 是○ 否23. 我喜欢帮助别人不断改进。
[单选题] *○ 是○ 否24. 我在决策时,通常不愿冒险。
[单选题] *○ 是○ 否25. 我喜欢购买小零件,做成成品。
霍兰德职业兴趣测试60题及自测结果分析1、我喜欢自己动手干一些具体的能直接看到效果的活。
A、---是---B、---否---2、我喜欢弄清楚有关做一件事情的具体要求,以明确如何去做。
A、---是---B、---否---3、我认为追求的目标应该尽量高些,这样才可能在实践中多获成功。
A、---是---B、---否---4、我很看重人与人之间的友情。
A、---是---B、---否---5、我常常想寻找独特的方式来表现自己的创造力。
A、---是---B、---否---6、我喜欢阅读比较理性的书籍。
A、---是---B、---否---7、我喜欢生活与工作场所布置得朴实些、实用些。
B、---否---8、在开始做一件事情以前,我喜欢有条不紊地做好所有准备工作。
A、---是---B、---否---9、我善于带动他人、影响他人。
A、---是---B、---否---10、为了帮助他人,我愿意做些自我牺牲。
A、---是---B、---否---11、当我进入创造性工作时,我会忘却一切。
A、---是---B、---否---12、在我找到解决困难的办法之前,通常我不会罢手。
A、---是---B、---否---13、我喜欢直截了当,不喜欢说话婉转。
A、---是---B、---否---14、我比较善于注意和检查细节。
A、---是---B、——否——15、我乐于在所从事的工作中承当主要责任人。
A、---是---B、---否---16、在解决我个人问题时,我喜欢找他人商量。
A、---是---B、---否---17、我的情绪容易激动。
A、---是---B、---否---18、一接触到有关新发明、新发现的信息,我就会感到兴奋。
A、---是---B、---否---19、我喜欢在户外工作与活动。
A、---是---B、---否---20、我喜欢有规律、干净整洁。
A、---是---B、---否---21、每当我要作重大的决定之前,总觉得异常兴奋。
霍兰德职业兴趣测试法简介霍兰德职业兴趣测试法(Holland Occupational Themes),也被简称为Holland Codes,是一种用于评估个体职业兴趣的测试工具。
该测试法由美国心理学家约翰·霍兰德(John Holland)于20世纪50年代开发,通过测量个体对六个职业兴趣类型的偏好,以确定适合的职业领域。
该测试常用于职业咨询、招聘和教育领域,帮助人们了解自己的职业倾向,提供职业发展方向上的参考。
六个职业兴趣类型霍兰德将职业兴趣分为六类:现实型(Realistic)、研究型(Investigative)、艺术型(Artistic)、社会型(Social)、企业型(Enterprising)和常规型(Conventional)。
这些类型代表了不同的价值观、工作环境和任务特征。
下面是对六个职业兴趣类型的简要介绍:1.现实型(Realistic):对于喜欢使用身体力量解决问题、享受实际操作和手工技能的人来说,现实型职业适合他们。
这些人通常更喜欢从事实际的、实用的、具体的工作,如机械维修、建筑工作、农业等。
2.研究型(Investigative):对于喜欢探索、分析问题、独立思考的人来说,研究型职业更适合他们。
这些人通常更喜欢从事研究、科学、分析、探索等方面的工作,如科学家、工程师、研究员等。
3.艺术型(Artistic):对于喜欢表达创造力、追求自由表达和审美享受的人来说,艺术型职业是他们的首选。
这些人通常更喜欢从事艺术、音乐、设计、创意方面的工作,如画家、作曲家、设计师等。
4.社会型(Social):对于喜欢与他人合作、帮助别人、关心社会问题的人来说,社会型职业最适合他们。
这些人通常更喜欢从事教育、社会工作、人际关系管理等方面的工作,如老师、社工、咨询师等。
5.企业型(Enterprising):对于喜欢领导、竞争、冒险和销售的人来说,企业型职业是最适合他们的。
这些人通常更喜欢从事领导、管理、销售、经营等方面的工作,如企业家、销售经理、项目经理等。
霍兰德测试霍兰德职业倾向测试量表测评报告前言人们通常倾向选择与自我兴趣类型匹配的职业环境,如具有现实型兴趣的人希望在现实型的职业环境中工作,可以最好地发挥个人的潜能。
但职业选择中,个体并非一定要选择与自己兴趣完全对应的职业环境。
一则因为个体本身常是多种兴趣类型的综合体,单一类型显著突出的情况不多,因此评价个体的兴趣类型时也时常以其在六大类型中得分居前三位的类型组合而成,组合时根据分数的高低依次排列字母,构成其兴趣组型,如 RCA 、 AIS 等;二则因为影响职业选择的因素是多方面的,不完全依据兴趣类型,还要参照社会的职业需求及获得职业的现实可能性。
因此,职业选择时会不断妥协,寻求与相邻职业环境、甚至相隔职业环境,在这种环境中,个体需要逐渐适应工作环境。
但如果个体寻找的是相对的职业环境,意味着所进入的是与自我兴趣完全不同的职业环境,则我们工作起来可能难以适应,戒者难以做到工作时觉得很快乐,相反,甚至可能会每天工作得很痛苦。
说明:请根据你的各类型得分高低查看,得分高的为你倾向的类型。
更多热门测评问卷测评结果分析,,得分分析,,得分测评结果与建议【共同特点】愿意使用工具从事操作性工作,动手能力强,做事手脚灵活,动作协调。
偏好于具体仸务,不善言辞,做事保守,较为谦虚。
缺乏社交能力,通常喜欢独立做事。
【性格特点】感觉迟钝、不讲究、谦逊的。
踏实稳重、诚实可靠。
现实型 9 【职业建议】喜欢使用工具、机器,需要基本操作技能的工作。
要求具备机械方面才能、体力、戒从事与物件、机器、工具、运动器材、植物、动物相关的职业有兴趣,并具备相应能力。
如:技术性职业,计算机硬件人员、摄影师、制图员、机械装配工,,技能性职业,木匠、厨师、技工、修理工、农民、一般劳动,【共同特点】思想家而非实干家,抽象思维能力强,求知欲强,肯动脑,善思考,不愿动手。
喜欢独立的和富有创造性的工作。
知识渊博,有学识才能,不善于领导他人。
考虑问题理性,做事喜欢精确,喜欢逻辑分析和推理,不断探讨未知的领域。
【性格特点】坚持性强,有韧性,喜欢钻研。
为人好奇,独立性强。
研究型 7 【职业建议】喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向仸务,要求具备智力戒分析才能,并将其用于观察、估测、衡量、形成理论、最终解决问题的工作,并具备相应的能力。
如:科学研究人员、教师、工程师、电脑编程人员、医生、系统分析员。
注:工作中调研兴趣强的人做事较为坚持,有韧性,善始善终。
【共同特点】喜欢以各种艺术形式的创作来表现自己的才能,实现自身的价值;具有特殊艺术才能和个性。
【性格特点】乐于创造新颖的、与众不同的艺术成果,渴望表现自己的个性。
艺术型 9 【职业建议】主要是指各类艺术创作工作。
音乐、舞蹈、戏剧等方面的演员、艺术家编导、教师;文学、艺术方面的评论员;广播节目的主持人、编辑、作者;绘画、书法、摄影家;艺术、家具、珠宝、房屋装饰等行业的设计师等。
【共同特点】喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。
关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。
寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德。
【性格特点】为人友好、热情、善解人意、乐于助人。
社会型 6 【职业建议】喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发戒治疗等事务,并具备相应能力。
如: 教育工作者,教师、教育行政人员,, 社会工作者,咨询人员、公关人员,【共同特点】追求权力、权威和物质财富,具有领导才能。
喜欢竞争、敢冒风险、有野心/抱负。
为人务实,习惯以利益得失、权利、地位、企业型 8 釐钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性。
【性格特点】善辩、精力旺盛、独断、乐观、自信、好交际、机敏、得分测评结果与建议有支配愿望。
【职业建议】喜欢要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能,以实现机构、政治,社会及经济目标的工作,并具备相应的能力。
如:项目经理、销售人员,营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师。
附:工作中通常要求管理人员和销售人员要有较强的企业兴趣,企业兴趣强则做事目的性强,务实,推动性也较强。
【共同特点】尊重权威和规章制度,喜欢按计划办事,细心、有条理,习惯接受他人的指挥和领导,自己不谋求领导职务。
喜欢关注实际和细节情况,通常较为谨慎和保守,缺乏创造性,不喜欢冒险和竞争,富有自我牺牲精神。
【性格特点】有责仸心、依赖性强、高效率、稳重踏实、细致、有耐心。
传统型 8 【职业建议】喜欢要求注意细节、精确度、有系统有条理,具有记录、归档、据特定要求戒程序组织数据和文字信息的职业,并具备相应能力。
如:秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打字员、投资分析员。
注:常规型的人做事有耐心、细致,如果人的常规兴趣弱。
,下面是泰戈尔励志经典语录,欢迎阅读。
不需要的朋友可以编辑删除~~1. 上帝对人说道:“我医治你,所以要伤害你;我爱你,所以要惩罚你。
”2. 如果错过太阳时你流了泪,那么你也要错过群星了。
3. 天空中没有翅膀的痕迹,但我已飞过。
4. 当你把所有的错误都关在门外,真理也就被拒绝了。
5. 错误经不起失败,但是真理却不怕失败。
6. 离我们最近的地方,路程却最遥远。
我们最谦卑时,才最接近伟大。
7. 爱就是充实了的生命,正如盛满了酒的酒杯。
8. 月儿把她的光明遍照在天上,却留着她的黑斑给她自己。
9. 生命因为付出了爱,而更为富足。
10. 果实的事业是尊重的,花的事业是甜美的,但是让我做叶的事业罢,叶是谦逊地专心地垂着绿荫的。
11. 上帝对人说道:“我医治你,所以要伤害你;我爱你,所以要惩罚你。
”12. 如果错过太阳时你流了泪,那么你也要错过群星了。
13. 天空中没有翅膀的痕迹,但我已飞过。
14. 当你把所有的错误都关在门外,真理也就被拒绝了。
15. 错误经不起失败,但是真理却不怕失败。
16. 离我们最近的地方,路程却最遥远。
我们最谦卑时,才最接近伟大。
17. 爱就是充实了的生命,正如盛满了酒的酒杯。
18. 月儿把她的光明遍照在天上,却留着她的黑斑给她自己。
19. 生命因为付出了爱,而更为富足。
20. 果实的事业是尊重的,花的事业是甜美的,但是让我做叶的事业罢,叶是谦逊地专心地垂着绿荫的。
21. 失败可以导致胜利,死亡可以导致永生。
22. 任何事物都无法抗拒吞食一切的时间。
23. 虚伪的真诚,比魔鬼更可怕。
24. 母亲不仅仅属于家庭,而且还属于世界。
我尝过做母亲的痛苦,但却没有做母亲的自由。
25. 鸟翼系上黄金,这鸟便永远不能在天上翱翔26. 真理是严酷的,我喜爱这个严酷,它永不欺骗。
27. 果实的事业是尊贵的,花的事业是甜美的;但是让我做叶的事业吧,叶是谦逊地、专心地垂着绿荫的。
28. 夜把花悄悄地开放了,却让白日去领受谢词。
29. 有时候,两个从不相识的人的确也很可能一见面就变成了知心的朋友。
30. 青春啊,难道你始终囚禁在狭小圈子里?你得撕破老年的蛊惑人心的网。
31. 全是理智的心,恰如一柄全是锋刃的刀。
它叫使用它的人手上流血。
32. 要使生如夏花之绚烂,死如秋叶之静美。
33. 权力把受害者的百般苦恼看作忘恩负义34. 真理之川从他的错误的沟渠中流过。
35. 虚伪的真诚,比魔更可怕。
36. 休息与工作的关系,正如眼睑与眼睛的关系。
37. 抽象概念作为一种见解倒是不错的,但应用到人们身上,就不那么行得通了38. 你可以从外表的美来评论一朵花或一只蝴蝶,但你不能这样来评论一个人。
39. 世界上的一切伟大运动都与某种伟大理想有关。
40. 我们把世界看错了,反说它欺骗我们41. 我给你爱的阳光,同时给你光辉灿烂的自由。
42. 顺境也好,逆境也好,人生就是一场对种种困难无尽无休的斗争,一场以寡敌众的战斗。
——罗宾德拉纳特?泰戈尔43. 真理穿了衣裳觉得事实太拘束了,在想象中,她却转动得很舒畅。
44. 如果把所有的错误都关在门外的话,真理也要被关在门外了。
45. 贞操是从丰富的爱情中生出来的资产。
46. 有些事情是不能等待的。
假如你必须战斗或者在市场上取得最有利的地位,你就不能不冲锋、奔跑和大步行进。
47. 在哪里找到了朋友,我就在哪里重生。
48. 爱是亘古长明的灯塔,它定晴望着风暴却兀不为动,爱就是充实了的生命,正如盛满了酒的酒杯。
49. 那些仅仅循规蹈矩过活的人,并不是在使社会进步,只是在使社会维持下去50. 医治罪恶的正确方法是和它进行斗争51. 在任何情况之下,天神都不会用镣铐来束缚他所创造的人的;他使他们的生活经常发生变化,从而得到启发。
52. 只有人类精神能够蔑视一切限制,相信它的最后成功,将它的探照灯照向黑暗的远方。
53. 不要从你自己的袋里掏出勋绩借给你的朋友,这是污辱他的。
54. 埋在地下的种子产生果实,却并不要求什么报酬。
55. 情报对敌人和我们周围的世界的了56. 在老年时,会有许多闲暇的时间,去计算那过去的日子,把我们手里永久丢失了的东西,在心里爱抚着。
57. 真理只有用它受到的阻力和反对来检验它是真是假……真理必须通过它在各个时代受到的反对和打击被人重新发现。
58. 生命是永恒不断的创造,因为在它内部蕴含着过剩的精力,它不断流溢,越出时间和空间的界限,它不停地追求,以形形色色的自我表现的形式表现出来。
59. 我宁愿要那种虽然看不见但表现出内在品质的美。
60. 静止便是死亡,只有运动才能敲开永生的大门。
61. 我希望你照自己的意思去理解自己,不要小看自己,被别人的意见引入歧途。
62. 如果错过了太阳时你流了泪,那么你也要错过群星了。
63. 要是童年的日子能重新回来,那我一定不再浪费光阴,我要把每分每秒都用来读书!64. 月儿把她的光明遍照在天上,却留着她的黑斑给它自己。
65. 人所追求的,不过是看到“新事物”以无比壮丽的姿态出现在那摧毁“旧事物”的火焰顶上罢了。
66. 我们的生命是天赋的,我们惟有献出生命,才能得到生命。
67. 如果你对一切错误关上了门,那么真理也将将你关在门外68. 我们如海鸥与波涛相遇似地,遇见了,走近了。
海鸥飞去,波涛滚滚地流开,我们也分别了。
69. 完全按照逻辑方式进行思维,就好像是一把两面都昌利刃而没有把柄的钢刀,会割伤使用者的手。
70. 祖国的伟大和力量原来就蓄存在祖国的自己身上71. 宗派主义,使人完全忘记了人就是人这个简单明白的真理72. 那些仅仅循规蹈矩的过活的人,并不是在使社会进步,只是在使社会得以维持下去73. 多和朋辈交游无疑是医治心病的良方。
74. 不要从你自己的袋里掏出勋章借给你的朋友,这是侮辱他的。
75. 永恒的献身是生命的真理。
它的完美就是我们生命的完美。
76. 世界上使社会变得伟大的人,正是那些有勇气在生活中尝试和解决人生新问题的人!77. 有生命力的理想决不能象钟表一样,精确计算它的每一秒钟。