20XX护士年度工作总结--中学20XX年度工作总结
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护士2024年度工作总结范文6篇篇1时光荏苒,2024年已经悄然过去,在过去的一年中,我在护士长的领导下,在同事们的支持和帮助下,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了2024年度的工作任务。
现将具体情况总结如下:一、思想政治方面能够认真学习政治理论,遵守医院各项规章制度,团结同事,积极主动配合科室工作要求,提供了良好的护理工作氛围。
同时,积极学习护理基础知识及护理操作技能,为患者提供优质护理服务。
二、护理工作方面1. 积极学习业务知识,提高护理技能。
注重理论联系实际,学以致用。
在护理工作中遇到不懂的问题,及时向护士长及高年资护士请教。
平时积极参加医院及科室组织的各种护理培训学习,提高自身业务水平。
2. 护理质量持续改进。
在护理工作中,严格按照规章制度及操作规范执行,及时有效地完成各项护理工作。
同时,不断学习新知识、新技能以适应医疗护理发展,提高自身业务水平。
3. 注重护理安全。
在工作中时刻保持警惕,严格遵守规章制度及操作规范,避免差错事故发生。
在护理工作中,始终坚持以病人为中心的服务理念,对待患者亲切、耐心、细致,提供优质护理服务。
4. 培养良好的团队意识。
在护理工作中,与同事们相互支持、相互帮助、相互学习、共同进步。
同时,注重培养新同事的工作能力及团队协作精神。
三、工作总结过去一年中,我在工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自身业务水平及团队协作精神。
同时,我也将认真学习党的方针政策及理论知识以适应医疗护理发展需求,为患者提供更加优质的服务。
四、对未来工作的展望在未来的工作中,我将继续发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,遵守医院各项规章制度及操作规范。
同时,我将继续加强学习及培训,提高自身业务水平及团队协作精神。
护士年度工作总结护士年度工作总结篇120__年,外科病区在医院领导和护理部的关心与支持下,全科护士遵循医院所倡导“三好一满意”为主题的服务宗旨。
围绕年初制定的护理管理目标和工作计划,开展各项护理工作,严格各项计划的落实,全年各项工作指标基本达到了目标要求,现总结如下:一、以学习培训为抓手,增强业务能力,护理人员素质普遍提高1、根据科内收治患者病情每天下午进行提问,内容为基础理论知识,院内感染知识和专科理论知识,以促进大家共同学习和进步。
2、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训,每季度组织理论考试和技术操作考核,参加率__%,考核合格率__%。
3、积极参加护理部组织的继教学习等活动,按要求开展护理查房活动,查房时对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。
4、由_护士长组织联合骨科病房开展了外系相关知识小竞赛,并对一、二、三等奖发放了奖品,促进了专科理论知识的提升。
二、以强化安全管理为重点,落实规章制度,护理满意度明显提升1、每天交接班过程中对在院患者进行评估,对存在的或潜在的安全问题进行讨论,提出切实可行的防范措施。
2、建立科内仪器及抢救设备登记本,急救物品进行交接班管理,每班专管人员进行全面检查一次。
每周一对所有仪器进行擦拭及测试,并有记录。
护士长定期检查,随时抽查,保证了急救物品始终处于应激状态,完好率达到__%。
3、今年科内发生一起纵火事件,引以为戒为提高护士应急反应能力,熟悉处理紧急情况,科内不定时组织学习护理紧急风险预案,为今后处理护理突发事件打下基础。
4、紧跟护理部步伐由以前的每月按时发放患者满意度调查改进为现行的每位患者发放,调查率__%。
从而加强对护理缺陷、护理投诉的归因分析,每月对发生的护理缺陷分析发生的原因,应吸取的教训,制定整改措施,对反复出现同样问题的护士责其深刻认识,确实在护理工作中应用持续质量改进。
5、加强重点时段、重点员工的管理。
重点时段管理:优服检查后按护理部指示完成科内班次的改进工作,对连班、夜班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员。
护士个人2024年度工作总结范文6篇篇1光阴似箭,日月如梭。
2024年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、科主任及科室护理人员的共同努力下,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命精神,本着一切以病人为中心的理念,较好地完成了院领导布置的各项护理工作,完成了2024年护理计划90%以上,现将工作情况总结如下:一、深入学习十九大精神,提高政治素养十九大精神为指引,坚持改革开放思想,弘扬伟大的民族精神。
在工作中认真学习十九大精神,并把它与实际工作结合起来,指导实践工作,解放思想,更新观念,为更好地担负起党和人民赋予的光荣任务做出积极贡献。
二、严格执行各项规章制度及护理操作规程在护理部要求的统一基础上,结合科室实际情况,开展定期自查,发现问题及时整改,并制定出相应的整改措施。
同时,进一步完善各项规章制度及护理操作规程,使护理人员有章可循、有法可依,加强了护理人员的责任心。
三、坚持护理质量持续改进在院领导及护理部的指导下,不断总结经验,在工作中寻找差距,针对存在的问题,提出改进措施,使护理质量得到持续改进。
在工作中不断改进新的护理技术和管理服务理念,使科室的护理质量有了显著提高。
四、全面提高护理人员业务素质积极鼓励护理人员参加护理部的各项业务培训,并鼓励护理人员自学成才。
同时,科室每周组织一次业务学习,学习新知识、新理论、新技能、新方法等。
并利用每周一早查房时间提问护理人员基本护理知识,强化护理人员基本技能操作。
科室定期进行护理操作考核和理论知识考核。
通过考核和交流,使护理人员的基本技能和业务素质得到进一步提高。
五、加强优质护理服务建设牢固树立“以病人为中心”的服务理念,弘扬救死扶伤的人道主义精神。
在优质护理服务建设中发挥积极作用,护理人员从内心真正关心、爱护、体贴病人,做到嘴里常说“对不起”“谢谢”“您好”,进一步拉近了护患关系。
护理人员时刻保持饱满的工作热情和积极向上的态度面对工作。
护士个人年度工作总结5篇护士个人年度工作总结 (1) 实习,是一种期待,是对自己成长的期待,是对自己角色开始转换的期待,更是对自己梦想的期待;学习,也有一份惶恐,有对自己缺乏信心的不安,有对自己无法适应新环境的担忧,更有怕自己会无所适从的焦虑。
带着一份希翼和一份茫然来到了医院,开始了我的实习生涯。
从此,我的身份将从一个学生变为了一个实习护士,生活环境将从学校转为医院,接触的对象将从老师、同学转变为医生、护士、病人。
对于这三大转变,对于如何做一个合格的实习护士,虽说老师对我们已是千叮咛万嘱咐,可我心里还是忐忑不安的,怪不适应,怕被带教老师骂,害怕自己做得比别人差怕,自己不知从何入手……第一个轮转科室是icu,我的带教老师是万凌老师,她是院里的操作能手,干活麻利,动作漂亮,操作规范,这无形中给了我很大压力。
实习生活的开始就让我有种挫败感,在老师面前感觉自己很渺小,甚至于工作都不带脑子,只机械的执行任务,每次只想把工作做好,可越想先做好它越出错,越错越害怕,越怕越错,这就形成了一个恶性循环。
以至于我都不敢主动要求做操作,可这样老师又觉得我干活不主动,有时候觉得委屈了就自己大哭一场。
每天面对着老师如鱼得水忙碌的身影,我心里只有怨叹,怨自己无法将理论应用于实践,怨自己在以前见习时没有好好学,愿自己笨手笨脚。
可能是我适应能力差,又不会与老师沟通,进了ICU还是处在彷徨中,但我也很感激我的带教老师,对我很耐心,也很关心我。
到了手术室李楠老师每天都能看到我的进步,即使是一点点她也鼓励我,即使我很笨犯了错她也会给我讲原理,让我知道错误的根源而不是训斥。
它起到了一个引导的作用,我开始有了自己的思路,又重新有了工作的激情,不管多苦多累只要心里舒服,我就可以开心度过每一天!现在我进入了第四个轮转科室骨三。
本以为可以很快适应,但现实确泼了我一头冷水,感觉自己变得更傻了,不知该干什么,而老师也觉得我们实习了这么长时间,又是本科生,做起事来应得心应手才是,面对老师的无奈我真无地自容!我又一次陷入了低谷,又回到了没脑子的生活,做事一点条理也没有。
护理个人2024年度工作总结范文5篇篇1====================一、引言作为护理人员,我在本年度工作中尽心尽责,不断提高自身的专业素养和技能水平,力求为病人提供更加优质的护理服务。
本报告旨在回顾和总结过去一年的工作成果、反思工作中的不足,以及对未来的展望。
二、工作内容及成果1. 患者护理工作----在过去的一年里,我负责了多个科室的护理工作,包括日常病情观察、治疗协助、生活护理等。
我严格按照护理规范操作,关注患者的生理和心理需求,及时发现并解决问题。
同时,我也积极参与病房管理,为患者创造安全、舒适的环境。
2. 技能提升与培训----本年度,我参加了多次护理技能培训和学术交流活动,包括[具体培训课程名称],不断提高自己的护理水平。
此外,我还积极向有经验的同事学习,掌握了一些特殊疾病的护理技巧。
3. 护理质量监控与改进----我参与了科室的护理质量监控工作,对日常护理工作中存在的问题进行分析和改进。
通过数据分析,我们制定了一系列针对性的护理措施,有效提高了护理质量。
4. 患者安全与健康教育----本年度我注重患者安全教育,积极参与制定和完善相关安全制度。
同时,我还定期开展健康教育活动,帮助患者及其家属了解疾病知识和护理技巧,提高患者的自我管理能力。
三、反思与不足1. 专业技能待提高----尽管我在本年度取得了一些技能提升,但仍有一些特殊疾病的护理技巧需要进一步加强学习和实践。
我将利用业余时间加强专业知识的学习和实践,提高自己的综合素质和护理水平。
2. 沟通能力需加强---- 在日常工作中,我意识到与患者的沟通和交流非常重要。
我将更加注重沟通技巧的学习和实践,加强与患者的沟通,提高患者的满意度。
3. 时间管理待优化篇2光阴似箭,日月如梭。
2024年已过去,在这一年里,我在护士长的关心与指导下,本着“以病人为中心”的服务理念,发扬救死扶伤的革命精神,踏踏实实做好护理工作,认真地完成了工作任务。
护理年度工作总结6篇护理年度工作总结 (1) 20xx年我科紧紧围绕“以病人为中心”“三分治疗,七分护理”开展优质护理服务,坚持高标准,严格要求,努力在管理与服务上下功夫,加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为病人提供优质、安全有序的护理服务。
以病人为中心,提倡人性化服务,加强护患沟通,提高病人满意度,避免护理纠纷。
定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进。
一年来工作得到病人的肯定与好评,现将20xx年护士长工作总结如下:一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为患者提供优质、安全有序的护理服务。
1、不断强化安全意识教育,发现工作中的不安全因素时要及时提醒,并提出整改措施,以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴,使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点,从中吸取教训,使安全警钟常鸣。
3.加强重点时段的管理,如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时组织护士认真学习新颁布的各种法规、条例、规章,以强化护士良好的职业认同感,责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点患者的管理,如危重患者,把危重患者作为科室晨会及交接班重点,对病人现存的和潜在的风险做出评估,达成共识,引起各班的重视。
6、对重点员工的管理,如实习护士、轮转护士及新入科护士等,对她们进行法律意识教育,提高他们的抗风险意识及能力,使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。
同时指定有临床经验、责任心强,具有护师资格的护士做带教老师,培养学生的沟通技巧、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录,减少安全隐患。
重视护理文书存在问题,规范护理文件记录,记录遵循“客观、真实、准确、及时、完整”的原则,避免不规范的书写,如漏字、涂改不清、前后矛盾,与医生记录不统一等现象,既要体现综合护理问题记录,又要体现专科症状的特殊性,使护理文件标准化和规范化。
9、完善护理紧急风险预案,平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力。
护士年度工作总结11篇护士年度工作总结 (1) 随着20__年步伐的临近,护理部本年度工作也接近尾声。
这一年里,我护理部在医院领导的带领和支持下,密切围绕医院工作中心开展工作,重点规范了护理文件书写,提高了护理人员法制观念,加强监督管理,保障了护理安全,加大了护理质量监控力度,重视护理骨干的培养,优化了护理队伍,提升了护理服务质量。
全院护理服务质量稳中有升,病人满意度高。
护理部力求在实践中完善,在完善中实践,循序渐进,把握规律性,富于创造性,创建优质、卓越的护理服务品牌;紧跟医院腾飞、跨越的发展势头,做到了与时俱进。
现将一年来的护理工作总结如下:一、积极行动,落实检查活动为确保医院医疗质量的落实,护理部组织总护士长于月日对我全院护理质量安全情况进行了监督检查。
一是加强督导。
检查前护理部做了详细的安排,并组织全体检查人员召开会议。
对检查内容、方法和注意事项做了详细的说明,强调了此次检查工作的重要性,要求大家本着认真、严谨的态度,在检查的同时对科室工作进行指导。
二是成立检查小组。
检查人员共分个小组,对照活动要求及卫生厅关于加强医疗安全的措施,对全院各科室护理核心制度的落实、用药安全、急救药品、消毒隔离、医护沟通、仪器设备完好情况、加床安全管理、病人安全防护措施、人员排班及张床位以上科室夜班双班制的落实情况、不良事件的上报率及护理人员对紧急事件处理流程和防火防电、安全通道掌握情况等十多项内容进行了细致的检查。
并对重点科室如急救系统、心外ICU、心内CCU、儿科病房及门诊、新生儿科、手术室等易发生医疗安全不良事件的环节、人员、时间和危险因素等进行了重点检查,对发现的安全隐患限期整改。
限度的降低护理不良事件的发生率,确保护理质量安全。
二、更新观念,健全监控体系今年,护理部以“改进医疗质量,保障医疗安全”为目标,多措并举,召开专题会议研究部署,对重点科室(急诊科、重症监护科、血透室、新生儿科、手术室)进行了模拟检查,对护士进行了护理质量、安全教育和相关技能培训,提高了护士护理风险、安全责任意识,对工作中存在的的问题及时整改,严格执行规范,进一步更新了质量安全观念,提高了护理质量管理理论水平和实际操作能力,完善护理制度,健全监控体系,在院领导的正确领导下,在全院护理人员的共同努力下,病人享受到了人性化、高质量的护理服务,我院在接受卫生系统检查中,成绩较好。
护士年度工作总结(通用7篇)2022护士年度工作总结1一年来在院领导及分管院长的领导下,在各科的密切配合支持下,在护士长的团结协作努力完成护理工作任务,总结如下:一、政治思想方面积极开展医疗质量管理效益年活动,坚持以病人为中心、以质量为中心的护理服务理念,适应卫生改革和社会发展的新形势,积极参加各项政治活动,以服务人民、奉献社会为宗旨,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。
二、增强法律意识认真学习《医疗事故处理条例》及其法律法规,两次参加学习班,并积极参于医院组织的医疗事故修理条例培训授课工作,多次组织护士长及护理人员学习,让护理人员意识到,社会主义市场经济体制的建立,法律制度日益完善,人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识,现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求,因而丰富法律知识,增强安全保护意识,使护理人员懂法、用法,依法减少医疗事故的发生。
三、规范护理工作制度深化卫生改革,执行新的医疗事故处理条例。
我院推行综合目标管理责任制,开展医疗质量管理效益年活动等新的形势,对护理工作提出了更高的要求,因而护理部认真组织学习新条例,学习护士管理办法,严格执行非注册护士执业,根据精神卫生中心,泰安人民医院、洛阳人民医院等经验,结合我院实际,重新完善修定护理工作制度23项,明确各级各班护士岗位职责25种,规范护理操作规程17项,并修定了护士长、护士质量考核标准,整体护理质量考核标准(办公室、质检科、总务科等给了很大支持),使护理工作有章可循、有法可依,逐步使护理工作制度化、标准化、规范化、科学化管理。
四、加强业务学习,努力提高护理队伍素质1、加强护士职业道德教育和文明礼貌服务,坚持文明用语,落实到每一个护理岗位,工作时间仪表端庄、着装整洁、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和蔼、语言规范,举办了精神科护士学习班,4月份又举办了护士礼仪培训班,请南华酒店老师指导,并从中选拔了11名护士刻苦训练参加了全市的护士礼仪大赛,并取得了优异的成绩(护理部及11名队员、牺牲节假日加班加点),展现三院护士的风采,同时为三院争了光。
护士年度总结护士年度总结(15篇)总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,为此我们要做好回顾,写好总结。
我们该怎么写总结呢?以下是小编为大家整理的护士年度总结,欢迎大家分享。
护士年度总结120xx,是全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了20xx年护理计划90%以上,现将工作情况总结一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。
护士2024年度工作总结8篇篇1时间飞逝,转眼间,一年的时间又过了一半。
在2024年的上半年里,我作为一名护士,在院领导的正确领导和同事们的支持下,我坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。
在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。
较好的完成了2024年上半年度的工作任务。
具体情况总结如下:一、思想政治方面能够认真学习政治理论,遵守医院护理人员政治服务章程,拥护党的领导,拥护社会主义制度,坚持改革开放,坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,以全新的人格化护理模式拓展护理工作。
二、工作态度方面作为一名护士,我能自觉遵守医院的各项规章制度,服从科室领导的各项安排。
本着“把工作做细、做实”的原则,认真履行护士职责。
尊重师长,团结同事,认真做好实习护士与各科室护士的传、帮、带工作。
工作之余,积极学习专业知识,丰富自己的业务知识,利用空闲时间向书本学习,向同事请教,不断充实自己。
平时积极参加医院组织的学习和培训活动,努力提高自己的业务能力。
三、专业能力方面我在内科工作期间,通过护士长手把手的言传身教和科室同事的耐心指导。
我渐渐懂得了如何运用护理程序解决问题,同时也遵循医院和科室的各项规章制度,坚持晨间护理,做好交接班工作,严格按照操作规程进行护理操作。
在内科工作三个月里,我基本掌握了内科常见病的护理常规及健康宣教知识。
在儿科的3个月里,我逐渐掌握了儿科的基本护理操作和常见病的护理常规。
在手术室和急诊室实习的日子里,我不仅掌握了基本的护理操作和常见病的护理常规,还熟悉了急诊室和手术室的工作流程和操作规范。
在重症医学科学习期间,通过科室领导和其他优秀护士的耐心指导,我不仅掌握了重症医学科的基本护理操作和常见病的护理常规,还学到了如何与患者家属沟通的技巧。
在肿瘤科学习期间,我通过科室领导和其他优秀护士的耐心指导,不仅掌握了肿瘤科的基本护理操作和常见病的护理常规,还学到了如何给予患者心理支持和护理的艺术。
20XX护士年度工作总结**中学20XX年度工
作总结
**中学20XX年度工作总结
在以“品质教育·学在**”为引领下,**中学持之以恒,全力以赴地提高学校的教育教学质量,为了全面打造新优质学校,全方位提升学校的品质内涵,努力构筑**东部教育高地做出应有的贡献。
回顾一年来的工作主要有以下几点:
一、围绕办学理念
规范办学水平
学校以:修身运智,人文见长为办学思想;拥有先进的办学理念:诚、行、毅;校训、校风、教风、学风积极向上;学校精神:尊重、平等、合作、共享;办学目标:办有人文的学校,育有底蕴的新人,为学生创造弘毅的未来。
同时学校规划制定认真,拥有明确的目标和很强的操作性,规划执行有力,措施得当,每年都自评到位,在老师中有很高的知晓率。
学校全年的教育教学、德育、后勤各条线上的工作都围绕办学理念开展,初步形成了一定的序列化的水平。
二、树立德育为先
践行德育品行
本年度学校积极推进“四品八德”教育,积极培育和践行社会主义核心价值观,为此,我校积极开展了“四品八德”内涵的宣传活动,做到每天校园广播播放,每个教室张贴“四品八
德”“社会主义核心价值观”的牌匾,让四品八德和核心价值观入目入耳入心。
并在四品八德教育领导小组的安排部署下,由德育副校长徐国和同志的主持下,团委和政教处在班主任和全体学生的参与下通力合作,开展了多项活动,开展了“践行四品八德共度平安暑假”的社会实践活动,开展了“弘扬雷锋精神,争当四品八德好少年”的学雷锋社会实践活动,评选出了校园四品八德好少年,开展了学习长征精神的展览参观活动,组织了“践行四品八德共建美丽校园”的元旦大合唱,歌唱正能量;举行了“践行四品八德共建美丽校园” 元旦文艺汇演;我校十分重视学生行为规范的养成,依托美丽星级班级的竞赛制度、品德信用卡制度、校讯通刷卡制度的施行,在每年九月份进行学生行为规范的学习与考核,保障了我校学生的行为规范。
在经过近一年的摸索,几经修改,完善了值周班制度和相应的值周班评价制度,提升学生自我管理能力,我校根据学生实际情况实时确定国旗下的讲话的主题,内容经政教处指点把关,务求言之有物务求针对性,每次国旗下的演讲总能给予学生活生生的触动。
在20XX 年下半年内举行行为规范提升活动,开展了一系列的活动,在各班悬挂了浙江省新版的中学生行为规范,让学生耳濡目染;我校德育部门要求班级主题班会的主题要有针对性,不要空泛之谈,
要求班主任引导学生正视、解决班级内的实际问题,各班会对班内的校讯通刷卡问题、迟到问题、学习懈怠问题、卫生意识问题、青春期恋爱问题、同学互助问题等等展开探讨,在探讨中修正行为表现。
政教处、学生会通过校园广播在学校层面给予各班详尽的评价,班级内部给予各位学生具体的评价,及时有针对性地评价,对学生不良行为习惯的克服有很大的帮助。
为了更加真实全面地了解学生情况,我校班主任坚持挨家挨户家访,暑假和寒假期间,班主任和科任教师一家家串门,并对家访中发现的关于学生的优点和不足点做了分析记录,为教育教学工作提供参考。
我校也十分注意班主任梯队的建设,建设青蓝工程,让班主任工作卓有成绩的老班主任带新班主任,目前我校班主任队伍老中青比率恰当。
我校全体教师都积极投身于学生的德育工作,在日常课堂教学中渗透行为养成教育,在课下就学生教育问题与家长交流,与学生或站立或促膝而谈。
我校教师积极参与到学生的教育中来,关注不同层次学生的思想、学习情况,尤其重视后20%的学生的转化,利用课间时间给予他们帮助,在日常教学中、家访时给予他们鼓励,建立他们的信心,收到了良好的效果。
三、狠抓教学常规
落实学本课堂
我校优化课堂教学结构,形成“5+3”课堂教学流程,即通过“课堂导入——自学反馈——探究释疑——教师导解——当堂练评””的五个教学环节,做到三个“有效落实”:课前预学、合
作探究(小组学习)、当堂练评,体现个人自主学习-小组合作探究-反馈与点拨的有机融合。
2、实施“导学指南+小组合作学习”学习模式课堂改革16年开始到18年分五个阶段,现是学本课堂第三阶段:雏形阶段。
我校在开足开齐国家、省计划规定的课程外,在选修课中我校安排周二下午一节拓展课,设定体育类、艺术类、信息类、文学类、文化科拓展五个大项目(田径、篮球、足球、羽毛球、围棋、舞蹈共17的项目)报名先让学生自主选择最喜欢的三项按顺序排好,再由学校统筹合理安排进行拓展活动,每次活动都进行点名签到,期末还上班特别优秀的学生名单,汇总表彰。
期初老师进行小组备课制定相应的教学计划,安排好功课以确保学生每天要锻炼一小时,同时我校严格遵守6项减负规定。
建立学生成长档案,有比较完善的学生综合素质评定办法(尤其是毕业班)。
我校制定了“知行修身”的学校课程方案,除了国家、省规定的课程外,同时还进行部分精品拓展性课程的开发和校本课程的开发(其中有拓展性课程小木琴、网页等,校本课程有研究性学习、科学与探究,个性作文等),积极推进学本课堂建设,切实抓教学新常规的落实。
我校还安排全校学生去区综合实践基地学校参加活动。
在全体教师努力下,在20XX年中考、抽测等活动中,学校九年级各项指标都有进步,多次受到领导表扬。
另外学生的学习习惯也有了很大的改观。
20XX年中考成绩前20%所有指标和20XX年
比都有提高和教师参加区级以上比赛获奖38人次,指导师86人次。
四、加强师德建设
提升队伍素质
学校有师德规范和相应考评机制;广大教师敬业爱岗、为人师表、廉洁自律,有较强的社会责任感;师生关系融洽,学生满意度高;无违反财经制度、无违纪违规现象。
没有有偿帯生违规现象。
每位教师都签订承诺书。
每年暑期开展主题鲜明的师德培训,并且每位教师都必须写出心得体会。
另外通过一年的努力本年度也有3人次在职称评审中得以晋升。
根据《**区**中学教师专业发展评价制度与办法》计划,教师发展校本评价体系完善,全体教师教育学分不少于72分,参加90学时集中培训的比例超过21%,培训的经费不少于日常公用经费的10%和教师工资总额的3%;《**中学教学新常规管理制度》《**中学学本课堂的评价、督查和考核制度》、《**中学教研组、备课组及组长考核制度》管理记录和校本教研活动记录齐全;师徒结对、同伴合作成效明显,缪艳艳获新教师考核区第一名,林陆坚考核为良好。
全年共有168人次获省市区各级各类奖项。
五、加强环境建设
推进资源建设
学校积极推进“美丽校园”建设。
根据规划的要求,学校认真策划组织,在学校大厅、两侧绿化带景观,、气象站、走廊文
化、综合楼建设等方面投入大量资金建设。
用清洁合理的布局体现和渲染学校的文化特色;学校积极做好浙江省教育技术装备管理示范校创建工作;管好用好各种现有教育资源;理科仪器按每2人一组配备,基本能达到每6个班配备一套的要求,种类能达到《目录》的90%。
音美器材按《浙江省初中各学科教学仪器设备配备目录》进行配备,能基本满足正常教学要求。
财产档案齐全、使用记录齐全、利用率高;学校积极推动网上教育资源与现代教育技术的应用;财产档案齐全、使用记录齐全、利用率高。
图书馆藏书分七大类共32169册,人均42.83本,电子阅览人均
52.05;充分利用图书资源打造书香校园,纸质图书生均阅读量达10册以上,电子图书达10册以上。
成功通过了**市达标功能室创建。
六、加强宣传力度
营造社会声誉
1、成功通过的**市达标功能室创建;
2、**区校本培训的优秀学校
3、通过**市禁毒四星学校复查
4、**市新优质学校检查
5、20XX年教育技术装备先进单位
6、学校完善了校园网,并及时维护更新;开通了微信公众号积极宣传学校的教育教学实况;并积极向上级新闻单位报送新闻,本学期已在龙湾教育网等窗口发布20余条。
7、顺利通过**区行为达标学校
8、羽毛球、篮球队分别取得**市团体第七和第八的好成绩本文来自:。