[分享]万科这全套管理东西教你如何做项目经理、做项目
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万科代建项目管理模式嘿,朋友们!今天咱来聊聊万科代建项目管理模式。
你说这万科代建啊,就像是一个经验老到的大厨,能把各种食材巧妙搭配,做出一道道美味佳肴。
万科代建,那可是有一套独特的法门呢!他们对项目的把控,就好比是一个细心的园丁照顾花朵,从选种到浇水施肥,每一步都精心照料。
他们会深入了解客户的需求,不只是盖房子,更是在打造一个梦想中的家园。
这可不是随随便便就能做到的,得用心呐!你想想看,一个项目从无到有,得经过多少环节呀!万科代建就像是一个指挥家,让各个部门协同合作,奏出美妙的乐章。
设计团队就像画家,一笔一笔勾勒出美丽的蓝图;工程团队则像勤劳的建筑工人,一砖一瓦把梦想变成现实。
这当中要是哪个环节出了岔子,那不就乱套啦?万科代建对质量的要求那可是相当高啊!他们绝对不会允许出现那种“差不多就行”的情况。
这就好比你去买衣服,肯定想要质量好的呀,谁愿意穿两天就破了呢?他们会严格把关每一个细节,从建筑材料到施工工艺,都力求做到最好。
这可不是为了面子,而是为了让住在里面的人安心、舒心。
而且啊,万科代建在成本控制方面也有一手呢!他们知道怎么合理地花钱,把每一分钱都花在刀刃上。
不会乱花钱去搞那些华而不实的东西,但该投入的地方也绝对不含糊。
这就像咱过日子,得会算计着花钱,但该享受的时候也不能亏待自己呀!再说说他们的管理团队,那可都是经验丰富的行家呀!他们懂得如何协调各方资源,如何应对各种突发情况。
这就好比是一艘大船在海上航行,船长得有足够的经验和智慧,才能带领大家驶向成功的彼岸。
要是船长不靠谱,那大家不都得跟着遭殃啊?万科代建还特别注重与合作伙伴的关系。
他们知道,一个好汉三个帮,光靠自己可不行。
他们会和供应商、施工队等建立良好的合作关系,大家一起努力,把项目做好。
这就像一场足球比赛,光靠一个人可踢不赢,得大家团结协作才行。
你说,万科代建项目管理模式是不是很了不起?他们用专业和用心,为我们打造了一个又一个高品质的项目。
项目管理制度是指规范和规定项目管理活动行为的一系列制度体系,对于房地产开发公司而言,项目管理制度的建立和执行是确保项目按照预期目标顺利进行的重要保障。
下面是2024年万科房地产开发公司项目管理制度汇编的详细内容,共超过1200字。
第一章、总则1.1本制度的适用范围本制度适用于万科房地产开发公司在进行项目管理活动中的各个阶段和环节。
1.2本制度的目的与原则1.2.1目的本制度的目的是规范和规定项目管理活动行为,确保项目按照预期目标有序进行,提高项目管理的效率和质量。
1.2.2原则本制度遵循项目管理的基本原则,包括明确项目目标、合理规划与组织、有效沟通与协调、科学决策与控制、持续改进与学习。
第二章、项目启动管理2.1项目选择与评估2.1.1项目选择所有项目在启动前都要经过严格审核和筛选,确保项目与公司整体战略和资源能力的匹配。
2.1.2项目评估项目评估包括市场调研、竞争分析、风险评估等,旨在全面了解项目的可行性和潜在风险,降低项目失败的可能性。
2.2项目立项与授权2.2.1项目立项项目经理需要编制详细的项目立项申请书,包括项目概况、目标、范围、时间、成本、风险等,经过上级审批后方可启动项目。
2.2.2项目授权项目立项后,由公司领导给予相应的授权,明确项目经理的职责和权限,并指定相关资源和支持,确保项目顺利推进。
第三章、项目计划管理3.1项目计划编制3.1.1项目整体计划根据项目目标和要求,项目经理需要编制整体计划,包括项目工作分解结构(WBS)、里程碑计划、进度计划等。
3.1.2周期计划和阶段计划根据整体计划,项目经理需要编制详细的周期计划和阶段计划,明确各个阶段的目标、活动、交付物和时间要求。
3.2项目资源管理3.2.1人力资源管理项目经理需根据项目需求,合理配置团队成员,并制定人员培训计划,提高团队成员的能力水平和绩效。
3.2.2物质资源管理项目经理需根据项目需求,合理规划和管理项目所需的物质资源,确保资源的有效利用和及时供应。
万科集团项目整体开发经营计划管理办法(MHKG-JH-ZD-002)项目开发整体计划制定流程项目公司综合管理部B总部其他部门E项目公司分管副总/总经理C总裁F总部经营管理部D 项目公司其他部门AYYNN如项目公司新成立,部分关键人员尚未到位,可要求总部相关部门协助编制分项计划NY审批审核季度经营计划制定与执行流程审核创策部编制规划设计计划经营管理部组织评审会,总部战略发展部等部门负责人和高层参加,提出修订意见年度经营计划制定流程审核、编制修订后的项目开发整体计划下发项目开发整体计划审核/汇总编制项目开发整体计划项目可研及土地获取流程提出项目前期开发及关键节点控制计划开发部编制拆迁/报建计划、工程技术部编制施工图设计计划/施工计划/材料需求计划、造价部编制招标计划/目标成本、销售部编制销售计划、财经部编制资金计划审核Y审核N修订本部门负责的专业分项计划项目开发整体计划调整流程总部战略发展部、经营管理部、创策部等部门提供建议审批项目可研报告经批准的规划设计方案平面规划方案设计流程提出项目分期开发计划项目开发整体计划调整流程项目公司主管副总/总经理C项目公司综合管理部B总裁F总部其他部门E总部经营管理部D项目公司其他部门AYN审批审核、下发调整后的项目开发计划掌握项目整体计划执行情况、重大调整事项根据出现的重大调整事项,提出计划调整申请审核、汇总编制项目计划调整申请审核N审核Y根据重大调整事项,提出计划调整申请NY组织项目公司重新调整或结束项目开发整体计划制定流程组织收集重大调整事项季度经营计划制定与执行流程年度经营计划制定流程组织调整项目计划Y一般按半年度进行调整和更新一般小幅度、不涉及关键节点的调整由项目公司自行完成并报总部经营管理部备案即可1.目的明确项目运作的总体计划,理顺部门之间工作的衔接和配合,加强项目运作过程的信息反馈和监控,提高解决问题的效率,有效地控制公司项目运营成本和时间进度,督促各部门按时完成月度目标任务,特制定本办法。
一、总则为确保万科项目施工过程中的安全生产,保障员工及人民群众的生命财产安全,防止和减少生产安全事故的发生,根据国家有关安全生产法律法规,结合万科公司实际情况,特制定本制度。
二、安全管理原则1. 安全第一,预防为主。
坚持安全发展理念,把安全生产放在首位,强化安全责任,预防安全事故的发生。
2. 综合治理,以人为本。
采取综合治理措施,提高全员安全意识,确保安全生产。
3. 明确责任,落实到位。
明确各级管理人员和作业人员的安全责任,确保安全管理制度落实到位。
4. 科学管理,持续改进。
运用科学方法,加强安全管理,持续改进安全生产水平。
三、安全管理制度1. 组织机构及职责(1)成立项目安全管理领导小组,负责项目的安全管理工作。
(2)设立安全管理部门,负责日常安全管理工作。
(3)明确各级管理人员和作业人员的安全职责。
2. 安全生产责任制(1)项目经理为安全生产第一责任人,对项目安全生产全面负责。
(2)各级管理人员根据职责分工,对分管范围内的安全生产工作负责。
(3)作业人员对自身工作范围内的安全生产工作负责。
3. 安全教育培训(1)对新员工进行岗前安全教育培训,确保其具备必要的安全知识和技能。
(2)定期组织员工参加安全教育培训,提高安全意识。
(3)对特殊工种和关键岗位人员进行专项安全培训。
4. 安全检查与隐患排查(1)定期开展安全检查,及时发现和消除安全隐患。
(2)对检查中发现的问题,制定整改措施,跟踪落实整改情况。
(3)对重大安全隐患,立即上报,采取紧急措施,确保安全生产。
5. 应急管理与救援(1)制定应急预案,明确应急组织、职责、程序和措施。
(2)定期组织应急演练,提高应急处置能力。
(3)发生安全事故时,立即启动应急预案,组织救援。
6. 安全生产奖惩(1)对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
(2)对违反安全生产规定的单位和个人,依法依规进行处罚。
四、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由万科公司安全管理部负责解释。
项目经理管理经验分享作为一名项目经理,成功管理并推动项目的顺利完成是我们的首要目标。
在这篇文档中,我将分享一些我在项目管理中积累的经验和技巧。
1. 战略规划在开始项目之前,制定一个清晰的战略规划非常重要。
这包括确定项目的目标、范围、时间和资源等方面。
通过制定详细的项目计划,可以帮助我们在项目执行过程中更好地掌握进展情况,及时调整策略。
2. 团队建设项目的成功与否与团队的合作密切相关。
作为项目经理,我们需要建立一个高效的团队,确保每个团队成员都清楚自己的职责和目标。
为了增强团队的凝聚力和合作精神,可以使用一些团队建设活动和培训。
3. 沟通和协调作为项目经理,有效的沟通和协调能力至关重要。
我们需要与客户、上级、团队成员和相关利益相关者保持良好的沟通,在项目过程中及时传递信息和解决问题。
定期召开会议、使用合适的沟通工具以及保持开放和透明的态度可以帮助我们实现良好的沟通和协调。
4. 风险管理在项目管理中,风险是不可避免的。
作为项目经理,我们需要预见和评估潜在的风险,并采取适当的措施进行管理。
制定风险管理计划、定期进行风险评估并及时调整项目计划可以帮助我们降低项目失败的风险。
5. 研究与改进每个项目都是一个宝贵的研究机会。
作为项目经理,我们应该不断总结项目经验,并将其应用于未来的项目中。
定期进行项目评估和回顾,发现问题并采取改进措施是持续提高项目管理能力的关键。
以上是我在项目管理中的一些经验分享。
通过战略规划、团队建设、沟通和协调、风险管理以及学习与改进,我们可以更好地管理和推动项目的顺利完成。
希望这些建议对您的项目管理工作有所帮助!。
万科集团公司企业管理流程工程项目管理流程1. 项目前期阶段工程管理流程2.项目实施、验收阶段工程管理流程3.工程现场签证管理流程4.项目工程管理检查评估流程5.工程质量控制作业指引6.工程进度控制作业指引7.工程安全文明管理作业指引8.工程竣工验收作业指引9.工程图纸与档案管理作业指引10.对项目部的检查考核指引11.对监理单位的检查考核指引项目前期阶段工程管理流程编制日期审核日期批准日期修订记录日期修订状态修改内容修改人审核人批准人1.目的规范项目开工管理,保证项目如期顺利开工。
2.适用范围适用于本公司开发所有项目前期阶段的工程管理和控制。
3.术语和定义项目前期阶段工程管理:就是在项目开工前,为成功地实现项目目标而进行的全过程、全方位的计划、组织、控制与协调。
4.职责4.1工程部4.1.1负责编制项目施工计划(二级计划);4.1.2负责总承包商和监理单位的选择确定;4.1.3负责材料设备的准备;4.1.4负责监理规划和施工组织设计的审核。
4.2项目部4.2.1负责编制现场总平面布置图;4.2.2选择确定现场道路、场地平整、临舍土方施工单位;4.2.3负责现场三通一平配套项目、临舍土方建设的管理;4.2.4负责监理实施细则的审批和监理规划的审核;4.2.5负责施工组织设计的审核;4.2.6参与图纸会审和设计技术交底;4.2.7负责施工单位现场准备的检查;4.2.8负责开工报告的审批。
4.3项目发展部4.3.1负责前期水电报建,联系水电施工队伍;4.3.2负责施工许可证办理。
4.4设计部4.4.1负责提供图纸;4.4.2组织图纸会审和设计技术交底。
4.5企管部4.5.1负责项目部人员的配置工作。
4.6工程总监4.6.1负责监理规划和施工组织设计的审批。
4.7总经理4.7.1负责项目部成立的审批。
5工作程序5.1新项目组织(项目部)成立5.1.1公司任命新的项目部经理。
5.1.2公司企管部负责项目开发必须的人员和专业工程师组建新项目管理团队(项目部)的配置,报总经理审批;5.1.3工程部根据《项目开发总控计划(一级计划)》节点安排,编制《项目施工计划(二级计划)》,报工程总监审核,总经理审批;5.1.4进场前,项目部编制《现场总平面图》,确定场地各功能区的划分布置;5.2前期施工管理5.2.1项目发展部负责前期水电报建,联系水电施工队伍,并移交给设计部;5.2.2设计部与前期水电设计施工单位签定合同,并将前期水电施工合同移交项目部进行现场管理;5.2.3项目部选择确定现场道路、场地平整、临舍土方施工单位,对于较大的工程,需工程部通过招投标的方式确定;5.2.4项目部负责现场三通一平、临舍土方建设的管理;5.2.5项目部组织验收,工程部参与验收;5.2.6三通一平完毕后,对现场地形标高进行测量,并请测绘部门进行验线。
万科物业项目经理岗位职责
1. 负责项目的整体规划和实施,确保项目的顺利进行和良好完成。
2. 管理项目团队,包括任务分配、团队协调和绩效评估。
3. 参与项目预算的制定和控制,确保项目经济效益的实现。
4. 负责项目进度的跟进和调整,及时解决项目中出现的问题和风险。
5. 与客户和其他相关部门保持良好的沟通,及时反馈项目进展情况。
6. 负责项目的质量管理,确保项目交付物符合公司和客户要求。
7. 熟悉并执行公司相关政策、法规和标准,确保项目符合相关法律法规的要求。
8. 协助其他部门的工作,如售后服务、市场推广等,为项目顺利运行提供支持。
9. 不断学习和提高自身专业能力,为公司和项目的发展提供更多的价值。
万科房地产开发有限公司管理制度目录一、万科房地产开发有限公司组织结构(P10)1、垂直化管理组织结构图2、项目前期部组织结构与责权3、设计管理部组织结构与责权4、商务部组织结构与责权5、工程管理部组织结构与责权6、销售部组织结构与责权7、办公室部组织结构与责权二、万科房地产开发有限公司职位说明书(P22)1。
高层管理类(1)总经理职位说明书(2) 副总经理(分管经营)职位说明书(3) 副总经理(分管营销)职位说明书(4)总工程师职位说明书2。
项目前期部(1)项目前期部经理职位说明书(2)投资发展主管职位说明书(3)项目开发主管职位说明书(4)项目规划主管职位说明书3.设计管理部(1)设计管理部经理职位说明书(2)结构设计师职位说明书(3)图纸审核员职位说明书(4)资料管理员职位说明书4。
商务部(1)商务部经理职位说明书(2)造价工程师职位说明书(3)合同主管职位说明书5. 工程管理部(1)工程管理部经理职位说明书(2)土建工程师职位说明书(3)水电工程师职位说明书(4)市政工程师职位说明书6. 销售部销售部经理职位说明书7. 办公室(1)办公室主任职位说明书(2)人力资源主管职位说明书(3)行政主管职位说明书(4)档案主管职位说明书三、万科房地产开发有限公司投资与开发管理(P60)1、项目投资与开发管理制度设计(1)企业项目投资管理制度(2)企业经营计划管理制度2、项目投资与开发管理操作工具(1)项目阶段投资回收分析表(2)企业年度总体经营计划书(3)投资项目竞争分析调研表(4)项目开发成本费用估算3、项目投资与开发管理管理工作流程(1)企业经营决策管理流程(2)年度经营计划编制流程4. 项目投资与开发管理方案设计(1)年度经营计划方案(2)项目投资分析方案(3)项目拆迁安置方案四.万科房地产开发有限公司设计管理(P90)1。
设计管理制度设计(1)工程设计管理制度(2)设计图纸自审制度2. 设计管理操作工具(1)工程项目设计任务单(2)设计任务修改审批表(3)设计任务修改审批表(4)设计跟踪检查记录单(5)设计输出文件审查表3. 设计管理工作流程(1)图纸设计管理工作流程(2)设计变更管理工作流程4.设计管理方案设计(1)工程设计合同书编制方案(2)工程计任务书编制方案五、万科房地产开发有限公司造价管理(P120)1。
保密精品项目咨询万科房地产公司项目管理制度(完整版)第一章总则第1节项目运作过程管理1 项目开发业务管理的策划和运作,必须充分理解和应用项目管理的相关技术,结合股份公司现行管理模式,系统地规定项目开发过程中股份公司各业务部门和项目公司的各自角色、责任、权限和工作关系,做到流程清晰、职责明确、操作准确、监督到位、沟通顺畅。
2 项目运作过程管理主要包括:项目发展管理、项目设计管理、项目工程管理、项目质量管理、项目销售管理、商务(招商)管理。
3 发展部是项目前期阶段的业务枢纽部门,负责开发项目的前期论证、策划组织工作,股份公司相关业务部门负责配合运作。
项目管理中心是股份公司实施阶段的综合业务管理部门,负责所有项目实施过程的策划、组织、监督、控制和协调,股份公司各业务部门、股份公司所属公司必须配合项目管理中心的工作。
4 项目公司开发设计部是该公司项目开发运作的综合管理部门,对该公司项目开发业务进行全过程的策划、组织、监督、控制和协调。
股份公司所属公司其他各部门必须配合开发设计部的工作。
5 所有项目运作过程必须遵循本手册的管理规定,通过以下方式对项目运作实施全过程控制:5.1 发布业务运作必须遵循的管理规定;5.2 开发过程中的备案、核准和审批操作;5.3 报备资料综合分析;5.4 例行的现场检查等。
6 股份公司项目管理中心在收集、整理和分析项目公司报备资料后,应针对项目开发进度、质量、生产安全的状况,以及项目公司采取的关联措施进行综合评价,每季度形成一份分析报告,报股份公司主管领导审阅,并抄送投资证券部备查。
7 在以下情形下,股份公司业务部门总经理应考虑安排人员到项目公司进行现场检查或调研,并在检查后形成书面检查报告提交股份公司分管领导和项目公司公司总经理。
7.1 工程进度严重拖延,且原因分析不清楚,或对股份公司所属公司提出额的整改措施缺乏信心;7.2 发生严重质量,安全事故;7.3 项目成本标准预备费使用将超过70%;7.4 对工程质量有重大影响的新材料,新工艺应用;7.5 发生严重顾客投诉,或媒体的大量负面报导;7.6 完成例行检查(约半年一次);7.7股份公司领导指示,或股份公司其他相关业务部门提出建议。
项目经理常用的项目管理流程及方法引言概述:在现代企业中,项目管理已经成为一项重要的管理工具,对于项目的顺利进行和成功交付起着至关重要的作用。
项目经理作为项目的核心管理者,需要掌握一系列的项目管理流程和方法,以确保项目能够按时、按质、按量完成。
本文将介绍项目经理常用的项目管理流程及方法,帮助项目经理更好地管理项目。
一、项目启动阶段1.1 项目目标和范围的确定在项目启动阶段,项目经理需要与相关利益相关者一起明确项目的目标和范围。
这包括明确项目的目标、确定项目的范围和边界,并与相关利益相关者达成共识。
1.2 项目需求的收集和分析项目经理需要与相关利益相关者合作,收集和分析项目的需求。
这包括对项目的功能、性能、质量、时间和成本等方面的需求进行详细的分析和梳理,确保项目的需求清晰明确。
1.3 项目风险的评估和管理在项目启动阶段,项目经理需要对项目的风险进行评估和管理。
这包括识别潜在的风险因素,评估其可能性和影响程度,并制定相应的风险应对策略和计划,以确保项目能够有效应对各种风险。
二、项目规划阶段2.1 项目工作分解结构(WBS)的制定在项目规划阶段,项目经理需要制定项目的工作分解结构(WBS)。
这是将项目的工作分解为可管理的、可控制的工作包的过程。
通过制定WBS,项目经理可以清晰地了解项目的工作内容和工作包之间的依赖关系。
2.2 项目进度计划的制定项目经理需要制定项目的进度计划,以确保项目能够按时完成。
这包括确定项目的关键路径、制定里程碑和阶段性的工作计划,并与项目团队和相关利益相关者进行沟通和协调,确保项目进度的合理性和可行性。
2.3 项目资源和成本的管理在项目规划阶段,项目经理需要进行项目资源和成本的管理。
这包括确定项目所需的资源(人力、物力、财力等)和成本,并进行资源分配和成本控制,以确保项目能够按质按量完成,同时控制项目的成本在可接受的范围内。
三、项目执行阶段3.1 项目团队的组建和管理在项目执行阶段,项目经理需要组建和管理项目团队。
[分享]万科这全套管理东西教你如何做项目经理、做项目!内容导读项目经理部是在公司的领导下代表企业履行施工承包合同、按合同要求完成项目建设任务的项目管理机构。
今天借鉴万科集团的项目经理管理制度,供房地产和建工行业的同行参考。
项目经理部的架构与建制项目经理部的定位项目经理部是在公司的领导下代表企业履行施工承包合同,按合同要求完成项目建设任务的项目管理机构。
项目经理部是一个组织体,协调部门之间、管理人员之间的关系,发挥每个人的岗位作用;沟通协调项目经理部与公司各部门,政府主管部门、供应商、指定分包单位等关系。
项目经理部的岗位划分及人员配备项目经理部下设八个岗位,即项目经理、项目经理助理、工程主管、配套主管、土建工程师、配套工程师、园林工程师、项目秘书。
项目总经理人选的确定采用公司直接任命或竞争上岗的办法。
人员配备:1、13万平米以内;项目经理、工程主管1人、土建工程师2人、配套工程师1人;项目秘书(可考虑临聘),5人;2、15万至20万:项目经理、工程主管1人、土建工程师3至4人、配套工程师2人;项目秘书(可考虑临聘),7人3、22万至30万:项目经理、经理助理1人,工程主管(配套)2人、土建工程师4至6人、配套工程师2人;项目秘书(可考虑临聘),10至12人;考虑到公司的可持续发展,各专业工程师必须要求本科以上学历,可塑性好,责任心强,以便在最短时间内可培养成复合型项目管理者。
项目经理部在人员配备时,实行一职多岗,全面管理。
全部岗位职责必须覆盖项目建设的全过程,不留死角,同时要避免职责交叉重叠。
每个标段设一名地盘主任,由专业工程师担任,全面负责各专业施工的管理协调工作。
项目经理部工作内容1. 项目经理部负责工程实施过程的控制、管理、协调,负责供应商实施过程的合同履约管理和监控,协调工程实施过程中的内外部的关系。
按公司经营计划和合同要求确保工程的工期、质量,按目标成本要求控制项目成本。
项目经理部总经理承担直接领导责任;公司工程管理部承担指导、评估和监控职责。
2.项目经理部是项目建造成本的控制中心,项目经理部经理对项目建造成本的控制承担直接领导责任;公司成本管理部承担指导、评估和监控职责。
3.项目经理部是项目建造成本的控制中心,项目经理部总经理对项目建造成本的控制承担直接领导责任;公司成本管理部承担指导、评估和监控职责。
项目经理部工作职责1.实行项目经理负责制,在小区建设过程中认真贯彻国家有关基本建设的方针、政策和法令,特别是关于质量的方针、政策和法令,确保小区建设规划部署的各项施工任务全面完成。
2.组织设计、施工、公共事业、园林绿化建设等各参建部门有关人员,为创建优秀小区密切配合,团结协作。
3.有较强管理、服务意识,本着对用户负责的精神,正确处理经济效益、社会效益、环境效益三者的关系。
4.坚持管理标准,以质量管理为核心,对创建优质工程、提高工程质量、降低工程成本、缩短工期,提高企业经济效益起到积极作用。
5.对工程质量、进度及合同管理负直接责任;严格执行工程签证、设计变更、工程洽商管理制度,协助成本管理部做好工程成本控制工作;6.与项目发展部、设计部接口,全面负责进行项目前期报批报建工作;7.负责组织竣工验收、规划验收、业主入住验收等工作。
配合物业房屋维修。
项目总经理工作职责1.项目总经理作为公司代表,对施工过程中的所有问题向公司负最终责任。
2.根据公司项目组织机构编制要求,确定项目组织机构和人员安排,落实各管理人员职责,组织项目经理部开展工作。
3.负责建立项目的合同管理体系,严格履行合同管理任务,处理好与乙方的合同争议和纠纷;4.主持选择施工总包单位、施工监理单位的招投标工作;5.全面控制施工质量、进度、成本,完成公司下达的建设任务;6.严格执行公司制定的动态成本管理制度,并负有领导和实施职责;7.执行公司发布的各项指令,接受公司各业务部门的指导、检查、监督;8.负责组织工程实施中政府有关部门、市政部门、公用事业、设计单位、施工单位、监理单位等各方面之间的综合协调工作;9.定期向公司领导和有关部门提交项目实施的情况报告。
项目总经理工作权限1.有对总价在10万元以下零星工程合同的签署或否定权;2.在与人力资源部协商的基础上,有选择专业工程师聘用权、员工辞退权;3.有奖金分配权,以及按部门管理制度对员工的奖惩权;4.有员工升职、加薪建议权。
项目经理部主管工程师职责1.全面协调各专业施工的管理协调工作。
2.开工前负责向施工单位移交场地,并组织办理有关手续。
3.审核各阶段进度计划并监控其实施。
4.对工程质量进行监督,对重点部位及易出现通病部位组织各专业工程师和监理进行专项验收,并对各分项组织抽验。
5.组织专业工程师和监理对已完单位工程进行验评。
6.对施工中的不合格品或材料、设备提出处理意见。
7.定期或不定期组织各专业工程师对施工单位进行进度、质量、安全、文明施工、场容场貌等方面的考核。
8.竣工后组织有关人员对工程的实施和管理进行总结,为后施项目提供借鉴。
专业工程师岗位职责1.土建工程师:1)掌握图纸内容工艺要求、材料的选用要求,负责本专业范围工程图纸的全面审核;2)掌握建筑结构专业工程与相关水、电气、暖工程之间的关系。
能够合理运用专业知识技巧,使建筑工程的施工达到设计要求、装饰美观、使用方便;3)能够掌握建筑结构相关的专业知识,并熟悉相关工程的专业知识,能够指导设计工作、工程安装工作、工程材料的选用,达到建筑结构系统的功能和品质要求;4)掌握建筑工程的规范要求,并能够合理的运用;5)能够在现场指导监理公司、工程队的工作,确保工程进度,工程质量达到整体工程的进度要求;6)协调组织工程建设中的基础、主体、竣工等验收,从工程方面负责与物业公司的交接工作;7)严格控制工程投资成本在预算范围内,对成本控制结果负责;8)负责范围:土建的全部工程。
2.给排水工程师:1)掌握本专业的工程图纸内容工艺要求,材料的选用要求,负责本专业范围工程图纸的全部审核;2)掌握水、暖专业工程与相关土建、电气、建筑工程之间的关系,能够合理的运用水、暖专业知识技巧,使水系统及采暖系统的安装合理美观、使用方便;3)能够掌握水系统及采暖系统相关的专业知识,并熟悉相关工程知识,能够指导设计工作、工程安装工作、工程材料的选用,达到水、暖系统的功能品质要求;4)掌握水、暖系统相关的配套知识,熟悉政府相关部门对水、煤、消防系统的管理办法及相关的法规规定;5)负责完成水、煤、消防等专业确定方案,负责组织施工单位进场,实施过程协调管理。
6)掌握水、煤、消防系统工程的规范并熟悉相关电气法规,并能够合理的运用;7)具有组织本专业施工的能力,能够在现场指导监理公司、工程队的安装,确保工程进度工程质量达到整体工程进度要求;8)协调工程建设后期的竣工验收,从专业工程方面负责与物业公司的交接工作;9)严格控制专业工程投资成本在预算范围内,对成本控制结果负责;10)负责范围:上水工程、排水工程、消防工程、煤气工程、暖通工程,配合作好室外配套工程。
3.电气工程师:1)掌握本专业的工程图纸内容工艺要求,材料的选用要求,负责本专业范围工程图纸的全面审核;2)掌握电气工程(供电、通讯、有线电视、安保系统、网络技术)与相关土建、水、采暖工程之间的关系,能够合理的运用电气专业知识及技巧,使电气系统的安装合理、美观、使用方便;3)能够掌握电气系统的专业知识,熟悉相关工程的专业知识,能够指导设计工作、工程安装工作、工程材料的选用,达到电气系统的功能、品质要求;4)掌握电气系统工程相关的配套知识,熟悉政府相关部门对电气系统的管理办法,掌握相关的法规规定;5)负责完成水、煤、消防等专业确定方案,负责组织施工单位进场,实施过程协调管理;6)掌握电气系统工程的规范要求,并能够合理的运用;7)具有组织、选择本专业的施工单位的能力,能够在现场指导监理公司、施工单位的安装,确保工程进度工程质量达到整体工程进度要求;8)协调工程建设后期的竣工验收,从专业工程方面负责与物业公司的交接工作;9)严格控制专业工程投资成本在预算范围内,对成本控制结果负责;10)负责范围:供电工程、通讯工程、有线电视工程、对讲、可视对讲工程并配合作好室外配套工程。
4.环境工程师:1)掌握负责项目所有环境配套相关任务,包括道路、路灯、园林绿化、围栏、施工现场整体形象等;2)负责完成各专业从确定方案、委托设计、办理各种施工审批手续,到组织施工单位进场前后的管理等一切事宜;3)协助施工单位开展工作,监督进度和质量,并确保工期;4)协调工程建设后期的竣工验收,并完成与物业公司的交接工作;5)严格控制专业工程投资成本,对分管部分成本控制结果负责;6)从专业工程方面负责与物业公司的交接工作;7)由项目经理部总经理统一安排,分担其他专业工作和管理工作。
项目经理部工程管理程序目的规范项目经理部的管理,确保项目的施工过程处于受控状态,保证各个项目经理部管理的协调一致性,每个项目经理部自身工程管理的连贯性。
范围本程序适用于本公司开发的所有项目在施工准备及施工阶段的质量、进度、成本、安全及现场协调等的管理和控制。
职责项目经理部负责监督和协调监理、施工单位等各供应商履行合同,协调与项目有关的外部周边关系及公司各职能部门关于本项目的工作,完成公司关于项目的质量目标和进度目标,协助成本管理部完成目标成本控制。
主要内容施工准备管理相关手续的办理项目经理部负责现场的“三通一平”(水通、电通、路通、场地平整),办理施工临水、临电、场地临时排水及施工路口手续的工作。
根据项目发展计划并按照政府有关的规定及程序负责办理工程报建工作。
施工组织设计审查在施工单位中标后,项目经理部应要求总包单位在进一步熟悉施工图及现场实际情况的基础上,有针对性地编制《施工组织设计》,报监理单位、项目经理部成本管理部、工程管理部审查。
施工组织设计审查要点详见管理文件:SHVK-EMD-PM-B-007监理规划和监理实施细则的审核项目部督促监理单位及时提交监理规划和监理实施细则,并认真审核。
施工图纸交底与会审项目经理部必须在工程开工前组织施工图纸交底和会审的工作,设计部、成本管理部、工程管理部参加,必要时由工程管理部外请专家咨询。
对于“三边”工程,应分期、分批及时进行开工报告的审批主体工程开工前,项目经理部应要求施工单位向监理单位提出开工申请报告,具备下列条件方可批准开工:A 施工图已交底、会审;B 施工组织设计已审批;C 施工现场已具备施工条件D 施工单位的各项准备工作已就绪E 监理规划和监理实施细则已审核合同管理施工监理合同管理项目部专业工程师必须全面掌握监理合同基本内容,对监理人员的资质要求、监理单位的工作任务、监理的工作内容、开展工作的方式方法、对监理单位的奖惩措施、甲方应配合的工作都应该非常熟悉,并严格按此操作。