安全隐患整改管理制度

安全生产隐患排查整改制度第一条为了贯彻"安全第一、预防为主"的方针，加强对事故隐患的排查治理和管理，有效地控制和排查事故隐患，预防和减少各类事故的发生，保障运输安全、稳定、高效运行，依照《____安全生产法》特制定本规定。

第二条本规定所称的事故隐患，是指公司的货物运输、存储过程中安全装备、安全设施不完善；安全制度、安全措施不健全；不落实或违____、行业、企业有关法律、法规、规程、标准、规定，有可能导致重大人身伤亡或者重大经济损失的事故隐患。

二连浩特市连兴建设有限责任公司(以下简称"公司")安全科科长孙海涛对安全隐患的排查和治理工作全面负责。

安全科副科长高天碧负责安全隐患的排查与整改措施的编制；安全科科员负责分管安全隐患的整改工作。

公司每月召开由安全科科长主持，所有股东以及全体职员参加的安全隐患排查会。

会议落实以前安全隐患整改情况并进行相应考核。

对所排查收集到的安全隐患按照本制度规定制定整改措施。

公司车辆、库房应____有安全防护装置、保险装置、联锁装置、报警装置、切断装置、泄压防爆装置、灭火装置、防触电设施等；公司物资以及客户获取存储应达到相关法律、法规要求。

如仓库管理、为进一步贯彻落实“安全事故隐患管理制度”的要求并使隐患排查治理工作长效化、经常化、制度化、规范化，在总结近年来事故隐患排查治理工作的基础上，对安全事故隐患管理作如下规定：一、指导思想以____为指导，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，建立安全生产隐患排查治理长效机制，有效预防和减少各类安全事故的发生，为公司的货运事业发展创造良好的安全环境。

二、制定安全生产隐患管理制度1、隐患排查制度。

公司要根据上级的部署要求和实际情况，适时____开展安全运输隐患排查，要加强隐患的登记建档工作，建立健全隐患排查治理基础档案。

2、隐患报告制度。

驾驶员要按照各自职责，及时报告车辆存在的一般隐患、重大隐患(一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患；重大隐患是指危害和整改难度较大，危及人身安全的，应当全部或者局部停业停产，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患)。

安全隐患治理制度为了全面落实____，全面系统的排查事故隐患，狠抓隐患整改工作，切实解决施工现场安全生产存在突出问题，为控制管理重大危险源提供有力的证据，为有效防范和遏制建筑安全施工的发生，特制定本制度。

32.1各分公司、项目部成立安全隐患排查领导小组，小组成员必须上报公司。

小组坚持每月排查一次安全隐患，建立隐患排查台账，并把排查结果汇总上报公司；____公司成立安全隐患排查治理领导小组，每季度对所有的建设项目进行一次安全隐患排查；____分公司、项目部要对公司或自己排查出的安全隐患，制定出有针对性的整改或防治的处理方案或预防措施；____分公司、项目部要督促隐患整改班组或个人进行彻底的整改，并进行验收。

对与公司排查出的隐患，同时上报公司，公司派人进行复查。

把整改和验收的资料进入档案；32.5对于不按照本制度执行的，按照公司奖罚制度中，安全管理的相关规定进行处罚。

安全隐患治理制度（二）“安全第一，预防为主，综合治理”是党和国家安全生产工作的总方针。

安全生产，人人有责。

以安全生产为中心，落实各级安全生产责任制，加强安全生产管理，消除事故隐患，有效遏制安全事故的发生。

搞好安全生产工作，保护职工在生产过程中的安全和健康，是我们必须履行的职责，也关系着每一个职工切身利益和千家万户的幸福快乐；关系着企业安全生产的顺利进行和经济效益的稳步增长，所以绝不能掉以轻心，必须落实有效措施，对安全隐患及时发现排查整改，防患于未然，特制定健全安全隐患排查治理制度。

第一条安全隐患排查范围：司家山移民搬迁住宅小区一标段施工现场。

第二条参加安全隐患排查治理人员：项目经理、专职安全员、技术负责人及安全员、施工员、技术员。

第三条安全隐患排查工作日期安排：1、日检。

即由专职安全员带头，安全生产监督岗当值人员每日对施工现场进行安全巡查，纠察违章，报告安全隐患并作《每日安全检查记录》。

2、周检。

即由项目经理带头，工地管理人员每周周五对车间进行安全巡查，报告安全隐患并作《周安全检查记录》。

安全隐患排查整改闭环管理制度第一条为进一步完善隐患排查整改闭环管理机制，落实隐患排查治理职责，及时发现和消除事故隐患，规范隐患的排查、登记、整治、监督、销号全过程管理，不留空档，确保隐患整治落实到位，有效遏制事故的发生。

根据上级安全管理相关制度，结合本局实际，秉着简单易行、便于操作的原则，制定本规定。

第二条本规定所称安全事故隐患(以下简称事故隐患)，是指各生产单位在生产经营过程中，违反安全生产法律、法规、标准、规程和制度的规定，或存在可能导致事故发生的物的不安全状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。

第三条事故隐患按危害程度分为二级：一般事故隐患和重大事故隐患。

一般事故隐患，是指危害程度和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。

重大事故隐患，是指危害程度和整改难度较大，应当全部或者局部停产，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

第四条事故隐患按专业管理分为六类。

采煤、掘进、机电、运输、一通三防、其它等六类。

第五条隐患排查整改闭环管理包含以下十个环节：1.隐患排查环节。

各类安全检查、安监人员日常安全督查、管理人员下井及带班督查、其他从业人员发现或提供的信息。

2.填单登记环节。

作业现场隐患确认登记、隐患整改通知单录入登记、安全信息站汇报信息登记。

3.签字确认环节。

检查单位和被检查单位责任人对存在的隐患及整改措施签字、确认。

本环节包含作出处罚决定。

4.收集整理环节。

将隐患信息收集后，进行筛选、分类、建档。

5.下达通知环节。

按整改责任区划、责任范围向责任人送达整改通知单。

6.整改实施环节。

按整改要求，落实整改措施，限期消除事故隐患。

7.监控督查环节。

在整改限期时间内，对整改情况进行监督检查。

8.复查验收环节。

接到整改完成报告后，进行整改情况检查、验收。

9.信息反馈环节。

收集整改信息，对完成情况进行登记、报告。

10.销号登录环节。

完成整改项目，销号登记；未完成项目，处罚责任单位、责任人，再下达整改通知，落实整改，直至完成整改、销号。

2024年安全隐患整改管理制度范文一、负责安全生产的管理机构承担着隐患排查治理管理的职责，安全生产管理人员必须对检查过程中发现的潜在事故隐患提出及时的处理建议，并对隐患的处理进度进行跟踪，确保相关记录得以妥善保存。

二、应制定基于充分依据的隐患排查工作方案，明确排查工作的目的、范围、方法及具体要求。

三、依照既定方案执行隐患排查，并对排查结果进行汇总与总结。

四、对发现的隐患进行深入分析与评估，确保隐患信息得到全面登记，并建立台账，同时确定隐患的等级，并据此建立档案。

五、隐患排查的范围应涵盖所有与生产经营活动相关的场所、环境、人员、设备设施以及相关活动。

六、隐患排查应通过综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查以及其他多种方式进行，确保每月至少开展一次全面的安全生产检查。

七、根据隐患排查结果，应立即采取整改措施。

对于无法立即整改的隐患，需制定详细的隐患治理方案，方案内容应包括治理目标与任务、方法与措施、所需经费与物资、负责机构与人员、以及整改的时限和具体要求。

对于重大事故隐患，在治理前应采取必要的临时控制措施，并制定相应的应急预案。

隐患治理措施应包括工程技术、管理、教育、防护及应急等多方面措施。

八、隐患治理完成后，应对治理效果进行验证和评估。

九、按照规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向上级安全生产办公室提交书面统计分析报告。

2024年安全隐患整改管理制度范文（二）为强化安全生产监督管理，确保民众生命及财产安全，消除建筑施工现场潜在风险，推动公司安全监督检查工作的规范化与制度化，特制定本制度。

一、分公司作为隐患整改的监督与验收主体，负责确保项目整改达到合格标准，并进行整改后的验收工作；二、项目部作为隐患整改的执行主体，一旦收到隐患整改通知，应迅速制定整改措施，并在规定时限内完成整改，消除安全隐患；三、安全员在日常巡检中发现安全隐患时，应下达整改通知书，项目负责人需签署整改意见，并督促项目责任人落实整改，直至达到安全生产标准。

安全生产检查及隐患整改管理制度一、背景与目的随着社会经济的不断发展，各行各业的生产活动也日益频繁，安全生产问题越来越突显。

为了保障员工的生命安全和财产安全，防止事故的发生，公司制定了安全生产检查及隐患整改管理制度，旨在确保生产过程中的安全性，提高安全意识，消除隐患，预防事故的发生。

二、适用范围本制度适用于公司的各个岗位和部门，包括生产车间、办公室、仓库等。

三、安全生产检查1.检查内容（1）设备是否正常运转，是否存在故障和隐患。

（2）劳动防护用品是否齐全、有效。

（3）工作场所是否清洁整齐，道路是否畅通。

（4）生产工艺是否符合安全规范，是否存在安全隐患。

（5）员工是否遵守安全操作规程，是否存在违章操作行为。

2.检查频次和责任人（1）每天班前进行现场检查，由班组长负责。

（2）每周进行一次全面检查，由安全主任负责。

3.检查记录与整改（1）检查时发现的问题隐患需要进行记录，包括隐患的具体情况、所在位置、责任人等。

（2）责任人需要在规定时间内完成整改，并在记录上注明整改情况。

四、隐患整改管理1.隐患整改的要求（1）对于存在的隐患，需要及时进行整改，确保安全生产。

（2）整改措施需要具体、可行，确保隐患能够得到有效消除。

2.整改责任人与时限（1）隐患的责任人为发现问题的人员，需要在规定的时限内整改。

（2）整改时限由安全主任进行评估，并向责任人通知。

3.整改记录与追踪（1）责任人需要在规定时间内完成整改，并进行记录。

（2）安全主任需要进行随机复查，确保整改的有效性。

五、违纪处理对于违反安全生产规定的行为，公司将根据实际情况进行相应的违纪处理，包括口头警告、书面警告、罚款、停职、辞退等处罚措施。

六、制度宣传与培训公司将定期开展安全宣传与培训活动，提高员工的安全意识和应急处理能力，确保全员了解并遵守本制度。

七、监督与评估公司设立安全生产监督委员会，负责对安全生产检查及隐患整改管理制度的执行情况进行监督和评估，并提出改进意见和建议。

安全检查及隐患治理管理制度一、安全检查制度1. 设立专门的安全检查部门或安全检查小组，负责制定安全检查管理制度和方案。

2. 安全检查部门或安全检查小组定期制定安全检查计划，并明确检查内容、方法和标准。

3. 安全检查部门或安全检查小组按照计划对企业的各个环节、区域进行定期检查，并记录检查结果。

4. 安全检查部门或安全检查小组对发现的安全隐患进行及时整改，并跟踪整改情况。

5. 安全检查部门或安全检查小组向企业负责人及相关部门报告安全检查结果，并提出改进意见和建议。

二、隐患治理管理制度1. 企业应建立隐患排查制度，明确责任部门和责任人，并定期开展隐患排查工作。

2. 隐患排查应包括设备设施安全、作业场所安全、人员行为安全等各个方面。

3. 对排查出的隐患要进行分类和分级，根据隐患的严重程度制定整改措施和时限。

4. 企业应建立隐患整改台账，记录隐患整改情况，包括责任人、整改措施、整改时限等。

5. 隐患整改应由责任部门或责任人按时按质完成，并及时向安全检查部门或安全检查小组报告整改情况。

6. 安全检查部门或安全检查小组应及时跟踪隐患整改情况，确保整改到位。

以上制度和措施能够有效的提高企业的安全管理水平，保障员工和财产安全。

安全检查及隐患治理管理制度（2）1目的为加强我厂安全生产监督检查，明确安全检查工作的组织领导，统一检查内容和要求，提高检查效果，逐步实现检查工作的规范化、标准化，特制定本制度。

2适用范围本制度适用于我厂各班组。

3术语安全生产检查是上级机关或生产单位对安全生产状况进行实地察看、检测、分析、评估等活动。

其目的是为了督促各项安全生产规章制度的贯彻落实，揭露和排除事故隐患，防止从业人员伤亡事故和职业病的发生，避免我厂生产设施、设备的损坏和财产损失，保证我厂安全生产的顺利进行。

4职责4.1我厂综合安全生产检查工作由安全科组织实施，有关部门(综合科、安全科、技术质检科、班组安全员、义务消防员)负责人组成检查组，每周对我厂进行一次检查。

安全隐患排查管理制度5篇随着社会一步步向前发展，很多场合都离不了制度，制度一经制定颁布，就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用，是他们行动的准则和依据。

那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是小编收集整理的安全隐患排查管理制度，希望大家能够喜欢。

安全隐患排查管理制度篇1为切实加强本单位安全生产管理，严格落实各类事故隐患排查治理责任，有效预防事故的发生，为安全生产、安全发展创造良好的环境，依据有关法律法规及标准，特制定隐患排查、整改、登记消除报告、隐患排查责任、事故隐患奖惩五项制度。

一、隐患排查制度1、建立由主要负责人任组长的安全生产隐患排查治理领导小组，全面负责本单位安全生产隐患排查治理工作。

2、实行每日排查制度，逐环节、逐部位排查，掌握隐患的存在，分布情况，分析产生隐患的原因，制定整改和防范措施。

3、排查的主要内容包括：安全生产责任制是否落实到人头，安全生产规章制度是否健全、完善、设备、设施是否处于正常的安全运行状态;有毒、有害等危险作业场所安全生产状况;从业人员是否经过三级培训教育，具备相应的安全知识和操作技能，特种作业人员是否持证上岗;从业人员在工作中是否严格遵守安全生产规章制度和操作规程，发放配备的劳动防护用品是否符合国家标准或者行业标准，从业人员是否正确佩带;现场生产管理，指挥人员有无违章指挥，强令从业人员冒险作业行为;现场生产管理，指挥人员对从业人员的违章违纪行为是否及时发现和制止;危险源的检测监控措施是否落实到位等情况。

4、对排查出的隐患，按照《隐患排查登记和消除报告制度》执行。

5、设立公开举报电话，畅通隐患举报渠道，鼓励广大职工积极参与和监督隐患排查治理工作，并对及时发现的重大安全隐患进行举报，按照《事故隐患奖惩制度》标准兑现奖励。

6、积极配合上级有关部门开展的隐患排查治理活动，落实隐患整改措施和责任。

二、安全隐患整改制度事故隐患是指生产作业过程中存在的人的安全因素、物的不安全状态和管理上的缺陷。

隐患排查整改闭合管理制度第一章总则第一条为了加强企业的隐患排查整改工作，确保生产安全和保障员工的身体健康，提高企业的安全生产管理水平，制定本制度。

第二条本制度适用于企业内所有生产经营单位和部门。

第三条本制度的任务是：依法履行对隐患排查整改的管理职责，确保隐患得到及时排查和整改，并形成闭合。

第四条本制度的宗旨是：生产安全第一，预防为主，综合治理，逐级负责，终身负责。

第五条依据本制度，上级单位可以制定相应的管理规定和工作方案。

第二章隐患排查整改的组织架构及分工第六条企业应设立专门的隐患排查整改部门或者组织，负责隐患排查、整改工作的组织和实施，并由专人负责。

第七条隐患排查整改部门应当有清晰明确的职责分工，包括隐患排查、整改计划制定、整改落实、闭合确认等。

第八条生产经营单位和部门应有明确的隐患排查整改岗位和责任人员。

第九条隐患排查整改部门应当不定期组织隐患排查和整改工作的培训，确保工作人员具备相应的知识和技能。

第三章隐患排查整改的要求和步骤第十条隐患排查应包括生产设备、工艺流程、安全防护设施、作业场所、劳动力等方面。

第十一条隐患排查的步骤应包括：明确排查目标、制定排查计划、组织排查、记录隐患及整改要求、整理报告。

第十二条隐患整改应到位、逐项整改、定期复查。

第四章隐患排查整改的监督及检查第十三条隐患排查整改部门和其他职能部门应进行配合和协调，对存在隐患的生产经营单位和部门进行监督和检查。

第十四条隐患排查整改部门应建立健全评价体系和监督机制，定期对隐患排查整改工作进行评估，并向上级单位报告。

第五章隐患排查整改的闭合第十五条隐患排查整改部门应组织对已整改的隐患进行闭合确认，并进行书面记录。

第十六条已整改的隐患应作为一项重要信息进行保存，可以作为日后排查和审计的依据。

第六章处罚和奖励第十七条对于未按照本制度执行隐患排查整改工作的生产经营单位和部门，应按照相关法律法规进行处罚。

第十八条对于在隐患排查整改工作中取得突出成绩的生产经营单位和部门，应给予相应的奖励。

安全检查及隐患整改管理制度为加强安全管理，发现和查明各种危险的隐患，督促整改；监督各项安全规章制度的实施；制止违章指挥、违章作业。

结合公司实际情况，特制定本制度。

一、安全检查的组织形式内容1、综合性安全检查是以落实岗位安全责任制以重点，各专业共同参与的全面检查。

（1）公司级安全检查，由公司总经理负责组织有关人员进行，每月不少于一次。

（2）班组级安全检查，由仓库负责人组织有关人员进行。

检查每周不少于一次，并将检查结果和整改情况上报综合办公室。

2、专业性安全检查（主要按电气设备、特种设备、安全装置、危险化学品、厂房建筑等以及防火防爆防中毒等专业开展检查）、季节性安全检查（根据各季节特点开展防雷、防静电、防洪防汛、防冻保暖、防火防爆等检查）可与公司级综合性安全检查结合进行。

3、节日前检查。

节日前应组织人员进行一次安全、保卫、消防等针对性检查，以消除隐患，确保节假日期间安全生产。

4、日常安全检查。

操作人员必须严格进行交接班检查和作业过程中的巡回检查，认真执行操作规程，认真填写原始记录，发现问题及时报告公司领导。

5、各级安全检查均应编制安全检查表，内容应包括检查的项目、标准、结果等，以便于为检查热源提供依据，规范安全检查，减少检查的随意性。

二隐患整改1、各级检查组织和人员，对查出隐患和不安全因素，要逐项分析研究并落实整改措施，下达《隐患整改通知书》，做到“四定”（即定措施、定负责人、定资金来源、定完成期限）、2、对所有的隐患问题和不安全因素都必须立即整改，不得拖延。

有些限于物质技术条件暂时不能整改的问题，必须采取应急的防范措施或监督使用，并纳入计划，限期解决，做到条条有落实，件件有交待。

3、对严重威胁安全生产的重大隐患项目应立即安排整改，对暂不具备整改条件的重大隐患，必须采取应急的防范措施，并书面向安监部门报告。

4、安全隐患及整改情况应由安全管理人员汇总并存档。

安全检查及隐患整改管理制度（二）1、总则：1.1、为贯彻落实国家有关安全技术标准和规程，认真检查并及时发现和消除设备设施、作业环境、人员操作等方面的隐患，从而避免工伤事故的发生，保护职工的健康、安全，特制定本制度。

安全生产隐患排查整改制度范文【制度名称】安全生产隐患排查整改制度【制度目的】建立安全生产管理体系，规范隐患排查和整改工作流程，确保企业生产环境的安全稳定。

【适用范围】所有在岗员工及相关管理人员。

【制度内容】一、隐患排查1. 每月开展一次安全隐患排查，重点以生产环节、设备设施、劳动保护、消防安全等方面为主。

2. 排查工作由专业的安全生产管理部门负责组织实施，可委托专业机构进行排查，也可由内部人员进行。

3. 排查范围包括工作场所、生产设备、生产作业过程、消防系统、用电设备、化学品存放等，要全面细致。

二、隐患整改1. 排查出的隐患要及时整改，整改期限一般为排查完成后的一个月内，特殊情况需要延长整改期限的，需报安全生产管理部门批准。

2. 整改工作由相关责任人负责组织实施，确保整改措施的科学性、有效性。

3. 整改过程中，可以采取立即停产、封控等紧急措施，确保安全隐患得到有效控制。

4. 整改完成后，需要有相关部门或专业机构进行验收，验收合格后方可恢复生产。

三、隐患信息记录和报告1. 隐患排查和整改工作要建立完整的记录，包括排查的时间、地点、隐患内容、整改措施、整改责任人等信息。

2. 每月排查结束后，由安全生产管理部门编制报告，报告内容包括排查情况、整改进度、存在的问题以及下一步的整改计划等。

3. 相关报告要及时提交给企业领导和相关部门，以便及时发现问题、采取措施。

四、隐患排查与整改的奖惩制度1. 鼓励发现并及时上报隐患的员工，给予适当的奖励和表扬。

2. 对于未按时整改或整改不达标的单位或个人，将予以相应的处罚措施，如扣留工资、罚款、停工整顿等。

【制度解释】本制度旨在规范和完善企业的安全生产隐患排查和整改工作流程，确保生产环境的安全稳定。

企业要严格按照制度要求开展排查和整改工作，做到隐患发现及时上报、整改措施科学有效、隐患整改验收合格。

同时，也对发现和报告隐患的员工给予奖励和表扬，对未按时整改或整改不达标的单位或个人予以相应的处罚措施，以推动企业安全生产管理的落实。